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第1篇 物業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責
物業(yè)工程部經(jīng)理 味洲航食 南京味洲航空食品股份有限公司,味洲,味洲航食,南京味洲 1、負責商貿物業(yè)設備、設施的養(yǎng)護、維修。
2、負責組織擬定物業(yè)接管驗收方案,并根據(jù)方案及時組織前期介入及接管驗收工作。
3、負責起草、完善工程維修工作制度、工作規(guī)程,并認真組織實施。
4、做好裝修過程中的管理工作,協(xié)調處理房屋遺留問題,對特殊情況指定專人跟蹤處理。對于無法處理的重大問題,需及時請示、匯報。
5、擬定維修材料備品備件計劃,便于倉庫按時采購,保證正常維修材料供應。
6、做好維修保養(yǎng)記錄,收集、整理設備技術資料,送交檔案室存檔。
7、積極協(xié)調做好與水、電、氣、電梯、空調、消防等專業(yè)公司的關系。
8、積極完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、精通機電工程設備維護保養(yǎng)知識、熟悉暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理。
2、具有較快速決策能力。
第2篇 物業(yè)工程師崗位職責任職要求
物業(yè)工程師崗位職責
物業(yè)工程師 1、 本科以上學歷，給排水相關專業(yè)畢業(yè)，持有工程師資格證書者優(yōu)先
2、 五年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，曾任職港資公司者優(yōu)先
3、 參與過大型綜合體及寫字樓項目，具有項目全過程給排水施工經(jīng)驗，熟悉施工規(guī)范并具有較強的現(xiàn)場管控及協(xié)調能力
4、 負責項目中給排水專業(yè)施工管理工作，解決施工過程中的技術問題，監(jiān)督工程進度、施工質量及安全
5、 負責給排水專業(yè)材料設備進場檢查工作及參加分項分部工程驗收 1、 本科以上學歷，給排水相關專業(yè)畢業(yè)，持有工程師資格證書者優(yōu)先
2、 五年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗，曾任職港資公司者優(yōu)先
3、 參與過大型綜合體及寫字樓項目，具有項目全過程給排水施工經(jīng)驗，熟悉施工規(guī)范并具有較強的現(xiàn)場管控及協(xié)調能力
4、 負責項目中給排水專業(yè)施工管理工作，解決施工過程中的技術問題，監(jiān)督工程進度、施工質量及安全
5、 負責給排水專業(yè)材料設備進場檢查工作及參加分項分部工程驗收
物業(yè)工程師崗位
第3篇 物業(yè)工程主管崗位職責任職要求
物業(yè)工程主管崗位職責
崗位職責:
1、負責所負責項目的維修管理工作，組織建立完整的設備技術檔案和維修檔案;
2、負責管理項目工程的設計、施工監(jiān)理、及預結算的審核工作;
3、負責制訂管轄區(qū)內設施設備維修、維保計劃和大、中修計劃并組織實施;
4、負責制訂各類設備的更新改造計劃、重大維護保養(yǎng)計劃及采購計劃，并組織具體實施;
5、負責各管理區(qū)域裝修審核、監(jiān)理、驗收，各項竣工圖紙和設備資料。
任職要求:
1、36歲以下，大專及以上學歷，工程管理類專業(yè);
2、五年以上物業(yè)機電設備維護、維修管理經(jīng)驗;
3、具備系統(tǒng)的物業(yè)管理知識和工程設備管理維護知識;具備物業(yè)接管驗收綜合技能、較強的成本控制意識、專業(yè)的培訓技能。
4、具備良好的工程管理技術和經(jīng)驗;溝通、協(xié)調能力強，擅長處理客戶投訴;組織、管理能力強，善于發(fā)現(xiàn)和總結問題。
5、身體健康，具有一定的普通話溝通水平，年齡30—40歲。崗位職責:
1、負責所負責項目的維修管理工作，組織建立完整的設備技術檔案和維修檔案;
2、負責管理項目工程的設計、施工監(jiān)理、及預結算的審核工作;
3、負責制訂管轄區(qū)內設施設備維修、維保計劃和大、中修計劃并組織實施;
4、負責制訂各類設備的更新改造計劃、重大維護保養(yǎng)計劃及采購計劃，并組織具體實施;
5、負責各管理區(qū)域裝修審核、監(jiān)理、驗收，各項竣工圖紙和設備資料。
任職要求:
1、36歲以下，大專及以上學歷，工程管理類專業(yè);
2、五年以上物業(yè)機電設備維護、維修管理經(jīng)驗;
3、具備系統(tǒng)的物業(yè)管理知識和工程設備管理維護知識;具備物業(yè)接管驗收綜合技能、較強的成本控制意識、專業(yè)的培訓技能。
4、具備良好的工程管理技術和經(jīng)驗;溝通、協(xié)調能力強，擅長處理客戶投訴;組織、管理能力強，善于發(fā)現(xiàn)和總結問題。
5、身體健康，具有一定的普通話溝通水平，年齡30—40歲。
物業(yè)工程主管崗位
第4篇 物業(yè)工程主任崗位職責任職要求
物業(yè)工程主任崗位職責
工作內容:
1. 負責辦理裝修商戶進場手續(xù)，并對裝修商戶巡檢并做檢查記錄;
2. 負責完成日常使用的專業(yè)技術資料的搜集、管理工作;
3. 在二裝助理經(jīng)理指導下參與工程設備設施接管驗收相關工作;
4. 負責接待客戶咨詢相關裝修事宜工作;
5. 負責按公司規(guī)定查看業(yè)主、商戶及裝修單位相關資料;
6. 負責所有涉及本專業(yè)的技術服務工作;
7. 在部門經(jīng)理的指導下負責裝修商戶的施工及現(xiàn)場監(jiān)督管理工作;
8. 負責向二裝助理經(jīng)理提出裝修管理方面的合理化建議;
9. 熟悉和遵守國家有關房屋裝修管理等方面的法規(guī)、規(guī)范及安全規(guī)程。
10. 完成上級領導交辦的其他工作任務;
11. 工作內容會隨著公司的營運方向及需要而調整。
語言及技能:
1. 良好的中文口頭及書面表達能力;
2. 精通辦公軟件;
3. 良好的學習與適應能力，具有較強的工作熱情和責任感;
4. 很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
其他(如有):
◆ 扎實的工作作風，腳踏實地的工作態(tài)度;
◆ 不好高騖遠，不找任何借口，能夠承擔較強的工作壓力;
◆ 良好的客戶服務意識。
任職資格
工作經(jīng)驗 :
1. 40周歲以下，中?；蛞陨蠈W歷，或有5年以上工作經(jīng)驗，當中包括不少于3年有關工程、維修管理、二裝管理經(jīng)驗;
2. 具備暖通/電氣相關專業(yè)知識;
3. 熟悉cad制圖等相關辦公軟件;
4. 具有商場、酒店、高檔寫字樓物業(yè)管理之工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮;
5. 有良好的人際溝通和獨立工作能力;
6. 整潔、主動、勤奮、性格開朗;
7. 有責任心，敬業(yè)樂業(yè)，需不定時工作。
物業(yè)工程主任崗位
第5篇 物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責任職要求
物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1. 負責項目交接，監(jiān)管維護機電設施，包括所管理物業(yè)日后的改進工作;
2. 主持新建筑測試驗收;
3. 編寫機電的養(yǎng)護計劃;
4. 計劃并管理機電改變和改善工作;
5. 監(jiān)督招標和報價選擇過程，保證遵循公司制度;
6. 評估承包商服務，保證維護達到希望標準;
7. 準備并管理預算，監(jiān)督庫存;
8. 協(xié)調及管理租戶裝修工作;
9. 與內外部客戶配合;完成維護，修改和改善工作;
10. 監(jiān)督員工表現(xiàn)，安排指導員工培訓課程;
11. 和政府部門聯(lián)系，保證所有更改和改善工作都符合政府要求及規(guī)范;
12. 接聽緊急電話，并可按照需要隨時待崗服務。
崗位要求:
1. 擁有暖通相關學位，持有相關專業(yè)資格，如mcibse、mime或者中國大陸相關專業(yè)認證，如:注冊工程師;
2. 8年以上相關工作經(jīng)驗，其中至少3年大型高端商場和甲級寫字樓項目管理級別工作經(jīng)驗;有內地外資公司背景，和海外公司及外國客戶聯(lián)絡經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 良好人際關系，有協(xié)調內外部共同工作的能力;
4. 有可信管理領導工程部員工工作的記錄;
5. 有深厚環(huán)境職業(yè)安全知識，有節(jié)約能源，可持續(xù)發(fā)展的意識;
6. 熟練使用微軟辦公軟件和autocad;
7. 良好的中英文口語和讀寫能力。
物業(yè)工程經(jīng)理崗位
第6篇 物業(yè)工程技術崗位職責任職要求
物業(yè)工程技術崗位職責
物業(yè)工程技術人員 金佛集團 四川省金佛房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
任職要求:一、具有高中以上文化程度，五官端正，身體健康，溝通協(xié)調能力、團隊合作及工作責任心強，具有國家頒布相關專業(yè)技術能力及操作證書，具備日常電腦辦公軟件操作能力(具有從事物業(yè)工程管理兩年以上的優(yōu)先)。
物業(yè)工程技術崗位
第7篇 物業(yè)工程員崗位職責任職要求
物業(yè)工程員崗位職責
職責描述:
1、對消防系統(tǒng):進行維護、保養(yǎng)、修理。
2、對相關檢測設備做出相關月、年報告。
3、對消防水系統(tǒng)了解。
4、對消防電系統(tǒng)能獨立修復。
5、對門禁、對講、閉路電視、道閘系統(tǒng)能獨立修復。
任職要求:
1、相關工作經(jīng)驗3年及以上。
2、對各種自動報警系統(tǒng)熟悉，自己能聯(lián)動編程。
3、能吃苦耐勞、工作務實、有責任心。
4、有中級機電證有限考慮。
物業(yè)工程員崗位
第8篇 物業(yè)工程員崗位職責
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責:
崗位職責:
1、接聽報修電話,記錄清楚詳細;
2、聲音熱情甜美;懂禮貌
3、熟練理解并掌握本部門的相關知識。
任職要求:
1、中專以上學歷,女;
2、年齡:30-45歲之間;
3、會電腦操作,善于人際溝通,有相關工作經(jīng)驗。
上班時間:
周一至周五 8:00-17:00 雙休 法定節(jié)假日休息
第9篇 物業(yè)工程部部長崗位職責任職要求
物業(yè)工程部部長崗位職責、任職要求
1、人數(shù):1人
2、直接上級:管理處副主任
3、直接下級:維修工
4、本職工作:負責工程技術的領導工作,包括物業(yè)驗收、供電供水、機電設備的運行維護、建筑物及公共設施的維護、裝修審批、驗收等。
5、任職要求:大專以上學歷,機電工程師,有五年以上工作經(jīng)驗
6、直接責任:
(1)負責建立完整的設備技術檔案和維修檔案。
(2)負責工程返修管理。
(3)負責轄區(qū)裝修審核、檢查、驗收。
(4)制定轄區(qū)機電設備、設施的維護保養(yǎng)計劃,并組織實施;監(jiān)督和考評電梯公司的維修保養(yǎng)工作。
(5)確保水、電、氣和通訊的正常。
(6)完成領導交辦的其他工作。
第10篇 物業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責任職要求
物業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責
物業(yè)工程部經(jīng)理 重慶泰正(集團)有限公司 重慶泰正(集團)有限公司，泰正 1、負責搭建物業(yè)工程管理和運維的標準化體系，并監(jiān)督維護與推進落實;
2、全面負責物業(yè)公司工程部的管理工作，包括所有組團的前介、工程整改、設備維護保養(yǎng)、日常報事報修等管理工作;
3、制定節(jié)能降耗措施及方案，并監(jiān)督與落實，嚴格控制工程運行和維修費用。
4、協(xié)調解決各項目各類物業(yè)工程問題和突發(fā)事件，保障各項目的正常運轉。
5、與其他部門配合做好工程相關的界面劃分與流程配合工作。
6、負責部門內部的人員管理工作，包括工作分配、培訓管理、技能提升等。
物業(yè)工程部經(jīng)理崗位
第11篇 物業(yè)工程助理崗位職責任職要求
物業(yè)工程助理崗位職責
物業(yè)公司總裁助理(分管工程) 一、工程類:
1)審定物業(yè)公司各類工程維修、設備設施運行、保養(yǎng)及改造方案;
2)做好各物業(yè)小區(qū)電梯年檢及日常保養(yǎng)工作;
3)做好各物業(yè)小區(qū)綠化養(yǎng)護工作;
4)監(jiān)督、檢查各物業(yè)小區(qū)能源使用情況;
5)審核重大事件應急預案，出現(xiàn)緊急事件時組織處理;
6)負責對下屬人員的培訓、考核，合理調配人力資源，培養(yǎng)、推薦后備人才，做好梯隊建設;
二、外聯(lián)工作
1)負責協(xié)調物業(yè)公司涉及發(fā)改委、國土局、物業(yè)辦、街道等政府部門關系的建立及維護;
一、基礎要求:
男女不限，年齡30-45，身高男1.70m以上，女1.60m以上，五官端正，體型勻稱，身體健康
二、教育背景:
1)本科以上學歷，企業(yè)管理、行政管理、物業(yè)管理工作相關專業(yè)
2)熟悉物業(yè)工程管理、管理技能開發(fā)、財務知識等
三、工作經(jīng)驗:
1)大型物業(yè)、商業(yè)管理企業(yè)8年以上管理經(jīng)理優(yōu)先
四、技能技巧:
1)優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力，具備解決突發(fā)事件的能力
2)公文寫作能力強，制定或參與過企業(yè)建章建制
3)熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備
4)有物業(yè)經(jīng)理管理從業(yè)資格證書、物業(yè)管理師證書
5)掌握物業(yè)相關法律法規(guī)
五、素質要求:
1)做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)
2)具有很強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及高度的團隊精神，責任心強
3)承受力，抗壓能力強
4)較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致 一、工程類:
1)審定物業(yè)公司各類工程維修、設備設施運行、保養(yǎng)及改造方案;
2)做好各物業(yè)小區(qū)電梯年檢及日常保養(yǎng)工作;
3)做好各物業(yè)小區(qū)綠化養(yǎng)護工作;
4)監(jiān)督、檢查各物業(yè)小區(qū)能源使用情況;
5)審核重大事件應急預案，出現(xiàn)緊急事件時組織處理;
6)負責對下屬人員的培訓、考核，合理調配人力資源，培養(yǎng)、推薦后備人才，做好梯隊建設;
二、外聯(lián)工作
1)負責協(xié)調物業(yè)公司涉及發(fā)改委、國土局、物業(yè)辦、街道等政府部門關系的建立及維護;
一、基礎要求:
男女不限，年齡30-45，身高男1.70m以上，女1.60m以上，五官端正，體型勻稱，身體健康
二、教育背景:
1)本科以上學歷，企業(yè)管理、行政管理、物業(yè)管理工作相關專業(yè)
2)熟悉物業(yè)工程管理、管理技能開發(fā)、財務知識等
三、工作經(jīng)驗:
1)大型物業(yè)、商業(yè)管理企業(yè)8年以上管理經(jīng)理優(yōu)先
四、技能技巧:
1)優(yōu)秀的外聯(lián)與公關能力，具備解決突發(fā)事件的能力
2)公文寫作能力強，制定或參與過企業(yè)建章建制
3)熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備
4)有物業(yè)經(jīng)理管理從業(yè)資格證書、物業(yè)管理師證書
5)掌握物業(yè)相關法律法規(guī)
五、素質要求:
1)做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)
2)具有很強的人際溝通、協(xié)調、組織能力以及高度的團隊精神，責任心強
3)承受力，抗壓能力強
4)較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致
物業(yè)工程助理崗位
第12篇 物業(yè)工程副總崗位職責任職要求
物業(yè)工程副總崗位職責
工作職責:
1、新項目設備選型、交付驗收;
2、與工程、機電相關的規(guī)劃設計;
3、對公司能源費、維保費、工程費等工程成本的進行核算及控制;
4、解決工程遺留問題，處理工程應急事件，進行節(jié)能技術改造;
5、制定項目工程管理方案，保證商業(yè)項目工程、機電設備等管理正常運行。
職位要求:
1、不超過45歲;工程專業(yè)大專及以上學歷;
2、有過購物中心、大型百貨或連鎖大賣場工程管理經(jīng)驗，籌備期工程管理經(jīng)驗不可或缺;
3、較強的團隊管理及溝通協(xié)調能力;
4、形象、氣質好。
全國可運作工作職責:
1、新項目設備選型、交付驗收;
2、與工程、機電相關的規(guī)劃設計;
3、對公司能源費、維保費、工程費等工程成本的進行核算及控制;
4、解決工程遺留問題，處理工程應急事件，進行節(jié)能技術改造;
5、制定項目工程管理方案，保證商業(yè)項目工程、機電設備等管理正常運行。
職位要求:
1、不超過45歲;工程專業(yè)大專及以上學歷;
2、有過購物中心、大型百貨或連鎖大賣場工程管理經(jīng)驗，籌備期工程管理經(jīng)驗不可或缺;
3、較強的團隊管理及溝通協(xié)調能力;
4、形象、氣質好。
物業(yè)工程副總崗位
第13篇 物業(yè)工程總監(jiān)崗位職責任職要求
物業(yè)工程總監(jiān)崗位職責
物業(yè)工程總監(jiān) 1.組織制定并執(zhí)行公司運營戰(zhàn)略計劃，負責工程物業(yè)管理制度的建設及優(yōu)化，全面主持工程物業(yè)部工作，制定工程物業(yè)部的工作計劃并組織實施。
2.根據(jù)公司既定經(jīng)營指標，負責制定工程物業(yè)部年度開支預算，并控制其在預算范圍內;
3.統(tǒng)籌管理項目工程設備.設施的管理.維修.保養(yǎng)工作，協(xié)調入駐商戶裝修及商戶調整裝修事宜。
4.全面負責項目的安防.消防管理.車輛管理工作的監(jiān)管。
5.全面負責項目的外包保潔及綠化工作的監(jiān)管。
6.負責員工內部管理(負責制定本部門人員的培訓計劃，定期開展相關培訓，提升本部門工作人員的物業(yè)技能;指導.監(jiān)督.檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);組織對本部門進行不定期測評，及時匯總問題進行整頓)
7.對外聯(lián)系及協(xié)調溝通工作(如:房辦.居委.派出所.衛(wèi)生，環(huán)保.安全消防等相關部門)
任職要求:
1.大專或以上學歷。
2.8年以上相關行業(yè)管理協(xié)調經(jīng)驗。
3.熟悉物業(yè)行業(yè)的運營過程，熟練設備.設施的供應渠道。
4.熟悉商場運營規(guī)程以及標準。
5.具備良好的經(jīng)營管理理念，有一定財務與法律知識。
6.熟悉使用cad.office辦公軟件。
7.優(yōu)秀的領導能力.判斷與決策能力.計劃與執(zhí)行能力.溝通能力.談判能力。
8.能承受較大的工作壓力，能夠帶領團隊，較好的團隊合作精神。' 1.組織制定并執(zhí)行公司運營戰(zhàn)略計劃，負責工程物業(yè)管理制度的建設及優(yōu)化，全面主持工程物業(yè)部工作，制定工程物業(yè)部的工作計劃并組織實施。
2.根據(jù)公司既定經(jīng)營指標，負責制定工程物業(yè)部年度開支預算，并控制其在預算范圍內;
3.統(tǒng)籌管理項目工程設備.設施的管理.維修.保養(yǎng)工作，協(xié)調入駐商戶裝修及商戶調整裝修事宜。
4.全面負責項目的安防.消防管理.車輛管理工作的監(jiān)管。
5.全面負責項目的外包保潔及綠化工作的監(jiān)管。
6.負責員工內部管理(負責制定本部門人員的培訓計劃，定期開展相關培訓，提升本部門工作人員的物業(yè)技能;指導.監(jiān)督.檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);組織對本部門進行不定期測評，及時匯總問題進行整頓)
7.對外聯(lián)系及協(xié)調溝通工作(如:房辦.居委.派出所.衛(wèi)生，環(huán)保.安全消防等相關部門)
任職要求:
1.大?；蛞陨蠈W歷。
2.8年以上相關行業(yè)管理協(xié)調經(jīng)驗。
3.熟悉物業(yè)行業(yè)的運營過程，熟練設備.設施的供應渠道。
4.熟悉商場運營規(guī)程以及標準。
5.具備良好的經(jīng)營管理理念，有一定財務與法律知識。
6.熟悉使用cad.office辦公軟件。
7.優(yōu)秀的領導能力.判斷與決策能力.計劃與執(zhí)行能力.溝通能力.談判能力。
8.能承受較大的工作壓力，能夠帶領團隊，較好的團隊合作精神。'
物業(yè)工程總監(jiān)崗位
第14篇 z物業(yè)工程部文員兼技術資料員崗位職責
物業(yè)工程部文員兼技術資料員崗位職責
1、崗位名稱:工程部文員
所屬部門:工程部
直接上級:工程部副經(jīng)理
直接下級:無
2、工作職責:
2.1、努力完成部門經(jīng)理交辦的各項事務和技術資料的管理,對公司的通知、文件要做到及時上傳下達;
2.2、負責有關資料、文件的收發(fā)和分類歸檔,準確無誤地填制各種報表和表格。
2.3、負責工程部員工每月出勤的查核、匯總上報;
2.4、參加有關會議,并做好會議記錄、整理工作;
2.5、負責收集、整理、復印、描繪、完善動力工程系統(tǒng)的竣工圖紙及改造工程圖紙和動力設備的使用說明書,分類歸檔,做到隨時可提供查閱;
2.6、每月負責把各系統(tǒng)的設備檔案有關故障情況、維修項目、更換零件或更新等內容填入部門的設備檔案書;
2.7、負責動力設備運行時間、動力物資、人力消耗統(tǒng)計和工程維修部維修零配件、材料計劃的匯總工作。
2.8、完成上級交辦的其他工作。
3、任職要求:高中以上學歷,辦公室工作2年以上本職工作經(jīng)驗,具有扎實的專業(yè)知識基礎、較強的工作責任心、努力完成服從上級領導安排的各項工作任務。
第15篇 商業(yè)物業(yè)工程經(jīng)理崗位職責
商業(yè)物業(yè)工程經(jīng)理 廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司 廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司,奧園,廣東奧園商業(yè)物業(yè)管理有限公司,廣東奧園奧買家電子商務有限公司,奧園 職責描述: 1、制定和完善商場、寫字樓、商業(yè)綜合體物業(yè)工程標準、服務操作流程和管理制度,形成標準化的服務要求并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負責商業(yè)物業(yè)工程的前期介入,對籌備商業(yè)項目的建筑工程設計、施工、裝修等提供專業(yè)的指導意見;
3、負責對商業(yè)物業(yè)的空調、給排水、消防、電梯等工程各系統(tǒng)設備設施安全運行與維護管理工作提供專業(yè)的指導意見,對存在問題的整改落實情況進行監(jiān)督檢查;
4、負責組織對商業(yè)物業(yè)的消防安全監(jiān)督檢查工作;
5、負責組織工程管理培訓,監(jiān)督項目培訓執(zhí)行情況。
任職要求:1、全日制本科以上學歷,水電消防相關專業(yè),五年以上現(xiàn)場工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)項目籌備期及運營期物業(yè)管理各項工作;
2、熟悉消防工程系統(tǒng)、暖通系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、消火栓系統(tǒng)、火災報警系統(tǒng);熟悉安裝工藝及相關材料;熟悉工程設計、施工等方面的專業(yè)知識;
3、精通消防各系統(tǒng)工藝流程及技術要求,掌握消防法規(guī)和技術規(guī)范;
4、有較強的表達溝通能力,能妥善協(xié)調各單位處理現(xiàn)場問題。
