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第1篇國際學校校長崗位職責 第2篇國際學校校長崗位職責任職要求 第3篇學校校長助理崗位職責任職要求 第4篇教育學校校長崗位職責任職要求 第5篇學校校長崗位職責任職要求 第6篇學校校長助理崗位職責 第7篇培訓學校校長崗位職責任職要求 第8篇藝術(shù)學校校長崗位職責任職要求 第9篇藝術(shù)學校校長崗位職責
第1篇 教育學校校長崗位職責任職要求
教育學校校長崗位職責
國際教育學校校長 1.在公司總部的預算架構(gòu)下設(shè)定全年的工作指標;
2.協(xié)調(diào)當?shù)馗鱾€部門之間協(xié)作,包括銷售、市場、服務(wù)、各事業(yè)部以及其他職能部門;
3.與課程中心維持良好的合作關(guān)系,并協(xié)調(diào)杭州英銳以及課程中心的工作;
4.針對當?shù)厥袌龅奶攸c確定主要的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)并指導各部門按照統(tǒng)一的思路工作;
5.協(xié)調(diào)總部各職能部門以及各事業(yè)部與杭州英銳的工作;
6.保證中心的正常運轉(zhuǎn)。
1.在公司總部的預算架構(gòu)下設(shè)定全年的工作指標;
2.協(xié)調(diào)當?shù)馗鱾€部門之間協(xié)作,包括銷售、市場、服務(wù)、各事業(yè)部以及其他職能部門;
3.與課程中心維持良好的合作關(guān)系,并協(xié)調(diào)杭州英銳以及課程中心的工作;
4.針對當?shù)厥袌龅奶攸c確定主要的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)并指導各部門按照統(tǒng)一的思路工作;
5.協(xié)調(diào)總部各職能部門以及各事業(yè)部與杭州英銳的工作;
6.保證中心的正常運轉(zhuǎn)。
教育學校校長崗位
第2篇 藝術(shù)學校校長崗位職責
文化藝術(shù)學校副校長 哈爾濱市道里區(qū)謙元文化藝術(shù)學校 哈爾濱市道里區(qū)謙元文化藝術(shù)學校 職責描述:
崗位:幼兒園副園長2名
崗位:文化藝校副校長2名
任職要求:1、副校長有文化藝術(shù)學校2年以上的管理經(jīng)驗,幼兒園副園長有大型幼兒園2年以上的管理經(jīng)驗,有較強的團隊精神。
2、大專及以上學歷,師范院校畢業(yè),證件齊全。
3、有良好的溝通能力,親和力;要有較強的應變能力。
4、愛崗敬業(yè),能為集體大局著想,有較強的集體榮譽感。有主人翁意識。
5、能夠很好的完成營銷活動,獨立組織親子活動;策劃方案及實施方案,能夠合理的安排人員及分工。
6、熟知兒童發(fā)展指南,了解幼兒的心理學,教育學。
7、年齡28-40歲
有志向的同仁們,可以加入我們,我們一起創(chuàng)造事業(yè)巔峰,實現(xiàn)屬于自己的人生目標
第3篇 學校校長崗位職責任職要求
學校校長崗位職責
崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批準之后實施;
3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設(shè)一個團結(jié)和諧、高效務(wù)實的領(lǐng)導團隊;
4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設(shè),負責校本研修、教師進修及骨干教師、雙語教師的培養(yǎng)于評聘;
5、負責指導和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;
6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;
7、負責學校日常教學管理,保證教學計劃的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;
8、負責指導、管理學校安全、后勤工作,并按照學校財務(wù)規(guī)定行使職權(quán);
9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;
崗位說明
1、10年以上教育行業(yè)工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經(jīng)驗,了解國際教育發(fā)展趨勢,具有國際視野;
2、熱愛教育行業(yè),具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業(yè)道德;
3、優(yōu)秀的組織管理能力、創(chuàng)造創(chuàng)新能力、拓展能力以及決策、計劃與執(zhí)行能力;
4、熟悉ib課程體系,有ib學?;驀H學校管理背景或者海外工作經(jīng)歷;具備國內(nèi)外大學教育學研究生(或以上)學歷的優(yōu)先考慮;
5、英語口語流利。
6、年齡在45歲以內(nèi),男女不限
7、對中國義務(wù)教育階段課程有深刻的理解和實操經(jīng)驗。有雙語學校校長經(jīng)驗者優(yōu)先。
國際教育集團職位描述:
1、熟悉國際教育集團管理,完成集團總部布置的各項任務(wù);
2、全面規(guī)劃,統(tǒng)一安排學校各部門工作,根據(jù)總校長確定的學校發(fā)展目標,制定學校工作計劃、規(guī)章、崗位職責及獎懲實施方案,報校委會討論及總校長審核批準之后實施;
3、定期召開行政會,研究、部署、落實學校工作,建設(shè)一個團結(jié)和諧、高效務(wù)實的領(lǐng)導團隊;
4、與外方校長一起,加強教師隊伍建設(shè),負責校本研修、教師進修及骨干教師、雙語教師的培養(yǎng)于評聘;
5、負責指導和管理全校教職工的崗位安排、工資和人事檔案管理,做好中層管理部門的考核和獎懲;
6、全面負責學校的招生市場等工作,組建管理招生市場團隊,通過市場宣傳不斷提升學校的品牌;
7、負責學校日常教學管理,保證教學計劃的全面落實,打造積極向上的國際化校園文化;
8、負責指導、管理學校安全、后勤工作,并按照學校財務(wù)規(guī)定行使職權(quán);
9、以學生為中心,負責學生的全面管理事宜;
崗位說明
1、10年以上教育行業(yè)工作背景,有5年以上國際學校教學及運營管理經(jīng)驗,了解國際教育發(fā)展趨勢,具有國際視野;
2、熱愛教育行業(yè),具有高度的工作熱情和責任心,良好的職業(yè)道德;
3、優(yōu)秀的組織管理能力、創(chuàng)造創(chuàng)新能力、拓展能力以及決策、計劃與執(zhí)行能力;
4、熟悉ib課程體系,有ib學?;驀H學校管理背景或者海外工作經(jīng)歷;具備國內(nèi)外大學教育學研究生(或以上)學歷的優(yōu)先考慮;
5、英語口語流利。
6、年齡在45歲以內(nèi),男女不限
7、對中國義務(wù)教育階段課程有深刻的理解和實操經(jīng)驗。有雙語學校校長經(jīng)驗者優(yōu)先。
學校校長崗位
第4篇 培訓學校校長崗位職責任職要求
培訓學校校長崗位職責
職責描述:
1.在總部的領(lǐng)導下負責校區(qū)經(jīng)營,能夠更好地在團隊中起到指導監(jiān)督等作用;帶領(lǐng)團隊完成總部下達的業(yè)績目標;
2.完成自身的招生、教學以及學院的財務(wù)控制等工作任務(wù);
3.根據(jù)當?shù)氐母黜椊逃咭约靶袠I(yè)現(xiàn)狀,為學院選擇更合理的課程產(chǎn)品。
任職要求:
1.第一學歷大專以上,熱愛教育工作;
2.有較強的領(lǐng)導力,能夠積極進行團隊建設(shè);
3.性格熱情,有服務(wù)導向;
4.全力以赴,把工作當事業(yè)做(因教培行業(yè)的特殊性,需要雙休和晚上休息勿擾);
5.有任職校長經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
培訓學校校長崗位
第5篇 國際學校校長崗位職責任職要求
國際學校校長崗位職責
崗位職責:
1.制定符合國際教育要求和體現(xiàn)學校特色的年度教學目標、國際學術(shù)規(guī)劃并付諸實施;
2.通過國外先進的國際教育理念并結(jié)合實際,對目前的小學國際課程結(jié)構(gòu)、課程大綱、教學方法及學生活動進行針對性的分析,提供優(yōu)化方案,并對結(jié)果進行評估;
3.協(xié)助校長負責建立健全各項學術(shù)管理制度及校園文化建設(shè),樹立教學質(zhì)量意識,對學校各環(huán)節(jié)進行有效管理,維持良好的學校秩序,保證各項工作有條不紊進行;
任職要求:
1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2.至少5年以上教學經(jīng)驗,3+以上同等崗位的學術(shù)管理經(jīng)驗(有國際學校背景優(yōu)先)崗位職責:
1.制定符合國際教育要求和體現(xiàn)學校特色的年度教學目標、國際學術(shù)規(guī)劃并付諸實施;
2.通過國外先進的國際教育理念并結(jié)合實際,對目前的小學國際課程結(jié)構(gòu)、課程大綱、教學方法及學生活動進行針對性的分析,提供優(yōu)化方案,并對結(jié)果進行評估;
3.協(xié)助校長負責建立健全各項學術(shù)管理制度及校園文化建設(shè),樹立教學質(zhì)量意識,對學校各環(huán)節(jié)進行有效管理,維持良好的學校秩序,保證各項工作有條不紊進行;
任職要求:
1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2.至少5年以上教學經(jīng)驗,3+以上同等崗位的學術(shù)管理經(jīng)驗(有國際學校背景優(yōu)先)
國際學校校長崗位
第6篇 學校校長助理崗位職責任職要求
學校校長助理崗位職責
k12國際學校校長助理 蘇州市光華教育投資集團有限公司 蘇州市光華教育投資集團有限公司 1.配合校長完成學校的籌建及投運,并負責學校中長期戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營管理目標的制定與達成;
2.協(xié)助校長建立、健全和完善的學校規(guī)章制度,組織制定與實施各學部發(fā)展規(guī)劃和學期工作計劃;
3.協(xié)助校長進行日常教育教學工作,組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質(zhì)量;
4.協(xié)助校長組織和完善學校的部門結(jié)構(gòu)、部門職責、管理制度、運作規(guī)范和流程,并組織貫徹實施;
5.協(xié)助校長進行學校教職工管理和團隊建設(shè),人員聘任、調(diào)配、考核、獎懲等工作;
6.負責校內(nèi)外關(guān)系維護,妥善處理學校、家長、學生及當?shù)亟逃龣C構(gòu)之間的多重關(guān)系;
7.配合校長實施前期學校的品牌宣傳、市場推廣與招生工作。
任職資格:
1、教育學、管理學相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,英語良好者優(yōu)先。
2、至少5年國內(nèi)國際學校工作經(jīng)驗。
3、熟悉國、內(nèi)外學前教育行業(yè)發(fā)展的特點,熟悉相關(guān)法律、法規(guī)。
4、具備很強的計劃與運籌能力,良好的開拓精神以及較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有較好的資源整合能力及經(jīng)營意識。
5、有很強的文字能力。
6、優(yōu)秀的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,有很強的感召力、凝聚力和創(chuàng)新能力,學習能力優(yōu)秀,熱愛并樂于從事教育事業(yè),具有先進的教育理念和全面的運營管理能力。
學校校長助理崗位
第7篇 藝術(shù)學校校長崗位職責任職要求
藝術(shù)學校校長崗位職責
崗位職責:
根據(jù)職責劃分,組織、指導藝考學校日常工作,制定合理的教學方案,帶領(lǐng)團隊完成各類指標。
任職資格:
1、大專以上學歷,藝術(shù)、師范類專業(yè)畢業(yè)。
2、5年以上藝術(shù)特色學校工作經(jīng)驗,1年以上同等崗位從業(yè)經(jīng)歷。
3、豐富的教育類知識,較強的團隊管理、組織協(xié)調(diào)、計劃執(zhí)行能力,優(yōu)秀的書面及口頭表達能力。
4、儀表端莊大方,形象氣質(zhì)佳,有親和力,熱愛教育事業(yè)。
5、有大型中學、私立學校校長從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
藝術(shù)學校校長崗位
第8篇 國際學校校長崗位職責
國際學校校長 上海立洋教育科技(集團)有限公司 上海立洋教育科技(集團)有限公司,立洋 主要職責:
1、 負責集團在廣東省的各k12國際化學校/國際部的全面運營、教學和管理;
2、 按照集團國際化教育理念、國際化學校治理體系要求,實施所負責的各國際化學校的建設(shè)和發(fā)展、完成國際化學校的各項發(fā)展目標和任務(wù);
3、 負責集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部中外方教師隊伍的招聘、專業(yè)發(fā)展、團隊建設(shè)、考評和管理;
4、負責集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部的招生政策、質(zhì)量和數(shù)量指標的完成;
5、負責集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部所在社區(qū)關(guān)系建設(shè)、維護和發(fā)展。妥善與處理政府、合作伙伴、學校、家長、學生等社區(qū)關(guān)系,樹立集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部良好的品牌、聲譽和辦學滿意度;
6、負責集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部的課程和教學體系設(shè)計、整合和實施;
7、負責集團廣東校區(qū)各國際化學校/國際部學生品行、生活、生涯規(guī)劃、升學指導、采購行政管理
任職要求:
1、本科學士以上學歷,至少10年以上教育相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,其中5年以上國際化學校教學管理或校長工作經(jīng)驗,有海外國際教育機構(gòu)運營管理經(jīng)驗者或海外留學背景者優(yōu)先;
2、有英式、美式k12課程測評體系的實踐經(jīng)驗;熟悉國際教育行業(yè)及國際化學校發(fā)展趨勢,具備國際視野和國際化教育情懷,全面流利的雙語溝通能力;
3、成熟穩(wěn)重,有高度工作熱情、良好職業(yè)素養(yǎng)、務(wù)實工作作風、堅忍不拔的勇氣;
4、熟悉國際化教育相關(guān)法律法規(guī)和政策,掌握現(xiàn)代教育、教學和管理的理論。
5、有很強的領(lǐng)導力、戰(zhàn)略策劃能力、運營管理能力、創(chuàng)新能力和拓展能力和經(jīng)驗;具備商業(yè)計劃、項目策劃文案能力;集團化、矩陣式機構(gòu)內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力。
第9篇 學校校長助理崗位職責
崗位職責
1.及時、準確接收校長安排工作,并及時完成并做好每日有效反饋;
2.完成上級主管交辦的其它工作,協(xié)助校長做好常規(guī)工作;
3.通過學習建立健全完善學校規(guī)章制度,協(xié)助校長組織實施學校發(fā)展規(guī)劃和學期常規(guī)工作計劃。
任職要求
1.行政管理、文秘相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷
2.具備1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,可熟練使用office辦公軟件
3.有一定的組織溝通協(xié)調(diào)人際交往能力,執(zhí)行力強
4.英文可以正常溝通交流