- 目錄
-
第1篇 快消品渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
快消品渠道總監(jiān) 1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售策略,對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé);
2、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,持續(xù)提升公司產(chǎn)品的市場占有率,從戰(zhàn)略高度把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,并完成公司在行業(yè)中的市場定位;
3、制定渠道目標(biāo),對過程進(jìn)行管理;
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有快消品渠道資源;
2、在2b渠道方面有經(jīng)驗(yàn);
3、如果有活動(dòng)策劃及執(zhí)行能力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,且職位和薪資都可以提升;
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠看到數(shù)據(jù)背后的內(nèi)容,可做跨部門溝通,協(xié)調(diào)項(xiàng)目;
5、具備較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性及強(qiáng)烈的以結(jié)果為導(dǎo)向的工作意識;
6、精力充沛,具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。
1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定銷售策略,對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé);
2、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,持續(xù)提升公司產(chǎn)品的市場占有率,從戰(zhàn)略高度把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,并完成公司在行業(yè)中的市場定位;
3、制定渠道目標(biāo),對過程進(jìn)行管理;
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有快消品渠道資源;
2、在2b渠道方面有經(jīng)驗(yàn);
3、如果有活動(dòng)策劃及執(zhí)行能力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,且職位和薪資都可以提升;
4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠看到數(shù)據(jù)背后的內(nèi)容,可做跨部門溝通,協(xié)調(diào)項(xiàng)目;
5、具備較強(qiáng)的主觀能動(dòng)性及強(qiáng)烈的以結(jié)果為導(dǎo)向的工作意識;
6、精力充沛,具備在壓力下出色完成任務(wù)的能力。
第2篇 互聯(lián)網(wǎng)渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)渠道總監(jiān) 上海昊脈健康管理咨詢有限公司 上海昊脈健康管理咨詢有限公司,昊脈 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)和產(chǎn)品的跨平臺(tái)合作,對外部合作流量的數(shù)量、質(zhì)量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo)負(fù)責(zé),解決渠道合作中的各種問題;
2、負(fù)責(zé)與其他線上app應(yīng)用、自媒體門戶及其有相關(guān)用戶流量的公司進(jìn)行商務(wù)洽談尋求合作,以不同商務(wù)合作模式完成成本可控的引流工作。具備數(shù)字敏感度、極強(qiáng)商務(wù)談判能力,熟悉各種廣告合作模式;
3、負(fù)責(zé)線下地推、大型活動(dòng)合作等各種線下推廣渠道開發(fā),制定并分解目標(biāo)區(qū)域推廣任務(wù)、計(jì)劃、路徑和預(yù)算,完成公司要求的考核目標(biāo)和銷售業(yè)績,形成規(guī)范化的線下合作推廣模式流程;
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員(品牌、渠道、地推、線下活動(dòng)專員等)同渠道建立合作并維護(hù)客戶關(guān)系?；谥髁鞯臄?shù)據(jù)運(yùn)營工具,進(jìn)行渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,有針對性調(diào)整合作渠道策略。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,三年以上線上線下渠道合作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對互聯(lián)網(wǎng)渠道合作思路和方法及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有較深入認(rèn)識和了解;
2、熱愛電商渠道合作工作,有創(chuàng)新精神,抗壓能力強(qiáng);
3、擅長以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向的渠道合作,具有良好的項(xiàng)目管理能力,具備豐富的商業(yè)化、市場推廣、客戶管理、渠道建設(shè)、數(shù)據(jù)分析的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品成功運(yùn)營和推廣者優(yōu)先考慮。
薪資面議
第3篇 餐飲渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
餐飲渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全國性或行業(yè)知名烘焙系統(tǒng)、餐飲連鎖、水果店、零食店系統(tǒng)的開發(fā)及維護(hù);
2、做好大客戶日常管理、客情維護(hù)，收集市場、門店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行
3、 完成銷售目標(biāo)，協(xié)助指導(dǎo)省部大客戶開發(fā)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、快消品行業(yè)餐飲或烘焙或低溫冷鏈渠道有2年以上經(jīng)驗(yàn);能掌握一定的全國性客戶資源;
3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識，良好的品牌及營銷策劃能力.
5、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，有責(zé)任心，適應(yīng)長期出差.
餐飲渠道總監(jiān)崗位
第4篇 銀行渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.溝通與維護(hù)銀行網(wǎng)點(diǎn)關(guān)系,提升公司在銀行網(wǎng)點(diǎn)的競爭力, 達(dá)成既定的個(gè)人業(yè)績目標(biāo);
2.組織銀行網(wǎng)點(diǎn)的培訓(xùn)和執(zhí)行各類客戶活動(dòng);
3.協(xié)助銀行理財(cái)經(jīng)理銷售,并達(dá)成既定的業(yè)績目標(biāo);
4.為銀行網(wǎng)點(diǎn)提供客戶分層管理專業(yè)意見;
5.輔導(dǎo)網(wǎng)點(diǎn)理財(cái)經(jīng)理完成保單銷售和客戶服務(wù);
6.配合公司和銀行網(wǎng)點(diǎn)做好售后服務(wù)工作;
7.按公司規(guī)定參加培訓(xùn)及會(huì)議,完成活動(dòng)量管理工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.三年以上市場營銷經(jīng)驗(yàn)(有銀行保險(xiǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用);
3.熟悉銀行業(yè)務(wù)流程,具備較好的培訓(xùn)能力,能獨(dú)立承擔(dān)對銀行相關(guān)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識和銷售技能培訓(xùn)的工作,提升網(wǎng)點(diǎn)銷售產(chǎn)能和業(yè)務(wù)品質(zhì);
4.熟悉保險(xiǎn)及金融業(yè)務(wù)知識;
5.通過公司和監(jiān)管要求的相關(guān)培訓(xùn)及資格認(rèn)證考試;
6.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
第5篇 區(qū)域渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
渠道區(qū)域經(jīng)理/總監(jiān) 上海建業(yè)信息科技股份有限公司 上海建業(yè)信息科技股份有限公司,建業(yè)科技,掌印 崗位說明:
1)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理渠道的建設(shè)、調(diào)整目標(biāo),根據(jù)公司渠道建設(shè)目標(biāo)有效拓展新的代理渠道,加強(qiáng)反競爭策反工作和策反競爭對手工作,確保代理渠道的穩(wěn)定和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。
2)帶領(lǐng)和管理各區(qū)域渠道團(tuán)隊(duì),完成所負(fù)責(zé)的區(qū)域的渠道銷售目標(biāo);
3)負(fù)責(zé)將公司下達(dá)的各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)分解至各網(wǎng)點(diǎn),并指導(dǎo)和幫扶網(wǎng)點(diǎn)予以落實(shí)。
4)負(fù)責(zé)定期對片區(qū)的網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行梳理,全面掌握代理渠道的發(fā)展情況、存在的問題,并及時(shí)對存在的問題提出整改措施并予以整改。
5)做好對所轄片區(qū)代理商業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、指導(dǎo)、檢查,確保公司各項(xiàng)營銷政策得到有效貫徹落實(shí)。
6)配合代理商完成當(dāng)?shù)刂卮箜?xiàng)目的跟進(jìn)。
7)參與當(dāng)?shù)厥袌鼋M織的營銷會(huì)議和活動(dòng)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、1年左右分銷商渠道開發(fā)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、具備一定的商務(wù)談判能力,能接受出差;
4、溝通表達(dá)能力佳,有挑戰(zhàn)高薪的欲望。
第6篇 工程渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
工程渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制定全年工程銷售目標(biāo)和計(jì)劃;
2、結(jié)合房地產(chǎn)及工裝市場動(dòng)態(tài)，制定工程渠道銷售策略;管理和監(jiān)控工程項(xiàng)目計(jì)劃、投標(biāo)、商務(wù)洽談和合同的簽署等工作;
3、開發(fā)、維護(hù)各類工程項(xiàng)目客戶渠道，推廣公司產(chǎn)品，并與其保持長期、穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
4、協(xié)調(diào)各工程項(xiàng)目，整合公司資源，確保工程項(xiàng)目的達(dá)成;
5、組織工程項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和備案，對工程項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目總結(jié)，并報(bào)公司進(jìn)行備案;
6、在房地產(chǎn)企業(yè)或大型裝飾公司采購系統(tǒng)有核心的人脈資源和公關(guān)能力;
7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務(wù)需要，合理設(shè)置部門組織架構(gòu)和崗位，組建、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，合理配置人力資源;
任職要求:
1、35-45歲，大專以上學(xué)歷;
2、具有10年以上家裝建材行業(yè)工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通曉工程項(xiàng)目的談判、招投標(biāo)、工程項(xiàng)目實(shí)施工作;
3、具備豐富的市場推廣經(jīng)驗(yàn)及敏銳的市場洞察力，對所轄區(qū)域的經(jīng)濟(jì)有較深的了解，熟悉所轄區(qū)域的市場狀況;對房地產(chǎn)市場及工程裝飾市場較為了解，熟悉工程運(yùn)作渠道，有客戶資源優(yōu)先;
4、具有先進(jìn)的管理理念，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行控制能力;
5、對現(xiàn)場施工督導(dǎo)、設(shè)計(jì)變更、材料設(shè)備采購、工程合同索賠、造價(jià)控制等具有資深的管理經(jīng)驗(yàn).
工程渠道總監(jiān)崗位
第7篇 設(shè)計(jì)師渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
設(shè)計(jì)師渠道銷售總監(jiān)及主管(2人)
1-負(fù)責(zé)公司意大利品牌的上海區(qū)域高端裝飾公司、個(gè)人設(shè)計(jì)工作室的運(yùn)營、維護(hù)工作;
2-完成公司下達(dá)的該渠道的年度銷售指標(biāo)并監(jiān)督管理好團(tuán)隊(duì)完成整體業(yè)績;
3-策劃并推進(jìn)本裝飾渠道的營銷活動(dòng);
4-落實(shí)本渠道的日常工作、銷售推進(jìn)、賬款往來、回款等工作;
5-帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)完成團(tuán)隊(duì)績效考核并完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1-?？萍耙陨蠈W(xué)歷,1年以上高端品牌【衣柜、櫥柜、地板、衛(wèi)浴、家居、木門】等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。2年以上海地區(qū)家裝公司合作開發(fā)、維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
2-具有較好的公關(guān)能力、責(zé)任心、上進(jìn)心、抗壓能力、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用word、e_cel、ppt等辦公軟件,具備cad操作佳。
4、公司公眾號:意品藝居
第8篇 校園渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
集團(tuán)營銷中心總監(jiān)(經(jīng)銷商渠道、校園市場) 泰山體育 泰山體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司,泰山體育,泰山體育產(chǎn)業(yè)集團(tuán) 職責(zé)描述:
(一)市場管理
1、市場規(guī)劃管理
負(fù)責(zé)研究國家宏觀及產(chǎn)業(yè)政策,對政策運(yùn)用提出建議及方案。
負(fù)責(zé)根據(jù)市場分析,對產(chǎn)業(yè)公司市場布局及集團(tuán)各產(chǎn)業(yè)資源的協(xié)同管理提出優(yōu)化建議及方案。
負(fù)責(zé)集團(tuán)短、中期商業(yè)模式的分析,指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)公司規(guī)劃業(yè)績增長及可持續(xù)發(fā)展路徑,并監(jiān)督實(shí)施。
2、市場信息管理
負(fù)責(zé)整合規(guī)劃集團(tuán)政府、協(xié)會(huì)等所有公共關(guān)系資源,對資源有效性進(jìn)行定期評估,并提出管理意見。
負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司收集競爭對手信息,編制分析報(bào)告,定期提供給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù)。
(二)銷售管理
1、銷售渠道建設(shè)(重點(diǎn))
負(fù)責(zé)經(jīng)銷商渠道開發(fā),推動(dòng)直銷與經(jīng)銷雙渠道平衡發(fā)展;
負(fù)責(zé)經(jīng)銷商評價(jià)管理,完善經(jīng)銷商的選擇、管理、評價(jià)及優(yōu)化工作;
負(fù)責(zé)經(jīng)銷商政策的統(tǒng)一管理,針對性解決市場中竄貨、竄渠道等問題。
2、大項(xiàng)目管理
負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立控標(biāo)要素、產(chǎn)品規(guī)劃、定價(jià)及市場細(xì)分等營銷策略體系,并監(jiān)督實(shí)施。
負(fù)責(zé)組織篩選規(guī)劃各產(chǎn)業(yè)公司各類招標(biāo)信息平臺(tái)資源的管理工作,評估有效性,監(jiān)督使用效果。
負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)業(yè)公司建立合同及執(zhí)行管理體系,并監(jiān)督實(shí)施。
負(fù)責(zé)協(xié)助開展需跨產(chǎn)業(yè)公司協(xié)同資源的大項(xiàng)目的運(yùn)作。
3、銷售計(jì)劃管理
負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司制定年度營銷計(jì)劃及目標(biāo)管理,督促計(jì)劃執(zhí)行。
負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立市場、產(chǎn)品、區(qū)域及通道等多維度銷售分析管理體系,并督促實(shí)施。
負(fù)責(zé)組織各產(chǎn)業(yè)公司建立客戶、產(chǎn)品及銷售渠道規(guī)劃等管理體系,并監(jiān)督實(shí)施。
4、客戶管理
負(fù)責(zé)客戶信息庫建設(shè),做好客戶信息搜集與分析工作,推動(dòng)各產(chǎn)業(yè)公司客戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作;
負(fù)責(zé)做好大項(xiàng)目直銷客戶與經(jīng)銷商客戶的市場界定工作,推動(dòng)客戶報(bào)備管理工作。
5、銷售信息化建設(shè)
負(fù)責(zé)組織集團(tuán)銷售管理信息化規(guī)劃及建設(shè)工作。
任職要求:
1、有經(jīng)銷商渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、有校園渠道市場經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、對體育行業(yè)熱愛者優(yōu)先。
4、市場管理經(jīng)驗(yàn)8年以上。
第9篇 高校渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
1.走訪高校,開發(fā)及維護(hù)各類高校、職業(yè)院校等業(yè)務(wù)渠道,定期與學(xué)校相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及老師交流溝通;
2.通過各種渠道宣傳并收集意向?qū)W員名單,并將名單轉(zhuǎn)交給咨詢顧問跟進(jìn)轉(zhuǎn)化;
3.深入了解公司的校企合作模式,根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的指標(biāo),完成本區(qū)域內(nèi)市場開拓任務(wù),協(xié)助制訂有效的招生策略,做好市場計(jì)劃,完成招生任務(wù);
4.通過院校關(guān)系組織學(xué)生參加校園講座;
任職要求:
1.具備客戶公關(guān)能力,具備領(lǐng)導(dǎo)溝通及合作關(guān)系維護(hù)的經(jīng)驗(yàn);
2.具體教育行業(yè)招生經(jīng)驗(yàn),院校校企合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.具備市場策劃能力,根據(jù)學(xué)校特點(diǎn)制訂有效招生策略;
4.做事積級主動(dòng),認(rèn)真踏實(shí),團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),能接受出差,有駕照優(yōu)先。
第10篇 房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌管理所在城市房產(chǎn)聯(lián)動(dòng)工作，推廣及輸出集團(tuán)優(yōu)質(zhì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品及資源。
2、培養(yǎng)分公司經(jīng)紀(jì)服務(wù)團(tuán)隊(duì)銷售能力，對銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。
3、指導(dǎo)新房業(yè)務(wù)在中介公司的合作，梳理工作流程，拓展和服務(wù)合作中介公司及門店，管理團(tuán)隊(duì)。
4、維護(hù)現(xiàn)有的中介合作，協(xié)調(diào)資源統(tǒng)籌一二手聯(lián)動(dòng)計(jì)劃。
5、與開發(fā)商定期緊密溝通，促動(dòng)一二手聯(lián)動(dòng)的房產(chǎn)銷售效果。
任職要求:
年齡: 25歲以上 學(xué)歷:專科及以上 專業(yè):不限
工作經(jīng)驗(yàn):
1、3年以上房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉房產(chǎn)電商的運(yùn)作模式，有成功案例或擔(dān)任同等相應(yīng)職務(wù)者優(yōu)先考慮。
3、具有市場拓展和商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)，具備良好的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
專業(yè)技能:熟練e_cel、word、ppt等軟件操作。
房地產(chǎn)渠道總監(jiān)崗位
第11篇 基金渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
基金渠道業(yè)務(wù)總監(jiān)/副總監(jiān) e代理 上海博恩惠爾網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,博恩惠爾 工作內(nèi)容
1.業(yè)務(wù)規(guī)劃:與各部門高層管理人員緊密合作,制定和執(zhí)行私人銀行家/家族辦公室/明星理財(cái)師/精品fa圈層的渠道業(yè)務(wù)增長策略;
2.業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理:搭建和管理渠道業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),確保團(tuán)隊(duì)對渠道客戶提供專業(yè)全面的顧問服務(wù);對團(tuán)隊(duì)的渠道開發(fā)&業(yè)績達(dá)成結(jié)果負(fù)責(zé);
3.產(chǎn)品募集進(jìn)度把控:實(shí)時(shí)掌握項(xiàng)目進(jìn)度,主導(dǎo)與各部門及項(xiàng)目方的溝通,推動(dòng)重要投資人的決策,保證項(xiàng)目募集的順利完成;
4.keyaccount開發(fā):作為渠道業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)開拓公司與關(guān)鍵客戶的渠道合作(個(gè)人/機(jī)構(gòu)),以靈活的方式挖掘獨(dú)角獸專項(xiàng)基金、私募股權(quán)、固收及海外保險(xiǎn)產(chǎn)品的重要渠道合作方;
任職要求
1.金融相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,名校/海外名校學(xué)習(xí)經(jīng)歷為加分項(xiàng);必須通過基金&證券從業(yè)資格考試;持有金融理財(cái)師(afp)/國際金融理財(cái)師(cfp)/國家理財(cái)規(guī)劃師(chfp)證書,或通過特許金融分析師(cfa)2級及以上考試者優(yōu)先考慮。金融專業(yè)度&市場敏感度高;
2.在銀行私行部、投行、知名pevc機(jī)構(gòu)、信托、頂級三方財(cái)富管理公司、跨境金融機(jī)構(gòu)等有5年以上私募基金業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3.有豐富的私人銀行家/家族辦公室/明星理財(cái)師/精品fa/金融培訓(xùn)/金融獵頭/金融媒體/其他服務(wù)高凈值客戶的異業(yè)機(jī)構(gòu)等圈層的廣泛人脈和上佳口碑;
4.具有美元產(chǎn)品、一級市場和私募股權(quán)投資領(lǐng)域的高度專業(yè)性;廣泛了解包括但不限于固收和類固收、私募股權(quán)、海外基金、跨境投資等領(lǐng)域的產(chǎn)品特性和市場動(dòng)向;
5.自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),有志成為公司未來的合伙人&發(fā)展中堅(jiān)力量。
第12篇 渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)銀行、券商等機(jī)構(gòu)投資人的開發(fā)與協(xié)調(diào); 2、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)渠道的維護(hù)工作;
3、輔助產(chǎn)品發(fā)行相關(guān)工作;
4、參與或獨(dú)立負(fù)責(zé)各類機(jī)構(gòu)新業(yè)務(wù)的拓展;
5、統(tǒng)籌公司各項(xiàng)品牌營銷活動(dòng)組織及策劃。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、五年以上證券、銀行等金融機(jī)構(gòu)的機(jī)構(gòu)銷售和客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉資產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和資產(chǎn)管理產(chǎn)品;
4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力，能夠勝任渠道和機(jī)構(gòu)路演和溝通需求;
5、較強(qiáng)的書面表達(dá)能力，擅長策劃、實(shí)施產(chǎn)品宣傳方案;
6、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;
7、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力，吃苦耐勞，敢于迎接挑戰(zhàn);
8、性格積極樂觀，善于處理問題;
9、可獨(dú)當(dāng)一面，且團(tuán)隊(duì)協(xié)作性佳;
10、可適應(yīng)出差。
渠道總監(jiān)崗位
第13篇 高校渠道總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
高校渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目整體體系搭建工作，含團(tuán)隊(duì)組建，高校選擇與市場鋪設(shè)。
2、負(fù)責(zé)校園及周邊渠道to c業(yè)務(wù)的市場開拓及日常管理
3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的全面管理工作，含業(yè)務(wù)管控，人員管理，績效設(shè)計(jì)等，為目標(biāo)及結(jié)果負(fù)責(zé)。
任職要求:
1、教育行業(yè)高校市場開拓經(jīng)驗(yàn)，有較多的高校資源
2、推動(dòng)力及抗壓力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向
3、個(gè)性成熟，較強(qiáng)的管理能力
高校渠道總監(jiān)崗位
第14篇 金融渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
金融合作總監(jiān)(銀行渠道bd) 崗位描述:
(1)負(fù)責(zé)與海外銀行等金融機(jī)構(gòu)的支付渠道合作拓展、談判、簽約、推進(jìn)上線投產(chǎn)等相關(guān)工作;
(2)與合作銀行保持溝通合作維系,不斷優(yōu)化快捷支付、資金合作等銀行渠道的質(zhì)量;
(3)負(fù)責(zé)行業(yè)合規(guī)工作的執(zhí)行,如申請行業(yè)牌照等;
(4)負(fù)責(zé)與銀行合作的相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行與推動(dòng),及時(shí)跟蹤和了解銀行等金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品變化,及時(shí)制定針對性的業(yè)務(wù)策略;;
(5)參與新產(chǎn)品開發(fā),為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的開發(fā)、拓展提供必要的合規(guī)意見、審核和支持;
(6)完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。
任職要求:
(1)熟悉電子支付產(chǎn)品、具有銀行機(jī)構(gòu)資源者、以及有跨境第三方支付公司相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)7年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,熟練掌握英語聽說讀寫及各類辦公軟件;
(3)具有較強(qiáng)的溝通談判能力、協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力、有較強(qiáng)的責(zé)任感,具有較強(qiáng)的保密意識;
(4)有海外留學(xué)背景優(yōu)先。
崗位描述:
(1)負(fù)責(zé)與海外銀行等金融機(jī)構(gòu)的支付渠道合作拓展、談判、簽約、推進(jìn)上線投產(chǎn)等相關(guān)工作;
(2)與合作銀行保持溝通合作維系,不斷優(yōu)化快捷支付、資金合作等銀行渠道的質(zhì)量;
(3)負(fù)責(zé)行業(yè)合規(guī)工作的執(zhí)行,如申請行業(yè)牌照等;
(4)負(fù)責(zé)與銀行合作的相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行與推動(dòng),及時(shí)跟蹤和了解銀行等金融機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品變化,及時(shí)制定針對性的業(yè)務(wù)策略;;
(5)參與新產(chǎn)品開發(fā),為新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的開發(fā)、拓展提供必要的合規(guī)意見、審核和支持;
(6)完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作任務(wù)。
任職要求:
(1)熟悉電子支付產(chǎn)品、具有銀行機(jī)構(gòu)資源者、以及有跨境第三方支付公司相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(2)7年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,熟練掌握英語聽說讀寫及各類辦公軟件;
(3)具有較強(qiáng)的溝通談判能力、協(xié)調(diào)與執(zhí)行能力、有較強(qiáng)的責(zé)任感,具有較強(qiáng)的保密意識;
(4)有海外留學(xué)背景優(yōu)先。
第15篇 招商渠道總監(jiān)崗位職責(zé)
渠道招商總監(jiān) 職責(zé)描述:
1、與甲方單位(大型工廠、單位、政府、學(xué)校、4s店)食堂業(yè)務(wù)合作的渠道拓展
2、甲方食堂對外承包招投標(biāo)的市場信息收集
3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)
任職要求:
1、有甲方資源,能轉(zhuǎn)化合作的
2、能有相關(guān)渠道拓展思路的
3、有信心加入團(tuán)膳餐飲行業(yè),對發(fā)展前景看好的朋友
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)理 職責(zé)描述:
1、與甲方單位(大型工廠、單位、政府、學(xué)校、4s店)食堂業(yè)務(wù)合作的渠道拓展
2、甲方食堂對外承包招投標(biāo)的市場信息收集
3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)
任職要求:
1、有甲方資源,能轉(zhuǎn)化合作的
2、能有相關(guān)渠道拓展思路的
3、有信心加入團(tuán)膳餐飲行業(yè),對發(fā)展前景看好的朋友
4、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)理
