安全部任職要求8篇

第1篇 高級算法專家（集團安全部）職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

在具備出色的算法和系統(tǒng)能力基礎上，深入了解前端的復雜業(yè)務，并針對業(yè)務的核心問題能系統(tǒng)進行數據算法的系統(tǒng)規(guī)劃、具體落地，運用數據算法能力推動復雜業(yè)務問題的解決，帶來業(yè)務的巨大變革，賦予業(yè)務的數據化意識與能力，是整個變革的領導者。

任職要求：

集團安全部對海量數據進行分析和挖掘，需要包括自然語言處理、機器學習、復雜網絡等專業(yè)領域的專家加入，和這些領域內的頂尖科學家和大牛工程師們一起：

1、進行業(yè)務架構搭建和策略體系建設：分析每天數億用戶瀏覽、交易等行為，挖掘用戶以及網絡群體的行為特征，抵御惡意注冊、虛假身份、賬號盜用、交易欺詐、營銷作弊等風險行為。有新方法新思路，能夠靈動快速解決的同時搭建整體數據架構；

2、解決核心業(yè)務關鍵問題：通過離線和實時挖掘用戶的全鏈路行為，識別及核實用戶實體身份，進行風險評估，并實時更新模型以應對高變異、強對抗的安全場景。

3、深度研究特定領域：利用深度學習技術，比如通過圖像、聲紋等判定一個人的真實身份，識別互聯(lián)網上的高危內容；利用復雜網絡知識，比如圈定特定風險團伙或進行風險擴散的量化，提前防控規(guī)模風險。

第2篇 安全部負責人崗位職責任職要求

安全部負責人崗位職責

崗位職責:

1. 貫徹國家、地方安全法律法規(guī)落實執(zhí)行;

2.帶領安全部全面負責安全綜合管理工作;

3.編制并組織項目安全檢查、教育培訓、應急演練等工作;

4.對外安全事務協(xié)調、溝通工作;

5.負責項目安全文明創(chuàng)優(yōu)工作

6.熟悉工地安全、文明施工流程，熟悉建筑施工企業(yè)ci管理、文明工地創(chuàng)獎管理流程，有從事大型道路橋梁工程的安全生產管理經驗或從事公司安全管理工作經驗;

7.熟悉道路、橋梁施工的安全特點等。

任職要求:

1、必須是路橋大型央企、國企、地方龍頭企業(yè)系統(tǒng)內二三四級公司機關部門層面負責安全管理工作的

學歷方面，寬至函授本科，優(yōu)先統(tǒng)招本科，必須有注安證 必須是路橋大型央企、國企、地方龍頭企業(yè)系統(tǒng)內二三四級公司機關部門層面負責安全管理工作的崗位職責:

1. 貫徹國家、地方安全法律法規(guī)落實執(zhí)行;

2.帶領安全部全面負責安全綜合管理工作;

3.編制并組織項目安全檢查、教育培訓、應急演練等工作;

4.對外安全事務協(xié)調、溝通工作;

5.負責項目安全文明創(chuàng)優(yōu)工作

6.熟悉工地安全、文明施工流程，熟悉建筑施工企業(yè)ci管理、文明工地創(chuàng)獎管理流程，有從事大型道路橋梁工程的安全生產管理經驗或從事公司安全管理工作經驗;

7.熟悉道路、橋梁施工的安全特點等。

任職要求:

1、必須是路橋大型央企、國企、地方龍頭企業(yè)系統(tǒng)內二三四級公司機關部門層面負責安全管理工作的

學歷方面，寬至函授本科，優(yōu)先統(tǒng)招本科，必須有注安證

安全部負責人崗位

第3篇 安全部部長崗位職責

安全部部長 安徽省交通建設股份有限公司 安徽省交通建設股份有限公司,安徽交建 職責描述:

1、負責公司項目部、分包方及相關方的質量、安全管理工作,保障項目現場的生產安全、順利進行,保證現場施工質量;

2、結合國家、行業(yè)的質量控制標準、安全控制標準,建立健全項目部質量、安全生產管理體系,審定各項質量、安全管理制度和操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況;

3、及時收集安全資料,填寫安全資料和安全日記;

4、負責對施工組織設計中編制的質量、安全技術措施進行重點檢查。監(jiān)督、檢查、考核施工現場的安全、質量,保證公司各工程項目的質量、安全。

任職要求:

1、28歲以上,具有安全員證書;

2、有5年以上道橋行業(yè)安全質量管理工作經驗,熟悉iso9001;

3、計算機操作熟練,溝通能力強;

4、熟練掌握現行安全施工標準和規(guī)范。

第4篇 安全部經理崗位職責

安全部經理 崗位職責:

1.制度與流程建設

1.1及時掌握國家相關法規(guī)、政策,確保本部門相關工作的合法、合規(guī);

1.2組織制定、完善本部門相關的制度、工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行。

2.規(guī)劃與計劃

2.1組織制定本部門工作規(guī)劃;

2.2組織制定本部門工作計劃,并監(jiān)督實施。

3.日常管理

3.1負責監(jiān)督公司安全標準化體系和hse體系的有效運行;

3.2負責組織修訂、審核各類安全管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;

3.3負責公司安全培訓體系的運行;

3.4負責安委會的組織安排;

3.5負責對公司特種作業(yè)、外包商、現場安全管理等日常管理工作;

3.6負責 “禁化武”的日常監(jiān)管和組織季度內審工作,對公司危險化學品實施監(jiān)管;

3.7審核安全相關的變更管理文件;

3.8負責監(jiān)管公司各部門安全責任狀的簽訂和考核;

3.9協(xié)助新產品作業(yè)指導書編寫。

4.團隊管理

4.1 貫徹企業(yè)文化,建設一流的團隊,營造良好的工作氛圍;

4.2組織開展員工培訓工作,提升團隊整體素質與能力;

4.3負責下屬人員考核評價與激勵。

任職要求:

1. 大專及以上學歷,化學或相關安全工程管理類專業(yè);

2. 8年以上化工行業(yè)安全管理相關工作經驗;

3. 精通安全管理相關法律、法規(guī)及化工企業(yè)安全管理體系,較強的溝通協(xié)調能力、分析與解決問題能力,具有注冊安全工程師質資證書;

4. 責任心強,細心,原則性強。

崗位職責:

1.制度與流程建設

1.1及時掌握國家相關法規(guī)、政策,確保本部門相關工作的合法、合規(guī);

1.2組織制定、完善本部門相關的制度、工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行。

2.規(guī)劃與計劃

2.1組織制定本部門工作規(guī)劃;

2.2組織制定本部門工作計劃,并監(jiān)督實施。

3.日常管理

3.1負責監(jiān)督公司安全標準化體系和hse體系的有效運行;

3.2負責組織修訂、審核各類安全管理制度和安全操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;

3.3負責公司安全培訓體系的運行;

3.4負責安委會的組織安排;

3.5負責對公司特種作業(yè)、外包商、現場安全管理等日常管理工作;

3.6負責 “禁化武”的日常監(jiān)管和組織季度內審工作,對公司危險化學品實施監(jiān)管;

3.7審核安全相關的變更管理文件;

3.8負責監(jiān)管公司各部門安全責任狀的簽訂和考核;

3.9協(xié)助新產品作業(yè)指導書編寫。

4.團隊管理

4.1 貫徹企業(yè)文化,建設一流的團隊,營造良好的工作氛圍;

4.2組織開展員工培訓工作,提升團隊整體素質與能力;

4.3負責下屬人員考核評價與激勵。

任職要求:

1. 大專及以上學歷,化學或相關安全工程管理類專業(yè);

2. 8年以上化工行業(yè)安全管理相關工作經驗;

3. 精通安全管理相關法律、法規(guī)及化工企業(yè)安全管理體系,較強的溝通協(xié)調能力、分析與解決問題能力,具有注冊安全工程師質資證書;

4. 責任心強,細心,原則性強。

第5篇 安全部負責人崗位職責

信息安全部門負責人 工作職責:

1. 負責集團內部信息安全總體規(guī)劃、安全戰(zhàn)略制定與執(zhí)行;

2. 負責建立集團內部信息安全體系、安全保障機制及規(guī)范制度,確保在運營、應用、信息和業(yè)務等方面的持續(xù)安全、穩(wěn)定;

3. 負責信息安全管理,定期資產、風險評估等安全服務,包括主機加固、滲透、安全緊急通告,對信息安全問題導致的緊急與突發(fā)事件統(tǒng)籌制定應急預案,做好應急推進工作;

4. 搭建安全滲透測試體系,負責梳理團隊滲透測試工作方法及流程,主持對外協(xié)調工作,組織團隊針對集團及下屬公司業(yè)務系統(tǒng)進行模擬黑客攻擊,發(fā)現漏洞,并負責修復漏洞;

5. 負責建設安全管理可視化平臺,建設安全管理中心,及時把握整體科技平臺及集團的安全運營情況;

6. 集團內部信息安全應急處理、安全事故處理;

7. 指導成員機構、相關部門內部信息安全落地;

任職要求:

1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,信息安全、計算機、通信等相關專業(yè)優(yōu)先;

2. 5年以上信息安全工作經驗,3年以上信息安全管理經驗,承擔過中、大型企業(yè)或互聯(lián)網企業(yè)的安全規(guī)劃和建設,具有良好的團隊管理經驗,有so27001管理經驗優(yōu)先考慮;

3. 熟悉信息安全評估的理論和方法,熟悉安全加固和安全審計技術,有豐富的實踐經驗;

4. 熟悉主要的信息安全和安全攻防技術,熟悉企業(yè)安全體系建立和風險管理,了解金融行業(yè)業(yè)務系統(tǒng)的安全控制技術和實現方案;

5. 熟悉路由器、交換機、防火墻、加密機等設備的原理和使用;

6. 熟悉信息安全的法律、法規(guī)和監(jiān)管要求,具備專業(yè)資質(cisa/cism、cissp)優(yōu)先考慮

7. 良好的溝通能力和推動力,能夠適應較大的工作壓力;

工作職責:

1. 負責集團內部信息安全總體規(guī)劃、安全戰(zhàn)略制定與執(zhí)行;

2. 負責建立集團內部信息安全體系、安全保障機制及規(guī)范制度,確保在運營、應用、信息和業(yè)務等方面的持續(xù)安全、穩(wěn)定;

3. 負責信息安全管理,定期資產、風險評估等安全服務,包括主機加固、滲透、安全緊急通告,對信息安全問題導致的緊急與突發(fā)事件統(tǒng)籌制定應急預案,做好應急推進工作;

4. 搭建安全滲透測試體系,負責梳理團隊滲透測試工作方法及流程,主持對外協(xié)調工作,組織團隊針對集團及下屬公司業(yè)務系統(tǒng)進行模擬黑客攻擊,發(fā)現漏洞,并負責修復漏洞;

5. 負責建設安全管理可視化平臺,建設安全管理中心,及時把握整體科技平臺及集團的安全運營情況;

6. 集團內部信息安全應急處理、安全事故處理;

7. 指導成員機構、相關部門內部信息安全落地;

任職要求:

1. 全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,信息安全、計算機、通信等相關專業(yè)優(yōu)先;

2. 5年以上信息安全工作經驗,3年以上信息安全管理經驗,承擔過中、大型企業(yè)或互聯(lián)網企業(yè)的安全規(guī)劃和建設,具有良好的團隊管理經驗,有so27001管理經驗優(yōu)先考慮;

3. 熟悉信息安全評估的理論和方法,熟悉安全加固和安全審計技術,有豐富的實踐經驗;

4. 熟悉主要的信息安全和安全攻防技術,熟悉企業(yè)安全體系建立和風險管理,了解金融行業(yè)業(yè)務系統(tǒng)的安全控制技術和實現方案;

5. 熟悉路由器、交換機、防火墻、加密機等設備的原理和使用;

6. 熟悉信息安全的法律、法規(guī)和監(jiān)管要求,具備專業(yè)資質(cisa/cism、cissp)優(yōu)先考慮

7. 良好的溝通能力和推動力,能夠適應較大的工作壓力;

第6篇 安全部經理崗位職責任職要求

安全部經理崗位職責

職責描述:主要是負責公司安全管理統(tǒng)籌工作。

任職要求:

1)40歲以內，最少統(tǒng)招大專，函授本科學歷，必須有注冊安全工程師證書;

2)有機關同崗位2年以上經驗;

3)中鐵、中交背景優(yōu)先考慮。職責描述:主要是負責公司安全管理統(tǒng)籌工作。

任職要求:

1)40歲以內，最少統(tǒng)招大專，函授本科學歷，必須有注冊安全工程師證書;

2)有機關同崗位2年以上經驗;

3)中鐵、中交背景優(yōu)先考慮。

安全部經理崗位

第7篇 安全部主管崗位職責

安全部長/主管 中國城投建設集團第四工程局有限公司 中國城投建設集團第四工程局有限公司,城投 崗位職責:

1、負責項目安全管理工作;

2、宣傳和貫徹國家有關質量安全的方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關安全生產規(guī)章制度;

3、執(zhí)行公司的質量安全管理制度,協(xié)調項目各部門做好貫標工作,貫徹公司的質量體系文件,制定和實施項目質量安全管理辦法;

4、負責對施工組織設計中編制的質量、安全技術措施進行重點檢查。監(jiān)督、檢查、考核施工現場的安全、質量,保證公司各工程項目的質量、安全。

5、組織好對職工進行安全教育,經常組織安全生產檢查;

6、完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學歷,土木工程或相關專業(yè),有注冊安全工程師證或c類安全員證;

2、五年以上市政安全管理經驗;

3、熟練掌握現行安全施工標準和規(guī)范;

4、工作認真負責,具有良好的內外溝通協(xié)調能力、抗壓能力和職業(yè)操守。

第8篇 安全部副經理崗位職責

安全部副經理 浙江杭寧高速公路有限責任公司 浙江杭寧高速公路有限責任公司,杭寧高速公路 全面主持安全部工作。

職責描述:1、熟悉公路建設工程項目安全工作流程,安全操作規(guī)范。

2、熟悉公路建設工程項目安全生產管理法律法規(guī)、體系建設、安全責任等。

3、具備較好的溝通協(xié)調能力。

4、具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)。

5、具有助理工程師(道路與橋梁)以上技術職稱。

6、持有注冊安全工程師資格證書者優(yōu)先考慮。

任職要求:土木工程、工程管理、安全管理專業(yè)

具有5年以上建設工程項目安全管理工作經驗。