園林設計任職要求15篇

第1篇 園林設計師助理崗位職責

園林助理設計師 湖南大學設計研究院有限公司佛山分公司 湖南大學設計研究院有限公司佛山分公司 職責描述:

1、協(xié)助設計師完成園林景觀專業(yè)設計工作

2、及時完成領導安排的其它工作

任職要求:

1、 熟練掌握cad、天正建筑、sketchup等與專業(yè)相關的設計軟件;

2、 具有良好的手繪與速寫藝術表現(xiàn)技能尤佳;

3、 能夠吃苦耐勞,具有快速學習能力及一定的抗壓能力;

4、 在校期間擔任過院級或以上干部者優(yōu)先考慮;

5、 在校期間有相關獲獎作品者,請在簡歷中注明并上傳附件。

4、 在校期間擔任過院級或以上干部者優(yōu)先考慮;

5、 在校期間有相關獲獎作品者,請在簡歷中注明并上傳附件

第2篇 園林設計工程崗位職責

園林設計工程師 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 職責描述:

1、編寫公司主導招標的設計類合同,制定園林景觀設計招標文件、合同的標準格式范本;

2、編寫園林景觀設計任務書及園林景觀設計交工標準;

3、負責對接設計院,監(jiān)控設計質(zhì)量,組織圖紙會審;

4、調(diào)研園林景觀建設材料的價格和質(zhì)量情況,參與項目成本控制;

5、負責園林景觀材料、設備、苗木的市場調(diào)研、定板封樣。

6、負責關鍵工序的現(xiàn)場技術交底,并組織實施;

7、負責園林景觀專業(yè)的竣工驗收,并對相關問題提出整改意見。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,園林景觀設計等相關專業(yè);

2、5年以上園林景觀設計相關經(jīng)驗;

3、熟練掌握園林景觀設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作;

4、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;

5、熟練掌握office辦公軟件、 autocad繪圖軟件的操作。

第3篇 景觀園林設計總監(jiān)崗位職責任職要求

景觀園林設計總監(jiān)崗位職責

職責描述:

1、負責與甲方的溝通、聯(lián)系，解決與甲方在技術上的矛盾，有一種為甲方主動服務的意識;

2、帶領設計團隊，與公司內(nèi)部各專業(yè)部門進行密切配合，完成景觀設計的方案及施工現(xiàn)場指導工作;

3、具有較強的創(chuàng)新意識。依據(jù)甲方或招標文件的要求，完成景觀方案的構(gòu)思，并指導深化其方案;

4、管理設計團隊，對于建筑設計方案的全過程進行把控，把握進度、安排分工、把關質(zhì)量;

5、對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;

6、參與項目的招、議標以及合同談判等工作。

任職要求:

1、園林/景觀設計相關專業(yè)畢業(yè)景觀設計、環(huán)境藝術、風景園林及相關專業(yè)畢業(yè)

2、5年以上大中型甲級設計院或公司風景園林、景觀、綠化、環(huán)藝工程設計工作經(jīng)歷，能獨立完成項目設計

3、熟練運用photoshop、lumion、autocad、sketchup等專業(yè)制圖軟件，有敏銳的設計觸覺和創(chuàng)新能力，具有優(yōu)秀的策劃創(chuàng)意思維，有一定手繪功底及良好的審美能力

4、責任心強，能吃苦耐勞，有良好的組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，能安時完成工作進度，保質(zhì)保量

5、有較強的現(xiàn)場組織及溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉現(xiàn)場施工程序，能承受一定的工作強度及工作壓力。

景觀園林設計總監(jiān)崗位

第4篇 園林設計工程師崗位職責

園林設計工程師 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 職責描述:

1、編寫公司主導招標的設計類合同,制定園林景觀設計招標文件、合同的標準格式范本;

2、編寫園林景觀設計任務書及園林景觀設計交工標準;

3、負責對接設計院,監(jiān)控設計質(zhì)量,組織圖紙會審;

4、調(diào)研園林景觀建設材料的價格和質(zhì)量情況,參與項目成本控制;

5、負責園林景觀材料、設備、苗木的市場調(diào)研、定板封樣。

6、負責關鍵工序的現(xiàn)場技術交底,并組織實施;

7、負責園林景觀專業(yè)的竣工驗收,并對相關問題提出整改意見。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,園林景觀設計等相關專業(yè);

2、5年以上園林景觀設計相關經(jīng)驗;

3、熟練掌握園林景觀設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作;

4、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;

5、熟練掌握office辦公軟件、 autocad繪圖軟件的操作。

第5篇 園林設計主任崗位職責

職責描述:

1.設計立項;

2.設計任務書編寫;

3.組織方案評審,編寫會議紀要;

4.負責項目景觀設計管理與監(jiān)控,對設計進度、質(zhì)量進行跟蹤;

負責審核景觀設計圖紙并提出修改意見,協(xié)助項目相關專業(yè)的圖紙交底和圖紙會審;

5.在項目建設過程中為施工現(xiàn)場提供技術支持與服務;

6.根據(jù)圖紙設計主導跟進園林現(xiàn)場施工效果;

任職要求:

1.5年以上景觀設計管理經(jīng)驗。

2.熟練office辦公軟件,對cad等設計軟件應用嫻熟,有豐富設計或施工管理經(jīng)驗及良好計劃能力,專業(yè)協(xié)調(diào)能力強,崗位責任心強,有扎實的圖紙控制和分析能力,統(tǒng)籌園林專業(yè)的設計管理工作

3.助理工程師以上職稱。

4.工作細致,責任心強,優(yōu)秀的執(zhí)行力與溝通能力。

第6篇 房地產(chǎn)園林設計師崗位職責任職要求

房地產(chǎn)園林設計師崗位職責

房地產(chǎn)園林設計師 歐雅 廣東歐雅陶瓷有限公司，廣東歐雅任職要求:

1、環(huán)境藝術專業(yè)及園林專業(yè)，本科以上學歷

2、在園林設計單位工作3年以上，有較高的景觀設計能力

第7篇 園林設計經(jīng)理崗位職責

園林設計經(jīng)理 海南倡鴻工程有限公司 海南健林醫(yī)藥有限公司,健林 職責描述:

1、編寫公司主導招標的設計類合同,制定園林景觀設計招標文件、合同的標準格式范本;

2、編寫園林景觀設計任務書及園林景觀設計交工標準;

3、負責對接設計院,監(jiān)控設計質(zhì)量,組織圖紙會審;

4、調(diào)研園林景觀建設材料的價格和質(zhì)量情況,參與項目成本控制;

5、負責園林景觀材料、設備、苗木的市場調(diào)研、定板封樣。

6、負責關鍵工序的現(xiàn)場技術交底,并組織實施;

7、負責園林景觀專業(yè)的竣工驗收,并對相關問題提出整改意見。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷,園林景觀設計等相關專業(yè);

2、5年以上園林景觀設計相關經(jīng)驗;

3、熟練掌握園林景觀設計工作的業(yè)務知識與系統(tǒng)操作;

4、較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;

5、熟練掌握office辦公軟件、 autocad繪圖軟件的操作。

第8篇 園林設計助理崗位職責任職要求

園林設計助理崗位職責

園林設計助理經(jīng)理 合景泰富房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 廣州禮和置業(yè)發(fā)展有限公司，禮和 職位目標:

負責公司各項目景觀設計工作并保證各項目景觀設計實施按時有效的進行;負責配合園林報批、銷售和營銷工作、現(xiàn)場工程師工作。

工作職責:

1、根據(jù)項目總體設計計劃制定景觀園林設計工作計劃，并按計劃執(zhí)行;

2、負責項目總體景觀園林的設計管理，參與設計單位篩選和評價;

3、負責項目本專業(yè)成本的控制，編寫景觀限額設計實施細則。

4、負責編制項目的園林景觀專業(yè)的設計任務書，組織任務書的評審;

5、負責與設計單位溝通聯(lián)系，對設計單位設計質(zhì)量、進度和建安成本進行控制;

6、督促設計單位按計劃提交各階段的設計成果，并組織設計成果的評審工作，提出專業(yè)意見;

7、參與園林景觀、樣板房、售樓處設計成果的技術交底;

8、負責景觀園林范疇內(nèi)的采購配合;

9、負責項目景觀園林設計變更的審核，負責日常的景觀設計聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作;

10、配合項目有關報批報建、現(xiàn)場施工、驗收等工作。

任職要求:

1、本科及以上學歷，園林、環(huán)境藝術相關專業(yè);

2、具有5年以上設計院、房地產(chǎn)、建筑行業(yè)相關工作經(jīng)驗;

3、較強的景觀園林設計能力，較高的景觀園藝審美能力;房地產(chǎn)開發(fā)相關知識、建筑、水電、物業(yè)管理相關知識等;

4、熟練掌握景觀設計工作的業(yè)務知識，熟悉工程設計及建筑流程， 溝通、協(xié)調(diào)能力;

5、熟練掌握cad制圖軟件、office辦公軟件及相關設計軟件。

園林設計助理崗位

第9篇 景觀園林設計師崗位職責

園林景觀設計師/高級設計師 北京瑞意投資有限公司 北京瑞意投資有限公司,瑞意投資,瑞意 崗位職責:

1、負責項目的景觀概念設計、方案設計、初步設計、施工圖設計的全過程管理,其中包括對設計單位管理、設計計劃管理、設計成果質(zhì)量管理三個部分;

2、深入理解公司對項目的定位要求,負責和設計分供方清晰精準傳達公司對項目的景觀要求、設計標準及交付標準等;

3、參與考察、篩選設計單位;負責組織和跟進設計合同談判和簽定;負責組織編制設計任務書及設計出圖計劃;

4、負責組織項目景觀設計成果進行逐級評審,負責將評審意見條理清晰準確反饋給設計單位,能有效掌控設計單位設計方向和意圖,確保設計成果符合公司對該項目景觀定位;

5、負責整理項目設計及相關文件資料,按部門檔案管理要求將項目圖紙、資料移交部門管理;

6、配合編制招標計劃,評審技術標;

7、組織景觀專業(yè)設計交底,配合工程施工和驗收,處理現(xiàn)場設計問題,確認設計變更文件;

8、配合成本部按計劃、材料/設備外觀分級進行材料設備選樣和封樣工作,確認材料/設備樣品、工程樣板及工序樣板;

9、協(xié)調(diào)相關部門辦理前期手續(xù)和備案工作并參與竣工驗收工作;

10、領導安排的其他工作。

任職要求:

1、園藝、環(huán)境藝術或建筑學等相關專業(yè)本科及以上學歷,中級職稱;

2、8年以上設計院工作經(jīng)驗,5年以上地產(chǎn)開發(fā)公司景觀設計管理經(jīng)驗;

3、對高端項目造景手法、軟硬搭配等均要求有較深程度的認識及了解,熟悉硬景材料、工藝以及市場價格;

4、有現(xiàn)場造景的能力,能對施工技術、苗木配置等方面提出專業(yè)意見;

5、具備良好的溝通能力,較強的工作責任心,工作敬業(yè);

6、有大型房地產(chǎn)公司或者文旅項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第10篇 園林設計員崗位職責任職要求

園林設計員崗位職責

園林設計員 珠海高新發(fā)展有限公司 珠海高新發(fā)展有限公司，高新 1、負責園林設計，布局;

2、懂得畫施工圖紙，安排施工，跟進施工進程。

任職要求

1、年齡要求: 23-45 歲

2、大專以上學歷，園林設計和農(nóng)業(yè)專業(yè)優(yōu)先;

3、可接受實習生;

4、熟練辦公室軟件;

第11篇 園林設計師崗位職責

園林景觀設計師/高級設計師 北京瑞意投資有限公司 北京瑞意投資有限公司,瑞意投資,瑞意 崗位職責:

1、負責項目的景觀概念設計、方案設計、初步設計、施工圖設計的全過程管理,其中包括對設計單位管理、設計計劃管理、設計成果質(zhì)量管理三個部分;

2、深入理解公司對項目的定位要求,負責和設計分供方清晰精準傳達公司對項目的景觀要求、設計標準及交付標準等;

3、參與考察、篩選設計單位;負責組織和跟進設計合同談判和簽定;負責組織編制設計任務書及設計出圖計劃;

4、負責組織項目景觀設計成果進行逐級評審,負責將評審意見條理清晰準確反饋給設計單位,能有效掌控設計單位設計方向和意圖,確保設計成果符合公司對該項目景觀定位;

5、負責整理項目設計及相關文件資料,按部門檔案管理要求將項目圖紙、資料移交部門管理;

6、配合編制招標計劃,評審技術標;

7、組織景觀專業(yè)設計交底,配合工程施工和驗收,處理現(xiàn)場設計問題,確認設計變更文件;

8、配合成本部按計劃、材料/設備外觀分級進行材料設備選樣和封樣工作,確認材料/設備樣品、工程樣板及工序樣板;

9、協(xié)調(diào)相關部門辦理前期手續(xù)和備案工作并參與竣工驗收工作;

10、領導安排的其他工作。

任職要求:

1、園藝、環(huán)境藝術或建筑學等相關專業(yè)本科及以上學歷,中級職稱;

2、8年以上設計院工作經(jīng)驗,5年以上地產(chǎn)開發(fā)公司景觀設計管理經(jīng)驗;

3、對高端項目造景手法、軟硬搭配等均要求有較深程度的認識及了解,熟悉硬景材料、工藝以及市場價格;

4、有現(xiàn)場造景的能力,能對施工技術、苗木配置等方面提出專業(yè)意見;

5、具備良好的溝通能力,較強的工作責任心,工作敬業(yè);

6、有大型房地產(chǎn)公司或者文旅項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第12篇 園林設計師崗位職責(20篇)

園林設計師(崗位職責)

[職稱要求:不限]

職位描述

崗位職責: 1、負責參與園林景觀設計方案制定及審核,協(xié)同相關部門共同負責園林設計審查工作; 2、負責協(xié)調(diào)設計院的技術對接與技術溝通工作,監(jiān)督設計院按計劃出圖; 3、負責園林景觀相關的技術支持工作,施工問題的技術處理,配合公司相關部門深入施工現(xiàn)場,了解施工情況,及時解決、糾正施工中發(fā)現(xiàn)的問題; 4、負責園林景觀專業(yè)設計資料的維護與跟蹤; 5、負責組織項目部完成景觀類設計資料的整理、統(tǒng)計、分析和維護; 6、完成領導交辦的其它工作。 任職資格: 1、園林景觀累專業(yè)畢業(yè),28-40歲; 2、5年以上地產(chǎn)公司園林景觀施工管理工作經(jīng)驗; 3、熟悉各類園林和景觀施工及樹木吊裝施工的工作經(jīng)驗; 4、具備帶領園林景觀施工隊的管理能力。 公司提供免費食宿 工作地點:海南、陵水、英州

園林設計師(崗位職責)

職位描述

園林:

職位描述:

1、負責開發(fā)項目本專業(yè)設計方案的設計前期工作;

2、根據(jù)產(chǎn)品定位,結(jié)合營銷、物業(yè)、開發(fā)等要求配合設計院進行景觀方案設計協(xié)調(diào),并審查設計圖紙;

3、負責本專業(yè)在項目施工過程中的設計及技術支持;

4、負責與園林集團及外委設計院、工程部技術對接。

5、繪制相關配套景觀節(jié)點的方案及施工圖。

任職條件:

1、正規(guī)全日制院校本科及以上學歷,景觀園林相關專業(yè);

2、具有5年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上為甲級設計院工作經(jīng)歷;

3、具有豐富的園林景觀設計以及施工圖設計經(jīng)驗;

4、熟練掌握cad、ps及其他與景觀設計相關的軟件,熟練使用各種通用辦公軟件;

5、專業(yè)基礎知識牢固,熟悉本專業(yè)各項規(guī)范、規(guī)程,了解本專業(yè)的最新技術發(fā)展動態(tài);

7、具備較強的項目管理能力和藝術審美能力,能組織協(xié)調(diào)本專業(yè)的方案及施工圖設計及協(xié)調(diào)其他專業(yè)的配合關系,分析問題與解決問題能力強;

8、了解項目設計過程中各專業(yè)的配合流程,能看懂建筑、綜合管網(wǎng)等相關配合專業(yè)圖紙;

9、敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素質(zhì)和團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

長沙景皓景觀工程有限公司是一家專業(yè)私家別墅花園景觀設計與施工一體的公司。本公司經(jīng)營私家庭院花園,屋頂花園,入戶花園,陽臺設計,防腐木工程,涼亭,真石假山,室內(nèi)外大小假山定制等……現(xiàn)面向社會招聘景觀設計師。

任職要求:

1、園林、園藝、藝術設計類相關專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷;

2、有私家庭院園林景觀設計相關領域管理工作經(jīng)驗,能明確自己未來三年的工作向方及工作目標,熱愛私家庭院花園設計。

3、善于現(xiàn)場布景,能獨立組織景觀項目的設計和施工工作,能有效的控制工期和景觀實施效果,熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業(yè)軟件;

4、具備專業(yè)創(chuàng)新能力、掌握高效的工作方法,具備良好的協(xié)調(diào)能力,具有極強的敬業(yè)精神和責任心。

5、工資待遇,工作時間面議

工作地址

雨花區(qū)紅星花卉市場二區(qū)162號門面

園林設計師(崗位職責)

職位描述

1、園林、園藝、環(huán)境藝術設計類相關專業(yè)大學本科以上學歷;

2、有較強創(chuàng)新設計理念,近年從事過5年以上園林景觀設計工作,能熟練使用cad、su、ps等設計軟件,具有簡單效果圖渲染制作、電腦繪圖、審圖等方面能力

3、能夠參與或獨立完成從方案設計到施工圖實際中某個階段或局部設計、設計配合、圖紙繪制、參與項目文本的設計與制作以及參與施工配合。

4、具有一定的與甲方溝通協(xié)調(diào)能力,具有扎實的專業(yè)知識、專業(yè)技能,了解制圖規(guī)范,能獨立完成方案設計,具備良好的藝術修養(yǎng)和審美意識。

5、具有團隊意識和高度責任心,善于組織團隊具備領導能力,能承受較強的工作壓力。

6、能出差、有駕照

7、簡歷中請附上個人作品。

(能力優(yōu)秀者,待遇面議)

園林設計師(崗位職責)

職位描述

1、本科及以上學歷,環(huán)境藝術(景觀方向)、園林專業(yè);

2、持續(xù)從事園林、景觀設計工作,二年及以上工作經(jīng)驗,有現(xiàn)場技術服務經(jīng)驗;

3、具有豐富的方案和施工圖經(jīng)驗;

4、具有助理工程師初級職稱或以上職稱;

5、有一定的美術素養(yǎng)、較強的手繪能力;

6、熱愛本職工作、敬業(yè)敬崗,具有團隊合作精神;

7、熟練操作cad(或天正cad)、sketchup、photoshop等相關軟件;

園林設計師(崗位職責)

[職稱要求:中級職稱]

職位描述

任職資格: 1、28-50歲,大專及以上學歷,園林設計專業(yè),城市規(guī)劃專業(yè)、建筑學專業(yè)、環(huán)境藝術專業(yè)(室外)等相關專業(yè)畢業(yè); 2、具備3年以上園林設計單位或大型房地產(chǎn)公司園林規(guī)劃設計管理工作經(jīng)驗,熟悉華南地區(qū)植物特性,精通景觀園林設計原理,技能全面,理念先進,對景觀園林設計有深入及前衛(wèi)的理解和獨立的見解,有較高的園林景觀審美能力; 3、美術功底扎實,對透視、線條、色彩、造型表現(xiàn)有一定基礎,熟練掌握建筑環(huán)藝類手繪表現(xiàn)技法,熟練運用cad,sketch up等建筑設計類軟件,了解3d ma_、maya等3d軟件; 4、有良好的專業(yè)技術功底,方案設計和把控能力和深化設計的綜合設計能力,能獨立完成園林方案的設計、施工圖,有多年園林景觀施工圖設計和現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力; 5、中級以上職稱。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、根據(jù)公司確定的項目定位,參與設計前期的工作,提出景觀設計的專業(yè)建議;

2、負責組織景觀設計,在施工過程中繼續(xù)深化和完善設計,保證景觀設計方案的落實;

3、參與投標文件及園林工程合同起草、進行成本控制;

4、監(jiān)督現(xiàn)場施工質(zhì)量及進度、參與部分工程驗收。

5、與建筑工程師、規(guī)劃工程師相互協(xié)調(diào),及時修改景觀設計方案。

任職要求:

1、大學本科以上學歷;

2、熟悉園林植物與建筑材料;

3、有較強的方案與施工圖繪制能力和語言表達能力;

4、有3年以上景觀設計工作經(jīng)驗,有環(huán)保工程公司、水生態(tài)項目設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.熟練使用autocad,photoshop,sketch, civil 3d等軟件。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、園林景觀專業(yè)本科以上學歷,3年以上園林景觀設計經(jīng)驗,熟悉苗木品種及特性。

2、掌握園林設計相關知識,熟悉國內(nèi)外園林行業(yè)的最新技術。

3、熟練使用autocad、photoshop等軟件,能進行本專業(yè)內(nèi)簡單的結(jié)構(gòu)設計和計算。

4、熟悉相關專業(yè)及崗位所需計算機操作系統(tǒng)。

5、勤奮踏實,能吃苦耐勞;具有較強的分析能力、邏輯思維能力。

6、具有極強的敬業(yè)精神和責任心。

任職要求:

1、建筑規(guī)劃、園林景觀等相關專業(yè)本科及以上學歷;

2、3年以上園林景觀設計工作經(jīng)驗,能夠熟練操作autocad、photoshop等繪圖軟件;

3、能獨立組織景觀項目的設計和施工工作,能有效的控制工期和景觀實施效果;

4、具備良好的溝通交流能力,以及團隊協(xié)助精神;

5、具有大型景觀項目規(guī)劃設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

6、具有設計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先,薪酬待遇面議。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1.園林、園藝或相關專業(yè)大專以上學歷;

2.三年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉廣東、西南地區(qū)植物,能進行小區(qū)和市政公園等不同類型的綠化配置,如有現(xiàn)場指揮綠化施工經(jīng)驗的優(yōu)先;

3、熟悉有關園林設計規(guī)范、苗木種類及施工方法,有園林方案設計能力,對園林專業(yè)圖紙有判斷能力,熟練使用cad、photoshop等專業(yè)軟件、office等辦公軟件;

4、有較強的責任心、上進心、有團結(jié)互助的合作精神、原則性強、善于溝通、能吃苦耐勞。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.參與園林標準化體系建設;

2.編制企業(yè)園林設計指引;

3.收集園林設計資料,編制各階段設計任務書;

4.參與公司開發(fā)項目的方案評審、圖紙審核、優(yōu)化及品質(zhì)把控,提出設計任務書并統(tǒng)一技術要求,管控設計過程;

5.負責室內(nèi)工程主要材料及品牌的選型標準制定;

任職要求:

1.園林及相關專業(yè)本科或以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗;

2.從事園林設計5年以上,至少1年房地產(chǎn)工作經(jīng)驗;

3.熟悉景觀工程設計和施工規(guī)范;

4.了解苗木品種,生長習性及大致價格;

5.對景觀設計有深刻理解并熟悉景觀設計的發(fā)展趨勢.

園林設計師(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1、具有大學本科以上學歷,園林景觀專業(yè),3年以上園林景觀設計經(jīng)驗,熟悉苗木品種及特性。

2、掌握園林設計相關知識,熟悉國內(nèi)外園林行業(yè)的最新技術。

3、熟練使用autocad、photoshop等軟件,能進行本專業(yè)內(nèi)簡單的結(jié)構(gòu)設計和計算。

4、熟悉相關專業(yè)及崗位所需計算機操作系統(tǒng)。

5、勤奮踏實,能吃苦耐勞;具有較強的分析能力、邏輯思維能力。

6、具有極強的敬業(yè)精神和責任心。

工作職責:

1、配合各部門進行項目策劃、市場定位工作,制定園林專業(yè)設計任務書、比選設計單位及

準備相關資料,協(xié)助參與方案評選、提出優(yōu)化方案。

2、參考收集整理國內(nèi)外先進地區(qū)的產(chǎn)品設計資料,進行分析研究,掌握產(chǎn)品發(fā)展趨勢,并在設計的各個環(huán)節(jié)細化落實。

3、在設計部經(jīng)理的領導下,管理項目景觀設計,負責各階段設計進度控制、設計優(yōu)化及成本控制,把控產(chǎn)品質(zhì)量。

4、協(xié)調(diào)、組織園林各專項設計及相關專業(yè)的配合工作。

5、組織景觀專業(yè)各階段圖紙審核及與其它專業(yè)的協(xié)調(diào)配合工作,控制園林圖紙的質(zhì)量,跟進苗木及園建材料的選擇工作。

6、審核施工過程中發(fā)生的設計變更、洽商。

工作地點:順德容桂 年薪:6.5萬-13萬左右

園林設計師(崗位職責)

[職稱要求:不限]

職位描述

崗位職責: 1、負責各項目園林專業(yè)設計管理工作 2、負責編制項目的園林方案及審核園林施工圖 3、負責解決項目施工存在的園林設計問題 4、負責從園林設計的角度做好各項目的成本控制工作 5、參與項目專項工程的驗收 6、負責從園林角度進行項目設計管理專題總結(jié) 7、研究專業(yè)領域內(nèi)的新技術、新材料及新工藝,為達到更好的建筑設計效果提供技術 8、完成部門總監(jiān)交辦的其他工作 9、負責園林標準化的圖紙編制工作 任職資格: 1) 中專以上學歷 2) 1年以上工作經(jīng)驗,熟練使用autocad、 photoshop 、sketchup、3dma_相關繪圖軟件 3) 能獨立完成景觀規(guī)劃、方案設計,節(jié)點效果圖繪制 4) 有激情,長于創(chuàng)意,具有一定的表達能力 5) 有責任心,有較強的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作意識 6) 有規(guī)劃設計能力者優(yōu)先

園林設計師(崗位職責)

[職稱要求:不限]

職位描述

任職資格: 1、風景園林設計專業(yè),本科學歷以上; 2、1-3年工作經(jīng)驗; 3、具有良好的道德品質(zhì)和能吃苦精神; 4、掌握居住小區(qū)、工廠區(qū)和市政道路園林設計 ; 5、熟練掌握autocad 、天正建筑、photoshop和powerpoint軟件; 6、具備匯報能力者優(yōu)先考慮。 公司福利: 1、可提供住宿; 2、除了工資,按工作情況分配項目提成; 3、執(zhí)行國家規(guī)定的社會保險和福利。 注意事項: 1、歡迎有意向長期來本公司工作的應屆畢業(yè)生; 2、請應聘者先把個人簡歷以附件形式發(fā)送到本公司信箱,請勿直接來訪; 3、個人簡歷包括:個人基本情況(包括學歷、能力和專長、求職意向、聯(lián)系方式等)、學習和工作實踐經(jīng)歷、真實設計作品和1張近期大一寸照片等; 4、公司收到應聘簡歷后會及時加以處理,通常1周之內(nèi)電話通知面試; 5、面試符合要求者予以錄用和簽訂合同。

園林設計師(崗位職責)

[職稱要求:不限]

職位描述

崗位職責: 1、負責景觀設計單位的選擇和評價,參與技術談判、履約評價等工作; 2、提供圖紙技術支持,對項目的園林景觀設計方案及設計圖紙?zhí)岢鰧徍艘庖? 3、負責本專業(yè)的設計管理工作,溝通協(xié)調(diào)并督導設計單位按要求完成設計; 4、參與本專業(yè)的設計成果評審、圖紙會審及設計變更; 5、通過設計優(yōu)化合理控制成本,并實現(xiàn)預期的景觀設計效果; 6、參與現(xiàn)場施工技術支持及工程驗收,協(xié)助解決施工現(xiàn)場實際問題。 任職資格: 1、建筑規(guī)劃、園林景觀等相關專業(yè)本科及以上學歷; 2、3年以上園林景觀設計工作經(jīng)驗,能夠熟練操作autocad、photoshop、3dma_、sketchup等專業(yè)繪圖軟件; 3、能獨立組織景觀項目的設計和施工工作,能有效的控制工期和景觀實施效果; 4、在設計方面具有獨特風格,熟悉設計流程、熟悉植物的綠化配植及燈光搭配效果; 5、具備良好的溝通交流能力,以及團隊協(xié)助精神; 6、具有大型景觀項目規(guī)劃設計經(jīng)驗者優(yōu)先。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責度假村項目的酒店、娛樂設施、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用地等的園林規(guī)劃與設計;

2、配合公司目標成本設計,確保公司的項目設計成本控制在目標成本內(nèi);

3、參與項目的施工圖審查,提出景觀園林專業(yè)審核意見;

4、參與項目景觀園林施工招投標,負責施工單位考察、材料選型、苗木選型、技術方案確定等工作;

5、參與環(huán)境綠化工程的驗收工作。

任職要求:

1、大專以上學歷,園林景觀或環(huán)境規(guī)劃等相關專業(yè);

2、兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗,能熟練掌握photoshop、coreldraw、3dma_、autoca等設計軟件,優(yōu)秀應屆生亦可;

3、具有一定的園林綠化設計經(jīng)驗,能夠獨立完成園林方案的設計、施工圖,景觀效果圖等,有較好的理解力及悟性;

4、熟悉現(xiàn)場施工工藝、流程及方法。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責公司全縣范圍內(nèi)景觀設計管理的相關工作,保證景觀設計的正常運轉(zhuǎn)。

任職要求:

1、大學本科以上學歷

2、園林及相關專業(yè)

3、具有景觀設計(公共景觀設計經(jīng)驗特別師沿河江景設計及施工管理)、經(jīng)驗設計管理及景觀施工經(jīng)驗

4、具有較強的整體景觀思維能力,具有較強的鑒賞能力,具有良好的溝通能力。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.根據(jù)基礎圖紙、園林設計要求、現(xiàn)場踏勘等初步資料提出設計構(gòu)想及初步規(guī)則

2.確定初步規(guī)則后進行規(guī)劃

3.將規(guī)劃方案具體化、實用化,制作完成工程的設計圖紙及說明

任職要求:.園林、園藝或相關專業(yè)本科以上學歷

2.兩年以上相關工作經(jīng)驗;能獨立完成中小型景觀設計方案及施工圖設計

3.熟練操作autocad、3dma_、photoshop等軟件

4.對工程價格體系及工地現(xiàn)場有一定的了解

5.工作能力強,有責任心

園林設計師(崗位職責)

職位描述

人才招聘

年入百萬千萬不是夢,你敢挑戰(zhàn)嗎

精英不問出身,只要品德優(yōu)良,技有所長,勇于超越自我,追求卓越,只要你能證明自己出類拔萃,與眾不同,本公司就是你展示才智、實現(xiàn)自我價值的舞臺,只要你是人才,在家鄉(xiāng)或現(xiàn)在的就業(yè)點,本公司就能成就你一番輝煌的事業(yè)。

興化市鑫龍水環(huán)境治理有限公司,是一家專注于水污染治理、生態(tài)修復、植物造林、曝氣噴泉于一體的公司,公司秉承“與生態(tài)握手、與自然擁抱”讓自然水生態(tài)環(huán)境回歸到遠古時代。致力于推廣全球最為先進的地表水生物治理技術,服務于城市河道生態(tài)治理、公園生態(tài)治理、湖泊生態(tài)治理、景觀水生態(tài)治理。公司由一批資深水環(huán)境治理專家團隊組成,擁有先進的水資源治理技術,豐富的治理實踐經(jīng)驗,先后參與并完成國內(nèi)多家數(shù)十個項目的水體生物修復治理工程。為了公司的業(yè)務更上一層樓,現(xiàn)招聘以下精英。

招聘職位:市場經(jīng)理/總監(jiān)

職位描述:

薪資待遇: 工資3000+公司股份5%

學歷要求: 大專

工作年限: 3年以上

招聘人數(shù): 2人

崗位職責:

1.支持相關范圍內(nèi)的設計師工作的開展和其它推廣工作

2. 負責項目的信息挖掘、項目跟蹤、項目談判與輔助項目實施,負責所轄區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)景觀水處理項目、城市公園湖泊治理、城市河道治理等公司項目的業(yè)務開拓

3具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力 4支持銷售跟進項目在設計院的協(xié)調(diào)工作

5相關范圍的市場需求研究,細分市場研究 ,競爭對手調(diào)研

任職資格:生態(tài)學及相關專業(yè)、園林專業(yè)本科或者以上學歷,良好的溝通技能力

工作時間:管理及營銷三年以上工作經(jīng)驗

全國招聘:業(yè)務經(jīng)理,一線城市3名、二線城市2名、三線城市1名

招聘職位:業(yè)務經(jīng)理

職位描述:

1、負責開發(fā)客戶,建立穩(wěn)定的客戶關系.

2、拜訪建筑或園林專業(yè)設計師、園林或市政工程客戶、地產(chǎn)公司客戶或水務、園林、自來水公司等潛在客戶,提供水生態(tài)修復;等公司項目解決方案并提供技術建議.

3、組織客戶參觀公司項目,并進行技術交流.

任職資格:

1、高中以上學歷、園林或景觀、環(huán)保工程專業(yè),或有營銷三年以上工作經(jīng)驗者均可,如無此相關專業(yè)可到本公司短期培訓或可電話咨詢簡易用語及行業(yè)手冊.

2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力.

3、有上進心,工作有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識;能適應工作環(huán)境工作時間。

薪資待遇:

每月底薪4000元,如接到一筆業(yè)務,提成總金額的12%,如公司派人洽談,提成總金額的10%,如半年之內(nèi)業(yè)績在60萬以上,底薪+提成一并發(fā)出, 如半年業(yè)績在60萬之內(nèi);底薪取消;如半年之內(nèi)無任何業(yè)績底薪一律取消.合同自動取消; 工程回款發(fā)放提成薪資.

招聘職位:兼職業(yè)務經(jīng)理

職位描述:

1、負責開發(fā)客戶,建立穩(wěn)定的客戶關系.

2、拜訪建筑或園林專業(yè)設計師、園林或市政工程客戶、地產(chǎn)公司客戶或水務、園林、自來水公司等潛在客戶,提供水生態(tài)修復;等公司項目解決方案并提供技術建議.

3、組織客戶參觀公司項目,并進行技術交流.

4、在政府部門及房地產(chǎn)行業(yè),均可兼職或提供本公司業(yè)務相關的內(nèi)部信息,公司可派人洽談. 提成總金額的8%

任職資格:

1、高中以上學歷、園林或景觀、環(huán)保工程專業(yè),有營銷三年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先,如無此相關專業(yè)可到本公司短期培訓或可電話咨詢簡易用語及行業(yè)手冊.

2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力.

3、有上進心,工作有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識.

薪資待遇:

如接到一筆業(yè)務,提成總金額的10%,如公司派人洽談,提成總金額的8%.工程回款發(fā)放提成薪資.

招聘職位:園林景觀設計師2名、兼職2名

職位描述:

1.本科以上學歷,園藝、園林或景觀設計相關專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先.

2.熱愛園藝、園林行業(yè),喜愛設計工作,愿意在此崗位長期發(fā)展.

3.卓越的設計、鑒賞及平面設計技巧.

4.熟練掌握相關繪圖設計軟件.

5.協(xié)助園藝師進行一些水生植物的選培、栽培工作.

6.能獨立組織景觀項目的設計工作,能有效地控制工期和景觀實施效果.

7.具有良好的組織、溝通、表達及團隊協(xié)作能力.

薪資待遇:工資5000+獎金

招聘職位:環(huán)保工程師 2名

職位描述:

1.水體生態(tài)修復相關技術的研發(fā)(生態(tài)護坡技術,水體凈化系統(tǒng)的構(gòu)建,緩沖帶構(gòu)建技術,水生態(tài)系統(tǒng)構(gòu)建技術),水環(huán)境生態(tài)修復相關方案、工程設計等;

2.工程中心示范工程、試驗基地的建設與管理(水生態(tài)修復示范工程);

3.工程中心各研發(fā)項目管理(人力、費用、材料、設備等策劃與使用計劃等相關工作);

4.企業(yè)知識產(chǎn)權相關工作的管理(專利、商標、高新產(chǎn)品等的申請與維護以及創(chuàng)新激勵體系的建立等);

任職條件:

學歷:大專及以上 工作經(jīng)驗:3年及以上 性別:駕照:不要求

1.具有3年以上環(huán)保企業(yè)水體(水生態(tài))修復工作經(jīng)驗,熟悉水體生態(tài)修復相關技術知識與工藝,能獨立編制項目設計方案,投標文件,項目工藝圖紙設計,項目調(diào)試方案,操作規(guī)程;

2.熟練掌握水樣野外采樣方法,有豐富的野外采樣經(jīng)歷;

3.熟練掌握浮游動物種類鑒定技術及統(tǒng)計分析方法,掌握國內(nèi)外浮游動物生態(tài)學最新研究進展,以及經(jīng)典與非經(jīng)典的生物操縱理論等在水體修復方面的應用等;

4.開發(fā)出創(chuàng)新性的水環(huán)境生態(tài)修復系統(tǒng)系列技術,應用于城市的規(guī)劃與建設等相關工程;

5.熟悉項目的申報與管理工作,參與并完成省部級重大項目的申請、研究、驗收等相關工作;

6.溝通和表達能力良好,工作認真、守紀、熱忱、敬業(yè)、有責任心。

薪資待遇:5000元+獎金

招聘職位:浮島、業(yè)務經(jīng)理2名、項目經(jīng)理2名

職位描述:

1.初中以上學歷,浮島業(yè)務、操作等相關專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先.

2.熱愛本行業(yè),愿意在此崗位長期發(fā)展.

3.具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力.

4.負責項目的信息挖掘、項目跟蹤、項目談判與輔助項目實施。

5.有上進心,工作有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識.

薪資待遇:(浮島業(yè)務經(jīng)理)每月底薪2000元,如接到一筆業(yè)務,提成總金額的12%,如公司派人洽談,提成總金額的10%,如半年之內(nèi)業(yè)績在20萬以上,底薪+提成一并發(fā)出, 如半年業(yè)績在20萬之內(nèi);底薪取消;如半年之內(nèi)無任何業(yè)績底薪一律取消.合同自動取消; 工程回款發(fā)放提成薪資.

薪資待遇:(項目經(jīng)理)工資3000+項目提成3%

招聘職位:清障、清淤業(yè)務經(jīng)理2名、項目經(jīng)理2名

職位描述:

1.初中以上學歷,清障、清淤業(yè)務,操作等相關專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先.

2.熱愛本行業(yè),愿意在此崗位長期發(fā)展.

3.具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力.

4.負責項目的信息挖掘、項目跟蹤、項目談判與輔助項目實施。

5.有上進心,工作有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識.

薪資待遇:(清障、清淤業(yè)務經(jīng)理) 每月底薪2000元,如接到一筆業(yè)務,提成總金額的12%,如公司派人洽談,提成總金額的10%,如半年之內(nèi)業(yè)績在20萬以上,底薪+提成一并發(fā)出, 如半年業(yè)績在20萬之內(nèi);底薪取消;如半年之內(nèi)無任何業(yè)績底薪一律取消.合同自動取消;工程回款發(fā)放提成薪資.

薪資待遇:(項目經(jīng)理)工資3000+項目提成3%

招聘職位:噴泉、瀑氣業(yè)務經(jīng)理2名、項目經(jīng)理2名

職位描述:

1.初中以上學歷,噴泉、瀑氣業(yè)務,操作等相關專業(yè),有經(jīng)驗者優(yōu)先.

2.熱愛本行業(yè),愿意在此崗位長期發(fā)展.

3.具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和觀察力、分析判斷能力.

4.負責項目的信息挖掘、項目跟蹤、項目談判與輔助項目實施。

5.有上進心,工作有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識.

薪資待遇:(噴泉、瀑氣業(yè)務經(jīng)理)

每月底薪3000元,如接到一筆業(yè)務,提成總金額的12%,如公司派人洽談,提成總金額的10%,如半年之內(nèi)業(yè)績在40萬以上,底薪+提成一并發(fā)出, 如半年業(yè)績在40萬之內(nèi);底薪取消;如半年之內(nèi)無任何業(yè)績底薪一律取消.合同自動取消

薪資待遇:(項目經(jīng)理)工資4000+項目提成3%

招聘職位:河塘施工人員100名

河塘施工人員100名,(一年工作10個月就可回家)無學歷要求,不暈船、會游泳、能做事均可錄用。因本公司招聘的對象都是中老年人,大部份不懂電腦,望各位懂電腦人士、互相轉(zhuǎn)告。轉(zhuǎn)告談成1位施工人員,可獎勵200元充值話費。

一、工資待遇

40-60歲,一年2.5-3.0萬(包吃包住)

60-70歲,一年2.3-2.8萬(包吃包住)

夫妻檔

40-60歲,一年4.0-5.0萬(包吃包住)

60-70歲,一年3.5-4.5萬(包吃包住)

以上工資待遇僅供參考,因各人體力各有不同,工資上下浮動面談為準。

二、工作時間及內(nèi)容

1、無具體工作時間(8-9小時)不限文化(正常人),能干活最重要

2、按照領班吩咐的事情,在一天內(nèi)做完均可

三、工作假期及福利

1、因露天工作,所以無固定假期,下雨天為工作假期

2、中午可吃小酒少許,晚餐盡情吃

3、常年可有小魚、小蝦、螃蟹吃,邊拿工資,邊學技術

4、非誠勿擾

四、工作地址

江蘇省蘇北地區(qū),如興化市、鹽城市、姜堰市等相關周邊城市,此信息長期有效!

園林設計師(崗位職責)

職位描述

職位名:園林設計師 園林工程師 園林日目標完成人 崗位職責:

該職位歸屬質(zhì)量委員會。

1 根據(jù)國家相關標準和集團項目質(zhì)量管控目標,指導設計前期的工作,提出景觀設計的專業(yè)建議。

2 監(jiān)督施工過程中景觀設計方案的落實,并參與方案的深化和完善。

3 審核現(xiàn)場設計變更,評估和監(jiān)控景觀設計效果。

4 參與招標文件及園林工程合同起草、審核,協(xié)助有關部門進行成本控制工作。

5 審核園林工程項目計劃并監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況。

6 監(jiān)督園林施工質(zhì)量及進度。

7 參與部分工程驗收,審核質(zhì)量驗收記錄。

崗位要求:

1 園林景觀或相關專業(yè)?？埔约吧蠈W歷。

2 有3年或以上園林景觀專業(yè)設計院或設計公司工作經(jīng)驗,并有2年房地產(chǎn)開發(fā)公司園林景觀專職管理工作經(jīng)驗。

3 熟悉了解各階段、各專業(yè)設計規(guī)范要求和質(zhì)量標準,能夠協(xié)調(diào)園林與其它專業(yè)的設計管理工作,進行各階段圖紙審核工作等。

4 熟練運用工作軟件。

5 參與過項目工程進行施工階段的質(zhì)量驗收、竣工驗收,審核竣工資料和竣工圖,直至工程竣工交樓入住。

6 具有較豐富的工程設計、組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及現(xiàn)場施工配合經(jīng)驗。

素質(zhì)要求:

1 具有較強的溝通能力。

2 具有一定的抗壓能力。

3 能堅守原則。

4 細心嚴謹,執(zhí)行力強。

園林設計師(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責項目園林方案設計、擴初設計及方案細部修改及調(diào)整。

2、全面負責項目園林工作。

3、解決技術方面的設計與現(xiàn)場施工問題;配合參與處理設計、施工中出現(xiàn)的質(zhì)量事故及技術問題;

4、負責指導項目園林設計的全過程、全方位管理,能獨立主持項目從方案設計到施工圖設計。

任職要求:

1、大學本科及以上學歷園林設計、景觀規(guī)劃設計等相關專業(yè),有相關職業(yè)證書優(yōu)先。

2、具有7年以上工作經(jīng)驗,5年以上園林工程設計和項目管理經(jīng)驗,有設計院園林設計經(jīng)驗優(yōu)先。

3、對園林設計有較強深入認知,專業(yè)知識扎實。

4、熟練掌握各類型景觀綠地的設計方法和設計過程,熟練使用autocad、photoshop、3dma_、草圖大師等軟件,具有較強的手繪能力。

5、具有較強的方案創(chuàng)作能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力,有高度的責任感和敬業(yè)精神。

第13篇 園林設計主管崗位職責

景觀園林設計主管 珠海市香洲正方控股有限公司 珠海正方公共資源運營有限公司,正方房地產(chǎn),珠海正方公共資源運營有限公司 職責描述:

1、負責組織審核,確定景觀方案、并落實實施;

2、專職負責景觀設計條線工作,協(xié)調(diào)景觀設計公司設計工作;

3、對各部門反饋的有關本專業(yè)信息收集、整理;

4、負責組織材料選型、確定工作;

5、負責協(xié)調(diào)項目景觀概念至施工圖設計,過程中組織工作匯報;

6、負責施工現(xiàn)場的設計變更及補充設計;

7、參與項目部組織的景觀工程問題現(xiàn)場工程例會,施工現(xiàn)場配合及進度效果報告;

8、負責施工現(xiàn)場的設計變更及補充設計。

任職要求:

1、園林、環(huán)境藝術、景觀設計等相關專業(yè)本科以上學歷,5年以上知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或知名設計院相關工作經(jīng)驗;

2、掌握園林、景觀、建筑、藝術、美學等專業(yè)知識,熟悉景觀項目從設計到施工的運作流程,了解工程預算、工程管理等相關知識及國家規(guī)范;

3、較強的學習能力、創(chuàng)新能力和審美意識,有高端項目景觀工程經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和現(xiàn)場管理能力,工作態(tài)度認真負責,具有良好的合作精神。

第14篇 景觀園林設計總監(jiān)崗位職責

園林設計總監(jiān) 景觀概念設計 崗位職責:

1、全面負責景觀項目的概念設計和方案設計的方案評審、以及擴初設計和施工圖設計的圖紙審查,并提出優(yōu)化方案,對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;

2、景觀施工深化圖紙、材料的審批及施工材料的認定;

3、景觀植物苗木的選擇、配置、封樣和現(xiàn)場認定;

4、負責各方的溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)好和各方在技術上的矛盾;

5、對整個設計的全過程進行把控,并能獨立解決相關技術問題。

任職要求:

1、風景園林、建筑學等專業(yè),本科以上學歷,10年以上工作經(jīng)驗;

2、具有設計團隊5年以上管理經(jīng)驗;

3、具有非常強的風景園林及民俗特色的設計方案構(gòu)思能力,有較好的手繪功底;

4、具有多種規(guī)劃類型的設計經(jīng)驗,如住宅區(qū)景觀、公園等;具有這些項目全過程的設計經(jīng)驗,并有已建成的案例;

5、具有較強的團隊合作意識,學習能力強;

6、具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力;

7、具有敬業(yè)精神,具有吃苦耐勞的精神。 崗位職責:

1、全面負責景觀項目的概念設計和方案設計的方案評審、以及擴初設計和施工圖設計的圖紙審查,并提出優(yōu)化方案,對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;

2、景觀施工深化圖紙、材料的審批及施工材料的認定;

3、景觀植物苗木的選擇、配置、封樣和現(xiàn)場認定;

4、負責各方的溝通、聯(lián)系,協(xié)調(diào)好和各方在技術上的矛盾;

5、對整個設計的全過程進行把控,并能獨立解決相關技術問題。

任職要求:

1、風景園林、建筑學等專業(yè),本科以上學歷,10年以上工作經(jīng)驗;

2、具有設計團隊5年以上管理經(jīng)驗;

3、具有非常強的風景園林及民俗特色的設計方案構(gòu)思能力,有較好的手繪功底;

4、具有多種規(guī)劃類型的設計經(jīng)驗,如住宅區(qū)景觀、公園等;具有這些項目全過程的設計經(jīng)驗,并有已建成的案例;

5、具有較強的團隊合作意識,學習能力強;

6、具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力;

7、具有敬業(yè)精神,具有吃苦耐勞的精神。

第15篇 園林設計崗位職責

園林景觀設計師/高級設計師 北京瑞意投資有限公司 北京瑞意投資有限公司,瑞意投資,瑞意 崗位職責:

1、負責項目的景觀概念設計、方案設計、初步設計、施工圖設計的全過程管理,其中包括對設計單位管理、設計計劃管理、設計成果質(zhì)量管理三個部分;

2、深入理解公司對項目的定位要求,負責和設計分供方清晰精準傳達公司對項目的景觀要求、設計標準及交付標準等;

3、參與考察、篩選設計單位;負責組織和跟進設計合同談判和簽定;負責組織編制設計任務書及設計出圖計劃;

4、負責組織項目景觀設計成果進行逐級評審,負責將評審意見條理清晰準確反饋給設計單位,能有效掌控設計單位設計方向和意圖,確保設計成果符合公司對該項目景觀定位;

5、負責整理項目設計及相關文件資料,按部門檔案管理要求將項目圖紙、資料移交部門管理;

6、配合編制招標計劃,評審技術標;

7、組織景觀專業(yè)設計交底,配合工程施工和驗收,處理現(xiàn)場設計問題,確認設計變更文件;

8、配合成本部按計劃、材料/設備外觀分級進行材料設備選樣和封樣工作,確認材料/設備樣品、工程樣板及工序樣板;

9、協(xié)調(diào)相關部門辦理前期手續(xù)和備案工作并參與竣工驗收工作;

10、領導安排的其他工作。

任職要求:

1、園藝、環(huán)境藝術或建筑學等相關專業(yè)本科及以上學歷,中級職稱;

2、8年以上設計院工作經(jīng)驗,5年以上地產(chǎn)開發(fā)公司景觀設計管理經(jīng)驗;

3、對高端項目造景手法、軟硬搭配等均要求有較深程度的認識及了解,熟悉硬景材料、工藝以及市場價格;

4、有現(xiàn)場造景的能力,能對施工技術、苗木配置等方面提出專業(yè)意見;

5、具備良好的溝通能力,較強的工作責任心,工作敬業(yè);

6、有大型房地產(chǎn)公司或者文旅項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先