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第1篇 擔(dān)保公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
擔(dān)保公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、開展市場(chǎng)調(diào)查，維護(hù)客戶關(guān)系，推進(jìn)市場(chǎng)拓展，選拔優(yōu)質(zhì)客戶，確定明確目標(biāo)。 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司業(yè)務(wù)流程規(guī)定，對(duì)客戶提出的擔(dān)保業(yè)務(wù)申請(qǐng)，要合法性，合規(guī)性，安全性，真實(shí)性等進(jìn)行調(diào)查，并寫出調(diào)查報(bào)告。 3、按照貸后監(jiān)控制度要求，對(duì)已擔(dān)保實(shí)施的客戶進(jìn)行定期貸后檢查。 4、做好保后客戶信息，業(yè)務(wù)信息的整理，對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)客戶實(shí)施名單制定，負(fù)責(zé)制定風(fēng)險(xiǎn)防控的計(jì)劃并組織實(shí)施。
擔(dān)保公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位
第2篇 裝修公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)代表公司到住宅小區(qū)聯(lián)系家庭裝修業(yè)務(wù);
2. 收集和分析本銷售區(qū)域銷售信息,為市場(chǎng)部決策提供參考意見;
3. 負(fù)責(zé)尋找客戶,進(jìn)行銷售區(qū)域市場(chǎng)客戶開發(fā)與維護(hù);
4. 每月必須完成客戶拜訪量,并進(jìn)行資源分析匯報(bào);
5. 負(fù)責(zé)定期走訪市場(chǎng),了解相關(guān)國(guó)家政策、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道等信息。
任職要求:
1. 人員管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、裝飾設(shè)計(jì)、建筑工程類相關(guān)專業(yè)為佳;
2. 具有市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)開拓能力強(qiáng);
3. 良好的溝通能力,人際交往能力強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng),善于分析問(wèn)題,擅長(zhǎng)關(guān)系營(yíng)銷;
4. 有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
第3篇 廣告公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部的行政和業(yè)務(wù)管理工作。
2、制定及執(zhí)行年度廣告計(jì)劃方案和工作日程。
3、開拓客戶并開發(fā)廣告資源,拓寬業(yè)務(wù)渠道。
4、負(fù)責(zé)對(duì)廣告的制作和實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。
5、收集市場(chǎng)及同行業(yè)的行業(yè)動(dòng)態(tài)及公關(guān)推廣信息。
任職要求:1、?？埔陨蠈W(xué)歷,年齡在28至45歲之間,性別不限;
2、5年以上廣告相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程,能夠制訂公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效實(shí)施;
3、具有開拓進(jìn)取精神,開放的思維模式,善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力;
4、良好的創(chuàng)新能力和獨(dú)立工作能力,抗壓力強(qiáng)及事業(yè)心強(qiáng),具有敏銳的商業(yè)觸覺,有全局觀和很強(qiáng)的感召力和凝聚力。
