- 目錄
-
第1篇 市政工程部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
工作內(nèi)容:
(1) 在生產(chǎn)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)預(yù)算部的工作,提供項(xiàng)目分析報表,實(shí)現(xiàn)預(yù)算勞資管理目標(biāo);
(2) 負(fù)責(zé)工程施工合同的洽談、評審、簽定,參與施工合同履行情況的檢查與管理;
(3) 負(fù)責(zé)組織和審核分公司對內(nèi)對外預(yù)結(jié)算工作;
(4) 負(fù)責(zé)組織成本預(yù)算書的編制,負(fù)責(zé)成本預(yù)算書審核;測定分公司項(xiàng)目成本,對項(xiàng)目成本控制工作進(jìn)行分析和管理;
(5) 組織項(xiàng)目部的內(nèi)部材料投標(biāo)工作,審核投標(biāo)文件,參與投標(biāo)報價決策;
(6) 組織分包工程招標(biāo)、合同編制、合同評審,合同洽談和簽定;
(7) 組織對分包工程施工進(jìn)度審核、進(jìn)度款的支付、預(yù)結(jié)算編制和審核;
(8) 負(fù)責(zé)建立健全部門業(yè)務(wù)流程和管理制度;
(9) 參與項(xiàng)目部合同糾紛的處理;
(10) 負(fù)責(zé)組織編制和審核施工進(jìn)度報表等相關(guān)統(tǒng)計(jì)報表,及時催收工程進(jìn)度款;
(11) 督促項(xiàng)目預(yù)算人員辦好工程項(xiàng)目的現(xiàn)場簽證;
(12) 協(xié)調(diào)與外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位的工作關(guān)系;
(13) 對分公司的發(fā)展及承接施工任務(wù)提出合理化建議;
(14) 完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
(1) 大學(xué)本科以上學(xué)歷,市政、路橋、土木工程、結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè);
(2) 中級以上職稱,有造價工程師優(yōu)先;
(3) 8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)(市政及相關(guān)專業(yè))。
(4) 了解所屬行業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)律,掌握項(xiàng)目管理知識和基本的財(cái)務(wù)管理知識。
(5) 良好的忍耐力和溝通能力,強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
(6) 較強(qiáng)的邏輯分析能力和統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
(7) 熟練掌握計(jì)價軟件、辦公自動化設(shè)備的基本技能。
第2篇 酒店工程部崗位職責(zé)任職要求
酒店工程部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、籌備前期現(xiàn)場跟進(jìn)施工及監(jiān)督施工質(zhì)量，籌劃各系統(tǒng)設(shè)備的管理制度;
2、制訂和實(shí)施員工的崗位責(zé)任制度，制定各項(xiàng)規(guī)章制度并予以實(shí)施，努力保證酒店工程設(shè)備的正常運(yùn)行，保證工程部各項(xiàng)工作符合相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn);
3、代表酒店工程部協(xié)調(diào)水、電、煤氣、網(wǎng)絡(luò)等政企部門，提供工程設(shè)施設(shè)備升級等建設(shè)性意見，確保完成相關(guān)工程進(jìn)度和目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)酒店工程預(yù)算和運(yùn)營的工程設(shè)施設(shè)備維修，發(fā)展和建立節(jié)能降耗與控制跟進(jìn)計(jì)劃，盡量節(jié)省降低運(yùn)行成本;
5、負(fù)責(zé)與設(shè)備維修承包公司保持良好關(guān)系，特別是在發(fā)生緊急情況時，能夠得到技術(shù)支援;
6、負(fù)責(zé)制定工程部人員分工、標(biāo)準(zhǔn)、職責(zé)，完善技能培訓(xùn)，建立并執(zhí)行維修工作程序，確保各項(xiàng)維修工作的順利進(jìn)行。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，語言流利，五官端正，形象氣質(zhì)佳;
2、有高級工程師證書，有高星級酒店籌備管理經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)電或者弱電多年管理經(jīng)驗(yàn);
3、必須具有同行業(yè)或相關(guān)崗位的10年以上從業(yè)資歷，曾在一二線城市從事相關(guān)工作或具有突出業(yè)績與成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第3篇 基建工程部崗位職責(zé)任職要求
基建工程部崗位職責(zé)
基建工程部總經(jīng)理 1. 根據(jù)董事會或集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式， 經(jīng)集團(tuán)公司或董事會確定后組織實(shí)施。
2. 主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;
3. 擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
4. 審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施;
5. 審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;
6. 召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報;
7. 主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會決議;
8. 向董事會或集團(tuán)公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃;
9. 處理公司重大突發(fā)事件;
10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
任職資格:
1. 男，40歲以上，大專以上學(xué)歷，石化類、化工類或管理類專業(yè);熟悉煉油、煉化項(xiàng)目的籌建、建設(shè)和運(yùn)營管理;
2. 具有管理大型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷，在國營、民營、股份制、跨國公司擔(dān)任高層管理5年以上;
3. 具有良好的前瞻性和高端決策能力;
4. 熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程;
5. 有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
6. 出色的個人和商業(yè)成就履歷，具有出色的市場策劃能力。
1. 根據(jù)董事會或集團(tuán)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式， 經(jīng)集團(tuán)公司或董事會確定后組織實(shí)施。
2. 主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;
3. 擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;
4. 審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施;
5. 審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件;
6. 召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報;
7. 主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會決議;
8. 向董事會或集團(tuán)公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃;
9. 處理公司重大突發(fā)事件;
10. 推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
任職資格:
1. 男，40歲以上，大專以上學(xué)歷，石化類、化工類或管理類專業(yè);熟悉煉油、煉化項(xiàng)目的籌建、建設(shè)和運(yùn)營管理;
2. 具有管理大型企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷，在國營、民營、股份制、跨國公司擔(dān)任高層管理5年以上;
3. 具有良好的前瞻性和高端決策能力;
4. 熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程;
5. 有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;
6. 出色的個人和商業(yè)成就履歷，具有出色的市場策劃能力。
基建工程部崗位
第4篇 設(shè)計(jì)工程部崗位職責(zé)設(shè)計(jì)工程部職責(zé)任職要求
設(shè)計(jì)工程部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)技術(shù)部全面管理工作。
2、指導(dǎo)部門內(nèi)部技術(shù)問題，解決設(shè)計(jì)和施工過程中全面的技術(shù)問題。
3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目修建性詳細(xì)規(guī)劃構(gòu)思和項(xiàng)目設(shè)計(jì)實(shí)施計(jì)劃，組織規(guī)劃設(shè)計(jì)方案的優(yōu)選、計(jì)劃及方案能滿足政府相關(guān)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。
4、監(jiān)督圖紙的落實(shí)和施工按質(zhì)按期完成，確保項(xiàng)目開發(fā)質(zhì)量和安全。
5、與公司各個部門做好各項(xiàng)橫向配合工作。
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時工作。
任職要求:
1、工民建相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、五年以上大型房地產(chǎn)公司的現(xiàn)場項(xiàng)目。理經(jīng)驗(yàn)，并曾具有設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者。
3、了解房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)工程管理、設(shè)計(jì)管理側(cè)重點(diǎn)及全業(yè)務(wù)體系關(guān)鍵點(diǎn)。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱情主動，有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。
5、熟練使用各種繪圖及辦公軟件。
第5篇 海外工程部崗位職責(zé)
工程部經(jīng)理(海外項(xiàng)目) 合肥華邦集團(tuán)有限公司 合肥華邦集團(tuán)有限公司,華邦 職責(zé)描述:
1、貫徹執(zhí)行國家頒布的技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)政策規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)制定工程部年、月、周工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃,并組織實(shí)施;
4、組織各專業(yè)工程師、監(jiān)理單位、施工單位、設(shè)計(jì)單位會審施工圖紙
5、編制甲供材料、設(shè)備供貨計(jì)劃,選樣并訂貨,現(xiàn)場組織驗(yàn)貨;
6、組織基礎(chǔ)驗(yàn)收、主體結(jié)構(gòu)驗(yàn)收、各專業(yè)工程竣工驗(yàn)收及整個工程驗(yàn)收;
7、全程工程質(zhì)量監(jiān)督、控制;組織對現(xiàn)場工程形象進(jìn)度審核;
8、現(xiàn)場工程簽證管理;
9、組織現(xiàn)場工程例會,協(xié)調(diào)各施工單位之間的關(guān)系,處理施工中出現(xiàn)的各類問題及糾紛;
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、全日制專科及以上學(xué)歷,建筑規(guī)劃、設(shè)計(jì)類、建筑類專業(yè)優(yōu)先、工民建或工程管理專業(yè);
2、5年以上地產(chǎn)公司或施工公司工作經(jīng)驗(yàn),具備城市綜合體施工經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)歷;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)知識和工程管理相關(guān)知識,熟悉房地產(chǎn)設(shè)計(jì)流程;
4、熟悉施工工藝、流程、精通施工質(zhì)量管控,國家工程項(xiàng)目管理相關(guān)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn);
5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
6、熟練操作office辦公軟件。
第6篇 裝飾工程部崗位職責(zé)
工程部裝飾經(jīng)理 華劍建設(shè) 深圳市華劍建設(shè)集團(tuán)有限公司,華劍建設(shè),華劍 崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)裝飾工程部的日常運(yùn)行和管理工作。
2、定期對員工進(jìn)行專業(yè)技能等培訓(xùn)。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強(qiáng)與各部門的溝通與合作,努
力完成公司總體目標(biāo)。
4、協(xié)調(diào)各員工工作,傳達(dá)集團(tuán)會議精神,安排主要任務(wù)。
5、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況,現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)
量、安全情況,對存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程
的施工進(jìn)度,保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工。
6、負(fù)責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的審核。
7、及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成上級下達(dá)的其他工作指令。
任職要求:
第7篇 工程部崗位職責(zé)任職要求
工程部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與項(xiàng)目公司年度開發(fā)項(xiàng)目的計(jì)劃編制;
2、組織開展工程管理工作;
3、工程全過程成本控制管理;
4、主持項(xiàng)目工程日常管理工作;
5、組織和指導(dǎo)下屬部門建立和完善工程管理制度并監(jiān)督實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)下屬部門的年度、季度、月度、周度計(jì)劃管理;
7、負(fù)責(zé)下屬部門的績效考核，培養(yǎng)部門下屬關(guān)鍵人才。
任職要求:
1、建筑工程相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷;
2、5年以上建筑工程或房地產(chǎn)開發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管控整個項(xiàng)目;
3、熟練工程施工技術(shù)及流程管控等綜合管理工作;
4、駐黃山項(xiàng)目工作。
工程部崗位
第8篇 工藝工程部崗位職責(zé)任職要求
工藝工程部崗位職責(zé)
工藝工程部經(jīng)理/總監(jiān) 金百澤 深圳市金百澤電子科技股份有限公司，金百澤任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;機(jī)械、電子、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、有8年以上ems行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn);掌握常見現(xiàn)場管理手法
3、熟悉pcba加工流程;
4、熟練fuji/yamaha/siemens貼片機(jī)系列者優(yōu)先考慮;
5、熟練使用office辦公軟件，勤奮好學(xué)，學(xué)習(xí)能力、溝通能力強(qiáng);
6、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、推動和人際影響力。7、有英文聽說讀寫能力的優(yōu)先。
崗位職責(zé):
專注生產(chǎn)現(xiàn)場品質(zhì)效率的管理，生產(chǎn)紀(jì)律的管控1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃確認(rèn)人、機(jī)、料、法、環(huán)等生產(chǎn)要素，保證班組生產(chǎn)正常有序進(jìn)行，保質(zhì)量保量完成班組生產(chǎn)任務(wù);
2、維護(hù)現(xiàn)場工作秩序，保證相關(guān)制度、紀(jì)律有效執(zhí)行;
3、生產(chǎn)各類異常的反饋及處理，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行;
4、完成各種現(xiàn)場生產(chǎn)管理看板及生產(chǎn)日報表等相關(guān)記錄的填寫，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整;
5、現(xiàn)場的品質(zhì)控制與提升，生產(chǎn)效率的管理;
6、現(xiàn)場6s的維護(hù)與工作教導(dǎo)，崗位培訓(xùn)及物料、設(shè)備監(jiān)控與管控;
7、對班組生產(chǎn)完情況、生產(chǎn)報表及數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控確認(rèn)，掌握當(dāng)班生產(chǎn)信息，及時向上級匯報。
第9篇 地產(chǎn)工程部崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)工程部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 按照公司統(tǒng)一部署，全面負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的工程具體實(shí)施。
2、 做好項(xiàng)目工程的管理、組織、規(guī)劃工作，明確工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本目標(biāo)，協(xié)助落實(shí)項(xiàng)目工程管理班子組建。
3、 參與項(xiàng)目材料、設(shè)備等的招標(biāo)工作。
4、作為主要協(xié)調(diào)人，負(fù)責(zé)組織施工現(xiàn)場的“三通一平”工作。
5、 質(zhì)量管理職責(zé)
根據(jù)質(zhì)量管理目標(biāo)制定項(xiàng)目的具體質(zhì)量管理方案，明確各工程管理人員的具體質(zhì)量管理職責(zé)。參加項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、擴(kuò)初設(shè)計(jì)的評審，組織施工圖會審。審核監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細(xì)則、施工組織設(shè)計(jì)及重要分部分項(xiàng)工程施工方案。組織召開會議，點(diǎn)評項(xiàng)目工程質(zhì)量情況，并督促有關(guān)單位進(jìn)行整改。組織各類工程驗(yàn)收工作，配合前期部門參與各專項(xiàng)驗(yàn)收。
6、進(jìn)度管理職責(zé)
根據(jù)進(jìn)度管理目標(biāo)，制定項(xiàng)目分階段(樁基、基礎(chǔ)、主體、安裝、室內(nèi)裝飾、室外管線及道路、景觀工程)進(jìn)度計(jì)劃和具體進(jìn)度控制方案，明確具體工程管理人員的進(jìn)度管理職責(zé)。審核施工單位工程進(jìn)度計(jì)劃，監(jiān)督進(jìn)度執(zhí)行情況。對甲方原因引起的進(jìn)度問題進(jìn)行協(xié)調(diào)。
7、成本管理職責(zé)
根據(jù)工程承包合同、大型設(shè)備采購合同的要求執(zhí)行，對各類工程變更的原因進(jìn)行分析，并對引起的成本變動進(jìn)行相應(yīng)控制，督促工程管理人員做好工程計(jì)量復(fù)核工作。
8、對監(jiān)理的管理職責(zé)
根據(jù)監(jiān)理合同和公司相關(guān)制度，對監(jiān)理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保其真正發(fā)揮應(yīng)有作用。
9、對員工的檢查指導(dǎo)職責(zé)
對照工作計(jì)劃，檢查員工的工作執(zhí)行情況，考核員工的工作績效。幫助、指導(dǎo)下屬解決工作困難，提供工作技能、管理技能的培訓(xùn)。引導(dǎo)員工積極向上，關(guān)心員工的生活，培養(yǎng)部門的團(tuán)隊(duì)精神。
10、外部協(xié)調(diào)職責(zé)
作為施工現(xiàn)場主要負(fù)責(zé)人，協(xié)調(diào)好與設(shè)計(jì)單位、政府職能部門、公用事業(yè)單位等外部單位及公司相關(guān)內(nèi)部的關(guān)系，為項(xiàng)目順利展開創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。
11、負(fù)責(zé)安排人員對因工程質(zhì)量問題引起的投訴進(jìn)行處理。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
13、薪資面議。
任職要求:
1、具有大型房地產(chǎn)公司開發(fā)經(jīng)驗(yàn)10年以上;
2、相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上。
地產(chǎn)工程部崗位
第10篇 項(xiàng)目工程部崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目工程部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)編制并執(zhí)行本部門各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算;
2. 負(fù)責(zé)制定季度設(shè)施設(shè)備維修、維保計(jì)劃，確保設(shè)備設(shè)施完好;
3. 負(fù)責(zé)編制設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行方案，并確保執(zhí)行結(jié)果;
4. 落實(shí)項(xiàng)目能耗管控措施，分析能耗數(shù)據(jù);
5. 負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目自修和外委維修，確保施工質(zhì)量要求，監(jiān)督工程合同履約結(jié)果;
6. 負(fù)責(zé)商戶裝修工程圖紙審核，對接商戶進(jìn)場條件，監(jiān)管裝修現(xiàn)場;
7. 負(fù)責(zé)演練應(yīng)急突發(fā)事件處理預(yù)案;
8. 負(fù)責(zé)編制部門管理制度及標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書等文件;
9. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)及考評部門崗位人員;
任職要求:
1. 三年以上大型地產(chǎn)/商業(yè)公司本崗位工作經(jīng)歷，并具有豐富的工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，擁有新項(xiàng)目籌建經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 熟悉商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)作流程，精通機(jī)電、土建工程，熟悉工程技術(shù)規(guī)范;
3. 熟練使用cad等制圖辦公軟件;
4. 良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，思維清晰，工作有條理。
項(xiàng)目工程部崗位
第11篇 海外工程部崗位職責(zé)任職要求
海外工程部崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、有過一年及以上的電器以及空調(diào)銷售經(jīng)驗(yàn)
2、有一定的英語水平
3、吃苦耐勞、工作認(rèn)真積極。
待遇:
1、提供食宿
2、購買當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險
3、公司組織培訓(xùn)、旅游。
4、報銷機(jī)票火車票、護(hù)照、簽證費(fèi)用、每年帶薪年假。
海外工程部崗位
第12篇 工業(yè)工程部崗位職責(zé)任職要求
工業(yè)工程部崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 根據(jù)公司iso質(zhì)量管理體系組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。
to formulate and revise the rules and operating procedures within permissible purview on the basis of iso quality management system， and to supervise the implementation after getting the approval.
2. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)改良:
product design and improvement:
(1) 領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目;
leading the design team to complete the r&d project;
(2) 根據(jù)安裝的項(xiàng)目現(xiàn)場反饋，改進(jìn)現(xiàn)有的產(chǎn)品設(shè)計(jì);
improving e_isting product design according to the feedback from the site of the project;
(3) 針對生產(chǎn)、采購環(huán)節(jié)中的反饋意見，組織人員改進(jìn)現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)效率，降低成本。
organizing team members to improve e_isting product mi_， production efficiency and lower the cost on the basis of the feedback from manufacturing and purchasing.
3. 新產(chǎn)品以及圖紙的發(fā)布:
releasing new products and drawings:
(1) 組織各個部門完成新產(chǎn)品發(fā)布的必要文檔;
organizing the relevant departments to compiling the necessary documents about new product releasing;
(2) 根據(jù)spdp管理產(chǎn)品的開發(fā)流程;
managing the product development process according to spdp;
(3) 編寫并維護(hù)產(chǎn)品的三維、二維以及bom數(shù)據(jù)庫。
compiling and maintaining the three-dimensional database， two-dimensional database and bom database of products.
4. 新產(chǎn)品的測試驗(yàn)證:
new product testing and verification:
(1) 對于新設(shè)計(jì)的產(chǎn)品，組織人員編制產(chǎn)品測試、驗(yàn)證計(jì)劃;
organizing team members to compiling the plan about new product testing and verification;
(2) 協(xié)調(diào)各個部門參與新產(chǎn)品的測試與驗(yàn)證。
coordination of relevant departments involved in the new product testing and verification.
5. 項(xiàng)目現(xiàn)場產(chǎn)品技術(shù)支持:
product technical supporting for project field:
(1) 對于項(xiàng)目現(xiàn)場技術(shù)人員無法解決的產(chǎn)品技術(shù)問題，負(fù)責(zé)判斷問題根本原因，并與公司相關(guān)部門協(xié)商后提出切實(shí)可行的解決方案;
finding the primary causes on the product technical problems which project field technician can’t solve， and proposing the effective solutions after discussing with the relevant departments;
(2) 必要時趕赴現(xiàn)場提供產(chǎn)品技術(shù)支持;
providing product technical support on the site as necessity;
6. 體系優(yōu)化:
optimizing system:
(1) 編寫軟件改良現(xiàn)有的公司流程，提高現(xiàn)有的效率;
compiling the software to improve e_isting company’s process and work efficiency;
(2) 根據(jù)iso19001制度管理體系;
managing system according to iso19001;
(3) 完成iso19001的體系維護(hù)與更新。
maintaining and updating the iso19001 timely.
7. 部門管理:
department management:
(1) 根據(jù)部門工作目標(biāo)調(diào)配團(tuán)隊(duì)成員的工作安排，配合人事部完成成員的培訓(xùn)及考核工作;
assigning work to team members according to the department aim， and working with the hr department to complete the training and assessment on team members.
(2) 指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查團(tuán)隊(duì)成員的各項(xiàng)工作，及時掌握團(tuán)隊(duì)成員的工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，并完成工作報表;
guiding， supervising and checking team members’ work， knowing how their work going and related data timely， and finishing work reports in time.
8. 其他工作:
other works:
(1) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系(如:倉庫、檢驗(yàn)、采購及質(zhì)量等部門);
in charge of coordinating the other departments， e.g. warehouse， quality， purchasing;
(2) 及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件;
communicating with superiors and other departments timely to solve the emergency occurred in the process of manufacturing;
(3) 確保測試開發(fā)區(qū)域的6s工作得到落實(shí);
responsible for the 6s at test and development area;
(4) 負(fù)責(zé)審批工業(yè)工程部環(huán)境因素及危險源;
(5) 監(jiān)督本部門環(huán)境安全管理方案的實(shí)施情況;
(6) 積極參與內(nèi)審、管理評審;
(7) 配合人資部做好本部門員工的環(huán)境安全管理培訓(xùn);
(8) 協(xié)助參與公司ehs一體化管理體系的推行工作;
(9) 協(xié)助參與對ehs一體化管理體系的運(yùn)行控制管理;
(10) 完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
completing other tasks assigned by company and superiors.
任職資格:
(1) 學(xué)歷:相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;
education requirement: bachelor degree or above， majored in machinery or other related;
(2) 熟悉solidworks， autocad，protel等相關(guān)三維、二維軟件;
familiar with solidworks， autocad， protel software and other related;
(3) 了解iso19001的管理體系內(nèi)容;
know about iso19001;
(4) 有資深的電梯研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，如有別墅電梯研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
with rich e_perience of elevator r&d， the development e_perience of the home lift is preferred;
(5) 熟練辦公自動化操作。
proficiency in office automation software.
工作職責(zé):
1. 根據(jù)公司iso質(zhì)量管理體系組織制訂、修訂所管轄職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。
to formulate and revise the rules and operating procedures within permissible purview on the basis of iso quality management system， and to supervise the implementation after getting the approval.
2. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)改良:
product design and improvement:
(1) 領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目;
leading the design team to complete the r&d project;
(2) 根據(jù)安裝的項(xiàng)目現(xiàn)場反饋，改進(jìn)現(xiàn)有的產(chǎn)品設(shè)計(jì);
improving e_isting product design according to the feedback from the site of the project;
(3) 針對生產(chǎn)、采購環(huán)節(jié)中的反饋意見，組織人員改進(jìn)現(xiàn)有的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高生產(chǎn)效率，降低成本。
organizing team members to improve e_isting product mi_， production efficiency and lower the cost on the basis of the feedback from manufacturing and purchasing.
3. 新產(chǎn)品以及圖紙的發(fā)布:
releasing new products and drawings:
(1) 組織各個部門完成新產(chǎn)品發(fā)布的必要文檔;
organizing the relevant departments to compiling the necessary documents about new product releasing;
(2) 根據(jù)spdp管理產(chǎn)品的開發(fā)流程;
managing the product development process according to spdp;
(3) 編寫并維護(hù)產(chǎn)品的三維、二維以及bom數(shù)據(jù)庫。
compiling and maintaining the three-dimensional database， two-dimensional database and bom database of products.
4. 新產(chǎn)品的測試驗(yàn)證:
new product testing and verification:
(1) 對于新設(shè)計(jì)的產(chǎn)品，組織人員編制產(chǎn)品測試、驗(yàn)證計(jì)劃;
organizing team members to compiling the plan about new product testing and verification;
(2) 協(xié)調(diào)各個部門參與新產(chǎn)品的測試與驗(yàn)證。
coordination of relevant departments involved in the new product testing and verification.
5. 項(xiàng)目現(xiàn)場產(chǎn)品技術(shù)支持:
product technical supporting for project field:
(1) 對于項(xiàng)目現(xiàn)場技術(shù)人員無法解決的產(chǎn)品技術(shù)問題，負(fù)責(zé)判斷問題根本原因，并與公司相關(guān)部門協(xié)商后提出切實(shí)可行的解決方案;
finding the primary causes on the product technical problems which project field technician can’t solve， and proposing the effective solutions after discussing with the relevant departments;
(2) 必要時趕赴現(xiàn)場提供產(chǎn)品技術(shù)支持;
providing product technical support on the site as necessity;
6. 體系優(yōu)化:
optimizing system:
(1) 編寫軟件改良現(xiàn)有的公司流程，提高現(xiàn)有的效率;
compiling the software to improve e_isting company’s process and work efficiency;
(2) 根據(jù)iso19001制度管理體系;
managing system according to iso19001;
(3) 完成iso19001的體系維護(hù)與更新。
maintaining and updating the iso19001 timely.
7. 部門管理:
department management:
(1) 根據(jù)部門工作目標(biāo)調(diào)配團(tuán)隊(duì)成員的工作安排，配合人事部完成成員的培訓(xùn)及考核工作;
assigning work to team members according to the department aim， and working with the hr department to complete the training and assessment on team members.
(2) 指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查團(tuán)隊(duì)成員的各項(xiàng)工作，及時掌握團(tuán)隊(duì)成員的工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，并完成工作報表;
guiding， supervising and checking team members’ work， knowing how their work going and related data timely， and finishing work reports in time.
8. 其他工作:
other works:
(1) 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系(如:倉庫、檢驗(yàn)、采購及質(zhì)量等部門);
in charge of coordinating the other departments， e.g. warehouse， quality， purchasing;
(2) 及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件;
communicating with superiors and other departments timely to solve the emergency occurred in the process of manufacturing;
(3) 確保測試開發(fā)區(qū)域的6s工作得到落實(shí);
responsible for the 6s at test and development area;
(4) 負(fù)責(zé)審批工業(yè)工程部環(huán)境因素及危險源;
(5) 監(jiān)督本部門環(huán)境安全管理方案的實(shí)施情況;
(6) 積極參與內(nèi)審、管理評審;
(7) 配合人資部做好本部門員工的環(huán)境安全管理培訓(xùn);
(8) 協(xié)助參與公司ehs一體化管理體系的推行工作;
(9) 協(xié)助參與對ehs一體化管理體系的運(yùn)行控制管理;
(10) 完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
completing other tasks assigned by company and superiors.
任職資格:
(1) 學(xué)歷:相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;
education requirement: bachelor degree or above， majored in machinery or other related;
(2) 熟悉solidworks， autocad，protel等相關(guān)三維、二維軟件;
familiar with solidworks， autocad， protel software and other related;
(3) 了解iso19001的管理體系內(nèi)容;
know about iso19001;
(4) 有資深的電梯研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，如有別墅電梯研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
with rich e_perience of elevator r&d， the development e_perience of the home lift is preferred;
(5) 熟練辦公自動化操作。
proficiency in office automation software.
工業(yè)工程部崗位
第13篇 物業(yè)工程部崗位職責(zé)
工程部主管(物業(yè)) 澳金園商業(yè) 北京澳金園商業(yè)經(jīng)營管理有限公司,澳金園商業(yè),澳金園 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)別墅工程方面全面工作;
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)班組人員完成管轄范圍內(nèi)給電、排水、供暖、制冷系統(tǒng)及通風(fēng)等設(shè)備設(shè)施的日常操作、檢查維修及養(yǎng)護(hù)的管理工作;
3、負(fù)責(zé)制定、修訂有所管設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度,并對其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、評定;
4、負(fù)責(zé)及時解決本系統(tǒng)技術(shù)上的問題;
5、負(fù)責(zé)制定所管系統(tǒng)的運(yùn)行方案并審閱運(yùn)行記錄,保證設(shè)備的正常運(yùn)行。
6、負(fù)責(zé)按所管設(shè)備的實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃,確定維修方案,并監(jiān)督、指導(dǎo)維修計(jì)劃的實(shí)施過程和驗(yàn)收工作。
7、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)的實(shí)際需要,編制所管業(yè)務(wù)內(nèi)的工程采購計(jì)劃,并對按采購計(jì)劃采購的各項(xiàng)物品進(jìn)行驗(yàn)收。
8、負(fù)責(zé)制訂所管系統(tǒng)節(jié)能降耗的工作計(jì)劃,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)做好本系統(tǒng)管理的目標(biāo)考核和成本控制工作。
10、負(fù)責(zé)協(xié)助工程部負(fù)責(zé)人完成對本系統(tǒng)技工人員的考核工作。
11、定期組織班組員工進(jìn)行技術(shù)和安全生產(chǎn)等業(yè)務(wù)知識交流。
12、制定并監(jiān)督執(zhí)行設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)計(jì)劃。
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、 30歲以上,大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、 持工程相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書;
3、 良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、 熟練掌握office辦公軟件及各種辦公設(shè)備。
第14篇 制造工程部崗位職責(zé)制造工程部職責(zé)任職要求
制造工程部崗位職責(zé)
制造工程部經(jīng)理 凡己科技(蘇州)有限公司 凡己科技(蘇州)有限公司，凡己 教育背景;
大學(xué)本科畢業(yè)。學(xué)習(xí)專業(yè);機(jī)械，電子及機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)。良好的語言(漢語及外語)溝通能力。
工作經(jīng)驗(yàn);
10年以上工作經(jīng)驗(yàn)。五年以上制造工程工作經(jīng)驗(yàn)。三年以上制造工程管理經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)質(zhì)量，技術(shù)管理專業(yè)證書者優(yōu)先。
核心競爭力;
熟悉電子，電器產(chǎn)品生產(chǎn)過程(電路板裝配，電子產(chǎn)品裝配及測試)。 具有建立適合電子產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)流程的能力。掌握精益生產(chǎn)知識并應(yīng)用在生產(chǎn)實(shí)踐中。具有建立適合電子產(chǎn)品生產(chǎn)的生產(chǎn)設(shè)備的能力。掌握 質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的工具，并指導(dǎo)員工應(yīng)用到實(shí)際工作中。
熟悉與本公司相關(guān)的國家標(biāo)準(zhǔn)及國際標(biāo)準(zhǔn)。掌握產(chǎn)品開發(fā)中需要的管理工具，并應(yīng)用到公司的產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)中。
具有良好的溝通和管理能力。順利有效地進(jìn)行客戶，供應(yīng)商和內(nèi)部部門間的溝通及交流。
職責(zé)范圍;
參與公司新產(chǎn)品開發(fā)。組織實(shí)施新產(chǎn)品投產(chǎn)工作。 組織制定生產(chǎn)流程，生產(chǎn)設(shè)備采購，安裝和維護(hù)保養(yǎng)。
組織制定生產(chǎn)技術(shù)文件，保證高質(zhì)量生產(chǎn)。
組織質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動保證高產(chǎn)品質(zhì)量，高生產(chǎn)直通率。
制定并實(shí)施部門的工作計(jì)劃。領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)，檢查下屬的工作質(zhì)量。確保完成部門目標(biāo)。
責(zé)任和目標(biāo);
新產(chǎn)品投產(chǎn)準(zhǔn)時率。生產(chǎn)技術(shù)文件準(zhǔn)確率。產(chǎn)品市場失效率。生產(chǎn)直通率。生產(chǎn)效率。
第15篇 金融工程部崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司旗下公募基金與專戶產(chǎn)品的績效分析與風(fēng)險指標(biāo)計(jì)算;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,開發(fā)與維護(hù)多種風(fēng)險量化分析模型與業(yè)務(wù)系統(tǒng);
3、開發(fā)與維護(hù)投研數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)庫。
4、相關(guān)風(fēng)險分析報告的撰寫等工作。
任職要求:
1、碩士(含)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟練掌握python、javascript、matlab、r等程序開發(fā)與科學(xué)計(jì)算語言;
3、熟悉數(shù)據(jù)庫管理與運(yùn)維流程;
4、工作態(tài)度踏實(shí)認(rèn)真、有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
