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外來人員管理制度學校匯編(15篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):93

外來人員管理制度學校

包括哪些

外來人員管理制度是學校管理體系的重要組成部分,主要涵蓋以下幾個方面:

1. 外來人員的定義:明確哪些人屬于外來人員,如訪客、家長、承包商、供應商等。

2. 登記制度:對外來人員進行身份驗證和信息登記,包括姓名、單位、來訪目的、預計停留時間等。

3. 訪問權限:設定不同類型的外來人員所能進入的區(qū)域,如教學樓、圖書館、實驗室等。

4. 引導陪同:對于特定區(qū)域,可能需要校內人員陪同。

5. 行為規(guī)范:對外來人員在校期間的行為提出明確要求,如遵守校規(guī)、保持安靜、禁止吸煙等。

6. 緊急處理:制定對外來人員在緊急情況下的應對措施,如火災、醫(yī)療急救等。

7. 責任追究:對外來人員違反規(guī)定的行為,設立相應的處罰機制。

作用和意義

1. 安全保障:外來人員管理制度有助于維護校園安全,防止未經授權的人員進入,減少潛在風險。

2. 秩序維護:規(guī)范外來人員行為,確保學校日常教學活動的正常進行,避免打擾師生。

3. 信息管理:通過登記制度,學??梢哉莆諄碓L人員信息,便于追蹤管理和應急響應。

4. 形象展示:良好的管理制度能體現(xiàn)學校的管理水平,提升公眾對學校的信任度和聲譽。

重要性

外來人員管理制度的重要性不言而喻,它不僅是學校安全管理的基石,也是保障教育環(huán)境和諧穩(wěn)定的關鍵。一方面,制度的執(zhí)行能有效預防和減少意外事件的發(fā)生,為學生和教職員工創(chuàng)造一個安全的學習和工作環(huán)境。另一方面,通過對來訪者的規(guī)范管理,學校能夠維護其教育秩序,防止無關干擾,確保教育教學工作的順利進行。此外,一個完善的外來人員管理制度也是學校對外展示其專業(yè)管理和責任意識的窗口,有助于增強社會對學校的認同感和支持度。

外來人員管理制度是學校內部管理的重要一環(huán),它的實施和完善對于維護校園安全、保障教育質量、塑造良好形象都有著不可忽視的作用。各相關部門應嚴格執(zhí)行,不斷優(yōu)化和完善這一制度,以實現(xiàn)學校管理的科學化和規(guī)范化。

外來人員管理制度學校范文

第1篇 附中外來人員和車輛管理規(guī)定

附中關于外來人員和車輛管理的有關規(guī)定

為了確保良好的校園秩序,更好地保障校園安全,現(xiàn)就加強日常外來人員和車輛管理作出如下規(guī)定:

1、家長或親屬探視學生,時間為周日11:35―18:00,接待地點在學校餐廳二層,禁止進入學生宿舍。其它時間未經老師預約,不得擅入校園。如遇特殊情況需要家長進入校園和宿舍,必須由老師或其他相關人員引導。

2、外來人員進入校園施工、參觀、參加活動、約會老師、聯(lián)系工作等,需提前預約,憑通知單、通行證或教職工介紹方可進入校園。

3、外來車輛非經允許,一概不能進入校園。午飯時間11:35―12:00、晚飯時間17:30―18:00,圖書館車庫到餐廳路段為禁車路段。校園行車一律低速行駛,禁止鳴笛。

4、外賣不能進入校園,學校一旦發(fā)現(xiàn),對叫外賣的學生將給予通報批評。

5、訪客在經過允許可以進入校園的,需憑有效證件在門衛(wèi)處登記后方可入內。師生進出校園請自覺遵守學校相關規(guī)定。

e大學附屬實驗中學

20__年9月__日

第2篇 企業(yè)生產區(qū)外來人員管理制度

公司生產區(qū)外來人員管理制度

1.目的

為加強外來人員進入公司生產區(qū)的管理,確保安全。

2.范圍

適用于進入公司生產區(qū)的所有外來人員。

3.責任者

安全部、保衛(wèi)科、工程部、各施工單位。

4.程序

4.1各類外包合同中,必須訂有明確具體的安全內容和要求。

4.2外包單位人員進入生產區(qū)作業(yè)前,須由負責外包部門及外包單位負責人對其進行以安全方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育,并按規(guī)定進行登記。

4.3我公司與外包單位屬于甲方、乙方關系,按有關規(guī)定,乙方在施工中發(fā)生事故,責任自負。

4.4外來人員進入生產區(qū)必須遵守本公司各項有關規(guī)定。

4.5外包單位工作時間按我公司作息制度執(zhí)行,如果要提早或推遲下班,經安全保衛(wèi)部門同意。

4.6外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務水平,有一定的安全基礎知識,普工、雜工等一律不得從事技術性的工作。

4.7外包單位在場區(qū)施工,運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,時速不得超過每小時10公里。

4.8從事起重、吊裝、搬運作業(yè)時,外包單位要設有安全監(jiān)護人和明顯的安全標志,嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝錨點。

4.9外包單位所用的木工圓鋸等噪音設備,不能超過九十分貝,以免影響正常的生產和工作。

4.10外包單位沒有安全防護裝置機電設備,不得在生產區(qū)使用。

4.11外包單位使用本公司電源時,必須事先向公司負責外包部門提出申請,再由外包部門按照規(guī)定辦理,不得自行其事。

4.12外包單位的露天機電設備,使用后必須及時切斷電源,并有封管措施。

4.13嚴禁非焊工動火、焊接工具不得轉借無合格證人員使用。

4.14氣焊工的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離,電焊作業(yè)的二次線、接地線搭掛,都必須符合安全操作規(guī)程規(guī)定。

4.15外包單位焊工動火和其它明火使用時,須按本公司制度規(guī)定辦理動火手續(xù)。

4.16外包單位人員須進入容器(包括坑、釜、井、貯槽)作業(yè)時,必須嚴格執(zhí)行化工部四十一條禁令中進入容器設備的八個必須,作好各項安全防范工作,報經安全部批準后,方可入內工作。

4.17外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土打樁等危險性較大的作業(yè)時,須報安全部門審批,經批準后方可進行作業(yè)。

4.18施工現(xiàn)場的各種防護設施,如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等,未經本公司安全部門同意,不得移動或拆除。

4.19外包工程施工過程中,如遇與合同不同處或合同中難以包括的具體問題須經雙方妥善商定有關安全注意事項后,方可進行。

4.20外來人員在作業(yè)中,不準將化工原料桶隨意拿來當腳手架,以免中毒、爆炸。多工種上下層交叉作業(yè)要采取可靠的安全兼顧措施,以防發(fā)生事故。

4.21外包單位人員在施工過程中,要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項施工作業(yè)完后,必須及時清理現(xiàn)場,否則不予辦理工程結算。

4.22外來人員要遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

4.23外包人員在裝卸化工原料及氣瓶時,須作到輕放輕卸、文明裝卸,嚴格遵照“危險貨物運輸規(guī)則”。

4.24外來人員未經有關負責人同意,不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域,不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。

4.25因外包單位人員在生產區(qū)引起事故而造成的我公司各項損失及其后果,全部責任應由外包單位負責。

4.26本公司對外包單位及施工人員負責監(jiān)督管理。

4.27外來人員進入生產區(qū)發(fā)生事故進行急診或須用救護車輛時,我公司有關部門應大力支持。

第3篇 公司外來人員管理制度

___有限公司安全生產管理制度

外來人員管理制度

1.目的

為加強外來人員進入公司生產區(qū)的管理,確保安全。

2.范圍

適用于進入公司生產區(qū)的所有外來人員。

3.責任者

企業(yè)安全委員會、辦公室、生產技術部、財物部、運輸部、外來各施工部門。

4.程序

4.1各類外包合同中,必須訂有明確具體的安全內容和要求。

4.2外包部門人員進入生產區(qū)作業(yè)前,須由外包部門負責人對其進行以安全方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育,并按規(guī)定進行登記。

4.3我公司與外包部門屬于甲方、乙方關系,按有關規(guī)定,乙方在施工中發(fā)生事故,責任自負。

4.4外來人員進入生產區(qū)必須遵守本公司各項有關規(guī)定。

4.5外包部門工作時間按我公司作息制度執(zhí)行,如果要提早或推遲下班,經企業(yè)安全委員會同意,主管部門負責人現(xiàn)場監(jiān)督。

4.6外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務水平,有一定的安全基礎知識,普工、雜工等一律不得從事技術性的工作。

4.7外包部門在場區(qū)施工,運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,時速不得超過每小時5公里。

4.8從事起重、吊裝、搬運作業(yè)時,外包部門要設有安全監(jiān)護人和明顯的安全標志,嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝錨點。

4.9外包部門所用的木工圓鋸等噪音設備,不能超過九十分貝,以免影響正常的生產和工作。

4.10外包部門沒有安全防護裝置機電設備,不得在生產區(qū)使用。

4.11外包部門使用本公司電源時,必須事先向公司負責外包部門提出申請,再由外包部門按照規(guī)定辦理,不得自行其事。

4.12外包部門的露天機電設備,使用后必須及時切斷電源,并有封管措施。

4.13嚴禁非焊工動火、焊接工具不得轉借無合格證人員使用。

4.14氣焊工的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離,電焊作業(yè)的二次線、接地線搭掛,都必須符合安全操作規(guī)程規(guī)定。

4.15外包部門焊工動火和其它明火使用時,須按本公司制度規(guī)定辦理動火手續(xù)。

4.16外包部門人員須進入容器(包括坑、釜、井、貯槽)作業(yè)時,必須作好各項安全防范工作,報經企業(yè)安全委員會批準后,方可入內工作。

4.17外包部門人員進行高空、起重吊裝、動土打樁等危險性較大的作業(yè)時,須報企業(yè)安全委員會門審批,經批準后方可進行作業(yè)。

4.18施工現(xiàn)場的各種防護設施,如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等,未經本公司企業(yè)安全委員會門同意,不得移動或拆除。

4.19外包工程施工過程中,如遇與合同不同處或合同中難以包括的具體問題須經雙方妥善商定有關安全注意事項后,方可進行。

4.20外包部門人員在施工過程中,要保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項施工作業(yè)完后,必須及時清理現(xiàn)場。外來人員要遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

4.21外包人員在裝卸化工原料及氣瓶時,須作到輕放輕卸,嚴格遵照“危險貨物運輸規(guī)則”。

4.24外來人員未經有關負責人同意,不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域,不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。

4.25因外包部門人員在生產區(qū)引起事故而造成的我公司各項損失及其后果,全部責任應由外包部門負責。

第4篇 工廠生產區(qū)外來人員管理制度

公司(生產區(qū))外來人員管理制度

1.目的

為加強外來人員進入公司生產區(qū)的管理,確保安全。

2.范圍

適用于進入公司生產區(qū)的所有外來人員。

3.責任者

安全部、保衛(wèi)科、工程部、各施工單位。

4.程序

4.1各類外包合同中,必須訂有明確具體的安全內容和要求。

4.2外包單位人員進入生產區(qū)作業(yè)前,須由負責外包部門及外包單位負責人對其進行以安全方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育,并按規(guī)定進行登記。

4.3我公司與外包單位屬于甲方、乙方關系,按有關規(guī)定,乙方在施工中發(fā)生事故,責任自負。

4.4外來人員進入生產區(qū)必須遵守本公司各項有關規(guī)定。

4.5外包單位工作時間按我公司作息制度執(zhí)行,如果要提早或推遲下班,經安全保衛(wèi)部門同意。

4.6外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作,其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務水平,有一定的安全基礎知識,普工、雜工等一律不得從事技術性的工作。

4.7外包單位在場區(qū)施工,運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行,時速不得超過每小時10公里。

4.8從事起重、吊裝、搬運作業(yè)時,外包單位要設有安全監(jiān)護人和明顯的安全標志,嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝錨點。

4.9外包單位所用的木工圓鋸等噪音設備,不能超過九十分貝,以免影響正常的生產和工作。

4.10外包單位沒有安全防護裝置機電設備,不得在生產區(qū)使用。

4.11外包單位使用本公司電源時,必須事先向公司負責外包部門提出申請,再由外包部門按照規(guī)定辦理,不得自行其事。

4.12外包單位的露天機電設備,使用后必須及時切斷電源,并有封管措施。

4.13嚴禁非焊工動火、焊接工具不得轉借無合格證人員使用。

4.14氣焊工的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離,電焊作業(yè)的二次線、接地線搭掛,都必須符合安全操作規(guī)程規(guī)定。

4.15外包單位焊工動火和其它明火使用時,須按本公司制度規(guī)定辦理動火手續(xù)。

4.16外包單位人員須進入容器(包括坑、釜、井、貯槽)作業(yè)時,必須嚴格執(zhí)行化工部四十一條禁令中進入容器設備的八個必須,作好各項安全防范工作,報經安全部批準后,方可入內工作。

4.17外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土打樁等危險性較大的作業(yè)時,須報安全部門審批,經批準后方可進行作業(yè)。

4.18施工現(xiàn)場的各種防護設施,如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等,未經本公司安全部門同意,不得移動或拆除。

4.19外包工程施工過程中,如遇與合同不同處或合同中難以包括的具體問題須經雙方妥善商定有關安全注意事項后,方可進行。

4.20外來人員在作業(yè)中,不準將化工原料桶隨意拿來當腳手架,以免中毒、爆炸。多工種上下層交叉作業(yè)要采取可靠的安全兼顧措施,以防發(fā)生事故。

4.21外包單位人員在施工過程中,要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項施工作業(yè)完后,必須及時清理現(xiàn)場,否則不予辦理工程結算。

4.22外來人員要遵守本公司禁煙制度,違反者按本公司制度處理。

4.23外包人員在裝卸化工原料及氣瓶時,須作到輕放輕卸、文明裝卸,嚴格遵照“危險貨物運輸規(guī)則”。

4.24外來人員未經有關負責人同意,不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域,不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。

4.25因外包單位人員在生產區(qū)引起事故而造成的我公司各項損失及其后果,全部責任應由外包單位負責。

4.26本公司對外包單位及施工人員負責監(jiān)督管理。

4.27外來人員進入生產區(qū)發(fā)生事故進行急診或須用救護車輛時,我公司有關部門應大力支持。

第5篇 電廠外來人員安全管理規(guī)定

第一章 總 則

第一條 為保障在我廠廠區(qū)內工作的外來人員的人身安全,防止發(fā)生人身、設備事故,根據(jù)《電力安全生產工作條例》、《安全生產工作規(guī)定》及公司《外來人員安全管理辦法》,特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于廠主業(yè)、實業(yè)公司、綜合服務中心的單位。

第三條 本辦法中的“外來人員”包括臨時工、外包施工人員、參觀人員、檢查人員、指導人員、外廠來學習人員等。

“臨時工”指由廠人事部與其簽訂勞務用工合同并支付工資的所有人員(包括反聘人員、外來勞務人員、在部門或班組長期工作的臨時人員等)。

“外包施工人員”指與廠指定的職能部門簽訂工程承包合同的單位(具有法人資格)所有人員。

“參觀人員”指經過廠有關部門批準并有接待人員陪同,按照預定路線活動的外部人員。

“檢查、指導人員”指事先于廠有關部門聯(lián)系,按照計劃內容進行檢查工作的政府、上級主管機構的領導和工作人員。

“外廠來學習人員”指事先與廠有關部門聯(lián)系、并已得到廠部批準、到指定部門學習的人員。

第四條 各部門、各單位行政正職是外來人員的安全管理第一責任者,用工部門或項目負責部門是外來人員的安全管理責任部門,參觀或檢查指導工作接待部門是參觀人員以及政府或上級檢查指導人員的安全管理責任部門,安監(jiān)室負責外來人員的入廠安全教育并監(jiān)督本辦法貫徹執(zhí)行。

“外來人員”在廠工作預計15天以(包括15天)上由安監(jiān)室負責入廠安全教育,不滿15天者由所在用工管理部門負責入廠安全教育。

第五條 外來人員在廠生產區(qū)域內發(fā)生人身傷亡或其應負責任的設備事故時,按《電力生產事故調查規(guī)程》和政府有關法規(guī)執(zhí)行。

第六條 外來人在廠范圍內從事的活動應遵守及執(zhí)行廠各項安全管理規(guī)定。

第二章 臨時工的管理

第七條 臨時工進入廠區(qū)工作前,必須經廠規(guī)、廠紀及電力生產安全教育,并經《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后,在監(jiān)護人員的帶領下,方準進入生產現(xiàn)場;超過一年的外來人員每年還必須參加《電業(yè)安全工作規(guī)程》年考,考試成績必須記錄在案。進入廠區(qū)必須佩戴標志(標志由廠行政部發(fā)放),進廠標志只發(fā)給符合上述規(guī)定的本人使用,嚴禁轉借。外來施工人員如從事特殊工種作業(yè),必須持證上崗。廠安監(jiān)室應審核其特殊工種證原件并復印備案。

第八條 臨時工在入廠前必須經過“三級安全教育”,考試合格后,由安監(jiān)室發(fā)“安全培訓合格證”后,方可參加工作,有關部門和班組必須對培訓教育情況進行記錄。

第九條 從事與電力生產有關工作的臨時工應按正式員工待遇,發(fā)給必要的勞動保護用品,不按規(guī)定使用安全防護用品造成的人身傷害事故的,事故責任由違反規(guī)定者個人承擔。

第十條 禁止安排臨時工(包括按承包合同分散到部門班組工作的外來人員)在機組集控室、燃運、化水等運行崗位獨立操作或替崗。禁止安排臨時工在上述工作場所獨立進行工作或在大型起重機械、卸煤機上操作或替崗。

第十一條 在生產區(qū)域內從事與電力生產有關工作的臨時工要定人、定崗、定編,必須堅持先培訓后考核發(fā)證,持證上崗的制度,不符合要求的一律清退。臨時工的使用應遵守公司及廠下發(fā)的有關勞動工資管理規(guī)定。

第十二條 臨時工有權要求各使用部門對其工作內容和范圍進行技術交底,并接受相應的安全教育和培訓。有權拒絕合同規(guī)定范圍以外的工作。

第十三條 臨時工在從事電力生產有關的工作時,必須遵守華能濟寧電廠生產現(xiàn)場臨時工(外包工)安全守則(見附件)。

第三章 外包施工人員的管理

第十四條 外包施工人員應遵守第二章第七條的規(guī)定。

第十五條 外包施工單位必須組織外來施工人員每周進行一次安全活動,小結一周來的安全情況和經驗教訓,學習上級和廠安全簡報事故通報以及周安全活動內容等文件資料。

第十六條 外包施工單位必須設置以下的記錄臺賬。即:人員進出登記、特殊工種登記、電氣工器具使用登記、勞動保護用品發(fā)放及使用登記、起重工器等機具的使用登記和定期檢驗記錄。

第十七條 外包施工單位所使用電氣工器具、起重工器具必須經廠安監(jiān)室或指定承包部門檢驗合格貼合格證后,方可在現(xiàn)場使用,所使用臨時電源必須遵守廠《生產現(xiàn)場臨時用電管理辦法》。

第十八條 外包施工單位的安全監(jiān)督人員必須按時參加廠組織的專項檢查,并監(jiān)督本單位施工人員遵守各項安全規(guī)定。

第十九條 嚴禁外包施工人員隨意進入其工作范圍以外的區(qū)域。

第二十條 未經許可、嚴禁外包施工人員隨意動用現(xiàn)場的設施、設備。

第二十一條 外包施工人員有權要求廠對其工作內容和范圍進行技術交底,并接受相應的安全教育和培訓,有權拒絕合同規(guī)定范圍以外的工作。

第二十二條 外包施工人員在從事與電力生產有關的工程項目時,必須嚴格執(zhí)行《華能濟寧電廠生產外包工程安全管理辦法》,遵守《華能濟寧電廠生產現(xiàn)場臨時工(外包工)安全守則》。

第四章 參觀人員的管理

第二十三條 參觀人員進入廠區(qū)或生產區(qū)域,應辦理登記手續(xù)(有條件的應辦理人身保險),佩戴入廠證件,有關接待部門應向其講解有關廠紀、廠規(guī)及安全注意事項,發(fā)給相應的安全勞動保護用品并全程陪同。

第二十四條 廠規(guī)范化的參觀路線圖為:

二期固定端北端→電氣主控制室→#3、4機組集控室→#3、4機零米→三期#5、6機零米→三期控制室→三期#5、6爐九米→三期#5、6爐零米→110kv、220kv升壓站。

重點參觀路線或部分參觀路線可由參觀人員提出,有關接待部門可重點陪同參觀。

第二十五條 參觀人員的著裝應與參觀內容要求的著裝相符,對于著裝不符合《電業(yè)安全工作規(guī)程》要求的參觀人員應謝絕參觀現(xiàn)場(如涼鞋、褲頭、背心、裙子)。

第二十六條 為防無線通訊系統(tǒng)干擾信號進入dcs系統(tǒng)(含重點防火部位),部門陪同人員應向參觀人員要求將無線通訊停用,進入重點防火部門參觀人員應將火種存放在大門固定“火種箱”內。

第二十七條 參觀人員進入廠生產區(qū)域前,負責接待的職能部門或陪同人員必須對其講解必要的安全注意事項和相關的廠規(guī)、廠紀,并予以確認。

第二十八條 參觀人員一般不準進入控制室參觀。如確需進入控制室時,必須事先得到廠安監(jiān)室的同意。參觀人員一律不得進入控制盤、操作站的警戒線,不能與監(jiān)盤人員交談。在發(fā)生異常情況或參觀人員妨礙運行操作時,值長有權要求所有參觀人員和陪同接待人員退出控制室。

第二十九條 參觀人員進入生產現(xiàn)場參觀前,應由職能部門接待人員向廠安監(jiān)室匯報,征得同意后,由安監(jiān)室聯(lián)系值長,值長同意后向各專業(yè)負責人發(fā)布接待外人參觀命令。

第三十條 接待陪同部門人員必須全程監(jiān)督和管理參觀人員的行為。因監(jiān)督和管理不到位而引發(fā)的一切不安全情況,由接待陪同部門人員負直接責任。

第五章 檢查指導人員的管理

第三十一條 檢查指導人員應遵守第四章第二十三條的規(guī)定。

第三十二條 接待部門有責任向各級檢查指導人員介紹現(xiàn)場安全措施和注意事項,并負責全過程的陪同。

第三十三條 接待部門應嚴格按照第四章第二十六條、第二十九條的規(guī)定執(zhí)行。

第三十四條 各級檢查人員應遵守廠的安全管理規(guī)定。

第三十五條 未經許可,各級檢查指導人員不得動用生產現(xiàn)場的設施、設備。

第三十六條 各級檢查指導人員在檢查指導過程中,遇有發(fā)生異常情況時,應及時撤離出事現(xiàn)場。

第六章 不安全情況的調查、統(tǒng)計上報、處理

第三十七條 外來人員工作中發(fā)生不安全情況,應立即向運行當值值長和安監(jiān)室匯報。發(fā)現(xiàn)火警時,應立即報火警并及時參加搶險和保護好現(xiàn)場。

第三十八條 外來人員有責任配合廠對各類不安全事件和事故進行調查,對負有責任者必須按規(guī)定進行賠償并加以處罰。

第三十九條 負有責任的外來人員必須按規(guī)定進行賠償并對其進行處罰。

第四十條 由于違章所發(fā)生的人員傷害事故,由肇事單位負責傷員的醫(yī)療等一切費用,并按規(guī)定接受處罰。

第四十一條 涉及到兩個或兩個以上的單位造成的人身傷害事故,由廠和相關單位聯(lián)合組織調查,并及時上報各自上級主管部門進行事故處理,按“四不放過”原則,查清原因,制定對策,按責任主次,提出處理意見。

第四十二條 外來人員發(fā)生死亡事故,應立即報告當?shù)貏趧庸芾聿块T,并按照公司規(guī)定立即向公司領導、安全及生產部、山東分公司匯報。

第七章 附 則

第四十三條 本制度由策劃部安監(jiān)室歸口。

本制度起草部門:策劃部安監(jiān)室

第四十四條 本制度的文字解答由廠策劃部安監(jiān)室負責。

第四十五條 本制度按照公司和廠有關規(guī)定進行解釋。

第四十六條 本制度自2010年5月6日修訂發(fā)布實施,此前公布的有關本制度的歷次版本相應廢止。

附件a

生產現(xiàn)場臨時工(外包工)安全守則

遵照股份公司對《生產外包工程安全管理辦法》及《外來人員安全管理辦法》的有關規(guī)定,為確保臨時工(外包工)人身安全及我廠設備安全運行,特制訂本原則,望有關人員及部門嚴格執(zhí)行。

a1、對于外包工程,不論采取何種承包方式,應規(guī)范承包合同和用工合同的形式和內容,應履行的審批程序和各有關方應承擔的安全責任

a2、被派到部門及班組參加檢修的臨時工,必須遵守工作負責人交待的安全注意事項(或安規(guī)的有關部分),并隨工作負責人同時進出生產現(xiàn)場。

a3、臨時工分散到部門、班組參加生產工作時,由所在的部門、班組負責人領導,在安全管理上應于正式職工同等,列入工作班成員之內。

a4、臨時工從事有危險工作時,必須在有經驗的職工帶領和監(jiān)護下進行,并做好安全措施。凡需進入廠房等重要生產現(xiàn)場的外包工,必須在設備主管部門指派的專人監(jiān)護下在指定位置工作,如無專責監(jiān)護人的帶領,不準擅自進入生產現(xiàn)場工作并隨監(jiān)護人同時上下班。外包工不準單獨留在現(xiàn)場作業(yè)。否則,發(fā)生觸電燙傷等人身事故責任自負,造成設備事故追究應負的責任。

臨時工進入高壓帶電場所作業(yè)時,還必須在工作現(xiàn)場設立圍欄和明顯的警告標志。開工前監(jiān)護人應將帶電區(qū)域和部位、警告標志的含義向臨時工交待清楚并要求臨時工復述,復述正確后方可開工。

禁止在設有監(jiān)護的條件下指派臨時工單獨從事有危險的工作。

a5、外包工、臨時工進入現(xiàn)場,胸前必須佩戴行政部發(fā)給的“臨時工作證”并攜帶安監(jiān)室發(fā)給的“安全培訓合格證”。

a6、外包工、臨時工進入生產現(xiàn)場必須戴安全帽,并符合要求。

a7、進入生產現(xiàn)場,必須穿合適的工作服,接觸熱體必須戴手套等。

a8、外包工、臨時工不準無本廠人員帶領即擅自進入生產現(xiàn)場,更不準單獨在現(xiàn)場流動,逗留或進行任何作業(yè)。

a9、臨時工、外包工不準擺弄任何開關、按鈕、閥門、儀表等,更不準操作任何設備。

a10、臨時工只能進行輔助性勞動,不準進入汽包、油箱等容器內工作,更不準進入發(fā)電機定子膛或在開關、電動機等導體及絕緣部分上工作。

a11、外包工、臨時工凡在2米以上或沒有欄桿的1.5米以上的平臺,腳手架等高處作業(yè),必須扎安全帶,必須用繩子、工具袋進行工具材料的上下傳遞,不準從高處往下拋擲任何東西。

a12、外包工、臨時工上下垂直爬梯不準攜帶任何工具或材料,臨時梯子不準無人扶、晃動不穩(wěn)或斜度過大就盲目上下。

a13、外包工、臨時工不準在廠內或生產區(qū)域內吸煙、動火,不準在起吊重物下穿過或在附近逗留。

a14、外包工、臨時工進入現(xiàn)場不準穿涼鞋、拖鞋或只穿汗衫、短褲等;女同志進入現(xiàn)場不準穿高跟鞋、花衣服,長發(fā)長辮必須盤在工作帽及安全帽內。

a15、不準靠近轉動設備、熱力管道、安全門、電線、電纜等,帶電設備,更不準挪動各防護罩,閥門、警告牌等各種安全設施。

a16、招收用的臨時工必須經廠醫(yī)院進行體格檢查,無妨礙所需工作的病癥。高血壓、精神病、癲癇病者禁止招收使用。

a17、臨時工的安全管理、事故統(tǒng)計、考核與正式職工同等對待。

以上各條由外包工程的發(fā)包單位及臨時工的招收單位在外包工、臨時工進入廠后組織發(fā)放學習并認可,安監(jiān)室監(jiān)督執(zhí)行。外包工、臨時工對違反上述守則的任何指令必須拒絕執(zhí)行,任何人不得進行刁難或威脅,必要時可直接向發(fā)包單位及招錄單位匯報。

第6篇 風電公司外來人員登塔管理規(guī)定

為保證風力發(fā)電機組安全可靠運行,進一步規(guī)范公司生產現(xiàn)場的安全管理,確保非本公司生產人員登塔過程的人身安全,特規(guī)定如下:

1.凡外來人員,一律不得擅自攀登風力發(fā)電機組塔筒、塔基柜以上部位。

2.風機制造商售后長期服務人員到風電場履行質保維護服務,必須先經安規(guī)考試及安全帶使用、助爬器使用培訓后方可開始正常檢修維護工作。

3.風機零部件廠家售后服務人員確因工作需要必須登塔時,須先學習《電業(yè)安全工作規(guī)定》(熱力和機械部分)第一章和第15章;然后由專人進行安全帶使用培訓、助爬器使用現(xiàn)場培訓和測試。

4.外來人員原則上不得進入風機塔筒并登塔。如因需要必須登塔的,應先填寫《湛江風電公司外來人員登塔申請表》(見附件),經審批同意后方可登塔。登塔前必須符合登塔的氣象條件,由專人進行安全帶穿戴、防墜滑塊使用、助爬器操作等現(xiàn)場培訓和測試。

5.外來人員登塔時,必須至少有兩個風電場員工陪同并全程監(jiān)護:一人先行登塔,協(xié)助處理外來登塔人員登塔過程中有關事項;另一人負責管理助爬器并監(jiān)護登塔過程的安全。

6.經批準登塔的外來人員,原則上不得出機艙頂,如確實需要出機艙頂者,必須經公司分管副總經理批準。出機艙頂者,必須做好安全措施并服從監(jiān)護人員的指揮。

7.本規(guī)定從發(fā)布之日起執(zhí)行。凡不遵守本規(guī)定,擅自帶人登塔者,一律按公司《文明生產管理標準》予以考核。

第7篇 風電場外來人員車輛管理制度

1 目的:

為了維護公司安全,使人員、車輛、物品出入得到有效管理,依據(jù)員工守則及相關規(guī)定,特制定本制度。

2適用范圍:

本制度適用于風電場所有進出公司人員、車輛、物品,均應遵守本制度。

3 引用標準:

《電業(yè)安全工作規(guī)程》

《廠內機動車輛安全檢驗技術要求》

4內容

4.1職責:

4.1.1值班人員及車輛進出大門管理、檢查

訪客及車輛能按照公司規(guī)定執(zhí)行的監(jiān)督

告知訪客車輛停放地點及停放要求

4.1.2被訪部門

確保外來人員在訪問時有效的得到接待、告知、管理

確保和要求外來車輛按照公司要求停放和行駛

4.2具體規(guī)定:

4.2.1人員出入管理

所有進出公司人員應著裝整齊完整;外部人員需按照風電場要求辦好手續(xù)后,方可出入。

4.2.2車輛出入管理

所有公司及外來人員嚴禁在門口兩側停放車輛,應按照指定區(qū)域或地點進行停放。

所有進入風電場外來車輛,必須進行登記,填寫好單位、車輛牌號、姓名、入廠時間及來廠目的。值班人員及時檢查好人員、車輛是否帶有其他公司貨物或個人物品,如有物品,需詳細記錄在登記本上,作為出廠核對證明用,同時交待好進廠注意事項及停放地點。

所有車輛必須按值班人員指定的或規(guī)定的區(qū)域進行停放,未經允許,所有人員和車輛不準隨意走動和停放,違反者每次罰款50元。

所有車輛進入風電場,必須按照場區(qū)行車路線行駛,車輛要走機動車道,車速不得超過每小時5公里。

4.2.3其它說明

所有車輛外出時,值班人員必須認真做好檢查,核對相關手續(xù)后,方可放行。

對送貨外出的車輛,必須檢查是否帶有其他物品或退品,有物品的,必須憑經責任人的簽字證明,方可放行;

對出廠的外來業(yè)務洽談、參觀、來訪等按規(guī)定??吭谵k公室門前的車輛,酌情檢查放行。

4.3其他未盡事宜由總務負責修訂解釋。

第8篇 光伏電站外來人員管理制度

1 目的

為切實加強光伏電站外來人員管理,確保人身及設備安全,制定本制度。

2 定義

外來人員:是指除本光伏電站以外的人員,包括進入光伏電站進行施工、參觀、檢查及辦理其他事項的所有人員。

3 職責

光伏電站主要職責

負責按照制度要求,開展光伏電站外來人員的管理工作。

4 管理內容與要求

外來人員進站時,光伏電站需將外來人員進站信息登記在附表80“外來人員登記表”中,具體按如下條款對外來人員進行管理。

4.1 外委單位人員管理

4.1.1 外委單位的人員進入變電站必須遵守變電站安全管理規(guī)定,進入生產區(qū)域施工作業(yè)必須履行工作票手續(xù),在作業(yè)中必須按照制定的安全措施進行落實。

4.1.2 所有進入生產區(qū)域進行作業(yè)的外委單位人員必須經光伏電站進行安全培訓,在附錄a“外委單位人員安全告知書”中簽名確認,方可進入生產區(qū)域;附錄a“外委單位人員安全告知書”作為附表80“外來人員登記表”的附件留存。

4.1.3 作業(yè)人員如在作業(yè)過程中違反變電站安全管理規(guī)定,運行人員有權予以制止,如不改正,有權責令其離開作業(yè)現(xiàn)場。

4.1.4 作業(yè)中使用變電站電源時,必須經運行人員同意,并履行工作票手續(xù),在指定接引位置接引,安裝計量表,加裝漏電保護裝置并有防止過負荷措施。

4.1.5 作業(yè)中發(fā)生疑問時,必須先停止作業(yè),向工作負責人匯報后,工作負責人與光伏電站站長、主值溝通并采取相應措施后,方可繼續(xù)工作。

4.1.6 外來人員未經運行人員同意,不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域,不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。

4.1.7 作業(yè)區(qū)域嚴禁吸煙,作業(yè)完成或告一段落后,必須及時清理作業(yè)現(xiàn)場,確保文明施工。

4.2 外來參觀、檢查人員管理

4.2.1 參觀、檢查人員必須得到光伏電站負責人允許后,方可進入光伏電站。

4.2.2 參觀、檢查人員在進入生產區(qū)域前,必須由運行人員交代好注意事項,佩戴好安全帽、安全帶、安全鞋、手套等防護措施,并在運行人員的帶領下,方可進入生產區(qū)域進行參觀、檢查。

4.2.3 參觀、檢查人員禁止操作任何設備。

4.3 其他外來人員管理

4.3.1 其他外來人員必須在取得光伏電站負責人許可后,方可進入光伏電站。

4.3.2 其他外來人員禁止進入生產區(qū)域。

4.3.3 在事情辦理結束后,其他外來人員必須立即離開光伏電站。

5 檢查與考核

本制度由光伏電站貫徹執(zhí)行,檢查與考核。

第9篇 s小區(qū)內小學外來人員和學生管理規(guī)定

小區(qū)內小學外來人員和學生管理規(guī)定

1.目的:為了有效控制外來人員和對學生的管理,保證校正常工作的順利進行,特制定本規(guī)定:

2.適用范圍:__城實驗小學安全員

3.方法和過程控制:

3.1找學校領導(校監(jiān)、校長)的來訪人員,問其來訪人姓名、到訪事由后打電話聯(lián)系。

3.2市區(qū)級單位和其它學校領導到校,在出示有效證明并與校辦公室聯(lián)系后,方可進入校內。

3.3學生家長來訪,需聯(lián)絡該生的班主任,經班主任同意后,并告知方位。如教師和學生在上課時,勸其在接待室等候,學生家長進入學校無須登記,但須核實。

3.4到校辦理轉學或插班的人員,需與學生處聯(lián)系、同意后方可進入。

3.5到校參加培訓的人員需出示學員證方可進入,到校咨詢培訓內容需與培訓中心聯(lián)系,同意后方可進入。

3.6對學校施工單位、招投標的人員來訪,與校行政后勤責任人聯(lián)系經同意后方可進入。

3.7來學校應聘、聯(lián)系業(yè)務的人員經校辦公室相關人員確認后,獲得同意進行登記方可進入。

3.8到校裝修人員,,由校方出據(jù)裝修通知書。三日內完成的,裝修人員憑有效證件領取出入證并進行登記后方可進入,離校時出入證交回,超過三日裝修需到管理處申請辦理裝修手續(xù),交裝修押金,辦裝修證進入學校。裝修完工后,交回出入證退回押金。

3.9在校教師親屬來訪時,需進行詳細登記,并在當晚21:30前勸其離校。不聽勸告進行登記并上報校領導。

4.0學生的管理:

4.0.1學生出入要嚴格按教務處的有關規(guī)定執(zhí)行,不能確定的可直接與教務處聯(lián)系。

4.0.2學生在上課期間離校,必須要有班主任和教務處同時簽名的請假條。

4.0.3中午學生離校必須憑離校證或經班主任和教務處同時批準的請假條。

4.0.4星期一上午7:30分和星期二至星期六上午7:50分及星期一至星期六上午14:00分以后到校學生必須進行登記。

4.0.5學生生病請假要有班主任及校醫(yī)出據(jù)請假條方可放出。

4.0.6學生家長帶學生外出,需出示請假條或打電話與班主任核實后方可放出。

4.0.7在深圳氣象臺懸掛三號風球或紅色暴雨信號時,學生離校需經教務處或校長同意后方可放行。

4.0.8學生整個班級或年級離校需與年級組長和校領導核實后方可執(zhí)行。

第10篇 外來人員來訪登記管理辦法

1、凡外來單位人員,到煉鋼廠進行對標、參觀、訪問、洽談合作項目等友好交流,必須經廠級領導批準,填寫本來訪登記表后方準進入。

2、進入煉鋼車間必須嚴格遵守廠規(guī)廠紀,未經同意,不得進入生產一線或未經許可地點。

3、廠區(qū)內禁止吸煙、拍照、攝像等,違者后果自負。

4、到訪期間,需本廠接待人員全程陪同,確保來訪人員安全。

5、進入一般區(qū)域“口頭告知”危險因素即可,進入較大風險區(qū)域,需書面告知危險因素,并留好原始記錄。

6、進入現(xiàn)場前,到安全科領取安全帽,離廠前交回,由接待人員負責。

7、未經登記,私自帶人進廠,考核接待人員50元/次。發(fā)生事故者,追究相關責任。

8、本規(guī)定自廠領導審核批準后,發(fā)布生效。

9、本規(guī)定最終解釋權歸煉鋼廠所有。

第11篇 大廈外來人員管理辦法(13)

大廈外來人員管理辦法(十三)

1.0目的

為了確保本大廈的公共安全,同時也為了便于外來人員了解本大廈的便捷辦事路線,特制訂本管理辦法。

2.0適用范圍

本辦法中所稱的外來人員包括:送水、送餐、業(yè)務人員、水電氣通訊等業(yè)務部門的施工人員及裝修施工等人員。

3.0辦事流程

3.1送水、送餐人員

3.1.1進入大廈時,統(tǒng)一由at3消防通道進入,如需上樓時須乘坐adt1貨梯到達所需樓層,禁止使用其它電梯,如遇adt1貨梯維修或其它情況不能使用時,方可乘坐adt2貨梯,并照原路線返回。

3.1.2進入b座送水、送餐人員,統(tǒng)一由b座門口(側門通道)進入,乘坐bdt7消防電梯到達所需樓層,并照原路線返回。

3.1.3送餐人員:送餐餐廳須持營業(yè)執(zhí)照副本原件及復印件、負責人身份證復印件來管理處保安隊備案,由保安隊發(fā)放聯(lián)合廣場送餐單位出入證(須交押金50元/個、工本費5元/個),每個餐廳限辦三個。送餐人員必須佩戴該證出入大廈;

3.1.4送水人員:聯(lián)合廣場管理處在at3消防通道備有大廈臨時出入證,憑本人有效證件換取大廈臨時出入證后,方可進入大廈。返回時憑大廈臨時出入證換取自己有效證件。

3.2搬運人員

3.2.1小件貨物:一律在a座后門指定的卸貨點卸貨,卸貨完畢后立即將車輛停放在車位上,嚴禁把貨堆放在大廈門口;

3.2.2大件貨物:需從負二層指定的位置進入;

3.2.3家私類物品:無特殊情況,必須在非工作時間內進入大廈;

3.2.4二裝材料:進入大廈時,必須通知本大廈當值領班到場確認有無易燃、易爆物品(如油漆、天那水等)。確認有易燃物品時,須從負二層指定的通道進入并由專人配帶滅火器護送;

3.2.5搬家公司工作人員須乘坐指定的電梯,不得在大廈內隨意走動、喧嘩,否則將立即終止在本大廈內作業(yè);

3.3二裝施工人員

3.3.1二裝施工人員須辦理施工證,進入大廈的施工人員必須佩戴施工證,并按3.1中指定通道進入樓層施工;

3.3.2進入大廈的二裝施工人員必須遵守《二裝管理辦法》等相關管理規(guī)定。

3.4業(yè)務推銷人員

一律不得進入大廈(同業(yè)主有預約的除外)。

3.5非正常工作時間進入大廈加班的人員

須持有效證件在大廈人員進出登記表中登記,值班登記人員要認真檢驗證件進行登記,要清楚記錄進出時間、所到地點和事由。

3.6水、電、氣、通訊等業(yè)務部門人員

進入大廈時需出示其公司的工作聯(lián)系函、本人工作證前往客戶服務中心辦理施工證后(必須配戴),方可進入本大廈進行作業(yè)。

4.0注意事項

4.1不得在大廈內隨意走動或大聲喧嘩;

4.2不得將湯水、垃圾等余留在地面上,必須保持地面環(huán)境衛(wèi)生的清潔;

4.3進入大廈外來人不得乘坐規(guī)定外的電梯,返回時必須按原路返回;

4.4不得損壞、盜竊大廈的公共設施、設備或他人財物;

4.5在搬運貨物時不得將大廈的門窗、噴淋、煙感、地板等損壞;

4.6不得穿拖鞋或敞胸露懷或衣冠不整進入本大廈;

5.0違反本辦法的處理

5.1當被確認丟失證件后,按臨時證件相應費用進行賠償;

5.2在大廈內喧嘩或隨意走動者,管理人員有權停止其在本大廈內的作業(yè),并立即責令其離開本大廈;

5.3管理人員可拒絕衣冠不整人員進入大廈,或要求該人員停止在本大廈內的作業(yè);

5.4如有人員損壞大廈的公共設備、設施或造成財產損失時必須經管理處評估后,照價賠償;

5.5發(fā)現(xiàn)推銷業(yè)務人員后,立即追回推銷傳單,情節(jié)嚴重者、態(tài)度惡劣者立即送往派出所處理;

5.6水電氣通訊人員必須要三證齊全方可進入本大廈進行施工,否則管理人員應立即責令其停止作業(yè)并離開本大廈;

第12篇 某物業(yè)小區(qū)外來人員管理作業(yè)指導書

物業(yè)小區(qū)外來人員管理作業(yè)指導書

序號 作業(yè)內容 崗位 相關質量記錄

1每月5日前商鋪管理員將更新的《商鋪從業(yè)人員登記表》、前臺接待將更新的《保姆、鐘點工登記表》《租戶登記表》交給保安主管發(fā)給各地段保安。

由于盜竊、斗毆等非常規(guī)原因造成的解聘的外來人員,前臺接待一經業(yè)主知會后立即通知保安主管。商鋪管理員 前臺接待 保安主管

《保姆、鐘點工登記表》

《租戶登記表》

《商鋪從業(yè)人員登記表》

2對欲進入小區(qū)的家政人員、裝修人員、施工人員、從業(yè)人員,檢查其臨時出入許可證是否已經過期,如未過期且核實其身份后,方予以放行,并對出入證即將過期的催促其至管理處辦理;如已經過期,或由于其它原因導致出入證無效,嚴禁入內;無證人員嚴禁進入小區(qū)。門崗 巡邏崗

《執(zhí)勤情況記錄》

《商鋪從業(yè)人員登記表》

3對欲離開小區(qū)的家政人員、裝修人員、施工人員、商鋪從業(yè)人員,如其攜帶物品離開小區(qū),則按《物品出入作業(yè)指導書》操作。

巡邏崗 門崗

《執(zhí)勤情況記錄》 《物品出入管理作業(yè)指導書》

4對臨時訪客的人員:

如果是駕駛車輛的臨時訪客欲進入小區(qū),門崗通過對講機與地段保安聯(lián)系,待業(yè)主同意后,方可進入,否則不予進入。訪客進入小區(qū)后,門崗用對講機通知巡邏崗報訪客去向,巡邏崗為臨時訪客指明大致方向,并遠距離監(jiān)視其去向是否正確。

對于沒有駕馭車輛的臨時訪客,地段保安通過門禁對講與業(yè)主聯(lián)系,得到業(yè)主許可后,方可進入,否則不予進入。門崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

5對到小區(qū)送貨、找朋友、在小區(qū)散發(fā)廣告、推銷的人員,讓其出示有效證件并核實,視情請其離開小區(qū)或扭送交派出所處理。門崗 巡邏崗

《執(zhí)勤情況記錄》

7對小區(qū)內商鋪的從業(yè)人員定期進行檢查,不在冊的督促其盡快到管理處辦理。巡邏崗《商鋪從業(yè)人員登記表》

81、巡邏崗對小區(qū)內外來人員活動的情況進行巡視,發(fā)現(xiàn)閑雜人員流動或其他異常情況及時上前盤查,根據(jù)情況作相應處理,并做好詳細記錄;

2、對不服從管理的外來人員,及時報告區(qū)隊長,由其協(xié)助解決,視情報高新區(qū)派出所處理。門崗 巡邏崗

區(qū)隊長《執(zhí)勤情況記錄》

9裝修人員退場后,并對其攜帶出去的物品按《物品出入作業(yè)指導書》操作。門崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

10監(jiān)控中心對整個小區(qū)的外來人員出入情況進行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)情況及時通知地段巡邏保安到崗進行巡查、盤問。監(jiān)控崗

巡邏崗《執(zhí)勤情況記錄》

檢驗標準:1、臨時出入證在有效期內使用;

2、小區(qū)內無三無人員。

第13篇 物業(yè)小區(qū)外來人員管理規(guī)定-15

物業(yè)小區(qū)外來人員管理規(guī)定15

目的:規(guī)范外來、來訪人員管理,確保小區(qū)正常秩序。

1、出入口崗必須文明、禮貌、耐心、熱情的接待外來、來訪人員,嚴格核實來訪者身份,禁止閑雜人員進入小區(qū)。

2、所有外來、來訪人員,出入口崗都需經控制中心與業(yè)主或被訪人員聯(lián)系確認后讓其進入小區(qū),并在《來訪人員情況登記表》上做好相關記錄。

3、根據(jù)情況業(yè)主的親戚可不登記,但必須得到業(yè)主確認后方可讓其進入小區(qū),并指引來訪人員如何到達親友家和為其開啟門禁。

4、外來施工人員進入小區(qū),出入口崗需與相關責任人確認,并在《來訪人員情況登記表》做好相關記錄,發(fā)放臨時出入卡。

5、對送貨、上門服務人員,出入口崗需經控制中心與業(yè)主或相關人員聯(lián)系確認,并在《來訪人員情況登記表》做好相關記錄,發(fā)放臨時出入卡。

6、對外來參觀人員,出入口崗按規(guī)定做好接待工作,并與管理處取得聯(lián)系,由管理處相關人員到出入口迎接按指定路線參觀。

7、所有外來人員、訪客都必須服從小區(qū)管理規(guī)定,若有違章等行為,管理處所有員工都有權及時制止,上報處理。

第14篇 學校項目外來人員進出管理制度

學校項目外來人員進出管理制度

一、護衛(wèi)工作人員必須堅守崗位,忠于職守,工作中既要堅持制度又要熱情接待,不管會見何人,要用文明語言。

二、若有外來人員,首先問他有什么事,找什么人,看他所找的人能否接等他,并登記方可決定放行。

三、找校長,校長辦公室,總務處必須先用內部電話聯(lián)系后再決定同意,并且做好登記記錄。

四、學生家長進校時,首先問他事由,看他本人證件并登記,做好進出的時間記錄。

五、外來車輛在學校有關領導同意進校,在出校時,首先要嚴格要求檢查車上的物品,如果有學校的其它物品,要見學校有關領導的出門條,方可放行。

六、護衛(wèi)必須對當天的工作做好記錄,辦理交接手續(xù)時用雙方簽字,方可下班。

七、護衛(wèi)不得利用職務之便帶他人進入學校,嚴禁非工作人員留宿,否則嚴肅處理。

八、公司有關管理人員進校必須戴工作牌,如果他不按管理制度,一律不準進入學校。

九、非本校接送物品的車輛不得進入校內停放。

十、護校員必須嚴格按照會客登記制度,必須服從甲,乙雙方的管理制度。

第15篇 臨時工外來人員管理制度

為了加強對我校教學區(qū)、家屬院的安全管理,根據(jù)公安局對暫住人口管理的要求,特制定本規(guī)定:

1、凡來我校工作的、臨時工、承包基建、總務各項任務的施工隊伍及外來人員,必須嚴格遵守校內各項規(guī)章制度,安分守法。

2、臨時工、外來人員,入院門衛(wèi)填寫暫住人口登記表。

3、施工隊、臨時工、應由用工單位和帶隊負責人對其加強管理,做到三知,即知每個人的現(xiàn)實表現(xiàn)、個人經歷、家屬情況,對來歷不明者一律不能使用。治安管理,應堅持誰用工、誰教育、誰管理的原則。發(fā)現(xiàn)有違法亂經盜竊等不良行為,應立即妥善處理或辭退。

4、嚴禁在教學區(qū)、家屬區(qū)、工地住區(qū)使用電爐,明火做飯要經學校領導同意。違者罰款30元。

外來人員管理制度學校匯編(15篇)

包括哪些外來人員管理制度是學校管理體系的重要組成部分,主要涵蓋以下幾個方面:1.外來人員的定義:明確哪些人屬于外來人員,如訪客、家長、承包商、供應商等。2.登記制度:對外來人
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