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在建工程管理月度評定工作規(guī)程

更新時間:2024-11-20 查看人數:49

在建工程管理月度評定工作規(guī)程

有哪些

在建工程管理月度評定工作規(guī)程

一、評定目標 在建工程管理月度評定旨在確保項目進度、質量、安全及成本控制的有效性,通過對各個關鍵環(huán)節(jié)的系統(tǒng)評估,找出問題,提出改進措施,提升項目管理效率。

二、評定范圍

1. 工程進度:檢查實際完成的工作量與計劃進度的對比,分析滯后原因。

2. 工程質量:評估已完成工程的質量標準,包括材料檢驗、施工工藝、驗收結果等。

3. 安全管理:考察現場安全制度執(zhí)行情況,事故記錄及預防措施。

4. 成本控制:對比預算與實際支出,分析成本差異,識別節(jié)省或超支的原因。

5. 合同管理:審核合同履行情況,處理違約行為,維護雙方權益。

6. 資源配置:評估人力資源、設備、材料等資源的合理分配與使用。

三、評定流程

1. 數據收集:各相關部門提供當月工程進展、質量、安全、成本等數據。

2. 評估分析:項目經理負責匯總數據,進行綜合評估,發(fā)現問題并提出建議。

3. 會議討論:組織相關部門負責人召開月度評定會議,共同討論評估結果。

4. 制定改進計劃:根據評估結果,制定針對性的改進措施,明確責任人和完成時間。

5. 匯總報告:編寫月度評定報告,提交管理層審批。

6. 結果反饋:將評定結果和改進計劃傳達給項目團隊,確保全員知曉。

四、評定標準

1. 進度標準:項目進度應符合預定的時間表,偏差不超過10%。

2. 質量標準:工程質量應達到設計和規(guī)范要求,無重大質量問題。

3. 安全標準:零安全事故,嚴格執(zhí)行安全規(guī)程,定期進行安全檢查。

4. 成本標準:成本控制在預算范圍內,超支部分需有合理解釋。

5. 合同標準:合同條款執(zhí)行良好,無重大違約事件。

6. 資源標準:資源配置合理,無資源浪費現象。

模板

月度評定報告模板:

1. 項目概述

2. 本月工程進展

- 實際完成情況

- 與計劃對比分析

3. 質量控制

- 工程質量亮點

- 存在問題及改進措施

4. 安全管理

- 安全狀況

- 風險識別與防范

5. 成本管理

- 成本對比

- 成本控制策略

6. 合同執(zhí)行

- 合同履行情況

- 解決的爭議

7. 資源管理

- 資源利用效率

- 優(yōu)化建議

8. 改進計劃

9. 總結與展望

標準

1. 報告結構清晰,內容詳實,數據準確。

2. 分析深入,能指出問題本質,提出可行的改進措施。

3. 語言專業(yè),符合行業(yè)規(guī)范,無錯別字或語法錯誤。

4. 報告結論基于客觀數據,體現公正公平原則。

5. 提出的改進計劃具有可操作性,明確責任人和時間表。

通過以上規(guī)程,我們期望在建工程的月度評定工作能夠更加系統(tǒng)化、專業(yè)化,從而推動項目的高效、優(yōu)質完成。

在建工程管理月度評定工作規(guī)程范文

在建項目工程管理月度評定工作規(guī)程

一、目的:

通過對現場工程質量、安全生產、文明施工、工程進度等方面檢查評定,找出工程管理上的薄弱環(huán)節(jié),采取預防措施和整改措施,確保工程質量與進度滿足客戶需求。

二、適用范圍:

適用公司所有開發(fā)的在建項目。

三、職責:

1、工程質量管理部負責指導、督促月度評定工作,項目工程部具體實施在建項目的檢查與評定;

2、原則上從單體開工到建設竣工驗收,每月檢查評定一次(包含每季度一次對口檢查),結果報本部及項目總經理、稽核部、財務部。

3、評定結果與施工合同的質量、進度要求對照,作為對施工方(包括總包、分包單位)的月度付款依據。

4、工程質量分是監(jiān)理公司工作質量考評和服務費支付依據。

四、工作程序:

1、評定小組:本部工程質量管理負責人為評定小組組長,項目工程部經理、監(jiān)理公司項目總監(jiān)(或總監(jiān)代表)為副組長,組員為各施工單位項目經理(或其委托人)、工程部工程師、監(jiān)理工程師若干人組成,依據工程規(guī)模大小可分為若干組檢查。

2、日期安排:原則上每月下旬1-2天內完成檢查評定。

3、評定內容和權重:內容分工程質量、安全生產、文明施工、工程進度、新工藝采用五個方面;對應權重分別為40%、20%、10%、25%、5%;具體內容和標準見《月度綜合考評評分表》。

4、檢查方法:

(1)對所受檢項目的工程質量,采取在當月完成工程量中隨機取樣;一個承包方抽檢分項(檢驗批)不少于三個,檢測點不小于30個,其它內容均應全面檢查。

(2)工程部人員讀數記錄,監(jiān)理人員實地檢查、測量,承包方旁站、驗證。

5、判別標準:受控項目實得分與應得分的百分數作為檢查得分,得分小于80分,通告批評;得分大于90分通報表揚;獎罰同第五款最高條款。

五、評定獎罰:

1、合同要求為優(yōu)良時:綜合得分≥90分,并在工程質量分中主控項目全部符合要求;一般項目實測分必須>90分, 不獎不罰;一般項目實測分≤90分,以每2分扣月度工程款一個點的比例,扣工程款。一般項目實測分<80分,扣月度工程款5個點。

2、合同要求合格時:綜合得分≥80分,并在工程質量分中主控項目全部符合要求;一般項目實測分必須>85分,不獎不罰;一般項目實測分≤85分,以每2分扣月度工程款一個點比例,扣工程款。一般項目實測分<80分,扣月度工程款5個點。

3、綜合得分≥90分,工程質量部分主控項目全部符合要求,一般項目實測分≥95分,每2分加月度工程款一個點的比例作為獎勵。

在建工程管理月度評定工作規(guī)程

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