小區(qū)社區(qū)文化管理規(guī)程-5

有哪些

1. 文化建設(shè)規(guī)劃：社區(qū)需制定長期的文化建設(shè)規(guī)劃，包括活動策劃、設(shè)施配置、環(huán)境美化等方面，以提升居民的文化生活質(zhì)量。

2. 活動組織：定期舉辦各類文化活動，如藝術(shù)展覽、講座、文藝表演等，增強社區(qū)凝聚力。

3. 設(shè)施維護：確保社區(qū)內(nèi)的圖書館、活動中心、公共廣場等文化設(shè)施的正常運行，定期進行維護和更新。

4. 文化傳播：通過社區(qū)公告、電子媒體等方式，傳播社區(qū)文化，鼓勵居民參與和分享。

5. 志愿者參與：鼓勵和引導(dǎo)居民參與文化活動的組織和執(zhí)行，培養(yǎng)社區(qū)主人翁精神。

6. 文化教育：開展各類文化教育課程，如書法、繪畫、舞蹈等，豐富居民的文化生活。

模板

1. 年度活動計劃：每年初制定詳細的年度活動計劃，包括活動主題、時間、地點、參與人員等，并提前通知居民。

2. 設(shè)施管理手冊：建立設(shè)施管理手冊，詳細記錄設(shè)施的使用規(guī)定、保養(yǎng)周期和應(yīng)急處理流程。

3. 文化傳播機制：設(shè)立社區(qū)通訊，定期發(fā)布社區(qū)新聞、活動預(yù)告和文化亮點，確保信息的有效傳遞。

4. 志愿者招募制度：設(shè)置志愿者招募流程，包括報名、面試、培訓(xùn)和表彰，確保志愿者工作的有序進行。

5. 課程開設(shè)指南：制定課程開設(shè)指南，包括課程內(nèi)容、師資、報名方式等，確保課程的規(guī)范性和吸引力。

標準

1. 文化活動質(zhì)量：活動應(yīng)具有較高的文化內(nèi)涵，能吸引并滿足不同年齡、興趣的居民參與。

2. 設(shè)施使用效率：設(shè)施使用率需達到一定標準，確保資源的有效利用。

3. 信息透明度：社區(qū)文化活動信息應(yīng)及時、準確地傳達給所有居民，無遺漏、無誤傳。

4. 志愿者滿意度：志愿者參與度高，反饋良好，形成良好的社區(qū)服務(wù)氛圍。

5. 教育成果：文化教育課程應(yīng)有明顯的學(xué)習成果，如作品展示、技能提升等，反映課程的成效。

6. 持續(xù)改進：定期評估社區(qū)文化管理的效果，根據(jù)反饋和建議進行調(diào)整優(yōu)化，確保管理效能的不斷提升。

以上規(guī)程旨在打造和諧、活躍、富有文化底蘊的社區(qū)環(huán)境，提升居民的文化認同感和歸屬感，促進社區(qū)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

小區(qū)社區(qū)文化管理規(guī)程-5范文

小區(qū)社區(qū)文化管理規(guī)程(五)

一、社區(qū)文化活動的提出

管理處主任根據(jù)每年的訪問業(yè)戶記錄、業(yè)戶的意見和建議、小區(qū)文化建設(shè)的需要以及資金計劃、于每年年底擬訂次年的《年度社區(qū)文化活動計劃表》,報公司深圳管理部、主管副總經(jīng)理審核,總經(jīng)理審批。

二、社區(qū)文化活動項目

1、棋、牌、球類的文化比賽。

2、歌舞展覽或比賽。

3、晚會或其它戶外綜合活動。

4、咨詢活動(如健康咨詢、法律咨詢等)。

三、社區(qū)文化活動的組織實施

1、公司總經(jīng)理批準的《年度社區(qū)文化活動計劃表》由管理處主任組織,客戶服務(wù)主管具體實施,并就有關(guān)事宜提請主管副總經(jīng)理協(xié)調(diào)。

2、客戶服務(wù)主管依據(jù)舉辦的活動規(guī)模,策劃每一次活動的實施方案。實施方案可以考慮以下內(nèi)容:

1)資金預(yù)算及報批。

2)采購活動所需的物品和獎品。

3)確定參加活動的人員。

4)確定所需的工具、儀器和設(shè)備。

5)人員配置及活動場所布置。

6)發(fā)出有關(guān)通知和請貼。

7)擬訂活動議程,邀請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話。

3、活動結(jié)束后,工作人員應(yīng)及時清理場地和設(shè)備。

4、管理處應(yīng)于活動結(jié)束后就舉辦的社區(qū)文化活動征求業(yè)戶意見,為今后類似活動提供參考。

5、管理處應(yīng)做好每次社區(qū)文化活動的記錄和總結(jié),拍攝的照片入擋保存,作為社區(qū)文化活動的歷史資料。

6、社區(qū)文化活動的記錄和總結(jié)包含但不限于:

1)活動時間、地點、參加人員、大約參加人數(shù);

2)活動策劃組織人;

3)活動過程描述;

4)活動的效果。

四、注意事項

1、注意場地的大小是否可以容納參加活動的人員及觀眾。

2、做好安全防范工作,防止發(fā)生意外事故。

第2篇 小區(qū)社區(qū)文化管理規(guī)程-4

小區(qū)社區(qū)文化管理規(guī)程(4)

為了給客戶提供一個悠閑、舒心的娛樂休閑場所,搞好轄區(qū)的精神文明建設(shè),建立寓教于樂的環(huán)境文化設(shè)施或有環(huán)保示范宣傳作用的文化活動,并結(jié)合轄區(qū)現(xiàn)有的活動場所和設(shè)施,舉辦形式多樣的文體活動。

活動原則:

1、領(lǐng)導(dǎo)重視,公司提供方案,管理處領(lǐng)導(dǎo)親自參與策劃,注重活動的思想內(nèi)容,同時要確定活動的中心主題的健康性,把娛樂和學(xué)習結(jié)合起來,做到行之有效。

2、全員參與,在組織活動的過程中為客戶滿意的服務(wù),拉近與客戶的心理距離。

3、合理開支,在策劃時應(yīng)進行活動費用測算,減少不必要開支。

序號

活動

項目

時間

安排

籌辦

單位

活動介紹

主要性質(zhì)

地點及經(jīng)費

預(yù)測(元)

1

元旦聯(lián)歡

1月份

管理處

新年之際,與業(yè)主共同聯(lián)歡,內(nèi)容有唱歌、舞蹈、游戲等。

來增加對小區(qū)業(yè)主的了解。

2

春節(jié)聯(lián)歡

2月份

管理處

通過給業(yè)主發(fā)賀卡,免費咨詢等方便業(yè)主。

增加咨詢、維修等活動,方便業(yè)主過節(jié)。

3

雷鋒奉獻日

3月份

管理處

奉獻活動內(nèi)容有免費洗車、修理電器、免費修理自行車。

通過這些活動,讓業(yè)主明白小區(qū)的全面服務(wù)和增加宣傳。

4

康樂比賽

4月份

管理處

在業(yè)主會員之間舉行康樂比賽,內(nèi)容包括:乒乓球、桌球、網(wǎng)球類,比賽設(shè)各個級別的獎項,給予一定的物質(zhì)獎勵。

以體育競技來加強業(yè)主間的聯(lián)系和溝通,體現(xiàn)小區(qū)的蓬勃生機。

5

五月服務(wù)站

5月份

管理處

聯(lián)系社會相關(guān)機構(gòu),搞一次便民服務(wù)活動:折價書刊、老弱者免費體檢、保險咨詢、家政服務(wù)咨詢等。

貼近業(yè)主生活,關(guān)愛老弱病殘,解決實際困難。

6

小天使

活動月

6月份

管理處

調(diào)動小區(qū)內(nèi)少兒的積極性,組織一次“天才小天使”比賽,內(nèi)容包括少兒書畫展,少兒音樂、舞蹈表演比賽等。

小天使是現(xiàn)代家庭的核心,通過對下一代的關(guān)愛來貼近業(yè)主的生活。

7

和家歡

8月份

管理處

中暑之夜,進行以家庭為單位的游戲、表演活動。

體現(xiàn)戶戶安居,家家歡喜的小區(qū)祥和氛圍。

8

中秋

賞月聯(lián)誼會

9月份

管理處

“中秋之夜”在小區(qū)舉行一次業(yè)主賞月,品茗、嘗月餅的茶花會,中間穿插一些節(jié)目和有獎競猜。

突出小區(qū)大家庭的式的親情和溫馨的氛圍。

9

重陽登高日

10月份

管理處

重陽時節(jié),組織業(yè)主去登高,觀賞自然美景,陶冶性情。

突出小區(qū)大家庭式的親情和溫馨的氛圍。

10

夕陽紅

康樂表演

11月份

管理處

根據(jù)平時社區(qū)老年人生活的特色,組織老年迪斯科,老年秧歌舞的秧歌舞等表演。

搞活老年人業(yè)余文化生活,就是社區(qū)文化建設(shè)成功的一半。

11

歲末大抽獎

12月份

管理處

組織業(yè)主參加年末大抽獎,抽獎的過程中,氣氛熱烈,高潮迭起,業(yè)主喜氣洋洋的過新年。

抽大獎,高高興興過新年。

12

各類培訓(xùn)班

不定期

管理處

管理處根據(jù)業(yè)主的需要,開辦舞蹈、少兒武術(shù)、成人網(wǎng)球、老年太極拳等,具體安排見臨時通知。

豐富業(yè)主生活,活躍社區(qū)文化,建設(shè)文明小區(qū)。

13

總計