各級(jí)安全操作規(guī)程管理制度有哪些
篇1
車輛各級(jí)安全檢查、性能檢測(cè)操作規(guī)程主要包括以下環(huán)節(jié)：
1. 日常檢查：每日出車前對(duì)車輛外觀、燈光、剎車系統(tǒng)、輪胎、機(jī)油、冷卻液等進(jìn)行常規(guī)檢查。
2. 定期保養(yǎng)：依據(jù)車輛制造商的建議，定期進(jìn)行發(fā)動(dòng)機(jī)、懸掛、電氣系統(tǒng)、傳動(dòng)裝置等深度檢查與維護(hù)。
3. 季節(jié)性檢查：針對(duì)不同季節(jié)（如冬季、夏季）的特殊氣候條件，對(duì)空調(diào)、防凍液、雨刮器等進(jìn)行調(diào)整或更換。
4. 專業(yè)檢測(cè)：每年至少進(jìn)行一次全面的性能檢測(cè)，包括排放、制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、懸掛等關(guān)鍵系統(tǒng)。
篇2
1. 員工入職安全培訓(xùn)規(guī)程：新員工入職前必須接受全面的安全知識(shí)培訓(xùn)，了解車間設(shè)備操作、危險(xiǎn)源識(shí)別及應(yīng)急處理措施。
2. 設(shè)備操作規(guī)程：每臺(tái)設(shè)備應(yīng)有詳細(xì)的操作手冊(cè)，包括開(kāi)機(jī)、運(yùn)行、停機(jī)及維護(hù)保養(yǎng)流程。
3. 危險(xiǎn)化學(xué)品管理規(guī)程：對(duì)危險(xiǎn)化學(xué)品實(shí)行專人管理，明確存儲(chǔ)、搬運(yùn)、使用和廢棄處理的規(guī)定。
4. 應(yīng)急預(yù)案：制定火災(zāi)、泄漏、人身傷害等各類應(yīng)急預(yù)案，定期進(jìn)行演練。
5. 安全檢查制度：定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
6. 個(gè)人防護(hù)用品使用規(guī)定：根據(jù)工作性質(zhì)，配備并正確使用個(gè)人防護(hù)用品。
7. 事故報(bào)告和處理程序：發(fā)生安全事故時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，并按規(guī)定上報(bào)。
篇3
各級(jí)安全操作規(guī)程管理制度
一、基層操作規(guī)程
1. 設(shè)備操作員應(yīng)遵守設(shè)備使用手冊(cè)，正確操作設(shè)備，確保安全運(yùn)行。
2. 工人需接受安全培訓(xùn)，了解作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)及預(yù)防措施。
3. 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)，必須佩戴個(gè)人防護(hù)裝備。
二、中層管理規(guī)程
1. 班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督班組成員執(zhí)行安全規(guī)程，定期進(jìn)行安全檢查。
2. 安全員需定期組織安全教育，及時(shí)更新安全知識(shí)。
3. 部門經(jīng)理需審批高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)計(jì)劃，確保安全措施到位。
三、高層決策規(guī)程
1. 安全部門需制定全面的安全政策，定期評(píng)估執(zhí)行效果。
2. 公司管理層應(yīng)定期審查安全記錄，提出改進(jìn)措施。
3. 高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)參與重大安全事故的應(yīng)急響應(yīng)，指導(dǎo)處理工作。
各級(jí)安全操作規(guī)程管理制度
1、目的:建立安全操作規(guī)程的制訂、審批、檢查落實(shí)方法,確保所有崗位安全操作規(guī)程的完善和執(zhí)行
2、范圍:所有崗位
3、責(zé)任者:安全部、各車間、科室
4、程序:
4.1 安全操作規(guī)程的制訂審批程序:甲類崗位的安全操作規(guī)程由車間主任、部門主管負(fù)責(zé)起草,公司安全部審核,總工程師審定簽字后執(zhí)行。可張掛的張掛在崗位明顯位置。乙類以下崗位的安全操作規(guī)程由車間技術(shù)主任負(fù)責(zé)起草,車間主任審核,公司安全部審定后執(zhí)行。
4.2 安全操作規(guī)程必須在公司限定時(shí)間內(nèi)完成制定,并整齊張掛,不按時(shí)完成的責(zé)任人予以經(jīng)濟(jì)處罰,由此造成的損失由責(zé)任人負(fù)責(zé)。
4.3 安全操作規(guī)程制訂工作完成,報(bào)公司辦公室存檔和安全部匯總備案。屬保密范圍的有關(guān)人員必須做好保密工作,如有失竊,由責(zé)任人承擔(dān)一切后果。
4.4 安全操作規(guī)程的宣傳落實(shí)工作由車間主任、部門主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),公司安全部、人力資源部負(fù)責(zé)考核,對(duì)有不符合要求的人員按公司的相關(guān)制度規(guī)定進(jìn)行處理。
4.5 各級(jí)安全操作規(guī)程的修訂程序與制定程序相同。
4.6 安全操作規(guī)程的執(zhí)行檢查由公司安全管理人員和車間(部門)負(fù)責(zé)人進(jìn)行定期和不定期檢查,由車間(部門)負(fù)責(zé)人進(jìn)行經(jīng)常性檢查。發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按員工守則處理。由于違反安全操作規(guī)程發(fā)生事故時(shí),一律作責(zé)任事故從嚴(yán)處理。
4.7 公司每次檢查,要填寫檢查記錄,并由公司安全部保存。
