人員借調(diào)合同（16份范本）

第1篇 人員借調(diào)合同書

甲方(借用方)：________

法人代表：______________

住所：__________________

郵編：__________________

乙方(借出方)：________

法人代表：______________

住所：__________________

郵編：__________________

丙方(員工)：__________

性別：__________________

出生日期：______________

身份證號碼：____________

戶口所在地：____________

現(xiàn)住址：________________

編碼：______________

甲方因工作需要，借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議：

一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、甲方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

(二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的39標準向乙方支付管理費。

(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的社會保險費用。

(三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。

四、丙方的權(quán)利和義務：

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第

(三)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。

五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。

六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。

甲方：(簽字或蓋章)____

________年____月____日

乙方：(簽字或蓋章)____

________年____月____日

丙方：(簽字或蓋章)____

________年____月____日

第2篇 人員借調(diào)合同「」

人員借調(diào)合同范x「」 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議：

一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起，至________年____月____日。

二、甲方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并按月向丙方支付稅前工資____元，乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時，為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的權(quán)利和義務：

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的.各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第

(二)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。 甲方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 乙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 丙方：(簽字或蓋章)___ ________年____月____日 簽訂合同注意事項：

一、核實確認對方當事人的主體資格

1、合同對方為自然人：核實并復印、保存其身份證件(勿以名片代之)，確認其真實身份及行為能力。

2、合同對方為法人： 到當?shù)毓ど滩块T查詢其工商注冊資料并實地考察其公司情況，確定其真實性 核實訂約人是否經(jīng)其所在公司授權(quán)委托，查驗其授權(quán)委托書、介紹信、合同書 簽訂合同必須加蓋對方單位公章、合同專用章。

3、合同對方為其他組織： 對方當事人為個人合伙或個人獨資企業(yè)，核對營業(yè)執(zhí)照登記事項與其介紹情況是否一致由合伙人及獨資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章。 法人籌備處：確認經(jīng)辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。

4、合同對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。

二、合同形式：

1、必須以書面形式簽訂合同

2、采用口頭、信件、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，必須簽訂確認書并蓋章簽字

3、倒簽合同要標明合同背景。

三、合同的必備條款要具體、明確：

1、當事人名稱須真實、一致

2、合同標的、數(shù)量、質(zhì)量、價款、包裝方式要具體、明確

3、注意驗收方法、程序和時間

4、履行方式須具體：交貨方式、結(jié)算方式

5、履行期限須確定某一時間點或時間段

6、盡量明確本司所在地為合同履行地

7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法

8、解決爭議辦法為協(xié)商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。

第3篇 人員借調(diào)合同書通用模板

范本模板 人員借調(diào)協(xié)議【范本一】 甲方：_________________________ 乙方：_________大學人員流動中心 丙方：_________________________ 經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

第一條 借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1.甲方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調(diào)費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調(diào)整工資或正常晉級，丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果，乙方再給予辦理。

3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條 在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。 甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：________________大學 負責人(簽字)：_______ ____大學人員流動中心(蓋章)：____ 負責人(簽字)：_______ ________年____月____日 ________年____月____日 丙方(簽字)：_________ ________年____月____日 借調(diào)員工合同【范本二】 因生產(chǎn)，工作需要，____單位(以下簡稱乙方)，借調(diào)甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調(diào)合同。

一、借調(diào)期限 本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍返回甲方工作。

二、生產(chǎn)(工作)任務

1.丙方應服從乙方分配的____工作。

2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。

3.

三、乙方應為丙方提供的`生產(chǎn)、工作條件

1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。

四、勞動報酬及保險福利待遇

1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。

2.丙方在借調(diào)期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。

3.借調(diào)期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。

4.借調(diào)期間，如遇工資調(diào)整，甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調(diào)合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。

5.借調(diào)期間，由甲方為丙方提供住房條件。

6.借調(diào)期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付借調(diào)職工管理費，作為丙方的保險基金。

五、政治待遇和勞動紀律獎懲 xxx xxx

六、違約責任 xxx xxx

七、其他協(xié)商事項 本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。 甲方 (簽章) 乙方 (簽章) 丙方 (簽章)________年____月____日【人員借調(diào)合同范本模板

第4篇 大學人員借調(diào)合同書

甲方：_________________________

乙方：_________大學人員流動中心

丙方：_________________________

經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

第一條借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。

為期________年。

第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1.甲方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調(diào)費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。

繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方：負責保留丙方的全民編制。

為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調(diào)整工資或正常晉級，丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果，乙方再給予辦理。

3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。

協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

第六條借調(diào)結(jié)束后，丙方應按時回乙方處報到。

其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。

若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：________________大學負責人(簽字)：___________大學人員流動中心(蓋章)：____負責人(簽字)：_______________年____月____日________年____月____日丙方(簽字)：_________________年____月____日借調(diào)員工合同范本二因生產(chǎn)，工作需要，____單位(以下簡稱乙方)，借調(diào)甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調(diào)合同。

一、借調(diào)期限本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

合同期滿即終止借調(diào)合同。

丙方仍返回甲方工作。

二、生產(chǎn)(工作)任務

1.丙方應服從乙方分配的____工作。

2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。

3.

三、乙方應為丙方提供的`生產(chǎn)、工作條件

1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。

四、勞動報酬及保險福利待遇

1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。

2.丙方在借調(diào)期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。

3.借調(diào)期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。

4.借調(diào)期間，如遇工資調(diào)整，甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調(diào)合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。

5.借調(diào)期間，由甲方為丙方提供住房條件。

6.借調(diào)期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付借調(diào)職工管理費，作為丙方的保險基金。

五、政治待遇和勞動紀律獎懲

六、違約責任

七、其他協(xié)商事項本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)乙方(簽章)丙方(簽章)

第5篇 人員借調(diào)通用版合同

人員借調(diào)合同 協(xié)議各方

1.甲方：______(借用單位)

2.乙方：______(借出單位)

3.丙方：______(被借用人員)

二、協(xié)議內(nèi)容 甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方借用丙方事宜，達成如下協(xié)議：

1.甲方因_________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方______工作，本協(xié)議借用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

2.借用期間，甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬，甲方與丙方協(xié)議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。

3.借用期間，甲方承擔丙方的勞動安全和其他相關(guān)管理責任，并承擔因此發(fā)生的所有費用。

4.借用期間，乙方停發(fā)丙方的職級工資等所有工資性待遇，保留人事關(guān)系、檔案工資、并按規(guī)定及時調(diào)整。

5.乙方應協(xié)助甲方辦理有關(guān)涉及人事管理的申報、證明和批準手續(xù)。

6.借用期間，丙方享受乙方醫(yī)療、住房、子女入學等公共福利待遇。

7.借用期間，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到達法定退休年齡，按乙方人員同等條件辦理退休。

8.甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費，補償金以丙方檔案工資為基數(shù)，按當年度屬地各項社會保險及統(tǒng)籌繳費比率計算，管理費按補償金的3920%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產(chǎn)業(yè)人事主管部門審核后繳入_____財務處。

三、違約責任

1.協(xié)議各方如不能履行本協(xié)議商定條款，應先由各方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。

2.其中，協(xié)議期未滿而提出提前終止協(xié)議的，違約方應分別向其他兩方支付不少于____個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約，第三方有權(quán)要求兩違約方分別按上述標準賠償。

四、其他

1.本協(xié)議一式四份，經(jīng)甲、乙、丙三方簽署后，報產(chǎn)業(yè)人事主管部門見證并備案后生效。

2.協(xié)議如有其他約定，可制定附件并在本條后注明與本協(xié)議同時有效。 甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________ 代表人(簽字)：_________代表人(簽字)：_______ ________年____月____日________年____月____日 簽訂地點：_________簽訂地點：_________ 丙方(簽字)：_________ ________年____月____日 簽訂地點：_________ 借用人員勞務協(xié)議 甲方：法人代表： 住所： xx編碼： 乙方：法人代表： 住所： xx編碼： 甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方員工派往乙方參與項目管理工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、甲方員工______自________年____月____日至________年____月____日派往乙方參加項目的管理工作。

二、甲方員工______在乙方工作期間，須遵守乙方的勞動紀律和各項規(guī)章制度，服從乙方的管理，完成乙方交給的工作任務。該員工如有嚴重違紀行為，乙方可將其退回甲方，由甲方進行處理。

三、乙方承擔甲方員工____的工資，標準為___元月。每月____日支付上月工資。

四、甲方承擔其員工______的各項社會保險費用，并為之辦理繳納手續(xù)。

五、甲方員工_____若提出離職，應提前____日書面通知甲方和乙方。否則，應向乙方支付一個月工資的代通知金。

六、甲、乙任何一方若解除或終止本協(xié)議，應提前____日通知對方。協(xié)議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向，本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。否則，協(xié)議期滿本協(xié)議即行終止。

七、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方：(簽字或蓋章)乙方：(簽字或蓋章

第6篇 公司人員借調(diào)通用版合同

甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務

1、負責借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間，甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及應由勞動關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權(quán)利和義務

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，借調(diào)人員仍同等享受，調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險)，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標準、社?；鶖?shù)等工資信息)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間，借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件

第7篇 人員借調(diào)合同格式

甲方： (出借方) 住所： 乙方： (借用方) 住所： 丙方： (借用員工) 身份證號碼： 鑒于：甲方與丙方在________年____月____日簽署了勞動合同，勞動合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止 鑒于：乙方希望從甲方處借用丙方，甲方、丙方也表示同意 現(xiàn)甲方、乙方、丙方就乙方向甲方借用丙方(甲方員工)的具體事宜，達成本協(xié)議，以茲共同遵守：

一、借用人員、借用期限：

1、自本協(xié)議簽署之日起，乙方向甲方借用丙方從事 工作，該員工在甲方的工資福利待遇、崗位級別保持不變丙方的工資、福利仍由甲方確定并實施考核管理。借用期間，丙方的人事檔案仍由甲方代管，丙方的各種社會保險仍由甲方代繳。

2、借用期限自________年____月____日至________年____月____日止。乙方可提前____日通知甲方提前終止該借用期限乙方也可以在該借用期限屆滿前____日內(nèi)與甲方協(xié)商借用人員的處理。

二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關(guān)費用的支付：

1、借用期間，丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放丙方的社會保險金等基本保險，仍由甲方按照原標準代墊代繳。

2、借用期間，丙方因工作需要發(fā)生的相關(guān)費用(如差旅費等)，由乙方按其報銷標準予以支付。

3、借用期間，丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照政策需由用人單位承擔的39，全部由乙方直接承擔。

三、甲方、乙方、丙方三方確認：

1、本協(xié)議生效后，丙方的勞動關(guān)系、人事檔案仍在甲方，但由乙方負責對丙方進行日常管理、工作調(diào)遣，丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度、行政管理。若丙方違反的，乙方有權(quán)終止借用，并由甲方書面解除勞動關(guān)系。

2、借用期間丙方的工齡，由甲方延續(xù)。

3、借用期間，經(jīng)甲方同意，乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關(guān)系也自動終止，雙方互相不負違約責任。 借用期滿后，若乙方?jīng)]有將丙方及時歸還甲方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的，本協(xié)議自動終止，甲方與丙方的勞動關(guān)系也自動終止，雙方互相不負違約責任。

四、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。

五、本協(xié)議正本一式肆份，三方各執(zhí)壹份。 甲方(蓋章)： 授權(quán)代表(簽字)： 乙方(蓋章)： 授權(quán)代表(簽字)： 丙方(簽字)： 簽署日：________年____月

第8篇 人員借調(diào)熱門合同

其總部設在_________，以下稱甲方)與_________(其總部設在_________，以下稱乙方)，經(jīng)過友好協(xié)同，乙方同意為甲方在_________國_________項目提供勞務，為此與甲方簽訂本勞務合同。

(一)合同目的 本合同的目的：乙方根據(jù)本合同條款向甲方_________人員和其他人員(以下稱為派遣人員)，甲方向乙方支付報酬。為保證甲方項目的順利完成，雙方應互相協(xié)作，認真執(zhí)行合同。

(二)人員派遣

1.應按雙方商定的計劃派遣人員。甲方對所需派遣的人員應提前兩個月用書面正式通知乙方。乙方同意在派出前一個月向甲方提交派遣人員一覽表，包括姓名、出生________年____月____日、工種、護照號碼及_________國申請入境所需要的資料_________。

2.乙方負責辦理乙方人員(從其居住國)的出境手續(xù)，并承擔與此有關(guān)的各項費用。在_________國的入境和居住手續(xù)由甲方辦理，并負擔與此有關(guān)的各項費用。

3.根據(jù)計劃的需要，派遣人員可以隨時增加或減少。

4.如需要增加派遣人員時，甲方同意提前兩個月向乙方總部提出派遣人員計劃。

5.如需要減少人員，則應由雙方代表商定后實施。

(三)準備費 甲方同意付乙方派遣人員的準備費每人_________元。準備費應在向乙方提交派遣計劃的同時電匯乙方_________銀行_________帳號。

(四)工資

1.派遣人員的工資應按附件中所商定的工資表支付。工資的計算應從派遣人員離開乙方所在國______機場之日起到離開_________國_________機場之日止。乙方同意在安排航線時盡可能取最短路線，縮短時間。

2.派遣人員的基本工資_________。

3.基本工資以月計算，凡不滿一個月的按日計算，日工資為月工資的25%。

4.根據(jù)_________國目前的經(jīng)濟情況，派遣人員基本工資每年應增長15%。

(五)工作時間及加班

1.乙方人員的工作時間為每月_________天，每周_________天，每天8小時。

2.每周休假一天，具體休假日期可由雙方在現(xiàn)場安排。

3.由于材料短缺、氣候條件等影響不能正常施工時，經(jīng)雙方協(xié)商可以臨時調(diào)整工作內(nèi)容。如因上述及其他因甲方原因造成停工時，甲方同意支付乙方人員的工資。

4.如工作需要并經(jīng)雙方同意，乙方人員可以加班。甲方按下列標準支付加班工資：

(1)平時加班工資為基本工資的125%

(2)平時夜間加班(22點至次日晨5點)以及休假日加班，工資為基本工資的150%

(3)節(jié)目加班工資為基本工資的200%

(4)加班工資計算方法如下：(月基本工資200小時)加班小時數(shù)加班工資的百分率

(5)上述加班工資和基本工資同時支付。

(六)伙食

1.甲方同意向乙方提供廚房全套炊餐具及冷藏設備，由乙方自行辦理伙食。

2.甲方同意付給乙方每人每天_________元的伙食費，包干使用。

3.食堂用水、用電和燃料以及生活物資采購用車由甲方提供并支付費用。

(七)節(jié)日和休假

1.所有乙方人員有權(quán)享有項目所在國的法定節(jié)日。

2.所有乙方人員在工作滿_________個月后，應享受20天的回國探親假，其_________國_________機場至_________機構(gòu)的往返機票由甲方支付。應盡可能安排最短的航線。

3.如果現(xiàn)場施工需要乙方人員推遲回國休假時，乙方同意說服其人員延期休假，甲方同意為了補償乙方人員的損失，應給予適當?shù)膱蟪辍?/p>

4.關(guān)于補償上述損失的報酬，可根據(jù)當時的情況由雙方代表商定。但這項補償不應少于_________國_________機場至_________機場之間的單程機票價金額。

5.乙方人員由于家屬不幸等原因，工作滿半年以上時，經(jīng)雙方代表協(xié)商同意，可以提前享用探親假。如有關(guān)人員已享受回國休假，其往返旅費應由乙方負擔，對這一類事假甲方不支付工資。

6.乙方人員在項目所在國的節(jié)、假日和本國節(jié)假日以及年度休假期間，應享受全部合同工資。

(八)旅費及交通

1.甲方負擔乙方人員從_________機場至工程現(xiàn)場之間的39往返旅費和航空公司招待之外的必須的食宿費，但乙方應努力減少這項額外費用的開支。甲方同意支付乙方人員進入_________國的入境費用(例如機場稅等)。

2.甲方負責提供乙方人員上下班的交通工具，同時也提供代表、工程師及其他管理人員的工作用車。

3.乙方應憑機票或收據(jù)(按購票當日銀行公布的外匯牌價)向甲方結(jié)算。

(九)稅金 乙方人員應在_________(其原居住國)交納的一切稅金由乙方負擔乙方人員在_________國交納的一切稅金由甲方負擔。

(十)社會保險

1.乙方人員在合同有效期內(nèi)的人身保險，由乙方自行辦理。甲方同意支付派遣人員每人每月_________元的人身保險費。

2.乙方人員在工地發(fā)生工傷，甲方只承擔其醫(yī)療費用，如發(fā)生死亡事故，乙方應負擔所有的費用，包括善后安葬和撫恤。

3.如乙方人員因工作事故或疾病死亡時，遺體運回其原居住國或就地埋葬，遺物運回其原居住國，一切有關(guān)費用由甲方負擔。

4.派遣人員經(jīng)醫(yī)生證明因疾病或工傷而缺勤30天以內(nèi)者，發(fā)給基本工資在30天和90天之間者發(fā)給基本工資的60%超過90天者則不發(fā)工資。 (十

一)醫(yī)療

1.乙方所有人員在_________國發(fā)生工傷或疾病時，其醫(yī)療及住院費由甲方支付。

2.現(xiàn)場醫(yī)務室需用的常用藥品和器具，由乙方向甲方提出購置計劃，經(jīng)甲方同意后，由乙方在其本國或其他地方采購、費用由甲方支付。

3.乙方人員在200人之內(nèi)，配備醫(yī)生_________名，護士_________名。超過200人時，是否增加醫(yī)務人員，由雙方代表研究確定

第9篇 企業(yè)人員借調(diào)通用版合同

范本 甲方(借調(diào)單位)： 地 址： 乙方(借出單位)： 地 址： 甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務

1、負責借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間，甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括 工資 、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行 加班 加點工作，但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生 工傷事故 ，事故主體單位為甲方。除應由國家 社保 賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及應?勞動關(guān)系 隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權(quán)利和義務

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的 工資福利 發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的 社會保險 費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，借調(diào)人員仍同等享受，調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或 經(jīng)濟糾紛 ，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的.工資費用(含各種社會保險)，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標準、 社保基數(shù) 等工資信息)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間，借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章)： 乙方：(蓋章)： 法定代表人：法定代表人： 或委托代理人(簽章)： 或委托代理人(簽章)：____日期：________年____月日____日期：________年____月____日

第10篇 技術(shù)人員借調(diào)合同

2023專業(yè)技術(shù)人員借調(diào)甲方：_________地址：_________

乙方：_________地址：_________

甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員

根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人。

二、借調(diào)期限

從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務

1、負責借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間，甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及應由勞動關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權(quán)利和義務

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，借調(diào)人員仍同等享受，調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間，借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。

甲方：_________乙方：_________

法定代表人：_________法定代表人：_________

或委托代理人：_________或委托代理人：_________

日期：_________年_________月_________日日期：_________年_________月_________日

第11篇 技術(shù)研發(fā)人員借調(diào)合同

2023技術(shù)研發(fā)人員借調(diào)甲方：_______________乙方：_______________

甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員

根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人。

二、借調(diào)期限

從_____年____月____日起到_____年____月___日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務

1、負責借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間，甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及應由勞動關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權(quán)利和義務

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，借調(diào)人員仍同等享受，調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間，借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方：_______________乙方：_______________

時間：_______________

第12篇 公司人員借調(diào)合同

2023公司人員借調(diào)通用公司人員借調(diào)通用合同

甲方因工作需要，借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議： 一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。 二、甲方的權(quán)利和義務： (一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資____元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。 (二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用____元月，每____季度或年向乙方支付一次，同時按___元月的標準向乙方支付管理費。 (三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。 三、乙方的權(quán)利和義務： (一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。 (二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費，并向丙方收取應承擔的39;社會保險費用。 (三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，無須提前通知，也不屬違約行為。 四、丙方的權(quán)利和義務： (一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。 (二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。 (三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第三條第 (三)項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。 五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。 六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金___元;給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。 七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份

第13篇 人員借調(diào)合同

借調(diào)合同的定義：勞動者在借調(diào)期內(nèi)，屬于借調(diào)單位的職工，由借調(diào)單位對其承擔用人單位的義務，當然借調(diào)合同另有約定的除外。具體詳細，請查看小編為您帶來的人員借調(diào)合同樣本. 經(jīng)協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

第一條 借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1.甲方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調(diào)費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調(diào)整工資或正常晉級，丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果，乙方再給予辦理。

3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條 在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議：

一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、甲方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

(二)借用期間甲方應承擔丙方的39各項社會保險費用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時按________元月的標準向乙方支付管理費。

(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應承擔的社會保險費用。

(三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。

四、丙方的權(quán)利和義務：

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。

五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。

六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。 甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)____日期：____日期：____日期

第14篇 生產(chǎn)人員借調(diào)合同

2023生產(chǎn)人員借調(diào)因生產(chǎn)，工作需要，____單位(以下簡稱乙方)，借調(diào)甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意，簽訂本借調(diào)合同。

一、借調(diào)期限

本合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍返回甲方工作。

二、生產(chǎn)(工作)任務

1.丙方應服從乙方分配的____工作。

2.丙方必須按照乙方規(guī)定的崗位職責，完成工作任務。

3.……

三、乙方應為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件

1.乙方負責對丙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

2.乙方根據(jù)國家規(guī)定，按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具，并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

3.其它必要的生產(chǎn)工作條件。

四、勞動報酬及保險福利待遇

1.丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等，均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。

2.丙方在借調(diào)期間的醫(yī)療保險費用，由乙方按國家規(guī)定的標準支付。

3.借調(diào)期間甲方保留丙方的職工身份，并連續(xù)計算工齡。

4.借調(diào)期間，如遇工資調(diào)整，甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定，符合條件，甲方應予升級，待借調(diào)合同期滿后，丙方回甲方工作時，按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。

5.借調(diào)期間，由甲方為丙方提供住房條件。

6.借調(diào)期間，乙方應按月(按年度)和甲方支付×××借調(diào)職工管理

費，作為丙方的保險基金。

五、政治待遇和勞動紀律獎懲

1.____

2.____

六、違約責任

1.____

2.____

七、其他協(xié)商事項

本合同如有未盡事宜，凡屬國家規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)

乙方(簽章)

丙方(簽章)

第15篇 單位人員借調(diào)合同

甲方(借調(diào)單位)： 地 址： 乙方(借出單位)： 地 址： 甲方因工作開展需要，經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商，現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則，共同簽署本合同。

一、借調(diào)人員 根據(jù)甲方需要，乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等，其中技術(shù)研發(fā) 人、工藝技術(shù) 人、生產(chǎn)操作 人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限 從________年____月____日起到________年____月____日止，為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整，由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權(quán)利義務

1、負責借調(diào)人員的日常管理，按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定，甲方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間，甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的.勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用，包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展，甲方有權(quán)安排借調(diào)人員進行加班加點工作，但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間，如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故，事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞?，其它涉及應由勞動關(guān)系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權(quán)利和義務

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的工資福利發(fā)放，按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用，并代扣個人應承擔的社會保險費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解，配合甲方管理借調(diào)人員，如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的，應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間，借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系，借調(diào)人員仍同等享受，調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間，如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任，但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結(jié)算

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險)，由乙方每月先行墊付，并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標準、社?；鶖?shù)等工資信息)提供給甲方，由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用，從借調(diào)之日起開始計算，并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。

六、其他

1、借調(diào)期間，借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行，并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結(jié)束后，如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

4、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協(xié)議的附件。 甲方(蓋章)： 乙方：(蓋章)： 法定代表人 ： 法定代表人： 或委托代理人(簽章)： 或委托代理人(簽章)：____日期：________年____月____日____日期：________年____月

第16篇 人員借調(diào)合同樣書

人員借調(diào)合同范本參考 關(guān)于人員借調(diào)合同有哪些內(nèi)容呢以下由中國人才網(wǎng)小編為您提供，歡迎參考閱讀! 人員借調(diào)合同范本參考 協(xié)商，就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議：

第一條 借調(diào)期限：從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責任：

1.甲方：負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月，支付借調(diào)費_________元年，兩項費用均按年度計算，合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方：負責保留丙方的全民編制。為方便管理，確保丙方利益，按學校在崗人員的待遇，每月發(fā)給丙方工資單中各項費用，如遇國家調(diào)整工資或正常晉級，丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結(jié)果，乙方再給予辦理。

3.丙方：應遵守國家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條 在借調(diào)期內(nèi)，若發(fā)生工傷事故，醫(yī)療費由借調(diào)單位負責若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛，乙方不負任何責任。

第四條 若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用，經(jīng)催討后仍未支付的`，協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后，丙方應立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。

第五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間，甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出，由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議，丙方須按時返回中心報到。

第六條 借調(diào)結(jié)束后，丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算，工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的，根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條 本協(xié)議一式_________份，甲乙丙三方各執(zhí)_________份。 甲方因工作需要，須借用乙方的員工_________(丙方)三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議：

一、甲方借用丙方的期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、甲方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日。甲方為個人所得稅代扣代繳人。

(二)借用期間甲方應承擔丙方的各項社會保險費用_______元月，每___季度或年向乙方支付一次，同時按________元月的標準向乙方支付管理費。

(三)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度，服從甲方的管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應提前____日通知乙方和丙方，并承擔違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀，甲方可隨時將其退回乙方，且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務：

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理，并為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可按約定向甲方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應承擔的社會保險費用。

(三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應提前____日通知甲方和丙方，并承擔違約金。若甲方違約致使乙方撤回丙方，不須提前通知，也不屬違約行為。

四、丙方的權(quán)利和義務：

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇，且不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求，應按《勞動法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔勞動合同所約定的違約責任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤回，同時為甲方推薦替補人員，或者承擔違約金。

五、本協(xié)議期滿即行終止，期滿前____日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求，本協(xié)議自行延長一個周期。

六、甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金________元給對方造成損失的，還應按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。