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第1篇 小學暑期輔導班教師聘用合同
2023小學暑期輔導班教師聘用甲方:
乙方:
簽訂日期:年月日
甲方(聘用單位):
法定代表人:
住所——
乙方(受聘人):
甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期限:自年月日至年月日止
合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條乙方的權(quán)利
1.按約定取得50元人民幣/天報酬。
2.享受授課期間的交通補貼1元人民幣/天
3.要求甲方提供與授課對象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
4.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。
第三條乙方的義務(wù)
1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課,布置及批改作業(yè);保證每次課時(45分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容充實:對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。
2.甲方提出的其他合理的要求。例如:課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。
3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條甲方的權(quán)利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終的考試成績等。
2.定期組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。
3.有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前一天通知乙方
第五條甲方的義務(wù)
1.按時支付授課報酬:50元人民幣/天
2.按時支付授課期間的交通補貼1元人民幣/天。
3.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
4.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。
第六條
報酬支付是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
補貼支付方式是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
第七條本合同的變更、終止和解除。
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2.確變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方為達成一致意見的。原合同繼續(xù)有效。
3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即自行終止,在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任。
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排。
(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機構(gòu)基本規(guī)章制度。由機構(gòu)來判定乙方是否符合聘用條件。
(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后,乙方教學不合格的。此測評標準事先經(jīng)乙方書面同意
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
(6)乙方將自己培訓機構(gòu)的學生帶出去學,和家長有私自交易等。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方1000元人民幣的違約賠償金。
甲方因自身原因更變合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,除賠償乙方損失外,還應(yīng)當承擔違約責任。
有下列情形之一的,乙方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病的原因,要求提前終止合同或者變更授課時間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前7天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的話不能完成教學計劃的,需提供相關(guān)證明。
(3)乙方由于其他不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致授課不能繼續(xù)完成等情況。
第八條其他事項
甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
本合同條款如與法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準,本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后另訂補充協(xié)議。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字)
第2篇 暑期輔導班教師聘用合同模板
甲方(聘用單位):____________
法定代表人:____________
住所--
乙方(受聘人):____________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī),規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1. 合同有效期限:____________自 ____年 ________月 ________日至 ____年 ________月 ________日止
合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2. 聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3. 本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 乙方的權(quán)利
1. 按約定取得 50 元人民幣/天報酬。
2. 享受授課期間的交通補貼 1 元人民幣/天
3. 要求甲方提供與授課對象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
4. 要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。
第三條 乙方的義務(wù)
1. 為甲方的授課積極準備教案按時、認真上課,布置及批改作業(yè)保證每次課時( 45 分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容充實:____________對學生進行考勤及紀律管理學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。
2. 甲方提出的其他合理的要求。例如:____________課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。
3. 遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條 甲方的權(quán)利
1. 要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終的考試成績等。
2. 定期組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。
3. 有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前一天通知乙方
第五條 甲方的義務(wù)
1. 按時支付授課報酬:____________ 50 元人民幣/天
2. 按時支付授課期間的交通補貼 1 元人民幣/天。
3. 向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
4. 為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。
第六條
1. 報酬支付是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
2. 補貼支付方式是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
第七條 本合同的變更、終止和解除。
1. 本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2. 確變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方為達成一致意見的。原合同繼續(xù)有效。
3. 經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,合同可以解除。
4. 本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即自行終止,在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任。
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排。
(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機構(gòu)基本規(guī)章制度。由機構(gòu)來判定乙方是否符合聘用條件。
(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后,乙方教學不合格的。此測評標準事先經(jīng)乙方書面同意
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
(6)乙方將自己培訓機構(gòu)的學生帶出去學,和家長有私自交易等。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應(yīng)給予乙方1000元人民幣的違約賠償金。
甲方因自身原因更變合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,除賠償乙方損失外,還應(yīng)當承擔違約責任。
6. 有下列情形之一的,乙方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的
(2)由于身體疾病的原因,要求提前終止合同或者變更授課時間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前 7 天通知甲方乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的話不能完成教學計劃的,需提供相關(guān)證明。
(3)乙方由于其他不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致授課不能繼續(xù)完成等情況。
第八條 其他事項
1. 甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2. 本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
3. 本合同條款如與法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準,本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后另訂補充協(xié)議。
甲方:____________(蓋章) 乙方:____________(簽字)
簽約時間:____________ 簽約時間:____________
第3篇 暑期輔導班教師聘用合同
甲 方:
乙 方:
簽 訂 日 期: 年 月 日
甲方(聘用單位):
法定代表人:
住所--
乙方(受聘人):
甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關(guān) 法規(guī) ,規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1. 合同有效期限:自 年 月 日至 年 月 日止
合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2. 聘用合同 期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3. 本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 乙方的權(quán)利
1. 按約定取得 50 元人民幣/天報酬。
2. 享受授課期間的交通補貼 1 元人民幣/天
3. 要求甲方提供與授課對象有關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料。
4. 要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的教學軟件。
第三條 乙方的義務(wù)
1. 為甲方的授課積極準備教案按時、認真上課,布置及批改作業(yè)保證每次課時( 45 分鐘/節(jié)課)的完整,內(nèi)容充實:對學生進行考勤及紀律管理學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。
2. 甲方提出的其他合理的要求。例如:課后對有關(guān)上課內(nèi)容的詢問的解答等。
3. 遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。
第四條 甲方的權(quán)利
1. 要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序,并提供最終的考試成績等。
2. 定期組織學生對授課質(zhì)量進行評議,并根據(jù)學生的評議對授課內(nèi)容及人員進行調(diào)整。
3. 有權(quán)根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整,對授課內(nèi)容進行變更,但必須提前一天通知乙方
第五條 甲方的義務(wù)
1. 按時支付授課報酬: 50 元人民幣/天
2. 按時支付授課期間的交通補貼 1 元人民幣/天。
3. 向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關(guān)的業(yè)務(wù)資料。
4. 為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的教學軟件。
第六條
1. 報酬支付是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
2. 補貼支付方式是在上完整個課時之后現(xiàn)金或者銀行卡轉(zhuǎn)賬支付,若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構(gòu)協(xié)商調(diào)整。
第七條 本合同的變更、終止和解除。
1. 本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。
2. 確變更合同的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同,雙方為達成一致意見的。原合同繼續(xù)有效。
3. 經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致,合同可以解除。
4. 本合同期滿或者雙方約定的 合同終止 條件出現(xiàn),聘用合同即自行終止,在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
5. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔 違約責任 。
(1)發(fā)生不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排。
(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質(zhì)和機構(gòu)基本規(guī)章制度。由機構(gòu)來判定乙方是否符合聘用條件。
(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的。
(4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后,乙方教學不合格的。此測評標準事先經(jīng)乙方書面同意
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
(6)乙方將自己培訓機構(gòu)的學生帶出去學,和家長有私自交易等。
除以上原因外,甲方提前 解除合同 的,應(yīng)給予乙方1000元人民幣的違約 賠償金 。
甲方因自身原因更變合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,除賠償乙方損失外,還應(yīng)當承擔違約責任。
6. 有下列情形之一的,乙方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任。
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的
(2)由于身體疾病的原因,要求提前終止合同或者變更授課時間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前 7 天通知甲方乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的話不能完成教學計劃的,需提供相關(guān)證明。
(3)乙方由于其他不可抗力,即不能預見,不能避免并不能克服的客觀情況而導致授課不能繼續(xù)完成等情況。
第八條 其他事項
1. 甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起 訴訟 。
2. 本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
3. 本合同條款如與法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準,本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商后另訂補充協(xié)議。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
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