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班干部管理條例4篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):24

班干部管理條例

第1篇 l教育學(xué)院班干部量化管理條例

1、無故不參加會議者,一次扣1分,請假、早退或找人替會者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,學(xué)工科長、輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

2、無故不參加學(xué)生會組織的相關(guān)活動或有關(guān)事務(wù)者,一次扣1分,請假、早退者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

3、班長必須于課間操時間或其它規(guī)定時間到學(xué)生會辦公室簽到,課間操不簽到或未在規(guī)定時間內(nèi)簽到者,一次扣1分。

4、各班必須嚴格遵守工作匯報制度,對本班情況尤其是校、院嚴格要求的學(xué)生違軌現(xiàn)象必須在第一時間內(nèi)向輔導(dǎo)員匯報,因匯報不及時帶來工作被動者,主要班干部一次扣2分,有關(guān)班干部一次扣1分。各班必須按時上交工作計劃、工作總結(jié)及各種材料,未能及時上交者,班長一次扣1分,有關(guān)班干部一次扣0.5分。

5、各班每周至少召開一次班會,總結(jié)前周工作情況,安排本周工作,并作好記錄和總結(jié),少開班會一次班長扣2分。未作記錄和總結(jié)者,班長一次扣1分。

6、各班必須對參與校、院、學(xué)生會及本班所組織活動的同學(xué)名單、專業(yè)、班級、活動時間及活動中的表現(xiàn)等情況做好記錄,未作記錄或記錄錯誤者,班長一次扣1分,有關(guān)負責(zé)班干部一次扣1.5分。

7、班長必須對全班工作負責(zé),認真組織本班同學(xué)參與校、院組織的活動,凡因本班原因而影響我院榮譽者,班長每人一次扣2——5分,有關(guān)班干部一次扣1.5——4分。凡在我院組織的活動中獲獎的班級,班長一次加0.5——2分,有關(guān)班干部一次加0.5——1.5分;在校組織的活動中獲獎的班級,班長一次加3——5分,有關(guān)班干部一次加2——4分。

8、值公勤時,不準有任何理由推脫,不到者,一次扣1分,遲到者,一次扣0.5分;安排的任務(wù)必須在規(guī)定時間內(nèi)完成,違者,一次扣1分;工作完成不達標者,必須返工,并扣量化分0.5分。

9、領(lǐng)導(dǎo)老師臨時安排的任務(wù),未按時完成者,一次扣1分;完成優(yōu)秀者,一次加1分。

10、凡違反《臨沂大學(xué)學(xué)生管理條例》受處分者,作自動離崗處理。

11、本規(guī)定自公布之日起生效。

第2篇 班干部管理制度條例

班干部管理制度(試行)

第一章總則

第一條為加強班級管理,促進班級建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生干部的工作積極性、主動性,提高班干部管理和服務(wù)同學(xué)們的水平,特制定本制度。

第二條班干部是聯(lián)系院系和廣大學(xué)生的橋梁和紐帶,是我系開展學(xué)生工作的得力助手,在學(xué)生工作的開展中發(fā)揮重要作用。

第三條班主任(輔導(dǎo)員)要重視學(xué)生班干部隊伍的建設(shè),完善班干部管理,提高班干部素質(zhì),在班級管理上實行班委專人負責(zé)管理和服務(wù)同學(xué)的工作格局。

第四條班干部必須堅持為同學(xué)服務(wù)的宗旨,關(guān)心和維護廣大同學(xué)的利益,不允許任何學(xué)生干部脫離群眾,更不允許凌駕于學(xué)生之上。

第五條班干部是學(xué)生中的先進分子和骨干,必須在各方面成為同學(xué)的表率;以身作則,踏實工作,在同學(xué)中樹立良好的形象。

第二章班委職責(zé)

班委會負責(zé)組織全班學(xué)生按照黨的教育方針,按照院系工作計劃實施各項活動,組織和建設(shè)好班集體,使全班同學(xué)成為合格的大學(xué)生。

班委會成員由全班同學(xué)民主選舉產(chǎn)生,經(jīng)班主任/輔導(dǎo)員審議當(dāng)選。班委會每學(xué)年改選一次,任期一年。

各班班委要服從院系的領(lǐng)導(dǎo),服從團總支、學(xué)生會各部門的管理,協(xié)助該部門開展相應(yīng)的學(xué)生工作。班委會干部設(shè)置主要有以下職務(wù):班長(男女各一名)、團支書、學(xué)習(xí)委員、紀律委員、生活委員、勞動委員、記錄委員、文娛委員、體育委員、心理委員(男女各一名)、組織委員、宣傳委員,具體職責(zé)如下:

一、班長職責(zé)

1、主持班委會的工作并對班級工作負總責(zé)。

2、協(xié)調(diào)班委團支部成員之間的關(guān)系,充分調(diào)動各委員的積極性,支持各委員獨立開展工作。

3、有權(quán)召集班委會成員,定期主持召開班委會,研究班內(nèi)工作和安排、布置各項任務(wù)。

4、傳達上級的各項任務(wù),如實向上級反映班內(nèi)學(xué)生情況,做到上情下達,下情上達,發(fā)揮好橋梁作用。

5、主持召開班會,做好會議記錄。

6、做好班級各項工作的計劃與總結(jié)工作。

7、服從學(xué)生會的管理和工作安排,協(xié)助學(xué)生會開展相應(yīng)的學(xué)生工作和活動。

二、學(xué)習(xí)委員職責(zé)

1、全面掌握全班同學(xué)的學(xué)習(xí)狀況,積極創(chuàng)造條件,為同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進良好學(xué)風(fēng)的形成。

2、積極與任課教師聯(lián)系,解決同學(xué)學(xué)習(xí)上存在的各種問題。

3、督促全體同學(xué),獨立完成作業(yè),并按時上交。

4、適時主持班級學(xué)生召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會或座談會,交流學(xué)習(xí)心得,并能幫助學(xué)習(xí)差的同學(xué),搞好學(xué)習(xí)。

5、安排落實本班學(xué)習(xí)興趣小組的活動,并檢查小組的活動效果。

6、服從學(xué)生會學(xué)習(xí)部的管理和工作安排,協(xié)助學(xué)習(xí)部組織開展學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)的相關(guān)活動,如:獎學(xué)金的評定、知識競賽、學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會等。

三、生活委員職責(zé)

1、負責(zé)班級經(jīng)費管理。

2、負責(zé)調(diào)查、了解本班學(xué)生生活狀況,并負責(zé)及時將情況向班主任、輔導(dǎo)員反映。協(xié)助做好班級貧困生認定及資助工作,對困難學(xué)生給予必要的幫助。

3、協(xié)助學(xué)生會做好寢室的日常生活管理,積極開展文明寢室創(chuàng)建活動,創(chuàng)建良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

4、協(xié)助學(xué)生會為校、院重要_、大型活動提供后勤保障。

四、勞動委員職責(zé)

1、負責(zé)班級勞動衛(wèi)生和必修勞動衛(wèi)生課的組織安排。

2、積極帶領(lǐng)各寢室開展衛(wèi)生掃除工作,組織、落實、監(jiān)督寢室衛(wèi)生的管理工作和相關(guān)的檢查評比工作;制定和完善有效的寢室衛(wèi)生管理辦法,并嚴格落實執(zhí)行。

3、組織開展各種形式的義務(wù)勞動,努力營造干凈、舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

五、紀律委員職責(zé)

1、負責(zé)班級上課、上晚自習(xí)及各種活動組織的考勤,做好考勤記錄。

2、協(xié)助學(xué)生會定期、不定期地開展寢室安全檢查,杜絕違法亂紀現(xiàn)象,消除安全隱患。

3、協(xié)助學(xué)生會有針對性地開展安全知識競賽等活動。

4、協(xié)助學(xué)生會做好校、院重要_、大型活動的安全保衛(wèi)工作。

六、文娛委員職責(zé)

1、負責(zé)組織開展有益于學(xué)生身心健康的各類文藝、娛樂活動,豐富同學(xué)的業(yè)余文化生活。

2、服從學(xué)生會文娛部的管理和工作安排,協(xié)助該部門積極組織學(xué)生參加校院組織的各種文藝比賽。

七、體育委員職責(zé)

1.結(jié)合本班實際積極開展有利于提高學(xué)生身體素質(zhì)的體育活動,豐富班級學(xué)生課余生活,增強班級凝聚力。

2、服從學(xué)生會體育部的管理和工作安排,協(xié)助該部門積極組織學(xué)生參加校院組織的各種體育比賽。

八、心理委員職責(zé)

1、組織班上各種形式的心理健康知識的宣傳工作,定期在班上開展一些有關(guān)心理健康的活動,并作好相應(yīng)的總結(jié)和記錄。

2、努力學(xué)習(xí)心理學(xué)相關(guān)知識,用積極樂觀的心態(tài)去引導(dǎo)其他同學(xué),并運用普通的心理學(xué)知識疏導(dǎo)同學(xué)的不適和困惑,幫助其走出困境。

3、積極參加培訓(xùn),不斷充實自己的心理學(xué)知識,以提高其心理服務(wù)能力。

4、及時做好信息反饋。發(fā)現(xiàn)有心理障礙的同學(xué),并有可能有偏激行為的同學(xué)要迅速及時地上報給學(xué)院老師,或上報到心理健康教育中心,以便做出有效及時的應(yīng)對措施。

5、積極參加各項有關(guān)心理健康方面的活動,服從學(xué)生會心理健康部的管理,協(xié)助該部門做好學(xué)院大學(xué)生心理健康教育工作。

九、記錄委員職責(zé)

1、負責(zé)班主任輔導(dǎo)員組織開展的主題班會記錄。

2、負責(zé)班委會組織開展的會議記錄。

3、做好本班級的活動資料收集和歸類存檔工作。

十、團支書職責(zé)

1、主持團支部委員會的工作并負全面責(zé)任。

2、傳達、貫徹黨組織、上級團組織的決議和指示,經(jīng)常向上級黨團組織匯報工作、反映情況,并根據(jù)團員的思想問題,做深入細致的思想工作。

3、主持召開團支部委員會,根據(jù)學(xué)院團總支的工作意見和安排,結(jié)合本支部實際,研究支部工作,擬定工作計劃和工作總結(jié)。

4、主持召開團支部大會,代表支委會匯報支部工作及支部大會決議執(zhí)行情況。

5、廣泛了解團員思想、學(xué)習(xí)、工作情況,有針對性地開展思想教育、形勢教育、成才教育等各種有益于團員身心健康的團組織生活和活動,增加團支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

6、督促、幫助、檢查、指導(dǎo)團支部委員做好分管工作。

7、服從團總支組織部的管理和工作安排,協(xié)助該部門完成其他相應(yīng)的團的工作。

十一、組織委員職責(zé)

1、了解團員的工作、學(xué)習(xí)、思想情況,提出團支部組織生活的內(nèi)容和要求,指導(dǎo)團支部開好組織生活會。

2、掌握團員的先進事跡和遵守團的紀律的情況,建議支委會進行表揚、批評和處分。

3、協(xié)助學(xué)院團總支做好教育、培養(yǎng)、考察、推薦優(yōu)秀團員入黨工作。

4、做好團員的管理、統(tǒng)計和發(fā)展新團員工作。

5、做好團員證的頒發(fā)、使用和管理工作。

6、按時收繳團費。

7、服從團總支組織部的管理和工作安排,協(xié)助該部門完成其他相應(yīng)的團的工作。

十二、宣傳委員職責(zé)

1、組織團員學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和“____”重要思想,學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,開展多種形式的思想、紀律、形勢政策教育。

2、從團員的思想實際出發(fā),提出團課的具體內(nèi)容、方式和要求,組織團課學(xué)習(xí),組織有關(guān)理想教育、成才教育的各種讀書報告會、討論會等。

3、通過設(shè)計制作書法繪畫作品、橫幅、海報、展板或者組織同學(xué)向校報、院系網(wǎng)站、學(xué)院院刊投稿等,及時宣傳院系、班級活動以及團員、團支部新人新風(fēng)、優(yōu)秀事跡,協(xié)助系團總支宣傳部、記者站做好班級、院系的宣傳工作。

第三章工作制度

第一節(jié)人事責(zé)任制度和任免制度

一、責(zé)任制度:

1、寢室室長、班委成員(宣傳委員、組織委員除外)對班長負責(zé)。

2、宣傳委員、組織委員對團支書負責(zé)。

3、各班班委對系團總支、學(xué)生會相應(yīng)的部門負責(zé)。具體對應(yīng)如下:

班長――學(xué)生會辦公室學(xué)習(xí)委員――學(xué)生會學(xué)習(xí)部

文娛委員――學(xué)生會文娛部體育委員――學(xué)生會體育部

生活委員――學(xué)生會生活部紀律委員――學(xué)生會督查部

心理委員――學(xué)生會心理健康部

團支書、組織委員――團總支組織部

宣傳委員――系團總支宣傳部、記者站

4、各班班委根據(jù)各班建立的班委專人負責(zé)管理和服務(wù)同學(xué)體系,做好自己的本職工作,實事求是辦事,做到班級管理和服務(wù)無縫銜接,為同學(xué)們服好務(wù)。

二、任免制度:

(一)任職條件

1、作為班干部必須具有正派的思想作風(fēng),自覺堅持四項基本原則,在政治思想上響應(yīng)黨的號召,積極學(xué)習(xí)和宣傳黨和國家的領(lǐng)導(dǎo)方針政策。

2、必須具有高度的自覺性和紀律性,嚴格遵守學(xué)校的規(guī)章制度,服從管理,自覺接受學(xué)院團總支、學(xué)生會的監(jiān)督。

3、具備領(lǐng)導(dǎo)工作所必須的能力,要有領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范,具有一定的分析和決策能力,具有較強的組織管理能力。

4、具有高度的責(zé)任感和工作熱情。在工作中認真負責(zé),按時保質(zhì)完成上級交辦的工作,積極進取,勇于創(chuàng)新。

5、具有良好的思想道德素質(zhì),以身作則,禮貌待人,誠實大方,謙虛好學(xué),關(guān)心部員,團結(jié)同學(xué),能和同學(xué)們?nèi)谇⑾嗵帯?/p>

6、具有批評和自我批評的精神,勇于承認錯誤,善于總結(jié)經(jīng)驗。

7、有正義感,敢于提出工作中的壞人壞事,敢于同一切損害集體利益和他人合法權(quán)益的行為做斗爭。

8、學(xué)習(xí)上能起到帶頭作用,原則上一學(xué)年內(nèi)沒有出現(xiàn)二門(含)以上不及格的課程。能處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系,作到學(xué)習(xí)工作兩不誤,在工作中善于學(xué)習(xí)和不斷完善自我。

(二)任職程序

班干部原則上由各班召開班會民主選舉產(chǎn)生。選舉是一個民主的過程,是學(xué)生民主權(quán)利的集中表現(xiàn)。每個同學(xué)都應(yīng)對自己的投票行為負責(zé),任何違規(guī)的、不合法的手段都應(yīng)追究責(zé)任。

1、每學(xué)年開學(xué)時由班主任、輔導(dǎo)員負責(zé)召集全班同學(xué),進行民主選舉,若是新生入學(xué)時可由輔導(dǎo)員暫時直接任命班干部。

2、選舉時必須有班主任、輔導(dǎo)員參與,現(xiàn)場監(jiān)督。

3、選舉時,班會人數(shù)必須超過全班2/3(含)以上,選舉才能進行,個人選票要超過到場人數(shù)的1/2以上,選舉才有效。

4、選舉實行無記名投票。

5、班委確定后由班長負責(zé)寫好選舉報告,報告具體內(nèi)容包括時間、地點、參加人員、候選人名單以及得票情況,以及確定的班委人員職務(wù)名單報給班主任輔導(dǎo)員。

6、經(jīng)全班班會同意無異議后,新的班委正式成立。

(三)免職條件

1、思想作風(fēng)不端正、不響應(yīng)黨和國家號召、不服從上級的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)教育不改者予以免職。

2、工作中作風(fēng)散漫、工作拖沓、不負責(zé)任、無特殊原因但沒能完成本職工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)兩次以上給予警告而未能改正者,予以免職。

此條主要包括:

(1)未履行本職工作;

(2)不積極參與校、院組織的活動,且情況嚴重者;

(3)未積極組織本班同學(xué)參與校、院組織的活動,且情況嚴重者。

3、在學(xué)習(xí)中一學(xué)年出現(xiàn)兩門(含)以上不及格者予以免職。

4、出現(xiàn)重大問題、受到學(xué)校紀律處分、損害集體利益、以權(quán)謀私、徇私舞弊者予以免職。

5、道德品質(zhì)敗壞、立場不明確、沾染不良風(fēng)氣、參加_組織者予以免職。

6、不團結(jié)他人,在工作中意氣用事或從事與學(xué)生干部身份不符的活動,經(jīng)教育不改者予以免職。

7、不能勝任所擔(dān)任職務(wù)或玩忽職守、對本職工作不盡職盡責(zé)以及逃避責(zé)任者予以免職。

8、其他未盡事宜按類似情況處理。

(四)免職程序

1、本班同學(xué)、學(xué)生輔導(dǎo)員或者團總支、學(xué)生會相應(yīng)部門提出免職意見,上報班主任。

2、經(jīng)調(diào)查屬實,班主任和班委討論決定改選。

三、監(jiān)督制度

1、班干部受全體同學(xué)和老師監(jiān)督。

2、學(xué)期末由全班同學(xué)對班干部進行考核,對于考核成績不合格,班長、團支書不滿意超過10人的予以免職,重選;其他班委成員不滿意超過15人的予以免職,重選。

第二節(jié)紀律制度

各班委必須切實履行自身崗位職責(zé),團總支、學(xué)生會各部門的例會和工作會議,各班干部必須準時參加各項會議,準時到場,積極開展班級工作和落實執(zhí)行團總支、學(xué)生會相應(yīng)部門的工作安排,及時按質(zhì)按量完成本職任務(wù),不能完成者應(yīng)盡快主動向主管部門說明和闡述原因,無故不進行工作者,視其情節(jié)輕重,給予警告、免職等處理。

第四章附則

一、班干部在工作中,要積極征求同學(xué)們的意見,維護班級的利益,有情況要及時向?qū)W校和老師反映。

二、對工作不認真負責(zé),并造成重大失誤的,進行教育批評,嚴重者可考慮免去班干部職位。

三、班干部嚴禁以權(quán)謀私,特別是在財務(wù)上,有盈私行為的,查證屬實,免去職務(wù)、取消當(dāng)年評優(yōu)、評先及參選資格,并對其公開批評。

四、班委工作和班級活動以一名班委負責(zé),其他班委積極協(xié)作展開為主。

五、同學(xué)享有隨時檢查班干部工作情況(包括工作計劃、工作進展、工作總結(jié)等)的權(quán)利。

六、同學(xué)享有隨時調(diào)查班費收支情況的權(quán)利。

七、同學(xué)享有公開指正(或向?qū)W院團總支、學(xué)生工作辦公室舉報)班干部的權(quán)利。

八、在綜合測評中,同學(xué)有權(quán)對上學(xué)期班干部的工作情況進行評定。

九、本制度自公布之日起開始試行。

_年12月12日

第3篇 教育學(xué)院班干部量化管理條例

1、 無故不參加會議者,一次扣1分,請假、早退或找人替會者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,學(xué)工科長、輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

2、 無故不參加學(xué)生會組織的相關(guān)活動或有關(guān)事務(wù)者,一次扣1分,請假、早退者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

3、 班長必須于課間操時間或其它規(guī)定時間到學(xué)生會辦公室簽到,課間操不簽到或未在規(guī)定時間內(nèi)簽到者,一次扣1分。

4、 各班必須嚴格遵守工作匯報制度,對本班情況尤其是校、院嚴格要求的學(xué)生違軌現(xiàn)象必須在第一時間內(nèi)向輔導(dǎo)員匯報,因匯報不及時帶來工作被動者,主要班干部一次扣2分,有關(guān)班干部一次扣1分。各班必須按時上交工作計劃、工作總結(jié)及各種材料,未能及時上交者,班長一次扣1分,有關(guān)班干部一次扣0.5分。

5、 各班每周至少召開一次班會,總結(jié)前周工作情況,安排本周工作,并作好記錄和總結(jié),少開班會一次班長扣2分。未作記錄和總結(jié)者,班長一次扣1分。

6、 各班必須對參與校、院、學(xué)生會及本班所組織活動的同學(xué)名單、專業(yè)、班級、活動時間及活動中的表現(xiàn)等情況做好記錄,未作記錄或記錄錯誤者,班長一次扣1分,有關(guān)負責(zé)班干部一次扣

1.5 分。

7、 班長必須對全班工作負責(zé),認真組織本班同學(xué)參與校、院組織的活動,凡因本班原因而影響我院榮譽者,班長每人一次扣2——5分,有關(guān)班干部一次扣

1.5 ——4分。凡在我院組織的活動中獲獎的班級,班長一次加0.5——2分,有關(guān)班干部一次加0.5——

1.5 分;在校組織的活動中獲獎的班級,班長一次加3——5分,有關(guān)班干部一次加2——4分。

8、 值公勤時,不準有任何理由推脫,不到者,一次扣1分,遲到者,一次扣0.5分;安排的任務(wù)必須在規(guī)定時間內(nèi)完成,違者,一次扣1分;工作完成不達標者,必須返工,并扣量化分0.5分。

9、 領(lǐng)導(dǎo)老師臨時安排的任務(wù),未按時完成者,一次扣1分;完成優(yōu)秀者,一次加1分。

10、 凡違反《臨沂大學(xué)學(xué)生管理條例》受處分者,作自動離崗處理。

11、 本規(guī)定自公布之日起生效。

第4篇 師范教育學(xué)院班干部量化管理條例

1、無故不參加會議者,一次扣1分,請假、早退或找人替會者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,學(xué)工科長、輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

2、無故不參加學(xué)生會組織的相關(guān)活動或有關(guān)事務(wù)者,一次扣1分,請假、早退者,一次扣0.5分。無故不參加次數(shù)超過兩次,請假、早退超過三次者,輔導(dǎo)員或?qū)W生會主席予以談話,扣量化分2分,并在例會上予以通報批評。談話后仍出現(xiàn)類似錯誤者,給予院通報批評,扣量化分3分。

3、班長必須于課間操時間或其它規(guī)定時間到學(xué)生會辦公室簽到,課間操不簽到或未在規(guī)定時間內(nèi)簽到者,一次扣1分。

4、各班必須嚴格遵守工作匯報制度,對本班情況尤其是校、院嚴格要求的學(xué)生違軌現(xiàn)象必須在第一時間內(nèi)向輔導(dǎo)員匯報,因匯報不及時帶來工作被動者,主要班干部一次扣2分,有關(guān)班干部一次扣1分。各班必須按時上交工作計劃、工作總結(jié)及各種材料,未能及時上交者,班長一次扣1分,有關(guān)班干部一次扣0.5分。

5、各班每周至少召開一次班會,總結(jié)前周工作情況,安排本周工作,并作好記錄和總結(jié),少開班會一次班長扣2分。未作記錄和總結(jié)者,班長一次扣1分。

6、各班必須對參與校、院、學(xué)生會及本班所組織活動的同學(xué)名單、專業(yè)、班級、活動時間及活動中的表現(xiàn)等情況做好記錄,未作記錄或記錄錯誤者,班長一次扣1分,有關(guān)負責(zé)班干部一次扣1.5分。

7、班長必須對全班工作負責(zé),認真組織本班同學(xué)參與校、院組織的活動,凡因本班原因而影響我院榮譽者,班長每人一次扣2——5分,有關(guān)班干部一次扣1.5——4分。凡在我院組織的活動中獲獎的班級,班長一次加0.5——2分,有關(guān)班干部一次加0.5——1.5分;在校組織的活動中獲獎的班級,班長一次加3——5分,有關(guān)班干部一次加2——4分。

8、值公勤時,不準有任何理由推脫,不到者,一次扣1分,遲到者,一次扣0.5分;安排的任務(wù)必須在規(guī)定時間內(nèi)完成,違者,一次扣1分;工作完成不達標者,必須返工,并扣量化分0.5分。

9、領(lǐng)導(dǎo)老師臨時安排的任務(wù),未按時完成者,一次扣1分;完成優(yōu)秀者,一次加1分。

10、凡違反《臨沂大學(xué)學(xué)生管理條例》受處分者,作自動離崗處理。

11、本規(guī)定自公布之日起生效。

班干部管理條例4篇

班干部管理制度(試行)第一章總則第一條為加強班級管理,促進班級建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生干部的工作積極性、主動性,提高班干部管理和服務(wù)同學(xué)們的水平,特制定本制度。第二條班干部是聯(lián)…
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