第1篇 電力公司施工技術(shù)管理部門安全職責
電力公司施工、技術(shù)管理部門安全職責(指電建公司、分公司、工程處,下同):
1.在組織、管理施工及進行施工調(diào)度的同時,必須把施工安全放在首位,負責做好安全施工、文明施工工作。
2.在編制施工組織設(shè)計和施工方案的同時,組織編制安全施工、文明施工措施,并在施工中組織貫徹落實。
3.負責現(xiàn)場文明施工的規(guī)劃、管理及驗評工作。
4.在施工調(diào)度會上,檢查、匯報和安排安全施工、文明施工工作。
5.參加有關(guān)安全技術(shù)措施計劃項目的審查。負責進行安全技術(shù)及安全設(shè)施的研制開發(fā)工作。
6.參加有關(guān)安全施工方面的標準、規(guī)范、規(guī)程的制訂和審查。
7.在推廣和采用新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備時,應(yīng)組織制訂安全操作規(guī)程,并負責組織培訓(xùn)。
8.參加安全施工大檢查,參加重傷、死亡事故的調(diào)查處理工作。
9.對公司自身基建中的新建、擴建、改建、挖潛及革新項目,必須按國家有關(guān)勞動保護、工業(yè)衛(wèi)生標準的規(guī)定,做到勞動安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程 '三同時'。
第2篇 技術(shù)管理部門職責
一、貫徹執(zhí)行交通行業(yè)主管部門和上級頒發(fā)的有關(guān)技術(shù)質(zhì)量法規(guī)、標準、制度、和技術(shù)定額。
二、組織編制企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、修舊挖潛、革新、改造的技術(shù)組織實施。
三、制定與貫徹企業(yè)技術(shù)管理的規(guī)章、制度、技術(shù)、管理的考核指標。
四、建立健全技術(shù)管理的各級崗位責任制，明確技術(shù)管理人員的職權(quán)，充分發(fā)揮他們的作用。
五、正確使用更新改造資金和大修基金。
六、推廣現(xiàn)代化管理方法，應(yīng)用新技術(shù)、新工藝和新材料。
七、組織職工安全、法制教育和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、提高職工素質(zhì)。
八、開展崗位增長率練兵等專業(yè)技術(shù)競賽活動，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。
第3篇 項目技術(shù)管理部門的安全生產(chǎn)職責
1.?????? 負責編制項目施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施方案，編制特殊、專項安全技術(shù)方案。
2.?????? 參加項目安全設(shè)備、設(shè)施的驗收，從安全技術(shù)角度進行把關(guān)。
3.?????? 在檢查施工方案實施情況的同時，檢查安全技術(shù)措施落實的情況，對施工中涉及的安全技術(shù)問題，提出解決辦法。
4.?????? 負責制定項目使用新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備相應(yīng)的安全技術(shù)措施和安全操作規(guī)程。
5.?????? 編制分部分項工程安全專項施工方案，組織超過一定規(guī)模的危險性較大工程專項施工方案的專家論證。
第4篇 技術(shù)管理部門工作職責
一、貫徹執(zhí)行交通行業(yè)主管部門和上級頒發(fā)的有關(guān)技術(shù)質(zhì)量法規(guī)、標準、制度、和技術(shù)定額。
二、組織編制企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、修舊挖潛、革新、改造的技術(shù)組織實施。
三、制定與貫徹企業(yè)技術(shù)管理的規(guī)章、制度、技術(shù)、管理的考核指標。
四、建立健全技術(shù)管理的各級崗位責任制,明確技術(shù)管理人員的職權(quán),充分發(fā)揮他們的作用。
五、正確使用更新改造資金和大修基金。
六、推廣現(xiàn)代化管理方法,應(yīng)用新技術(shù)、新工藝和新材料。
七、組織職工安全、法制教育和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、提高職工素質(zhì)。
八、開展崗位增長率練兵等專業(yè)技術(shù)競賽活動,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。
第5篇 運輸有限公司車輛技術(shù)管理部門職責
齊河縣恒源運輸有限公司技術(shù)管理部門的主要職責：技術(shù)部是齊河縣恒源運輸有限公司安全生產(chǎn)負有車輛監(jiān)督管理職責的管理部門，部門負責人劉宏亮是本部門的安全生產(chǎn)工作的第一責任人，對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)車輛技術(shù)工作負領(lǐng)導(dǎo)職責。
一、貫徹執(zhí)行國家、地方政府、交通主管部門和道路運輸管理機構(gòu)發(fā)布的車輛技術(shù)管理工作政策、法規(guī)、規(guī)范、操作規(guī)程和車輛技術(shù)管理崗位責任制。
二、根據(jù)上級要求和企業(yè)實際制訂安全工作計劃和有關(guān)管理措施，并負責組織實施；
三、進行車輛選型論證，提供車輛選配依據(jù)并參與車輛選配。
四、組織召開各類安全、車管會議，總結(jié)、分析各階段的安全生產(chǎn)情況，并針對存在問題制定相應(yīng)防范措施；
五、布置和檢查單位運管人員的安全學(xué)習(xí)，修訂本公司安全管理規(guī)章制度和安全考核標準；
六、對車輛進行技術(shù)評估，為車輛的轉(zhuǎn)讓和更新報廢提供依據(jù)。
七、推廣車輛管理，使用的各項新技術(shù)、新工藝、新材料和先進經(jīng)驗，節(jié)能降耗，保護環(huán)境。
八、建立車輛技術(shù)檔案，督促完善各種車輛技術(shù)管理記錄臺帳。
九、統(tǒng)計分析并報送車輛技術(shù)管理統(tǒng)計資料。
十、負責機動車的技術(shù)檢驗、鑒定和駕駛員的安全考核、培訓(xùn)及安全獎罰，參與企業(yè)重大生產(chǎn)、交通事故的調(diào)處及善后工作。
十一、負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工作總結(jié)。
十二、車輛技術(shù)管理其他有關(guān)工作。
