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第1篇 機關作風建設承諾書
一、加強學習、提高認識。
利用工會和黨員活動時間學習現(xiàn)代科學文化知識，培養(yǎng)職業(yè)道德，增強全體干部職工的責任意識、服務意識，增強大家對加強機關作風建設必要性的認識。
二、全面自查、找出差距、落實整改。
1、搞一次專題講座。總支牽頭，集中后勤、產業(yè)干部職工開一次大會，就加強機關作風建設的重要性、必要性等問題進行專題動員教育，統(tǒng)一思想。
2、搞兩次摸底問卷調查：一是請學生處、團委配合在學生中開展問卷調查；二是在教職工中開展問卷調查。傾聽師生員工對本部門的意見和建議。以及對后勤、產業(yè)機關作風的滿意度。
3、開三個會：一是分產業(yè)和后勤開一次全員民主生活會，開展批評與自我批評，查排自己本崗位在工作作風上存在的差距和不足；二是組織黨員干部開一次分析討論會，梳理問題，找出主要問題，討論整改措施；三是開一次科級以上干部專題討論會，將以前各工作崗位的職責進行進一步整理成文，對號入座。并要求機關每一位干部、員工對照工作職責，寫一份服務承諾書，一式兩份，一份交部門領導、一份交處、辦分管領導。
三、本學期轉變機關作風立即做到的幾個方面。
1、首問負責制。
后勤、產業(yè)機關工作人員不分條塊，只要師生員工向誰反映問題，嚴禁推諉，是負責這一塊工作的同志要認真記錄，聽取意見，在職權范圍內能辦，而且應該辦的事，要明確表態(tài)辦理時間。不是分管這一塊工作的同志，要認真記錄反映者的意見要求，并熱情答應轉達給分工這一塊工作的同志。并記錄反映意見人的電話號碼，以便聯(lián)系。
2、服務承諾。
⑴維修服務中，緊急的問題，諸如上、下水的問題，電的問題，首問的同志要立即著予處理。向分管領導匯報，與總公司聯(lián)系，并立即親處現(xiàn)場、協(xié)助處理。
⑵維修服務中應該解決的一般性的問題，原則在一周內處理完畢，并將處理結果反饋給部門或反映人。
⑶較大規(guī)模的服務項目，一周內上報預算和報告，院長審批后，組織實施。竣工和決算資料報來后，兩周內完成驗收和工作量審該工作，立即報審計部門審核。
⑷負責分工維修、綠化、衛(wèi)生等常規(guī)管理的處、辦領導和分工的具體部門和同志，一周要兩次深入到教室、宿舍、食堂、校園景點、配電房、泵房等進行一線調研，及時發(fā)現(xiàn)情況，變被動維修為主動服務，切實改變等、靠、應付的消極變動局面。
四、認真評議、落實獎懲。
在本學期啟動首問負責，服務承諾活動的基礎，在學期末，接受學院組織的評議。待評議結果出來后，對評議較差的部門和同志，總支委員會組織召開專門會議，進行分析研究，并與當事人一起制訂改進措施。下學期要根據我們部門的實際，在學院有關獎懲措施的基礎上，制訂出獎懲辦法，逐步具體實施。
第2篇 婦聯(lián)加強和改進機關作風承諾書范文
為進一步轉變干部作風，提升“服務大局、服務婦女、服務基層”的能力，市婦聯(lián)嚴格按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，接受社會監(jiān)督，作出如下鄭重承諾：
一、嚴格工作紀律，樹立干部良好形象。
1、嚴格遵守工作秩序，做到不遲到、不早退、不曠工；堅持掛牌上崗，去向公示，不脫崗串崗；嚴禁上班時間打牌、下棋、炒股等與工作無關的活動。
2、從領導做起，嚴格落實請假報告制度，切實改進會風，規(guī)范公務活動，做到按規(guī)定請假報告，遵守會議紀律，提高會議效率，不公款大吃大喝和高消費娛樂，工作日午餐不飲酒。
3、完善市婦聯(lián)機關“每周五學習日制度”，做好學習筆記，提升干部政治文化素質和業(yè)務水平。
二、全面執(zhí)行“三項制度”，提升機關效能。
全面執(zhí)行“首問責任制、限時辦結制、責任追究制”，對來信、來電、來訪和來婦聯(lián)辦事的人員，屬于首問責任范圍的，認真負責地處理相關事宜，不屬于職責范圍的，責任人說明情況，介紹至相關部室辦理，經辦人員不在，其他人員應說明理由，做好記錄，而后交經辦人員處理，嚴禁搪塞，推諉，對提出的問題和需要辦理的事項，能解決的需在5個工作日內解決，不能解決的做好解釋，對違反首問責任制、限時辦結制的人員進行批評教育，情節(jié)嚴重的進行懲處。
三、積極履行職能，提升婦女工作水平。
1、圍繞中心，服務大局，全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務，團結帶領全市婦女為我市“爭創(chuàng)全省科學發(fā)展排頭兵”做貢獻。
2、維護婦女兒童合法權益，當好“娘家人”，對群眾來信、來電、來訪，做到“六個一”，即“一張笑臉、一聲問候、一張椅子、一杯熱茶、一片熱心、一聲祝?！?。
3、認真抓好婦聯(lián)“巾幗建功、雙學雙比、春蕾計劃、兩個規(guī)劃、和諧平安家庭、強基固本工程”“六項”主體工作，把婦聯(lián)建設成為黨開展婦女工作的“堅強陣地”和深受廣大婦女信賴和熱愛的“溫暖之家”，使廣大婦女兒童得實惠、常受惠、普受惠。
第3篇 “樹新風、強作風、興三秀”機關作風整頓承諾書
在我鎮(zhèn)機關干部作風整頓教育中活動中，三秀黨總支、辦事處以“樹新風、強作風、興三秀”為主題的實踐活動。通過大會，機關全體同志充分認識到了開展作風整頓的重要性和必要性。它是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及胡錦濤總書記提出的樹立“八榮八恥”社會主義榮辱觀為指導的。通過學習，三秀黨總支、辦事處全體同志共同承諾做到如下幾點，為全面建設小康社會，構建和諧三秀做出新的貢獻。
一、帶頭學習講政治，帶頭干事謀發(fā)展，以思進取，與時俱進，大膽創(chuàng)新，與時代同前進。
二、認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，做到依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法行為，建立完善各項制度，公正辦理一切事務。
三、堅持群眾路線，維護群眾合法權益，認真解決群眾反映的突出問題，增強服務發(fā)展、服務群眾、服務基層的意識。
四、重視機關事業(yè)作風建設，努力轉變工作作風，明確責任，加強政治及業(yè)務素質學習培訓，提高工作效率。
五、自學遵守學習、工作、生活等方面紀律，做到紀律嚴明。工作中不遲到。不早退、不辦私事、不上網聊天等。
承諾單位：三秀黨總支 三秀辦事處
二00_____九月三十日
