錄用通知書(10篇)

第1篇 員工錄用通知書

×××先生(小姐)：

承蒙應(yīng)征本公司人事助理職位，經(jīng)復(fù)審結(jié)果，決定錄用，請(qǐng)于年月日上午時(shí)，攜帶下列物品文件及填妥的隨信附帶的表格，向公司管理部報(bào)到：

1身份證2個(gè)人資料卡

3體檢表4戶口本

5保證書及服務(wù)志愿書

6一寸半身照片8張

7計(jì)生證、暫住證、健康證

按本公司的規(guī)定，新進(jìn)員工必須先試用×個(gè)月，試用期間可暫

支工資××元。

報(bào)到后，本公司會(huì)在很愉快的氣氛中，為您做職前介紹，包括讓您知道本公司一切人事制度、福利、工作守則以及其他注意事項(xiàng)，使您在本公司期間工作愉快、滿意，如果您有疑問或困難，請(qǐng)與本部聯(lián)系。

×××有限公司

人事部

××年×月×日

第2篇 公司錄用通知書

xxx同志，您好。

您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司xxx部門聘用，聘為xx員(師)。月薪(年薪)xxxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

請(qǐng)于xxxx年xx月xx日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

xxxxxxx公司

年 月 日

第3篇 新員工錄用通知書

**** 先生：

通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合 ****主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

3. 近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——****醫(yī)院出具);

4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

5. 廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

6. 最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

二、入職辦理：

1. 入職辦理時(shí)間： 20xx 年 ** 月 ** 日 10：00 時(shí)。

2. 辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)****大廈****公司人力資源部

3. 提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

試用期薪資 3800 元/月，轉(zhuǎn)正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

5、公司提供 公司所在地 免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

****有限公司

人力資源部

20xx年 ** 月 *日

新員工錄用通知書

第4篇 錄用通知書模板

我非常高興地通知您，經(jīng)過我公司的面試和討論，我們一致認(rèn)為您是我公司 xx部 xxx崗位 的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

一、 現(xiàn)金薪酬：

您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為 稅前 rmb xx 萬元，由以下三個(gè)部分構(gòu)成：

1、 月固定工資： x 萬元/月

2、 年度服務(wù)獎(jiǎng)金：年度結(jié)束后，公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金

3、 績效獎(jiǎng)金：您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的 %作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資)，年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)，將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。

關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明：如您在 月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算，15日前入職按全月計(jì)算，15日后入職按半月計(jì)算。

二、長期激勵(lì)：

在您入職后，公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始，每年可行使20%。

三、福利：

根據(jù)公司福利政策，公司為您提供以下福利項(xiàng)目：

1、社會(huì)保險(xiǎn)：為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);

2、通訊補(bǔ)助：公司為您提供xxx/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。

3、商業(yè)保險(xiǎn)：公司為您提供保額xx萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和保額xx萬元的重大疾病保險(xiǎn)。

4、車補(bǔ)：享有車輛補(bǔ)助xxx元/月。

5、帶薪假期：按照公司規(guī)定，當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后，每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受xx天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后，每年可享受xx天的帶薪假期;

除以上福利項(xiàng)目外，公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等，并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請(qǐng)勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職，并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)

四、其他

1、工作地點(diǎn)：

2、勞動(dòng)合同期限： 年，其中試用期 個(gè)月。

3、報(bào)到時(shí)間： 年 月 日

4、報(bào)到地點(diǎn)：

5、報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶以下材料：

a) 身份證

b) 學(xué)歷證書原件

c) 原單位離職證明

d) 其他資歷、資格證書

e) 寸相片 張

f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明

如接受我公司的offer，請(qǐng)回復(fù)郵件說明;如對(duì)offer有任何疑問，也請(qǐng)盡快回復(fù)郵件說明，或致電0755-xxxxxxxx轉(zhuǎn)xxxx人力資源部xxx聯(lián)系。

備注：此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格，如果您確認(rèn)此錄用offer，我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求，此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。

真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業(yè)的使命，為xx成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

此致!

xx股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)

20xx年10月19日

第5篇 員工錄用通知書的范文

尊敬的先生/小姐入職時(shí)間：

通過我中心的招聘選拔程序，恭喜您被我中心錄用，首先歡迎您的加盟，成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動(dòng)人心的事業(yè)的一員，我們相信xxx公司會(huì)給優(yōu)秀的員工提供一個(gè)長期發(fā)展和成長的機(jī)會(huì)。其次請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我中心行政人事部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

一、個(gè)人需提交的資料

1、身份證原件

2、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件;

3、勞動(dòng)手冊(cè)(上海戶口需提交);

4、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件(外地戶口);

5、退工單(或與上家單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明);

6、1寸照片2張

7、其他相關(guān)證件(如是教師請(qǐng)?zhí)峁┙處熧Y格證書)

二、崗位及薪資待遇：

1、崗位名稱;

2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資，包含績效薪資在內(nèi))

1)試用期薪資為，轉(zhuǎn)正薪資為：

xxx公司

20xx年月日

第6篇 新員工錄用入職通知書

新員工錄用入職通知書1

女士：

非常高興地通知您，您應(yīng)聘我公司的 崗位，經(jīng)審核，決定予以錄用。 請(qǐng)于 年 月 日(星期 )上午 時(shí)，攜帶下列物品文件及詳填函附的表格，前往本公司人力資源部報(bào)到。

1. 1寸免冠白底照片叁張。

2.居民身份證原件及復(fù)印件。

3.畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

4.相關(guān)的職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。

5. 戶口本主頁及本人頁復(fù)印件

按本公司規(guī)定，新進(jìn)員工必須先行試用 個(gè)月，試用期間月薪為 。

報(bào)到地點(diǎn)： 。

報(bào)到后，本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務(wù)守則及其他注意事項(xiàng)，使您在本公司工作期間，滿足、愉快。

如果您還有其他問題，請(qǐng)與我部聯(lián)系，聯(lián)系電話 。

此致!

__藝術(shù)設(shè)計(jì)有限公司人力資源部

年 月 日

新員工錄用入職通知書2

親愛的寧國健民:

您好!

歡迎您成為寧國健民醫(yī)院的一員，為更好地維護(hù)您的權(quán)益，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)提醒如下，請(qǐng)認(rèn)真閱讀后簽字確認(rèn)：

一、入職相關(guān)材料

1、小二寸彩色證件照一張

2、寧國健民醫(yī)院入職人員登記表

3、身份證復(fù)印件

4、最高學(xué)歷證書、資格證書、職稱證書復(fù)印件

5、入職體檢報(bào)告

6、____________銀行卡復(fù)印件(三天內(nèi)提供)

二、注意事項(xiàng)

1、新員工試用期___個(gè)月。員工入職流程辦理完后將接受三天的崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)培訓(xùn)考核合格后簽訂試用期勞動(dòng)合同，入院當(dāng)月購買社保五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))。由于個(gè)人原因提出不辦理社保的，其責(zé)任由個(gè)人承擔(dān)。(應(yīng)屆生除外)

2、員工辭職：員工入職后因個(gè)人原因主動(dòng)提出辭職需提前30日以書面形式通知我院，即員工在提交書面辭職報(bào)告并獲得批準(zhǔn)后仍需在我院服務(wù)的天數(shù)。在此期間，員工正常遵守醫(yī)院的考勤制度及其他規(guī)章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續(xù)后，雙方勞動(dòng)關(guān)系正式解除。

3、員工離職當(dāng)月，醫(yī)院將正常為其繳納社保費(fèi)用，因社保繳納是當(dāng)月20日前辦理增減，若20日前未提交離職申請(qǐng)，次月社保沒有及時(shí)減少的，所產(chǎn)生的費(fèi)用將全部由個(gè)人承擔(dān)。

已知曉以上內(nèi)容，并愿意遵守。

員工簽字：

20__年__月__日

新員工錄用入職通知書3

尊敬的____：

歡迎您加入鑫海灣假日酒店。請(qǐng)您認(rèn)真閱讀以下文字，我們會(huì)盡力消除您的陌生感，并使您盡快融入新的工作環(huán)境。

請(qǐng)您于___年__月__日到我酒店綜合部辦公室報(bào)到，分配在__部門__崗位。鑫海灣假日酒店所有入職員工均需經(jīng)過為期一到兩個(gè)月的'試用期，經(jīng)考核合格后方可轉(zhuǎn)為酒店正式員工。

一、您前來報(bào)到時(shí)需攜帶：

1、本人彩色免冠照片壹張(一寸);

2、本人身份證復(fù)印件壹張(正反兩面);

3、健康證;

4、學(xué)歷證書及職稱證書。

二、在您上崗后，為您分發(fā)以下物品：

1、工服兩套，工鞋壹雙，女員工配發(fā)頭飾壹個(gè);

2、更衣柜門鎖及鑰匙壹套、工號(hào)牌壹個(gè);

3、以上物品均需收取押金，押金從首月工資中扣除，數(shù)額分別為： 工服(含工鞋)200元，更衣柜門鎖及鑰匙10元，工號(hào)牌20元。

三、關(guān)于休息日及食宿安排：

1、酒店實(shí)行六天工作日，每周休息一天，根據(jù)部門安排輪休;

2、酒店提供每日免費(fèi)三餐，員工自帶餐具，酒店配發(fā)餐具柜;

3、酒店設(shè)有員工宿舍，如您符合入住標(biāo)準(zhǔn)(上班距離過遠(yuǎn)，每周需住滿五天以上者)可以向酒店綜合部申請(qǐng)床鋪及儲(chǔ)物柜，酒店提供全套床褥用品，員工個(gè)人僅需自帶換洗衣物、洗漱用品即可入住;

4、員工宿舍及餐廳地址：酒店北門向東300米榮達(dá)花園南門處。

四、關(guān)于與您緊密相連的號(hào)碼：

1、工號(hào)牌號(hào)碼____;

2、更衣柜號(hào)碼____;

3、餐具柜號(hào)碼____;

4、宿舍房間號(hào)碼____儲(chǔ)物柜號(hào)碼____。

五、溫馨提示：

1、請(qǐng)您務(wù)必牢記個(gè)人號(hào)碼，以便于您在酒店的各項(xiàng)工作;

2、請(qǐng)您在踏入酒店第一步起即使用普通話，并注意禮貌禮節(jié)及言行規(guī)范;

3、請(qǐng)您理解、尊重并自覺遵守酒店的管理制度，不得外傳關(guān)于酒店的管理 及經(jīng)營資料，我們保留追究泄密者責(zé)任的權(quán)利。

鑫海灣假日酒店

綜合部

年 月 日

新員工錄用入職通知書4

先生/小姐：

你好!

你的入職試用審批手續(xù)已全部辦理完畢，在此，請(qǐng)?jiān)试S我們代表萬科，對(duì)你的加入再次

表示歡迎。在以后的日子里，我們將同舟共濟(jì)，為共同理想而不懈追求。

以下是你入職的詳細(xì)情況——

1、你的入職時(shí)間為 年 月 日，試用期為三個(gè)月。你將被安排在 (公司)的 (部門)工作，崗位為 ，崗位評(píng)估級(jí)別為 ，崗位勝任程度為 (基本勝任/學(xué)習(xí)期/完全勝任/超出期望)，試用期崗位薪金為 元，住房補(bǔ)貼為 元，合計(jì)為 元(以上金額均為稅前標(biāo)準(zhǔn))。

2、根據(jù)勞動(dòng)法及社會(huì)保險(xiǎn)局規(guī)定，擬于 年 月開始為你購買社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等，其中你個(gè)人應(yīng)承擔(dān)部分公司實(shí)行代扣代繳。

3、你目前的繳稅所在地是 市，地區(qū)免稅金額為 元。

4、為保障職員更多的利益，解除職員的后顧之憂，公司還為你購買了意外險(xiǎn)，并在你個(gè)人自愿的情況下為你購買補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(費(fèi)用由公司、個(gè)人共同承擔(dān))，詳細(xì)情況請(qǐng)咨詢保險(xiǎn)專員。

如有不明之處或其他任何需要我們協(xié)助的地方，請(qǐng)及時(shí)與集團(tuán)招聘專員。

祝愿你在公司工作愉快!

集團(tuán)人力資源部

新員工錄用入職通知書5

尊敬的 __：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們_ _崗位合適的人選?，F(xiàn)誠摯的邀請(qǐng)您加入我公司!

一、職位相關(guān)信息： 崗位名稱：_ 部門：_ _ 報(bào)到日期： _年_ 月_日

勞動(dòng)合同：您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期_3_年，其中包括_3_個(gè)月的試用期。

二、薪資福利信息：

薪酬：試用期：①基本工資： 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)

轉(zhuǎn)正后：①基本工資： 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅);

②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

福利：①公司將會(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn);②飯補(bǔ)：8元/工作日;③體檢每年一次

三、報(bào)到日請(qǐng)準(zhǔn)備以下材料(請(qǐng)務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需a4大小)：

身份證原件及復(fù)印件2份(正反面)，或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員，需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的.證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步! 我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!

我們確信：您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益! 我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!

人力資源部：

聯(lián)系人：

電話：

第7篇 公司員工錄用通知書

公司員工錄用通知書1

尊敬的________：

經(jīng)過溝通和了解，并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后，我們認(rèn)為您是我們__ __崗位合適的人選。現(xiàn)誠摯的邀請(qǐng)您加入我公司！

一、職位相關(guān)信息：崗位名稱：__部門：__ __報(bào)到日期：__年__月__日

勞動(dòng)合同：您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期3年，其中包括3個(gè)月的試用期。

二、薪資福利信息：

薪酬：試用期：①基本工資：人民幣/月（不含社保公積金和個(gè)人所得稅）

轉(zhuǎn)正后：①基本工資：人民幣/月（不含社保公積金和個(gè)人所得稅）；

②績效工資（按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放）。

福利：①公司將會(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn)；②飯補(bǔ)：8元/工作日；③體檢每年一次

三、報(bào)到日請(qǐng)準(zhǔn)備以下材料（請(qǐng)務(wù)必按照指定份數(shù)提交，復(fù)印件均需新員工錄用通知書模板4大?。?/p>

身份證原件及復(fù)印件2份（正反面），或其他身份證明復(fù)印件。

戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1—3張，在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。

具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員，需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。

我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步！我們期望：您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)！

我們確信：您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益！我們歡迎：您的加入！讓我們共同成長進(jìn)步！

人力資源部：______聯(lián)系人：________電話：________

備注：該錄用通知書應(yīng)在__ __年__月__ __日前內(nèi)簽回有效。

公司員工錄用通知書2

________ 先生：

通過我司的'招聘選拔程序，您已被確定符合 ________主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請(qǐng)您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

3. 近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——________醫(yī)院出具);

4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

5. 廣州移動(dòng)手機(jī)號(hào)碼

6. 最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

二、入職辦理：

1. 入職辦理時(shí)間： 20____ 年 ____ 月 ____ 日 10：00 時(shí)。

2. 辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)________大廈________公司人力資源部

3. 提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資。

試用期薪資 3800 元/月，轉(zhuǎn)正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

5、公司提供 公司所在地 免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

________有限公司

人力資源部

20____年 ____ 月 __日

公司員工錄用通知書3

很高興通知您，您已被________公司錄用。在此對(duì)您加盟________表示歡迎，并請(qǐng)您____年__.月__日來公司報(bào)到，公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件：

1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當(dāng)天請(qǐng)?zhí)峤?;

2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;

3)身份證原件及復(fù)印件四張

4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張

5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)

6)近期體檢報(bào)告

預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!

________

年月日

公司員工錄用通知書4

____________________女士/先生：

我們向您表示祝賀!我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作，我們會(huì)為您提供良好的工作環(huán)境，優(yōu)厚的薪酬以及極好的發(fā)展機(jī)會(huì)。我們希望在________年________月________日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題，請(qǐng)及時(shí)與我公司聯(lián)系。

聯(lián)系電話：

期盼您的答復(fù)!

此致

敬禮

上海睿康生物科技有限公司

公司員工錄用通知書5

某某同志，您好。

您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司______部門聘用，聘為____員(師)。月薪(年薪)__________元。試用期____月。自聘用之日起簽訂__年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

請(qǐng)于________年____月____日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

______________公司

年 月 日

公司員工錄用通知書6

尊敬的______先生：

榮幸地通知您，您已通過了北京____科技有限公司的面試。自20____04日起，您將在北京____科技有限公司研發(fā)部工作，任研發(fā)工程師職位，您的員工編碼是f023。部門主管鄢來振他的聯(lián)系方式是：__。

請(qǐng)您于20____年11月04日上午9：00攜帶相關(guān)資料到公司總部人力資源部辦理入職手續(xù)。我們將在您報(bào)到之日同您簽訂正式勞動(dòng)合同。

在公司內(nèi)部內(nèi)部管理和規(guī)章制度中您將了解到公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，登陸公司郵箱閱讀“致新員工的一封信”。

公司郵箱：

你的姓名____

初始密碼：____________

歡迎您加入正遠(yuǎn)的行列!

公司員工錄用通知書7

尊敬的____________先生/女士：

您好!

首先感謝您對(duì)我公司的信任，經(jīng)我公司研究決定，您已被我公司錄用，具體崗位為：____________部門____________崗位，請(qǐng)于20______年______月______日上午九點(diǎn)到公司人力資源部報(bào)到。

現(xiàn)就報(bào)到事宜通知如下：

一、您將與公司簽訂時(shí)間為______年的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，試用期為______月;

二、您試用期工資為稅前______元/月，轉(zhuǎn)正后工資為稅前______元/月;轉(zhuǎn)正后工資包括崗位固定工資和浮動(dòng)工資部分，崗位固定工資根據(jù)轉(zhuǎn)正后的定崗定級(jí)和崗位性質(zhì)確定，轉(zhuǎn)正后工資中的浮動(dòng)工資發(fā)放按公司和部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、請(qǐng)您攜帶以下資料，到______辦公室______處辦理手續(xù)，聯(lián)系電話：__________________;

1.本通知;

2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質(zhì)證書的原件或復(fù)印件;

3.戶口本(第一頁，戶主和本人頁)復(fù)印件;

4.流動(dòng)人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);

5.二級(jí)以上醫(yī)院合格的體檢報(bào)告;

6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。

請(qǐng)您在約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)!您與公司的勞動(dòng)關(guān)系在報(bào)到并訂立書面勞動(dòng)合同后生效。如您未能按照約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，請(qǐng)致電招聘負(fù)責(zé)人協(xié)商變更報(bào)到時(shí)間。未經(jīng)確認(rèn)的逾期報(bào)到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

希望您能在加入____________公司后為公司的發(fā)展與壯大做出您的努力，公司為您的發(fā)展也會(huì)提供廣闊的空間，再次感謝您的合作與支持!

____________有限公司

人力資源部

20____年____月____日

公司員工錄用通知書8

先生/小姐：

您誠意應(yīng)聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。

一、報(bào)到日期： 年 月 日(星期 )時(shí) 分正。

地點(diǎn)：深圳市

二、攜帶資料：

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證;

(三)最高學(xué)歷證書原件;

(四)資歷、資格證書(或上崗證);

(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明);

(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計(jì)生證);

(七)一寸相片三張;

(八)如需公司解決住宿，請(qǐng)自帶床上用品。

三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用 個(gè)月，試用期薪資 。

四、前列事項(xiàng)若有疑問或困難，請(qǐng)與本公司人事課聯(lián)系：

電話：__

年 月 日

公司員工錄用通知書9

___________先生/女士：

經(jīng)公司人力資源部核定，公司已經(jīng)決定錄用您來公司工作。如果您接受本公司的錄用，請(qǐng)?jiān)谑盏奖就ㄖ掌?個(gè)工作日內(nèi)到公司報(bào)到，簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)。逾期未報(bào)到的，視為您拒絕本公司的錄用，您的錄用資格將被自動(dòng)取消。

另外，在您與公司簽訂勞動(dòng)合同并辦理入職手續(xù)之前，雙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系。

聯(lián)系人：

聯(lián)系方式：

____________公司

_____年__月__日

第8篇 錄用通知書精選最新

錄用通知書1

___同志，您好。

您已經(jīng)通過我公司錄用考核，被我公司___部門聘用，聘為__員(師)。月薪(年薪)_____元。試用期__月。自聘用之日起簽訂_年期勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金。

請(qǐng)于____年__月__日前來公司報(bào)到(如未能按時(shí)報(bào)到者本公司將不再予以聘用)。報(bào)到時(shí)請(qǐng)攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

報(bào)到時(shí)保留好交通費(fèi)用單據(jù)，單位將予以報(bào)銷。

_______公司

年 月 日

錄用通知書2

先生/小姐：您好!

您誠意應(yīng)聘本公司 職位，經(jīng)初審合格，依本公司員工錄用管理規(guī)定給予錄取，竭誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下，敬請(qǐng)參照辦理。

一、報(bào)到日期： 報(bào)到地點(diǎn)： 。

第9篇 員工錄用通知書精選

dear mr xx ：

很高興通知您，您已被xxxx公司錄用。在此對(duì)您加盟xxxx表示歡迎，并請(qǐng)您xx年x.月x日來公司報(bào)到，公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件：

1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當(dāng)天請(qǐng)?zhí)峤?;

2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;

3)身份證原件及復(fù)印件四張

4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張

5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)

6)近期體檢報(bào)告

預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!

第10篇 員工錄用通知書范本

dear mr xx ：

很高興通知您，您已被xxxx公司錄用。在此對(duì)您加盟xxxx表示歡迎，并請(qǐng)您xx年x.月x日來公司報(bào)到，公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件：

1)原單位離職證明，由原單位蓋章(入職當(dāng)天請(qǐng)?zhí)峤?;

2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;

3)身份證原件及復(fù)印件四張

4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張

5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)

6)近期體檢報(bào)告

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