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裁員通知書(shū)(7篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):7

裁員通知書(shū)

第1篇 公司裁員通知書(shū)范文

裁員通知書(shū)1

(員工工號(hào): ):

你與企業(yè)裁員辭退通知書(shū)公司于 年 月 日簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同,因下列第 項(xiàng)原因,根據(jù)《企業(yè)裁員辭退通知書(shū)公司勞動(dòng)合同制實(shí)施辦法》第 條第 款的規(guī)定,決定從 年 月 日起解除勞動(dòng)合同。

1、 員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安排的工作;

2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過(guò)規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;

3、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人 協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;

5、員工連續(xù)待聘滿六個(gè)月.

6、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為 元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為 元。

請(qǐng)你于勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動(dòng)人事部門辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù),逾期不 辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。

特此通知

第2篇 關(guān)于裁員通知書(shū)范文

裁員通知書(shū)1

_先生:

由于你入司后工作馬虎,嚴(yán)重違反公司相關(guān)制度,不能勝任__工作,經(jīng)過(guò)多次教育批評(píng)和調(diào)崗從事ipqc工作,但是工作態(tài)度未見(jiàn)任何好轉(zhuǎn),而且還直接影響其他崗位員工的工作情緒等原因,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司管理制度的規(guī)定,經(jīng)部門主管和人事主管共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請(qǐng)您于__20___年11_月24日前,辦理完畢各項(xiàng)工作移交手續(xù),并憑《工作移交清單》,到財(cái)務(wù)部結(jié)清各項(xiàng)費(fèi)用和薪資,離開(kāi)本公司。

特此通知。

_____科技發(fā)展有限公司

20__年10月24日

裁員通知書(shū)2

裁員通知書(shū)

(員工工號(hào):):

你與裁員通知書(shū)公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動(dòng)合同,因下列第項(xiàng)原因,根據(jù)《裁員通知書(shū)公司勞動(dòng)合同制實(shí)施辦法》第條第款的規(guī)定,決定從年月日起解除勞動(dòng)合同。1、員工患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由用人單位另行安2、排的工作;2、員工患病或者非因工負(fù)傷超過(guò)規(guī)定醫(yī)療期仍不能上班工作;3、員工不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議;5、員工連續(xù)待聘滿六個(gè)月. 6、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為元,醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)為元。請(qǐng)你于勞動(dòng)合同解除之日前一周內(nèi)到所在單位勞動(dòng)人事部門辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù),逾期不辦理手續(xù)者責(zé)任自負(fù)。

特此通知

第3篇 2022公司裁員通知書(shū)范文

裁員通知書(shū)1

________先生/女士:

因?yàn)楸竟镜慕?jīng)營(yíng)方針和業(yè)務(wù)發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學(xué)的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,

故請(qǐng)您于____年____月____日離開(kāi)本公司。

謝謝您多年來(lái)對(duì)本公司的支持和幫助。

您的一切待遇均按照國(guó)家法律法規(guī)、我公司的________規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定處理。

________有限責(zé)任公司

年 月 日

裁員通知書(shū)2

各位親愛(ài)的同仁:

從本年9月份開(kāi)始,

第4篇 企業(yè)裁員通知書(shū)2022

裁員通知書(shū)1

___先生/小姐:

我們很遺憾地通知您,___東莞代表處(以下簡(jiǎn)稱:代表處)由于受到金融風(fēng)暴影響,業(yè)務(wù)嚴(yán)重萎縮,在此情形下公司決定進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員,您與東莞市友誼國(guó)際勞務(wù)有限公司、代表處簽訂的勞動(dòng)合同將于20__年_月__日予以終止。就職期間您同代表處簽訂的任何協(xié)議同時(shí)終止。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,代表處將按時(shí)支付您20__年_月__日至__日工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并將出具相關(guān)離職證明。

請(qǐng)您于最后工作日年月日歸還以下設(shè)備和材料:________。

我們非常感激您的努力和對(duì)公司所作出的貢獻(xiàn)。我們將非常樂(lè)意為您有興趣的公司出示介紹信。

順祝未來(lái)工作生活一帆風(fēng)順!

特此通知。

東莞市友誼國(guó)際勞務(wù)有限公司(蓋章)

公司東莞代表處(蓋章)

請(qǐng)簽名確認(rèn)已收悉此通知并歸還一份給公司。

第5篇 裁員通知書(shū)最新匯總

裁員通知書(shū)1

各位親愛(ài)的同仁:

從本年9月份開(kāi)始,

大家都知道我們公司最近發(fā)生了一些問(wèn)題,這些問(wèn)題給公司經(jīng)濟(jì)造成了一定的壓力,我們的

生產(chǎn)產(chǎn)量下跌了50%,導(dǎo)致我們無(wú)法再繼續(xù)雇用一批優(yōu)秀的員工。公司一直很滿意大家在受

聘期間所展示的素質(zhì),并為失去您這樣的員工感到遺憾。

然而,我們公司現(xiàn)

在經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難。連續(xù)幾個(gè)月虧損若再繼續(xù)虧損下去,不作相應(yīng)的戰(zhàn)略調(diào)整,將有可能

發(fā)展到破產(chǎn)境界,所以只有盡快進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整,發(fā)展有機(jī)會(huì)的產(chǎn)品,才有可能保證企業(yè)的存

續(xù)。所以我們不得不遺憾地通知大家,我們將裁掉20%的員工。

您忠誠(chéng)的_ _ _有

第6篇 裁員通知書(shū)精選

裁員通知書(shū)1

各位親愛(ài)的同仁:

從本年9月份開(kāi)始,大家都知道我們公司最近發(fā)生了一些問(wèn)題,這些問(wèn)題給公司經(jīng)濟(jì)造成了一定的壓力,我們的生產(chǎn)產(chǎn)量下跌了50%,導(dǎo)致我們無(wú)法再繼續(xù)雇用一批優(yōu)秀的員工。公司一直很滿意大家在受聘期間所展示的素質(zhì),并為失去您這樣的員工感到遺憾。然而,我們公司現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難。連續(xù)幾個(gè)月虧損若再繼續(xù)虧損下去,不作相應(yīng)的戰(zhàn)略調(diào)整,將有可能發(fā)展到破產(chǎn)境界,所以只有盡快進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整,發(fā)展有機(jī)會(huì)的產(chǎn)品,才有可能保證企業(yè)的存續(xù)。所以我們不得不遺憾地通知大家,我們將裁掉20%的員工。

您忠誠(chéng)的_ _ _有限公司在這里祝福大家有個(gè)美好的未來(lái)!

_ _ _有限公司

20__年10月10日

裁員通知書(shū)2

________先生/女士:

根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于____年____月____日離開(kāi)本公司。 您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。

________公司

__年__月__日

第7篇 裁員通知書(shū)通用模板

裁員通知書(shū)1

某先生/小姐:

我很遺憾的通知您,公司因受到原料價(jià)格上漲、人力成本上漲、人民幣升值、財(cái)務(wù)費(fèi)用激增、國(guó)際原油價(jià)格震蕩及行業(yè)產(chǎn)能過(guò)剩等影響,業(yè)務(wù)嚴(yán)重萎縮,經(jīng)濟(jì)效益下挫,在此情形下,公司決定裁員 人,你與公司簽訂的合同于20__年 月 日予以終止。就職期間其他合同一律終止。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,公司將按時(shí)支付您20__年 月 日至 月 日的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 元(大寫(xiě): ),并為你出具離職證明。

請(qǐng)你于20__年 月 日前歸還公司以下辦公設(shè)備及材料:

公司真誠(chéng)感謝您的努力和為公司所做的貢獻(xiàn)!公司非常樂(lè)意為您有興趣的公司出具介紹信。公司發(fā)展好了,歡迎“倦鳥(niǎo)歸巢”。關(guān)于“五險(xiǎn)一金”的辦理,請(qǐng)咨詢?nèi)肆Y源部張三,電話:。

特此通知

某公司(蓋章)

20__年 月 日

請(qǐng)簽名確認(rèn)已收悉此通知,辦理離職手續(xù)時(shí),交人力資源部一份。

員工簽名:

裁員通知書(shū)(7篇)

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