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行政執(zhí)法工作心得體會(2篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):2

行政執(zhí)法工作心得體會

第1篇 行政執(zhí)法監(jiān)督工作學習實踐科學發(fā)展觀心得體會

在全市上下開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,我們對2008年度申報市級依法行政示范單位的市地稅、農業(yè)、房管、糧食4個單位和楚州、漣水、洪澤、清浦4個縣區(qū)的43個單位進行了調研。在調研的過程中,重點對盱眙縣政府和縣衛(wèi)生、國土、交通、城管等4個單位,清河區(qū)政府和區(qū)環(huán)保、衛(wèi)生、公安、城管、民政等11個單位依法行政、行政執(zhí)法監(jiān)督工作開展情況進行調研。調研主要采取聽匯報、看臺賬、實地考察、走訪相對人等辦法。

從調研的情況看,市直各部門、各縣區(qū)、各單位都能深刻地認識到,自覺地按照依法行政的基本要求、扎實推進行政執(zhí)法責任制、規(guī)范行政執(zhí)法行為、細化量化規(guī)范行政處罰自由裁量標準,是深入學習實踐科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn),在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中,以科學發(fā)展觀為世界觀和方法論,以依法行政為總抓手,努力使科學發(fā)展觀進一步深入人心,落到實處,結出碩果。

一、取得成效

近年來,在市委、市政府的正確領導下,我市以全面貫徹落實《國務院關于全面推進依法行政實施綱要》和《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》為重點,逐步推進依法行政工作穩(wěn)步開展。開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動,是推進依法行政工作的一個很好的載體。我市結合實際,制定了“依法行政示范單位”創(chuàng)建標準,內容主要有7大類,計30個項目:圍繞建立完善決策機制、科學制定規(guī)范性文件、切實規(guī)范行政執(zhí)法行為、完善行政執(zhí)法監(jiān)督機制、不斷提高依法行政能力、建立健全組織領導體系等方面。2008年實施以來,全市省級依法行政示范單位已有14個,市級依法行政示范單位已有117個。在總結各地依法行政示范點創(chuàng)建活動經(jīng)驗基礎上,市政府法制辦、市全面推進依法行政工作領導小組辦公室在全市市、縣(區(qū))行政執(zhí)法機關、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府組織開展示范點創(chuàng)建活動,有力推動了依法行政各項工作?,F(xiàn)綜述如下:

(一)切實把依法行政工作擺上重要議事日程

有組織有領導,有計劃有行動。從2007年開始,市、縣(區(qū))兩級政府都成立了依法行政工作領導小組,領導小組組長由政府主要負責人擔任,政府主要行政執(zhí)法部門為成員。各單位都建立了依法行政工作領導小組,主要負責人任組長,成員由分管領導,業(yè)務科室人員組成。市直所有創(chuàng)建部門都有專門的法制處室,縣直也大多有專門法制機構或明確科室負責。2008年,市政府還將依法行政工作列入市、縣(區(qū))兩級政府年度目標責任制。在日常工作中,各單位結合部門職能,都能自覺地將依法行政工作納入到部門和單位發(fā)展總體規(guī)劃之中,貫穿業(yè)務工作始終。漣水縣委、縣政府今年一季度,已先后召開3次縣長常務會議,專題研究依法行政工作。

第2篇 城市管理行政執(zhí)法工作的心得體會

從元月6號我局掛牌啟動以來,在局黨組和大隊的正確領導和親切關懷、培養(yǎng)下,經(jīng)過幾個月的現(xiàn)場執(zhí)法,我一步一個腳印,腳踏實地,逐步成長為一名合格的行政執(zhí)法工作者,工作中,取得了一些經(jīng)驗,掌握了幾點粗淺的工作方法,現(xiàn)提出,以饗讀者。

一、沉著冷靜,隨機應變,說服教育做到滴水不漏

通過與當事人的多次接觸中,我個人認為,在

與違法當事人正面接觸時,要沉著冷靜,說的每一句話要有理有據(jù),要在說出之前考慮好,千萬不要說漏嘴,更不應該在情緒激動時罵人,否則,當事人就會抓住一個說話漏洞不放,處罰工作就會無法進行。在說漏的情況下,要隨機應變,想出一些相關聯(lián)的事情,把對方震住、虎住。

比如說,我們在匯源大街巡查時發(fā)現(xiàn),一彩鋼瓦廠將一紅底黃字的招牌掛在了電線竿上,在與當事人接觸時,執(zhí)法人員告訴他,擅自在路燈設施上設置廣告牌違反了國務院《城市道路管理條例》第二十七條,當事人陳述到:這是電線桿,不是路燈桿。我隨機說道,路燈設施包括路燈桿、路燈、供電線路,也包括電線桿,當事人無話可答。

圍觀和勸說群眾是實施處罰過程中的又一個阻力,我們在處理這個問題時采用的辦法是:冷落圍觀者,主攻當事人。也就是,對圍觀、勸說人員不理不睬,直接說服教育違法當事人。有時候也可以給予圍觀、勸說當事人警告:我們正在執(zhí)行公務,無關人員要盡快撤離現(xiàn)場,出了后果要自己負責,警告時嗓門要高,可以起到敲山震虎的作用,他們將會有所收斂。

二、分門別類,軟硬兼施,順利實施處罰工作

對于一些老實、和善的違法當事人,盡量給予警告、視違法事實給予處罰。

對于一些拉不長、拽不短的,粘粘糊糊的,要脫離現(xiàn)場,另擇地方實施處罰。比如,在鵬泉東大街,我們查處了一占道修自行車的當事人,在處罰前,我們嚴格按照當場處罰的程序,對當事人講明了違法事實、處罰依據(jù),當事人拒不接受處罰,并說三道四:你們沒有權力管我們,應該由交警來管。并且還說到,年紀大了,不容易,混口飯吃。經(jīng)過再三解釋,我們與違法當事人相持達40分鐘,當事人就是不履行處罰決定。最后,我們商量,當事人可能出于礙面子,怕丟人,隨之,我們采取了證據(jù)保全措施,并將當事人領到一行人較少處,當事人接受了處罰。

對于一些釘子戶,要集中力量,堅定立場,實施處罰。一亂停亂放的大貨車,在對駕駛員處罰時,駕駛員聲稱這輛車輛是×××人,黑道上的知名人物,你們把鎖車器趕快拿下來,要不然,他發(fā)現(xiàn)了一準給你們仍掉。面對威脅,我們絲毫不退卻,并說:不管白道、黑道,也得守法,況且你這種違章行為,×××人不會支持你,反而會懲罰你,最后當事人上繳了罰款。

持久戰(zhàn)也是我們常采用的一種方法,大故事市場一賣眼鏡的,占用人行道擺設攤點,年齡大,收入少,我們采用的是說服教育戰(zhàn),每次巡查到此,我們都要停下來進行一番說服教育工作,連續(xù)10多次,最后,違法當事人將攤點移下了人行道。

三、尋求支持,搞好協(xié)作,取證、送達兩不誤

尋求利益同盟,是加快執(zhí)法工作的有效手段,特別是在一般程序案件中,取證工作、送達工作有一定的難度,第三者證人更是難尋,當事人時常拒絕簽收法律文書,這時我們要積極尋求被侵害方作為同盟,請他們來支持我們,在這段時間的執(zhí)法過程中,我們經(jīng)常合作的是開發(fā)區(qū)規(guī)劃建設環(huán)保局、鵬泉街道辦事處、開發(fā)區(qū)拆遷局、環(huán)衛(wèi)工人、園林工人等。比如,前一段時間給一些村里無證建房戶送達責停文書時,當事人拒簽,我們經(jīng)常讓該村村委或拆遷局的同志作證或委托送達。再比如,自來水公司占用綠地建設閥門井一案,在做勘驗時,環(huán)衛(wèi)工人給我們作了證明。

行政執(zhí)法工作心得體會(2篇)

從元月6號我局掛牌啟動以來,在局黨組和大隊的正確領導和親切關懷、培養(yǎng)下,經(jīng)過幾個月的現(xiàn)場執(zhí)法,我一步一個腳印,腳踏實地,逐步成長為一名合格的行政執(zhí)法工作者,工作中,取得了一些…
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