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人員登記制度匯編4篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):42

人員登記制度

有哪些

人員登記制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了以下幾個(gè)核心要素:

1. 員工基本信息:包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。

2. 教育背景與專業(yè)技能:學(xué)歷、專業(yè)、職稱、特殊技能證書等。

3. 工作經(jīng)歷:前雇主、職位、工作年限、離職原因等。

4. 家庭狀況:緊急聯(lián)系人、家庭住址等。

5. 健康狀況:體檢報(bào)告、特殊疾病史等。

6. 入職資料:應(yīng)聘記錄、面試評(píng)價(jià)、入職合同等。

內(nèi)容是什么

人員登記制度的內(nèi)容應(yīng)詳盡而全面,確保企業(yè)對(duì)每位員工的全面了解。這涉及到:

1. 初始登記:新員工入職時(shí),收集并核實(shí)上述信息,建立員工檔案。

2. 更新維護(hù):定期更新員工信息,如晉升、轉(zhuǎn)崗、家庭變動(dòng)等。

3. 保密條款:確保員工個(gè)人資料的安全,遵守相關(guān)法律法規(guī),保護(hù)員工隱私。

4. 訪問權(quán)限:設(shè)定不同層級(jí)的訪問權(quán)限,防止信息泄露。

5. 數(shù)據(jù)備份:定期備份員工數(shù)據(jù),以防意外丟失。

規(guī)范

執(zhí)行人員登記制度時(shí),需遵循以下規(guī)范:

1. 標(biāo)準(zhǔn)化流程:制定統(tǒng)一的信息錄入、審核、更新流程。

2. 培訓(xùn):對(duì)人事部門進(jìn)行系統(tǒng)操作培訓(xùn),保證信息準(zhǔn)確無誤。

3. 審核機(jī)制:設(shè)立復(fù)核環(huán)節(jié),確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。

4. 法規(guī)遵從:了解并遵守《勞動(dòng)法》等相關(guān)法規(guī),確保制度合規(guī)。

5. 溝通機(jī)制:與員工保持良好溝通,及時(shí)獲取和更新個(gè)人信息。

重要性

人員登記制度的重要性不容忽視:

1. 提高效率:快速獲取員工信息,便于人力資源管理。

2. 風(fēng)險(xiǎn)防控:有效預(yù)防和處理員工糾紛,降低法律風(fēng)險(xiǎn)。

3. 決策支持:為企業(yè)發(fā)展策略、人才規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持。

4. 關(guān)系維護(hù):尊重和保護(hù)員工隱私,增進(jìn)員工信任,提升企業(yè)凝聚力。

5. 緊急應(yīng)對(duì):在緊急情況下能迅速聯(lián)系到員工或其緊急聯(lián)系人。

人員登記制度是企業(yè)有序運(yùn)作的基礎(chǔ),它既保障了企業(yè)的權(quán)益,也體現(xiàn)了對(duì)員工的關(guān)懷,對(duì)于構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系具有重要意義。

人員登記制度范文

第1篇 學(xué)校外來人員登記制度

學(xué)校外來人員登記制度

(七) 為了更好地加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,特對(duì)外來車輛、人員進(jìn)行登記、現(xiàn)將有關(guān)登記制度如下:

1、 門衛(wèi)工作人員要忠于職守,始終保持警惕性,堅(jiān)守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)決按制度辦事。

2、 外單位車輛入校前,必須說明情況,由門衛(wèi)工作人員決定是否予以放行。無論何時(shí),不允許騎自行車進(jìn)出校門。

3、 凡外來人員進(jìn)校,門衛(wèi)必須仔細(xì)詢問,如允許進(jìn)入必須登記,嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi),嚴(yán)防有人進(jìn)內(nèi)擾亂秩序。

4、 學(xué)校物資出門必須查對(duì)登記,特別是外來人員帶物資進(jìn)出校門,一定要詢問仔細(xì)并進(jìn)行登記。

5、 發(fā)現(xiàn)疑問,及時(shí)報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

一、進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度

1、 非學(xué)校教職員工進(jìn)入學(xué)校,應(yīng)主動(dòng)向?qū)W校門衛(wèi)人員出示表明身份的相關(guān)證件。

2、 學(xué)校門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)進(jìn)入學(xué)校的外來人員的相關(guān)證件,嚴(yán)禁不明身份人員進(jìn)入學(xué)校。結(jié)束來訪時(shí),門衛(wèi)人員應(yīng)向來訪人員問詢,情況正常方可讓其離開學(xué)校。

3、 對(duì)拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員,學(xué)校門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。

4、 在上課期間,學(xué)生確因特殊情況需出校門時(shí),必須班主任老師的確認(rèn)(簽字同意的請(qǐng)假條或當(dāng)面確認(rèn)),學(xué)校門衛(wèi)人員查驗(yàn)后方可放行并做好登記。

二、 外來人員入校登記制度

1、 外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須在學(xué)校傳達(dá)室進(jìn)行登記,寫明來訪對(duì)象姓名、來訪事由、有效證件號(hào)、聯(lián)系電話等情況,經(jīng)過與有關(guān)成員內(nèi)線電話聯(lián)系同意后方可進(jìn)入。

2、 對(duì)拒不進(jìn)行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實(shí)不符的,學(xué)校門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。

三、 車輛準(zhǔn)入放行制度

1、 學(xué)校在正常教育教學(xué)工作期間,應(yīng)關(guān)閉好校門,嚴(yán)禁機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入學(xué)校。

2、 上級(jí)視察工作或確因工作需要進(jìn)入學(xué)校的車輛,需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后,在門衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點(diǎn),禁止鳴笛,限速行駛,確保師生安全。學(xué)生上、放學(xué)交接制度

1、 放學(xué)時(shí)間,各班主任必須帶學(xué)生排隊(duì)出校到校門口的“家長(zhǎng)接送區(qū)”,家長(zhǎng)憑“家長(zhǎng)接送卡”交接學(xué)生。

2、 教師沒見到學(xué)生家長(zhǎng)或固定的接送人不可交接。每班剩下的學(xué)生在五個(gè)左右時(shí),班主任可填寫《家長(zhǎng)未接小孩名單表》,把小孩帶回保安室交給保安,保安核對(duì)無誤后簽字,由家長(zhǎng)到保安室簽領(lǐng)。

3、 班主任安排的值日學(xué)生、科任教師輔導(dǎo)學(xué)生及其他興趣班老師培訓(xùn)學(xué)生,要預(yù)先通知家長(zhǎng),告訴家長(zhǎng)確切的接著時(shí)間,否則學(xué)生放學(xué)出現(xiàn)安全事故由相關(guān)老師負(fù)責(zé)。

4、 上、放學(xué)時(shí)間,值周行政、值日教師、保安員在校門口維持秩序。

5、 在學(xué)生上、放學(xué)的重要交通路口設(shè)置警示牌。

6、 個(gè)別學(xué)生行動(dòng)不便的,家長(zhǎng)可以憑“家長(zhǎng)接送卡”送小孩到班內(nèi),放學(xué)時(shí)憑“學(xué)生家長(zhǎng)卡”可以直接到班內(nèi)接學(xué)生。

7、 家長(zhǎng)有事找學(xué)生的,憑有效證件及“家長(zhǎng)接送卡”在值班室的來訪登記本上登記后領(lǐng)取“來訪證,等待下課后再去見學(xué)生。

8、 小孩有事不能上學(xué),家長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)與學(xué)校聯(lián)系,并向班主任請(qǐng)假。

9、 各班建立學(xué)生登記表,要含學(xué)生家長(zhǎng)姓名、地址、聯(lián)系電話、“學(xué)生家長(zhǎng)卡”編號(hào)等。家庭信息如有變動(dòng),家長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)告訴班主任。

第2篇 學(xué)校外來人員登記制度(7)

學(xué)校外來人員登記制度(七)

為了更好地加強(qiáng)學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,特對(duì)外來車輛、人員進(jìn)行登記、現(xiàn)將有關(guān)登記制度如下:

1、門衛(wèi)工作人員要忠于職守,始終保持警惕性,堅(jiān)守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé),堅(jiān)決按制度辦事。

2、外單位車輛入校前,必須說明情況,由門衛(wèi)工作人員決定是否予以放行。無論何時(shí),不允許騎自行車進(jìn)出校門。

3、凡外來人員進(jìn)校,門衛(wèi)必須仔細(xì)詢問,如允許進(jìn)入必須登記,嚴(yán)禁閑雜人員入內(nèi),嚴(yán)防有人進(jìn)內(nèi)擾亂秩序。

4、學(xué)校物資出門必須查對(duì)登記,特別是外來人員帶物資進(jìn)出校門,一定要詢問仔細(xì)并進(jìn)行登記。

5、發(fā)現(xiàn)疑問,及時(shí)報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

一、進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度

1、非學(xué)校教職員工進(jìn)入學(xué)校,應(yīng)主動(dòng)向?qū)W校門衛(wèi)人員出示表明身份的相關(guān)證件。

2、學(xué)校門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)進(jìn)入學(xué)校的外來人員的相關(guān)證件,嚴(yán)禁不明身份人員進(jìn)入學(xué)校。結(jié)束來訪時(shí),門衛(wèi)人員應(yīng)向來訪人員問詢,情況正常方可讓其離開學(xué)校。

3、對(duì)拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員,學(xué)校門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。

4、在上課期間,學(xué)生確因特殊情況需出校門時(shí),必須班主任老師的確認(rèn)(簽字同意的請(qǐng)假條或當(dāng)面確認(rèn)),學(xué)校門衛(wèi)人員查驗(yàn)后方可放行并做好登記。

二、外來人員入校登記制度

1、外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須在學(xué)校傳達(dá)室進(jìn)行登記,寫明來訪對(duì)象姓名、來訪事由、有效證件號(hào)、聯(lián)系電話等情況,經(jīng)過與有關(guān)成員內(nèi)線電話聯(lián)系同意后方可進(jìn)入。

2、對(duì)拒不進(jìn)行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實(shí)不符的,學(xué)校門衛(wèi)人員有權(quán)拒絕其進(jìn)入學(xué)校并做好解釋工作。

三、車輛準(zhǔn)入放行制度

1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作期間,應(yīng)關(guān)閉好校門,嚴(yán)禁機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入學(xué)校。

2、上級(jí)視察工作或確因工作需要進(jìn)入學(xué)校的車輛,需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后,在門衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點(diǎn),禁止鳴笛,限速行駛,確保師生安全。

學(xué)生上、放學(xué)交接制度

1、放學(xué)時(shí)間,各班主任必須帶學(xué)生排隊(duì)出校到校門口的“家長(zhǎng)接送區(qū)”,家長(zhǎng)憑“家長(zhǎng)接送卡”交接學(xué)生。

2、教師沒見到學(xué)生家長(zhǎng)或固定的接送人不可交接。每班剩下的學(xué)生在五個(gè)左右時(shí),班主任可填寫《家長(zhǎng)未接小孩名單表》,把小孩帶回保安室交給保安,保安核對(duì)無誤后簽字,由家長(zhǎng)到保安室簽領(lǐng)。

3、班主任安排的值日學(xué)生、科任教師輔導(dǎo)學(xué)生及其他興趣班老師培訓(xùn)學(xué)生,要預(yù)先通知家長(zhǎng),告訴家長(zhǎng)確切的接著時(shí)間,否則學(xué)生放學(xué)出現(xiàn)安全事故由相關(guān)老師負(fù)責(zé)。

4、上、放學(xué)時(shí)間,值周行政、值日教師、保安員在校門口維持秩序。

5、在學(xué)生上、放學(xué)的重要交通路口設(shè)置警示牌。

6、個(gè)別學(xué)生行動(dòng)不便的,家長(zhǎng)可以憑“家長(zhǎng)接送卡”送小孩到班內(nèi),放學(xué)時(shí)憑“學(xué)生家長(zhǎng)卡”可以直接到班內(nèi)接學(xué)生。

7、家長(zhǎng)有事找學(xué)生的,憑有效證件及“家長(zhǎng)接送卡”在值班室的來訪登記本上登記后領(lǐng)取“來訪證,等待下課后再去見學(xué)生。

8、小孩有事不能上學(xué),家長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)與學(xué)校聯(lián)系,并向班主任請(qǐng)假。

9、各班建立學(xué)生登記表,要含學(xué)生家長(zhǎng)姓名、地址、聯(lián)系電話、“學(xué)生家長(zhǎng)卡”編號(hào)等。家庭信息如有變動(dòng),家長(zhǎng)應(yīng)及時(shí)告訴班主任。

第3篇 門禁管理和機(jī)房人員登記制度

1. 總則

1.1. 為確保計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全、高效運(yùn)行和各類設(shè)備處于良好狀態(tài),真確使用和維護(hù)各種設(shè)備,管理有章、職責(zé)明確,特制定本制度。本制度分為5個(gè)部分:

1.1.1. 值班制度

1.1.2. 巡視制度

1.1.3. 日常管理制度

1.1.4. 運(yùn)行維護(hù)制度

1.1.5. 安全保密制度

2. 值班制度

2.1. 機(jī)房實(shí)行24小時(shí)值班制度

2.2. 值班人員要遵守值班守則

2.3. 值班守則

2.3.1. 要培養(yǎng)值班人員有一定的綜合素質(zhì),有一定的應(yīng)變和事故判斷能力。

2.3.2. 值班人員的主要職責(zé)是要在第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)故障和故障隱患,并及時(shí)報(bào)告,使相關(guān)管理人員能及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)盡最大可能縮短故障恢復(fù)時(shí)間。

2.3.3. 熟知工作內(nèi)容和責(zé)任規(guī)范。值班時(shí)間內(nèi)不得作與工作、業(yè)務(wù)無關(guān)的任何私事,不得擅自離開崗位。

2.3.4. 值班人員負(fù)責(zé)機(jī)房的安全和機(jī)房環(huán)境衛(wèi)生。認(rèn)證履行機(jī)房的各項(xiàng)規(guī)定,并督促進(jìn)入機(jī)房人員嚴(yán)格遵守。

2.3.5. 負(fù)責(zé)機(jī)房的環(huán)境設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)行;負(fù)責(zé)完成規(guī)定的日常操作和故障監(jiān)測(cè)記錄,簡(jiǎn)單故障的排除,負(fù)責(zé)環(huán)境設(shè)備的日常巡視。

2.3.6. 值班人員必須以嚴(yán)肅、嚴(yán)格的態(tài)度,認(rèn)證執(zhí)行機(jī)房巡視制度負(fù)責(zé)每日對(duì)機(jī)房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、機(jī)房設(shè)備、機(jī)房環(huán)境的巡視、認(rèn)真填寫巡視記錄表,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向相關(guān)管理人員反映。

2.3.7. 值班人員要定時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)管理監(jiān)控機(jī)進(jìn)行巡視并認(rèn)真進(jìn)行記錄。

2.3.8. 當(dāng)遇到故障報(bào)警時(shí),應(yīng)及時(shí)判斷處故障點(diǎn),并立即通知相關(guān)的系統(tǒng)管理員現(xiàn)場(chǎng)排除故障。發(fā)生重大故障時(shí),還應(yīng)及時(shí)報(bào)告直接領(lǐng)導(dǎo)。

2.3.9. 值班人員應(yīng)按時(shí)到崗,認(rèn)真交接,雙方簽字后交班人員方可離崗。

2.3.10. 必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)相關(guān)管理規(guī)定和消防管理規(guī)定。

3. 巡視制度

3.1. 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行設(shè)備的巡視

3.1.1. 各服務(wù)器的cpu和內(nèi)存的工作狀況

3.1.2. 防火墻的工作狀況

3.1.3. 網(wǎng)站的工作狀況

3.1.4. 郵件服務(wù)器的工作狀況

3.1.5. 網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)的工作狀況

3.1.6. 客戶端的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行速度

3.1.7. 認(rèn)真做好記錄

3.2. 機(jī)房環(huán)境的巡視

3.2.1. 機(jī)房門窗的關(guān)閉情況

3.2.2. 機(jī)房的衛(wèi)生狀況

3.2.3. 機(jī)房的燈光狀況

3.2.4. 機(jī)房的溫度、濕度及空氣狀況

3.2.5. 認(rèn)真做好記錄

3.3. 機(jī)房設(shè)備的巡視

3.3.1. 對(duì)機(jī)房的ups、空調(diào)、消防報(bào)警等系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行經(jīng)常性巡視,密切注意工作負(fù)荷、電池容量、室內(nèi)溫濕度等數(shù)值,以保證網(wǎng)絡(luò)安全、正常的運(yùn)行

3.3.2. 主配電柜的供電電壓、電流。

3.3.3. ups的輸出電壓、電流和負(fù)載功率。

3.3.4. ups電池的狀況。

3.3.5. 空調(diào)的工作狀況。

3.3.6. 新風(fēng)機(jī)和空氣凈化器的工作狀況。

3.3.7. 消防報(bào)警系統(tǒng)的工作狀況。

3.3.8. 查看所有機(jī)房設(shè)備的報(bào)警記錄。

3.3.9. 認(rèn)真做好巡視記錄。

4. 日常管理制度

4.1. 每日清理機(jī)房的環(huán)境衛(wèi)生。

4.2. 到機(jī)房工作的人員要聽從值班人員管理

4.3. 到機(jī)房工作的人員進(jìn)入機(jī)房前需換上機(jī)房專用工作服和工作鞋,并定期清理自己的裝用工作服和工作鞋。

4.4. 到機(jī)房工作的人員不得在機(jī)房?jī)?nèi)吃食品,飲水,吸煙或其他與工作無關(guān)的事宜。

4.5. 到機(jī)房工作的人員嚴(yán)禁攜帶與工作無關(guān)的物品,特別是易燃、易爆、強(qiáng)磁、腐蝕性物體等危險(xiǎn)物品進(jìn)入機(jī)房。

4.6. 到機(jī)房工作的人員應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制,不能亂動(dòng)與自己工作無關(guān)的設(shè)備。

第4篇 門禁管理機(jī)房人員登記制度

1. 總則

1.1. 為確保計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全、高效運(yùn)行和各類設(shè)備處于良好狀態(tài),真確使用和維護(hù)各種設(shè)備,管理有章、職責(zé)明確,特制定本制度。本制度分為5個(gè)部分:

1.1.1. 值班制度

1.1.2. 巡視制度

1.1.3. 日常管理制度

1.1.4. 運(yùn)行維護(hù)制度

1.1.5. 安全保密制度

2. 值班制度

2.1. 機(jī)房實(shí)行24小時(shí)值班制度

2.2. 值班人員要遵守值班守則

2.3. 值班守則

2.3.1. 要培養(yǎng)值班人員有一定的綜合素質(zhì),有一定的應(yīng)變和事故判斷能力。

2.3.2. 值班人員的主要職責(zé)是要在第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)故障和故障隱患,并及時(shí)報(bào)告,使相關(guān)管理人員能及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)盡最大可能縮短故障恢復(fù)時(shí)間。

2.3.3. 熟知工作內(nèi)容和責(zé)任規(guī)范。值班時(shí)間內(nèi)不得作與工作、業(yè)務(wù)無關(guān)的任何私事,不得擅自離開崗位。

2.3.4. 值班人員負(fù)責(zé)機(jī)房的安全和機(jī)房環(huán)境衛(wèi)生。認(rèn)證履行機(jī)房的各項(xiàng)規(guī)定,并督促進(jìn)入機(jī)房人員嚴(yán)格遵守。

2.3.5. 負(fù)責(zé)機(jī)房的環(huán)境設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)行;負(fù)責(zé)完成規(guī)定的日常操作和故障監(jiān)測(cè)記錄,簡(jiǎn)單故障的排除,負(fù)責(zé)環(huán)境設(shè)備的日常巡視。

2.3.6. 值班人員必須以嚴(yán)肅、嚴(yán)格的態(tài)度,認(rèn)證執(zhí)行機(jī)房巡視制度負(fù)責(zé)每日對(duì)機(jī)房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、機(jī)房設(shè)備、機(jī)房環(huán)境的巡視、認(rèn)真填寫巡視記錄表,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向相關(guān)管理人員反映。

2.3.7. 值班人員要定時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)管理監(jiān)控機(jī)進(jìn)行巡視并認(rèn)真進(jìn)行記錄。

2.3.8. 當(dāng)遇到故障報(bào)警時(shí),應(yīng)及時(shí)判斷處故障點(diǎn),并立即通知相關(guān)的系統(tǒng)管理員現(xiàn)場(chǎng)排除故障。發(fā)生重大故障時(shí),還應(yīng)及時(shí)報(bào)告直接領(lǐng)導(dǎo)。

2.3.9. 值班人員應(yīng)按時(shí)到崗,認(rèn)真交接,雙方簽字后交班人員方可離崗。

2.3.10. 必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)相關(guān)管理規(guī)定和消防管理規(guī)定。

3. 巡視制度

3.1. 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行設(shè)備的巡視

3.1.1. 各服務(wù)器的cpu和內(nèi)存的工作狀況

3.1.2. 防火墻的工作狀況

3.1.3. 網(wǎng)站的工作狀況

3.1.4. 郵件服務(wù)器的工作狀況

3.1.5. 網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)的工作狀況

3.1.6. 客戶端的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行速度

3.1.7. 認(rèn)真做好記錄

3.2. 機(jī)房環(huán)境的巡視

3.2.1. 機(jī)房門窗的關(guān)閉情況

3.2.2. 機(jī)房的衛(wèi)生狀況

3.2.3. 機(jī)房的燈光狀況

3.2.4. 機(jī)房的溫度、濕度及空氣狀況

3.2.5. 認(rèn)真做好記錄

3.3. 機(jī)房設(shè)備的巡視

3.3.1. 對(duì)機(jī)房的ups、空調(diào)、消防報(bào)警等系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行經(jīng)常性巡視,密切注意工作負(fù)荷、電池容量、室內(nèi)溫濕度等數(shù)值,以保證網(wǎng)絡(luò)安全、正常的運(yùn)行

3.3.2. 主配電柜的供電電壓、電流。

3.3.3. ups的輸出電壓、電流和負(fù)載功率。

3.3.4. ups電池的狀況。

3.3.5. 空調(diào)的工作狀況。

3.3.6. 新風(fēng)機(jī)和空氣凈化器的工作狀況。

3.3.7. 消防報(bào)警系統(tǒng)的工作狀況。

3.3.8. 查看所有機(jī)房設(shè)備的報(bào)警記錄。

3.3.9. 認(rèn)真做好巡視記錄。

4. 日常管理制度

4.1. 每日清理機(jī)房的環(huán)境衛(wèi)生。

4.2. 到機(jī)房工作的人員要聽從值班人員管理

4.3. 到機(jī)房工作的人員進(jìn)入機(jī)房前需換上機(jī)房專用工作服和工作鞋,并定期清理自己的裝用工作服和工作鞋。

4.4. 到機(jī)房工作的人員不得在機(jī)房?jī)?nèi)吃食品,飲水,吸煙或其他與工作無關(guān)的事宜。

4.5. 到機(jī)房工作的人員嚴(yán)禁攜帶與工作無關(guān)的物品,特別是易燃、易爆、強(qiáng)磁、腐蝕性物體等危險(xiǎn)物品進(jìn)入機(jī)房。

4.6. 到機(jī)房工作的人員應(yīng)嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制,不能亂動(dòng)與自己工作無關(guān)的設(shè)備。

4.7. 機(jī)房?jī)?nèi)不能存放任何食品。

4.8. 嚴(yán)禁在機(jī)房?jī)?nèi)使用其他用電器。

4.9. 嚴(yán)禁在機(jī)房?jī)?nèi)存放雜物

4.10. 嚴(yán)禁在機(jī)房大聲喧嘩、玩電子游戲、聊天等

4.11. 嚴(yán)禁在機(jī)房的服務(wù)器上瀏覽internet的網(wǎng)頁(yè)和接收電子郵件。

4.12. 在機(jī)房工作必須按操作規(guī)程正確操作、使用各類設(shè)備。

5. 運(yùn)行維護(hù)制度

5.1. 配電柜一年進(jìn)行至少2次維護(hù)檢查。維護(hù)內(nèi)容:清掃灰塵、檢查各接點(diǎn)、觸電的溫升,松緊。注:雙路供電還應(yīng)檢查互投開關(guān)的吃否可靠

5.2. ups一年進(jìn)行2次巡檢。維護(hù)內(nèi)容:清掃灰塵、檢查ups逆變器工作狀況及ups整機(jī)的工作狀況、檢查電池組機(jī)每節(jié)電池的狀況并對(duì)電池進(jìn)行放電。

5.3. 機(jī)房專用空調(diào)每月進(jìn)行一次巡檢。維護(hù)內(nèi)容:清掃及更換各過濾網(wǎng)、清洗或更換加濕罐、清掃室外機(jī)、測(cè)量工作壓力、測(cè)量工作電壓、電流,檢查下水管道是否暢通及漏水報(bào)警是否正常、進(jìn)行軟化水更換。

5.4. 新風(fēng)機(jī)每年進(jìn)行兩次維護(hù)。維護(hù)內(nèi)容:更換過濾網(wǎng) ,檢查電機(jī)的工作狀況

5.5. 空氣凈化每季度要進(jìn)行一次維護(hù)。維護(hù)內(nèi)容:對(duì)設(shè)備進(jìn)行清洗、跟換活性炭。

5.6. 機(jī)房消防系統(tǒng)每年進(jìn)行一次檢測(cè)。維護(hù)內(nèi)容:檢查個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)及報(bào)警設(shè)備的可靠性、檢查消防設(shè)備的電池、噴頭。

5.7. 機(jī)房防雷設(shè)施每年檢查一次。維護(hù)內(nèi)容:檢測(cè)個(gè)防雷器的可靠性、檢查接地狀況、

5.8. 機(jī)房每年進(jìn)行兩次專業(yè)保潔。維護(hù)內(nèi)容:對(duì)機(jī)房的地板進(jìn)行調(diào)整和清潔、對(duì)底板下、天棚板上進(jìn)行清潔。

6. 安全保密制度

6.1. 門禁管理

6.1.1. 機(jī)房必須設(shè)有門禁,機(jī)房的工作人員需登記進(jìn)入機(jī)房。非機(jī)房工作人員不能隨意進(jìn)入機(jī)房。非機(jī)房工作人員進(jìn)入機(jī)房必須登記和服從值班人員管理。

6.1.2. 防雷、防火、防水、防盜、防蟲害

6.1.2.1. 防雷:需按國(guó)家的規(guī)定對(duì)機(jī)房的設(shè)備進(jìn)行接地,對(duì)進(jìn)出機(jī)房的電力線,網(wǎng)絡(luò)線需要加裝防雷器。每年要按國(guó)家的規(guī)定對(duì)防雷設(shè)施及設(shè)備接地進(jìn)行檢測(cè)

6.1.2.2. 防火:需按國(guó)家的規(guī)定在計(jì)算機(jī)機(jī)房進(jìn)行消防設(shè)施的安裝。消防報(bào)警及滅火設(shè)施要7_24小時(shí)工作。設(shè)施每年要按國(guó)家規(guī)定對(duì)消防報(bào)警及滅火設(shè)施進(jìn)行檢測(cè)

6.1.2.3. 防水:要經(jīng)常檢查機(jī)房的防漏水情況,空調(diào)、門窗及屋頂。

6.1.2.4. 防盜:嚴(yán)格機(jī)房進(jìn)出管理,門禁要24_7小時(shí)工作,嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出機(jī)房的登記制度、嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出機(jī)房不得攜帶其他物品的規(guī)定

6.1.2.5. 防蟲害:經(jīng)常檢查機(jī)房的頂棚上和地板下的封閉情況。不得在機(jī)房?jī)?nèi)存放食品,不得在機(jī)房?jī)?nèi)堆放雜物。

6.2. 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全管理

6.2.1. 對(duì)涉密網(wǎng)和內(nèi)部辦公網(wǎng)要與internet網(wǎng)物理隔離,所用服務(wù)器要安裝在屏蔽機(jī)柜內(nèi),網(wǎng)絡(luò)線、網(wǎng)絡(luò)插座、插頭都要屏蔽。

6.2.2. 對(duì)internet網(wǎng)的進(jìn)口要加裝防火墻,如必要可裝多級(jí)防火墻。防火墻的設(shè)置要經(jīng)常根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整以防入侵。

6.2.3. 對(duì)所有服務(wù)器要安裝防病毒軟件,要經(jīng)常對(duì)防病毒軟件進(jìn)行升級(jí)。經(jīng)常對(duì)計(jì)算機(jī)病毒進(jìn)行檢測(cè)。

6.3. 系統(tǒng)設(shè)備安全管理

6.3.1. 進(jìn)入機(jī)房不得帶拷貝工具和便攜機(jī)

6.3.2. 機(jī)房?jī)?nèi)所有服務(wù)器應(yīng)設(shè)有開機(jī)密碼、系統(tǒng)登陸密碼

6.3.3. 機(jī)房?jī)?nèi)所有服務(wù)器都應(yīng)設(shè)有帶密碼的屏幕保護(hù)

6.3.4. 網(wǎng)管人員操作后應(yīng)將服務(wù)器處于鎖定狀態(tài)

6.3.5. 非網(wǎng)管人員不得私自操作任何服務(wù)器

6.4. 認(rèn)真遵守國(guó)家的各項(xiàng)保密制度

6.4.1. 嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家的保密制度。有關(guān)打印結(jié)果、存儲(chǔ)介質(zhì)及原始數(shù)據(jù)必須有本人保管。帶有密級(jí)的媒體應(yīng)及時(shí)鎖入保險(xiǎn)柜中,收、發(fā)要登記。定期集中銷毀廢棄的涉密紙、物。

6.4.2. 需要于正常工作日、時(shí)之外使用機(jī)房加班的人員,應(yīng)得到主管處領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),并向運(yùn)行值班人員辦理登記手續(xù)。機(jī)房的值班人員必須同時(shí)在長(zhǎng)陪同

6.4.3. 嚴(yán)禁與機(jī)房工作無關(guān)的人員進(jìn)入機(jī)房

6.4.4. 非機(jī)房工作人員在機(jī)房工作是必須有機(jī)房值班人員陪同

6.4.5. 機(jī)房?jī)?nèi)各類服務(wù)器應(yīng)由專人分類管理

6.4.6. 建立設(shè)備、資料責(zé)任制。

7. 附則

7.1. 本管理辦法由自發(fā)布之日起執(zhí)行。

人員登記制度匯編4篇

人員登記制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),它涵蓋了以下幾個(gè)核心要素:1. 員工基本信息:包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。2. 教育背景與專業(yè)技能:學(xué)歷、專業(yè)、職稱、特殊技能證書等。 3. 工作經(jīng)歷:前雇主、職位、工作年限、離職原因等。 4. 家庭狀況:緊急聯(lián)系人、家庭住址等。 5. 健康狀況:體檢報(bào)告、特殊疾病史
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