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有哪些制度
安全生產(chǎn)制度是企業(yè)運(yùn)營的核心組成部分，它涵蓋了安全操作規(guī)程、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、應(yīng)急響應(yīng)、員工培訓(xùn)、設(shè)備維護(hù)等多個(gè)方面。這些制度旨在確保生產(chǎn)過程中的人身安全、設(shè)備完好和產(chǎn)品質(zhì)量。
是指什么
生產(chǎn)制度，簡(jiǎn)單來說，是一系列規(guī)定和程序，指導(dǎo)企業(yè)如何安全、高效地進(jìn)行生產(chǎn)活動(dòng)。它不僅包括了工作流程的詳細(xì)說明，也包含了對(duì)異常情況的處理辦法，旨在預(yù)防事故的發(fā)生，減少潛在的風(fēng)險(xiǎn)。這些制度應(yīng)具備可執(zhí)行性，適應(yīng)性強(qiáng)，并隨著企業(yè)的發(fā)展和環(huán)境變化而適時(shí)調(diào)整。
重要內(nèi)容
1. 安全操作規(guī)程：明確每個(gè)崗位的操作步驟，防止因操作不當(dāng)引發(fā)的事故。
2. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：定期評(píng)估生產(chǎn)過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)，制定預(yù)防措施。
3. 應(yīng)急響應(yīng)計(jì)劃：預(yù)先設(shè)定應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的策略，以快速恢復(fù)生產(chǎn)秩序。
4. 員工培訓(xùn)：確保所有員工了解并遵守安全規(guī)定，提升自我保護(hù)能力。
5. 設(shè)備管理：定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，確保其正常運(yùn)行，減少故障率。
制度流程
1. 制定：由安全生產(chǎn)部門主導(dǎo)，結(jié)合各部門意見，制定出詳盡的制度。
2. 審核：提交高層管理層審批，確保制度的合規(guī)性和可行性。
3. 實(shí)施：公布并執(zhí)行制度，同時(shí)進(jìn)行必要的員工培訓(xùn)。
4. 監(jiān)控：通過定期檢查和審計(jì)，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。
5. 反饋與修訂：收集執(zhí)行反饋，針對(duì)問題進(jìn)行修訂，保持制度的時(shí)效性。
在實(shí)施生產(chǎn)制度的過程中，管理者需注重制度的落地執(zhí)行，同時(shí)鼓勵(lì)員工參與，形成全員關(guān)注安全的良好氛圍。只有這樣，安全生產(chǎn)制度才能真正發(fā)揮其保障生產(chǎn)安全、提高生產(chǎn)效率的作用。
安全生產(chǎn)建檔制度范文
第1篇 安全生產(chǎn)建檔制度
1目的
規(guī)范安全管理;
健全完善安全檔案。
2責(zé)任
2.1.人事負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度;
2.2.安委會(huì)履行本制度。
3內(nèi)容
3.1.安全檔案的建立要秉著規(guī)范、嚴(yán)格分類的原則進(jìn)行;
3.2.安全檔案必須依據(jù)資料來源的時(shí)間先后順序來進(jìn)行;
3.3.安全檔案內(nèi)資料保存時(shí)間視資料的重要性而定, 一般性安全資料至少要保存一年時(shí)間,重要資料至少要保存二年以上;
3.4.安全檔案必須定期處理;
3.5.安全檔案內(nèi)有關(guān)安全資料,依據(jù)公司有關(guān)制度,每半年更新一次;
3.6.安全檔案必須保持清潔干凈;
3.7.安全檔案借閱時(shí),必須辦理借閱手續(xù),原則上不得借出安全組;
3.8.安全檔案內(nèi)保存的資料,一般要求是原始資料,盡量不保存復(fù)印資料。
第2篇 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控制度
為了建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理，防止和減少事故的發(fā)生，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全，制定本制度。 本制度規(guī)定了事故隱患分類﹑排查、報(bào)告、整改及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。 適用公司全體施工作業(yè)人員。
1、職責(zé)：
1.1公司主要負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)事故隱患排查和整改負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，應(yīng)負(fù)責(zé)組織建立健全公司事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制，保證安全資金的投入，逐步解決各類安全隱患
1.2按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，工區(qū)負(fù)責(zé)人對(duì)所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負(fù)責(zé)，每個(gè)職工對(duì)本崗位的事故隱患排查和整改負(fù)責(zé)，任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)事故隱患，均有權(quán)向公司安全生產(chǎn)主管部門、公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
1.3安督辦負(fù)責(zé)對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行登記，按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分類，建立事故隱患信息檔案，對(duì)各類隱患排查治理進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核；負(fù)責(zé)對(duì)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金的匯總和發(fā)放等。
1.4各職能部門按照職能分工對(duì)各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行排查并監(jiān)控治理。
1.5計(jì)財(cái)部門負(fù)責(zé)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金和事故隱患治理資金的落實(shí)。
1.6安質(zhì)部對(duì)隱患整改措施的可行性和合理性負(fù)責(zé)。
2、事故隱患
2.1事故隱患的含義：
本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患（以下簡(jiǎn)稱事故隱患），是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定，或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
2.2事故隱患的分類
事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。
一般事故隱患是指危害和整改難度較小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。
重大事故隱患重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。
3、工作程序
成立安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組，分別由工區(qū)經(jīng)理任組長(zhǎng)，安質(zhì)部部長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)為成員，主要負(fù)責(zé)活動(dòng)開展的日常管理工作。
3.1隱患的排查
按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，各自管轄區(qū)域內(nèi)按照規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容和頻次對(duì)隱患進(jìn)行排查，及時(shí)收集、查找并上報(bào)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，積極采取措施對(duì)隱患進(jìn)行整改。
3.2隱患的報(bào)告
發(fā)現(xiàn)隱患采用逐級(jí)報(bào)告，并對(duì)各類隱患進(jìn)行登記分類。報(bào)告采用書面或口頭形式報(bào)告。報(bào)告中應(yīng)把隱患地點(diǎn)﹑事故隱患內(nèi)容﹑擬采取措施建議﹑報(bào)告人姓名﹑報(bào)告接受人姓名、報(bào)告時(shí)間等寫清楚，一式二份，一份交安督辦，一份部門自己留底備查。（詳見隱患報(bào)告登記表）
3.3隱患的整改和驗(yàn)收
3.3.1接到員工事故隱患報(bào)告后，應(yīng)立即按照隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)分工組織本專業(yè)人員對(duì)隱患進(jìn)行核實(shí)，并在24小時(shí)內(nèi)作出書面整改意見。
3.3.2對(duì)于重大事故隱患，由安督辦提交公司，由公司主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案。在事故隱患治理過程中，事故隱患部門應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施，防止事故發(fā)生。安督辦應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控。
3.4檔案建立
對(duì)各類人員查出的事故隱患應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記，按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分類，建立事故隱患信息檔案。
第3篇 安全生產(chǎn)事故隱患排查治理建檔監(jiān)控制度
為了建立公司安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)事故隱患監(jiān)督管理,防止和減少事故的發(fā)生,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,制定本制度。 本制度規(guī)定了事故隱患分類﹑排查、報(bào)告、整改及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。 適用公司全體施工作業(yè)人員。
1、職責(zé):
1.1公司主要負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)事故隱患排查和整改負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,應(yīng)負(fù)責(zé)組織建立健全公司事故隱患排查治理的長(zhǎng)效機(jī)制,保證安全資金的投入,逐步解決各類安全隱患
1.2按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,工區(qū)負(fù)責(zé)人對(duì)所轄范圍的事故隱患排查和整改工作負(fù)責(zé),每個(gè)職工對(duì)本崗位的事故隱患排查和整改負(fù)責(zé),任何單位和個(gè)人發(fā)現(xiàn)事故隱患,均有權(quán)向公司安全生產(chǎn)主管部門、公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
1.3安督辦負(fù)責(zé)對(duì)查出的事故隱患進(jìn)行登記,按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分類,建立事故隱患信息檔案,對(duì)各類隱患排查治理進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核;負(fù)責(zé)對(duì)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金的匯總和發(fā)放等。
1.4各職能部門按照職能分工對(duì)各自管轄范圍內(nèi)的事故隱患進(jìn)行排查并監(jiān)控治理。
1.5計(jì)財(cái)部門負(fù)責(zé)事故隱患報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)資金和事故隱患治理資金的落實(shí)。
1.6安質(zhì)部對(duì)隱患整改措施的可行性和合理性負(fù)責(zé)。
2、事故隱患
2.1事故隱患的含義:
本制度所稱安全生產(chǎn)事故隱患(以下簡(jiǎn)稱事故隱患),是指違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度的規(guī)定,或者因其他因素在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中存在可能導(dǎo)致事故發(fā)生的物的危險(xiǎn)狀態(tài)、人的不安全行為和管理上的缺陷。
2.2事故隱患的分類
事故隱患分為一般事故隱患、重大事故隱患。
一般事故隱患是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患。
重大事故隱患重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè),并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。
3、工作程序
成立安全隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組,分別由工區(qū)經(jīng)理任組長(zhǎng),安質(zhì)部部長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)為成員,主要負(fù)責(zé)活動(dòng)開展的日常管理工作。
3.1隱患的排查
按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,各自管轄區(qū)域內(nèi)按照規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容和頻次對(duì)隱患進(jìn)行排查,及時(shí)收集、查找并上報(bào)發(fā)現(xiàn)的事故隱患,積極采取措施對(duì)隱患進(jìn)行整改。
3.2隱患的報(bào)告
發(fā)現(xiàn)隱患采用逐級(jí)報(bào)告,并對(duì)各類隱患進(jìn)行登記分類。報(bào)告采用書面或口頭形式報(bào)告。報(bào)告中應(yīng)把隱患地點(diǎn)﹑事故隱患內(nèi)容﹑擬采取措施建議﹑報(bào)告人姓名﹑報(bào)告接受人姓名、報(bào)告時(shí)間等寫清楚,一式二份,一份交安督辦,一份部門自己留底備查。(詳見隱患報(bào)告登記表)
3.3隱患的整改和驗(yàn)收
3.3.1接到員工事故隱患報(bào)告后,應(yīng)立即按照隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)分工組織本專業(yè)人員對(duì)隱患進(jìn)行核實(shí),并在24小時(shí)內(nèi)作出書面整改意見。
3.3.2對(duì)于重大事故隱患,由安督辦提交公司,由公司主要負(fù)責(zé)人組織制定并實(shí)施事故隱患治理方案。在事故隱患治理過程中,事故隱患部門應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的安全防范措施,防止事故發(fā)生。安督辦應(yīng)進(jìn)行監(jiān)控。
3.4檔案建立
對(duì)各類人員查出的事故隱患應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記,按照事故隱患的等級(jí)進(jìn)行分類,建立事故隱患信息檔案。
