縣國(guó)稅局年度總結(jié)

第1篇 縣國(guó)稅局年度工作總結(jié)范文

“十一五”時(shí)期是____國(guó)稅事業(yè)快速發(fā)展，稅收職能充分發(fā)揮，各項(xiàng)工作全面突破的重要時(shí)期。五年來(lái)，在市局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”的工作宗旨，用改革創(chuàng)新的精神謀發(fā)展，用科學(xué)精細(xì)的思路抓管理，用以人為本的理念帶隊(duì)伍，與時(shí)俱進(jìn)，追求卓越，走出了一條思想觀念大轉(zhuǎn)變、服務(wù)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展、各項(xiàng)工作大突破、社會(huì)形象大提升的科學(xué)發(fā)展之路，譜寫(xiě)了一曲改革奮進(jìn)的昂揚(yáng)樂(lè)章,實(shí)現(xiàn)了____國(guó)稅事業(yè)的跨越式發(fā)展。

一、稅收收入實(shí)現(xiàn)了新跨越。

“十一五”時(shí)期，我局堅(jiān)持組織收入原則，認(rèn)真履行籌集財(cái)政收入的基本職能，廣開(kāi)培植稅源之道，深謀挖潛增收之策，精探加強(qiáng)征管之路，稅收收入連年攀高，國(guó)稅收入占財(cái)政收入和占gdp收入兩個(gè)比重逐年提高，收入質(zhì)量穩(wěn)步提升，有力地促進(jìn)了稅收收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展?！笆晃濉睍r(shí)期，我局累計(jì)組織各項(xiàng)稅收收入14.98億元，是“十五”時(shí)期的4.76倍，年均遞增49.2%，高于全市國(guó)稅年均增幅8.34個(gè)百分點(diǎn);國(guó)稅收入占財(cái)政收入和占gdp收入兩個(gè)比重較“十五”末分別提高了8.76個(gè)百分點(diǎn)和8.84個(gè)百分點(diǎn)思想?yún)R報(bào)專題。____年，我局累計(jì)入庫(kù)各項(xiàng)稅收收入64500萬(wàn)元，同比增收 32645萬(wàn)元，增長(zhǎng)102.48%，是____年的7.39倍;完成政府口徑收入 4.5 億元，同比增收1.4億元，增長(zhǎng)45%;組織收入工作實(shí)現(xiàn)了雙口徑增收，均超額完成稅收計(jì)劃。

二、稅源管理取得了新成效。

“十一五”時(shí)期，我局按照科學(xué)化、精細(xì)化和專業(yè)化的管理要求，探索并遵循稅收管理的內(nèi)在規(guī)律，創(chuàng)新管理制度，改進(jìn)管理方法，提升管理手段，成效顯著。建立健全了稅收分析、稅源監(jiān)控、納稅評(píng)估和稅務(wù)稽查“四位一體”的稅源管理機(jī)制，將四個(gè)環(huán)節(jié)統(tǒng)籌考慮，形成了四者間信息共享、多向反饋、有機(jī)統(tǒng)一的良性互動(dòng)機(jī)制。創(chuàng)新了行業(yè)稅收管理制度，對(duì)原煤行業(yè)實(shí)行了“預(yù)約定價(jià)”管理辦法，成效十分明顯，被市局評(píng)為全市國(guó)稅系統(tǒng)“征管示范行業(yè)”;對(duì)金屬回收加工行業(yè)推行了“把好雙向驗(yàn)貨關(guān)，控住貨物資金流，評(píng)析物耗產(chǎn)出比，關(guān)注銷售客戶端，落實(shí)稅負(fù)預(yù)警率”的稅收征管和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，得到了市局的充分肯定;對(duì)永平銅礦實(shí)行了“駐企管理”;對(duì)木竹、磚瓦、糧食加工等行業(yè)實(shí)行了放行證、以票管稅和以電控稅的綜合管理辦法，對(duì)砂石行業(yè)稅收實(shí)行“政府牽頭、部門(mén)協(xié)調(diào)，以藏儲(chǔ)量核定稅收”和項(xiàng)目源泉控稅相結(jié)合的管理辦法，成效都比較明顯，入庫(kù)稅款均有較大突破;對(duì)個(gè)體工商戶則實(shí)行了民主評(píng)稅和公開(kāi)辦稅，開(kāi)展了未達(dá)起征點(diǎn)戶清理工作，推行了稅收征管示范街標(biāo)準(zhǔn)，未達(dá)起征點(diǎn)比例大幅下降。評(píng)估和稽查職能充分發(fā)揮，共有4個(gè)評(píng)估案例獲得市局一等獎(jiǎng)，1個(gè)評(píng)估模型被省局采納，累計(jì)評(píng)估補(bǔ)稅1472萬(wàn)元，有針對(duì)性地促進(jìn)了行業(yè)管理制度的完善;稽查工作受到市稽查局的表彰，被評(píng)為全市國(guó)稅稽查系統(tǒng)“文明執(zhí)法”單位，累計(jì)稽查查補(bǔ)稅款2218萬(wàn)元，有效地打擊了稅收違法行為，促進(jìn)了稅收環(huán)境的公平公正。

三、依法行政取得了新突破。

“十一五”時(shí)期，我局嚴(yán)格按照省、市局工作要求，堅(jiān)持“內(nèi)外并舉、重在治內(nèi)、以外促內(nèi)”的指導(dǎo)方針，嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法責(zé)任，積極推行政務(wù)公開(kāi)，全面規(guī)范內(nèi)部管理，建立了一整套適應(yīng)國(guó)稅工作需要的依法行政工作體制機(jī)制，依法行政工作不斷取得新成效。扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，對(duì)涉及稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理的87項(xiàng)公開(kāi)內(nèi)容進(jìn)行責(zé)任分工和工作流程明細(xì)化，確保政務(wù)公開(kāi)落實(shí)到位。規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，開(kāi)展了稅收文件的清理和規(guī)范工作，共清理出全文失效和廢止修改類文件15件，維護(hù)了稅法的嚴(yán)肅性和統(tǒng)一性;認(rèn)真開(kāi)展執(zhí)法檢查、執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察工作，將三者有機(jī)結(jié)合，共開(kāi)展執(zhí)法檢查(效能監(jiān)察)5次，檢查部門(mén)10個(gè)次，發(fā)現(xiàn)執(zhí)法檢查和效能監(jiān)察等執(zhí)法問(wèn)題32個(gè)，范文top100通過(guò)“回頭看”督查，都得到及時(shí)整改落實(shí)。強(qiáng)化執(zhí)法考核，實(shí)現(xiàn)了執(zhí)法管理信息系統(tǒng)上線以來(lái)的“零差錯(cuò)”運(yùn)行。大力防范稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)，建立了風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)估機(jī)制，定期開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)分析評(píng)估，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理;推行了“執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)保證金”制度，增強(qiáng)干部風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。規(guī)范內(nèi)部管理，推行了民主理財(cái)制度，大額支出實(shí)現(xiàn)了支出前集體研究、支出后主動(dòng)公開(kāi)，提高了資金使用效率;推行了督查督辦制度，強(qiáng)化了工作的落實(shí)力度，提升了機(jī)關(guān)效能;打造了 “四化”后勤，實(shí)現(xiàn)了樓院建設(shè)景觀化、辦公場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn)化、車輛管理精細(xì)化和食堂管理品位化，____年，全市國(guó)稅系統(tǒng)后勤管理工作會(huì)議在我局召開(kāi)，我局后勤管理工作被市局評(píng)為唯一的“四星級(jí)”達(dá)標(biāo)單位，縣局被授予江西省“園林化”單位。____年，縣局被上饒市人民政府授予“人民群眾滿意的行政執(zhí)法單位”，____年，先后被市局、省局評(píng)為“依法行政示范單位”。

四、稅收服務(wù)躍上了新臺(tái)階。

“十一五”時(shí)期，我局圍繞優(yōu)化稅收服務(wù)，酷貓寫(xiě)作范文網(wǎng)不斷完善服務(wù)載體，改進(jìn)服務(wù)手段，創(chuàng)新服務(wù)形式，稅收服務(wù)躍上了一個(gè)新臺(tái)階。實(shí)施兩個(gè)減負(fù)，牢固樹(shù)立“減負(fù)就是增效”的觀念，切實(shí)減輕納稅人不必要的辦稅負(fù)擔(dān)，優(yōu)化辦稅流程，積極推行國(guó)稅、地稅聯(lián)合____，簡(jiǎn)化了稅務(wù)登記、普通發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、延期申報(bào)等16項(xiàng)業(yè)務(wù)流程;精簡(jiǎn)表證單書(shū)，清理簡(jiǎn)并了52項(xiàng)需納稅人報(bào)送的資料，切實(shí)解決重復(fù)報(bào)送問(wèn)題。強(qiáng)化了辦稅服務(wù)廳建設(shè)，按照“星級(jí)”辦稅廳標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)大廳軟硬件建設(shè)，在總局“五個(gè)統(tǒng)一”的基礎(chǔ)上重新定位了辦稅服務(wù)廳功能和作用，建立了“辦稅服務(wù)、稅收宣傳、政務(wù)公開(kāi)、自助辦稅、咨詢輔導(dǎo)、休息等候”六大功能區(qū)域，使辦稅服務(wù)廳的功能更全、服務(wù)更優(yōu);開(kāi)設(shè)了5 個(gè)一窗多能辦稅窗口，招聘了5名綜合素質(zhì)較高，形象氣質(zhì)較佳的年輕大學(xué)生充實(shí)到辦稅大廳工作，大廳軟硬件建設(shè)進(jìn)一步提升。____年，全市國(guó)稅系統(tǒng)辦稅大廳建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)在我局召開(kāi)，大廳建設(shè)接受了各兄弟縣局的觀摩學(xué)習(xí);____年，我局辦稅大廳被市文明委授予“文明窗口單位”榮譽(yù)稱號(hào)，范文寫(xiě)作被市局評(píng)為全市國(guó)稅系統(tǒng)“最佳辦稅服務(wù)廳”，被省局評(píng)為“四星級(jí)“辦稅大廳。創(chuàng)新服務(wù)形式，深入推行稅收“一窗式”管理服務(wù)，實(shí)現(xiàn)納稅人辦稅“一窗式受理、一站式辦結(jié)、一戶式查詢、______服務(wù)”;全面推行《多元化電子申報(bào)繳稅管理信息系統(tǒng)》，為納稅人提供網(wǎng)絡(luò)申報(bào)、電話申報(bào)、銀行網(wǎng)點(diǎn)申報(bào)等多種納稅申報(bào)方式，增值稅一般納稅人網(wǎng)上申報(bào)繳稅面達(dá)98%，其他納稅人電子申報(bào)繳稅面達(dá)70%,進(jìn)一步方便了納稅人辦稅;構(gòu)建了“首問(wèn)責(zé)任制、服務(wù)承諾制和一次性告知制”三項(xiàng)制度，推行了“即時(shí)、限時(shí)、延時(shí)、約時(shí)”的“四時(shí)”服務(wù)制度、ab崗制度;開(kāi)通了綠色通道和短信服務(wù)平臺(tái)，開(kāi)展了“服務(wù)明星”評(píng)選活動(dòng)，為納稅人提供了優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)。特別值得一提的是，金融危機(jī)期間針對(duì)再生資源企業(yè)生產(chǎn)資金嚴(yán)重不足導(dǎo)致開(kāi)工率大幅下降的情況，率先在全市國(guó)稅系統(tǒng)推行了“暖春援助”行動(dòng)，有效促進(jìn)了納稅人發(fā)展和組織收入工作的完成。全面落實(shí)稅收優(yōu)惠政策，牢固樹(shù)立“沒(méi)有落實(shí)好稅收優(yōu)惠政策就是收過(guò)頭稅”的理念，用足、用活、用好稅收優(yōu)惠政策，積極策應(yīng)和服務(wù)好了縣委、縣政府的經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略，促進(jìn)了納稅人發(fā)展壯大。“十一五”時(shí)期，全局共辦理增值稅退稅3508萬(wàn)元，減免企業(yè)所得稅 1563萬(wàn)元，辦理出口貨物退稅415萬(wàn)元，協(xié)助財(cái)政部門(mén)辦理政策退稅2.54億元，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)公平。____年以來(lái)，縣局連續(xù)三年被評(píng)為全縣 “服務(wù)開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位”和“服務(wù)三農(nóng)先進(jìn)單位”。

五、隊(duì)伍建設(shè)開(kāi)創(chuàng)了新局面。

“十一五”時(shí)期，我局堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化人力資源的開(kāi)發(fā)和管理，完善科學(xué)的選人用人機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，為國(guó)稅事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人力支持和智力保障。加強(qiáng)班子建設(shè)，“十一五”時(shí)期，縣局配合市局對(duì)縣局領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了調(diào)整充實(shí)，組建了新的領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化了班子的性別、年齡和個(gè)性結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了班子的整體合力;堅(jiān)持和完善了黨組中心組理論學(xué)習(xí)，提升了班子的理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。____年，縣局班子獲得全市國(guó)稅系統(tǒng)先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子，縣局黨組還獲得了市委組織部授予的“全市基層黨建先進(jìn)單位”和“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào);____年，縣局有1名班子成員被評(píng)為“江西省先進(jìn)工作者”，2名班子成員被評(píng)為全省國(guó)稅系統(tǒng)“先進(jìn)個(gè)人”，____年和____年，縣局兩度奪得全市國(guó)稅系統(tǒng)“目標(biāo)管理先進(jìn)單位”。加強(qiáng)干部培養(yǎng)使用，積極探索建立科學(xué)的選任用人機(jī)制和合理的人力資源配置機(jī)制，“十一五”時(shí)期，我局為市局輸送了正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部1名，業(yè)務(wù)骨干2名，縣局機(jī)關(guān)選拔副科級(jí)干部1名，正副股級(jí)干部9名;鼓勵(lì)干部交流和崗位輪換，縣局調(diào)整副科級(jí)干部任職6人次，股級(jí)干部任職17人次，一般干部交流輪崗41人次，盤(pán)活了人力資源，助推了干部發(fā)展。強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)，“十一五”時(shí)期，我局依托省、市局教育培訓(xùn)平臺(tái)，進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子、部門(mén)負(fù)責(zé)人和一線業(yè)務(wù)骨干的教育培訓(xùn)，增強(qiáng)了班子的領(lǐng)導(dǎo)力、部門(mén)負(fù)責(zé)人的執(zhí)行力和一線業(yè)務(wù)骨干的操作力;積極探索和拓展本級(jí)干部教育培訓(xùn)機(jī)制和平臺(tái)，推行了“崗位體驗(yàn)”、“全員讀書(shū)”、“崗位競(jìng)賽”等教育培訓(xùn)方式，推動(dòng)了部門(mén)和干部間的業(yè)務(wù)交流，提升了干部素質(zhì);積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，通過(guò)打造“國(guó)稅講壇、業(yè)務(wù)講評(píng)會(huì)、周末學(xué)習(xí)日、上黨課、興趣小組活動(dòng)、志愿者協(xié)會(huì)、全員讀書(shū)、學(xué)習(xí)園地”等八個(gè)平臺(tái)，形成了工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的良好氛圍。老干部工作進(jìn)一步強(qiáng)化，注重發(fā)揮老干部支部和老年體協(xié)的主體作用，較大幅度提高了老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，關(guān)心老干部生活，支持老干部老有所為、老有所樂(lè)。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建了教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系建設(shè)，狠抓了 “一崗兩責(zé)”制度的落實(shí)，推行了廉政責(zé)任保證金制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)成效明顯?！笆晃濉睍r(shí)期，縣局沒(méi)有發(fā)生一起違紀(jì)違法案件，紀(jì)檢監(jiān)察、檢察、行風(fēng)辦和上級(jí)局沒(méi)有收到一封舉報(bào)信。2023年，縣局被省局評(píng)為“____-____年度黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”。深入開(kāi)展國(guó)稅文化建設(shè)，根據(jù)縣域特色和工作實(shí)際，我局建設(shè)了以“三山文化”為核心的____國(guó)稅文化，組建了登山、攝影、乒乓球、太極拳、女子腰鼓等興趣小組，建設(shè)了以執(zhí)法、管理、廉政為主要內(nèi)容的走廊文化，陶冶了干部性情，增強(qiáng)了干部凝聚力，提升了縣局軟實(shí)力。文明創(chuàng)建工作扎實(shí)推進(jìn)，制定了《文明創(chuàng)建規(guī)劃》，有計(jì)劃，有步驟地開(kāi)展文明創(chuàng)建工作，樹(shù)立“有牌必拿、有一必奪”的信心和士氣，積極加強(qiáng)與文明辦、工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)等單位的聯(lián)系與溝通，文明創(chuàng)建工作捷報(bào)頻傳。____年和2023年，縣局連續(xù)兩屆被省委、省政府授予“文明單位”榮譽(yù)稱號(hào);____年起，縣局連續(xù)5年獲得全縣民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)優(yōu)秀單位。稅源管理科在____和____年先后榮獲全國(guó)婦聯(lián)授予的“全國(guó)三八紅旗集體”和“全國(guó)巾幗文明崗“榮譽(yù)稱號(hào);____年，縣局被市委、市政府授予“文明行業(yè)” 榮譽(yù)稱號(hào)，永平分局被市委、市政府授予 “文明單位”，充分展示了我局精神文明建設(shè)的豐碩成果，在社會(huì)及納稅人中產(chǎn)生了良好的反響。

回顧五年來(lái)的工作，成績(jī)來(lái)之不易，經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴。五年來(lái)的工作實(shí)踐，給了我們?cè)S多重要的啟示：

一是國(guó)稅事業(yè)的發(fā)展必須要有一個(gè)內(nèi)和外順的發(fā)展環(huán)境?！皟?nèi)和外順事業(yè)興”。五年來(lái)，我們始終堅(jiān)持既注重機(jī)關(guān)內(nèi)部的和諧、穩(wěn)定和有序，也注重與外部關(guān)系的協(xié)調(diào)順暢、密切合作，大力營(yíng)造內(nèi)和外順的發(fā)展環(huán)境。內(nèi)，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)班子和諧、與上級(jí)局和諧和干群及部門(mén)的局內(nèi)和諧，全局上下風(fēng)正氣順。外，理順了與地方黨政的關(guān)系、與地方各部門(mén)的關(guān)系以及與納稅人的關(guān)系，事業(yè)發(fā)展順心順手。

二是國(guó)稅事業(yè)的發(fā)展必須要有一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。毛澤東同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“政治路線確定了之后，干部就是決定性因素?！睂?duì)一個(gè)縣局來(lái)說(shuō)，工作目標(biāo)和發(fā)展思路確定以后，就需要有一支善理解、強(qiáng)執(zhí)行和能操作的干部隊(duì)伍來(lái)落實(shí)。五年來(lái)，我們始終把提高干部的理解力、執(zhí)行力和操作力作為教育培訓(xùn)的重點(diǎn)，取得了顯著成效，推動(dòng)了縣局各項(xiàng)工作的全面快速發(fā)展。

三是國(guó)稅事業(yè)的發(fā)展必須要有一股改革創(chuàng)新的源泉?jiǎng)恿?。江澤民同志說(shuō)過(guò)：“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力?！蓖瑯樱粋€(gè)單位的發(fā)展也離不開(kāi)創(chuàng)新這個(gè)動(dòng)力源泉。五年來(lái)，我們堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，以創(chuàng)新的精神謀發(fā)展，以創(chuàng)新的思路抓管理，以創(chuàng)新的理念帶隊(duì)伍，探索出了一系列謀工作發(fā)展的好思路、抓稅源管理的好制度和帶干部隊(duì)伍的好方法，使國(guó)稅工作較好地體現(xiàn)了時(shí)代性、把握了規(guī)律性、富有創(chuàng)造性。