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年級辦公室總結(jié)(優(yōu)選8篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):98

年級辦公室總結(jié)

第1篇 六年級辦公室工作總結(jié)

光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼間一學期又悄悄溜走了。我們六年級組12位教師在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下、同事們的共同努力下,以學校工作計劃為指導(dǎo),圍繞學校各項中心工作,團結(jié)、合作、踏實、進取各方面均有了一定的進步。現(xiàn)總結(jié)如下:

一、情感教育,嘔心瀝血育桃李

學校無小事,處處有教育;教師無小節(jié),事事為楷模。夏校長是六年級的帶隊行政領(lǐng)導(dǎo)。在夏校長領(lǐng)導(dǎo)下,我們年級組的老師相互配合,經(jīng)常談?wù)撊昙墝W習,紀律情況,這樣既可以及時了解各班各科學生思想動態(tài),學習動態(tài),又能集思廣益,解決問題。畢業(yè)班學生學習任務(wù)重,他們面臨著升學,承受的心理壓力特別重,這壓力有來自于教師、家長的期盼,也有來自于自身的考試焦慮。如果不重視對他們進行心理健康教育,就可能造成事倍功半的效果,我們每位老師也深知這一點,需要以自己最大的努力,多付出的時間與精力是我們與其他組不同的地方吧。在情感教育上也下了許多功夫,對學困生做到了有愛心、細心、耐心。在教育教學上,提問優(yōu)先,作業(yè)批改優(yōu)先,表揚獎勵優(yōu)先。對待學困生,我們不歧視,不放棄,有效地保證了學困生成績的提高。我們年級組教師每天注重課間巡視,進行全年級衛(wèi)生,紀律,行為監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時指出糾正,對違紀現(xiàn)象批評教育,保持良好的學習環(huán)境和教學秩序。不論是班級衛(wèi)生管理工作,還是樓層值日、每個星期五的衛(wèi)生大掃除,經(jīng)常得到校領(lǐng)導(dǎo)的表揚。

二、樂于奉獻,團結(jié)互助顯和諧

我們年級組每位教師都能嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,熱愛教育事業(yè),努力做到教書育人、為人師表,熱愛學生、關(guān)心學生。為了那群即將畢業(yè)的學生,我們的龔珍娥老師高血壓犯了,談學梅老師手臂肌肉拉傷,連年紀輕輕的李玲、楊艷平老師也累倒在講臺上被家人送往醫(yī)院;六年級羅細建老師,在楊艷平老師住院期間,一個人忍受著頸椎疼痛既當?shù)之攱尩陌蚜?)班管理得井井有條;還有年紀輕輕的余娟老師,克服路途遙遠盡心盡力做好本職工作;我們新加入的邵義云、尹傳力、楊貴珍、葉愛榮老師更是處處為我們年級組考慮,在做好自己本職工作的同時還積極主動協(xié)助其他同志共同做好辦公室工作;吳小霞老師身兼2職,既忙電教工作又抓班級工作,做到兩不誤;喻惠平老師既風雨無阻下鄉(xiāng)支教,又帶好年級教學與辦公室管理工作。因為六年級面臨全市統(tǒng)考,所以六年級的師生擰成一股繩,在寒冷的冬季里,師生們早上提前半個小時冒著寒風到學校,晚上推遲半個小時回家,多年的伏案勞累,讓老師們疲憊不堪,但老師們還是克服自身身體狀況欠佳之苦,家中瑣事之繁,他們心中想的就是少給學校添麻煩,少給組內(nèi)增加負擔,不能耽誤學生課業(yè)進度,每位老師都有一顆為忠于職守的心。我們年級組教師是一個不可分割的集體,大家無論是在工作上,還是在生活上,都互相關(guān)心、互相幫助,榮辱與共,是一個團結(jié)、和諧的團隊。年級組無論是開展教師活動,還是學生活動,大家都鼎立支持,竭力配合。正是有了這樣一個樂于奉獻的集體,六年級組本學期的各項工作才開展得這樣有聲有色。

三、愛崗敬業(yè),辛勤耕耘結(jié)碩果

一份耕耘,一份收獲。在轉(zhuǎn)瞬即逝的一年里,我們年級組的老師與同學碩果累累:邵義云老師參加了全國數(shù)學優(yōu)秀骨干教師國培訓練,榮獲了優(yōu)秀學員稱號,學校首屆班主任大賽說課才藝獲二等獎,省級校園文化建設(shè)主題論壇一等獎,如何加強班級文化建設(shè)市級數(shù)學論文二等獎;李玲老師獲學校首屆班主任大賽說課一等獎。尹傳力老師獲學校首屆班主任才藝比賽一等獎,市級班主任能力大賽二等獎,尹老師既擔任了畢業(yè)班的班主任工作,還擔任了學校乒乓球訓練隊,他不僅把班級工作搞得有聲有色,還讓校乒乓球隊學生們變得身體強壯,聰明睿智,充滿活力,在這次乒乓球訓練市級取得可喜成績;喻惠平老師筆耕不輟,先后在市省內(nèi)各大報刊雜志上發(fā)表文章58篇,多次參市文聯(lián)、市作協(xié)組織的各類活動,在鄂州市作協(xié)、鄂州市群藝館、鄂州周刊、《江南風》雜志社聯(lián)合舉辦“喜迎十八大,激情抒跨越”為主題的征文活動中,榮獲三等獎,在市中小學教研教學課內(nèi)比教學現(xiàn)場課比賽獲一等獎,錄像課在XX中國教育技術(shù)協(xié)會中小學專業(yè)委員會小學協(xié)作研究會第二十三屆年會“三優(yōu)”活動中,榮獲三等獎。六(2)班劉昊東劉旭東同學榮獲市小學生運動田徑比賽第二名;六(1)班江錦鵬同學榮獲市小學生運動田徑比賽第四名;六(1)班汪瑩同學獲市小學生運動女子田徑比賽第一名。夏校長更是身先士卒,常常不定時的到各個班給學生加油鼓勁,關(guān)注學生語數(shù)外學習情況與身心發(fā)展。她觀察細微,常常有效地指引年級組的老師進行教育、教學活動。忙忙碌碌的一學期即將結(jié)束,我敬佩六年級組員豐富的教學經(jīng)驗,更敬佩組員們吃苦耐勞、默默無聞、不圖名利的奉獻精神,團結(jié)協(xié)作精神。雖然我們沒有取得什么傲人的成績,但我們深信,在今后的教學探索之路上,將會取得更大的成績。

第2篇 小學三四年級辦公室工作總結(jié)

提筆又是一學期!感慨于時光的匆匆,有時愿回首走過的路,因為那里有付出的充實,也有收獲的喜悅。在工作上,我克服種種壓力,用滿腔的真誠和科學的態(tài)度邁著堅實的步伐走過來了!一串串腳印,一串串收獲!下面就本學期的班主任工作進行回顧總結(jié):

一、深入了解學生,搞活課堂教學

從XX年至今和孩子們相處三年半,幾年的班主任工作,我深入班級,每天早來晚走,通過任課教師及家長,了解學生方方面面的表現(xiàn)。在長期接觸中,我了解到:我們班大部分的學生的學習習慣已經(jīng)養(yǎng)成,平時好講好動,較調(diào)皮,各任課教師反映課堂上卻很積極樂觀,針對學生的個性特點,我在教學過程中作了一些針對性措施,在我的課堂上,在教學內(nèi)容里也少不了我的德育教育,多給班委說話的機會,培養(yǎng)學生的班級管理能力,讓他們隨時隨地感受四三班就是他們快樂的“家”。。

二、學習優(yōu)秀班主任工作經(jīng)驗,抓好班級管理

要做好班主任工作,并不是件容易事,因為班主任工作繁雜、瑣碎的事較多,如果掌握不好方法,會做很多重復(fù)性工作。因此,我在工作之余,認真鉆研班級管理經(jīng)驗,積極進行實踐,力求把每件事處理好。每每開學初,我與學生一起學習《小學生守則》《小學生日常行為規(guī)范》,重組班干部集體,確立了值日生輪流值日,為了能充分調(diào)動學生的積極性,培養(yǎng)學生的各方面能力,我讓每個值日生在工作期間選擇一項工作進行主抓,并讓班干部協(xié)助其工作,這樣既調(diào)動了學生工作的積極性加強團隊精神,培養(yǎng)其工作的責任感又從中挖掘?qū)W生的潛力,培養(yǎng)了更多優(yōu)秀的小干部。為三班56個孩子創(chuàng)造一個良好的學習和生活的“家”。

三、言傳身教,培養(yǎng)學生主人翁意識

在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。我班學生平時的生活習慣還可以,比如在學校、教室看見地上有紙,都要撿起來。每當這個時候,我看見這樣的事件我就表揚,一個、兩個、三個……,三班每個學生都整理好自己的一片“天空”。漸漸地全班同學都養(yǎng)成了這種良好的習慣,誰往地上扔一塊紙屑,馬上有人譴責他,大家都把破壞班級衛(wèi)生看成是可恥的事。全班同學都有了為班爭光的集體榮譽感。教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。有時會輕輕摸一下孩子的頭。孩子見了我也會親近的走進我。我想:這樣的一種正面影響一定能有益學生的發(fā)展。在三班這樣的“家”里,孩子們會越來越快樂!

四、重視對后進生的教育工作

三班的宗旨:“不讓每一個孩子掉隊”。針對每一個學生的基礎(chǔ)和特點,進行正確的指導(dǎo)和必要的幫助,使每個學生都能得到良好的充分的發(fā)展。我利用課間、休息時間找那些基礎(chǔ)較差的同學談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,提高他們的學習成績。每周我進行兩次英語作業(yè)檢查,一次科學檢查,使孩子們?nèi)姘l(fā)展。

加強家校聯(lián)系。孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯(lián)系,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策,與多位家長進行交流。

五、不斷更新教育觀念,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平

在課程改革中,要求教師在教學中必須有新的理念、運用新的教學方法,才能適應(yīng)培養(yǎng)創(chuàng)新人材的需要,才能為學生的終身發(fā)展負責。重視學生的自我鍛煉和個性發(fā)展,使全體學生的潛能得到最優(yōu)的發(fā)揮,使每名學生都能得到應(yīng)有的發(fā)展。只有過硬的業(yè)務(wù)能力,在學生面前才有威信,才有利于班級的管理。所以樹立終身學習的思想,了解國內(nèi)外最新的教育動態(tài),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,為班級管理創(chuàng)造更有利的條件。工作中我不斷向有經(jīng)驗的班主任請教,總結(jié)班主任工作經(jīng)驗,用科學、合理、有效的方法指導(dǎo)班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。

這就是我上學期的班主任工作中的得失體會。我做的還很不夠,有時缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛,因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發(fā)現(xiàn)問題,并解決問題,就是一個成長進步的過程。通過幾年班主任的學習鍛煉,相信在以后的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

第3篇 2023年5月四年級辦公室工作總結(jié)范文

每一個時間段的結(jié)束都需要有一份工作總結(jié)來為自己工作做一個匯報。下面是小編為您整理了四年級辦公室工作總結(jié),前來閱讀。

開學時忙碌的身影似乎還在眼前,時間的腳步已匆匆地走到了一學期的末尾,回首個中味,每個瞬間都值得銘記。本學期,年級組全體教師認真貫徹學校工作總目標,本著“求真務(wù)實”的工作作風,扎扎實實地開展工作,較好地完成了學校各處室下達的各項任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、組內(nèi)工作概況:

四年級部是一個由14位教師組成的一個和睦、團結(jié)的集體。

田校長對每課文的教學總要細細研究,并經(jīng)常將自己的鉆研結(jié)果與其他年輕的老師共享,不斷充實更新鮮的內(nèi)容,采用更符合實際的教學方法。他是一位盡職盡責的副校長,更是一位深受學生喜愛的好老師。

阮主任總是投入大量的時間和精力與學生交流、談心,本來成績薄弱的班級,現(xiàn)在成績穩(wěn)步上升。

孟亮是電腦高手,事兒的確太多,可再忙,只要有人請他幫忙做課件,他都竭盡全力。

張建東老師自從接到這個班,每天午飯后都出一個小黑板的題目給學生練習,從不間斷,他本是體育專職老師,在學校缺數(shù)學老師時主動擔當重任,原本數(shù)學倒數(shù)的四(2)班在他的不懈努力下取得極大進步。

王瑞、劉靜、趙瓊瓊、沙陽陽等老師都為本班建立了qq群,只要有學生獲獎或受到表揚,他都給孩子們拍照,發(fā)到qq群上,老師、學生和家長都在群里互相交流,孩子和家長們看到這些照片該多高興啊!

省、縣抽測時,全組老師為了學校的榮譽,都去幫忙復(fù)習,全組教師團結(jié)互助、勤學上進。

二、學生的工作

1.抓日常規(guī)范:日常規(guī)范是各項教育教學工作的保障,所以在日常的工作中,我們把學生的規(guī)范放在首位,從學生的考勤、服飾、桌椅擺放、衛(wèi)生值日都嚴格要求,讓學生在一個相對穩(wěn)定規(guī)范的環(huán)境中踏實的學習。

2.通過集體活動促進學生班級凝聚力和集體榮譽感。我們采用共做水果沙拉活動,使老師和學生迅速的熟悉起來,為班級融合奠定基礎(chǔ)。一個好的班集體

應(yīng)該是積極的向上的,這些都需要在活動中去鍛煉、去讓學生體驗。我們通過學校開展的大課間比賽、隊列比賽、紅歌比賽增強班級的凝聚力,培養(yǎng)學生的集體榮譽感,也以此激發(fā)學生的競爭意識。

3.開展了“四年級規(guī)范字書寫大賽”進一步提高學生書寫的規(guī)范性。

三、教師的工作

1.組內(nèi)工作開展有條不紊。剛開學我組就面臨了一個大問題,一個辦公室有8名老師,如何擺放辦公桌成了一個大問題。大家群策群力終于在田校長的指導(dǎo)下把辦公室布置的井井有序,使大家有了一個緊張和諧的辦公環(huán)境。組里的衛(wèi)生等工作也是有條不紊的開展起來。

2.年級工作積極踴躍。我們大家商量:照顧懷孕的莫緒晗老師,其余13名教師,包括田校長、阮主任都一視同仁,這里李懷紅老師當起了組里的“財政部長”,每天為我們買來水果,熱心為大家服務(wù)。

3.青年教師積極鉆研教材教法提高教學質(zhì)量。這學期我組教師調(diào)整后,有6名大學生,組內(nèi)教師們的學術(shù)氛圍很濃厚。期中考試過后,我們組內(nèi)“磨課”,大家積極踴躍。工作之余經(jīng)常討論學生的問題和教育的方法,以提高我組教學的整體質(zhì)量。經(jīng)常可見同科教師積極研究教材教法。

4.教師講奉獻,不計報酬。我們的學生主要是非智力因素在影響成績提升,很多孩子停留在聽懂的基礎(chǔ)上,并沒有落實到寫、會上。老師不得不把大量精力放在學困生上,以保證他們能拿到及格或更高的分數(shù),以便他們在將來的學習中有一定的基礎(chǔ)。教師經(jīng)常把學習困難的學生叫到辦公室一對一輔導(dǎo)。影響了其他老師中午的休息,老師們也能表示理解,并沒有抱怨。

四、不足

1.學生中上網(wǎng)現(xiàn)象較為嚴重,屢教不改者較多,需積極探討有效的引導(dǎo)方式、方法。

2.班主任及其他教師的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)、工作能力的提高缺乏靈活的形式,有效的方式;特別是少數(shù)教師教育管理水平亟待提高,危機意識優(yōu)患意識急待加強;學生的各種習慣養(yǎng)成教育的效果有待加強。

3.課外活動的開展,心理教育咨詢等方面的工作,有待大力探索。

4.班級量化考核工作有待加強。

第4篇 大學年級辦公室工作總結(jié)

歲月如梭,時光荏苒。驀然回首,這個學期已接近尾聲。本學期,辦公室三年級班主任工作計劃在__老師和主席團的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,以及部長和干事的共同努力下,基本上比較出色地完成了本部門的日常工作,并得到了大家的認可。

下面,我對辦公室這學期的工作做一下簡單的總結(jié):

一、信息采集和新聞稿的編寫。這個學期,我們__系學生會舉辦了不少活動,有:“指點江山”辯論賽、拔河比賽、趣味籃球賽、模擬招聘會以及__大課堂等。作為辦公室這個特殊的部門,我們的首要任務(wù)就是在每場活動舉辦期間,要進行信息采集和拍照,及時迅速地編寫好新聞稿,并上傳到學生會博客上。

二、負責會議記錄工作。每次開例會或部長會議時,都由辦公室的一名干事負責會議記錄工作,至于會議記錄的整理、存檔工作則在會后完成。

三、值班安排和各種表格的制作。為培養(yǎng)干事們的工作能力,學生會實行值班制度。在開學后不久,我們辦公室針對干事們上交的課表,合理地制定值班安排表。同時,還制定了學生會成員聯(lián)系方式表。這樣一來,既強化了學生會內(nèi)部的管理,又方便了事務(wù)的及時通知,從而有利于工作的順利進行。當然,每次舉辦活動的時候,我們辦公室也要負責相關(guān)表格的制作,比如:元旦晚會的節(jié)目表和主持人表,趣味運動會的計分表。

四、負責考勤工作和月考評工作。學生會開例會或舉辦活動時,辦公室成員必須做好簽到記錄,從而為學生會的獎懲制度提供必要的依據(jù)。同時,每月中旬,我們會對學生會所有成員進行一次比較全面的考評,然后,由我們辦公室負責對考評情況進行匯總和整理。因為考慮到其保密性,這個工作由我們兩位部長親自完成,工作量比較大。

五、進行資料的整理和存檔工作。學生會的資料多而繁瑣,必須定期地進行整理。這些文件和資料記錄了學生會的成長經(jīng)歷,是一筆寶貴的財富。因此,做好存檔工作是必不可少的。

六、學生會博客的更新。學生會博客是同學們了解我們的學生會的一扇窗口。每周我們都會及時地更新學生會博客,主要是上傳新聞稿、會議記錄、活動策劃和總結(jié)、工作總結(jié)等。

七、活動經(jīng)費的報賬問題。

八、配合其他部門的工作。在做好本部門工作的同時,我們也會積極配合其他部門的工作,如:學習部的查課,生活部的查晚歸、查衛(wèi)生。

在擔任部長期間,我盡心盡職,本著一顆“認真負責”的心投入到工作中,堅持按時完成自己的工作。在工作上,除了一些工作壓力上的問題,基本上還比較順利,沒有遇到什么困難。然而,作為一名部長,我有許多地方做得還不夠,在工作中也暴露出了一些問題。

其次,干事的能力沒有得到很好的提高。辦公室本學期的工作沒有為每位干事提供適合他們特長的鍛煉機會,作為部長的我在安排和協(xié)調(diào)上負有一定的責任。

首先,與干事的交流太少,對他們了解不多。我是一位性格內(nèi)向的人,<蓮山 課件 >向來不善于言談,這種性格促使我很少主動找干事交流。從這方面來說,我是一位失敗的部長。盡管目前我們部門內(nèi)部相處得很和諧,但交流與溝通是必不可少的。在今后的活動中,我會注意的。

最后,新聞稿的質(zhì)量和及時性有待提高。

下學期,辦公室在做好日常工作的同時,將重點進行以下工作計劃:

一、重點鍛煉和培小學體育教學工作總結(jié)養(yǎng)干事的能力。下學期我們將針對干事們的特長,有計劃地對其進行培訓工作,使其綜合能力得到全面的鍛煉。這也是出于為我們辦公室培養(yǎng)接班人的角度考慮的。

二、新聞稿的培訓。針對干事們在新聞稿上存在的不足,我們將邀請相關(guān)專業(yè)人員為他們進行一次關(guān)于新聞稿編寫的培訓。希望通過這次培訓,大家的寫作能力會得到一定的提高。

三、繼續(xù)積極配合其他部門的工作。

第5篇 五年級辦公室工作總結(jié)

你一踏進五年級的辦公室:“公平教育,和諧發(fā)展”8個大字會向你閃爍著耀眼的光芒。隨之會有陣陣的暖流向你撲面而來。那是一個挨挨擠擠的辦公室,雖然終年見不到陽光,但他們卻享受著同事間的溫暖。他們雖然在日復(fù)一日地辛勤的勞作,工作得很累、很緊張,但都生活得很充實、很快樂。工作的紐帶把他們幾位老師緊緊地栓在了一起。他們有成績共享、有困難齊幫、有疑惑同商,老教師電腦不熟,青年教師一馬當先,鼎力相助;年輕老師遇到困惑,老教師運籌帷幄,無私地傳授技巧;要上公開課了,大家你一言,我一語,是為了打一個漂亮仗;學校無論下達什么任務(wù),他們都會忙碌在各自的崗位上,絲毫都不愿落下,他們甘做學校這個大機器中的一顆小小的螺絲釘,堅守在自己的地方,不生銹、不搖晃,為發(fā)展中的竹園,奉獻自己微薄的力量。

陳敏老師在語文教學中,遵循“以學生發(fā)展為本”的教學理念。實踐啟發(fā)式,參與式的課堂教學模式,追求課堂教學的新境界,使課堂成為激發(fā)學生生命活力的學習樂園。她除了當好一名語文教師和班主任,身為語文教研組長的她先后組織全組語文教師積極探討二期課改,進行教學研究,執(zhí)教的五年級作文《幸福》使聽課老師倍受鼓舞。工作中她任勞任怨,在全體語文教師中起到了帶頭和輻射作用。所帶的班級也一次又一次地被評為“文明示范班”,學生們在學校的各項活動中更是佳績連連。

應(yīng)敏敏老師腳踏實地,默默地耕耘在自己的崗位上。作為老教師的她,以身作則,按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù);作為身體多病的她,極少請假,生怕影響了學生的成績,教學工作認真負責,細致耐心,學生學得快,記得牢,成績迅速提高;作為班主任的她在堅持教好書的同時,從未放棄過育好人。工作中,她始終把熱愛學生放在第一位。對于那些比較特殊的學生給予更多的關(guān)愛,學生無論成績好壞,她都一視同仁,做學生的知心朋友。她還實行了班級崗位制,讓每個學生在角色體驗中增長才干。

劉慧慧老師工作中勤于思考,任勞任怨,矛盾不上交,自我消化。她善于走進學生的心靈,消除不利于教育教學的諸多因素。教學上她深入淺出,循循善誘,盡力使學生樂意學、聽得懂,使學生的學習成績穩(wěn)步提高,讓每個學生都享受到成功的喜悅。多年的班主任工作,使她積累了比較豐富的班級管理經(jīng)驗,也使她越發(fā)地愛學生,班風轉(zhuǎn)變很快,多次評為校行為規(guī)范示范班。每當家長向她致謝的時候,她總會說:“你們應(yīng)該感謝校長巧妙用兵,把我安排在了比較適合我的班級,我是在享受工作?!?/p>

本學期開學不久,我們五年級組室積極響應(yīng)校長的號召,狠抓質(zhì)量不放松,利用休息時間為學生抓差補缺,補讓一個學生掉隊,當他們拖著疲憊的身體離開校園的時候,早已是萬家燈火了。是的,選擇了教師這一職業(yè)就是選擇了奉獻,所有的老師們沒有課間、沒有午休、整個身心都浸透在抓差補缺中,循循善誘,以真情喚醒懵懂中的暫時還不愿主動學習的、學習有困難的學生。一份耕耘、一份收獲,在學校的每次大考和抽測中,都取得了比較滿意的成績。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越,微不足道的成績已定格在兩千零柒年,未來的道路既曲折又漫長,我們清楚地認識到在我們的工作中,還存在著諸多影響學生全面發(fā)展的不利因素,作為老師的我們不僅要使學生好好學習,我們自己也應(yīng)該天天向上。我們要多學習,勤思考,提高理論和實踐水平,為教育教學注入新的活力。增強服務(wù)意識,善待每一個學生,要像欣賞自己的孩子一樣去欣賞學生。升華職業(yè)精神,提高教學質(zhì)量,不讓一個學生落伍,為竹園的明天再創(chuàng)佳績。

最后請允許我們與各位同仁共勉:在教育教學這塊陣地上,掌聲永遠在我們的背后,鮮花永遠在我們的遠方,我們永遠在路上!

第6篇 小學年級辦公室工作總結(jié)

一學期以來,在學校各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我們四年級組能有計劃、有步驟地開展各項工作,全體老師能積極配合,順利開展好各項工作。以學校的德育教育為前提,抓好本年級學生的各項行為規(guī)范。促進每個學生健康活潑地成長?,F(xiàn)對本學期年級組工作總結(jié)如下:

一、教師辛勤耕耘

我們級組共有8位教師,對待工作兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,學校布置的任務(wù)總是積極地、及時地完成。

錢保強:是四年級的一面旗幟,對待工作的認真負責是有口皆碑。他說得少做得多,處處以典范來帶動我們大家,給其他班級作出了榜樣。作為四(2)班數(shù)學教師、班主任兼四年級數(shù)學教研組長,他很忙,一向早出晚歸,全身心地為了工作默默耕耘。

馮國芹老師:是組內(nèi)年紀最大的一位。但從不倚老賣老,凡事積極主動,富有激情,善于把工作提前完成。對于級組的工作不分份內(nèi)份外,對待自己的教學也總是扎扎實實,從不吝嗇把自己好的經(jīng)驗傳授給年輕的教師。

何臘梅老師:富有新點子新思維,認真負責,無論教學還是班級管理方面都有自己一套獨特的方法,對級組工作也常出謀劃策。學生們已逐步形成自主管理的班風和模式,語文教學更是一環(huán)扣一環(huán),學生成績?nèi)找嫔仙?,習作水平提高很快?/p>

邵娟老師:虛心好學,對待同事彬彬有禮,對待學生始終以鼓勵的目光及話語,讓孩子們感受到老師的信任與期望,學生們很喜歡他。教學工作日趨進步。

孫玉紅老師:對待工作非常認真負責,尤其對待學生,循循善誘、孜孜不倦,經(jīng)常利用課余時間對學生進行輔導(dǎo)。組內(nèi)工作也很熱情主動,經(jīng)常提些有建設(shè)性地意見。

陳萍老師:多才多藝,對學生有耐心,為級組活動默默作著貢獻,深得辦公室所有老師的喜愛。對學校的各項工作盡力去做好,孩子們也很喜歡上她的課。

陳艷琳老師:開朗好心態(tài),熱情好人緣,從沒把自己當做是一個逸夫小學的過客,而是從一開始就把自己融入這個快樂的大家庭。做每一件事都積極主動,對級組工作、教學工作付出了很多。教學工作更是從不放松,經(jīng)常利用休息時間輔導(dǎo)學生的作文。

總的來說,四年級組是一個團結(jié)向上的集體。大家互幫互助,有不同意見可以辨論,而從不傷感情。年輕有活力,積極樂觀能吃苦是我們四年級組人員的一大特色。對待學校的工作總是積極的配合,對級組工作也總是大力支持。

二、學生的不斷進步:

1、行為規(guī)范方面有明顯進步

一般情況下能做到衛(wèi)生工作有序,學生養(yǎng)成了自覺清潔的習慣。早讀自覺到位,有班干部帶讀,課堂秩序良好。各項行為規(guī)范較之上學期有了明顯進步。

2、開展豐富多彩的讀書活動

在全校的讀書熱潮下,我們四年級也啟動讀書工程,讓知識成為學生的朋友,讓讀書成為學生的習慣,各個班的圖書逐漸增多,課外學生的無聊追打變成了手捧好書沉浸在書香世界。各班多次召開讀書交流活動、朗誦比賽、講故事比賽等豐富多彩的讀書活動。

三、所做的一些工作:

1、落實德育活動。這個學期,我們級組認真落實學校的德育工作,讓德育活動收到了實效。通過主題班會、主題板報等開展了文明禮儀教育活動,組織學生參加一系列地書畫比賽、征文比賽等比賽。

2、安全教育永遠放第一位。為了杜絕校園內(nèi)的安全隱患,我們加強樓層的安全巡視工作,確保樓道內(nèi)的安全。通過班隊會、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,讓學生提高警惕,不輕易犯險。在年級組會議上反復(fù)強度安全,提高教師的安全意識,特別是用電安全。

3、比以前更用心抓教學,全面提高學生成績;

本學期,我組老師比以前更用心用力地去抓教學。首先,我們加強教師之間交流和溝通,能及時發(fā)現(xiàn)問題,有針對性地進行研討。在期末復(fù)習階段,制定了較為詳細的復(fù)習計劃,復(fù)習工作秩序井然。在培優(yōu)的同時,老師們絲毫沒有放松對后進生的輔導(dǎo)。都會對后進生進行有針對性的輔導(dǎo)。在他們的耐心輔導(dǎo)下,學生的成績都有了不同程度的提高。

4、順利召開了家長會。在學校的統(tǒng)一布署下,在我們級組老師的共同努力下,各班主任完善了班級文化,并有了自己的特色。四(1)班、四(2)班先后召開了家長會,密切了與家長的聯(lián)系。

四、反思存在的問題:

1、學生自學能力較差,下學期這方面要加大力度。

2、學生學習習慣、態(tài)度,行為習慣等仍有所欠缺。

3、教師的論文發(fā)表或獲獎不多。

4、中隊的特色還不夠突出,需要繼續(xù)加強個性中隊、特色中隊建設(shè)。

五、努力的方向。

1、加強對學生進行學習目的性的教育,培養(yǎng)學生學習的積極主動性。

2、要大力培養(yǎng)學生干部的工作能力,使之真正成為老師的助手,提高他們的管理水平。

3、在管理能力上,要加強學習和更新。

4、要多向其他級組學習,多動腦筋,多創(chuàng)新。

5、教師素質(zhì)還要繼續(xù)提高,提高的途徑還需思考。

6 、繼續(xù)加大培養(yǎng)新教師的力度,尤其是促進新班主任的成熟。

精誠合作、溝通信任、積極向上、健康快樂是我們不變的追求。落紅不是無情物,化做春泥更護花。我們將在今后的工作中加倍努力,得以改進和完善。

第7篇 年級辦公室工作總結(jié)

一學期以來,初一年級組在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在全體師生的共同努力下,不但如期實施了本年級組學期計劃中的各項工作,還順利完成了學校布置的各項任務(wù),并取得了一定的成績。回顧這一學期,小結(jié)如下:

一、同心協(xié)力、和諧相處

本年級組的每位老師,平時在本職崗位上勤勤懇懇,任勞任怨,不計較個人得失,教師之間互相配合,誠心實意地交流思想,尋求共識,認真討論年級組工作中,班級工作中出現(xiàn)的各種問題,在平等協(xié)商的氣氛中提出問題、分析問題、解決問題。認真參與校本培訓,認真撰寫師德修養(yǎng)、教師專業(yè)素養(yǎng)視頻觀看心得,通過這些活動,提高了廣大教師的職業(yè)道德,形成了團結(jié)、務(wù)實、奉獻、高效的良好組風,廣大教師團結(jié)一致,干勁倍增,形成了愛校如家,愛組如我、愛生如子的良好氛圍,問題及時提,漏洞人人補,活動勤參與已蔚然成風。

二、以德為首,齊抓共管。

教育以德為首。德育工作是搞好其它工作的重要基礎(chǔ)。年級組的老師高度重視德育工作,積極創(chuàng)建健康、和諧、向上的良好班風。1.開學初,我們就配合政教處確定了從狠抓學生在校行為規(guī)范教育做起,以此帶動教育、教學工作的全面開展。我們各班班主任,利用班會課時間組織學生認真學習了“中學生日常行為規(guī)范”,“學生一日常規(guī)”“星級班集體的評估條例”等內(nèi)容,又開展“責任心”大討論,修改制定了體現(xiàn)班級特點的班級公約,讓學生對自己有了更高的要求,約束力也更強。通過這一系列教育活動,我們年級全體學生的精神面貌有了較大的改變,原來部分同學吊兒郎當、萎靡不振的風氣大有改觀。2.期中考試后,各班成功組織召開了家長會,對學生在家在校的學習和生活情況彼此有了一個很好的溝通。為學校,班級德育工作的開展提供了寶貴的資料。3.先后組織了兩次捐款活動,做有道德的人網(wǎng)上一句話點評等活動。這些活動的開展對學生道德情操的培養(yǎng)起到了很好作用。

三、提高效率,把好質(zhì)量

初一年級的全體教師尤其是語、數(shù)、英老師,他們更是敬崗愛業(yè),一心撲在教學第一線上,從不說累說苦,總是那樣認認真真、踏踏實實地工作。一學期以來,以班主任和各備課組長為核心,備課組之間思想上一致,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結(jié),使年級組的每一位教師都非常支持年級組工作,使我們的想法、安排能夠得以順利實施。一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務(wù)已成為我們共同的心聲,確保初一年級教學次序穩(wěn)定,成績整體上臺階。1、本學期我組教師深入鉆研教材,把教材研究觸角延伸課外,結(jié)合學生實際因材施教,備好每一節(jié)課,認真組織好每一次集體備課,每位教師積極參與發(fā)言討論,確定最好的教學方法。在集體備課時把教學設(shè)計、教學方法、教學中容易出現(xiàn)的問題研究透徹,良好地保證了上課的高效。2、強調(diào)作業(yè)批改的質(zhì)量,做到了精批細改,及時反饋,有的放矢。作業(yè)及時、有效地批改,有利地推動了學生知識、技能的反饋,實現(xiàn)了學生能力的遷移,使課堂教學得以良性循環(huán)。3、注重了與課堂教學相關(guān)活動的開展與考查、輔導(dǎo)。在抓好課堂教學的同時,組內(nèi)教師利用課間甚至休息時間強化了對優(yōu)生的個別提高性指導(dǎo)和后進生的補習輔導(dǎo)。4、每次考試后都及時進行針對出現(xiàn)的問題與不足,進行反思與想對策,調(diào)整制定下一步的教學計劃。對于教學工作中出現(xiàn)的問題細心觀察、仔細分析、研究對策,小到每個學生的言行,大到每個備課組的教學設(shè)計,精講、精練、常測試、注重反饋是取勝的法寶。

四、工作反思:

整體上,我們各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一個良好的發(fā)展勢頭,取得了一定的成績。但是,在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩(wěn)定的因素,暴露出了不少問題,仍然還有一些成績較差的同學亟待提高成績;而且還有一些行為習慣較差的學生,需要找出更切實可行的方法加以管束。

在日常管理工作中,還缺乏預(yù)見性和計劃性,工作水平與方法有待改進,有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導(dǎo);對學生青春期的心理、生理的教育和輔導(dǎo)還做得很不夠,等等。工作雖然扎實、有效,但創(chuàng)新精神還有待于進一步提高。工作積極性都很高,但不注重教育教學經(jīng)驗的總結(jié)??傊緦W期來,初一年級全體老師表現(xiàn)出了極大的奉獻精神和可貴的大局意識,在他們努力工作與無私奉獻下,年級管理正常,教學有序。

第8篇 四年級辦公室工作總結(jié)

開學時忙碌的身影似乎還在眼前,時間的腳步已匆匆地走到了一學期的末尾,回首個中味,每個瞬間都值得銘記。本學期,年級組全體教師認真

貫徹學校工作總目標,本著“求真務(wù)實”的工作作風,扎扎實實地開展工作,較好地完成了學校各處室下達的各項任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

一、組內(nèi)工作概況:

四年級部是一個由14位教師組成的一個和睦、團結(jié)的集體。

田校長對每一篇課文的教學總要細細研究,并經(jīng)常將自己的鉆研結(jié)果與其他年輕的老師共享,不斷充實更新鮮的內(nèi)容,采用更符合實際的教學方法。他是一位盡職盡責的副校長,更是一位深受學生喜愛的好老師。

阮主任總是投入大量的時間和精力與學生交流、談心,本來成績薄弱的班級,現(xiàn)在成績穩(wěn)步上升。

孟亮是電腦高手,事兒的確太多,可再忙,只要有人請他幫忙做課件,他都竭盡全力。

張建東老師自從接到這個班,每天午飯后都出一個小黑板的題目給學生練習,從不間斷,他本是體育專職老師,在學校缺數(shù)學老師時主動擔當重任,原本數(shù)學倒數(shù)的四(2)班在他的不懈努力下取得極大進步。

王瑞、劉靜、趙瓊瓊、沙陽陽等老師都為本班建立了qq群,只要有學生獲獎或受到表揚,他都給孩子們拍照,發(fā)到qq群上,老師、學生和家長都在群里互相交流,孩子和家長們看到這些照片該多高興啊!

省、縣抽測時,全組老師為了學校的榮譽,都去幫忙復(fù)習,全組教師團結(jié)互助、勤學上進。

二、學生的工作

1.抓日常規(guī)范:日常規(guī)范是各項教育教學工作的保障,所以在日常的工作中,我們把學生的規(guī)范放在首位,從學生的考勤、服飾、桌椅擺放、衛(wèi)生值日都嚴格要求,讓學生在一個相對穩(wěn)定規(guī)范的環(huán)境中踏實的學習。

2.通過集體活動促進學生班級凝聚力和集體榮譽感。我們采用共做水果沙拉活動,使老師和學生迅速的熟悉起來,為班級融合奠定基礎(chǔ)。一個好的班集體

應(yīng)該是積極的向上的,這些都需要在活動中去鍛煉、去讓學生體驗。我們通過學校開展的大課間比賽、隊列比賽、紅歌比賽增強班級的凝聚力,培養(yǎng)學生的集體榮譽感,也以此激發(fā)學生的競爭意識。

3.開展了“四年級規(guī)范字書寫大賽”進一步提高學生書寫的規(guī)范性。

三、教師的工作

1.組內(nèi)工作開展有條不紊。剛開學我組就面臨了一個大問題,一個辦公室有8名老師,如何擺放辦公桌成了一個大問題。大家群策群力終于在田校長的指導(dǎo)下把辦公室布置的井井有序,使大家有了一個緊張和諧的辦公環(huán)境。組里的衛(wèi)生等工作也是有條不紊的開展起來。

2.年級工作積極踴躍。我們大家商量:照顧懷孕的莫緒晗老師,其余13名教師,包括田校長、阮主任都一視同仁,這里李懷紅老師當起了組里的“財政部長”,每天為我們買來水果,熱心為大家服務(wù)。

3.青年教師積極鉆研教材教法提高教學質(zhì)量。這學期我組教師調(diào)整后,有6名大學生,組內(nèi)教師們的學術(shù)氛圍很濃厚。期中考試過后,我們組內(nèi)“磨課”,大家積極踴躍。工作之余經(jīng)常討論學生的問題和教育的方法,以提高我組教學的整體質(zhì)量。經(jīng)??梢娡平處煼e極研究教材教法。

4.教師講奉獻,不計報酬。我們的學生主要是非智力因素在影響成績提升,很多孩子停留在聽懂的基礎(chǔ)上,并沒有落實到寫、會上。老師不得不把大量精力放在學困生上,以保證他們能拿到及格或更高的分數(shù),以便他們在將來的學習中有一定的基礎(chǔ)。教師經(jīng)常把學習困難的學生叫到辦公室一對一輔導(dǎo)。影響了其他老師中午的休息,老師們也能表示理解,并沒有抱怨。

四、不足

1.學生中上網(wǎng)現(xiàn)象較為嚴重,屢教不改者較多,需積極探討有效的引導(dǎo)方式、方法。

2.班主任及其他教師的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)、工作能力的提高缺乏靈活的形式,有效的方式;特別是少數(shù)教師教育管理水平亟待提高,危機意識優(yōu)患意識急待加強;學生的各種習慣養(yǎng)成教育的效果有待加強。

3.課外活動的開展,心理教育咨詢等方面的工作,有待大力探索。

4.班級量化考核工作有待加強。

年級辦公室總結(jié)(優(yōu)選8篇)

一學期以來,初一年級組在學校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在全體師生的共同努力下,不但如期實施了本年級組學期計劃中的各項工作,還順利完成了學校布置的各項任務(wù),并取得了一定的成績。…
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