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第1篇“暑期就業(yè)見習(xí)我先行”社會實踐活動個人總結(jié) 第2篇春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)活動總結(jié) 第3篇2023社區(qū)就業(yè)援助月活動總結(jié) 第4篇2023年市勞動就業(yè)局工會活動工作總結(jié)范文 第5篇創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月活動總結(jié) 第6篇高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動總結(jié) 第7篇2023工會就業(yè)援助月宣傳活動總結(jié) 第8篇市勞動就業(yè)局工會活動工作總結(jié) 第9篇2023開展就業(yè)援助月活動總結(jié) 第10篇2023年就業(yè)援助活動情況總結(jié)范文 第11篇春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)專項活動總結(jié) 第12篇農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動總結(jié) 第13篇再就業(yè)援助月活動階段總結(jié) 第14篇就業(yè)援助月的活動總結(jié)模板 第15篇2023年就業(yè)援助月活動總結(jié) 第16篇大學(xué)生就業(yè)社會實踐調(diào)查活動總結(jié)
第1篇 “暑期就業(yè)見習(xí)我先行”社會實踐活動個人總結(jié)
今年暑假,我參加了__師范大學(xué)組織的“暑期就業(yè)見習(xí)我先行”社會實踐活動,被分配到__區(qū)人民檢察院進行實習(xí)。
在院里和主要負責(zé)人交流之后,我被具體分配到監(jiān)所科工作。監(jiān)所,顧名思義,監(jiān)獄和看守所。__區(qū)人民檢察院負責(zé)監(jiān)督檢察的具體監(jiān)獄和看守所為__市女子監(jiān)獄,__監(jiān)獄以及__區(qū)看守所。承蒙領(lǐng)導(dǎo)抬愛,給我安排了十分豐富的實習(xí)內(nèi)容,除安排我在監(jiān)所科辦公室實習(xí),還安排我分別下到監(jiān)獄和看守所了解情況、學(xué)習(xí)知識。
在監(jiān)所,我的主要工作是負責(zé)錄入監(jiān)外執(zhí)行罪犯的個人詳細信息、設(shè)計封面和目錄,整理和裝訂案件卷宗,并調(diào)試駐監(jiān)所檢察室的各項硬件軟件。短短的幾個工作日我?guī)椭鷨挝徽砹丝啼洐C、打印機、殺毒軟件、看守所監(jiān)控軟件等,并將其各項操作制作成有圖文解說的文檔,供各位工作人員參考使用。也將存在的問題反饋給領(lǐng)導(dǎo)老師,進而可以申報解決。
當(dāng)然,在工作期間我不忘用專業(yè)知識和各位老師展開討論,分析問題,諸如未成年罪犯的監(jiān)外執(zhí)行、保外就醫(yī)以及女子監(jiān)獄的假釋證詞問題等,深化了對法律條文的理解。
在實習(xí)工作期間,我了解并熟悉了檢察院監(jiān)所科乃至監(jiān)獄和看守所的工作。通過本文 來源 于貴 州學(xué)習(xí) 網(wǎng) www.gzu521.com 與老師一起巡視看守所各個監(jiān)室并接待探監(jiān)家屬,具體地看到并體驗了監(jiān)獄和看守所對罪犯的關(guān)押和改造情況,以及檢察院對監(jiān)獄和看守所工作的認真監(jiān)督。重要的是,更深層次的理解了刑法總則與分則的法條含義及其在現(xiàn)實中的具體操作和適用,感受到了法律在現(xiàn)實生活中的威嚴。
實習(xí)工作當(dāng)中,我因為工作效率高、質(zhì)量好,熱情足,行事嚴謹,作風(fēng)正派,而受到領(lǐng)導(dǎo)和老師的一致肯定和喜愛。和各位老師及其他工作人員相處愉快,氣氛融洽。期間副檢察長還專門找我談話聊天,感觸頗深,受益匪淺。
此次暑期實踐活動鍛煉了我的實踐工作能力,磨練了我的意志,使我學(xué)到了很多書本上了解不到的知識。也加強了我和大家的團結(jié)合作意識及能力。至此,我的暑假實習(xí)工作圓滿結(jié)束。
第2篇 春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)活動總結(jié)
根據(jù)__市人力資源和社會保障局《關(guān)于開展2023年'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動的通知》的有關(guān)要求,我區(qū)于1月至3月在全區(qū)開展'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動,活動圍繞'搭建供需平臺,促進轉(zhuǎn)移就業(yè)'的主題有序進行,現(xiàn)將此項活動的工作情況總結(jié)如下:
一、健全組織,提高社會關(guān)注
在前期準備期間,為全面落實此項工作,我局及時成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管局長黃達任組長,局就管中心負責(zé)人及街鎮(zhèn)勞動保障所所長為成員,同時制定了__區(qū)'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動工作方案,明確活動主題、服務(wù)對象及各階段活動內(nèi)容,為活動有序進行打下良好的基礎(chǔ)。
為營造良好的社會氛圍和活動,在全區(qū)范圍內(nèi)大力宣傳'春風(fēng)行動'活動,一是在轄區(qū)內(nèi)人流聚集地張貼《春季民工有序流動工作公告》、懸掛活動宣傳橫幅;二是組織各街鎮(zhèn)勞動保障所開展對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)春季用工調(diào)查、農(nóng)村務(wù)工人員外出就業(yè)情況調(diào)查、企業(yè)留寧人員調(diào)查、返鄉(xiāng)農(nóng)民節(jié)后就業(yè)需要的調(diào)查,為節(jié)后組織轉(zhuǎn)移就業(yè)做好準備;三是在區(qū)、街鎮(zhèn)的公共職業(yè)介紹機構(gòu)還專門設(shè)置了'民工就業(yè)服務(wù)窗口'宣傳'春風(fēng)行動'活動,提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務(wù),讓進城務(wù)工勞動者及時獲得進城務(wù)工知識和工作崗位信息,引導(dǎo)他們順利地、正確地求職就業(yè)。
二、認真組織活動,做好就業(yè)服務(wù)
開始階段,根據(jù)市局統(tǒng)一布署,我區(qū)分別在年前開始著手摸底調(diào)查,了解企業(yè)春季用工需要情況和返鄉(xiāng)人員情況,并籌集工資標準不低于2000元的各類就業(yè)崗位,在調(diào)查期內(nèi)摸底調(diào)查企業(yè)20家,共有員工1746人,外地員工530人,人均工資3000元/月,相較上一年度有較大增幅,其中只有8家企業(yè)企業(yè)在節(jié)后不同程的計劃招用新員工,計劃招用人員僅232人;被調(diào)查100名農(nóng)村外出務(wù)工人員中,依舊以蘇南及南方收入比較高的`城市居多,調(diào)查者中人均工資2600-3000元/月為主。
在實施階段中,舉辦廣場招聘會是'春風(fēng)行動'活動的其中一項重要內(nèi)容。2月19日在__橋北長途客運站站前廣場由區(qū)區(qū)人力資源和社會保障局、總工會、泰山街道辦事處三家共同舉辦2023年__區(qū)'春風(fēng)行動'啟動儀式活動。活動中,區(qū)人社局高度重視這項工作,施宇局長及分管領(lǐng)導(dǎo)黃達副局長親臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作,現(xiàn)場詢問工作人員活動情況,并對前來咨詢的農(nóng)村勞動者了解工作和生活情況。期間共免費發(fā)放由人社部門提供包括操作工、保安、服務(wù)員、保潔員、電工等就業(yè)信息一覽表150份,當(dāng)天共有200余人參加活動。同時,人社局工作人員還對前來參會的勞動者提出的有關(guān)咨詢就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等優(yōu)惠政策及時給予解答,現(xiàn)場接待各類咨詢約60人次,免費發(fā)放各類培訓(xùn)、就業(yè)、活動材料500余份。
為擴大全區(qū)'春風(fēng)行動'活動的效果,2月27日人社局聯(lián)合江浦街道勞動所,在新創(chuàng)建的位于白馬社區(qū)服務(wù)中心的江浦街道'新__人之家'廣場舉辦專場招聘活動,招聘會上共帶來電工、操作工、文員、營銷、駕駛員、服務(wù)人員、物業(yè)等59個工種。招聘會現(xiàn)場進場人數(shù)2000余人,填寫求職表1200余份,初步達成就業(yè)意向756人。區(qū)人社局局長施宇同志率局相關(guān)科室負責(zé)人親赴現(xiàn)場,了解到場企業(yè)、求職者的需求和困難情況,相關(guān)科室負責(zé)人對求職者所提問題進現(xiàn)場解答、政策咨詢,施局長還接受了到場采訪的區(qū)電視臺采訪,介紹了我區(qū)2023年春風(fēng)行動等工作開展情況。
據(jù)統(tǒng)計我區(qū)2023年'春風(fēng)行動'階段活動期間共舉辦面向進城務(wù)工勞動者專場招聘會13場次,共有415家次用人單位進場招聘,累計提供就業(yè)崗位14436個次,參加招聘會人數(shù)為13308人次,共有6874名求職者報名應(yīng)聘,初步與用人單位達成就業(yè)意向為3337人。同時,張貼《公告》50張,發(fā)放'春風(fēng)臺歷'、'春風(fēng)記事本'、'春風(fēng)撲克'、就業(yè)指南等宣傳材料達6300余份。
三、在效開展培訓(xùn),提高勞動技能
有針對性的開展調(diào)研工作,科學(xué)嚴謹?shù)闹贫üぷ鞣结?,抓住春?jié)前后農(nóng)村勞動力相對較集中的最佳培訓(xùn)時機,2月26日由__鎮(zhèn)、頂山街道、橋林街道開始,全力推進農(nóng)村勞動力職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)迅速有效開展。幫助了農(nóng)村勞動力認清當(dāng)前就業(yè)形勢,提高就業(yè)質(zhì)量。幫助其了解相關(guān)的勞動法律、法規(guī),規(guī)避從業(yè)的風(fēng)險。
對用工需求較大的規(guī)模企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)與優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源合作開展定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)等培訓(xùn),在提高就業(yè)率的同時解決企業(yè)招工難等問題。
重視家庭服務(wù)業(yè)工作的開展。3月14日,(www.koomao.com)聯(lián)合__快易潔家政服務(wù)有限公司為46名女性農(nóng)村勞動力開辦'家政服務(wù)員'訂單式定向培訓(xùn)。訂單式定向教學(xué)的開展在滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際的同時,充分尊重參培人員的愿望,幫助學(xué)員取得'國家職業(yè)資格證書',解決了企業(yè)的后顧之憂,促進了地方經(jīng)濟的發(fā)展,
四、規(guī)范人力資源服務(wù)機構(gòu)
為加強對人力資源服務(wù)機構(gòu)的管理,我區(qū)在2-4月對全區(qū)范圍內(nèi)的人力資源服務(wù)機構(gòu)組織年檢工作,在2月22日在局五樓會議室對轄區(qū)內(nèi)各人力資源服務(wù)機構(gòu)布置年檢工作,會議中對年檢工作進行了具體安排,同時還帶領(lǐng)參會人員學(xué)習(xí)了第十一屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第三十次會議通過的《中華人民共和國勞動合同法》修改條例。截止目前全區(qū)已有25家參與此次年檢工作,提交了包括勞動合同、繳納保險證明、派遣協(xié)議、機構(gòu)基層情況和財務(wù)狀況等材料。為接下來的全區(qū)勞動力市場整頓治理工作提供了良好的鋪墊工作。
__勞動就業(yè)管理中心
第3篇 2023社區(qū)就業(yè)援助月活動總結(jié)
進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫助他們盡早實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。下面是酷貓寫作范文網(wǎng)小編整理的2023社區(qū)就業(yè)援助月活動總結(jié),歡迎大家閱讀!
2023社區(qū)就業(yè)援助月活動總結(jié)
2023年就業(yè)援助月活動得到市殘疾人聯(lián)合會的業(yè)務(wù)指導(dǎo),在市殘聯(lián)與市人力資源和社會保障局的密切配合下,活動取得了一定的成效。
一、取得的成效
走訪殘疾登記失業(yè)人員家庭戶數(shù)19戶,登記失業(yè)的殘疾人員人數(shù)16人,組織殘疾人參加專場招聘會一場,實名制納入年度培訓(xùn)計劃31人,幫助殘疾人實現(xiàn)就業(yè)7人,其中社會用人單位按比例吸納就業(yè)3人,幫助5名殘疾人享受專項扶持政策。
二、工作措施
1、加強領(lǐng)導(dǎo)。殘疾人就業(yè)是民生之本,更是殘疾人生活、生存之本。促進殘疾人就業(yè),不僅是改善和提高殘疾人的生活水平,也是為殘疾人提供平等參與社會、共享文明的重要平臺,是增強殘疾人自尊、自信、自立、自強的有效形式,更是維護殘疾人合法權(quán)益的具體體現(xiàn)。做好殘疾人就業(yè)工作意義重大,為此,區(qū)殘聯(lián)組成了以辦公室主任為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,落實了工作人員,為救援月活動的開展打下了基礎(chǔ)。
2、加大宣傳。通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖、發(fā)放宣傳單頁等形式進行宣傳,使廣大有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的殘疾人積極參與到此次活動中來。
3、加強工作協(xié)調(diào)。區(qū)殘聯(lián)積極與市殘聯(lián)、市人社局等相關(guān)部門密切配合,形成了共識,工作協(xié)調(diào)一致。
4、注重服務(wù)。為了讓部分殘疾人實現(xiàn)就業(yè),區(qū)殘聯(lián)還采取了定點聯(lián)系用人單位的辦法,實行“一對一”“面對面”的幫扶,服務(wù)到人頭,服務(wù)到家,讓殘疾人切實感受到殘聯(lián)組織送去的溫暖。
三、存在的問題和不足
1、殘疾人的就業(yè)崗位需求量還不夠廣泛。
2、殘疾人有自我認識不到位,自認為能力強,因此,需求就業(yè)崗位要好,待遇報酬要高。
3、少數(shù)用人單位不愿意接納殘疾人就業(yè),害怕給企業(yè)帶來不利影響。
四、下一步工作打算
1、加大對殘疾人就業(yè)條列的宣傳,讓全社會都關(guān)心幫助扶持殘疾人,為殘疾人提供更多的就業(yè)機會。
2、加大對殘疾人的就業(yè)培訓(xùn)力度,讓更多的殘疾人掌握一門就業(yè)技能,為以后的就業(yè)打下基礎(chǔ)。做到結(jié)合我區(qū)用工用人的實際狀況,搞好調(diào)查研究,了解市場需求,因地制宜,因人而異,力求為殘疾人提供適合自身特點及市場需求的技能培訓(xùn)。
3、加大對殘疾人的自身教育,幫助殘疾人要增強“自尊、自信、自立、自強“的精神,正確認識自己,正確對待社會,以積極向上的心態(tài)融入到社會生活中,勇做生活的強者。
2023社區(qū)就業(yè)援助月活動總結(jié),已全部結(jié)束,感謝你的閱讀。
第4篇 2023年市勞動就業(yè)局工會活動工作總結(jié)范文
加深全局職工對就業(yè)再就業(yè)工作的認識, 為紀念改革開放 周年。激發(fā)干部職工的愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神,局工會于 月 日舉辦了以“愛崗敬業(yè)促發(fā)展”為主題的演講比賽。通過激烈的角逐,市再就業(yè)辦陳艾珍和宣傳信息中心劉環(huán)平分秋色并列獲得一等獎,辦公室謝繼濤和宣傳信息中心彭雪峰獲得二等獎。
豐富全局干部職工業(yè)余生活,為積極營造和諧、輕松的就業(yè)工作氛圍。根據(jù)年初工會工作計劃安排, 月 日— 月 日,局工會開展了各項文體活動競賽。現(xiàn)將有關(guān)活動總結(jié)
積極組織職工參加市勞動保障局組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項文體比賽活動。
局積極組織全體職工向四川災(zāi)區(qū)捐助抗震救災(zāi)款和交納特殊黨費2萬多元。同時,2就業(yè)援助馳援災(zāi)區(qū)民眾。 汶川大地震后。局立足本職,速度行動,按照省、市統(tǒng)一部署,與四川省松潘縣結(jié)為就業(yè)援助對象,先后多次與市內(nèi)用工單位奔赴災(zāi)區(qū)招聘,全面做好地震災(zāi)區(qū)群眾的就業(yè)工作,共向松潘縣提供適合災(zāi)區(qū)勞動者就業(yè)的崗位信息 個,錄用人員127名,全面完成省廳下達的任務(wù)。
增強干部職工學(xué)習(xí)的積極性、主動性和實效性。局工會于 月- 月開展了以貫徹《就業(yè)促進法》及配套政策為主題的就業(yè)大課堂活動,對全局干部職工進行一次全面、深入就業(yè)再就業(yè)工作的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。進一步加深全局干部職工對新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的理解、掌握與應(yīng)用,全面提高干部職工的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力。
局工會除積極職工參加市勞動保障局工會組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項文體活動外, 十一期間:為了豐富廣大干部職工的業(yè)余文化生活。又組織全局干部職工開展了籃球比賽,比賽分男子籃球和女子籃球,女子投籃實行直接淘汰制,每人投 個球,成績以進球數(shù)準,評選出前三名,通過比賽培訓(xùn)學(xué)校的葛瑞娟獲得了一等獎;男子籃球abcd四個球隊實行抽簽淘汰賽,失敗的兩個球隊直接淘汰,取勝的兩個球隊直接進行決賽,激烈的角逐下,勞動就業(yè)培訓(xùn)學(xué)校隊取得了男子籃球團體冠軍。
第5篇 創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月活動總結(jié)
為深入貫徹黨的__屆三中全會精神,按照市婦聯(lián)在全市關(guān)于開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月活動的實施方案,縣婦聯(lián)決定結(jié)合“十萬婦女創(chuàng)業(yè)行動” 從創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)入手,在“三八”國際勞動節(jié)前后集中時間、集中精力,采取措施,開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月系列活動,促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
一是召開婦聯(lián)系統(tǒng)工作會議按照市婦聯(lián)《關(guān)于開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月活動的方案》,要求各級婦聯(lián)組織迅速行動,全方位、多層次開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)月活動。
二是開展“女農(nóng)民工系列培訓(xùn)活動”,縣婦聯(lián)加強與勞動保障、扶貧等部門的聯(lián)系,結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色、以“巾幗科技星火工程”為載體,組織農(nóng)村婦女特別是返鄉(xiāng)女農(nóng)民工參加縫紉、手工編織、電子、花卉種植等方面的技能培訓(xùn),使她們充分享受國家培訓(xùn)優(yōu)惠政策,提高就業(yè)再就業(yè)能力;并開展了缺工企業(yè)與女農(nóng)民工崗位對接,實現(xiàn)女農(nóng)民工的就近轉(zhuǎn)移、就業(yè)。
三是開展“春風(fēng)送崗位”活動,圍繞全縣“三大創(chuàng)業(yè)”工程,針對箱包園面臨的“招工難”問題,廣泛開展“春風(fēng)送崗位”活動 。為婦女提供政策咨詢、務(wù)工就業(yè)、法律知識等方面的指導(dǎo),幫助下崗失業(yè)婦女、農(nóng)村富余婦女勞動力實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),先后為工業(yè)園輸送女工1100多人。2月17日,聯(lián)合偉達利皮具有限公司舉辦“春風(fēng)送崗位”女工招聘會,突出關(guān)愛女性主題,組織200多名農(nóng)村婦女進廠務(wù)工。
四是組織開展了以“促進創(chuàng)業(yè)就業(yè),維護婦女權(quán)益”為主題的“三八”維權(quán)周集中宣傳一條街活動?;顒悠陂g,出動宣傳車12臺次,發(fā)放宣傳手冊2400份,宣傳圖片3500份,張貼標語200余條,廣播宣傳450余次等多種行之有效的宣傳形式,積極向廣大婦女宣傳河南省實施婦女法辦法、勞動合同法、就業(yè)促進法等勞動就業(yè)、社會保障、反對拐賣等方面的法律法規(guī)。通過宣傳,切實提高了廣大婦女的法律素質(zhì)和依法維護自身權(quán)益的能力。
五是為女農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供小額貸款服務(wù),廣泛宣傳婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的優(yōu)惠政策,用貸信息、貸款渠道等,為有創(chuàng)業(yè)意向、缺乏資金的女農(nóng)民提供小額貸款服務(wù),為她們開辟綠色通道。今年三月份聯(lián)合農(nóng)行為她們提供資金18萬
六是圍繞“十萬婦女創(chuàng)業(yè)”行動,廣泛開展評選表彰活動,彰顯巾幗創(chuàng)業(yè)風(fēng)采。為了宣傳表彰先進婦女創(chuàng)業(yè)典型,充分發(fā)揮先進典型在推進經(jīng)濟社會全面發(fā)展中的帶頭、示范和輻射作用,三八節(jié)期間縣婦聯(lián)組織在“十萬婦女創(chuàng)業(yè)行動”中涌現(xiàn)出的“十大杰出創(chuàng)業(yè)女性”、“十大優(yōu)秀務(wù)工女性”、“創(chuàng)業(yè)標兵”等各類創(chuàng)業(yè)女典型,成立巾幗創(chuàng)業(yè)宣講團,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村莊,先后開展創(chuàng)業(yè)宣講10余場。她們結(jié)合自身創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,面對不同類型的女性群體開展宣講,促使自主創(chuàng)新、艱苦創(chuàng)業(yè)成為各界婦女的自覺意識,通過進行互動式咨詢活動,使更多女性更新創(chuàng)業(yè)理念、掌握創(chuàng)業(yè)技能。
第6篇 高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動總結(jié)
九月份以來,為進一步推動全縣2023年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,__縣人社局、縣人才交流中心主動作為、精心組織,多措并舉開展了為期一個月的高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動。
一是召開專題會議精心部署。__縣人社局將高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動作為做好今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要措施,在人社局黨務(wù)擴大會上專門安排此項工作,由局分管領(lǐng)導(dǎo)主抓,縣人才中心具體負責(zé)落實,進一步明確本次活動的服務(wù)對象、活動要求等內(nèi)容。同時,要求相關(guān)工作人員提高思想認識,正確認識此項工作的重要性和必要性。
二是及時發(fā)布招聘會信息。為了營造全社會關(guān)心和支持高校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍,縣人社局充分利用局led顯示屏,開展面向社會、面向企業(yè)、面向高校畢業(yè)生的全方位就業(yè)政策宣傳活動。縣人才交流中心結(jié)合市人社局文件精神,通過2023年高校畢業(yè)生報到群、縣人才交流中心信息平臺等發(fā)布了《關(guān)于市人才中心舉辦高校畢業(yè)生專場招聘會有關(guān)事項的通知》,及時向2023年及往屆未就業(yè)大學(xué)生招聘信息,鼓勵動員有就業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生主動參加市人才市場舉辦的專場招聘會。同時,建議未就業(yè)畢業(yè)生可通過市人才公共服務(wù)網(wǎng)查閱招聘信息,選擇自己有意向的公司和崗位在網(wǎng)上投遞簡歷求職。
三是積極提供貼心服務(wù)。縣人才交流服務(wù)中心安排專人,對符合條件有需求的高校畢業(yè)生及時辦理失業(yè)登記,并根據(jù)畢業(yè)生的特點,有針對性地提供免費的政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、崗位信息和職業(yè)介紹服務(wù)。并為8月底參加syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的25名大學(xué)生發(fā)放培訓(xùn)證書,為1名自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生提供小額貸款申報程序指導(dǎo)服務(wù)。
四是開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策宣傳活動。針對我縣未就業(yè)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作薄弱環(huán)節(jié),9月20日,縣人才交流中心聯(lián)合縣勞服局在縣城紫柏廣場開展了__縣創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策宣傳月活動啟動儀式??h勞服局的工作人員向有創(chuàng)業(yè)需求的咨詢者逐一講解小額擔(dān)保貸款政策;縣人才交流中心重點為前來咨詢的大學(xué)生以及大學(xué)生家長講解了小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、免費創(chuàng)業(yè)服務(wù)以及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金貸款申報條件和申報流程等優(yōu)惠政策,主動為他們送上宣傳資料,提供面對面的政策宣傳咨詢服務(wù)。活動當(dāng)天,共發(fā)放小額擔(dān)保貸款優(yōu)惠政策、各類高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)宣傳資料300余份,接受現(xiàn)場咨詢40余人次。
五是做好實名信息登記工作。因7、8月份屬__縣高校畢業(yè)生報到高峰期,截止8月底已報到登記了143人,9月服務(wù)月活動期間報到人數(shù)較少,僅實名登記了20人,其中2023屆畢業(yè)生人數(shù)2人;辦理檔案托管業(yè)務(wù)35人。同時,縣人才交流中心對實名登記的100名未就業(yè)高校畢業(yè)生逐個進行回訪,截至目前:已就業(yè)81人(經(jīng)電話聯(lián)系大部分在外地已就業(yè)),準備考研9人,自主創(chuàng)業(yè)1人,未就業(yè)9人。
后期,縣人社局、縣人才交流中心將繼續(xù)加大高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)引導(dǎo)性培訓(xùn)和技能培訓(xùn)力度。廣泛開展就業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢和跟蹤輔導(dǎo)等“一條龍”服務(wù),搭建畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”,扎實落實各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,促進__縣高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作穩(wěn)步發(fā)展。
第7篇 2023工會就業(yè)援助月宣傳活動總結(jié)
認真貫徹國家關(guān)于加強就業(yè)援助工作的精神,切實做好就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員的就業(yè)工作,實現(xiàn)就業(yè)援助工作精細化、長效化。下面是酷貓寫作范文網(wǎng)小編整理的2023工會就業(yè)援助月宣傳活動總結(jié),歡迎大家閱讀!
2023工會就業(yè)援助月宣傳活動總結(jié)
為切實幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實際困難,進一步加大就業(yè)援助力度,根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》(滬人社就1077號)要求,結(jié)合本區(qū)實際,春節(jié)前,區(qū)人保局、殘聯(lián)在全區(qū)聯(lián)合開展了“20__年就業(yè)援助月”活動,重點對本區(qū)歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員實施就業(yè)援助,通過認真制定援助計劃、落實援助責(zé)任、提供就業(yè)崗位、落實社會保障等有效措施,取得了較好的活動成效。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
一是加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任。成立了由鎮(zhèn)長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長、工作人員及村社區(qū)干部為成員的就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行分片包干、層層落實、責(zé)任到人,確保活動取得實效。
二是廣泛宣傳、現(xiàn)場咨詢。永福鎮(zhèn)以廣播、板報、宣傳欄、發(fā)放傳單等多種形式向廣大農(nóng)民工提供就業(yè)渠道、就業(yè)方式和就業(yè)技巧的相關(guān)信息。在鎮(zhèn)便民服務(wù)中心設(shè)立咨詢點,為廣大農(nóng)民工提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)的各類政策、信息咨詢。
三是開展培訓(xùn)、提升素質(zhì)。永福鎮(zhèn)根據(jù)群眾需要和勞動力市場的需求,組織14個村的農(nóng)民朋友開展就業(yè)培訓(xùn)。主要培訓(xùn)了養(yǎng)豬技術(shù)、病蟲害防治技術(shù)、求職技能與技巧等內(nèi)容。等過集中培訓(xùn)、現(xiàn)場示范提升農(nóng)民工素質(zhì),擴大農(nóng)民工就業(yè)路徑。
活動開展以來,共新辦就業(yè)援助宣傳欄1期,板報3期,發(fā)放宣傳資料1200份,提供現(xiàn)場就業(yè)咨詢280余次,組織各類培訓(xùn)205人/次。
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第8篇 市勞動就業(yè)局工會活動工作總結(jié)
加深全局職工對就業(yè)再就業(yè)工作的認識, 為紀念改革開放 周年。激發(fā)干部職工的愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神,局工會于 月 日舉辦了以“愛崗敬業(yè)促發(fā)展”為主題的演講比賽。通過激烈的角逐,市再就業(yè)辦陳艾珍和宣傳信息中心劉環(huán)平分秋色并列獲得一等獎,辦公室謝繼濤和宣傳信息中心彭雪峰獲得二等獎。
豐富全局干部職工業(yè)余生活,為積極營造和諧、輕松的就業(yè)工作氛圍。根據(jù)年初工會工作計劃安排, 月 日— 月 日,局工會開展了各項文體活動競賽?,F(xiàn)將有關(guān)活動總結(jié)如下:
積極組織職工參加市勞動保障局組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項文體比賽活動。
局積極組織全體職工向四川災(zāi)區(qū)捐助抗震救災(zāi)款和交納特殊黨費2萬多元。同時,2就業(yè)援助馳援災(zāi)區(qū)民眾。 汶川大地震后。局立足本職,速度行動,按照省、市統(tǒng)一部署,與四川省松潘縣結(jié)為就業(yè)援助對象,先后多次與市內(nèi)用工單位奔赴災(zāi)區(qū)招聘,全面做好地震災(zāi)區(qū)群眾的就業(yè)工作,共向松潘縣提供適合災(zāi)區(qū)勞動者就業(yè)的崗位信息 個,錄用人員127名,全面完成省廳下達的任務(wù)。
增強干部職工學(xué)習(xí)的積極性、主動性和實效性。局工會于 月- 月開展了以貫徹《就業(yè)促進法》及配套政策為主題的就業(yè)大課堂活動,對全局干部職工進行一次全面、深入就業(yè)再就業(yè)工作的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。進一步加深全局干部職工對新一輪就業(yè)再就業(yè)政策的理解、掌握與應(yīng)用,全面提高干部職工的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力。
局工會除積極職工參加市勞動保障局工會組織的乒乓球、撲克、青蛙跳水等各項文體活動外, 十一期間:為了豐富廣大干部職工的業(yè)余文化生活。又組織全局干部職工開展了籃球比賽,比賽分男子籃球和女子籃球,女子投籃實行直接淘汰制,每人投 個球,成績以進球數(shù)準,評選出前三名,通過比賽培訓(xùn)學(xué)校的葛瑞娟獲得了一等獎;男子籃球abcd四個球隊實行抽簽淘汰賽,失敗的兩個球隊直接淘汰,取勝的兩個球隊直接進行決賽,激烈的角逐下,勞動就業(yè)培訓(xùn)學(xué)校隊取得了男子籃球團體冠軍。
第9篇 2023開展就業(yè)援助月活動總結(jié)
切實幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實際困難,進一步加大就業(yè)援助力度。下面是酷貓寫作范文網(wǎng)小編整理的2023開展就業(yè)援助月活動總結(jié),歡迎大家閱讀!
2023開展就業(yè)援助月活動總結(jié)
按照人社部《關(guān)于開展2023年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函[2023]339號)要求,天津市于2023年1月17日至2月17日在全市范圍內(nèi)組織開展面向十類困難群體,以“送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的就業(yè)援助月活動。
一、高度重視,精心組織
天津市委市政府對困難群體就業(yè)援助工作高度重視,將此次就業(yè)援助月活動其擺在重要議事日程,明確提出要將此次活動作為為人民群眾辦實事、做好事、解難事的大事來抓。為保證活動積極有效的開展,天津市成立了就業(yè)援助領(lǐng)導(dǎo)小組,召開了全市人力社保部門專題會,制定了《天津市2023年就業(yè)援助月活動方案》,下發(fā)了《關(guān)于開展2023年就業(yè)服務(wù)月活動的通知》(津人社辦發(fā)[2023]4號),明確了就業(yè)援助工作的主題、對象、內(nèi)容、方法和具體措施。層層細化工作責(zé)任,分解落實任務(wù),形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,部門之間相互協(xié)調(diào),統(tǒng)一行動,一級抓一級,層層抓落實的工作格局,有力地保證了此項活動的順利開展。
二、加強宣傳,營造氛圍
就業(yè)援助是一項長期性工作,需要全社會的理解和支持。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊,免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)等各種新聞媒介,廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式,努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。充分利用各種新聞媒介,廣泛宣傳就業(yè)援助月活動和促進就業(yè)優(yōu)惠政策,營造出全社會都來共同關(guān)心和支持援助困難群體就業(yè)的輿論氛圍。
三、多措并舉,實施援助
為確?;顒涌茖W(xué)有序、不斷深化,天津市將援助月活動分為三個階段:第一階段為廣泛宣傳,摸清底數(shù)。天津市各區(qū)縣人力社保部門將就業(yè)援助政策編印成冊,免費向就業(yè)困難人員發(fā)放。充分利用廣播、電視、報刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)等各種新聞媒介,廣泛宣傳對就業(yè)援助月的活動內(nèi)容、政策措施、幫扶形式,努力營造援助就業(yè)困難群體的良好社會氛圍。 在此基礎(chǔ)上,全市各級人力社保部門及街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)勞動保障工作站本著“以人為本”的服務(wù)理念,對零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員開展普遍性的入戶家訪活動,摸清底數(shù)并實名制登記造冊,確定被援助人員名單,做到家庭情況清、就業(yè)要求清、培訓(xùn)愿望清、身體狀況清。第二階為段精心組織,開展四送。組織街道保障協(xié)管員逐人逐戶進行調(diào)查,及時發(fā)現(xiàn)、掌握困難家庭和幫扶對象,做到發(fā)現(xiàn)一戶,認定一戶,幫扶一人,穩(wěn)定一家。堅持在公共職業(yè)介紹機構(gòu)設(shè)立勞動政策咨詢、求職登記、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等“一條龍”免費服務(wù)窗口,構(gòu)建就業(yè)援助平臺,為就業(yè)困難群體就業(yè)提供綠色幫扶通道。 開展四送”活動,即:“送政策、送崗位、送溫暖、送溫暖”的“。只要不挑不揀,幫助就業(yè)困難人員在登記認定后一個月內(nèi)實現(xiàn)比較穩(wěn)定就業(yè)。第三階段為跟蹤回訪,總結(jié)經(jīng)驗。堅持入戶隨訪,做好跟蹤調(diào)查。勞動保障協(xié)管員堅持對幫扶對象入戶隨訪、跟蹤服務(wù),針對每個人的不同情況提供個性化就業(yè)服務(wù)。確保就業(yè)崗位到人、補貼資金到手、就業(yè)服務(wù)到家,促進其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。對已經(jīng)就業(yè)的,特別是在公益性崗位就業(yè)的困難人員,跟蹤了解其就業(yè)狀況,幫助落實扶持政策。充分體現(xiàn)主動服務(wù)、個性服務(wù)、貼心服務(wù)、誠信服務(wù)和高效服務(wù)。援助月活動結(jié)束后,各區(qū)縣及時總結(jié)成功經(jīng)驗、好的做法及典型事件并在全市推廣。
活動月期間,共走訪就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭5832戶;組織專場招聘會82場次;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)3648人;幫助就業(yè)困難人員享受政策3236人;幫助零就業(yè)家庭實現(xiàn)就業(yè)1866人;發(fā)放政策宣傳材料63201份。
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第10篇 2023年就業(yè)援助活動情況總結(jié)范文
為切實幫助各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員解決實際困難,進一步加大就業(yè)援助力度,根據(jù)市人力資源和社會保障局、市殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展2023年就業(yè)援助月活動的通知》(滬人社就(__)1077號)要求,結(jié)合本區(qū)實際,春節(jié)前,區(qū)人保局、殘聯(lián)在全區(qū)聯(lián)合開展了“2023年就業(yè)援助月”活動,重點對本區(qū)歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員實施就業(yè)援助,通過認真制定援助計劃、落實援助責(zé)任、提供就業(yè)崗位、落實社會保障等有效措施,取得了較好的活動成效?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)
一、建立工作小組,制定活動方案
建立由區(qū)人保局局長、區(qū)殘聯(lián)理事長為組長,區(qū)人保局分管副局長為副組長,人保局、殘聯(lián)相關(guān)部門負責(zé)人為成員的就業(yè)援助月工作小組,就如何扎實開展就業(yè)援助月活動作討論研究,統(tǒng)一制定我區(qū)援助月活動的實施方案,明確活動的主題、時間、內(nèi)容和形式。
工作小組辦公室設(shè)在人保局就業(yè)科,對援助月活動相關(guān)工作進行溝通協(xié)調(diào),明確分工,責(zé)任到部門。同時,區(qū)人保局、區(qū)殘聯(lián)分別對街鎮(zhèn)各自所屬條線部門作工作布置,并組織予以貫徹落實。
二、實施步驟扎實有序
(一)認真組織調(diào)查摸底
各街鎮(zhèn)社保中心結(jié)合幫困送溫暖活動,認真組織就業(yè)援助員、助殘員調(diào)查摸底。一是調(diào)查掌握轄區(qū)內(nèi)歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員、殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人員、刑釋解教人員等就業(yè)困難人員的動態(tài),集中宣傳就業(yè)援助政策;二是對轄區(qū)內(nèi)上述就業(yè)困難人員進行一次普遍的入戶家訪,具體了解其面臨的實際困難和就業(yè)需求,提供有針對性的政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)信息服務(wù),幫助其盡早實現(xiàn)就業(yè)。
(二)崗位開發(fā)和安置工作責(zé)任到人
就業(yè)援助月期間,各街鎮(zhèn)社保中心均搜集了不少于10個適合援助對象的就業(yè)崗位,實行邊排摸、邊安置的就業(yè)援助工作機制,認真擬定了援助措施,明確安置時間和崗位去向,為每位援助對象制訂了個性化的援助計劃,崗位開發(fā)和安置工作落實到具體責(zé)任人。同時積極配合崗位補貼、社會保險費補貼等政策的落實,確保援助對象實現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)。區(qū)殘聯(lián)一方面安排各街鎮(zhèn)社區(qū)助殘員深入就業(yè)困難較大的殘疾人家庭,確切掌握就業(yè)困難人員實際情況,為未就業(yè)援助對象度身制定個性化就業(yè)援助方案,實施針對性的援助措施。另一方面針對殘疾人的就業(yè)需求和特點,梳理、挖掘了一批適合殘疾人的公益性崗位,開發(fā)陽光職業(yè)康復(fù)援助基地崗位,向未達到殘疾人按比例分散就業(yè)比例的社會用人單位收集殘疾人就業(yè)崗位,宣傳殘疾人就業(yè)政策,最大程度的確保一批就業(yè)困難人員以及殘疾登記失業(yè)人員通過社會用人單位按比例就業(yè)吸納、自主創(chuàng)業(yè)等方式實現(xiàn)就業(yè)。對有培訓(xùn)意愿的殘疾人,組織其參加合適的殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)或定向培訓(xùn),并幫助落實培訓(xùn)補貼政策。
(三)營造良好的宣傳氛圍。
一是我區(qū)“二個職能部門”步調(diào)統(tǒng)一,方案下達后即在本系統(tǒng)作具體布置,協(xié)同工作,為全區(qū)順利開展援助月活動奠定了氛圍基礎(chǔ);二是在區(qū)、街鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)以及市民服務(wù)中心殘疾人就業(yè)服務(wù)窗口設(shè)置咨詢服務(wù)專窗,受理援助對象政策咨詢;三是區(qū)、街鎮(zhèn)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)設(shè)置橫幅宣傳;四是通過區(qū)新聞媒體予以宣傳報道。這些舉措,為我區(qū)營造就業(yè)援助和促進就業(yè)的宣傳氛圍起到了積極作用。
(四)開展了就業(yè)援助月主題日活動。
1月13日,開展了就業(yè)援助月主題日活動。一是區(qū)人保局、區(qū)殘聯(lián)、區(qū)就業(yè)促進會在區(qū)人保局大廳聯(lián)合舉辦就業(yè)援助月主題日專場咨詢指導(dǎo)服務(wù)活動,同時開展就業(yè)援助專場招聘活動,集中推出一批適合援助對象的崗位;二是會同泖港鎮(zhèn)人民政府在該鎮(zhèn)聯(lián)合舉行送崗位等專項援助儀式,主要內(nèi)容包括為援助對象送崗位和為大齡無業(yè)殘疾人提供就業(yè)補貼兩方面,各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視,市人保局和市殘聯(lián)有關(guān)部門負責(zé)人、區(qū)人保局局長、區(qū)殘聯(lián)理事長、泖港鎮(zhèn)鎮(zhèn)長出席專項儀式并作重要講話;三是我區(qū)各街鎮(zhèn)積極組織開展各具特色的就業(yè)援助月主題日活動,在轄區(qū)內(nèi)有針對性的送出一批崗位。主題日當(dāng)天全區(qū)共推出崗位399個,求職登記126人,意向錄用和現(xiàn)場錄用45人,受理政策咨詢192人次。松江電視臺、松江報對本次活動作了全程跟蹤報道。
第11篇 春風(fēng)行動就業(yè)服務(wù)專項活動總結(jié)
為進一步加強對城鎮(zhèn)失業(yè)人員、就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)人員以及外來務(wù)工人員的就業(yè)服務(wù),改善民工就業(yè)服務(wù)環(huán)境,依法維護其合法權(quán)益,根據(jù)__市人力資源和社會保障局《關(guān)于開展2023年'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動的通知,決定自2023年1月至3月,在全區(qū)開展2023年'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動。我區(qū)經(jīng)過精心組織和認真實施,專項活動取得了良好成效,現(xiàn)將有關(guān)活動情況總結(jié)如下:
一、基本情況
'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動是關(guān)注民生、服務(wù)民生的重要舉措,更是人社部門新一年的重點工作,為了開好局、起好步,以系列就業(yè)活動為引領(lǐng),全面做好就業(yè)再就業(yè)工作,以積極的就業(yè)措施來穩(wěn)定當(dāng)前就業(yè)形勢。經(jīng)過區(qū)、街道、社區(qū)的共同努力,活動取得了較好效果,使群眾得到更多實惠,受到社會和廣大群眾歡迎。截止2023年3月26日,活動期間共舉辦專場招聘會40場,其中:大型專場招聘會31場,'送崗位進社區(qū)'專場招聘會9場,組織用人單位731家,提供就業(yè)崗位24536個,涉及機械、電子、服裝紡織、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理等多個行業(yè),達成就業(yè)意向9742人,發(fā)放'春風(fēng)卡'等宣傳資料21000份。
二、主要做法
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格落實責(zé)任制度
為確保系列活動達到預(yù)期目的,促進各類群體實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),尤其是就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大中專院校畢業(yè)生得到及時有效的就業(yè)服務(wù),我局迅速行動,春節(jié)前就多次召開專題會議,研究部署實施辦法。區(qū)政府高度重視此次活動,下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)2023年'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動方案的通知》[__政辦發(fā)〔2023〕19號],提出了明確要求,制定了具體方案。成立區(qū)'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各街道、園區(qū)相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,各勞動保障所、園區(qū)精心組織,明確工作責(zé)任和任務(wù),對活動進行統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一部署,將責(zé)任落實到基層、落實到工作人員。區(qū)、街道、園區(qū)、社區(qū)在活動中上下聯(lián)動,組織到位、措施有力,形成了齊抓共管的良好局面,保證活動取得了實效。
(二)加強宣傳,營造氛圍
充分利用宣傳海報、移動傳媒、廣播電視、移動通訊、就業(yè)服務(wù)網(wǎng)站、微博等多種媒體,宣傳'春風(fēng)行動'專項活動的服務(wù)主題與服務(wù)內(nèi)容,開展針對性強、群眾喜聞樂見、易于接受的宣傳,在各街道懸掛活動的主題橫幅,并在所有社區(qū)張貼活動公告,大力營造系列活動的社會氛圍,及時幫助求職者了解政策,掌握就業(yè)信息,求職方式,維權(quán)手段等內(nèi)容。進一步加強了與新聞媒體的協(xié)調(diào)配合,精心策劃宣傳方案,認真組織報道。__新聞、__電視臺等多家新聞媒體對本次'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動情況給予了系列報道。
(三)形式多樣,重在實效
一是開展就業(yè)困難人員摸底調(diào)查,舉辦就業(yè)困難人員專場招聘。在對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員家庭通過入戶調(diào)查,掌握轄區(qū)就業(yè)困難人員的數(shù)量和具體情況的基礎(chǔ)上,于2023年12月12日至2023年1月10日,以'送崗位、促就業(yè)、我們真情相助'為主題,開展'就業(yè)援助月'活動。對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員家庭通過入戶調(diào)查,掌握轄區(qū)就業(yè)困難人員的數(shù)量和具體情況,由區(qū)人力資源市場組織專場招聘會,對特困家庭,弱勢群體采取'一對一,一幫一'的就業(yè)援助制度,并提供有針對性的政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)信息服務(wù),履行免費、及時服務(wù)承諾和針對性專門服務(wù)措施,落實相關(guān)扶持政策。組織就業(yè)困難人員專場招聘會3場,援助各類就業(yè)困難人員112人就業(yè)。
二是以'搭建勞務(wù)對接平臺,幫您實現(xiàn)就業(yè)'為主題,統(tǒng)一部署,開展春風(fēng)行動活動。從2023年1月29日開始,區(qū)人力資源市場和10個街道分別組織大型專場招聘會。設(shè)立'民工就業(yè)服務(wù)窗口',并提供免費政策信息咨詢和職業(yè)介紹、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、就業(yè)培訓(xùn)、權(quán)益維護等勞動保障政策咨詢。免費為進城務(wù)工農(nóng)民發(fā)放相關(guān)宣傳資料,提供求職就業(yè)、舉報維權(quán)等服務(wù)須知和信息指南,并推薦其參加有組織的職業(yè)培訓(xùn)和勞務(wù)輸出活動。向社會推薦一批服務(wù)比較規(guī)范、群眾比較滿意的公共和民辦職業(yè)中介機構(gòu),引導(dǎo)進城務(wù)工和就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)人員到合法職業(yè)中介機構(gòu)求職。打擊違規(guī)職介行為和'黑中介',取締未取得職業(yè)介紹行政許可、非法從事職業(yè)介紹活動的組織,為求職者和用人單位營造良好市場環(huán)境。
三是積極開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)活動。結(jié)合我區(qū)農(nóng)村勞動力和外來務(wù)工人員創(chuàng)業(yè)特點,在各街道勞動保障所設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口,在各街道舉辦的大型專場招聘會場設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)咨詢臺,積極開展'創(chuàng)業(yè)項目推薦'、'創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)'等各類針對性服務(wù)活動,發(fā)放創(chuàng)業(yè)宣傳資料,積極宣傳我區(qū)的創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。
四是組織開展送崗位進社區(qū)活動。為推動社區(qū)失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實現(xiàn)'家門口'就業(yè),組織有條件的街道,有針對性的選擇就業(yè)崗位,將就業(yè)崗位送到了失業(yè)人員的'家門口,為廣大求職者提供了多方面、多層次的就業(yè)機會,讓失業(yè)人員在自家門口就能找工作,為失業(yè)人員提供便利的就業(yè)條件,街道結(jié)合就業(yè)困難群體的實際情況,有針對性地開展就業(yè)培訓(xùn),強化服務(wù)和指導(dǎo)。
五是開展企業(yè)缺工調(diào)查。經(jīng)過第一階段系列活動的開展,企業(yè)用工情況得到部分緩解,有針對性的開展企業(yè)缺工調(diào)查,搜集缺工信息,充分發(fā)揮社會中介作用,會同民營職業(yè)介紹機構(gòu)共同組織勞動力為企業(yè)輸送用工。幫助企業(yè)聯(lián)系外省市人社部門,協(xié)助企業(yè)外出招聘,采取有效的措施,幫助企業(yè)緩解用工難。
六是做好系列活動的總結(jié)工作。認真總結(jié)系列活動開展情況,總結(jié)有效做法和成功經(jīng)驗完善就業(yè)工作長效機制。
三、'春風(fēng)行動'就業(yè)服務(wù)專項活動呈現(xiàn)以下特點
一是企業(yè)主動性用工、提前用工。(www.koomao.com)相對往年,今年我區(qū)企業(yè)普通提高用工積極性,積極組織人員參加各類招聘活動,部分企業(yè)在年前就開始提前招工,提高福利待遇,為企業(yè)儲備用工。
二是企業(yè)崗位明顯增加。今年隨著部分企業(yè)擴大生產(chǎn),部分新投產(chǎn)企業(yè)開工,企業(yè)訂單量增加,用工需求明顯。目前以加工制造業(yè)、服裝紡織業(yè)和電子加工業(yè)等傳統(tǒng)勞動密集型行業(yè)缺工為主。電子加工企業(yè)的一線操作工和服裝行業(yè)縫紉工缺工明顯,求職者普遍認為工作辛苦,待遇不高。此類企業(yè)雖然普通提高待遇,但待遇與務(wù)工人員尤其是'新一代'務(wù)工人員的期望值相差較大。
三是希望創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工增加。'春風(fēng)行動'期間開展的創(chuàng)業(yè)宣傳活動中,吸引了大批農(nóng)民。他們對創(chuàng)業(yè)政策,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)非常感興趣,很多人前來咨詢、洽談,其中不少是多年在外務(wù)工,掌握了一定的技能,積累了一定資金的返鄉(xiāng)人員。
四是企業(yè)用人門檻降低,普遍提薪。過去限制農(nóng)民工進城就業(yè)的性別、年齡、學(xué)歷等'門檻'降低了,所有用人單位招聘更加務(wù)實和理性,過去常見的'男性'、'35歲以下'、'大專以上學(xué)歷'、'待遇面議'等歧視性字眼和含糊性語言在招聘簡章中大幅減少,企業(yè)用工待遇普遍提高,平均月薪都達1500元以上。
第12篇 農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動總結(jié)
根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳中國殘聯(lián)辦公廳關(guān)于開展農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動的通知要求,資興市人社局聯(lián)合資興經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、市扶貧辦于5月20日在全市范圍內(nèi)開展“就業(yè)幫扶”活動,為農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者送政策、送服務(wù)、送培訓(xùn)、送崗位、送信息,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動取得的成果
活動期間,市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級就業(yè)服務(wù)平臺開展政策宣講13次,舉辦農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶招聘會一場共22家企業(yè)參加,提供就業(yè)崗位1951個,達成就業(yè)意向115人(其中農(nóng)村貧困殘疾人12人)。
二、農(nóng)村貧困殘疾人就業(yè)幫扶活動基本情況
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,認真部署
為了使活動有序開展,專門制定了實施方案,確定了活動的指導(dǎo)思想、援助對象、工作目標和具體實施步驟。為加強對活動的領(lǐng)導(dǎo),成立了“就業(yè)幫扶”活動籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人力資源和社會保障站站長作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,共同參與到活動中來。為積極開展就業(yè)幫扶活動奠定了堅實基礎(chǔ)。
2、加大宣傳,營造氛圍
資興市人社局按照《方案》確定的工作目標,組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人力資源和社會保障站共同開展“就業(yè)幫扶”活動的宣傳,通過掛橫幅、貼標語、利用網(wǎng)站、簡報及上街設(shè)宣傳咨詢臺等形式開展宣傳活動,使農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者了解各類就業(yè)扶持政策。
3、加大措施,務(wù)求實效
活動期間,本著“工作求真務(wù)實、對象滿意實惠”的理念,以“宣傳到位、走訪到位、登記到戶、幫扶到位”的工作目標,結(jié)合實際,充分發(fā)揮基層平臺作用,采取多種有效措施,多渠道提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),組織召開有針對性的專場招聘會,為農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者提供即時的就業(yè)崗位援助,為有就業(yè)技能培訓(xùn)意愿的農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者提供培訓(xùn)現(xiàn)場報名和政策咨詢,為有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者提供自主創(chuàng)業(yè)方面的培訓(xùn)指導(dǎo)。通過改進服務(wù)方式、增添服務(wù)內(nèi)容、延長服務(wù)時間等措施,不斷強化服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率,收到了較好的社會效果。
這次“就業(yè)幫扶”活動,在全市上下的共同努力下,不但取得了預(yù)想的實際效果,也在全社會營造了關(guān)心和支持農(nóng)村建檔立卡貧困勞動者就業(yè)的良好氛圍,為全市就業(yè)形勢的基本穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。
第13篇 再就業(yè)援助月活動階段總結(jié)
市就業(yè)局:
根據(jù)吉勞社字[2023]87號文件精神,為了切實解決我縣困難人員再就業(yè)問題,推進再就業(yè)援助制度化,全面落實再就業(yè)扶持政策,我局在圓滿完成第一階段各項工作的基礎(chǔ)上,2023年12月26日進入第二階段,于2023年2月12日結(jié)束;活動期間結(jié)合春季招聘大會,開展“送崗位”活動,取得了良好的社會效益?,F(xiàn)將開展的活動情況做總結(jié)
一、大力開發(fā)就業(yè)崗位
我局從活動一開始就依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,協(xié)調(diào)有關(guān)部門,開發(fā)了一批社區(qū)修理維護、家政服務(wù)等便民服務(wù)崗位;開發(fā)了一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔等技能較低的社會化服務(wù)崗位;開發(fā)了一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位;開發(fā)了一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位,通過送崗上門、重點推介等形式新安置了就業(yè)困難人員1____。
二、多渠道發(fā)布就業(yè)信息
我局通過各種渠道收集用工信息并匯總后,利用電視臺、電臺、報紙、宣傳欄及下鄉(xiāng)走訪等方式,充分利用社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺的作用,發(fā)布用工信息;同時與2023___縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會結(jié)合起來,發(fā)布用工信息,活動期間共計收集崗位705____,發(fā)放就業(yè)信息資料1000____份。
三、召開春季就業(yè)和再就業(yè)招聘會
2023___縣就業(yè)和再就業(yè)春季現(xiàn)場招聘會于2023年2月7日順利召開。招聘會共計收集7____單位的就業(yè)崗位705____,其中:省內(nèi)381____,省外324____;會期三天的招聘會約1400____次進場,達成意向399____次,現(xiàn)場錄用145____人員,其中:405____員5____、低保對象2____和____殘疾人就業(yè)。
四、積極做好后續(xù)服務(wù)
我局在下一階段將做好后續(xù)服務(wù)工作,對錄用和已達成意向的求職者及援助對象逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務(wù),上門督導(dǎo),實地了解上崗和待遇落實情況。對沒有成功錄用的求職者及援助對象根據(jù)其情況進行調(diào)劑或開發(fā)新的就業(yè)崗位;同時將針對未招滿的就業(yè)崗位,開展“送崗上門”活動,把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村,盡可能的實現(xiàn)充分就業(yè)。
總之,開展再就業(yè)援助活動以來,向就業(yè)困難人員宣傳了政策,排除了疑難,并真正解決了部分就業(yè)困難人員的實際困難,取得了一定的成績,但我局將總結(jié)經(jīng)驗,努力開拓,常抓不懈,把再就業(yè)援助工作當(dāng)作2023年為民辦好事,辦實事的民心工程來抓。
第14篇 就業(yè)援助月的活動總結(jié)模板
就業(yè)援助月的活動總結(jié)模板篇一
為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,根據(jù)《關(guān)于開展20__年就業(yè)援助月活動的通知》文件精神,我社區(qū)于12月下旬到20__年1月中旬開展了以幫扶到人、崗位到手、政策到位、服務(wù)到家為主題的就業(yè)援助月活動,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、高度重視,統(tǒng)一思想。
就業(yè)困難人員是就業(yè)工作的重要組成部分,關(guān)系到人民生活的基本權(quán)利和切身利益?!霸倬蜆I(yè)援助活動”是為人民群眾辦實事的民心工程,社區(qū)高度重視,組織保障站工作人員認真學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展就業(yè)援助月活動的通知》,在思想上形成合力,確保就業(yè)援助活動順利開展。
二、深入基層摸底調(diào)查,強化宣傳
為了確保援助月活動取得實效,社區(qū)結(jié)合本社區(qū)的特點,制定了活動方案,開展了形式多樣、豐富多彩的就業(yè)援助活動。社區(qū)勞動保障協(xié)理員,對援助對象進行上門走訪,宣傳各項就業(yè)政策,了解就業(yè)困難人員的基本情況,摸查援助對象面臨的實際困難和就業(yè)意向,做好失業(yè)人員的登記,共組織了3次就業(yè)援助月專場招聘會,摸清轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)困難人員217人,其中殘疾就業(yè)困難人員11人;幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)180人,幫助就業(yè)困難人員享受政策217人,為全面實施各項就業(yè)援助工作打下了良好基礎(chǔ)。
三、開展“四到”活動,確保幫扶到位
(一)幫扶到人。對認定的幫扶援助對象,尤其是家庭貧困的殘疾人家庭和長期失業(yè)人員進行家訪,提供適合于他們的有針對性的職業(yè)指導(dǎo),讓其了解本次就業(yè)援助月專項活動的開展時間,講清講明講透政策內(nèi)容,詳細告知政策享受具體操作流程,幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè),享受國家相關(guān)的扶持政策。
(二)崗位到手。按照區(qū)統(tǒng)一部署,組織了有針對性的各類就業(yè)困難人員專場招聘會,為他們提供即時的就業(yè)崗位、再就業(yè)政策咨詢和職業(yè)指導(dǎo),為用工單位提供用工推薦和崗位適配服務(wù)。
(三)政策到位。通過援助月活動,逐一落實每一戶、每一位應(yīng)該享受扶持政策的困難人員能夠享受到社會保險補貼,對已靈活就業(yè)的“4050”人員,幫助其參加社會保險,并落實社會保險補貼。
(四)服務(wù)到家。通過開展“一對一”、“面對面”的結(jié)對幫扶活動,與援助對象簽訂服務(wù)協(xié)議等形式的精細化服務(wù),為困難群眾送崗位、送溫暖、送信心。把就業(yè)援助活動的內(nèi)容和服務(wù)直接送到就業(yè)困難人員家中。通過走訪慰問、登門服務(wù)、重點幫扶、援助聯(lián)盟等多種形式,開展了對就業(yè)特困人員送溫暖走訪慰問。
四、建立幫扶責(zé)任制度和援助長效機制
在建立幫扶責(zé)任制度方面,一是開展服務(wù)進門、一對一幫扶、送崗位上門、送政策上門等多種形式的援助行動,將每一位援助對象的幫扶工作落實到基層;二是指定熟悉政策業(yè)務(wù)、責(zé)任心強、善于與人溝通的工作人員負責(zé)接受就業(yè)援助咨詢工作。
在建立援助長效機制方面,加大各項就業(yè)扶持政策的落實和檢查力度,確保國家、省、市、區(qū)各項就業(yè)扶持政策落實到位。設(shè)立專門政策咨詢窗口,為失業(yè)人員長年提供政策咨詢服務(wù),同時通過動員全社會的力量,統(tǒng)籌兼顧,多管齊下,為就業(yè)困難對象提供全方位的就業(yè)援助。
就業(yè)援助月的活動總結(jié)模板篇二
按照20__年公共就業(yè)和人才服務(wù)專項活動的總體安排,為進一步做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作,我部聯(lián)合中國殘疾人聯(lián)合會下發(fā)了《關(guān)于開展就業(yè)援助月活動的通知》?,F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、基本情況
就業(yè)援助月期間,各地按照《通知》要求,深入基層摸查援助對象情況,制定針對性的具體幫扶方案,強化服務(wù)措施,突出援助成效,切實幫助一批就業(yè)援助對象實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,活動期間,全國共走訪62萬余戶就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭;登記認定51.7萬多名未就業(yè)困難人員,其中認定7.5萬殘疾就業(yè)困難人員;幫助36萬多名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中4.2萬殘疾人實現(xiàn)了就業(yè);幫助59萬多就業(yè)困難人員享受了政策;認定近2.2萬戶零就業(yè)家庭;幫助1.8萬余戶零就業(yè)家庭中2.3萬多人實現(xiàn)就業(yè)。
二、主要做法
各地按照全國統(tǒng)一要求,在援助月活動中普遍組織開展了送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)等常規(guī)項目,并以推動就業(yè)援助制度化、長效化發(fā)展為目標,更加注重實名登記、精細援助、跟蹤幫扶、優(yōu)化服務(wù)等就業(yè)援助工作機制建設(shè)。
(一)實現(xiàn)實名登記,加強動態(tài)化管理。
隨著全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》換、發(fā)證工作的開展和全國就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng)的建立,部分地區(qū)對就業(yè)困難人員基本納入實名制、信息化、動態(tài)化管理。如浙江、山東、湖北、廣東、重慶、云南、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團等地通過各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu),為符合條件的就業(yè)困難人員進行登記認定,發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》,納入就業(yè)信息監(jiān)測系統(tǒng),實行實名制管理和援助。
(二)提供精細援助,提高就業(yè)成功率。
各地在實施就業(yè)援助過程中,更加注重對就業(yè)困難人員的分類幫扶和重點援助,充分考慮援助對象的不同困難,進行精細化服務(wù),提高了援助對象的就業(yè)成功率。如安徽省合肥市、河南省三門峽市和南陽市根據(jù)援助對象的不同需求,對收集的崗位信息先行甄選,將與援助對象情況匹配度高的崗位直接送到援助對象家中,提高了援助效率和就業(yè)成功率。湖北省建立分類援助制度,對文化程度不高、缺乏技能的失地農(nóng)民等就業(yè)困難人員,免費提供簡單實用型技能培訓(xùn),提高其就業(yè)能力;對有能力愿意創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款、政策扶持、跟蹤幫扶等“一條龍”服務(wù),幫助其實現(xiàn)創(chuàng)業(yè);對年齡偏大,生活困難的長期失業(yè)人員和大齡失業(yè)人員推薦公益性崗位就業(yè),緩解生活困難。
(三)強化跟蹤幫扶,促進穩(wěn)定就業(yè)。
為鞏固援助成果,各地著力加強援助后的跟蹤服務(wù)和后續(xù)幫扶工作,不僅讓援助對象就業(yè),而且能夠穩(wěn)定就業(yè)。如北京、黑龍江、江蘇、安徽、山東、重慶、貴州、甘肅、青海等地為強化幫扶效果,通過回訪本人、回訪家庭、回訪單位等方式,跟蹤了解援助對象的就業(yè)狀況,及時落實各種扶持政策,提高就業(yè)穩(wěn)定性;對在回訪中發(fā)現(xiàn)再次失業(yè)或有就業(yè)愿望但未實現(xiàn)就業(yè)的援助對象,納入到日常援助計劃,及時提供有針對性的就業(yè)援助服務(wù),做到“隨時出現(xiàn)、隨時幫扶”。對已就業(yè)的援助對象,詳細掌握其就業(yè)后的基本情況,對尚未享受扶持政策的,積極落實社保補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策,幫助其實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)。
(四)加強人員培訓(xùn),增強服務(wù)能力。
為了更好地做好就業(yè)援助工作,各地在援助月活動期間,還組織力量加強基層隊伍培訓(xùn),完善體制機制建設(shè)。如遼寧省盤錦市通過舉辦就業(yè)政策培訓(xùn)班的方式,對全市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)平臺500余名工作人員進行了就業(yè)援助相關(guān)政策培訓(xùn)。山東省按照“刪繁就簡、方便易行”要求,重新梳理了各項就業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)流程,通過優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,統(tǒng)一服務(wù)準則,使環(huán)節(jié)更合理、操作更規(guī)范、流程更順暢,既方便了群眾,也減輕了基層工作人員的壓力。
(五)機構(gòu)聯(lián)動,促進殘疾人就業(yè)。
各地人社部分積極與當(dāng)?shù)貧埪?lián)組織合作,開發(fā)崗位、落實政策,促進殘疾人就業(yè)。湖北省殘聯(lián)聯(lián)合省人社廳、湖北日報共同舉辦“殘疾人攝影技術(shù)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基礎(chǔ)班”,并跟進服務(wù)最終幫助培訓(xùn)班多名參訓(xùn)殘疾人實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。重慶市就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)開通專門窗口,為殘疾人及時發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》、《就業(yè)援助卡》、《重慶市城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”卡》等相關(guān)證件,分類建立基礎(chǔ)臺帳。青海省殘聯(lián)與省人社廳,為省內(nèi)10家符合相關(guān)規(guī)定的殘疾人企業(yè)提供崗位補貼、社保補貼、一次性獎勵等經(jīng)費共計496萬余元。
就業(yè)援助月的活動總結(jié)模板篇三
為進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作,幫助他們盡早實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),按照《關(guān)于開展__年公共就業(yè)服務(wù)專項活動的通知》開展就業(yè)援助的活動。此次活動作為全市人力資源和社會保障部門為解決就業(yè)困難人員最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實利益問題的實際行動,受到就業(yè)困難人員的廣泛歡迎和社會各界的好評?,F(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,各級狠抓落實
為了幫助全區(qū)各類就業(yè)困難人員和殘疾人登記失業(yè)人員就業(yè),市(區(qū)縣)就業(yè)局高度重視就業(yè)援助月活動,在全市就業(yè)工作會議上召集市(區(qū)縣)的就業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)開會研究,落實科學(xué)發(fā)展觀,加強組織領(lǐng)導(dǎo),提高思想認識,落實活動的各項事宜,并提出了具體要求,落實了專人負責(zé),研究制定了行之有效的就業(yè)援助月活動方案,將援助工作落到了實處。對轄區(qū)內(nèi)確定的部分援助對象進行走訪,了解其就業(yè)需求和政策落實情況,并對他們實現(xiàn)個性化幫扶;
二、加大宣傳力度,營造良好氛圍
為了擴大影響,動員各有關(guān)方面積極參與活動,充分釋放政策效應(yīng),使廣大群眾特別是就業(yè)困難群體對這次援助月活動有較明確的了解,使符合條件的援助對象能充分享受到再就業(yè)扶持政策。在所屬的人力資源市場街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))綜合服務(wù)大廳等場所,通過發(fā)放宣傳材料,借助宣傳版、公告欄、大屏幕等多種形式,廣泛宣傳介紹就業(yè)困難人員認定辦法、援助活動具體內(nèi)容、專場招聘會時間地點以及各級政府對困難人員實行就業(yè)援助的政策措施等,努力在全社會營造關(guān)愛困難群體、幫扶困難人員就業(yè)的良好氛圍,為困難人員提供快速、便捷的信息、政策服務(wù)。
三、采取有效措施,務(wù)求工作實效
活動月期間,結(jié)合本地實際,充分發(fā)揮基層平臺作用,采取多種有效措施,多渠道提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),收到了較好的社會效果。
一是組織進家入戶搞調(diào)查,做到基本情況明了。活動期間,各地充分發(fā)揮基層平臺的作用,通過進家入戶調(diào)查摸底,了解掌握未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭、殘疾登記失業(yè)人員等援助對象的底數(shù)和一些基本情況,以便為他們提供有針對性服務(wù)。
第15篇 2023年就業(yè)援助月活動總結(jié)
根據(jù)《關(guān)于做好XX年公共就業(yè)服務(wù)專項活動的通知》(勞社部函〔XX〕250號)精神,##省在元旦、春節(jié)期間認真開展了以“實現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),我們真情相助”為主題,以就業(yè)困難對象和“零就業(yè)家庭”人員為重點,以送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼為載體的再就業(yè)援助活動。本次活動重點突出,服務(wù)到位,成效明顯?,F(xiàn)將主要情況匯報如下:
一、 加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織
浙江勞動保障廳領(lǐng)導(dǎo)高度重視XX年公共就業(yè)服務(wù)專項活動,專題作了研究部署。一是完善了組織領(lǐng)導(dǎo),成立了由分管廳長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,并明確了各項活動職能處室和聯(lián)系人。二是大力組織和開展“二法一規(guī)定”的學(xué)習(xí)和宣傳活動,通過電視、報紙、廣播、信息欄等各種媒體,采用專版、專題宣傳、分發(fā)宣傳資料等形式,加強宣傳,營造輿論氛圍。三是對全省就業(yè)服務(wù)專項活動作了部署安排,及時下發(fā)了《關(guān)于開展XX年公共就業(yè)服務(wù)專項活動的通知》(浙勞社就[XX]10號),要求各地圍繞深入貫徹黨的__大和省十二次黨代會精神,以宣傳實施《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》為重點,加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌安排,精心組織,確保成效。
根據(jù)省廳的統(tǒng)一部署,各地把今年的就業(yè)援助活動,與貫徹實施《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》和《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》緊密結(jié)合,與當(dāng)?shù)亍皟晒?jié)”期間送溫暖辦實事活動緊密結(jié)合,依托街道、社區(qū)勞動保障機構(gòu),組織工作人員深入到全省就業(yè)困難人員家庭,集中開展了走訪慰問活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,援助月活動期間,全省共發(fā)放政策宣傳資料27.75萬份,走訪下崗失業(yè)人員特困家庭 1.81萬戶,簽訂服務(wù)協(xié)議1.83份,2.5萬人接受了就業(yè)援助,其中幫助就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)2.44萬人,使13.22萬人享受了社保補貼,落實社保補貼金額2.3億,營造了全社會都來關(guān)心就業(yè)工作的良好氛圍。
二、 突出重點,落實政策
根據(jù)浙江省實際,總結(jié)往年開展就業(yè)援助月活動的經(jīng)驗,今年全省的就業(yè)援助活動,把城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村低保家庭勞動力及其他需幫助就業(yè)的困難人員列為重點對象,全面開展了對這三類就業(yè)困難人員“送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼”的“四送”援助活動。如寧波市開展了以“強化就業(yè)服務(wù)、落實就業(yè)政策、保持就業(yè)穩(wěn)定”為目標的援助活動,采取多種措施,全面落實就業(yè)再就業(yè)政策,使每一位失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員都能得到就業(yè)再就業(yè)政策的扶持?;顒悠陂g,全市共發(fā)放社保補貼和用工補助1.04億,有4.5萬名就業(yè)困難人員得到扶持,享受政策的企業(yè)達1.42萬家。杭州市為減輕就業(yè)困難人員生活壓力,解決其就業(yè)不穩(wěn)定問題,鼓勵就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè),簡化各類補貼申報手續(xù)。援助月期間,其有15265人享受了社保補貼,落實社保補貼金額達2861.9萬元。舟山市對歷年來建立的就業(yè)困難人員臺帳進行核實和完善,積極與用人單位聯(lián)系,使在公益性崗位就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員,真正享受到扶持政策,活動月期間落實社保補貼1461人。
三、 分類扶持,注重實效
為切實解決就業(yè)困難人員的再就業(yè)問題,今年援助月期間,全省各級勞動保障部門結(jié)合當(dāng)?shù)攸h委政府對生活困難家庭送溫暖活動,根據(jù)就業(yè)困難人員的不同特點,開展形式多樣的幫扶活動。一是舉辦各類招聘活動。如省勞動保障廳和杭州市聯(lián)合舉辦了大型人力資源交流大會,組織340家單位進場招聘,共提供就業(yè)崗位9183個,應(yīng)聘15119人,達成意向3931人,較去年提高4個百分點。湖州市一方面抓好市內(nèi)5場人力資源交流大會,665家規(guī)模以上企業(yè),共提供28870個就業(yè)崗位;另一方面,為幫助部分企業(yè)解決“招工難”問題,組織14家企業(yè)帶著767個崗位赴外省參加春季人力資源交流大會。溫州市也舉辦了專場人才交流大會,65家單位進場招聘,907人前來求職應(yīng)聘,達成就業(yè)意向534人。二是開展技能培訓(xùn),以培訓(xùn)促就業(yè)。技能單一或沒有技能,是當(dāng)前絕大部分下崗失業(yè)人員就業(yè)難的主要原因之一。援助月期間,杭州市組織各區(qū)、縣(市)開展以“技能培訓(xùn)進村社”、本地農(nóng)民技能培訓(xùn)班等為主題的各種活動,加強對就業(yè)困難人員的技能培訓(xùn),落實培訓(xùn)補貼,努力做到促進就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同進并舉。援助月期間,共組織1348名就業(yè)困難人員參加培訓(xùn),落實1865人的培訓(xùn)補貼。嘉興市在對困難人員進行了“五清”(失業(yè)原因清,家庭狀況清,思想動態(tài)清,技能特長清,就業(yè)愿望清)摸底調(diào)查的基礎(chǔ)上,重點向有創(chuàng)業(yè)能力援助對象,提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、開業(yè)指導(dǎo)、小額貸款“一條龍”服務(wù),保證培訓(xùn)工作做到有的放矢。同時根據(jù)勞動力市場需求和就業(yè)困難人員培訓(xùn)愿望,分別開設(shè)了縫紉工、保潔、保安、計算機操作員、家政、廚師、美容美發(fā)、家電維修等20多個培訓(xùn)項目,使他們掌握一技之長,促進他們盡快實現(xiàn)再就業(yè)。據(jù)統(tǒng)計,援助月期間,全省共組織8065名就業(yè)困難人員參加培訓(xùn),落實培訓(xùn)補貼9003萬元。三是開發(fā)就業(yè)崗位,強化援助機制。各地充分發(fā)揮街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的作用,在前一階段開發(fā)“三保”等公益性崗位的基礎(chǔ)上,進一步開發(fā)“三托”(托老、托幼、托?。ⅰ叭保艺?wù)、配送服務(wù)、保健服務(wù))和“三管”(物業(yè)管理、車輛管理、公共管理)等崗位,就近就地安置就業(yè)困難人員。寧波市結(jié)合充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作,積極開展“送政策、送服務(wù)、送崗位”活動,為解決有勞動能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難群體家庭的實際問題,鼓勵失業(yè)人員積極就業(yè),千方百計為他們提供就業(yè)崗位,免費開展職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹。嘉興市緊緊圍繞企業(yè)用工和就業(yè)困難人員的實際需求,努力做好就業(yè)崗位開發(fā)工作,重點開發(fā)適合大齡就業(yè)困難人員的崗位,并通過有效的形式,幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)。對新開發(fā)公益崗位安置的大齡就業(yè)困難對象,及時兌現(xiàn)社保補貼。舟山市通過分發(fā)調(diào)查表、深入企業(yè)等形式了解散、用人單位的用工需求,著重挖掘企業(yè)中適合“4050”人員的崗位。據(jù)統(tǒng)計,援助月活動期間,全省共幫助24430名就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),其中公益性崗位就業(yè)9202人,援助零就業(yè)家庭184戶,幫助其中209人實現(xiàn)就業(yè)。
這次 “就業(yè)援助月”活動,各地根據(jù)實際情況,確定工作重點,并針對就業(yè)困難人員的不同特點,開展了形式多樣的幫扶活動,不僅在全社會營造了關(guān)心和支持下崗失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍,也為建立和完善就業(yè)援助長效機制,幫助更多的就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)奠定了基礎(chǔ)。
第16篇 大學(xué)生就業(yè)社會實踐調(diào)查活動總結(jié)
大學(xué)生就業(yè)形勢一直是社會的關(guān)注點,可以毫不夸張的說大學(xué)生在就業(yè)找工作太泛濫了,為了更好地了解當(dāng)前大學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀,便于分析新形勢下大學(xué)生就業(yè)問題及其產(chǎn)生的原因,以應(yīng)對高等教育擴招之后畢業(yè)生面臨的嚴峻的就業(yè)形勢,加強和改進大學(xué)生就業(yè)工作。我們放了發(fā)大概500份調(diào)查問卷,回收487份,在受調(diào)查的學(xué)生中男學(xué)生占30.4%,女學(xué)生占69.6%,基本上都是本科生,在問卷調(diào)查的設(shè)計中,充分考慮了學(xué)校、專業(yè)的分布,反映當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)問題的總體狀況。
一、調(diào)查形式與結(jié)果
1.調(diào)查的對象和范圍
本次進行的大學(xué)生就業(yè)觀調(diào)查,主要是利用大學(xué)生外出打工機會,調(diào)查打工所在地區(qū)的大學(xué)生的就業(yè)形勢,具體涉及到大學(xué)生對當(dāng)前就業(yè)形勢、對就業(yè)前景的看法、就業(yè)方向期望、今后參與工作時所期望的資薪待遇等各個的方面。
2.問卷調(diào)查的方法
主要是在大學(xué)生所在各大工廠發(fā)問卷。調(diào)查為一對一的方式,填一份收一份。還有一小部分托熟人在其打工宿舍發(fā)放。最后統(tǒng)一整理,分析。
3.調(diào)查的目的
大學(xué)生的就業(yè)問題成為一個越來越重要的問題。大學(xué)生的就業(yè)形式勢的調(diào)查,更好的讓大學(xué)生了解當(dāng)前的就業(yè)形勢及就業(yè)趨勢;真實的掌握企業(yè)招聘大學(xué)生現(xiàn)狀,了解企業(yè)用人標準,盡快找好自己的地位,讓大學(xué)生提高就業(yè)危機形勢,為自己的發(fā)展做一個新的規(guī)劃,盡量避免產(chǎn)生就業(yè)盲目性。
二、結(jié)果分析
難點一:基層就業(yè)“非主流”
在近日舉辦的一些就業(yè)雙選會、招聘會上,城市就業(yè)崗位競爭激烈,但是一旦涉及“基層鍛煉”“基層服務(wù)”等字眼的崗位都少人問津,盡管各方面待遇和優(yōu)惠條件與城市基本無異,但急需人才的基層醫(yī)療單位、基層事業(yè)單位等常常出現(xiàn)招不到人的情況。
盡管我國近年來逐步加強基層就業(yè)引導(dǎo),但鼓勵政策、待遇保障等對于求職者來說都缺乏足夠的吸引力,并且還存在著發(fā)展機會受限、工作環(huán)境差等問題,導(dǎo)致基層就業(yè)“看上去很美”,實際并非求職者的主流選擇,基層就業(yè)未能起到緩解一線、二線城市就業(yè)壓力的作用。
難點二:“專業(yè)”冰火兩重天
近日,“最賺錢的十大專業(yè)”“就業(yè)前景的十大專業(yè)”“薪資最低的十大專業(yè)”等榜單引發(fā)了一場關(guān)于就讀專業(yè)與就業(yè)之間的討論,一些就業(yè)率低、競爭力不強、缺乏特色的專業(yè)讓畢業(yè)生直呼“坑爹”。某研究機構(gòu)發(fā)布的“20__年度就業(yè)前景最不看好的本科專業(yè)”中,動畫、生物工程等曾經(jīng)令人趨之若鶩的“好專業(yè)”赫然在列。
近年來,教育主管部門根據(jù)就業(yè)率等指標統(tǒng)計對一些專業(yè)亮出了“黃牌”甚至“紅牌”,然而高校受到利益制約以及長期以來形成的僵化思想影響,不能根據(jù)市場需求及時做出富有預(yù)見性的調(diào)整,導(dǎo)致部分專業(yè)人才供過于求,陷入“滯漲”。就今年的就業(yè)情況來看,高校專業(yè)建設(shè)跟不上市場的情況依然沒有得到緩解。忽視市場需求閉門造車,只能加劇專業(yè)發(fā)展的危險性,“熱門”變“冷門”,導(dǎo)致畢業(yè)生的切身利益受到損害。
過去大學(xué)生國家統(tǒng)一分配,跟公務(wù)員似的,好壞給你安排個工作,不管對口不對口,喜歡不喜歡,對于單位也一樣,不管新分配來的大學(xué)生是不是有能力有素質(zhì)都要接收。其中有些還是不錯的,像醫(yī)生、老師等,工作不錯,基本能對上口。
過去大學(xué)不好考,含金量很高,當(dāng)時的中專都比現(xiàn)在的大專難考。能考上的水平都不太低,尤其是機械電等理工類的大學(xué)生,水平還是相當(dāng)高的,很多都成了企業(yè)的中堅力量。
大學(xué)生的就業(yè)問題從大的方向上說,這關(guān)乎社會的穩(wěn)定與國家的發(fā)展;從小的方面說,它關(guān)乎著我們的切身利益,也是當(dāng)下和不久的將來我們會面臨的嚴峻的問題,因而全社會需要不斷地探討和關(guān)注這個問題,并為解決它作出不懈努力,而我們自己也需要樹立正確的態(tài)度和培養(yǎng)自我內(nèi)在的素質(zhì),為不久后迎接激烈的競爭做好準備。