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社會綜治半年總結(2篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):36

社會綜治半年總結

第1篇 上半年鎮(zhèn)社會綜治工作總結范文

____年上半年,鎮(zhèn)綜治各項工作在上級及鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,立足全鎮(zhèn)經濟、社會全面、協(xié)調、可持續(xù)、和諧發(fā)展的重大戰(zhàn)略決策,牢固樹立和落實“以人為本”的科學發(fā)展觀,求真務實,勵精圖治,扎實推進,取得了較為明顯的成效?,F(xiàn)具體總結匯報如下:

一、建立健全綜治工作機制

我綜治辦以加強社會治安綜合治理,確保全鎮(zhèn)政治社會穩(wěn)定為目標,以創(chuàng)建和諧平安為載體,進一步規(guī)范和完善目標管理責任制和領導責任追究制,對重大事件做到鎮(zhèn)主要領導親自過問,并且親自抓落實。定期向鎮(zhèn)黨委政府匯報綜治辦、信訪辦、矛盾糾紛調處中心的工作,對涉及社會穩(wěn)定的重大信訪矛盾及時召開專題會議,安排專人,限期解決。對于重要工作均做專題部署,日常工作常抓不懈,協(xié)調各部門齊抓共管,強化綜治工作合力,加強組織領導,在落實工作責任上再強化。健全了黨政統(tǒng)一領導、綜治部門組織協(xié)調、有關部門各負其責的矛盾糾紛排查調處聯(lián)動機制,把人民調解、行政調解、司法調解緊密結合起來,樹立正確的調解指導思想,進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會管理治安防控網格化管理及民事民議工作站工作制度。

二、不斷鞏固發(fā)展社會和諧穩(wěn)定的良好局面

(1)在邪教排查方面:我鎮(zhèn)始終把反邪教工作作為維護穩(wěn)定、平安建設、構建和諧社會的重要內容來抓,今年根據(jù)“6·10”辦公室的要求,我鎮(zhèn)在5月份對習練“法輪功”人員進行了一次大走訪、大摸排,對于練習者的詳細住址進行了確切掌握。在四月份對一名法輪功練習者到其家中進行走訪勸解,并帶其到“6·10”培訓基地接受教育學習,在此期間,我綜治辦工作人員晝夜陪同。

我鎮(zhèn)根據(jù)“6·10”辦公室的部署,對“法論功”以外的其它邪教也積極予以監(jiān)督和防范,尤其是“實際神”和“中功“。重點以堅持全面宣傳教育與重點宣傳教育相結合,以著力加強基層反邪教斗爭、強化群防群治為基礎,不斷推進防范和處理邪教工作向縱深發(fā)展,為構建社會主義和諧社會創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

(2)在調處矛盾糾紛方面:我鎮(zhèn)建立健全多種群眾矛盾糾紛調解工作機制,努力化解老矛盾,有效預防新矛盾,全方位構建大調解的工作格局。調解矛盾10余起,使各類矛盾控制在搖籃里,沒有造成“民轉刑”事件的發(fā)生。

三、深化鞏固平安創(chuàng)建成果,牢牢把握社會治安主動權

上半年來,我鎮(zhèn)基本實現(xiàn)了無重大刑事案件和治安案件、無重大群體性事件、無重大惡性上訪案件,群眾的安全感和滿意度有了明顯提升。

四、信訪工作小結

(1)積極提前預防,妥善處理糾紛,完善信訪機制,結合普法宣傳,堅持不懈做好糾紛排查工作:

為使信訪工作步入制度化、法制化的軌道,我鎮(zhèn)嚴格落

實信訪首問、信訪領辦、領導包案、矛盾糾紛排查等多項信訪工作制度,形成了對重點案件實行信訪領辦、領導包案到底,各部門協(xié)調聯(lián)動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。明確要求主要領導對所包案負直接責任,要對所包案件的調查,談話、處理和結案,一抓到底,直到問題解決。

實行信訪工作分工負責制。按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則,建立和完善“主要領導負總責,分管領導具體抓,有關領導協(xié)同抓,一級抓一級,層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制,明確辦理部門,牽頭領導,辦理時限。加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下資料。

堅持排查調處與普法宣傳相結合。鎮(zhèn)、村兩級調解組織堅持在調解中普法,在普法中調解。堅持排查調處與息訪相結合。堅持把人民調解的過程當做聽民情、解民憂的過程。在矛盾糾紛調處時,一旦發(fā)現(xiàn)當事人有聚眾上訪苗頭,就立即對他們進行調解、宣傳相關法律和黨的政策,為其指明正確解決問題的途徑。

(2)領導干部定期接訪。鎮(zhèn)黨政班子成員每天接訪,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長堅持每周一接訪,積極詢問,耐心溝通,一般問題當場解決,重大問題也限時解決,并在每月的信訪例會上針對疑難案件展開討論,肯定成績,提出不足,好的做法繼續(xù)發(fā)揚,不足之處立即改正,爭取將糾紛協(xié)調平息在萌芽狀態(tài)。

(3)創(chuàng)新便民服務機制。進一步確立首問責任機制。原則上誰接訪誰負責。完善重心下移機制,實行了鎮(zhèn)機關干部包村制度,對信訪重點村屯、重點人員實行層層包保。積極協(xié)調各相關部門,根據(jù)信訪案件的具體情況,引導其走法律程序,土地糾紛的信訪事件協(xié)調土地仲裁給予裁決。同時做好上訪人的安撫工作,對上訪人進行走訪談心,及時的了解其思想動態(tài),對其進行勸解和安撫。

五、工作中存在的問題及發(fā)展規(guī)劃

我鎮(zhèn)的社會治安綜合治理取得了一定的成績,但同時也存在著一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在:一是我鎮(zhèn)綜治部門專業(yè)人員貧乏,隊伍偏老化,綜治辦的辦公設施相對落后,對維穩(wěn)任務的落實力度不夠大,有待于加強。二是依靠上級部門的指示和督導開展工作的情況多,自我創(chuàng)造性開展工作情況少。

下步工作我們主要抓好以下幾個方面:一是全鎮(zhèn)上下堅定信心,進一步增強維護社會穩(wěn)定的責任感和緊迫感。堅持以增強群眾百姓安全感為核心,以解決信訪、治安突出問題為重點,大力深化平安創(chuàng)建。著重糾正改善以往村集體在集體土地承包、集體荒山、林地轉讓過程中簽訂承包合同不規(guī)范等現(xiàn)象,著重配合打擊暴力犯罪、非法集資和農閑時期“賭博泛濫”等違法行為,著重依法處理好征地拆遷、項目建設等領域出現(xiàn)的糾紛和案件。二是強化隊伍建設,精心組織,進一步提高社會矛盾糾紛化解水平。采取定期培訓制度對全鎮(zhèn)從事綜治工作的人員進行業(yè)務培訓,著重提高鎮(zhèn)村一線綜治人員信息化應用能力和輿情引導水平。進一步完善信訪案件包保責任制,落實經常性排查和敏感時期排查工作,建立完善臺賬,做到底數(shù)清、情況明、全覆蓋、無遺漏。三是結合我鎮(zhèn)實際,進一步提高社會管理創(chuàng)新水平。深入開展信訪案件排查,積極爭取信訪救助資金,高度重視群體性事件和突發(fā)性公共事件,建立有效的應急處置機制,切實做到發(fā)現(xiàn)早、控制住、處置好。重點對非法傳教人員、問題青少年、邪教人員和吸毒人員等全部納入監(jiān)管視線,防止漏管失控。

第2篇 ____年社會綜治半年工作總結范文

半年來,我局在區(qū)委、區(qū)政府及綜治委指導下,認真按照《省社會管理綜合治理條例》的要求及根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《市區(qū)轄區(qū)內部單位社會綜治目標管理責任書》要求,進一步修訂和完善了《區(qū)糧食局社會管理綜合治理目標管理責任書》,制定了社會管理綜合治理工作計劃。按照“誰主管、誰負責”的原則,狠抓各項管理制度的落實和檢查,以“維護社會穩(wěn)定,確保一方平安”為己任,努力為我區(qū)的經濟發(fā)展創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境?,F(xiàn)將半年來我局的社會管理綜合治理工作總結如下:

一、認真貫徹“三個代表”重要思想,健全機構,加強對社會管理綜合治理工作的領導

我局領導高度重視綜治工作,以“三個代表”重要思想為指導,統(tǒng)一思想,提高認識,把社會管理綜合治理列入重要議事日程。加強領導,健全組織機構,成立了以局長為組長,副主任科員、黨總支副書記為副組長,、及各企業(yè)負責人為組員綜治工作領導小組,內部治安管理工作由分管領導負責,下屬辦公室,各下屬企業(yè)單位明確一名干部具體抓本企業(yè)的日常綜治工作。要求對所屬人員的變化及思想動態(tài)、行動做到層層落實,心中有數(shù)。加強對重點人員進行思想教育,對重點部位、特別是國家糧食儲備庫的消防安全藥品等進行經常監(jiān)督檢查,清除隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時逐級向綜治治理領導小組報告,并選出一名責任心強、政治思想素質好、具有一定能力的干部具體抓落實。

二、深入開展法制宣傳,加大普法教育力度,增強法制觀念

我局立足以提高干部職工、家屬子女的政治素質為落腳點,結合實際制定了切實可行的年度普法教育工作計劃。每月利用一個學習日對干部職工進行行政執(zhí)法、反腐倡廉、崇尚科學等輔導教育,排查一切可能出現(xiàn)影響社會治安的安全隱患,積極配合市區(qū)政法委公安部門工作,使干部職工懂法,用法律武器來維護自己,自覺扼制各種反動言論和歪理邪說。

三、完善各項制度,落實防范措施,督促檢查,排除隱患

一是抓好崗位目標管理責任制、黨風廉政責任書、社會治安綜合治理責任書、拒絕“黃、賭、毒、邪”進我家各項措施的落實。

二是增加花錢買安全,消除存在的隱患。年初,局里拿出1200元以上年綜治工作做得好的公司、(庫)科、室進行獎勵。

三是加強值班工作,我局實行24小時值班制,每逢節(jié)假日都有領導帶班,平時由局機關職工和門衛(wèi)值班巡查(聘請一名門衛(wèi)每月支付費300元),以確保機關工作、生活安定,干部職工思想穩(wěn)定。

四是加強對要害部位安裝防盜門、報警器、滅火器進行定期檢查,使其隨時處于良好狀態(tài)。

五是制訂完善《車輛管理制度》,嚴格車輛的定期檢修,確保行車安全。

六是嚴格內部聘用人員的管理,按照誰用工、誰負責的教育管理原則,把好人員的清理清查工作。

七是加強對房屋出租和倉庫出租及租用人員的管理教育,定期或不定期配合執(zhí)法部門進行檢查。

八是加強財務室的管理,指定專人負責,安裝防護設施,配置保險柜,做到人走門鎖。

九是嚴格安全保密制度,做好文件、報表歸檔工作。

四、以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實十八大精神

落實目標責任制,增強責任心,認真貫徹執(zhí)行《國家公務員法》,嚴明政紀、改變作風、加強自身修養(yǎng)、弘揚正氣、打擊各種丑惡現(xiàn)象,提高干部職工的綜合素質,努力建設一支廉潔高效務實勤政的干部隊伍。長期以來,由于我局把社會綜治工作列入重要議事日程,領導親自抓,層層落實,持之以恒,常抓不懈,今年以來未發(fā)生一起違紀違法和治安案件,促進了系統(tǒng)內部治安秩序良好,為維護區(qū)社會治安穩(wěn)定和經濟發(fā)展作出了應有的貢獻。

社會綜治半年總結(2篇)

半年來,我局在區(qū)委、區(qū)政府及綜治委指導下,認真按照《省社會管理綜合治理條例》的要求及根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《市區(qū)轄區(qū)內部單位社會綜治目標管理責任書》要求,進一步修訂和…
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