- 目錄
【第1篇 [推薦]在領導干部警示教育培訓班上的總結講話 黨建黨委
[推薦]在領導干部警示教育培訓班上的總結講話
同志們:
我們利用一天半的時間,安排這次警示教育培訓班,大家聽取了建潮書記的動員講話,觀看了警示教育錄像片,吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話,講課精神,從中吸取營養(yǎng),提高認識,做一名讓黨和人民放心執(zhí)政為民的合格的領導干部,在轉型復興大業(yè)中做出應有的貢獻。另一方面,也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神,深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為全縣的新一輪超常規(guī)、跨躍式發(fā)慌提供強有力的政治保證。
為落實好這次警示培訓班精神,我再講以下四個方面的要求。 第一,打牢思想政治基礎,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,是黨對每一個黨員干部最基本的要求,也是檢驗每一個黨員干部,是立黨為公,還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中,世界觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的世界觀,就有什么樣的人生觀、價值觀。一些人從領導干部墮落成腐敗分子,其原因是多方面的,其中最根本的原因是他們放松了世界觀的改造,導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹,廈門走私案主犯賴昌星說過一句發(fā)人深省的話,我不怕共產(chǎn)黨的制度有多嚴,就怕共產(chǎn)黨的干部沒愛好。后來的事實證明,正是由于眾多的領導干部“愛好”甚多,在賴昌星為其提供的誘惑面前,置黨紀國法于不顧,以致飛蛾撲火,自取滅亡。由此可見,加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,對于拒腐防變是何等重要。因此,越是改革開放,越是發(fā)展市場經(jīng)濟,黨員領導干部越要加強世界觀和改造。特別是在經(jīng)濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下,在腐蝕與反腐蝕斗爭越來越尖銳復雜的環(huán)境下,世界觀的發(fā)行猶如逆水行舟,不進則退。要改造自己的主觀世界,樹立正確的人生觀和價值觀,最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗,廣大黨員干部特別是領導干部,必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神,要學在前面、用在前面,做持久學、深入學的表率,成為學以致用、用有所成的模范,不斷提高領導水平和執(zhí)政水平,不斷增強拒腐防變和抵御風險的能力,切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。
第二,構筑思想政治防線,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導干部來說,打牢思想政治基礎,構筑思想政治防線,最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中,權力觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀,最根本的是要解決好始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為領導干部要深入思考“參加革命是為什么?現(xiàn)在當官應該做什么,將來身后應該留點什么”這三個問題,正確處理個人與組織、個人與群眾的關系,樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀,提高黨員意識,做到立黨為公。權力價值觀的問題,說到底是黨性修養(yǎng)的問題。領導干部要做到立黨為公,就必須與黨同心同德,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風,認真做好自己所擔負的工作,從我市的實際來看,就是要只爭朝夕,自加壓力,埋頭苦干,拼搏進取,帶領人民群眾完成轉型復興的大業(yè)。二要樹立起正確的權力來源觀,提高宗旨意識,做到執(zhí)政為民。黨的干部手中的權力來源于人民,必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨,始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想,才能弄清權力的來源,在掌權、用權中始終以是否符合人民群眾的利益為出發(fā)點和歸宿點,進而始終得到人民群眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀,提高責任意識,做到造福一方。領導干部必須擺正權力的所有者與使用者的關系,擺正職與權的關系,在自己的本職崗位上,勤勤懇懇地為人民服務,不要立志做大官,而要立志做大事,做到為官一任,富民一方,把群眾滿意作為第一追求,把群眾的×××作為第一目標,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂,這樣,才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策,才能永葆共產(chǎn)黨人的崇高思想境界,真正做到為人民掌好權,用好權。十六大閉幕不久,hjt同志親率中央書記處成員到本柏坡考察,回顧黨帶領人民進行偉大革命斗爭的歷史,重溫mzd賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話,號召全黨賤賣特別是領導干部,牢記mzd同志當年倡導的“兩個務必”,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為實現(xiàn)黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。從我縣來講,當前面臨新的發(fā)展態(tài)勢,各項任務異常繁重。在這種情況下,作為領導干部必須進一步增強緊迫感和使命感,認真
貫徹中央關于牢記“兩個務必”的要求,緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮斗目標,扎實進取,努力工作。
第三,堅持民主集中制原則,嚴格按照《干部作用條例》的規(guī)定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則,是加強領導班子建設和強化對領導干部監(jiān)督的制度保證。一些領導干部之所以墮落成腐敗分子,與他們不能認真遵守民主集中制,把自己凌駕于黨組織和集體領導之上,一些重大事項既不向黨組織匯報,又不進行集體研究,獨斷專行,我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好不好,是衡量領導班子是否講政治的重要標志。領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好,黨內民主生活就正常,領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤;領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得不好,黨內民主生活就不正常,領導干部就會出問題,甚至會出大問題。各級領導班子和領導干部,必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制。黨員領導干部要自覺帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制,按照中央和省市委的要求,進一步規(guī)范黨委及常委會職責范圍、議事規(guī)則和決策程序,明確黨委與政府的職責范圍。凡屬于重大決策、重要人事任免等重大問題,都必須堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決防止個人或少數(shù)人專斷。
選人用人問題,最能體現(xiàn)是否真正堅持了民主集中制?!陡刹咳斡脳l例》作為黨政領導干部選拔任用工作的基本規(guī)章,其基本精神,是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,遵循黨的干部工作原則,用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律,選拔任用德才兼?zhèn)洹⑸眢w力行“三個代表”重要思想的黨政領導干部。因此,各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規(guī)定和要求,堅持黨性原則,堅持干部標準,公道正派,任人唯賢,不允許搞個人或少數(shù)人說了算;嚴格按規(guī)定程序辦事,不允許違反程序,我行我素;自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅持抵制和糾正用人上的不正之風,不允許拉關系,講人情,給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導干部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序來變通,遵守紀律不放松。要加大對《條例》貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的力度。對違反《條例》的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導干部認真領會中央的這一要求,切實提高對《條例》重要性的認識,進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。
第四,增強自律意識,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。失去監(jiān)督權力必然導致腐敗。很多人出問題,就是出在放松了自己世界觀的改造,逃避黨組織和群眾的監(jiān)督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路,一個重要原因是他們不愿接受監(jiān)督,狂妄自大,自我放縱。我們必須深刻認識到,監(jiān)督不是組織上和同志們對哪個人過不去,而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導干部,都必須增強接受監(jiān)督的意識,自覺地把自己置于黨組織的監(jiān)督之下,自覺接受班子成員、下級和群眾監(jiān)督。越是職位高的干部,越要自覺接受監(jiān)督。只有這樣,才能少走彎路,少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發(fā)生在各地的一些腐敗案件的教訓,積極建立和完善對領導干部的監(jiān)督機制。當前對領導干部監(jiān)督的重點,要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要采取有力措施不斷加大監(jiān)督工作的力度,特別要把監(jiān)督的關口前移,范圍擴大,要加強對領導干部八小時以外活動的監(jiān)督,努力做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部的活動延伸到哪里,對領導干部的監(jiān)督就跟蹤到哪里。要把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機地結合起來,形成黨內黨外、上下結合的監(jiān)督網(wǎng)絡,通過強化監(jiān)督,防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發(fā)生。
【第2篇 在領導干部警示教育培訓班上的總結講話 黨建黨委
同志們:
我們利用一天半的時間,安排這次警示教育培訓班,大家聽取了建潮書記的動員講話,觀看了警示教育錄像片,吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話,講課精神,從中吸取營養(yǎng),提高認識,做一名讓黨和人民放心執(zhí)政為民的合格的領導干部,在轉型復興大業(yè)中做出應有的貢獻。另一方面,也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神,深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為全縣的新一輪超常規(guī)、跨躍式發(fā)慌提供強有力的政治保證。 為落實好這次警示培訓班精神,我再講以下四個方面的要求。 第一,打牢思想政治基礎,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,是黨對每一個黨員干部最基本的要求,也是檢驗每一個黨員干部,是立黨為公,還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中,世界觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的世界觀,就有什么樣的人生觀、價值觀。一些人從領導干部墮落成腐敗分子,其原因是多方面的,其中最根本的原因是他們放松了世界觀的改造,導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹,廈門走私案主犯賴昌星說過一句發(fā)人深省的話,我不怕共產(chǎn)黨的制度有多嚴,就怕共產(chǎn)黨的干部沒愛好。后來的事實證明,正是由于眾多的領導干部“愛好”甚多,在賴昌星為其提供的誘惑面前,置黨紀國法于不顧,以致飛蛾撲火,自取滅亡。由此可見,加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,對于拒腐防變是何等重要。因此,越是改革開放,越是發(fā)展市場經(jīng)濟,黨員領導干部越要加強世界觀和改造。特別是在經(jīng)濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下,在腐蝕與反腐蝕斗爭越來越尖銳復雜的環(huán)境下,世界觀的發(fā)行猶如逆水行舟,不進則退。要改造自己的主觀世界,樹立正確的人生觀和價值觀,最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗,廣大黨員干部特別是領導干部,必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神,要學在前面、用在前面,做持久學、深入學的表率,成為學以致用、用有所成的模范,不斷提高領導水平和執(zhí)政水平,不斷增強拒腐防變和抵御風險的能力,切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。
第二,構筑思想政治防線,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導干部來說,打牢思想政治基礎,構筑思想政治防線,最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中,權力觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀,最根本的是要解決好始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為領導干部要深入思考“參加革命是為什么?現(xiàn)在當官應該做什么,將來身后應該留點什么”這三個問題,正確處理個人與組織、個人與群眾的關系,樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀,提高黨員意識,做到立黨為公。權力價值觀的問題,說到底是黨性修養(yǎng)的問題。領導干部要做到立黨為公,就必須與黨同心同德,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風,認真做好自己所擔負的工作,從我市的實際來看,就是要只爭朝夕,自加壓力,埋頭苦干,拼搏進取,帶領人民群眾完成轉型復興的大業(yè)。二要樹立起正確的權力來源觀,提高宗旨意識,做到執(zhí)政為民。黨的干部手中的權力來源于人民,必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨,始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想,才能弄清權力的來源,在掌權、用權中始終以是否符合人民群眾的利益為出發(fā)點和歸宿點,進而始終得到人民群眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀,提高責任意識,做到造福一方。領導干部必須擺正權力的所有者與使用者的關系,擺正職與權的關系,在自己的本職崗位上,勤勤懇懇地為人民服務,不要立志做大官,而要立志做大事,做到為官一任,富民一方,把群眾滿意作為第一追求,把群眾的×××作為第一目標,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂,這樣,才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策,才能永葆共產(chǎn)黨人的崇高思想境界,真正做到為人民掌好權,用好權。十六大閉幕不久,hjt同志親率中央書記處成員到本柏坡考察,回顧黨帶領人民進行偉大革命斗爭的歷史,重溫mzd賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話,號召全黨賤賣特別是領導干部,牢記mzd同志當年倡導的“兩個務必”,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為實現(xiàn)黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。從我縣來講,當前面臨新的發(fā)展態(tài)勢,各項任務異常繁重。在這種情況下,作為領導干部必須進一步增強緊迫感和使命感,認真貫徹中央關于牢記“兩個務必”的要求,緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出
的各項奮斗目標,扎實進取,努力工作。
第三,堅持民主集中制原則,嚴格按照《干部作用條例》的規(guī)定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則,是加強領導班子建設和強化對領導干部監(jiān)督的制度保證。一些領導干部之所以墮落成腐敗分子,與他們不能認真遵守民主集中制,把自己凌駕于黨組織和集體領導之上,一些重大事項既不向黨組織匯報,又不進行集體研究,獨斷專行,我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好不好,是衡量領導班子是否講政治的重要標志。領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好,黨內民主生活就正常,領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤;領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得不好,黨內民主生活就不正常,領導干部就會出問題,甚至會出大問題。各級領導班子和領導干部,必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制。黨員領導干部要自覺帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制,按照中央和省市委的要求,進一步規(guī)范黨委及常委會職責范圍、議事規(guī)則和決策程序,明確黨委與政府的職責范圍。凡屬于重大決策、重要人事任免等重大問題,都必須堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決防止個人或少數(shù)人專斷。
選人用人問題,最能體現(xiàn)是否真正堅持了民主集中制。《干部任用條例》作為黨政領導干部選拔任用工作的基本規(guī)章,其基本精神,是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,遵循黨的干部工作原則,用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律,選拔任用德才兼?zhèn)?、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導干部。因此,各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規(guī)定和要求,堅持黨性原則,堅持干部標準,公道正派,任人唯賢,不允許搞個人或少數(shù)人說了算;嚴格按規(guī)定程序辦事,不允許違反程序,我行我素;自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅持抵制和糾正用人上的不正之風,不允許拉關系,講人情,給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導干部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序來變通,遵守紀律不放松。要加大對《條例》貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的力度。對違反《條例》的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導干部認真領會中央的這一要求,切實提高對《條例》重要性的認識,進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。
第四,增強自律意識,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。失去監(jiān)督權力必然導致腐敗。很多人出問題,就是出在放松了自己世界觀的改造,逃避黨組織和群眾的監(jiān)督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路,一個重要原因是他們不愿接受監(jiān)督,狂妄自大,自我放縱。我們必須深刻認識到,監(jiān)督不是組織上和同志們對哪個人過不去,而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導干部,都必須增強接受監(jiān)督的意識,自覺地把自己置于黨組織的監(jiān)督之下,自覺接受班子成員、下級和群眾監(jiān)督。越是職位高的干部,越要自覺接受監(jiān)督。只有這樣,才能少走彎路,少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發(fā)生在各地的一些腐敗案件的教訓,積極建立和完善對領導干部的監(jiān)督機制。當前對領導干部監(jiān)督的重點,要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要采取有力措施不斷加大監(jiān)督工作的力度,特別要把監(jiān)督的關口前移,范圍擴大,要加強對領導干部八小時以外活動的監(jiān)督,努力做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部的活動延伸到哪里,對領導干部的監(jiān)督就跟蹤到哪里。要把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機地結合起來,形成黨內黨外、上下結合的監(jiān)督網(wǎng)絡,通過強化監(jiān)督,防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發(fā)生。
【第3篇 在領導干部警示教育培訓班上的總結講話思想宣傳
同志們:
我們利用一天半的時間,安排這次警示教育培訓班,大家聽取了建潮書記的動員講話,觀看了警示教育錄像片,吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話,講課精神,從中吸取營養(yǎng),提高認識,做一名讓黨和人民放心執(zhí)政為民的合格的領導干部,在轉型復興大業(yè)中做出應有的貢獻。另一方面,也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神,深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為全縣的新一輪超常規(guī)、跨躍式發(fā)慌提供強有力的政治保證。
為落實好這次警示培訓班精神,我再講以下四個方面的要求。
第一,打牢思想政治基礎,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,是黨對每一個黨員干部最基本的要求,也是檢驗每一個黨員干部,是立黨為公,還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中,世界觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的世界觀,就有什么樣的人生觀、價值觀。一些人從領導干部墮落成腐敗分子,其原因是多方面的,其中最根本的原因是他們放松了世界觀的改造,導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹,廈門走私案主犯賴昌星說過一句發(fā)人深省的話,我不怕共產(chǎn)黨的制度有多嚴,就怕共產(chǎn)黨的干部沒愛好。后來的事實證明,正是由于眾多的領導干部“愛好”甚多,在賴昌星為其提供的誘惑面前,置黨紀國法于不顧,以致飛蛾撲火,自取滅亡。由此可見,加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,對于拒腐防變是何等重要。因此,越是改革開放,越是發(fā)展市場經(jīng)濟,黨員領導干部越要加強世界觀和改造。特別是在經(jīng)濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下,在腐蝕與反腐蝕斗爭越來越尖銳復雜的環(huán)境下,世界觀的發(fā)行猶如逆水行舟,不進則退。要改造自己的主觀世界,樹立正確的人生觀和價值觀,最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗,廣大黨員干部特別是領導干部,必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神,要學在前面、用在前面,做持久學、深入學的表率,成為學以致用、用有所成的模范,不斷提高領導水平和執(zhí)政水平,不斷增強拒腐防變和抵御風險的能力,切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。
第二,構筑思想政治防線,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導干部來說,打牢思想政治基礎,構筑思想政治防線,最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中,權力觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀,最根本的是要解決好始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為領導干部要深入思考“參加革命是為什么?現(xiàn)在當官應該做什么,將來身后應該留點什么”這三個問題,正確處理個人與組織、個人與群眾的關系,樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀,提高黨員意識,做到立黨為公。權力價值觀的問題,說到底是黨性修養(yǎng)的問題。領導干部要做到立黨為公,就必須與黨同心同德,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風,認真做好自己所擔負的工作,從我市的實際來看,就是要只爭朝夕,自加壓力,埋頭苦干,拼搏進取,帶領人民群眾完成轉型復興的大業(yè)。二要樹立起正確的權力來源觀,提高宗旨意識,做到執(zhí)政為民。黨的干部手中的權力來源于人民,必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨,始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想,才能弄清權力的來源,在掌權、用權中始終以是否符合人民群眾的利益為出發(fā)點和歸宿點,進而始終得到人民群眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀,提高責任意識,做到造福一方。領導干部必須擺正權力的所有者與使用者的關系,擺正職與權的關系,在自己的本職崗位上,勤勤懇懇地為人民服務,不要立志做大官,而要立志做大事,做到為官一任,富民一方,把群眾滿意作為第一追求,把群眾的富裕作為第一目標,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂,這樣,才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策,才能永葆共產(chǎn)黨人的崇高思想境界,真正做到為人民掌好權,用好權。十六大閉幕不久,胡錦濤同志親率中央書記處成員到本柏坡考察,回顧黨帶領人民進行偉大革命斗爭的歷史,重溫毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話,號召全黨賤賣特別是領導干部,牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為實現(xiàn)黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。從我縣來講,當前面臨新的發(fā)展態(tài)勢,各項任務異常繁重。在這種情況下,作為領導干部必須進一步增強緊迫感和使命感,認真貫徹中央關于牢記“兩個務必”的要求,緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮斗目標,扎實進取,努力工作。
第三,堅持民主集中制原則,嚴格按照《干部作用條例》的規(guī)定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則,是加強領導班子建設和強化對領導干部監(jiān)督的制度保證。一些領導干部之所以墮落成腐敗分子,與他們不能認真遵守民主集中制,把自己凌駕于黨組織和集體領導之上,一些重大事項既不向黨組織匯報,又不進行集體研究,獨斷專行,我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好不好,是衡量領導班子是否講政治的重要標志。領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好,黨內民主生活就正常,領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤;領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得不好,黨內民主生活就不正常,領導干部就會出問題,甚至會出大問題。各級領導班子和領導干部,必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制。黨員領導干部要自覺帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制,按照中央和省市委的要求,進一步規(guī)范黨委及常委會職責范圍、議事規(guī)則和決策程序,明確黨委與政府的職責范圍。凡屬于重大決策、重要人事任免等重大問題,都必須堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決防止個人或少數(shù)人專斷。
選人用人問題,最能體現(xiàn)是否真正堅持了民主集中制。《干部任用條例》作為黨政領導干部選拔任用工作的基本規(guī)章,其基本精神,是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,遵循黨的干部工作原則,用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律,選拔任用德才兼?zhèn)?、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導干部。因此,各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規(guī)定和要求,堅持黨性原則,堅持干部標準,公道正派,任人唯賢,不允許搞個人或少數(shù)人說了算;嚴格按規(guī)定程序辦事,不允許違反程序,我行我素;自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅持抵制和糾正用人上的不正之風,不允許拉關系,講人情,給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導干部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序來變通,遵守紀律不放松。要加大對《條例》貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的力度。對違反《條例》的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導干部認真領會中央的這一要求,切實提高對《條例》重要性的認識,進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。
第四,增強自律意識,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。失去監(jiān)督權力必然導致腐敗。很多人出問題,就是出在放松了自己世界觀的改造,逃避黨組織和群眾的監(jiān)督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路,一個重要原因是他們不愿接受監(jiān)督,狂妄自大,自我放縱。我們必須深刻認識到,監(jiān)督不是組織上和同志們對哪個人過不去,而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導干部,都必須增強接受監(jiān)督的意識,自覺地把自己置于黨組織的監(jiān)督之下,自覺接受班子成員、下級和群眾監(jiān)督。越是職位高的干部,越要自覺接受監(jiān)督。只有這樣,才能少走彎路,少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發(fā)生在各地的一些腐敗案件的教訓,積極建立和完善對領導干部的監(jiān)督機制。當前對領導干部監(jiān)督的重點,要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要采取有力措施不斷加大監(jiān)督工作的力度,特別要把監(jiān)督的關口前移,范圍擴大,要加強對領導干部八小時以外活動的監(jiān)督,努力做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部的活動延伸到哪里,對領導干部的監(jiān)督就跟蹤到哪里。要把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機地結合起來,形成黨內黨外、上下結合的監(jiān)督網(wǎng)絡,通過強化監(jiān)督,防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發(fā)生。
在領導干部警示教育培訓班上的總結講話
【第4篇 在全區(qū)科級領導干部警示教育班上的總結講話
同志們
為期三天的全區(qū)科級領導干部警示教育班今天就要結束了。根據(jù)區(qū)委的安排,我就這次警示教育學習班作個小結。講兩點意見。
一、這次警示教育班的特點和主要收獲
這次區(qū)委舉辦的全區(qū)科級領導干部警示教育班,是我區(qū)推進領導干部紀律教育活動的一項重要內容,教育班時間雖短,但主題突出、內容充實、組織嚴密、收效明顯,達到了預期目的。這次教育班主要有幾個鮮明的特點:一是規(guī)格高。參加教育班的人員是各鎮(zhèn)場、街道辦事處黨政一把手以及區(qū)直單位一把手,還有區(qū)幾套班子的領導,把如此多的一把手集中在一起進行專題的警示教育,這在我區(qū)是為數(shù)不多的一次。二是學風好。除個別同志確因工作原因經(jīng)區(qū)領導批準請假外,基本到齊,而且參加人員在學習過程中都能夠認真聽,認真看,并積極開展交流討論。三是上級高度重視。這次警示教育班,我們得到市委的大力支持,市委副書記、紀委書記龔佐林同志專門到會作重要講話,對推進我區(qū)的黨風廉政建設提出了要求。四是收獲大。主要收獲有三個方面
(一)進一步堅定了執(zhí)政為民、廉潔從政思想,為人民掌好權、用好權。通過警示教育,使我們加深了堅持執(zhí)政為民、廉潔從政重要性的認識,牢固樹立正確的權力觀,做到情為民所系,權為民所用,利為民所謀。尤其是看了《執(zhí)著的追求》片中的村官官錦初的先進事跡,大家都表示,要認真學習官錦初同志這種全心全意為人民服務的精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀,不斷增強為人民服務的意識,為人民掌好權,用好權,做到執(zhí)政為民,廉潔從政。
(二)進一步增強了加快發(fā)展的責任感和緊迫性,創(chuàng)新實干促進城區(qū)的大發(fā)展。發(fā)展是解決前進道路上所有困難和問題的根本途徑。大發(fā)展,小困難;小發(fā)展,大困難;不發(fā)展,更困難。通過這次警示教育,使我們增強了對加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調發(fā)展的認識。與會人員表示,要按照區(qū)委四屆三次全體(擴大)會議提出的目標,牢固樹立機遇意識、憂患意識、責任意識和自強意識,增強發(fā)展的責任感和緊迫感,牢牢抓住當前發(fā)展的良好機遇和有利條件,努力加快城區(qū)發(fā)展步伐。當前要積極抓好招商引資、園區(qū)建設、城市改造、商貿旅游以及城市農業(yè)等重點工作,實現(xiàn)城區(qū)的大發(fā)展。
(三)進一步加深了保持良好作風和從政形象的重要性認識,爭做“務實官”?!翱照務`國,實干興邦”。不講實話,不求實效,不為民為群眾辦實事,就不是執(zhí)政為民,而是“執(zhí)政為已”。貫徹上級決策和工作部署,關鍵是抓落實,看實效,看人民群眾的滿意程度。通過警示教育,大家都表示,要當好一把手,必須要求真務實,真抓實干,以“人民高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成、答應不答應”作為檢查自己工作是非得失的標準。當前,我們要在抓好經(jīng)濟發(fā)展的同時,認真抓好涉及群眾利益和民生問題的重點工作,如征地拆遷群眾回遷安置、下崗職工分流安置等,盡職盡責為老百姓排憂解難。同時,要深入基層、深入群眾,特別是要到最困難的地方去,到群眾意見多的地方去,到工作推不開的地方去,同那里的干部和群眾一道,努力解決實際問題,化解矛盾,打開工作局面,以良好的作風,不斷提升從政的形象。
二、正確處理好五個關系,增強拒腐防變、執(zhí)政為民的自覺性
通過舉辦全區(qū)領導干部警示教育班,使全區(qū)廣大黨員干部尤其是各級各部門的“一把手”受到了一次生動而深刻的反腐倡廉教育,增強了拒腐防變意識,進一步筑起牢固的思想道德和黨紀國法防線。在新形勢新任務下,要實現(xiàn)市委、市政府提出的奮斗目標和區(qū)委、區(qū)政府的目標任務,我們必須要有一支堅強有力的干部隊伍,才能為加快發(fā)展提供堅強有力的組織保障。因此,我們要高度重視干部隊伍的建設,把干部隊伍建設成為政治堅定的表率、團結實干的表率、開拓創(chuàng)新的表率、廉潔為民的表率。要做到這一點,必須正確處理好下面五個關系
(一)“一把手”與“一班人”的關系。正確處理“一把手”與“一班人”的關系是衡量“一把手”是否合格的一個重要標準?!耙话咽帧痹谝粋€領導班子中處于核心地位,起關鍵作用,負全面責任。一個地區(qū)、一個部門的工作做得如何,班子狀況怎樣,黨風政風好壞,關鍵看“一把手”自身正不正,品德好不好,能力強不強。因此,“一把手”在遵守黨紀政紀法紀中要處理好與“一班人”的關系,關鍵是要嚴格遵守黨的民主集中制,尤其是要遵循好民主觀念和集體觀念。強化組織紀律觀念,就是要求“一把手”堅定地與黨中央保持一致,自覺地維護中央的權威,保持中央的政令暢通,堅決克服自由主義等錯誤傾向,自覺用民主集中制的原則來規(guī)范自己的領導行為,把自己置于
【第5篇 在領導干部警示教育培訓班上的總結講話
同志們:
我們利用一天半的時間,安排這次警示教育培訓班,大家聽取了建潮書記的動員講話,觀看了警示教育錄像片,吳瓊書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話,講課精神,從中吸取營養(yǎng),提高認識,做一名讓黨和人民放心執(zhí)政為民的合格的領導干部,在轉型復興大業(yè)中做出應有的貢獻。另一方面,也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神,深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反腐敗斗爭,為全縣的新一輪超常規(guī)、跨躍式發(fā)慌提供強有力的政治保證。
為落實好這次警示培訓班精神,我再講以下四個方面的要求。
第一,打牢思想政治基礎,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,是黨對每一個黨員干部最基本的要求,也是檢驗每一個黨員干部,是立黨為公,還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中,世界觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的世界觀,就有什么樣的人生觀、價值觀。一些人從領導干部墮落成腐敗分子,其原因是多方面的,其中最根本的原因是他們放松了世界觀的改造,導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨脹,廈門走私案主犯賴昌星說過一句發(fā)人深省的話,我不怕共產(chǎn)黨的制度有多嚴,就怕共產(chǎn)黨的干部沒愛好。后來的事實證明,正是由于眾多的領導干部“愛好”甚多,在賴昌星為其提供的誘惑面前,置黨紀國法于不顧,以致飛蛾撲火,自取滅亡。由此可見,加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,對于拒腐防變是何等重要。因此,越是改革開放,越是發(fā)展市場經(jīng)濟,黨員領導干部越要加強世界觀和改造。特別是在經(jīng)濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下,在腐蝕與反腐蝕斗爭越來越尖銳復雜的環(huán)境下,世界觀的發(fā)行猶如逆水行舟,不進則退。要改造自己的主觀世界,樹立正確的人生觀和價值觀,最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對腐敗的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗,廣大黨員干部特別是領導干部,必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神,要學在前面、用在前面,做持久學、深入學的表率,成為學以致用、用有所成的模范,不斷提高領導水平和執(zhí)政水平,不斷增強拒腐防變和抵御風險的能力,切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。
第二,構筑思想政治防線,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導干部來說,打牢思想政治基礎,構筑思想政治防線,最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中,權力觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀,最根本的是要解決好始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為領導干部要深入思考“參加革命是為什么?現(xiàn)在當官應該做什么,將來身后應該留點什么”這三個問題,正確處理個人與組織、個人與群眾的關系,樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀,提高黨員意識,做到立黨為公。權力價值觀的問題,說到底是黨性修養(yǎng)的問題。領導干部要做到立黨為公,就必須與黨同心同德,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風,認真做好自己所擔負的工作,從我市的實際來看,就是要只爭朝夕,自加壓力,埋頭苦干,拼搏進取,帶領人民群眾完成轉型復興的大業(yè)。二要樹立起正確的權力來源觀,提高宗旨意識,做到執(zhí)政為民。黨的干部手中的權力來源于人民,必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨,始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想,才能弄清權力的來源,在掌權、用權中始終以是否符合人民群眾的利益為出發(fā)點和歸宿點,進而始終得到人民群眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀,提高責任意識,做到造福一方。領導干部必須擺正權力的所有者與使用者的關系,擺正職與權的關系,在自己的本職崗位上,勤勤懇懇地為人民服務,不要立志做大官,而要立志做大事,做到為官一任,富民一方,把群眾滿意作為第一追求,把群眾的富裕作為第一目標,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂,這樣,才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策,才能永葆共產(chǎn)黨人的崇高思想境界,真正做到為人民掌好權,用好權。十六大閉幕不久,胡錦濤同志親率中央書記處成員到本柏坡考察,回顧黨帶領人民進行偉大革命斗爭的歷史,重溫毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話,號召全黨賤賣特別是領導干部,牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為實現(xiàn)黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。從我縣來講,當前面臨新的發(fā)展態(tài)勢,各項任務異常繁重。在這種情況下,作為領導干部必須進一步增強緊迫感和使命感,認真貫徹中央關于牢記“兩個務必”的要求,緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮斗目標,扎實進取,努力工作。
第三,堅持民主集中制原則,嚴格按照《干部作用條例》的規(guī)定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則,是加強領導班子建設和強化對領導干部監(jiān)督的制度保證。一些領導干部之所以墮落成腐敗分子,與他們不能認真遵守民主集中制,把自己凌駕于黨組織和集體領導之上,一些重大事項既不向黨組織匯報,又不進行集體研究,獨斷專行,我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好不好,是衡量領導班子是否講政治的重要標志。領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好,黨內民主生活就正常,領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤;領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得不好,黨內民主生活就不正常,領導干部就會出問題,甚至會出大問題。各級領導班子和領導干部,必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制。黨員領導干部要自覺帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制,按照中央和省市委的要求,進一步規(guī)范黨委及常委會職責范圍、議事規(guī)則和決策程序,明確黨委與政府的職責范圍。凡屬于重大決策、重要人事任免等重大問題,都必須堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決防止個人或少數(shù)人專斷。
選人用人問題,最能體現(xiàn)是否真正堅持了民主集中制?!陡刹咳斡脳l例》作為黨政領導干部選拔任用工作的基本規(guī)章,其基本精神,是以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,遵循黨的干部工作原則,用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律,選拔任用德才兼?zhèn)?、身體力行“三個代表”重要思想的黨政領導干部。因此,各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規(guī)定和要求,堅持黨性原則,堅持干部標準,公道正派,任人唯賢,不允許搞個人或少數(shù)人說了算;嚴格按規(guī)定程序辦事,不允許違反程序,我行我素;自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅持抵制和糾正用人上的不正之風,不允許拉關系,講人情,給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導干部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序來變通,遵守紀律不放松。要加大對《條例》貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的力度。對違反《條例》的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導干部認真領會中央的這一要求,切實提高對《條例》重要性的認識,進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。
第四,增強自律意識,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。失去監(jiān)督權力必然導致腐敗。很多人出問題,就是出在放松了自己世界觀的改造,逃避黨組織和群眾的監(jiān)督上。腐敗分子走上了自我毀滅道路,一個重要原因是他們不愿接受監(jiān)督,狂妄自大,自我放縱。我們必須深刻認識到,監(jiān)督不是組織上和同志們對哪個人過不去,而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導干部,都必須增強接受監(jiān)督的意識,自覺地把自己置于黨組織的監(jiān)督之下,自覺接受班子成員、下級和群眾監(jiān)督。越是職位高的干部,越要自覺接受監(jiān)督。只有這樣,才能少走彎路,少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發(fā)生在各地的一些腐敗案件的教訓,積極建立和完善對領導干部的監(jiān)督機制。當前對領導干部監(jiān)督的重點,要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要采取有力措施不斷加大監(jiān)督工作的力度,特別要把監(jiān)督的關口前移,范圍擴大,要加強對領導干部八小時以外活動的監(jiān)督,努力做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部的活動延伸到哪里,對領導干部的監(jiān)督就跟蹤到哪里。要把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機地結合起來,形成黨內黨外、上下結合的監(jiān)督網(wǎng)絡,通過強化監(jiān)督,防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發(fā)生。
【第6篇 水電系統(tǒng)黨員干部警示教育暨半年工作總結會議上的講話
同志們:
經(jīng)局黨組、行政研究,決定今天召開水電系統(tǒng)黨員干部警示教育暨半年工作總結會,其主要任務是認真貫徹落實縣委、縣政府的黨員干部警示教育會議和研究分析水電系統(tǒng)半年工作情況,為超額完成全年目標各項任務找準差距,再添措施,再鼓干勁。剛才,××、××兩位局長分別將縣委_書記、縣政府_縣長在全縣黨員干部警示教育會議上的講話進行了原文傳達,下面,我就廉政建設以及如何超額完成全年目標任務,講四點意見:
一、切實加強黨風廉政建設,努力筑牢拒腐防變的防線
7月12日,縣委在計生局會議室召開了全縣黨員干部警示教育會議,會上通報了我縣今年幾起違紀典型案件,處分了13名黨員干部,教訓深刻,我們要舉一反三,切切引以為戒,一定要把黨風廉政建設作為一項緊要任務,抓好抓實。水利局是個大局,業(yè)務工作繁重,人員相對分散,管好這支隊伍,確實有很大難度,但尤其在這種情況下,更要堅持“兩手抓、兩手都要硬的方針”,把廉政建設作為一項長期任務,認真落實黨風廉政建設責任制要求,建立責任追究措施,堅持把“按制度管理、按程序辦事”落到實處。要把過好廉政關,作為干部考核、單位考核、組織建設的重要標準,不搞花架子,不趕熱鬧,實實在在,注重效果。
1、注重思想教育,切實筑牢反腐倡廉的防線。當前,我們正處在一個大發(fā)展、大變革的時代,也是一個大浪淘沙的時代。隨著我國改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,我們黨面臨的形勢、任務和環(huán)境正在發(fā)生深刻的變化。廣大黨員干部面臨著許多新的挑戰(zhàn)和考驗。社會經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關系和分配方式日益多樣化,各種思想文化相互激蕩,拜金主義、享樂主義、極端個人主義和一些腐朽生活方式,對廣大黨員和領導干部的理想、信念和價值觀產(chǎn)生強烈的沖擊,一些意志薄弱者,包括少數(shù)領導干部,就因為過不了金錢關、權力關、作風關、人情關而毀掉了自己。越是在這樣的時期,我們越是要警鐘長鳴,防微杜漸,時刻保持清醒的頭腦,筑起拒腐蝕、永不沾的牢固防線。作為水利部門,黨和國家賦予多方面的職權,從事水資源管理、執(zhí)法監(jiān)督、工程建設等方面的同志也面臨著各種各樣的誘惑,大家必須時時刻刻牢記黨和國家的重托,牢記人民的期望,用好手中的權力,為民造福。
2、注重關口前移,切實抓好源頭治理。要把黨風廉政建設責任制落實到各個股室、各個單位、各項工作之中?!耙话咽帧币H自抓,負總責。對苗頭性的問題,要及早發(fā)現(xiàn),及早處理,把問題消滅在萌芽狀態(tài);對長期積累的問題,要分析原因,研究解決處理的辦法,不能一拖再拖,貽誤時機,釀成大禍;對源頭上的問題,要提前預見,健全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行,規(guī)范管理,防微杜漸。要深入進行體制、機制、制度和管理創(chuàng)新,認真落實財務管理體制改革、水利工程招投標等的各項要求,切實加強對權力運作的監(jiān)督制約,逐步消除腐敗現(xiàn)象滋生的土壤,全面推進依法行政,建設法治政府,堅持從源頭上預防和治理腐敗的治本之策,達到預防職務犯罪的目的。
3、注重整體效應,切實推進廉政建設的成效。廉政建設與單位的整體發(fā)展密不可分,與各項工作的順利實施、完成密不可分,決不能單純地就事論事。必須結合實際,突出廉政建設重點。要認識廉政建設的現(xiàn)實意義,好的制度應該體現(xiàn)出“懲前毖后、治病救人”的思想,起到保駕護航的作用。在注重提升整體成效中,要注意提高自身水平,發(fā)揮作用,加強引導,加強監(jiān)督,要協(xié)同領導干部、職工群眾一道,黨政齊抓共管、部門各負其責,堅持服務大局,堅持以水利事業(yè)為重,使黨風廉政建設與中心工作融為一體,相互促進,共同發(fā)展。
二、冷靜分析當前形勢,切實增強加快發(fā)展的急迫壓力
今年以來,我局牢牢把握全縣經(jīng)濟形勢,緊緊圍繞全年經(jīng)濟目標,團結帶領全縣水利人,深入貫徹黨的十六屆五中全會精神和縣黨代會第十次會議精神,為我局實現(xiàn)“勇爭一流業(yè)績,當好水利排頭兵”奠定了堅實的基礎。
1、強抓了“德政工程”。一是重點骨干水利工程××水庫工程建設進展順利。1-6月整個工程完成投資1618萬元,累計完成土石方開挖18.6萬方,溢流壩達到375米高程,大壩左非溢流壩達到377.6米高程,右非溢流壩達到377米高程,搬遷移民326戶,1206人,占計劃的77.3%。二是人飲解困工程建設全面竣工。共完成投資210萬元,其中國家投資130萬元,建成集中供水6處,解決了4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)9個村0.64萬人飲水困難。三是渠系配套工程。截止目前,共完成渠系防滲41公里,渠系配套21公里,河堤整治1公里,分別占年度計劃的103%、131%、100%。四是旱山村集雨節(jié)灌工程。截止目前,××鎮(zhèn)××村、××鎮(zhèn)××村集雨節(jié)灌工程已于4月底全面竣工,共完成投資180萬元,其中省補100萬元,興建蓄水池250口,沉沙池250口,擴建山平塘2口,新增水量5萬方,解決旱地澆灌面積1667畝。五是城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水穩(wěn)步推進。供水公司今上半年共完成產(chǎn)量334萬噸、產(chǎn)值102.9萬元、銷售收入340萬元、利稅33萬元,分別占計劃的60.72%、51.4%、53.29%、41.25%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水總站共銷售水量30.5萬噸,實現(xiàn)營業(yè)收入63.9萬元,分別占計劃的58%。
2、重抓了“平安工程”。一是召開了防汛抗旱工作會議,會上,認真分析了今年防洪抗旱的形勢,并對今年的工作進行安排部署。二是縣、鄉(xiāng)兩級及時建立防汛工作領導機構,縣上也專門組織13個組對全縣進行了防汛大檢查。三是全面落實防汛責任制。四是認真修改完善和編制了年度防洪預案,并按要求備好防汛搶險物資麻。
3、主抓了“生態(tài)工程”。全面完成了××河、××河等2條小流域農發(fā)水保項目的掃尾工作。完成水土流失治理面積15平方公里,其中坡改梯150公頃,水保林460公頃,經(jīng)果林265公頃,封禁治理385公頃,保土耕作240公頃,新建蓄水池5口,沉沙凼500口,排灌溝渠4.5公里,水平溝12公里,完成土石方總量12.52萬方。
4、狠抓了“稻魚工程”。大力調整水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的生產(chǎn)布局和技術品種結構。1-6月,全縣水產(chǎn)養(yǎng)殖運行良好,現(xiàn)已完成水產(chǎn)品總產(chǎn)量6300噸,同比增長24.3%,占年計劃的45%,實現(xiàn)漁業(yè)總產(chǎn)值6161萬元,同比增長50.9%,占年計劃的45%。
5、力抓了“光明工程”。一是城網(wǎng)改造有序進行。城網(wǎng)改造完成投資1767萬元,占下達投資計劃的121.86%。新建與改造35kv線路,盡在酷貓寫作范文網(wǎng)。
【第7篇 副縣長在2023年全縣領導干部警示教育培訓班上的總結講話材料
同志們:
我們利用一天半的時間,安排這次警示教育培訓班,大家聽取了建潮書記的動員講話,觀看了警示教育錄像片,__書記和檢察院的同志又為大家作了輔導講課。希望大家一方面自己要認真學習領會好領導賤賣的講話,講課精神,從中吸取營養(yǎng),提高認識,做一名讓黨和人民放心執(zhí)政為民的合格的領導干部,在轉型復興大業(yè)中做出應有的貢獻。另一方面,也要傳達和宣傳好這次警示教育培訓班特別是縣委領導同志的講話精神,深入開展好本單位本部門的黨風廉政建設和反____斗爭,為全縣的新一輪超常規(guī)、跨躍式發(fā)慌提供強有力的政治保證。
為落實好這次警示培訓班精神,我再講以下四個方面的要求。
第一,打牢思想政治基礎,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,是黨對每一個黨員干部最基本的要求,也是檢驗每一個黨員干部,是立黨為公,還是立黨為私的核心問題。在世界觀、人生觀和價值觀中,世界觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的世界觀,就有什么樣的人生觀、價值觀。一些人從領導干部墮落成____分子,其原因是多方面的,其中最根本的原因是他們放松了世界觀的改造,導致拜金主義、享樂主義和極端個人主義惡性膨本資料權屬文秘家園放上鼠標按照提示查看文秘家園脹,廈門走私案主犯賴昌星說過一句發(fā)人深省的話,我不怕______的制度有多嚴,就怕共產(chǎn)黨的干部沒愛好。后來的事實證明,正是由于眾多的領導干部“愛好”甚多,在賴昌星為其提供的誘惑面前,置黨紀國法于不顧,以致飛蛾撲火,自取滅亡。由此可見,加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,對于拒腐防變是何等重要。因此,越是改革開放,越是發(fā)展市場經(jīng)濟,黨員領導干部越要加強世界觀和改造。特別是在經(jīng)濟成分、利益主體、社會生活和社會組織形式多樣化的新形勢下,在腐蝕與反腐蝕斗爭越來越尖銳復雜的環(huán)境下,世界觀的發(fā)行猶如逆水行舟,不進則退。要改造自己的主觀世界,樹立正確的人生觀和價值觀,最根本途徑就是加強學習。加強學習是防止和反對____的一個最基礎的方法。面對新形勢、新任務和嚴峻的考驗,廣大黨員干部特別是領導干部,必須把講學習放在首位。要努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,深刻領會“三個代表”重要思想的基本精神,要學在前面、用在前面,做持久學、深入學的表率,成為學以致用、用有所成的模范,不斷提高領導水平和執(zhí)政水平,不斷增強拒腐防變和抵御風險的能力,切實擔負起黨和人民賦予的歷史責任。
范文寫作第二,構筑思想政治防線,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。對領導干部來說,打牢思想政治基礎,構筑思想政治防線,最根本的就是要牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。在權力觀、地位觀、利益觀中,權力觀是基礎,是起決定作用的,有什么樣的權力觀,就有什么樣的地位觀、利益觀。樹立正確的權力觀,最根本的是要解決好始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。作為領導干部要深入思考“參加革命是為什么?現(xiàn)在當官應該做什么,將來身后應該留點什么”這三個問題,正確處理個人與組織、個人與群眾的關系,樹立正確的權力觀。一要樹立起正確的權力價值觀,提高黨員意識,做到立黨為公。權力價值觀的問題,說到底是黨性修養(yǎng)的問題。領導干部要做到立黨為公,就必須與黨同心同德,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風,認真做好自己所擔負的工作,從我市的實際來看,就是要只爭朝夕,自加壓力,埋頭苦干,拼搏進取,帶領人民群眾完成轉型復興的大業(yè)。二要樹立起正確的權力來源觀,提高宗旨意識,做到執(zhí)政為民。黨的干部手中的權力來源于人民,必須用來為人民謀利益。只有恪守黨的宗旨,始終不渝地堅持我們黨來自人民、服務人民的思想,才能弄清權力的來源,在掌權、用權中始終以是否符合人民群眾的利益為出發(fā)點和歸宿點,進而始終得到人民群眾的支持和擁護。三要樹立起正確的權力使用觀,提高責任意識,做到造福一方。領導干部必須擺正權力的所有者與使用者的關系,擺正職與權的關系,在自己的本職崗位上,勤勤懇懇地為人民服務,不要立志做大官,而要立志做大事,做到為官一任,富民一方,把群眾滿意作為第一追求,把群眾的富裕作為第一目標,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂,這樣,才能具有愛民之心、為民之德、富民之才、安民之策,才能永葆______人的崇高思想境界,真正做到為人民掌好本資料權屬文秘家園放上鼠標按照提示查看文秘家園權,用好權。十六大閉幕不久,胡____同志親率中央書記處成員到本柏坡考察,回顧黨帶領人民進行偉大革命斗爭的歷史,重溫毛澤東賤賣在黨的七屆二中全會上的重要講話,號召全黨賤賣特別是領導干部,牢記毛澤東同志當年倡導的“兩個務必”,大力發(fā)揚艱苦奮斗的作風,為實現(xiàn)黨的十六大確定的目標和任務開拓進取、團結奮斗。從我縣來講,當前面臨新的發(fā)展態(tài)勢,各項任務異常繁重。在這種情況下,作為領導干部必須進一步增強緊迫感和使命感,認真貫徹中央關于牢記“兩個務必”的要求,緊緊圍繞縣委第十二屆五次全會提出的各項奮斗目標,扎實進取,努力工作。
第三,堅持民主集中制原則,嚴格按照《干部作用條例》的規(guī)定選人用人。民主集中制是我們黨的根本組織原則,是加強領導班子建設和強化對領導干部監(jiān)督的制度保證。一些領導干部之所以墮落成____分子,與他們不能認真遵守民主集中制,把自己凌駕于黨組織和集體領導之上,一些重大事項既不向黨組織匯報,又不進行集體研究,獨斷專行,我行我素有直接原因。一個領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好不好,個人簡歷是衡量領導班子是否講政治的重要標志。領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得好,黨內民主生活就正常,領導就不會犯錯誤或者少犯錯誤;領導班子民主集中制貫徹執(zhí)行得不好,黨內民主生活就不正常,領導干部就會出問題,甚至會出大問題。各級領導班子和領導干部,必須把堅持和貫徹民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制提到講政治的高度來對待,自覺地把自己置于黨的集體領導之下,模范地堅持和貫徹執(zhí)行民主集中制。黨員領導干部要自覺帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制,按照中央和省市委的要求,進一步規(guī)范黨委及常委會職責范圍、議事規(guī)則和決策程序,明確黨委與政府的職責范圍。凡屬于重大決策、重要人事任免等重大問題,都必須堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,堅決防止個人或少數(shù)人專斷。
選人用人問題,最能體現(xiàn)是否真正堅持了民主集中制。《干部任用條例》作為黨政領導干部選拔任用工作的基本規(guī)章,其基本精神,是以馬列主義、心得體會毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,遵循黨的干部工作原則,用科學的制度、民主的方法、嚴密的程序、嚴格的紀律,選拔任用德才兼?zhèn)洹⑸眢w力行“三個代表”重要思想的黨政領導干部。因此,各級黨委(黨組)必須嚴格按照《條例》的規(guī)定和要求,堅持黨性原則,堅持干部標準,公道正派,任人唯賢,不允許搞個人或少數(shù)人說了算;嚴格按規(guī)定程序辦事,不允許違反程序,我行我素;自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,堅持抵制和糾正用人上的不正之風,不允許拉關系,講人情,給那些心術不正、跑官要官的人以可乘之機。黨員領導干部要自覺抵制來自各方面不正之風的干擾,做到堅持原則不動搖,執(zhí)行標準不走樣,履行程序來變通,遵守紀律不放松。要加大對《條例》貫徹執(zhí)行情況監(jiān)督檢查的力度。對違反《條例》的人和事,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴肅查處,決不姑息遷就。希望各級領導班子和領導干部認真領會中央的這一要求,切實提高對《條例》重要性的認識,進一步增強學習貫徹《條例》的自覺性。
第四,增強自律意識,自覺接受黨和人民的監(jiān)督。失去監(jiān)督權力必然導致____。很多人出問題,就是出在放松了自己世界觀的改造,逃避黨組織和群眾的監(jiān)督上。____分子走上了自我毀滅道路,一個重要原因是他們不愿接受監(jiān)督,狂妄自大,自我放縱??嶝垖懽鞣段木W(wǎng)我們必須深刻認識到,監(jiān)督不是組織上和同志們對哪個人過不去,而是組織上對同志們的關心和愛護。每個黨員領導干部,都必須增強接受監(jiān)督的意識,自覺地把自己置于黨組織的監(jiān)督之下,自覺接受班子成員、下級和群本資料權屬文秘家園放上鼠標按照提示查看文秘家園眾監(jiān)督。越是職位高的干部,越要自覺接受監(jiān)督。只有這樣,才能少走彎路,少犯錯誤。各級領導班子要認真吸取近年來發(fā)生在各地的一些____案件的教訓,積極建立和完善對領導干部的監(jiān)督機制。當前對領導干部監(jiān)督的重點,要放在政治是否清醒、用人是否公正、辦事是否公道、作風是否正派、自身是否廉潔等五個方面。要采取有力措施不斷加大監(jiān)督工作的力度,特別要把監(jiān)督的關口前移,范圍擴大,要加強對領導干部八小時以外活動的監(jiān)督,努力做到領導干部的權力行使到哪里,領導干部的活動延伸到哪里,對領導干部的監(jiān)督就跟蹤到哪里。要把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機地結合起來,形成黨內黨外、上下結合的監(jiān)督網(wǎng)絡,通過強化監(jiān)督,防止和減少以權謀私等違法亂紀問題的發(fā)生。