第1篇 稅務(wù)培訓(xùn)的個人總結(jié) 2100字
稅務(wù)培訓(xùn)心得體會
公務(wù)員稅務(wù)培訓(xùn)心得體會
經(jīng)過這一個月的培訓(xùn)，我進(jìn)一步加深了對稅務(wù)工作的認(rèn)識和理解，增強(qiáng)了依法履職的責(zé)任感和使命感，基本掌握了稅收相關(guān)理論知識，對如何融入團(tuán)隊、發(fā)揮團(tuán)隊精神促進(jìn)工作有了全新的理解，學(xué)有所獲，為今后做好稅收工作打下了很好的基礎(chǔ)。
一、要進(jìn)一步加強(qiáng)對黨的科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，努力把握其實質(zhì)，用以指導(dǎo)實踐，推動工作。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間，黨的十七屆三中全會勝利召開，培訓(xùn)班認(rèn)真組織了十七屆三中全會精神的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)為，科學(xué)發(fā)展觀不僅要求發(fā)展，更強(qiáng)調(diào)發(fā)展的“科學(xué)性”，即我們的發(fā)展必須是科學(xué)的。怎樣才是科學(xué)的？就是要符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，符合以人為本的思想。近兩個月來，世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)日趨嚴(yán)峻，為抵御國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境對我國的不利影響，____、國務(wù)院及時采取靈活審慎的宏觀經(jīng)濟(jì)政策，管理范文網(wǎng)應(yīng)對復(fù)雜多變的形勢，實行了積極的財政政策和適度寬松的貨幣政策，出臺了更加有力的擴(kuò)大國內(nèi)需求措施，加快民生工程、基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)境建設(shè)和災(zāi)后重建，努力提高城鄉(xiāng)居民特別是低收入群體的收入水平，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長。我認(rèn)為____、國務(wù)院認(rèn)真分析經(jīng)濟(jì)形勢、及時把握經(jīng)濟(jì)動向、果斷采取經(jīng)濟(jì)措施就是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，相信能夠取得良好效果。這也告訴我們，在今后的日常工作中一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握事物發(fā)展規(guī)律，把一切決策建立在“科學(xué)”的基礎(chǔ)之上，確保正確、高效地完成工作。
二、要讓學(xué)習(xí)成為人生永恒的課題。
我們面對的是一個日新月異的時代，如何始終跟上時代的步伐，保持與時俱進(jìn)的品質(zhì)，如何應(yīng)對層出不窮的新情況新問題，推動社會的進(jìn)步和發(fā)展，這是擺在我們?nèi)w公務(wù)員面前的現(xiàn)實問題，同時也給我們提出了終身學(xué)習(xí)的要求。
首先，成為學(xué)習(xí)型人才是知識經(jīng)濟(jì)時代的必然要求。胡____同志在中央黨校曾提出“知識經(jīng)濟(jì)悄悄來臨”的觀點，指出了隨著新技術(shù)的飛速發(fā)展和信息產(chǎn)業(yè)的崛起，知識對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用越來越大。我們所處的是一個知識爆炸的時代，知識的飛速變化增長，對我國正在從傳統(tǒng)的計劃經(jīng)濟(jì)到社會主義市場經(jīng)濟(jì)的根本性轉(zhuǎn)變必將產(chǎn)生深刻的影響，社會的政治、文化、觀念等也必然相應(yīng)地發(fā)生重大變化，現(xiàn)代的科技文明，高新電子和信息技術(shù)的應(yīng)用日益迅速地打破國界，世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以競爭和合作為中心，商業(yè)、金融、貨幣和股市逐步聯(lián)為一體，走向全球化；世界各地的發(fā)展變化不可避免地通過各種方式波及國內(nèi)，我國將更快地融入國際社會，面臨挑戰(zhàn)，需要學(xué)習(xí)的知識、需要解決的問題與日俱增。這一切要求我們公務(wù)員必須成為學(xué)習(xí)型人才。
其次，成為學(xué)習(xí)型人才是我們自身素質(zhì)提高的必然要求。胡____同志曾指出，現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，我們不懂得、不熟悉的東西很多，必須邊實踐邊學(xué)習(xí)，把堅持學(xué)習(xí)作為緊迫而又長期的重要任務(wù)?！安粌H要抓緊學(xué)習(xí)政治，而且要抓緊學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)營管理，學(xué)習(xí)現(xiàn)代科技文化”。因此，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高公務(wù)員干部自身素質(zhì)的必然要求，否則，即便你是一個知識淵博的人只要停止在原有的水平上，很快也會變成一個知識貧乏的人，即便你是一個工作上盡心盡力的人，也難以勝任新形勢、新情況下崗位職責(zé)的要求，最終因為不稱職而被淘汰。對此我是深有感觸的。我在進(jìn)入__國稅之前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府上班，也算是個“老”公務(wù)員了，本以為大家的工作都差不多，自己“應(yīng)付”工作應(yīng)該沒什么問題，但進(jìn)入國稅后才發(fā)現(xiàn)不是想像的那樣，幾乎一切都要從頭開始。
通過這次培訓(xùn)，我更加深了對學(xué)習(xí)的理解，決心樹立終身教育的思想，自覺的投身到學(xué)習(xí)中去，做一個與時俱進(jìn)，不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步的學(xué)習(xí)型人才。
三、要積極加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)、努力推進(jìn)團(tuán)隊工作。
在培訓(xùn)過程中，學(xué)(來自: 管理范文網(wǎng):稅務(wù)培訓(xùn)的個人總結(jié))校為我們開設(shè)了拓展訓(xùn)練課程。范文top100這是我第一次參加這樣的課程。通過訓(xùn)練活動，我對發(fā)揮個人潛能和發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神完成集體項目有了全新的認(rèn)識和體會。所謂團(tuán)隊精神，就是團(tuán)隊成員共同認(rèn)可的一種集體意識，是顯現(xiàn)團(tuán)隊所有成員的工作心理狀態(tài)和士氣，是團(tuán)隊成員共同價值觀和理想信念的體現(xiàn)，是凝聚團(tuán)隊，推動團(tuán)隊發(fā)展的精神力量。它能推動團(tuán)隊運(yùn)作和發(fā)展。在團(tuán)隊精神的作用下，團(tuán)隊成員產(chǎn)生了互相關(guān)心、互相幫助的交互行為，顯示出關(guān)心團(tuán)隊的主人翁責(zé)任感，并努力自覺地維護(hù)團(tuán)隊的集體榮譽(yù)，自覺地以團(tuán)隊的整體聲譽(yù)為重來約束自己的行為，從而使團(tuán)隊精神成為公司自由而全面發(fā)展的動力。團(tuán)隊精神還能培養(yǎng)團(tuán)隊成員之間的親和力。一個具有團(tuán)隊精神的團(tuán)隊，能使每個團(tuán)隊成員顯示高漲的士氣，有利于激發(fā)成員工作的主動性，由此而形成的集體意識，共同的價值觀，高漲的士氣、團(tuán)結(jié)友愛，團(tuán)隊成員才會自愿地將自己的聰明才智貢獻(xiàn)給團(tuán)隊，同時也使自己得到更全面的發(fā)展。團(tuán)隊精神有利于提高組織整體效能。
我們每個人都處于一個團(tuán)隊中，盡管扮演的角色不一。我們也曾不止一次看到“單獨是龍、合起來是蟲”的現(xiàn)象。所以要想完成和更好地完成團(tuán)體工作，發(fā)揮隊員潛能、形成全力就顯得非常重要。作為國稅大家庭里的一分子，我們既要充分發(fā)揮自己的能力，盡力做好本職工作，更要認(rèn)識到自己是團(tuán)隊里的一員，加強(qiáng)團(tuán)員之間的理解和協(xié)作，依靠團(tuán)隊的力量更出色地完成共同的目標(biāo)任務(wù)。只有大家心往一處想，范文寫作勁往一處使，才能使團(tuán)隊發(fā)揮出最大的力量。
第2篇 2023年10月稅務(wù)培訓(xùn)工作總結(jié) 2500字
11月3日，參加了20__年第一期在__稅務(wù)學(xué)校舉辦的科級干部培訓(xùn)班。全省國稅系統(tǒng)各地區(qū)科級領(lǐng)導(dǎo)干部一行60人參加了這次培訓(xùn)。班主任從貫徹教育培訓(xùn)工作政策規(guī)定、推動新時期國稅事業(yè)發(fā)展、提高科級干部素質(zhì)和能力等三方面闡述了舉辦本期培訓(xùn)班的重要性和現(xiàn)實意義，并對學(xué)員們在校期間的學(xué)習(xí)生活提出了具體要求。
一、學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容
在學(xué)習(xí)期間，主要學(xué)習(xí)了《深入落實科學(xué)發(fā)展觀》、《認(rèn)識和把握領(lǐng)導(dǎo)規(guī)律》、《管理理論前沿在稅務(wù)工作中的運(yùn)用》、《傳統(tǒng)管理哲學(xué)與管理智慧借鑒》、《我國稅制改革的基本情況及下一步改革的目標(biāo)》、《宏觀經(jīng)濟(jì)形勢與政策分析》、《管理心理學(xué)在稅務(wù)組織中的應(yīng)用》、《稅務(wù)行政執(zhí)法風(fēng)險及其規(guī)避》、《稅務(wù)文化建設(shè)》、《領(lǐng)導(dǎo)者心理調(diào)適》等十余門課程，對稅務(wù)系統(tǒng)的前沿理論和國家的最新政策以及管理學(xué)、心理學(xué)等方面的內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、參觀考察，進(jìn)一步開闊了視野，更新了觀念;在外考察期間，參觀了陜北延安等的部分地區(qū)，通過參觀考察，對我國改革開放30年來的巨大成就有了進(jìn)一步的認(rèn)識，更加增強(qiáng)了務(wù)必保持謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)、務(wù)必保持艱苦奮斗的作風(fēng)，強(qiáng)化了自己努力工作的理想信念。
1、深刻理解了“__大”報告的精神實質(zhì)。“__大”是新的歷史起點上繼續(xù)發(fā)展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領(lǐng)，為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)發(fā)展指明了前進(jìn)的方向，是黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路，全黨緊緊帶領(lǐng)人民抓住和用好重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，求真務(wù)實，銳意進(jìn)取，全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化，完成時代賦予的崇高使命。
2、進(jìn)一步了解和掌握了有關(guān)經(jīng)濟(jì)理論知識。通過學(xué)習(xí)當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢的分析、科學(xué)發(fā)展觀、金融理論知識及公共財政理論知識等，使我們經(jīng)濟(jì)工作者進(jìn)一步認(rèn)識到現(xiàn)階段我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中出現(xiàn)的一些深層次矛盾，但我們要分析產(chǎn)生的原因，認(rèn)真貫徹____和國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控，出臺的一系列調(diào)控政策，樹立科學(xué)發(fā)展觀，把國家的稅收政策貫徹好、落實好，為實現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做好稅收工作。
3、深刻理解了“領(lǐng)導(dǎo)”的含義以及作為領(lǐng)導(dǎo)者所應(yīng)具有的能力。作為最基層的領(lǐng)導(dǎo)者，必須更新領(lǐng)導(dǎo)觀念，提高執(zhí)政水平，更好地服務(wù)群眾，還要善于學(xué)習(xí)和總結(jié)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力，才能持續(xù)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式，不斷改善領(lǐng)導(dǎo)效能，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。不斷把學(xué)習(xí)和領(lǐng)會的“領(lǐng)導(dǎo)”知識充分應(yīng)用到在具體的工作中，善于思考和分析及總結(jié)，這樣才能提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平，把干部隊伍帶好，為國家的稅收事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、通過學(xué)習(xí)了解了我國目前稅制狀況和有關(guān)稅收政策。進(jìn)一步認(rèn)識了目前我國的稅制和稅收政策是與我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展基本適應(yīng)的，也理解了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅制改革之間的關(guān)系。也深深認(rèn)識到目前具體的稅收政策和稅收法律、法規(guī)及規(guī)章在貫徹執(zhí)行過程中的缺失和風(fēng)險，從而增強(qiáng)風(fēng)險意識，在國家的法律范圍內(nèi)充分應(yīng)用稅收《征管法》及其實施細(xì)則，依法辦事，促進(jìn)稅收事業(yè)的健康發(fā)展。
5、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)反腐__意識。我們稅務(wù)機(jī)關(guān)處于反腐__的前沿陣地，又是經(jīng)濟(jì)執(zhí)法部門，我們作為單位的“第一責(zé)任人”，要不斷增強(qiáng)黨性的自覺性，提高拒腐防變的能力，嚴(yán)格自律，履行好“第一責(zé)任人”的責(zé)任。
二、學(xué)習(xí)的主要收獲
此次外出學(xué)習(xí)，給所有參訓(xùn)學(xué)員印象最為深刻的一是要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。不學(xué)習(xí)就落后，在這個飛速發(fā)展的時代里，不學(xué)習(xí)就會被時代的列車遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在后面;二是要學(xué)會用感恩的心去生活、去工作，每天保持一個快樂的心情，用微笑面對每一天。這兩點體會是所有人員共同的心聲和收獲。
通過在外學(xué)習(xí)考察，一是我的思想觀念、眼界、視界更加開闊，思想認(rèn)識更加明確。通過一周的學(xué)習(xí)，聽到了反映理論前沿的學(xué)術(shù)報告，接受了前瞻的稅收理論，接觸了最新的稅收信息，了解了國稅管理中的新問題，探求了稅收征管中的新視點、新舉措，使知識結(jié)構(gòu)得以更新，開闊了思路，更新了觀念，增長了見識。通過學(xué)習(xí)參觀，使我對祖國改革開放30年來的巨大成就有了深刻的認(rèn)識，深深感到，改革開放對廣大百姓帶來的巨大實惠和祖國大發(fā)展的無限生機(jī)。這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，充分感到省局領(lǐng)導(dǎo)對干部培訓(xùn)工作的重視，對干部成長的關(guān)愛。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)也使我認(rèn)識到職業(yè)的光榮和肩負(fù)責(zé)任的重大，使我對自己的工作崗位更加珍惜和熱愛。
二是通過學(xué)習(xí)感到，國家稅制和政治體制的改革要求公務(wù)員要有過硬的本領(lǐng)和崇高的敬業(yè)精神。隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化，稅務(wù)系統(tǒng)的職能及工作模式的不斷變化，對稅務(wù)工作的要求越來越高。作為一名基層干部，我深深地感到自己理論知識及實踐經(jīng)驗的差距和不足，認(rèn)識到作為一名稅務(wù)干部必須適應(yīng)時代發(fā)展的需要，以充足的學(xué)習(xí)力，不斷地去學(xué)習(xí)新的知識，轉(zhuǎn)變觀念，理論聯(lián)系實際，以創(chuàng)新的思維不斷地追求進(jìn)步。在這次培訓(xùn)中我虛心學(xué)習(xí)、認(rèn)真思考、用心體驗，不斷總結(jié)反思，不斷充實自己。
三是感到傳統(tǒng)管理理論在新時期仍要進(jìn)行繼承和發(fā)展。祖國兩千年的傳統(tǒng)文化在今天仍有很大的發(fā)展運(yùn)用空間。中華民族的傳統(tǒng)文化源遠(yuǎn)流長，博大精深。每到一地都能領(lǐng)略到當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情和習(xí)俗文化，感受到濃濃的文化氣息，對禮儀之邦有了更加深刻的認(rèn)識。
四是增強(qiáng)了團(tuán)隊意識。我們60名學(xué)員從全省各地集聚到一起組成了一個大家庭，大家集體榮譽(yù)感強(qiáng)，遵守學(xué)校的紀(jì)律規(guī)定，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，進(jìn)入角色較快，擺正位置，虛心好學(xué)，作風(fēng)實，要求嚴(yán)。班委為大家制定了合理的學(xué)習(xí)計劃，充分利用業(yè)余時間開展活動，活躍生活，使大家充實愉快。我作為大家庭的一員，積極參與，加強(qiáng)交流和溝通，進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)隊意識。
通過學(xué)習(xí)參觀，使我清醒地認(rèn)識到，不管任何時候、任何地方，勤奮努力工作才是根本，不管國家體制如何改革，提高自身素質(zhì)和本領(lǐng)才是立足社會、發(fā)展自我的關(guān)鍵。通過學(xué)習(xí)我加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)修養(yǎng)，提高了綜合素質(zhì)，增強(qiáng)了依法治稅意識，依法執(zhí)政水平提升，建設(shè)和諧國稅奠定了良好的思想和理論基礎(chǔ)，我將以此次培訓(xùn)為起點，樹立終身學(xué)習(xí)理念，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì)，將所學(xué)知識運(yùn)用于稅收實踐中，發(fā)揮“學(xué)習(xí)一人，帶動一片”的作用，促進(jìn)學(xué)習(xí)型稅務(wù)建設(shè)，不斷開創(chuàng)國稅工作的新局面。
第3篇 稅務(wù)培訓(xùn)總結(jié) 2400字
稅務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得
2024年貴州省稅務(wù)稽查干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得
2024年5月16日至2024年5月30日我參加舉辦貴州省地方稅務(wù)局稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，歷時15天。在省地稅局黨組高度重視下，經(jīng)過與貴州省稅務(wù)干部學(xué)校精心策劃與組織，貴州省地方稅務(wù)局2024年稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)班于5月16日至5月30日在貴州省稅務(wù)干部學(xué)校舉辦。在17日上午的在開班式上，貴州省地稅局黨組成員、副局長楊軍作開班講話。在講話中，楊軍副局長主要講了四方面的問題：一是認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想，提升素質(zhì)；二是加強(qiáng)稽查隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法風(fēng)險防范參加意思；三是推進(jìn)稽查現(xiàn)代化，提升稽查工作站位；四是對此次培訓(xùn)的幾點希望：掌握方法、學(xué)以致用，提高業(yè)務(wù)培訓(xùn)的針對性；（二）端正態(tài)度、嚴(yán)于律己，確保培訓(xùn)的實效性。接著省地稅稽查局譚尚輝局長作了如下要求：一是搞好兩個牢記：牢記領(lǐng)導(dǎo)重托和希望，牢記自己的使命職責(zé)；二是做到三個禁止：禁止打麻將、賭博，禁止無故曠課，禁止弄虛作假；三是注重四個提高：提高業(yè)務(wù)水平，提高政治素質(zhì)，提高道德修養(yǎng)，提高工作能力。參加開班式的學(xué)員有100名，開班式由貴州省稅務(wù)干部學(xué)校楊忠華副校長主持，學(xué)校黨委書記劉輝致歡迎詞。
5月的歷史名城遵義，氣候溫暖宜人，學(xué)院為我們精心安排了稅務(wù)稽查取證技巧及證據(jù)運(yùn)用、稅務(wù)稽查規(guī)程、管理范文網(wǎng)稅制改革前沿問題剖析、財務(wù)軟件、電子查賬軟件、稅務(wù)稽查文書、土增稅契稅城建稅稽查方法、房開企業(yè)稅務(wù)稽查方法、企業(yè)所得稅稽查方法九門科目，結(jié)構(gòu)合理，前瞻性與實用性高低搭
配，培訓(xùn)方式采用講授式、案例式、研討式等教學(xué)方法，緊密聯(lián)系工作實際進(jìn)行授課。老師們豐富的授課內(nèi)容，引人入勝的教學(xué)語言，討論、互動、實際操作等靈活的教學(xué)方式讓學(xué)習(xí)變得豐富多彩，使我們受益匪淺。授課老師嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度令人感動。授課老師一邊在稅務(wù)部門實踐，一邊又是教學(xué)研究的帶頭人，理論的前瞻性、工作實踐性很強(qiáng)，真正把稅務(wù)稽查理論與實際工作相聯(lián)系。老師深入淺出的講解，使我們聽而受啟，記而不煩，好學(xué)不倦，同時使我們接收到了最前沿的稅收業(yè)務(wù)信息，短時間內(nèi)更新了知識結(jié)構(gòu)，提升了理論高度，主要心得有以下幾個方面： 一、讓自己更深了解稅制，理解稅法的作用以及如何操作。這次學(xué)習(xí)，收獲很多，以前的困惑、難點，都在老師的講解中一一迎刃而解，受益匪淺。如以前總是對土地增值稅里的視同銷售和扣除項目分類及計算方法運(yùn)用較少，范文寫作雖然知道都是要補(bǔ)交稅款，但是在業(yè)務(wù)操作中不是很會處理，通過稅校晏鳴老師的講解，用案例分析帶著我們，讓我明白了應(yīng)該如何處理，怎么處理。使我的業(yè)務(wù)知識得到一定程度的提升，對我以后的工作幫助不少，對以后的業(yè)務(wù)工作起到了推動的作用，真正實現(xiàn)了“來有所學(xué)，學(xué)有所用”。
二、學(xué)習(xí)到了不少采集軟件、查賬軟件的知識。
前期準(zhǔn)備及數(shù)據(jù)采集階段。在此階段的主要目標(biāo)是通過現(xiàn)場操作數(shù)據(jù)采集軟件的現(xiàn)場指導(dǎo)和實訓(xùn)，幫助稽查干部解決數(shù)據(jù)采集中的常見問題，最終使稽查干部能夠在常規(guī)及特殊情況下，獨立完成對被查單位電子數(shù)據(jù)的導(dǎo)入、導(dǎo)出和備份等。
查賬軟件的功效主要體現(xiàn)為四個字：“快”、“準(zhǔn)”、“省”、“促”。
一是“快”。查帳軟件所提供的查帳工具和多樣化的模型，簡化了查帳的操作程序，節(jié)約了稽查干部的時間成本，提高了查帳的工作效率。傳統(tǒng)的手工查帳只能憑借檢查干部的經(jīng)驗從大量的憑證中檢查，在總賬發(fā)現(xiàn)疑點，然后要找明細(xì)賬，再根據(jù)明細(xì)賬憑證號查找憑證，如果憑證多，找起來就像大海撈針，費時費力。運(yùn)用稽查查賬軟件，通過科目的名稱、憑證的摘要內(nèi)容、金額等信息，運(yùn)用查找、過濾等篩選手段，能快速地將所需要的信息匯總列示，方便了檢查人員進(jìn)行數(shù)據(jù)處理。強(qiáng)大的“穿透式”閱賬功能幫助稽查人員透過總賬看明細(xì)賬，透過明細(xì)賬直接看記賬憑證，省去了稽查人員到企業(yè)大量的原始憑證中去翻找這一煩瑣的工作，只要點一下鼠標(biāo)，從總賬到明細(xì)賬到記賬憑證一目了然，可自由在相關(guān)賬戶和相關(guān)憑證之間跳轉(zhuǎn)。還能實現(xiàn)多人同時看一套賬，大大縮短了看賬、范文top100翻賬所用時間。
二是“準(zhǔn)”。查賬軟件智能化的指標(biāo)、賬務(wù)、分錄分析功能與豐富的查賬經(jīng)驗技巧進(jìn)行整合，形成模板參數(shù)，運(yùn)用各項指標(biāo)分析，能夠快捷找出企業(yè)可能存在的問題，避免單個稽查員手工稽查過程中考慮問題的片面性，有助于稽查質(zhì)量的提高。檢查人員可根據(jù)檢查需要，可在檢查模塊中設(shè)置指標(biāo)和參數(shù)，通過分析模型并且運(yùn)用查賬軟件設(shè)計的查詢、過濾、分析、統(tǒng)計等功能，對企業(yè)賬簿進(jìn)行全面檢索并將結(jié)果直觀反映出來，并迅速查找出案件的突破口?；椴橘~軟件能快速對科目平衡、憑證連續(xù)性、完整性進(jìn)行重點檢測，例如稽查人員可以運(yùn)用軟件設(shè)計的“憑證過濾”功能，通過設(shè)定條件，過濾指定會計期間內(nèi) “金額>;=1000元”的所有憑證，有助于稽查人員快捷地查尋到所關(guān)注的重點，而且能有效避免遺漏，再通過自動歸集疑點問題等功
能，達(dá)到提高稽查工作效率和案件質(zhì)量的目的，提升了稽查工作的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
三是“省”。電子數(shù)據(jù)比較容易復(fù)制、轉(zhuǎn)儲，檢查人員只需一個u盤，幾分鐘就可采集到經(jīng)過加密處理的企業(yè)賬套，節(jié)省了企業(yè)將電子財務(wù)資料打印成紙質(zhì)資料所耗費的時間、成本。實行電子查賬有效節(jié)省了稅務(wù)機(jī)關(guān)和納稅人的成本，從而實現(xiàn)了稅企的“雙贏”。
四是“促”。查賬軟件的應(yīng)用極大提高了稽查干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)?；槿藛T要想成功地運(yùn)用查帳軟件開展稽查工作，思想?yún)R報專題必須具備基礎(chǔ)的計算機(jī)應(yīng)用能力、基本的會計電算化知識。稽查人員在使用查帳軟件的過程中積累和共享查帳經(jīng)驗，提高了稽查干部對稅收政策的掌握和運(yùn)用水平。
總之，通過幾天的學(xué)習(xí)，我收獲很多，感觸也很深，在獲得知識的同時，也認(rèn)識到了自己在理論素質(zhì)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足。今后，我要把握住各種學(xué)習(xí)的機(jī)會，努力鍛造自己，提高自己，爭取更好的為納稅人服務(wù)。最后感謝稅校的領(lǐng)導(dǎo)和班主任對我們的關(guān)懷、愛護(hù)，感謝市局給我們提供了這樣一個學(xué)習(xí)的平臺，我一定要將這次學(xué)習(xí)的精髓帶回去，時刻不忘學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，在學(xué)習(xí)中提升，不辜負(fù)學(xué)校和市局對我們的厚愛和期望。
2024年5月28日
第4篇 稅務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié) 2150字
有關(guān)稅務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)范文
稅務(wù)機(jī)關(guān)肩負(fù)著宣傳和執(zhí)行國家稅收政策，組織稅收收入，為納稅人提供良好服務(wù)等重要職責(zé)。建設(shè)一支與全面建設(shè)小康社會目標(biāo)相適應(yīng)的高素質(zhì)干部隊伍，加強(qiáng)稅務(wù)干部職業(yè)培訓(xùn)，提高稅務(wù)干部履職能力，對于順利完成稅務(wù)部門的職責(zé)使命，具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。為了能更好的提高甘肅酒泉市地稅局工作人員的整體素質(zhì)，我對稅務(wù)機(jī)關(guān)培訓(xùn)進(jìn)行了調(diào)研，希望能對如何加強(qiáng)稅務(wù)培訓(xùn)有所幫助，情況如下：
一、稅務(wù)機(jī)關(guān)培訓(xùn)現(xiàn)狀
稅務(wù)系統(tǒng)按照注重綜合素質(zhì)，提升崗位技能，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，促進(jìn)終身學(xué)習(xí)的工作思路，開展了多層次、多渠道、大規(guī)模的培訓(xùn)工作，取得顯著成績，干部隊伍整體素質(zhì)有了明顯改善，駕馭稅務(wù)工作的能力進(jìn)一步增強(qiáng)，但仍然存在著一些問題，從目前稅務(wù)干部培訓(xùn)情況看，主要存在著以下不足。
（一）缺乏主動性和急迫性，培訓(xùn)認(rèn)識不深刻。雖然各級稅務(wù)機(jī)關(guān)對稅務(wù)干部培訓(xùn)工作逐步加強(qiáng)，但進(jìn)展不快，與實際工作中稅務(wù)干部培訓(xùn)需求還有較大差距。應(yīng)該充分認(rèn)識到培訓(xùn)是一種教育，它屬于成人終身教育范疇，為稅收事業(yè)發(fā)展提供智力支持和人才保障，是一項基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性的工作。
（二）缺乏廣泛性和全局性，培訓(xùn)人員層次集中?！皩嵤┤珕T培訓(xùn)，促進(jìn)終身學(xué)習(xí)”的工作思路有待進(jìn)一步加強(qiáng)。當(dāng)前甘肅酒泉地稅務(wù)局干部的培訓(xùn)主要是集中在稅務(wù)機(jī)關(guān)的主要領(lǐng)導(dǎo)，這一群體占據(jù)培訓(xùn)資源的85%以上，而基層稅務(wù)干部因工作任務(wù)緊、培訓(xùn)投入資金不足等因素影響受訓(xùn)機(jī)會太少，不利于稅務(wù)培訓(xùn)工作的健康發(fā)展。
（三）缺乏針對性和實效性，培訓(xùn)形式單一。近年來，工學(xué)矛盾一直是稅務(wù)干部培訓(xùn)的突出問題。一方面稅務(wù)干部隊伍亟需進(jìn)行新知識、新技能的填充和更新，另一方面在職稅務(wù)干部尤其是基層干部和業(yè)務(wù)骨干工作繁忙，參加集中培訓(xùn)的精力和時間不足。稅務(wù)干部普遍反映，要針對不同的培訓(xùn)對象和內(nèi)容，采取不同的培訓(xùn)形式，以增強(qiáng)針對性，提高培訓(xùn)實效。
（四）缺乏生動性與多樣性，培訓(xùn)管理模式陳舊。多年來，甘肅酒泉地稅局在稅務(wù)干部培訓(xùn)工作中主要是沿用上級點名調(diào)訓(xùn)、下級被動參訓(xùn)的培訓(xùn)模式，這種培訓(xùn)模式有三個突出特點：在參訓(xùn)人員上具有強(qiáng)制性；在培訓(xùn)時間上具有固定性；在教學(xué)內(nèi)容上具有統(tǒng)一性。雖然這種培訓(xùn)模式在一定程度上滿足了干部增長知識、提高素質(zhì)的需求，但其本身也存在著一些缺陷，如對參訓(xùn)人員針對性較差、時間約束性強(qiáng)、難以達(dá)到按需培訓(xùn)的目的。
二、改善培訓(xùn)現(xiàn)狀措施
針對稅務(wù)干部培訓(xùn)需求，結(jié)合甘肅酒泉市地稅局稅務(wù)干部隊伍現(xiàn)狀和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實際，今后，稅務(wù)干部培訓(xùn)工作應(yīng)從以下三個方面進(jìn)行探索與創(chuàng)新。
（一）強(qiáng)化培訓(xùn)工作的`思想認(rèn)識。隨著稅收事業(yè)的發(fā)展，教育培訓(xùn)工作的地位會越來越突出，作用會越來越重要。各級領(lǐng)導(dǎo)要增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，切實加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的重視和領(lǐng)導(dǎo)，把培訓(xùn)工作列入重要工作議事日程，抓緊抓好。從思想上充分認(rèn)識到培訓(xùn)是一項戰(zhàn)略性、全局性的工作。
（二）做到培訓(xùn)形式與實俱進(jìn)。在繼續(xù)堅持課堂教學(xué)、在職自學(xué)等傳統(tǒng)培訓(xùn)模式的前提下，根據(jù)社會的發(fā)展變化，在培訓(xùn)方式上做好揚(yáng)棄，摒棄過時的培訓(xùn)方式，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式，逐步擴(kuò)大和探索電化教學(xué)、遠(yuǎn)程教育等先進(jìn)的教學(xué)方式，以提高學(xué)習(xí)效率，增加學(xué)習(xí)趣味，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容，分專業(yè)將教授、專家的聯(lián)系方式、素質(zhì)水平納入其中。同時，要積極鼓勵有特長的稅務(wù)干部參與到培訓(xùn)師資中來，提高培訓(xùn)的科學(xué)性、規(guī)范性和實用性，為全面提高培訓(xùn)質(zhì)量提供智力支持。
（三）有針對性的培訓(xùn)。根據(jù)具體情況具體分析，結(jié)合酒泉市地稅局的特點，有針對性的培訓(xùn)，一線基層人員培訓(xùn)應(yīng)和崗位相結(jié)合，也就是從事什么崗位就應(yīng)培訓(xùn)什么內(nèi)容，不要集中培訓(xùn)統(tǒng)一內(nèi)容。
三、創(chuàng)新管理模式
結(jié)合調(diào)查結(jié)果分析，我們認(rèn)為，當(dāng)前培訓(xùn)模式在短時間內(nèi)難以改變，但在此基礎(chǔ)上，可以適當(dāng)放寬培訓(xùn)的自主權(quán)，逐步探索宏觀調(diào)控、個人自主的按需培訓(xùn)模式，即市場培訓(xùn)模式，實現(xiàn)傳統(tǒng)培訓(xùn)模式與市場培訓(xùn)模式的同向并存、相互補(bǔ)充。稅務(wù)干部培訓(xùn)工作要適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，就必須逐步建立一套市場化培訓(xùn)管理機(jī)制，著重強(qiáng)化四個職能：
（一）強(qiáng)化決策職能。包括對培訓(xùn)工作方針的確立、戰(zhàn)略目標(biāo)的選擇和遠(yuǎn)景規(guī)劃的制定等。制定稅務(wù)干部教育培訓(xùn)長短期規(guī)劃，從經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展需求出發(fā)，對各級各類崗位所需的政治理論、專業(yè)知識，科學(xué)地確立了一個量化的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)標(biāo)要求，并制定了切實可行的制度、措施認(rèn)真組織實施。
（二）強(qiáng)化服務(wù)職能。根據(jù)實際需要，及時發(fā)布年度培訓(xùn)指導(dǎo)性計劃及中長期培訓(xùn)信息，調(diào)控培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)基地之間的關(guān)系，做好培訓(xùn)基地與培訓(xùn)對象的合理分工。
（三）強(qiáng)化監(jiān)督職能。加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的質(zhì)量監(jiān)督，對培訓(xùn)辦班實行申報審批制度，杜絕亂辦班、重復(fù)辦班問題發(fā)生；建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)資格和教學(xué)質(zhì)量評審機(jī)制，組織定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果，確立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的取舍，督促有關(guān)部門搞好培訓(xùn)。
（四）強(qiáng)化考核職能。建立干部培訓(xùn)檔案庫，主要包括干部參加培訓(xùn)、在職自學(xué)、學(xué)歷教育等內(nèi)容，并按照干部的職級和崗位特點確立相應(yīng)的知識標(biāo)準(zhǔn)，一類是公共知識標(biāo)準(zhǔn)，如外語、計算機(jī)等，一類是專業(yè)知識標(biāo)準(zhǔn)，包括應(yīng)具備的崗位專業(yè)知識和技能，凡年終考核不合格的，實行下崗、待崗、轉(zhuǎn)崗或降級使用，新提拔干部必須經(jīng)過任職資格考試，后備干部不獲得任職資格不得提拔和晉升。
