村管理制度規(guī)范(15篇)

村管理制度規(guī)范主要涉及以下幾個(gè)方面：

1. 村民自治機(jī)制

2. 村務(wù)公開(kāi)制度

3. 村級(jí)財(cái)務(wù)管理

4. 土地資源管理

5. 公共服務(wù)與設(shè)施建設(shè)

6. 環(huán)境保護(hù)與生態(tài)治理

7. 文化傳承與社會(huì)和諧

包括哪些方面

1. 村民自治機(jī)制：涵蓋選舉制度、村民大會(huì)、村民代表會(huì)議的組織與運(yùn)作，以及村民自治組織的職責(zé)與權(quán)力。

2. 村務(wù)公開(kāi)制度：涉及村務(wù)信息的發(fā)布、公示，確保村民對(duì)村級(jí)事務(wù)的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

3. 村級(jí)財(cái)務(wù)管理：規(guī)定財(cái)務(wù)收支的審批流程、賬目公開(kāi)和審計(jì)制度，防止財(cái)務(wù)濫用。

4. 土地資源管理：規(guī)范土地承包、流轉(zhuǎn)、征用等行為，保護(hù)農(nóng)民土地權(quán)益。

5. 公共服務(wù)與設(shè)施建設(shè)：涵蓋教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等，提升村民生活質(zhì)量。

6. 環(huán)境保護(hù)與生態(tài)治理：制定環(huán)保政策，推動(dòng)綠色發(fā)展，維護(hù)村莊生態(tài)環(huán)境。

7. 文化傳承與社會(huì)和諧：促進(jìn)傳統(tǒng)文化保護(hù)，加強(qiáng)鄰里關(guān)系，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

重要性

村管理制度規(guī)范對(duì)于農(nóng)村社區(qū)的健康發(fā)展至關(guān)重要。它有助于：

1. 增強(qiáng)村民的參與感和歸屬感，提高治理效率。

2. 保障村民權(quán)益，防止權(quán)力濫用，維護(hù)公平公正。

3. 促進(jìn)資源合理配置，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

4. 保護(hù)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

5. 維護(hù)社會(huì)和諧，增強(qiáng)村莊凝聚力。

方案

1. 完善村民自治機(jī)制：定期舉行村民大會(huì)，明確村民代表職責(zé)，建立有效的監(jiān)督機(jī)制。

2. 實(shí)施村務(wù)公開(kāi)：設(shè)立信息公開(kāi)平臺(tái)，定期發(fā)布財(cái)務(wù)報(bào)告，接受村民監(jiān)督。

3. 規(guī)范財(cái)務(wù)管理：建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，確保資金透明。

4. 強(qiáng)化土地管理：制定土地使用規(guī)劃，完善土地流轉(zhuǎn)手續(xù)，保障農(nóng)民土地權(quán)益。

5. 提升公共服務(wù)：引入專業(yè)機(jī)構(gòu)合作，改善教育、醫(yī)療等公共服務(wù)設(shè)施。

6. 加強(qiáng)環(huán)保治理：制定環(huán)保計(jì)劃，推廣綠色生活方式，設(shè)立環(huán)?；?。

7. 促進(jìn)文化傳承：舉辦文化活動(dòng)，鼓勵(lì)傳統(tǒng)技藝傳承，建立文化保護(hù)機(jī)制。

通過(guò)以上方案的實(shí)施，村管理制度規(guī)范將為村莊的穩(wěn)定、繁榮和和諧奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

村管理制度規(guī)范范文

第1篇 農(nóng)村銀行營(yíng)業(yè)辦公場(chǎng)所6s管理獎(jiǎng)懲制度

農(nóng)村銀行營(yíng)業(yè)及辦公場(chǎng)所6s管理獎(jiǎng)懲制度

一、目的

為規(guī)范我行營(yíng)業(yè)及辦公場(chǎng)所秩序、提高工作效率,有效地加速我行營(yíng)業(yè)及辦公場(chǎng)所工作環(huán)境和工作狀況的改進(jìn),同時(shí)滿足我行“三行”建設(shè)的內(nèi)在需要,將“三行”建設(shè)工作有效落地,樹(shù)立我行良好的內(nèi)外形象,特制定本制度。

二、范圍

6s管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)范圍全行營(yíng)業(yè)場(chǎng)所及辦公區(qū)域;獎(jiǎng)懲制度適用于全體員工。

三、責(zé)任區(qū)域劃分

個(gè)人責(zé)任區(qū):是指?jìng)€(gè)人的桌面、抽屜、電腦、個(gè)人文件柜以及個(gè)人辦公桌周圍一米之內(nèi)的地面。個(gè)人責(zé)任區(qū)的6s工作,由各人每日下班前對(duì)個(gè)人責(zé)任區(qū)域?qū)嵭?-10分鐘6s活動(dòng)。

公共責(zé)任區(qū):是指綠植、公共通道、茶水柜、公用文件柜和未分配到個(gè)人的辦公區(qū)域。公共責(zé)任區(qū)的6s工作由各支行、部(室)制定部門(mén)公共責(zé)任區(qū)域6s輪值排班負(fù)責(zé)。

四、6s獎(jiǎng)懲制度

總行辦公室6s檢查由總行6s推行小組組織相關(guān)部室人員實(shí)施;支行檢查日常由各家主持工作生長(zhǎng)和掛鉤經(jīng)理共同負(fù)責(zé),總行6s推行小組負(fù)責(zé)抽查,發(fā)現(xiàn)支行行長(zhǎng)和掛鉤經(jīng)理應(yīng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題雙倍處罰責(zé)任人員。

檢查過(guò)程中,檢查小組人員發(fā)現(xiàn)不符合6s規(guī)范時(shí),需拍攝相關(guān)照片,同時(shí)進(jìn)行說(shuō)明,并限在三日內(nèi)進(jìn)行整改;檢查結(jié)束后,檢查結(jié)果按月下發(fā)至支行、部(室)進(jìn)行通報(bào),各支行、部(室)對(duì)檢查結(jié)果如有異議,可在三日內(nèi)進(jìn)行申訴,如超期,則視為默認(rèn)。

發(fā)加油卡標(biāo)準(zhǔn):支行、部(室)個(gè)人責(zé)任區(qū)域如出現(xiàn)一處不符合6s規(guī)范,責(zé)任人個(gè)人發(fā)加油卡一張,同時(shí)支行、部(室)負(fù)責(zé)人承擔(dān)連帶責(zé)任,發(fā)加油卡一張;公共責(zé)任區(qū)域一處不符合6s規(guī)范,當(dāng)天6s輪值負(fù)責(zé)人發(fā)加油卡一張,同時(shí)支行、部(室)負(fù)責(zé)人承擔(dān)連帶責(zé)任,發(fā)加油卡一張。

發(fā)表?yè)P(yáng)卡標(biāo)準(zhǔn):支行、部(室)6s檢查結(jié)果為98分以上,發(fā)表?yè)P(yáng)卡一張;支行(部)6s檢查結(jié)果為98分以上時(shí)對(duì)掛鉤經(jīng)理發(fā)表?yè)P(yáng)卡一張;支行、部(室)在6s執(zhí)行過(guò)程中,積極創(chuàng)新,創(chuàng)新做法如能夠在其他支行、部(室)得到廣泛應(yīng)用,發(fā)表?yè)P(yáng)卡二張。

獎(jiǎng)懲時(shí)效:6s檢查結(jié)果下發(fā)三日后,考核辦配合6s檢查小組負(fù)責(zé)執(zhí)行各支行、部(室)獎(jiǎng)懲。每張加油卡和表?yè)P(yáng)卡金額各50元。

五、附則

本制度機(jī)關(guān)部(室)自印發(fā)之日起執(zhí)行,支行(部)待6s落地后執(zhí)行。

第2篇 酒店度假村前廳部員工管理制度

酒店(度假村)前廳部員工管理制度

1、員工在工作中,必須服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的安排,若對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交待的事情有疑問(wèn)需馬上了解清楚,若有任何建議,必須先執(zhí)行,過(guò)后再提。任務(wù)執(zhí)行中必須堅(jiān)持“反饋制度”,不允許交待執(zhí)行后,無(wú)任何反饋的現(xiàn)象。部門(mén)員工需有高度的團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)結(jié)一致,互相協(xié)作,禁止任何不利于團(tuán)結(jié)的言論及行為。

2、員工必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店的考勤制度,上班時(shí)間指到崗時(shí)間而非打卡時(shí)間,到崗前須到部門(mén)簽到本上簽到,下班時(shí)間要簽退。

3、日常排班由部門(mén)的領(lǐng)班或經(jīng)理進(jìn)行,員工有任何排班意向須提前說(shuō)明,工作中必須服從排班安排,若需換班需征得領(lǐng)班或經(jīng)理及當(dāng)事人同意,并寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)。不允許私自或強(qiáng)行換班,領(lǐng)班的換班需知會(huì)部門(mén)經(jīng)理的同意。

4、前廳部工作人員禁止利用工作之便收受回扣,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則按開(kāi)除處理。

5、前廳部工作人員必須嚴(yán)格執(zhí)行客人資料保密制度,非經(jīng)部門(mén)經(jīng)理及酒店領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得擅自打印、復(fù)印報(bào)表,若因報(bào)表打印不清晰需要重新打印,廢報(bào)表應(yīng)進(jìn)行銷毀。

6、借用門(mén)卡者需經(jīng)部門(mén)經(jīng)理及酒店領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不允許私自做門(mén)卡,若有違反,按酒店規(guī)定嚴(yán)肅處理。

第3篇 z公路管理局技術(shù)科副科長(zhǎng)（農(nóng)村公路督察組副組長(zhǎng)）崗位職責(zé)

公路管理局技術(shù)科副科長(zhǎng)(農(nóng)村公路督察組副組長(zhǎng))崗位職責(zé)

一、認(rèn)證貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、廳有關(guān)農(nóng)村公路建設(shè)項(xiàng)目的方針、政策、法規(guī)、制度及管理辦法。

二、在廳農(nóng)村辦及管理局的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)督查組日常工作的管理和對(duì)農(nóng)村公路督查工作的開(kāi)展。

三、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)村公路建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、資金進(jìn)行定期或不定期督查。

四、負(fù)責(zé)與地方交通主管部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通工作,并向市縣(區(qū))政府及時(shí)匯報(bào)農(nóng)村公路建設(shè)情況。

五、檢查審核全市農(nóng)村公路建設(shè)工程進(jìn)度月報(bào)表和資金申請(qǐng)報(bào)表并簽字。

六、負(fù)責(zé)向廳農(nóng)村辦報(bào)告全市農(nóng)村公路建設(shè)和巡回督查工作情況。

七、加強(qiáng)對(duì)督查人員的思想政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高督查水平和工作能力。加強(qiáng)廉政教育,落實(shí)督查紀(jì)律。

第4篇 z度假村花場(chǎng)時(shí)花生產(chǎn)管理

度假村花場(chǎng)時(shí)花生產(chǎn)管理

一、花場(chǎng)每期生產(chǎn)時(shí)花數(shù)量必須保證酒店布置需要,使所提供的時(shí)花做到高檔次、反季節(jié)。

二、按照季節(jié)留種育苗,保證時(shí)花生產(chǎn)。

三、按照部門(mén)的安排引進(jìn)花木的插種育苗。

四、時(shí)花必須每天淋水三次,留守人員負(fù)責(zé)在班前班后完成,早晚淋水,中午由班組視生產(chǎn)情況安排。

五、時(shí)花場(chǎng)地保持整齊清潔,生長(zhǎng)壯旺,花床的時(shí)花出圃立即開(kāi)盆擺齊,保證花圃高效率使用。

六、出圃時(shí)花必須腳葉齊,葉色綠、無(wú)枯黃、無(wú)蟲(chóng)口,冠幅大于盆徑,密度蓋住盆面,花齊口,花色鮮艷,保證時(shí)花質(zhì)量要求。

第5篇 z度假村制服收發(fā)管理制度

度假村制服收發(fā)管理制度

一、布草房收發(fā)窗口必須保證隨時(shí)有人收發(fā)制服,不準(zhǔn)有空房現(xiàn)象。

二、所有制服收發(fā)員工必須站立微笑服務(wù),請(qǐng)字當(dāng)頭,謝字不離口。

三、任何員工不準(zhǔn)將私人衣物混入制服內(nèi)充公洗燙。

四、準(zhǔn)以任何理由向其它部門(mén)員工索取物品。

五、因洗燙原因造成編號(hào)顏色脫落之衣服應(yīng)及時(shí)填補(bǔ)清楚。

六、由于機(jī)械原因造成的洗爛或特殊處理,不能及時(shí)將衣服發(fā)給員工時(shí),制服收發(fā)員工向其作解釋的同時(shí),發(fā)備用衣、褲作為頂用。

七、制服收發(fā)員工不準(zhǔn)以任何理由扣發(fā)他人衣服或在收發(fā)衣服時(shí)作私人交易。

八、凡接受換衣時(shí)一律以臟衣服換干凈的,有特殊情況者用工作證或駕駛證暫作抵押。

九、因破損不能繼續(xù)穿用之制服,應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管填更換單上報(bào)。

十、凡借出的工衣一律填寫(xiě)借衣單(條),交回后注銷。

十一、對(duì)有冬夏服裝之分的部門(mén),應(yīng)在換委的前三天為其做好更換準(zhǔn)備,并妥善安排好換季衣服的保存。

第6篇 z農(nóng)村無(wú)職黨員認(rèn)崗定責(zé)活動(dòng)管理制度

農(nóng)村無(wú)職黨員認(rèn)崗定責(zé)活動(dòng)管理制度

一、組織制度。農(nóng)村無(wú)職黨員認(rèn)崗定責(zé)活動(dòng)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,村黨組織具體指導(dǎo)下開(kāi)展工作,認(rèn)崗黨員要積極主動(dòng)配合村兩委工作,認(rèn)真履行認(rèn)崗職責(zé),自覺(jué)接受黨員群眾監(jiān)督。村黨組織書(shū)記為認(rèn)崗活動(dòng)第一責(zé)任人,要關(guān)心認(rèn)崗黨員的工作、生活,要為認(rèn)崗黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造條件,指導(dǎo)其積極主動(dòng)履行職責(zé)。

二、聘任制度。根據(jù)村無(wú)職黨員申請(qǐng)和村黨組織申報(bào),經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后,由鎮(zhèn)黨委向認(rèn)崗黨員頒發(fā)認(rèn)崗聘書(shū),聘任年限與村兩委任期同步。

三、佩證上崗制度。認(rèn)崗黨員在履職過(guò)程中要表明身份和職責(zé),佩證上崗,主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。

四、學(xué)習(xí)制度。認(rèn)崗黨員要結(jié)合定責(zé)要求,加強(qiáng)相關(guān)政策、法律法規(guī)、科技知識(shí)等方面學(xué)習(xí),注重相關(guān)資料的收集,不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)履職能力和履職實(shí)效。

五、培訓(xùn)制度。鎮(zhèn)、村根據(jù)認(rèn)崗定責(zé)活動(dòng)開(kāi)展需要,定期或不定期組織認(rèn)崗黨員進(jìn)行培訓(xùn),邀請(qǐng)相關(guān)職能部門(mén)、專業(yè)人士對(duì)認(rèn)崗黨員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。每年不少于6次培訓(xùn)。

六、履職記錄制度。認(rèn)崗黨員在履行職責(zé)時(shí)要做好相關(guān)記錄,將群眾反映的問(wèn)題、糾紛解決情況、心得體會(huì)等記錄下來(lái),便于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。記錄情況作為考核、評(píng)議、表彰的重要依據(jù)。

七、匯報(bào)制度。認(rèn)崗黨員每月要向黨組織匯報(bào)當(dāng)月的履職情況,對(duì)農(nóng)村安全穩(wěn)定中存在的重大隱患等問(wèn)題要及時(shí)向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)。村兩委議定重點(diǎn)工作和重大事項(xiàng)時(shí)要邀請(qǐng)認(rèn)崗黨員中的相關(guān)人員列席會(huì)議。

八、考評(píng)制度。黨員參與認(rèn)崗情況要作為村黨員的民主評(píng)議和評(píng)比表彰的重要內(nèi)容。實(shí)行“一年兩評(píng)”,鎮(zhèn)黨委將對(duì)評(píng)議合格的認(rèn)崗黨員給予適當(dāng)?shù)恼J(rèn)崗補(bǔ)貼,對(duì)特別優(yōu)秀的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)履職情況較差和不能勝任崗位工作的黨員要及時(shí)予以調(diào)整。

第7篇 z村護(hù)村隊(duì)巡邏管理制度與崗位責(zé)任制

村護(hù)村隊(duì)巡邏管理制度與崗位責(zé)任制

巡邏管理工作制度

一、搞好本村治安巡邏守護(hù),保護(hù)村民生命財(cái)產(chǎn)免受不法侵害。

二、協(xié)助公安機(jī)關(guān)打擊各種犯罪活動(dòng),保護(hù)好發(fā)案現(xiàn)場(chǎng),協(xié)助公安機(jī)關(guān)對(duì)犯罪嫌疑人進(jìn)行監(jiān)控。

三、根據(jù)本村工作安排,準(zhǔn)時(shí)對(duì)本村開(kāi)展巡邏工作。

四、在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)、聽(tīng)從指揮,注意依法辦事、遵守紀(jì)律。

五、要巡邏任務(wù)明確、效果顯著。

六、對(duì)重點(diǎn)地區(qū)適時(shí)進(jìn)行蹲守。

(崗位責(zé)任制)

一、貫徹治安管理法律和有關(guān)的方針政策,落實(shí)上級(jí)的部署。

二、搞好法制宣傳和四防(防盜、防火、防破壞、防治災(zāi)害事故)教育,增強(qiáng)本村村民的自防意識(shí),提高自防能力。

三、發(fā)揮調(diào)委會(huì)的作用,解決好民事糾紛避免矛盾激化。

四、做好重大節(jié)假日期間的安全巡邏,為廣大村民創(chuàng)造一個(gè)安全祥和的節(jié)日氛圍。

五、在自然災(zāi)害面前小分隊(duì)全體成員應(yīng)當(dāng)全力以赴投身到救災(zāi)中去。

六、對(duì)依法被判處管制、緩刑、剝奪政治權(quán)利、假釋、保外就醫(yī)罪犯進(jìn)行監(jiān)督管理,對(duì)輕微違法人員進(jìn)行幫助和教育,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)部門(mén)報(bào)告。

七、做好青少年、社會(huì)閑散人員及流動(dòng)人口的教育管理。

八、充分發(fā)揮治安防范組織和治保骨干、積極分子的作用,預(yù)防犯罪,確保本村有一個(gè)安全穩(wěn)定的治安秩序。

第8篇 _鄉(xiāng)村社區(qū)檔案資料管理制度

鄉(xiāng)村社區(qū)檔案資料管理制度

一、社區(qū)各種門(mén)類的檔案,由社區(qū)村委會(huì)指定專人統(tǒng)一管理,做到分類清楚,存放有序,查詢方便。

二、資料一般按年度分類歸檔,各個(gè)檔案卷中均附有案卷目錄。

三、原始記錄材料堅(jiān)持做到隨時(shí)發(fā)生、隨時(shí)記錄、隨時(shí)整理歸檔,因特殊原因一時(shí)漏記的要及時(shí)補(bǔ)記。

四、根據(jù)氣候變化,做好檔案資料的防火、防潮和防蟲(chóng)蝕等,確保檔案資料的完好無(wú)損。

五、檔案管理人員變動(dòng)時(shí),必須辦理交接手續(xù),嚴(yán)格核實(shí)交接的檔案。

第9篇 鎮(zhèn)某某村黨員管理制度

某鎮(zhèn)某村黨員管理制度

1、自覺(jué)宣傳黨在各時(shí)期的路線、方針、政策和村規(guī)民約,帶領(lǐng)群眾走共同致富道路。

2、關(guān)心國(guó)家大事、維護(hù)黨的統(tǒng)一,支持村“兩委”開(kāi)展工作,主持公道。

3、積極聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾疾苦,為群眾辦好事辦實(shí)事,積極反映群眾意見(jiàn)和要求,幫助支部改進(jìn)工作和作出合理決策。

4、積極參加各種政治學(xué)習(xí)活動(dòng),按時(shí)交納黨費(fèi),不斷提高自己的政治素質(zhì)。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨報(bào)黨刊,不斷提高自己的政治思想,嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,做一個(gè)合格的**黨員。

6、遵紀(jì)守法,勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),自覺(jué)執(zhí)行計(jì)劃生育政策,敢于同各種歪風(fēng)邪氣作斗爭(zhēng),發(fā)揮**黨員的先鋒模范作用。

7、關(guān)心支部建設(shè),維護(hù)集體利益,關(guān)心集體生產(chǎn),老黨員要發(fā)揮余熱,做力所能及的工作,關(guān)心青少年成長(zhǎng),積極培養(yǎng)優(yōu)秀青年入黨。

8、做好聯(lián)系戶的工作,每年幫助困難戶解決一、二個(gè)實(shí)際問(wèn)題。

第10篇 某鄉(xiāng)村骨灰亭使用管理辦法

鄉(xiāng)村骨灰亭使用及管理辦法

為了充分發(fā)揮骨灰亭的社會(huì)效益,有效管理、有序利用。更為推行遺體火葬,禁止亂埋亂葬,大力提倡移風(fēng)易俗,簡(jiǎn)辦喪事,樹(shù)立文明新風(fēng)尚,骨灰堂的建設(shè)是殯葬改革的一大舉措,依照上級(jí)關(guān)于殯葬的法規(guī),經(jīng)村委會(huì)及老協(xié)會(huì)研究決定,并經(jīng)村民代表大會(huì)表決通過(guò),特此制定以下管理辦法:

一、骨灰安放程序

1、村建骨灰亭只對(duì)本村范圍內(nèi)使用,外村的人員不得占用。村民安息后,應(yīng)按公益性繳費(fèi)規(guī)定,繳納管理費(fèi),簽訂承諾書(shū)后領(lǐng)取骨灰存放證,管理人員憑村委會(huì)出具骨灰存放證的給予安排格位,如夫妻一方健在需提早預(yù)定的,應(yīng)同時(shí)繳納管理費(fèi),方可給予保留格位。

2、死亡者遺體火化后憑存放證領(lǐng)取骨灰盒,應(yīng)及時(shí)送至__村骨灰堂,由管理人員按編號(hào)安放入格內(nèi),立即入檔,及時(shí)備案,以便查驗(yàn)。

3、骨灰安放后由管理人員統(tǒng)一管理,不得私自挪移骨灰(包括祭祀,掃墓期間)違者給予罰款,并報(bào)上級(jí)處理。

二、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

本骨灰堂采用一次性收費(fèi),小格的每首收取管理費(fèi)400元;大格的每首收取管理費(fèi)600元;末成年人非正常死亡的存放在最低一層,每首收取管理費(fèi)200元。國(guó)家建設(shè)和集體建設(shè)征用范圍里搬遷火化的,每首收取管理費(fèi)200元。

三、制度與職責(zé)

1、開(kāi)門(mén)時(shí)間:清明節(jié)、冬至日開(kāi)門(mén)時(shí)間:節(jié)日前后共三天,每天上午8點(diǎn)至12點(diǎn),下午2點(diǎn)至5點(diǎn)30分,其他時(shí)間需要開(kāi)門(mén)的每次應(yīng)付給管理人員勞務(wù)費(fèi)10元。

2、每年祭拜事務(wù),要周密安排,嚴(yán)格管理,切實(shí)加強(qiáng)各種安全措施,所有到骨灰亭拜燒金紙的,要統(tǒng)一在金紙亭內(nèi)燒。時(shí)刻注意防火安全,待金紙燒盡后方可離開(kāi),如因不注意安全引起火災(zāi)的,要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

3、全村村民都必須自覺(jué)遵守本管理辦法,任何情況都應(yīng)收取管理費(fèi),一律不得照顧和特殊化,全村村民都應(yīng)自覺(jué)維護(hù)骨灰亭的設(shè)施和建筑物,如造成損壞的,應(yīng)照價(jià)賠償。

4、如發(fā)現(xiàn)骨灰丟失,造成二次土葬,要追究管理人員責(zé)任,并依法追回骨灰,亡者家屬給予經(jīng)濟(jì)處罰,報(bào)上級(jí)部門(mén)處理。

5、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),管理具體業(yè)務(wù),并做好骨灰堂衛(wèi)生和園林管理。嚴(yán)格骨灰管理,及時(shí)按編號(hào)入位,建立簿冊(cè)檔案,隨時(shí)備查,值班人員24小時(shí)電話暢通。

6、以上管理辦法未盡事宜,待后加以完善。

第11篇 溫泉度假村加強(qiáng)宿舍管理規(guī)定

溫泉度假村關(guān)于加強(qiáng)宿舍管理的補(bǔ)充規(guī)定

針對(duì)目前宿舍管理的實(shí)際情況,為了更好的規(guī)范宿舍管理,營(yíng)造一個(gè)溫馨、舒適、安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境?，F(xiàn)對(duì)宿舍管理做如下補(bǔ)充規(guī)定:

一、宿舍內(nèi)原則上不允許男女竄宿,如因工作或生活需要需到異性宿舍辦理的,須征得宿舍全體人員同意后方可進(jìn)入。并在時(shí)間上做如下規(guī)定:22:30至12:00不允許進(jìn)入;12:00至21:00逗留不得超過(guò)1小時(shí);21:00至22:30逗留不得超過(guò)半小時(shí);在異性宿舍逗留期間,如有宿舍人員要求其離開(kāi),竄宿員工必需得馬上離開(kāi)。如有其它原因需在以上規(guī)定時(shí)間外辦理的,須征得宿舍管理處及本宿舍人員同意后方可執(zhí)行。

二:宿舍同性人員竄宿規(guī)定,如因工作或生活需要需到同性宿舍辦理的,須征得宿舍全體人員同意后方可進(jìn)入。如宿舍內(nèi)沒(méi)人,不得進(jìn)入他人宿舍。并在時(shí)間上做如下規(guī)定:24:00至12:00不允許進(jìn)入;12:00至22:00逗留不得超過(guò)1小時(shí);22:00至24:00逗留不得超過(guò)半小時(shí);在他人宿舍逗留期間,如有宿舍人員要求其離開(kāi),竄宿員工必需得馬上離開(kāi)。如有其它原因需在以上規(guī)定時(shí)間外辦理的,須征得宿舍管理處及本宿舍人員同意后方可執(zhí)行。

三、員工如有親屬探訪時(shí),須提前到宿舍管理處做出申請(qǐng)登記。探訪時(shí),須由員工本人到宿舍門(mén)衛(wèi)處領(lǐng)人,同時(shí)由探訪人員出示有效證件做好登記。登記時(shí)得注明探訪事由,時(shí)間長(zhǎng)。(探訪開(kāi)放時(shí)間10:00至20:00,接待探訪時(shí)間不得超過(guò)四小時(shí))。宿舍內(nèi)原則上不做接待處,如不按流程執(zhí)行的,宿舍門(mén)衛(wèi)處有權(quán)制止探訪人員進(jìn)入。

四、員工在進(jìn)入宿舍樓區(qū)域內(nèi),應(yīng)自覺(jué)降低說(shuō)話音量,控制好分貝,做到三輕,說(shuō)話輕、走路輕、關(guān)門(mén)輕。宿舍樓范圍內(nèi)22:00至14:00嚴(yán)禁大聲播放音樂(lè)而影響他人休息。在公共浴室沖涼時(shí),不要大聲說(shuō)話、聊天。

五、宿舍內(nèi)的公共設(shè)施及下發(fā)的物品應(yīng)主動(dòng)做好維護(hù)保養(yǎng),如出現(xiàn)故障,應(yīng)及時(shí)報(bào)宿舍門(mén)衛(wèi)處,等待專業(yè)人員維修。

六、廣大員工應(yīng)提高自我防范意識(shí),貴重物品請(qǐng)妥善保管,私人物品柜應(yīng)上鎖。外出時(shí),及時(shí)關(guān)閉宿舍內(nèi)門(mén)窗,防止物品丟失。

以上規(guī)定至下發(fā)之日起執(zhí)行,望廣大員工相互轉(zhuǎn)告,互相提醒,共同執(zhí)行。如宿舍管理處或質(zhì)檢部發(fā)現(xiàn)有以上違紀(jì)人員,將視情況根據(jù)《宿舍管理處罰條例》嚴(yán)肅處理。

碧水灣溫泉度假村

二零__年五月一日

第12篇 _鄉(xiāng)村衛(wèi)生院醫(yī)療安全管理制度

鄉(xiāng)村衛(wèi)生院醫(yī)療安全管理制度

一、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)具備良好的職業(yè)道德和醫(yī)療職業(yè)水平,發(fā)揚(yáng)人道主義精神,履行防病治病,救死扶傷,保護(hù)人民健康的神圣職責(zé)。

二、遵守法律、法規(guī),遵守技術(shù)操作規(guī)范。

三、對(duì)急?；颊?應(yīng)當(dāng)采取緊急措施進(jìn)行診治,不得拒絕急救處置。

四、對(duì)毒、麻、精神藥品嚴(yán)加管理,按制度用藥。

五、對(duì)醫(yī)療設(shè)備、電源、氧氣要定期檢查維修,嚴(yán)格按照規(guī)程操作。

六、消防設(shè)備定期檢查。

七、定期對(duì)職工進(jìn)行安全教育。

八、各級(jí)各類醫(yī)務(wù)人員恪守職責(zé),嚴(yán)防醫(yī)療事故發(fā)生。

第13篇 新村改造項(xiàng)目工程概況及安全文明施工管理目標(biāo)

一、工程概況:

本方案是根據(jù)建設(shè)單位提供的zz新村改造項(xiàng)目施工圖紙,結(jié)合我司計(jì)劃投入的物質(zhì)資源數(shù)量、技術(shù)力量。為保障各項(xiàng)目標(biāo)的順利完成而進(jìn)行的項(xiàng)目實(shí)施期間的安全、文明施工方面的籌劃工作。

zz新村改造項(xiàng)目工程由深圳市__實(shí)業(yè)股份有限公司投資興建、中國(guó)建筑科學(xué)研究院設(shè)計(jì)、中國(guó)建筑技術(shù)集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)監(jiān)理。位于深圳市南山區(qū)桃園路以北,常興路與南山大道之間,環(huán)境舒適、交通方便。

本工程地上為4棟高層建筑:t1、t2住宅、t3商務(wù)公寓、t4酒店及辦公;地下兩層為停車庫(kù)、設(shè)備用房;t1住宅及t3商務(wù)公寓裙房為二層商鋪,t2住宅裙房為四層集中商場(chǎng),t4酒店及辦公四層裙房為集中商場(chǎng)、餐飲、酒店配套用房等,總用地面積約2.9萬(wàn)平方米,總建筑面積約20萬(wàn)平方米。其中t1地上31層,主體高度為99.00m;t2、t3地上32層,主體高度99.00m;t4地上25層,主體高度為97.80m。

安全、文明施工工作的特點(diǎn)為:建筑物高度較高、地處繁華的鬧市區(qū),安全防護(hù)難度較大、安全管理任務(wù)較重、文明施工要求較高。

二、安全文明施工管理目標(biāo):

安全生產(chǎn)管理目標(biāo):本工程嚴(yán)格按照《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》和我司iso14001:2004環(huán)境管理體系和ohsas18001:2001職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行安全生產(chǎn)和文明施工管理,并制定以下目標(biāo)指標(biāo):

1、安全目標(biāo):嚴(yán)格按國(guó)家安全施工規(guī)范及廣東省、深圳市有關(guān)文件規(guī)定實(shí)施安全施工管理,保證本工程施工期間安全、消防設(shè)施齊備,安全管理到位,無(wú)重大傷亡事故發(fā)生,輕微工傷發(fā)生率保證在15‰以下。

2、文明施工目標(biāo):嚴(yán)格按深圳市有關(guān)文明施工的規(guī)定,對(duì)工程施工范圍內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施管理,保證文明、衛(wèi)生設(shè)施齊備;努力創(chuàng)建市雙優(yōu)文明工地。

三、安全生產(chǎn)基本要求

1、貫徹安全第一,預(yù)防為主方針,管生產(chǎn)必須管安全,做到安全工作與生產(chǎn)任務(wù)同時(shí)計(jì)劃、同時(shí)布置、同時(shí)檢查、同時(shí)總結(jié)、同時(shí)評(píng)比,安全防護(hù)措施提前施工,經(jīng)驗(yàn)收合格后交付使用。

2、加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育,工人報(bào)到后,按在冊(cè)人數(shù)開(kāi)會(huì)宣傳有關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度,由項(xiàng)目經(jīng)理與每個(gè)人簽定《安全生產(chǎn)合同書(shū)》,未經(jīng)教育培訓(xùn)和簽定合同書(shū)的人員不準(zhǔn)上崗作業(yè)。

3、每個(gè)分部分項(xiàng)工程,按工種由安全員向班組做安全交底,交底要求具體、明確,要有正式的書(shū)面記錄和簽字。特殊工種,如架子工、塔機(jī)工、電工等分別按安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)程做專項(xiàng)技術(shù)交底,形成書(shū)面文字,簽字后交付作業(yè)。

4、每周項(xiàng)目部作一次工地的安全檢查,平時(shí),針對(duì)存在的問(wèn)題,及時(shí)分片或分組開(kāi)會(huì)教育,令其整改。

5、每天安全員對(duì)班組進(jìn)行班前活動(dòng),檢查安全準(zhǔn)備工作,緊跟生產(chǎn)制度,進(jìn)行監(jiān)護(hù),對(duì)違章作業(yè),及時(shí)糾正,對(duì)冒險(xiǎn)作業(yè),堅(jiān)決制止。并作好班前活動(dòng)記錄。

6、嚴(yán)格三寶的使用,上班不戴安全帽的、高空作業(yè)不系安全帶的一次罰款5-30元,不聽(tīng)勸阻的,停止其作業(yè)。安全網(wǎng)按規(guī)定搭設(shè),必須牢固可靠,符合規(guī)范要求。

7、嚴(yán)禁酒后上班,不準(zhǔn)打赤腳、穿拖鞋、硬底鞋上班。不準(zhǔn)高處向下扔物品,違規(guī)罰款5-30元。

8、四口,坑、井、易燃易爆場(chǎng)所,電源裝置和危險(xiǎn)地帶,設(shè)置護(hù)欄,夜間設(shè)紅燈示警。

9、特殊工種,如電工、架子工、焊工,起重工、機(jī)械工等必須持證上崗,無(wú)證人員不準(zhǔn)進(jìn)行操作。

10、機(jī)械設(shè)備有漏電保護(hù)裝置和接零接地,施工電線架空搭設(shè),不準(zhǔn)線拖在地上,開(kāi)關(guān)、插座集中在配電箱內(nèi),有防雨裝置并由電工專職管理。

11、經(jīng)常對(duì)機(jī)械設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù)保養(yǎng),每天上班試運(yùn)行運(yùn)轉(zhuǎn)后才能進(jìn)入施工操作,嚴(yán)禁塔機(jī)等機(jī)械設(shè)備帶病作業(yè)。

12、易發(fā)生觸電事故地方和移動(dòng)照明,使用36伏低壓行燈。

13、攪拌臺(tái)、鋼筋制作場(chǎng)、木工制作場(chǎng),必須在牢固棚架下操作。磨石機(jī)、水泵操作和電工等,穿絕緣鞋、戴絕緣手套作業(yè)。

14、木工房、庫(kù)房、工棚、廚房等臨時(shí)設(shè)施,配套足夠的滅火器材,掛有醒目的警示標(biāo)志,嚴(yán)禁吸煙。

15、暑期施工,有相應(yīng)的十滴水,清涼油等,防暑藥品,爆曬地點(diǎn),應(yīng)有遮蔭措施。對(duì)粉塵,有毒氣體有保護(hù)措施。

16、若發(fā)生安全事故,除積極挽救傷員和上報(bào)外,必須按三不放過(guò)原則,查明原因,明確責(zé)任,切實(shí)整改。

第14篇 某某村改造項(xiàng)目安全管理

為確保本工程安全文明施工的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),使各級(jí)管理人員、施工班組能較好地履行各自的權(quán)力和義務(wù),必須建立并完善安全生產(chǎn)責(zé)任制、分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底制度、安全教育培訓(xùn)制度、安全檢查制度、工傷事故處理制度等各項(xiàng)制度,認(rèn)真制定并落實(shí)安全活動(dòng)計(jì)劃,有計(jì)劃組織安全生產(chǎn)競(jìng)賽,將本工程安全生產(chǎn)管理推進(jìn)一個(gè)新臺(tái)階。

一、安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法規(guī)及公司有關(guān)指示和決定,以身作則抓好安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作。對(duì)違紀(jì)、違制、違章等現(xiàn)象,予以制止、批評(píng)、教育或處分。對(duì)工程施工安全負(fù)全面、具體的直接責(zé)任。

2)建立健全本項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)。

3)支持技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全員等履行安全生產(chǎn)職責(zé),對(duì)妨礙工作、無(wú)理刁難者,進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

4)協(xié)調(diào)好各級(jí)管理人員之間班組之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系,當(dāng)發(fā)現(xiàn)不協(xié)調(diào)時(shí),應(yīng)及時(shí)做出決定,責(zé)成有關(guān)人員執(zhí)行。

5)教育管理人員各班組牢固樹(shù)立安全第一的思想,利用各種形式,包括樹(shù)立典型等,對(duì)職工進(jìn)行安全教育,使施工現(xiàn)場(chǎng)人人關(guān)心安全、事事注意安全。

6)要深入施工現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織處理;對(duì)違章作業(yè),應(yīng)予制止和進(jìn)行批評(píng)教育。

7)發(fā)生安全事故時(shí),及時(shí)組織搶救,迅速上報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。積極參加上級(jí)有關(guān)部門(mén)主持的對(duì)傷亡事故調(diào)查與分析;協(xié)調(diào)好各方關(guān)系,提出事故報(bào)告,接受上級(jí)和有關(guān)部門(mén)的處罰,認(rèn)真總結(jié)教訓(xùn)。

8)接受上級(jí)單位對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督,向上級(jí)報(bào)告安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作情況。

9)要計(jì)劃好安全技術(shù)措施費(fèi)用,保證安全技術(shù)措施費(fèi)用支出,?？顚Ｓ?。

2、項(xiàng)目副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)執(zhí)行生產(chǎn)必須安全,安全為了生產(chǎn)的方針,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)時(shí),把安全生產(chǎn),勞動(dòng)保護(hù)工作列為主要內(nèi)容,有權(quán)調(diào)動(dòng)各方面力量,以確保安全生產(chǎn)。

2)組織編制單位工程安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)措施計(jì)劃,并組織實(shí)施,定期檢查實(shí)施情況,對(duì)查出問(wèn)題,進(jìn)行處理。

3)主持本單位的安全生產(chǎn)專題會(huì)議,針對(duì)安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,進(jìn)行討論、研究,提出改進(jìn)意見(jiàn);有權(quán)綜合各種意見(jiàn),作出決定。

4)教育工長(zhǎng)、施工員、技術(shù)員、班組長(zhǎng)和專、兼職安全工作人員嚴(yán)格履行職責(zé),切實(shí)抓好安全生產(chǎn);有批評(píng)、表?yè)P(yáng)權(quán)。

5)教育職工認(rèn)真遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作制度,對(duì)不聽(tīng)勸告者,有權(quán)停止其工作,對(duì)屢教不改者有權(quán)給予開(kāi)除。

6)組織好安全教育和教育培訓(xùn);制止未經(jīng)教育培訓(xùn)或考核不合格者上崗操作。

7)按計(jì)劃合理使用安全措施經(jīng)費(fèi),確保安全措施和勞動(dòng)保護(hù)的落實(shí)。

8)組織落實(shí)安全月、安全周、安全日活動(dòng),按上級(jí)要求擬定活動(dòng)計(jì)劃、安排活動(dòng)內(nèi)容和時(shí)間。

9)深入施工現(xiàn)場(chǎng),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織處理;停止違章作業(yè)者的工作。

10)發(fā)生傷亡事故或其他安全事故時(shí),應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),組織搶救,立即上報(bào),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),待各方面妥善后,經(jīng)批準(zhǔn)方可繼續(xù)施工,同時(shí)參加事故的調(diào)查與處理,研究提出防范措施,以防止事故重復(fù)出現(xiàn)。

11)對(duì)專(兼)職安全工作人員的業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)、幫助,為他們順利開(kāi)展工作打通渠道。

12)對(duì)分包單位、承包合同要明確安全責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行合同,不具備安全生產(chǎn)條件的要制止其施工。

3、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)提出施工工程的安全技術(shù)工作計(jì)劃,并付諸實(shí)施;對(duì)計(jì)劃項(xiàng)目、內(nèi)容、措施、時(shí)間、執(zhí)行人,有權(quán)作出安排和進(jìn)行調(diào)整,經(jīng)常檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況;有權(quán)處理計(jì)劃執(zhí)行中存在的各種技術(shù)問(wèn)題。

2)研究解決治理工業(yè)傷害,預(yù)防職業(yè)病、改善勞動(dòng)環(huán)境和勞動(dòng)條件,防寒、防署、防雨等方面的安全技術(shù)問(wèn)題,對(duì)決定的問(wèn)題有檢查、監(jiān)督權(quán)。

3)針對(duì)性的抓好職工安全技術(shù)教育,組織工人學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程。

4)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理抓好三級(jí)安全教育和對(duì)特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)工作。

5)有針對(duì)性的組織安全技術(shù)交底;對(duì)交底不清、不深、不透等情況,要組織補(bǔ)課。

6)參與傷亡事故和其他安全事故的技術(shù)鑒定與分析。

4、施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)負(fù)責(zé)做好本班組的安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作;每個(gè)分部工程開(kāi)工前,向職工進(jìn)行安全技術(shù)措施交底,做好交底卡(或記錄)。

2)對(duì)安全設(shè)施、機(jī)具、設(shè)備等,組織事先檢查,符合安全技術(shù)要求的,方可使用。

3)教育職工遵守安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從命令,聽(tīng)從指揮。

4)參加工人班組的班前活動(dòng),對(duì)其活動(dòng)情況予以幫助、指導(dǎo)。

5)配合作好三級(jí)安全教育及特殊工種的培訓(xùn)。

6)落實(shí)安全月、安全周、安全日活動(dòng)計(jì)劃,提出活動(dòng)情況小結(jié)。

7)對(duì)安全措施不當(dāng)、環(huán)境不良、條件不利等情況,立即采取措施,在未消除不安全因素之前,要停止施工。

8)深入施工現(xiàn)場(chǎng)、查出隱患,制止違章。

9)如發(fā)生事故,要參加搶救,立即上報(bào),并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),待各方面處理妥善后,經(jīng)批準(zhǔn)方可繼續(xù)施工。同時(shí)參加事故調(diào)查與處理。

5、班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)帶領(lǐng)全班組工人,模范地遵守安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)規(guī)章制度,執(zhí)行總公司、公司、工程處的有關(guān)決定和本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程,杜絕違章作業(yè)和違章指令,確保安全生產(chǎn)。

2)班前開(kāi)好安全生產(chǎn)會(huì),認(rèn)真執(zhí)行安全交底,對(duì)本班組的作業(yè)環(huán)境、機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用品進(jìn)行檢查;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即匯報(bào)處理。

3)組織本班組工人進(jìn)行安全生產(chǎn)自檢自查、互檢互查,遇有問(wèn)題及時(shí)采取措施,個(gè)人解決不了的,應(yīng)立即報(bào)告,不得隱瞞。

4)掌握本班組成員的思想動(dòng)態(tài)和身體反常情況,應(yīng)及時(shí)采取相應(yīng)對(duì)策,包括調(diào)離危險(xiǎn)作業(yè)部位。

5)主持班組安全活動(dòng),進(jìn)行安全生產(chǎn)和遵章守紀(jì)教育,查出不安全因素,增添防范措施,總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),表?yè)P(yáng)先進(jìn),督促后進(jìn)。

6)充分發(fā)揮班組安全員的積極作用,支持他們履行職責(zé);抓好安全員報(bào)告。保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)。

6、工人安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不違章作業(yè),有權(quán)拒絕違章指揮。

2)正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)裝置,注意愛(ài)護(hù),保養(yǎng)好工具、設(shè)備。

3)參加安全活動(dòng),提出改進(jìn)安全管理、消防事故隱患的建議。

4)認(rèn)真學(xué)習(xí)工程安全操作規(guī)程和技術(shù),做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

5)發(fā)生工傷事故,及時(shí)搶救和向上級(jí)匯報(bào)。

7、專職安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

1)努力學(xué)習(xí),熱情宣傳,嚴(yán)格執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和規(guī)定。

2)監(jiān)督檢查本工程施工的安全工作,對(duì)嚴(yán)重違章違制、冒險(xiǎn)作業(yè)者,有權(quán)先行停止其工作,并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

3)參加審查施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)中的安全措施,監(jiān)督檢查施工組織(施工方案)中安全措施的執(zhí)行情況。

4)執(zhí)行企業(yè)制定的安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度,對(duì)安全生產(chǎn)搞得好的集體和個(gè)人,建議領(lǐng)導(dǎo)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

5)協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好工作事故的調(diào)查、分析、處理工作,按事故報(bào)告過(guò)程規(guī)定填報(bào)工人職員傷亡事故登記表。

6)及時(shí)填寫(xiě)安全管理臺(tái)帳,協(xié)助開(kāi)展安全管理活動(dòng),用科學(xué)方法管好安全工作。

二、施工組織設(shè)計(jì)審核制度

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人組織編制本工程的施工組織設(shè)計(jì),施工方案中的安全技術(shù)措施,對(duì)外腳手架、模板支撐體系,塔吊基礎(chǔ)單獨(dú)編制專項(xiàng)安全施工方案。由項(xiàng)目經(jīng)理組織專職安全員、各主管施工員對(duì)施工組織設(shè)計(jì)中的安全技術(shù)措施進(jìn)行審核,審定后按施工組織設(shè)計(jì)中有關(guān)安全技術(shù)措施要求貫徹落實(shí)。

三、安全技術(shù)交底制度

由安全員落實(shí)對(duì)本工種操作班組進(jìn)行分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底。

1、落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)中的安全技術(shù)措施。

2、滿足有關(guān)安全技術(shù)操作規(guī)程要求。

3、必須進(jìn)行書(shū)面的技術(shù)交底。

4、接受交底的班組成員履行簽字手續(xù)。

四、安全教育與培訓(xùn)

1、安全教育

由各主管施工員負(fù)責(zé)對(duì)各自管理的班組或新來(lái)的或轉(zhuǎn)崗的工人進(jìn)行施工操作前的三級(jí)教育。

1)第一級(jí)是公司教育,主要是進(jìn)行法規(guī)、法制安全基本知識(shí)教育。

2)第二級(jí)是現(xiàn)場(chǎng)教育,主要是進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)規(guī)章制度和遵章守紀(jì)教育。

3)第三級(jí)是崗位教育,主要對(duì)班組進(jìn)行本工種崗位安全操作及班組安全制度紀(jì)律教育。

4)每個(gè)接受教育的人員必須履行簽字手續(xù)。

2、培訓(xùn)

1)管理人員培訓(xùn)

由公司質(zhì)安科負(fù)責(zé)對(duì)管理人員(技術(shù)人員)的安全培訓(xùn),每年一次以增強(qiáng)其安全意識(shí),提高業(yè)務(wù)水平;對(duì)于專職安全員還要進(jìn)行考試,考試合格后才能上崗。

2)特種作業(yè)人員培訓(xùn)

凡外架工、機(jī)械操作工、電工、電焊工等特種作業(yè)人員均必須進(jìn)行培訓(xùn),并參加有關(guān)勞動(dòng)部門(mén)的考試,合格的由勞動(dòng)部門(mén)頒發(fā)上崗證。凡特種作業(yè)人員必須具有上崗證,并持證上崗。

五、安全標(biāo)志

安全標(biāo)志是警示作用,必須懸掛醒目位置處,且具體有針對(duì)性。同時(shí)在施工平面圖中要詳細(xì)繪出安全標(biāo)志位置及安全標(biāo)志牌的內(nèi)容。

六、班前安全活動(dòng)制度

1、班前安全活動(dòng)每天都必須進(jìn)行。由主管施工員或班組長(zhǎng)在施工前對(duì)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底,并處理、糾正在施工過(guò)程中存在的問(wèn)題,且有書(shū)面記錄。

2、由專職安全員負(fù)責(zé)對(duì)班組工人進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,是否按技術(shù)交底要求進(jìn)行貫徹落實(shí),執(zhí)行情況怎樣,且有詳細(xì)檢查記錄。

3、發(fā)現(xiàn)未按安全技術(shù)交底要求進(jìn)行操作的工人,責(zé)令主管施工員或班長(zhǎng)對(duì)其重新進(jìn)行安全技術(shù)交底,直到完全明白弄懂方能上崗。

4、一旦發(fā)現(xiàn)沒(méi)有接受安全技術(shù)交底的工人,取消其上崗資格,嚴(yán)重的逐出工地。

七、工傷事故處理制度

1、發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷人員或最先發(fā)現(xiàn)事故人員應(yīng)立即報(bào)告項(xiàng)目部,對(duì)受傷人員歇工滿一月以上的事故,要填寫(xiě)傷亡事故登記表并應(yīng)即時(shí)上報(bào)。

2、發(fā)生重傷事故和重大傷亡事故,必須立即將事故概況(包括傷亡人數(shù)發(fā)生事故的時(shí)間、地點(diǎn)、事故原因)等用快速方法報(bào)告上級(jí)有關(guān)部門(mén)。

3、事故發(fā)生后,現(xiàn)場(chǎng)人員不要驚慌失措,要有組織有指揮,首先搶救傷員和排險(xiǎn),制止事故的擴(kuò)大。

4、發(fā)生死亡、重大傷亡事故的項(xiàng)目應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),因搶救傷員和排險(xiǎn)必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)構(gòu)件時(shí),要做好標(biāo)記。

5、清理事故現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)在調(diào)查確認(rèn)無(wú)可取證,并充分記錄后方可進(jìn)行生產(chǎn)不得借口恢復(fù)生產(chǎn)、擅自清理現(xiàn)場(chǎng)造成掩蓋現(xiàn)場(chǎng)。

6、事故調(diào)查在調(diào)查過(guò)程中,向項(xiàng)目有關(guān)人員了解情況和索取有關(guān)資料時(shí),任何人不得拒絕。

7、任何人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。

8、認(rèn)真執(zhí)行事故調(diào)查組提出的防范措施的意見(jiàn),完善各項(xiàng)安全防護(hù)措施。

9、對(duì)事故的處理,必須堅(jiān)持四不放過(guò)的原則,作出嚴(yán)肅處理。

10、傷亡事處理工作應(yīng)當(dāng)在九十日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過(guò)一百八十天,傷亡事故處理結(jié)案后,應(yīng)當(dāng)公布處理結(jié)果。

八、安全檢查制度

1、檢查時(shí)間:每周進(jìn)行一次全面的安全大檢查,由項(xiàng)目經(jīng)理組織,參加人員為安全小組全體人員及各班組長(zhǎng)。

2、檢查內(nèi)容:安全管理,腳手架、模板工程、塔吊、施工用電、高速提升架、各施工機(jī)具等。

3、檢查標(biāo)準(zhǔn):執(zhí)行《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》jg159-99。

4、獎(jiǎng)罰:執(zhí)行《獎(jiǎng)罰條例》,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

九、安全檔案資料

安全檔案資料是安全基礎(chǔ)工作之一,也是檢查考核落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的治療和反映工作情況的重要依據(jù),同時(shí)是為安全管理工作提供分析、研究、掌握安全動(dòng)態(tài),以便改進(jìn)工作,達(dá)到預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)、預(yù)防事故的目的,必須及時(shí)作好作全,真實(shí)反映情況。要作好的資料主要有:

1、工地的安全組織機(jī)構(gòu)及崗位責(zé)任制;

2、安全生產(chǎn)、文明施工的各項(xiàng)制度;

3、安全生產(chǎn)宣傳教育、培訓(xùn)情況;

4、安全技術(shù)資料(計(jì)劃、措施)、交底、檢查驗(yàn)收;

5、班組安全活動(dòng)情況(包括違章作業(yè)的教育、處理);

6、安全工種人員上崗證復(fù)印件(編匯成冊(cè),注明上、離崗時(shí)間和原因);

7、獎(jiǎng)罰資料;

8、傷亡事故檔案;

9、有關(guān)文件、會(huì)議記錄。

第15篇 農(nóng)村安全用電管理制度

農(nóng)村安全用電管理制度

1、農(nóng)村用電要認(rèn)真貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,村(企業(yè))管電小組應(yīng)認(rèn)真抓好安全用電管理工作,定期召開(kāi)用電分析會(huì),根據(jù)季節(jié)用電特點(diǎn)和事故規(guī)律,組織安全用電大檢查。

2、專職電工必須熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行《農(nóng)村低壓電力技術(shù)規(guī)程》、《農(nóng)村低壓電氣安全工作規(guī)程》、《農(nóng)村安全用電規(guī)程》等有關(guān)規(guī)章制度,做好本職工作,確保安全用電。

3、加強(qiáng)安全用電目標(biāo)管理與村民小組(車間、班組)、用電客戶層簽訂安全用電協(xié)議,做到安全目標(biāo)人人明白,安全用電人人有責(zé)。

4、正常開(kāi)展安全用電宣傳工作,利用會(huì)議、廣播、有線電視、標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)等多種形式,廣泛深入地宣傳安全用電知識(shí),普及觸電急救常識(shí),增強(qiáng)群眾安全用電意識(shí)。

5、加強(qiáng)對(duì)線路、設(shè)備的安全巡視,確保線路、設(shè)備完好無(wú)損,對(duì)危機(jī)安全用電的重大缺陷隱患和薄弱環(huán)節(jié)要及時(shí)采取措施,以整改。

6、加強(qiáng)漏電保護(hù)器安裝和運(yùn)行管理工作,做到漏電保護(hù)器安裝率達(dá)100%,投運(yùn)率均達(dá)100%,且靈敏可靠。

7、客戶室內(nèi)配線裝置安裝應(yīng)符合規(guī)程要求,如需變動(dòng)或維護(hù),應(yīng)找電工,嚴(yán)禁私拉亂接。加強(qiáng)對(duì)竊電和違章用電現(xiàn)象的查處。對(duì)竊電和違章用電不服從管理者,可暫行停電。

8、對(duì)線路和設(shè)備損壞及人身觸電傷亡事故堅(jiān)持三不放過(guò)的原則,認(rèn)真接受事故教訓(xùn),制定防范措施,杜絕類似事故的發(fā)生。