幼兒園制度是確保教育環(huán)境穩(wěn)定、有序運(yùn)行的基礎(chǔ)，它旨在規(guī)范幼兒園的日常管理，保障兒童的健康成長，提升教學(xué)質(zhì)量，同時(shí)也為教師和工作人員提供清晰的行為準(zhǔn)則，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，形成良好的園所文化。
包括哪些方面
1. 兒童保護(hù)制度：明確兒童權(quán)益保障措施，防止虐待和忽視，確保兒童安全。
2. 教學(xué)管理制度：規(guī)定教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置、教學(xué)評估等方面，保證教育質(zhì)量。
3. 工作人員管理制度：涵蓋招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等環(huán)節(jié)，提升師資隊(duì)伍素質(zhì)。
4. 安全衛(wèi)生制度：規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案、安全教育，維護(hù)園所環(huán)境衛(wèi)生和安全。
5. 家園溝通制度：建立家長參與機(jī)制，定期舉行家長會，增進(jìn)家校合作。
6. 財(cái)務(wù)管理制度：規(guī)范財(cái)務(wù)收支，確保資金合理使用，提高財(cái)務(wù)透明度。
重要性
1. 規(guī)范行為：制度明確了各類人員的行為規(guī)范，避免因個(gè)人主觀判斷導(dǎo)致的不一致和混亂。
2. 維護(hù)秩序：通過制度的執(zhí)行，可以保持園所的正常運(yùn)行秩序，減少沖突和糾紛。
3. 提升效率：明確的職責(zé)劃分和流程規(guī)定，能提高工作效率，減少無謂的時(shí)間浪費(fèi)。
4. 培育文化：制度潛移默化地塑造園所文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升幼兒園的社會形象。
方案
1. 制度制定：由管理層主導(dǎo)，結(jié)合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，充分征求教職工和家長意見，制定全面的幼兒園制度。
2. 宣傳培訓(xùn)：定期組織全體教職工學(xué)習(xí)制度，確保每個(gè)人都了解并理解自己的職責(zé)和義務(wù)。
3. 執(zhí)行監(jiān)督：設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)制，對制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，對違規(guī)行為進(jìn)行糾正。
4. 反饋調(diào)整：收集教職工和家長的反饋，定期評估制度的有效性，適時(shí)進(jìn)行修訂和完善。
5. 激勵(lì)機(jī)制：對于遵守制度、表現(xiàn)優(yōu)秀的教職工給予獎(jiǎng)勵(lì)，激發(fā)大家的積極性和責(zé)任感。
通過上述方案，我們旨在構(gòu)建一個(gè)有條不紊、和諧共融的幼兒園環(huán)境，讓每一個(gè)孩子在這里健康快樂地成長，讓每一位教職工都能在制度的引導(dǎo)下發(fā)揮最大潛能。
幼兒園制度范本
目錄
- 第一篇：幼兒園制度大全
- 第二篇：幼兒園制度
- 第三篇：鎮(zhèn)幼兒園有關(guān)制度
- 第四篇：幼兒園各種制度參考
- 第五篇：幼兒園制度、職責(zé)等
衛(wèi)生安全制度
1.各項(xiàng)活動應(yīng)以兒童安全為前提,建立安全及檢查制度，落實(shí)預(yù)防兒童意外傷害的各項(xiàng)措施。
2.幼兒園（所）的房屋、場地、家具、玩教具、生活設(shè)施等應(yīng)符合國家相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。
3.加強(qiáng)對保教人員、兒童及家長的安全教育和安全訓(xùn)練，普及安全知識。
4.保教人員應(yīng)接受兒童意外傷害相關(guān)知識的培訓(xùn)，做好兒童安全工作，消除意外傷害隱患，預(yù)防軟組織損傷、骨折、燒（燙）傷、異物、中毒等意外傷害的發(fā)生。
5.在兒童活動環(huán)境中出現(xiàn)有害氣體和物質(zhì)時(shí)，保教人員應(yīng)積極采取有效的規(guī)避措施。
6.托幼機(jī)構(gòu)應(yīng)建立重大意外傷害、食物中毒等突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，如發(fā)生重大意外傷害時(shí)應(yīng)采取有效措施進(jìn)行控制，并及時(shí)向上級有關(guān)部門報(bào)告。
家長聯(lián)系制度
1、采取多種形式同家長聯(lián)系，爭取家長配合。如接送兒童時(shí)向家長了解孩子在家情況或匯報(bào)孩子在園情況。
2、各班可建立家園聯(lián)系簿，保持幼兒園與家長的聯(lián)系，各班教師對缺勤幼兒，要及時(shí)電話聯(lián)系或探訪。
3、設(shè)立家長園地，舉辦家長開放日活動。
4、定期開辦家長學(xué)校，舉辦育兒專題講座，召開家長會，廣泛聽取家長意見。
5、對一些習(xí)慣尚未養(yǎng)成的幼兒，要經(jīng)常與家長聯(lián)系，以便家長在家中配合訓(xùn)練。
6、每學(xué)期至少向家長進(jìn)行開放日活動一天，以便使家長全面了解幼兒在園一日生活，以增加透明度。
7、建立幼兒家庭聯(lián)系冊，對患病兒童、特殊行為障礙兒童、肥胖兒童更要經(jīng)常與家長聯(lián)系，并取得家長的回執(zhí)，爭取家長的理解與配合。
8、聘任2－3名優(yōu)秀家長擔(dān)任幼兒園家長委員會的代表，定期與園內(nèi)共同決策與幼兒有關(guān)的問題。
門衛(wèi)管理制度
1、根據(jù)園內(nèi)規(guī)章制度，做好門衛(wèi)工作。按時(shí)開關(guān)大門，做到人不離崗，有事離開時(shí)須有人代班。
2、注意園內(nèi)動靜，防止幼兒走失或外人進(jìn)入，遇有家長或生人要進(jìn)園，需問明核準(zhǔn)后方可放入。
3、做好園內(nèi)物資監(jiān)管，集體財(cái)產(chǎn)不得私借或帶出園，特殊情況須有領(lǐng)導(dǎo)指示。
4、保證園內(nèi)安全，教工非機(jī)動車進(jìn)大門時(shí)，一律下車推行。汽車、推銷人員一律不得進(jìn)園。
5、工作時(shí)間無特殊情況不叫接私人電話，拒絕私人訪客，工作來訪者必須登記入內(nèi)。
6、晨間接待時(shí)，配合保健老師做好晨檢工作，做到不漏檢幼兒，不丟失幼兒物品。遇雨雪刮風(fēng)天氣，做好防護(hù)工作。
7、夜間值班時(shí)，注意防火、防竊，檢查門窗是否關(guān)好，如遇可疑情況，及時(shí)通知園長或公安機(jī)關(guān)。
8、門衛(wèi)人員衣著整潔，上班不抽煙，語言和藹文明。傳達(dá)室內(nèi)整潔，有記事薄或留言板。
9、做好信件報(bào)刊的收發(fā)工作，遇有重要信函，及時(shí)通知送達(dá)園領(lǐng)導(dǎo)。
保健室管理制度
1、按照《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施細(xì)則》要求，設(shè)置幼兒專用保健室。
2、保健室由保健老師負(fù)責(zé)管理，建立相應(yīng)的管理制度和一日工作常規(guī)。保健室最好靠近大門，否則要在大門口設(shè)置晨間接待室。
3、保健室內(nèi)須有專用觀察小床和被褥，平時(shí)不得隨便挪用，并有小桌椅、玩具柜、痰盂，有條件的配備專用廁所。
4、非保健人員、健康幼兒和保教老師不得隨便進(jìn)入保健室。上班時(shí)不得在保健室內(nèi)會客、干私活，中午休息時(shí)不得睡在幼兒觀察床上。
5、做好保健室的清潔衛(wèi)生消毒隔離工作。保管好保健室的財(cái)物、藥品、臺賬，下班前檢查門窗、水電是否關(guān)好。
食堂管理制度
1、托幼機(jī)構(gòu)必須有兒童專用食堂，并按規(guī)定要求配備炊事人員。
2、食堂人員要遵守勞動時(shí)間，不遲到早退，保證按時(shí)供應(yīng)幼兒開水、點(diǎn)心、飯菜。
3、食堂人員要分工明確，建立崗位責(zé)任制，如庫房管理、采購、生食加工、烹飪操作、配餐間管理、消毒管理，并建立食堂一日工作安排表。
4、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，防止食物中毒。掌握科學(xué)合理的加工和烹飪方法，食品的色香味形符合兒童特點(diǎn)，做到食譜不單調(diào)，不重復(fù)。
5、嚴(yán)格按保健員制定的帶量食譜采購食品，不隨便改量或變更食物品種，如遇特殊原因，須征得保健員同意后方可更換。嚴(yán)格按照伙食費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)采購供應(yīng)，計(jì)劃開支，合理使用。
6、搞好炊事人員個(gè)人衛(wèi)生和食堂衛(wèi)生。嚴(yán)格掌握配餐間的消毒隔離要點(diǎn)及消毒柜的使用方法。
7、每日及時(shí)掌握就餐人數(shù)，按人數(shù)合理烹飪。師生伙食嚴(yán)格分開。炊事人員不得隨便吃幼兒飯菜。
8、注意食堂安全，離園前檢查門窗、水電、煤氣是否關(guān)好，防止失竊失火投毒等事故的發(fā)生。非食堂人員不得隨便進(jìn)入。
9、每周召開一次食堂人員碰頭會，討論本周工作情況和下周工作計(jì)劃，每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
新生入園制度
1、根據(jù)托幼機(jī)構(gòu)管理要求，一般每年9月為新生入園時(shí)間。在新生入園前要做好準(zhǔn)備工作，即環(huán)境設(shè)施準(zhǔn)備、衛(wèi)生保健準(zhǔn)備和教育課程準(zhǔn)備等。
2、招收規(guī)定年齡的幼兒，以利于按照不同年齡特點(diǎn)來保育護(hù)理。同班幼兒，年齡之間不要相差太大，一般不超過1歲。
3、充分了解幼兒家庭情況、生活習(xí)慣、個(gè)性行為、飲食要求、健康狀況，并取得家長的配合。保健老師對有特殊行為或健康問題的幼兒要備案記錄，如容易過敏、容易高熱驚厥、患糖尿病等的幼兒，要告知班上老師。
4、對新生要進(jìn)行入園前的體格檢查，健康者方可入園。因?yàn)橥杏讬C(jī)構(gòu)是集體生活，容易感染疾病，對健康達(dá)不到要求的幼兒，要耐心地給予勸退。
5、新生入園的第一天是關(guān)鍵，由于離開父母，投入到一個(gè)陌生環(huán)境，幼兒會情緒低落、哭鬧，園內(nèi)要給予特別關(guān)照，必要時(shí)派專人護(hù)理。
6、幼兒年齡越小，適應(yīng)新環(huán)境的能力越差，身體狀況和食欲等受環(huán)境因素影響越大。保健老師特別要加強(qiáng)對新生的巡視，給予特別護(hù)理。
7、剛到新環(huán)境，幼兒在家中養(yǎng)成的一些不良習(xí)慣，不要一下子糾正，要循序漸進(jìn)引導(dǎo)教育。老師態(tài)度要和藹可親，動作要輕柔。
8、允許新生在最初幾個(gè)月下午讓家長早點(diǎn)來接，以緩解幼兒的情緒。
健康教育制度
1.衛(wèi)生保健人員負(fù)責(zé)制定全年健康教育計(jì)劃，并根據(jù)不同季節(jié)、疾病流行等情況組織實(shí)施。
2.健康教育的內(nèi)容包括膳食營養(yǎng)、心理衛(wèi)生、疾病預(yù)防、兒童安全以及良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)等。
3.健康教育的形式包括舉辦健康教育課堂，發(fā)放健康教育資料，開辦宣傳專欄，組織兒童活動等。
4.做好健康教育記錄，定期評估健康教育效果。
衛(wèi)生保健登記、統(tǒng)計(jì)制度
1.對各項(xiàng)衛(wèi)生保健工作應(yīng)進(jìn)行常規(guī)記錄和建立健康檔案。
2.衛(wèi)生保健工作記錄應(yīng)包括：兒童出勤、兒童膳食管理、晨檢及全日健康觀察、衛(wèi)生消毒、兒童常見疾病與矯治、兒童傳染病、兒童意外傷害和健康教育等記錄。記錄應(yīng)完整、字跡清晰。
3.健康檔案應(yīng)包括：工作人員健康檢查證明、兒童入園（所）健康檢查表、兒童定期健康檢查記錄、疾病專案管理記錄等。
4.定期對兒童體格發(fā)育、膳食營養(yǎng)、常見病、傳染病、意外傷害等進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，掌握兒童健康狀況。
幼兒一日生活安排管理制度
1、合理安排幼兒一日生活，有利于兒童神經(jīng)系統(tǒng)發(fā)育，有利于保護(hù)兒童消化系統(tǒng)的功能，培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣。
2、根據(jù)園所內(nèi)幼兒年齡特點(diǎn)、季節(jié)變化情況制定幼兒一日生活安排計(jì)劃。
3、每周應(yīng)對各班執(zhí)行的幼兒一日生活安排計(jì)劃，進(jìn)行有目的的檢查、考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并予以糾正。在執(zhí)行生活安排計(jì)劃時(shí)，必須崗位職責(zé)分工明確，各盡其責(zé)。
4、幼兒一日生活安排原則：將幼兒一日生活的主要內(nèi)容如睡眠、進(jìn)餐、活動、游戲和作業(yè)等各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間、順序、次數(shù)和間隔給予科學(xué)合理的安排，并結(jié)合季節(jié)變換特點(diǎn)，考慮家長的工作時(shí)間和需要。
5、寓教于一日生活之中，注意動靜結(jié)合、室內(nèi)外活動結(jié)合。每日戶外活動要充分利用陽光和空氣，日托不少于2小時(shí)，全托不少于3小時(shí)，體育活動不少于1小時(shí)。
6、由分管園長、保健人員、保教人員共同制定幼兒一日生活安排計(jì)劃，嚴(yán)格遵照執(zhí)行，不得隨意變更，以免擾亂幼兒的生物鐘。
7、取得家長的配合，保證幼兒的出勤率。一般情況下，不允許幼兒遲入園、早離園或帶食物到園內(nèi)來吃，以免擾亂班級的生活常規(guī)。
第二篇：幼兒園制度家長委員會職責(zé)
1、家委會組成：家長委員會委員由各班級推薦，經(jīng)園行政會議和園務(wù)會審定聘任，任期一年。
2、熱愛幼兒教育事業(yè)，積極主動地學(xué)習(xí)科學(xué)育兒理論，有一定的育兒經(jīng)驗(yàn)。做好家教工作，在全體家長當(dāng)中起到表率作用。
3、了解幼兒園工作計(jì)劃和要求，關(guān)心和扶持幼兒園教育事業(yè)發(fā)展，支持幼兒園教育教學(xué)工作，積極參與幼兒園管理，為幼兒園發(fā)展出謀劃策。
4、組織家長對全體教師以及幼兒園工作進(jìn)行監(jiān)督，反映廣大家長要求，并通過健康有效渠道提出合理化建議，讓幼兒園及時(shí)了解家長的心聲。
5、積極帶領(lǐng)廣大家長參加幼兒園組織的各種活動，協(xié)助幼兒園辦好家長學(xué)校，協(xié)助幼兒園組織家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會。讓廣大家長學(xué)習(xí)必要的撫育、培養(yǎng)、教育子女的科學(xué)知識。
6、做好幼兒園宣傳工作，擴(kuò)大幼兒園影響和知名度。促進(jìn)幼兒園與社區(qū)、家庭建立更加密切的聯(lián)系。
7、積極主動地幫助幼兒園解決實(shí)際問題。
伙委會工作職責(zé)
1、伙委會組成：主任由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任、副主任由保健醫(yī)生擔(dān)任、成員由食堂主任及各教學(xué)班主任組成。
2、伙委會的宗旨是維護(hù)師幼的利益，密切配合幼兒園搞好食堂伙食管理工作，提高透明度，提高食堂飯菜及服務(wù)質(zhì)量。
3、伙委會是幼兒園與食堂工作聯(lián)系的橋梁和紐帶，是代表幼兒利益的民主團(tuán)體?；镂瘯蓡T有權(quán)向食堂提出質(zhì)疑，也可向伙委會提出處理意見和整改措施。被檢查的食堂負(fù)責(zé)人要虛心聽取委員的意見，認(rèn)真及時(shí)整改被提出的問題。
4、伙委會委員平時(shí)要深入班級聽取和收集師生對食堂伙食意見，有好的合理代建議應(yīng)及進(jìn)向伙委會匯報(bào)，幫助食堂把伙食辦好。
5、伙委會每月召開一次會議。聽取幼兒園對食堂工作有關(guān)決策及對下一步工作的打算；聽取一個(gè)月以來食堂工作匯報(bào)，通報(bào)當(dāng)月市場主、付食、蔬菜價(jià)格行情，聽取委員對食堂伙食的意見和合理建議，督促食堂做好伙食服務(wù)工作。
家長接送制度
1、家長遵守幼兒園規(guī)定，每天早晚按時(shí)接送孩子。
2、每周一幼兒務(wù)必穿著整齊、按時(shí)來園參加升旗儀式。
3、家長應(yīng)積極配合幼兒園晨檢工作，協(xié)助幼兒園每天入園前檢查幼兒口袋，避免將零食、異物及危險(xiǎn)物品帶入幼兒園內(nèi)，晨檢持卡后親自將幼兒送交當(dāng)班教師，嚴(yán)禁家長將幼兒送至路口或門口就離開。
4、幼兒患病或身體不適時(shí)，家長應(yīng)將幼兒病情詳細(xì)告知保健醫(yī)生（或當(dāng)班教師），并裝好當(dāng)天服藥量，注明姓名、藥各、藥量及用藥時(shí)間，交給保健醫(yī)生，同時(shí)認(rèn)真填寫服藥登記本。
5、幼兒患有各種傳染病時(shí)，須憑醫(yī)院治愈證明并經(jīng)幼兒園保健醫(yī)生檢查合格后，恢復(fù)入園。幼兒離園一個(gè)月以上須重新查體，檢查合格后方可入園。
6、不是幼兒家長來接幼兒時(shí)，教師一定要問明情況，未受幼兒家長委托來園探望或接幼兒時(shí)，各班教師有權(quán)不予接待。
7、家長接送幼兒時(shí)，教師要與家長交流幼兒在園在家情況，以利于及時(shí)教育。
家長社區(qū)工作制度
1、幼兒園建立健全家長委員會。家長委員會由各班家長代表組成，每學(xué)期定期召開家委會不少于兩次。
2、幼兒園成立家長學(xué)校，每學(xué)期定期組織開展多種形式的工作。
3、幼兒園每學(xué)期召開一次全園家長會，每月召開一次伙委會，每月組織家長進(jìn)行安全巡查。
4、通過新生家長會、親子活動等形式做好新生入園宣傳教育工作。
5、通過宣傳櫥窗、網(wǎng)站等渠道多方面、多形式的向家長、社區(qū)宣傳保健知識和幼兒健康知識。
6、幼兒園成立社區(qū)義工小組，定期組織教師參加社區(qū)義工活動。
7、充分利用家長社區(qū)教育資源，開展創(chuàng)造性的教育活動。
8、定期組織教師、幼兒參加社區(qū)公益活動。
9、各班級通過家教指導(dǎo)，親子活動入戶指導(dǎo)等形式開展有特色的班級家長工作。
家長學(xué)校制度
1、成立由園長、教師、以及社會有識之士等成員組成的家長學(xué)校。
2、每學(xué)期制定家長學(xué)校工作計(jì)劃，按計(jì)劃開展工作。計(jì)劃中要明確活動的內(nèi)容、時(shí)間、形式及主講人。
3、注重調(diào)查研究，推進(jìn)家庭教育科學(xué)化，定期向家長發(fā)出征詢單，廣泛了解家長的困惑和疑問，有針對性組織家長學(xué)校學(xué)習(xí)內(nèi)容。
4、家長學(xué)校采用活潑新穎、靈活多樣的教學(xué)方法與形式，充分調(diào)動家長的積極性，發(fā)揮家長的主動參與性。
5、幫助家長樹立正確的家庭教育思想和觀念。
家長委員會制度
1、幼兒園成立家長委員會，每學(xué)年進(jìn)行換屆選舉。
2、家長委員會成員由關(guān)心孩子成長、熱心教育、熱情支持幼兒園工作的在園幼兒家長、幼兒園園長和領(lǐng)導(dǎo)班子成員、園長助理代表組成。
3、家委會每學(xué)期召開會議不少于兩次，及時(shí)征求家長代表對幼兒園的工作計(jì)劃、重大活動等工作的意見與建議。
4、家委會成員按時(shí)參加家委會，積極為幼兒園的發(fā)展出謀劃策，提供合理建議。
5、家委會成員積極參加各項(xiàng)家長工作，起到宣教、聯(lián)系、支持作用。
6、家委會應(yīng)及時(shí)將全體家長的意見、建議等反饋到幼兒園，幼兒園通過多種渠道及時(shí)答復(fù)家長。
第三篇：鎮(zhèn)幼兒園有關(guān)制度文章標(biāo)題：鎮(zhèn)幼兒園有關(guān)制度
鎮(zhèn)幼兒園有關(guān)制度
為了使學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)，形成良好的園風(fēng)。特修訂本條例。
一、工作規(guī)范
（一）以《中華人民共和國國教育法》《中華人民共和國國教師法》為準(zhǔn)則，以《教師職業(yè)道德規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)，熱愛幼教事業(yè)、熱愛幼兒，樹立“一切為了幼兒”的思想。勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)，
不斷完善自我。
（二）全體員工通過競爭上崗，服從組織安排，嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制，遵守園紀(jì)園規(guī)。不得出現(xiàn)有損于幼兒園形象、教師形象的言行。
（三）為人師表，言談有度，衣著整潔、大方，帶班穿適宜的衣服、鞋子。同事之間以誠相待，不得在背后議論有損于同事人格、形象的言語。做到三輕（說話輕、走路輕、拿放東西輕），人人為創(chuàng)設(shè)和諧的環(huán)境而努力。
（四）以“愛心、細(xì)心、耐心、熱心”為工作標(biāo)準(zhǔn)，不得有任何有損于幼兒、家長的言行，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
（五）上班時(shí)間無特殊情況，不接待家屬，外人一律不準(zhǔn)進(jìn)入幼兒活動區(qū)域、食堂，確保幼兒在園安全。（上午7：30—下午4；10）
（六）認(rèn)真執(zhí)行請假制度、上下班制度，原則上在不影響大活動的情況下請假
（七）養(yǎng)成物歸原處的好習(xí)慣，愛護(hù)公物，節(jié)約用水、電、煤、紙。
（八）不得騎車出入園，車子放在指定的地方。保持園貌整潔，做到，美化、凈化、綠化、兒童化、安全化。
（九）發(fā)現(xiàn)傳染病及其它事故應(yīng)及時(shí)報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和家長，不得隱瞞、弄虛作假，否則從重處罰。
（十）每兩學(xué)年開展一次“優(yōu)秀班主任”、實(shí)行學(xué)期考核獎(jiǎng)勵(lì)制度和“文明員工”、“教學(xué)能手”評選制度。
（十一）全體員工應(yīng)樹立全局觀念，求大同存小異，形成“團(tuán)結(jié)、協(xié)作、爭先、特色”的園風(fēng)。
二、保教常規(guī)
保教工作是學(xué)校的中心工作，保教質(zhì)量是衡量辦園水平的標(biāo)準(zhǔn)，因此教學(xué)工作的規(guī)范化、科學(xué)化是保證保教質(zhì)量不斷提高的重要條件，也是素質(zhì)教育得以全面貫徹落實(shí)的重要保證。
1、制定計(jì)劃
（1）建立、健全備課制度和檢查、交流計(jì)劃的制度，教師應(yīng)按《上海市學(xué)前教育綱要》、《上海市學(xué)前教育課程指南》及區(qū)、園有關(guān)的要求制定各類保教計(jì)劃。
（2）保教計(jì)劃按預(yù)設(shè)與生成的比例自行安排。
2、認(rèn)真帶班
（1）教師、保育員應(yīng)按《教師、保育員領(lǐng)導(dǎo)一日活動行為》組織好一日活動。
（2）嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒，屢教不改者按有關(guān)的法律法規(guī)執(zhí)行，直至解除合同。
（3）帶班專心致志，不做任何與帶班無關(guān)的事。
（4）教師應(yīng)教給幼兒有關(guān)安全方面的知識，提高幼兒的自我保護(hù)能力，發(fā)生事故，視實(shí)際情況和情節(jié)輕重扣發(fā)一定的常規(guī)質(zhì)量獎(jiǎng)。如帶班期間擅自離開幼兒，發(fā)生事故，扣除當(dāng)月結(jié)構(gòu)工資及年度目標(biāo)獎(jiǎng)、考核獎(jiǎng)。
（5）教師應(yīng)自覺按照《班主任工作職責(zé)》認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。
三、學(xué)習(xí)辦公制度
1、根據(jù)上級要求和工作計(jì)劃，開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
2、教職工要認(rèn)真參加學(xué)習(xí)活動，不遲到，不早退，無特殊情況不請假。
3、學(xué)習(xí)時(shí)積極發(fā)言，思想集中，并作有關(guān)記錄、小結(jié)。
4、辦公地點(diǎn)不吃零食，保持整潔、安靜，討論問題聲音適度。
5、不得串崗影響他人辦公，財(cái)務(wù)重地不得隨意進(jìn)入，每月20號報(bào)銷。
四、請假制度
1、請事假須得到領(lǐng)導(dǎo)同意，提前一天辦好請假手續(xù)。如事先無法請假的則必須當(dāng)天上午來電話或請他人代理。一般事假一學(xué)期不超過三天，如超過按有關(guān)政策處理。
2、病假要以病假單為準(zhǔn)。如連續(xù)病假要辦好病假手續(xù)，并把備課本交給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，便于安排工作。
3、調(diào)休要在征得領(lǐng)導(dǎo)同意后辦好有關(guān)手續(xù)，自己安排好工作方可調(diào)休。
4、請假上班后到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處做好消假手續(xù)。住院治療要出示醫(yī)院有關(guān)證明。
五、會議制度
教代會：每年召開教代會，討論、決定、審議園內(nèi)重要事宜，加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督。
行政會：由學(xué)校各部門分管領(lǐng)導(dǎo)組成。討論幼兒園工作計(jì)劃、人員獎(jiǎng)懲、規(guī)章制度的建立、修改、廢除等事宜。
全體教職工會：由園長主持，各部門總結(jié)前階段工作，布置下階段工作等。
教育、教研、保研、家教、科研會：有分管領(lǐng)導(dǎo)主持會議，研究保教工作質(zhì)量提高和開展教研工作等有關(guān)內(nèi)容。
5、膳食管理委員會：定期討論研究幼兒伙食營養(yǎng)問題，伙食費(fèi)使用余虧情況及有關(guān)事宜。
6、家長委員會：由分管家教工作的領(lǐng)導(dǎo)主持會議，由各班家長代表，家教指導(dǎo)小組代表組成，定期討論研究幼兒園關(guān)于家教工作的計(jì)劃，總結(jié)及有關(guān)提高家長家教水平等問題。
7、
其他：根據(jù)園需要召開會議。
六、衛(wèi)生保健制度
1、生活作息制度：根據(jù)《規(guī)程》要求，制定科學(xué)、合理的一日作息制度。
2、飲食制度：
（1）伙食有專人負(fù)責(zé)，建立膳管會，加強(qiáng)民主管理，定期研究伙食問題。
（2）伙食費(fèi)用要專用，要精打細(xì)算，計(jì)劃開支，合理使用，并定期公布伙食使用情
況。
（3）根據(jù)季節(jié)市場供應(yīng)情況，保健員要定期計(jì)算幼兒進(jìn)食量、營養(yǎng)量，作好營養(yǎng)分析，制定適合幼兒年齡特點(diǎn)的食譜，保證幼兒攝入足夠的營養(yǎng)。
（4）準(zhǔn)確掌握幼兒出勤人數(shù)，做到每天按人按菜供應(yīng)主付食，不吃隔夜剩菜飯。
（5）按時(shí)開飯。午餐10：50；午點(diǎn)2：50；
（6）加強(qiáng)體弱兒的飲食管理，為患病幼兒做病號飯。
（7）教職工伙食和幼兒伙食嚴(yán)格分開，不允許侵占幼兒伙食。
3、飲食衛(wèi)生
（1）要嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，廚房用具，刀、砧板、盆、柜、抹布等要做到生熟分開，洗刷干凈，食具一餐一消毒，食物要有防蠅設(shè)備，經(jīng)常清掃，保持廚房清潔。
（2）不買、不加工腐爛變質(zhì)食品，買來的熟食加熱處理后再吃，預(yù)防食物中毒及腸道傳染病發(fā)生。
（3）搞好進(jìn)食衛(wèi)生，飯前工作人員和兒童都要用肥皂、流動水洗手，飯桌要用消毒水擦洗。
（4）炊事員上灶前要洗手，入廁所前脫工作服，便后用肥皂洗手。
（5）培養(yǎng)兒童不偏食，不吃零食，吃水果要洗凈或削皮。
4、體格鍛煉制度
（1）有目的地開展適合幼兒年齡特點(diǎn)的體育游戲及活動，確保每日體育活動一小時(shí)。
（2）充分利用日光、空氣、水等自然因素，有計(jì)劃地鍛煉幼兒體格，在正常情況下，每天戶外活動時(shí)間不得少于2小時(shí)。
（3）鍛煉要循序漸進(jìn)，活動項(xiàng)目和活動量要適合幼兒的年齡特點(diǎn)，鍛煉時(shí)對體弱幼兒予以關(guān)心、照顧。
5、健康檢查制度
（1）新生幼兒在入園前必須進(jìn)行全身體格檢查，檢查合格者方可入園，要了解幼兒疾病史、傳染病史、過敏史等。新近工作人員入園前也必須進(jìn)行體檢，健康合格方能任職。
（2）定期進(jìn)行體檢，三歲以上幼兒每年體檢一次，每半年測身高體重一次，測量要準(zhǔn)確并做好記錄和健康分析，建立每個(gè)孩子的健康卡檔案。教職工每年體檢一次，有傳染病者待痊愈后持婦保所證明方能恢復(fù)工作。體檢率都必須達(dá)到100。
（3）作好晨檢和全日觀察工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
（4）按規(guī)定有質(zhì)量地建立好衛(wèi)生保健各類資料。
6、衛(wèi)生消毒和隔離制度
u環(huán)境衛(wèi)生
（1）建立室內(nèi)外環(huán)境清掃制度，每天一小掃，每周一大掃，分清包干、定人、定點(diǎn)、定期檢查，消滅蚊蠅、蟑螂等害蟲，室外無雜草等生地，做到美化、綠地、凈化、兒童化。
（2）經(jīng)常保持室內(nèi)空氣的流通，陽光充足，冬天也定時(shí)開窗換氣通風(fēng)。
（3）廁所要清潔通風(fēng)，定時(shí)打掃并消毒，做到無污跡、水跡和臭味。玩具柜和玩具要定期清洗、消毒、保持整潔。
（4）班級中的被子、墊被等要定期先換涼曬，保持清潔，疊放整齊。
u個(gè)人衛(wèi)生
（1）幼兒每人二巾二杯，日常生活用品專人專用，做好消毒工作。
（2）飯前便后要洗手，活動后要洗手，早晚要刷牙洗臉，飯后要漱口。
（3）每天帶干凈小手帕，每周剪指甲一次，每兩周剪腳指甲一次，勤洗澡、換衣。
（4）養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，不挖鼻孔，不隨地大小便、吮手指，不用手揉眼睛，不亂丟紙屑。
（5）保護(hù)幼兒視力，注意教室采光，有良好的照明條件。
（6）工作人員要注意個(gè)人衛(wèi)生，保持儀表整潔。
u消毒隔離
（1）設(shè)立保健室、觀察室，用品要專用，對患兒要有專人護(hù)理，仔細(xì)觀察，按時(shí)服藥、喂飯。
（2）幼兒及工作人員患傳染病應(yīng)立即隔離治療，所在班級要徹底消毒，患者待隔離期滿痊愈后經(jīng)醫(yī)生證明方可回園。
（3）對患傳染病幼兒所在班級和與之接觸過的幼兒進(jìn)行檢疫、隔離、觀察，檢疫期間不收新幼兒，不與其他幼兒混合，檢疫期滿無癥狀者方能解除隔離。
（4）幼兒離園一個(gè)月以上返回時(shí)，應(yīng)向家長詢問有無傳染病接觸史，并要經(jīng)醫(yī)務(wù)人員檢查方可回班。
（5）工作人員及幼兒的家長中發(fā)現(xiàn)傳染病應(yīng)及時(shí)報(bào)告園領(lǐng)導(dǎo)，采取必要措施。
7、預(yù)防疾病制度
（1）貫徹“預(yù)防為主”方針，做好經(jīng)常性的疾病預(yù)防工作，做好預(yù)防接種工作，預(yù)防接種率達(dá)100。
（2）及時(shí)了解疫情，發(fā)現(xiàn)傳染病及時(shí)報(bào)告，做到早預(yù)防，早發(fā)現(xiàn)，早報(bào)告，早診斷，早治療，早隔離，采取各種防治措施，降低發(fā)病率，控制各種傳染病的續(xù)發(fā)。
（3）加強(qiáng)體格鍛煉，增強(qiáng)幼兒體質(zhì)，提高對疾病的抵抗力，在傳染病流行期間不帶幼兒到公共場所。
8、家長聯(lián)系制度采取多種方法，向家長宣傳科學(xué)育兒班級知識，幼兒無故缺席及時(shí)同家長聯(lián)系，與家長配合做好幼兒保健工作。
七、安全保障制度
（一）防火
1、學(xué)校消防設(shè)施到位，并教會員工使用滅火器。對火著重地更要加強(qiáng)防范。
2、每月請專業(yè)人員檢查電路、開關(guān)等用電設(shè)施，保持完好無損。
3、工作人員下班前必須拔掉電線插頭，關(guān)閉各種電器。（包括蚊香、電蚊香），班級有保育員負(fù)責(zé)檢查，辦公室落實(shí)專人負(fù)責(zé)。
4、工作人員嚴(yán)格按操作規(guī)范，廚房開火操作時(shí)，操作人員不得離開灶臺，發(fā)現(xiàn)漏氣即時(shí)報(bào)修。
5、班級無明火，如要用必須有成人在場照看，加強(qiáng)對幼兒的用火安全教育，不玩火，不藏有危險(xiǎn)的物品。（如打火機(jī)、火柴等）
（二）防水、防滑
6、暢通下水道、污水道，及時(shí)排除積水。
7、雨天走道有水，及時(shí)鋪上防滑地毯，幼兒活動場所有水及時(shí)用干拖把拖干凈。
（三）防走失
8、加強(qiáng)早晚護(hù)導(dǎo)工作，保證各時(shí)間段幼兒都在成人監(jiān)護(hù)下，幼兒不得寄放門衛(wèi)處。
9、加強(qiáng)門衛(wèi)管理，門衛(wèi)全天候不得離崗，定時(shí)上鎖，幼兒中途離園，班主任必須出具中途離園證明，門衛(wèi)核準(zhǔn)后方可離園。
10、閑人禁止入園（包括精神不正常，小商、小販等。）
11、家長接送幼兒高峰期，門衛(wèi)必須站在門口，防止陌生人接走孩子，防止幼兒獨(dú)自離園。
12、班內(nèi)教師不得將幼兒交給未見過又無證明的生人。
13、外出活動經(jīng)常清點(diǎn)人數(shù)，防止幼兒走失。
（四）防燙傷
14、廚房工作人員開始點(diǎn)火操作時(shí)開小量煤氣，防止點(diǎn)火時(shí)沖氣沖火燙傷員工。
15、幼兒不得進(jìn)廚房和開水間。
16、廚房夏天先燒湯，待涼后再發(fā)送到班上，發(fā)送到班上時(shí)應(yīng)加蓋，裝幼兒食物食品的盆、桶放置高處。
17、各班保溫桶內(nèi)裝滿溫開水，班上不得放開水瓶，教師水杯放在壁櫥里。幼兒活動區(qū)內(nèi)不得有任何高溫的物品、食品。
18、保教人員為幼兒盛湯、盛面條、盛餛飩時(shí)應(yīng)等到稍涼以后再由老師端給幼兒。
（五）防跌傷、摔傷
19、檢查高低鋪的防護(hù)攔，采取加圍措施，加強(qiáng)午睡巡視，確保幼兒不滾下來。
20、檢查園內(nèi)、班內(nèi)設(shè)施，尖銳棱角處、地面高低不平處及過滑之處均要采取措施消除隱患。改造不適合幼兒的設(shè)施，例如便池太寬的要改窄，并加扶手，門太窄的要加寬，防止撞傷。
21、添置大型玩具時(shí)要檢查論證是否適合幼兒使用，是否安全。大型玩具下面鋪設(shè)軟質(zhì)地。使用過程中每周由專人定期檢查，發(fā)現(xiàn)螺釘松動，玩具脫落、破損，需立即報(bào)修。
22、園內(nèi)盡量減少臺階，有尖銳棱角的臺階均實(shí)施軟包裝或進(jìn)行改造。
23、幼兒上大型玩具時(shí)，教師要加強(qiáng)巡視，保證幼兒在保教人員的視線范圍之內(nèi)。
24、教師帶班時(shí)不能離開幼兒，組織幼兒戶外活動時(shí)不得聚集閑聊，注意調(diào)節(jié)幼兒活動量，防止因幼兒活動量失控而跌傷。
25、組織幼兒外出前教師應(yīng)事先察看，熟悉線路和地形，確保一路無事故隱患后方可帶幼兒外出。外出時(shí)注意交通安全，保證每個(gè)幼兒有座位，注意幼兒頭、手不能伸出窗外，防止車內(nèi)設(shè)施傷著幼兒。帶幼兒走在馬路上時(shí)，教師走在靠馬路中間的一側(cè)，幼兒走在靠人行道的一側(cè)。在上下樓梯的時(shí)候，都應(yīng)靠右走。
（六）防戳傷
26、班內(nèi)不置尖銳玩具和有毒的塑料制品玩具，棉簽之類的尖銳物品、教師用剪刀、包括自帶玩具等需放置高處，幼兒用剪刀需是圓頭剪刀。
27、周清潔玩具時(shí)剔除破損玩具，防止破損鋒利玩具戳傷幼兒。
28、園內(nèi)班內(nèi)在幼兒活動之處不得隨便牽拉繩子。
（七）防食物中毒
29、不購買變質(zhì)、腐爛的食品，不購買熟食葷菜，不做涼拌菜，幼兒不吃隔夜食品，豆?jié){要煮開。
30、嚴(yán)格保管幼兒食品，加強(qiáng)廚房和食品倉庫，非有關(guān)人員不得入內(nèi)，廚房內(nèi)不接待任何生人，下班前廚房上鎖。
（八）防藥物事故
31、藥品放置保健室，并由專人負(fù)責(zé)，內(nèi)服藥、外用藥分開擺放，定期處理過期藥品，分發(fā)幼兒服用藥品時(shí)核對班級、核對姓名、核對劑量、核對用法。
32、滅蚊滅鼠時(shí)周密安排，確保幼兒不接觸滅蟲藥。不得在校園內(nèi)散播滅鼠靈等，消毒液、消毒藥片等危險(xiǎn)物品由專人保管，不得放入食用瓶中，并有明確標(biāo)志，放置高處并加鎖。
落實(shí)措施：
1、學(xué)校有安全、消防領(lǐng)導(dǎo)小組，有專人負(fù)責(zé)安全、消防工作，有安全、消防應(yīng)急預(yù)案。
2、制度及有關(guān)安全、消防知識宣傳教育到人，警示牌上墻。包括新入園的家長、新進(jìn)人員。
3、責(zé)任落實(shí)到部門、到人，層層負(fù)責(zé)。簽訂安全、消防責(zé)任書。
4、消防器材使用方法教會到人，自救方法教育到人。
5、保證安全、消防道道暢通，安全出口標(biāo)志明顯，每學(xué)期進(jìn)行一次安全、消防自救演習(xí)。
6、制度執(zhí)行情況與獎(jiǎng)懲掛鉤，有關(guān)人員每周進(jìn)行一次安檢工作，做好記錄，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)反饋、處理。檢查與反饋相結(jié)合，及時(shí)排除事故隱患。
八、檔案管理制度
1、根據(jù)檔案工作要求做好園的文書材料整理歸檔工作，工作人員要積極主動配合，收集、整理好各種資料，按類立卷歸檔。
2、嚴(yán)格做好檔案材料的保管、保密、利用工作，防止人為的散失、泄密和缺損，確保檔案材料的完整安全。
3、檔案材料外借須經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意，并按時(shí)歸還，查閱檔案資料時(shí)，不準(zhǔn)在檔案資料上劃線、圈注、涂改、折頁和折卷。
4、管理好檔案，防止檔案材料潮濕、蟲蛀。
九、后勤管理制度
（一）后勤工作必須樹立為教育服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念，提倡勤儉辦園的精神，按照后勤各項(xiàng)工作規(guī)范、制度，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
（二）嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，有計(jì)劃地使用經(jīng)費(fèi)，從嚴(yán)掌握開支，依法收取有關(guān)費(fèi)用。
（三）加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，編制好各類財(cái)產(chǎn)物品的帳冊，落實(shí)使用部門、班級、個(gè)人的責(zé)任制，每學(xué)期期末做檢查、清理。
（四）購物必須由分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一辦理。
（五）購物必須兩人以上，購來物品一律由倉庫保管員驗(yàn)收入庫、簽字。
（六）購物發(fā)票必須由分管領(lǐng)導(dǎo)、購物人簽字，經(jīng)園長審核簽字后，方可報(bào)銷。
（七）領(lǐng)物要做好出入庫手續(xù)。
（八）幼兒園購置一切財(cái)產(chǎn)必須登記注冊。
（九）幼兒園發(fā)放的一切固定財(cái)產(chǎn)和耐用物品必須落實(shí)到各部門、班級、個(gè)人專人負(fù)責(zé)保管并妥善使用，如遺失酌情賠償。
（十）對于違規(guī)操作損壞的財(cái)產(chǎn)必須照價(jià)賠償，并及時(shí)匯報(bào)便作修理。
（十一）認(rèn)真執(zhí)行“進(jìn)庫、出庫、驗(yàn)收、盤點(diǎn)”四個(gè)環(huán)節(jié)，加強(qiáng)食堂管理。
（十二）做到?？顚Ｓ茫坦づc幼兒伙食嚴(yán)格分開。
（十三）每月十日前，會計(jì)必須結(jié)清上月伙食帳，并結(jié)算報(bào)表上報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)與園長，按規(guī)定時(shí)間退費(fèi)給家長，退伙單由班主任簽字，家長簽字。
（十四）每月10號按時(shí)向家長公布上月幼兒伙食費(fèi)使用情況。
行政經(jīng)費(fèi)收支管理
一、經(jīng)費(fèi)收入管理
1、上級撥發(fā)經(jīng)費(fèi)，按項(xiàng)目實(shí)行?？顚Ｓ?，按規(guī)定及時(shí)向上級清報(bào)和反映資金活動情況。
2、收取的管理費(fèi)、伙食費(fèi)及其他費(fèi)用均列入統(tǒng)一管理。
二、經(jīng)費(fèi)支出管理
1、零星用品、宣傳紙張、幼兒代辦費(fèi)開支、超工作量補(bǔ)貼、零星校舍維修、小型設(shè)備添置等，由行政助理主辦。
2、幼兒圖書、小型玩具、幼兒用書、教師用書等均有分管園長負(fù)責(zé)。
3、添置設(shè)備、訂閱雜志、大型維修、基建應(yīng)年初編制計(jì)劃，報(bào)園長審批，由分管領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行。
4、凡因公出差休養(yǎng)，預(yù)領(lǐng)差旅費(fèi)，一律經(jīng)園長批準(zhǔn)，憑通知領(lǐng)取經(jīng)費(fèi)，回程后及時(shí)辦理清報(bào)手續(xù)。
5、教職工福利，先進(jìn)表彰，必須經(jīng)教代會討論后由園長審批支出。
6、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，做到規(guī)范、科學(xué)，由會計(jì)督促執(zhí)行。
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第四篇：幼兒園各種制度參考幼兒園各種制度參考
一、崗位職責(zé)
1. 園長職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》）。二、從實(shí)際出發(fā)，深入細(xì)致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園（所）職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，把師德教育和共產(chǎn)主義勞動態(tài)度教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾調(diào)動全體職工的積極性。三、園領(lǐng)導(dǎo)要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動及培訓(xùn)工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
四、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃，主持園各種會議，定期深入第一線，檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系，總結(jié)交流園（所）內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。五、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定入選，任用、調(diào)離、晉升及，獎(jiǎng)懲等工作注意改善職工勞動條件。六、負(fù)責(zé)制定招生方案，組織實(shí)施和審批。七、負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)管理的領(lǐng)導(dǎo)工作，審查，預(yù)、決算、合理使用經(jīng)費(fèi)。八、負(fù)責(zé)園舍、設(shè)備、財(cái)產(chǎn)、綠化的長遠(yuǎn)規(guī)劃及基建維修等工作，努力改善辦園（所）條件。九、負(fù)責(zé)對每位副園（所）長工作的督促檢查，副園（所）長重點(diǎn)抓好教學(xué)，科研工作，衛(wèi)生保健及膳食管理工作。十、及時(shí)了解國內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動態(tài)，吸取經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作。十一、實(shí)施科學(xué)管理的過程中向職工進(jìn)行宣傳教育，組織職工學(xué)習(xí)掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。
2. 保教主任職責(zé)
保教主任職責(zé)
一、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹園長及園務(wù)會各項(xiàng)決議，根據(jù)園長及市、區(qū)教育行政部門的要求，制定保教工作計(jì)劃，帶領(lǐng)并指導(dǎo)保教人員制定好各種計(jì)劃和工作總結(jié)；二、認(rèn)真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》，有計(jì)劃地開展專題教研或科研活動，組織教改試驗(yàn)和觀察教育活動，組織好各個(gè)節(jié)日慶祝活動，深入教育第一線檢查，指導(dǎo)班上生活管理、衛(wèi)生保健、教育活動計(jì)劃落實(shí)情況；三、協(xié)助園長做好保教人員思想工作和培養(yǎng)青年教師，鼓勵(lì)并支持保教人員在教育實(shí)踐中大膽創(chuàng)新；四、經(jīng)常與保健室和后勤部門聯(lián)系，互相支持、配合，共同搞好幼兒的保健工作和飲食營養(yǎng)工作；五、做好教材教具的計(jì)劃、購買和分配，并負(fù)責(zé)或指導(dǎo)資料員保管好教材、教具、服裝等，有目的地收集和分析本市、區(qū)和外省市幼教改革信息，促進(jìn)本園教改工作。
3. 后勤主任職責(zé)
后勤主任職責(zé)
一、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真做好幼兒園的后勤管理工作，關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè)，為幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好生活、游戲環(huán)境。二、接受園長的委托，抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配，制訂食譜，養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報(bào)告伙食收支情況。三、督促醫(yī)務(wù)人員，執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作，把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。四、負(fù)責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，提高烹調(diào)技術(shù)，協(xié)助園長，合理地安排好后勤人員工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。五、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項(xiàng)工作。六、園長因公外出，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時(shí)協(xié)同保教主任共同全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。
4. 教師職責(zé)
教師職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹國家幼教法規(guī)和未成年人保護(hù)法。努力做好班級工作，使幼兒在體、智、德、美幾方面得到發(fā)展。二、始終把英文教育貫穿于幼兒的一日生活之中，結(jié)合本班幼兒的年齡特點(diǎn)和個(gè)體差異，按照桃李幼兒園的三方面的教育內(nèi)容；制定班級教育工作計(jì)劃，并有計(jì)劃有秩序地組織實(shí)施，開展各類教育活動。
三、觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況，做好各項(xiàng)活動的記載和效果記錄。積累經(jīng)驗(yàn)，找出差距，研究改進(jìn)措施，不斷提高保教質(zhì)量。四、樹立正確的教育觀、兒童觀，熱愛、尊重幼兒，堅(jiān)持積極正面教育，做到為人師表，禁止任何形式的體罰和變相體罰。五、積極參加教育研究活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真?zhèn)湔n，寫好一周的英語教育計(jì)劃、游戲和一日活動計(jì)劃，不斷改進(jìn)教學(xué)形式、方法，科學(xué)合理安排幼兒一日生活。
六、積極創(chuàng)設(shè)與英語教育相適應(yīng)的良好環(huán)境，自制玩教具，給幼兒提供豐富的游戲、操作材料。七、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度的幼兒一日作息制度。帶班時(shí)做到“人到、心到、手到”。八、與班內(nèi)保教老師、衛(wèi)生老師配合管理本班幼兒生活，做到教中有保、保教并重，培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐和睡眠姿勢，注意幼兒的衣著整潔衛(wèi)生，減少各種疾病的發(fā)生。九、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，了解幼兒家庭教育環(huán)境，商討符合幼兒特點(diǎn)和個(gè)體差異的教育措施，有目的有計(jì)劃地做好家訪工作，搞好家長開發(fā)活動，共同配合完成教育任務(wù)。
5. 保育員職責(zé)
保育員（保潔員）職責(zé)
一、負(fù)責(zé)本班房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。做到每天小掃除，每周大掃除，經(jīng)常保持活動室內(nèi)空氣的流通，保證幼兒有一個(gè)舒適、干凈的環(huán)境。二、按照消毒制度的規(guī)定，認(rèn)真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，認(rèn)真做好水杯架和飯前餐桌的消毒工作。每天要定時(shí)沖洗廁所，做到廁所槽內(nèi)無污垢，保持廁所內(nèi)清潔無臭味。三、在教師指導(dǎo)下，組織好幼兒一日生活，做好保中有教，全面了
解>><br><p></p>幼兒的飲食、睡眠情況，保持幼兒儀表整潔，精心護(hù)理幼兒生活。四、在醫(yī)務(wù)人員和本班教師指導(dǎo)下嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，夏天防暑降溫和防蚊、蠅工作，保證幼兒開水供應(yīng)，每天擦凈席子。冬季做好防寒保暖工作，定時(shí)拆洗和翻曬幼兒的被褥、枕套、，定期清洗、消毒玩具，保持睡具、玩具的清潔衛(wèi)生。五、妥善保管幼兒的衣物和本班的設(shè)備、用具，防止霉?fàn)€、損壞、丟失。
6. 夜間值班員職責(zé)
夜間值班員職責(zé)
一、準(zhǔn)時(shí)交接班，不得無故缺席、遲到或早退。值班時(shí)由于特殊情況需要調(diào)班，必須請示領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可調(diào)班。二、提高警惕、堅(jiān)守崗位、按時(shí)巡視，發(fā)現(xiàn)重大問題要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，對于一般情況也必須在值班記錄簿上做好記錄。三、與日班教師做好交接工作，清點(diǎn)人數(shù)。四、在冬季要做好防寒保溫工作，在夏季要做好防暑降溫、滅殺蚊蠅工作。五、必須在兒童睡眠室內(nèi)值班，巡視幼兒睡眠情況，提醒幼兒大小便，消除各種不安全隱患。六、嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，有計(jì)劃的組織幼兒的晚間活動。
7. 保健醫(yī)生職責(zé)
保健醫(yī)生職責(zé)
一、根據(jù)衛(wèi)生部門的要求與《規(guī)程》、《綱要》的有關(guān)規(guī)定，制定幼兒園的衛(wèi)生保健工作計(jì)劃并健全幼兒園內(nèi)各項(xiàng)衛(wèi)生保健制度。協(xié)助園長組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。二、執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真做好每天的晨間檢查，做到“一摸”、“二看”、“三問”、“四查”，發(fā)現(xiàn)病情，及時(shí)隔離，做好消毒、傳報(bào)、登記工作，并和家長取得聯(lián)系。三、密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健機(jī)構(gòu)的關(guān)系，及時(shí)做好免疫和疾病防治等工作，填好預(yù)防接種卡，避免漏種或復(fù)種。四、研究調(diào)配和改善>><br><p></p>幼兒膳食，開展膳食調(diào)查和營養(yǎng)計(jì)算，檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生抓好廚房的營養(yǎng)衛(wèi)生監(jiān)督，做好食物檢驗(yàn)，制訂每周食譜，辦好伙食，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)。五、負(fù)責(zé)督促各班搞好衛(wèi)生保健、消毒隔離及環(huán)境衛(wèi)
生工作，落實(shí)“四定”制度，定期進(jìn)行全園的衛(wèi)生保健、消毒、環(huán)境衛(wèi)生的檢查，做好分析評比工作。六、定期測量幼兒的身高、體重、胸圍、頭圍、坐高等，并及時(shí)做好記載、統(tǒng)計(jì)、分析，要注意保護(hù)幼兒的視力、牙齒，做好病牙的矯治工作。幼兒燒至38℃須到隔離室休息待查。七、負(fù)責(zé)登記各項(xiàng)保健資料，每周定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)全園衛(wèi)生保健工作情況，每月統(tǒng)計(jì)各班幼兒的發(fā)病率。八、采取多種形式向全園工作人員，幼兒和家長宣傳衛(wèi)生保健等常識，配合園長做好工作人員的計(jì)劃生育和晚婚工作。九、妥善管理醫(yī)療器械，消毒用具的藥品，（尤其是有毒藥物），以防發(fā)生事故。
8. 炊事員職責(zé)
炊事員職責(zé)
一、熱愛本職工作，樹立一切為幼兒服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)幼兒生理和年齡特點(diǎn)制作營養(yǎng)豐富、易于消化適合幼兒的飯菜，促進(jìn)幼兒身體健康。二、努力鉆研業(yè)務(wù)，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當(dāng)，花色品種多樣，促進(jìn)幼兒的食欲，保證營養(yǎng)的質(zhì)量。三、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物驗(yàn)收關(guān)，青菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐餐消毒，熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴(yán)防食物中毒。四、搞好廚房的清潔衛(wèi)生，保持廚房干凈、整潔，每天小掃，每周大掃，廚房用具要定期擦洗干凈。五、注意個(gè)人衛(wèi)生，上班要戴好工作衣帽，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗干凈，定期進(jìn)行體格檢查。六、落實(shí)食譜計(jì)劃，堅(jiān)持按時(shí)開餐，做好食物保溫工作，做到公私分明，禁止多吃多占現(xiàn)象，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。七、做好安全工作，防火、防毒、防盜，不出事故。
9. 會計(jì)員職責(zé)
會計(jì)員職責(zé)
一、貫徹執(zhí)行會計(jì)法和財(cái)務(wù)工作方針政策，為教育教學(xué)服務(wù)。二、執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，工作認(rèn)真細(xì)致，及時(shí)公布>><br><p></p>幼兒的伙食帳目，帳目清楚，手續(xù)完備，日清月結(jié)，按時(shí)交報(bào)表。三、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)委不許挪用公款，以身作則，辦事公道，堅(jiān)持原則。四、認(rèn)真履行監(jiān)督職能，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)放映，堅(jiān)持勤儉辦園的方針，精打細(xì)算，協(xié)助園長搞好學(xué)期和年度預(yù)算，合理安排經(jīng)費(fèi)，計(jì)劃開支。五、努力鉆研業(yè)務(wù)，專業(yè)知識熟練，服從領(lǐng)導(dǎo)分配，除做好本職工作外，兼做園長分配的其他工作。
六、對家長、同事熱情和藹，不怕麻煩，虛心聽取各方面意見，改進(jìn)工作。
10. 出納員職責(zé)
出納員職責(zé)
一、認(rèn)真做好往來帳目，做好現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算工作。二、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，做到日清月結(jié)，手續(xù)齊備，庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定限額，數(shù)目清楚，不得以工作之便牟取私利。三、每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)幼兒出勤天數(shù)及職工出勤天數(shù)，計(jì)算幼兒伙食費(fèi)并及時(shí)編制工資表。及時(shí)收結(jié)幼兒各項(xiàng)費(fèi)用，按時(shí)發(fā)工資。四、堅(jiān)持原則，手續(xù)健全,發(fā)票必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、領(lǐng)導(dǎo)簽名方能報(bào)銷。五、不斷提高業(yè)務(wù)水平，熟悉各項(xiàng)費(fèi)用支出，勤儉節(jié)約、工作熱情、細(xì)心、態(tài)度和藹，除做好本職工作外，服從園領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。
第五篇：幼兒園制度、職責(zé)等幼兒園班主任工作職責(zé)
1、嚴(yán)格遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結(jié)合本班實(shí)際，制定教育工作計(jì)劃（包括觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況），并認(rèn)真執(zhí)行。
3、對幼兒態(tài)度要和藹可親，做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心，與本班教師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生活護(hù)理等工作。
4、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。
5、主持召開每周班務(wù)會議，共同確定下周工作重點(diǎn)，與教師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。
6、堅(jiān)持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
7、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。
8、堅(jiān)持做好交接班工作，一般情況口頭交接，重大情況要作書面交接。家長特殊要求、患兒藥品、物品要登記交接。
9、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。
10、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時(shí)交換意見。
蓓蕾幼兒園園長工作職責(zé) 安全重于一切，細(xì)節(jié)決定成敗。本園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制，全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)工作，其主要職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議，貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關(guān)法規(guī)、法律，結(jié)合本園實(shí)際情況自主的創(chuàng)造性的開展領(lǐng)導(dǎo)工作，努力完成幼兒園“育人、服務(wù)”兩大任務(wù)。
2、從實(shí)際出發(fā)，深入細(xì)致做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想工作，生活和健康。經(jīng)常對全園（所）職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育，把師德教育和共產(chǎn)主義勞動態(tài)度教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾調(diào)動全體職工的積極性。
3、負(fù)責(zé)組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動及培訓(xùn)工作，提高他們的政治覺悟，更新他們知識結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
4、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃，主持園各種會議，定期深入第一線，檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系，總結(jié)交流園（所）內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。
幼兒園炊事員工作職責(zé)
一、熱愛本職工作，樹立一切為幼兒服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)幼兒生理和年齡特點(diǎn)制作營養(yǎng)豐富、易于消化適合幼兒的飯菜，促進(jìn)幼兒身體健康。
二、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物驗(yàn)收關(guān)，青菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐餐消毒，熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴(yán)防食物中毒。不供應(yīng)涼菜。若把關(guān)不嚴(yán)造成安全責(zé)任事故由炊事員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
三、搞好廚房的清潔衛(wèi)生，保持廚房干凈、整潔，每天小掃，每周大掃，廚房用具要定期擦洗干凈。
四、注意個(gè)人衛(wèi)生，不隨地吐痰，不吃零食，工作時(shí)不帶飾品（如戒指），上班要戴好工作衣帽，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗干凈，定期進(jìn)行體格檢查。
五、做好安全工作，防火、防毒、防盜，不出事故。防止外人和幼兒進(jìn)入廚房。早操后看守好中班先回教室的幼兒。
安全保衛(wèi)制度
一、安全保衛(wèi)人員必須堅(jiān)守工作崗位，不擅自離崗，不干私活，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
二、對陌生人員進(jìn)出校門，要認(rèn)真詢問，并做好登記備案工作；未經(jīng)允許，嚴(yán)禁外來人員進(jìn)校。
三、幼兒園后大門要按時(shí)開閉，幼兒園財(cái)物帶出校門，要憑有關(guān)處室簽發(fā)出門證，否則門衛(wèi)﹙保安﹚人員有權(quán)扣押。
四、幼兒園財(cái)務(wù)處、庫房、微機(jī)室、圖書館等重要部門都要安裝保險(xiǎn)安全門、窗上加防盜網(wǎng)。
五、校外車輛進(jìn)入校園，一律換牌，車輛按指定位置停放。
六、定期對師生進(jìn)行消防、用電、交通、飲食衛(wèi)生等方面的安全教育，每學(xué)期至少舉行一次消防演練；若遇突發(fā)事件發(fā)生，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，把損失降低到最低限度。
七、寒暑假期間，學(xué)生應(yīng)按時(shí)離校。仍需留校者，事先個(gè)人申請，并經(jīng)所在系部批準(zhǔn)后報(bào)保衛(wèi)處備案。
八、節(jié)、假日要安排好安全值班人員，保證24小時(shí)聯(lián)絡(luò)暢通，未經(jīng)值班人員允許，禁止外來人員及學(xué)生進(jìn)入校園；遇有緊急情況應(yīng)及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門。
九、對故意侵犯幼兒園公物，在校內(nèi)滋擾，影響教學(xué)和生活秩序的人員，除對他們進(jìn)行批評教育外，還要及時(shí)上報(bào)各級領(lǐng)導(dǎo)，做好處理工作，杜絕事故的發(fā)生。
十、對校內(nèi)的各種活動器材定期檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，立即整改，以防學(xué)生發(fā)生意外傷害事故；一經(jīng)發(fā)生，要及時(shí)送醫(yī)院救治，并做好家長及其他善后處理工作。
十一、配合有關(guān)處室加強(qiáng)對校園超市和學(xué)生食堂的安全監(jiān)管。
蓓蕾幼兒園
蓓蕾幼兒園護(hù)校隊(duì)職責(zé)
一. 隊(duì)長職責(zé)
1. 全面主持護(hù)校隊(duì)日常工作。
2. 監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各小組工作。
3. 負(fù)責(zé)對本隊(duì)隊(duì)員的值班、巡邏情況進(jìn)行監(jiān)督管理工作。
4. 代表本隊(duì)參加上級工作會議，向上級和組織反映情況、匯報(bào)工作、接受指示、起到上傳下達(dá)的作用。
5. 根據(jù)管理制度對本隊(duì)隊(duì)員進(jìn)行監(jiān)督和先進(jìn)個(gè)人選評。
6. 負(fù)責(zé)大型活動的值勤安排、并監(jiān)督檢查。
二. 副隊(duì)長職責(zé)
1. 協(xié)助隊(duì)長處理日常工作。
2. 隊(duì)長不在或暫缺時(shí)履行隊(duì)長職責(zé)。
3. 協(xié)助隊(duì)長監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各小組工作。
4. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
5. 負(fù)責(zé)檢查隊(duì)員值勤工作和考勤的記錄。
6. 負(fù)責(zé)證件、值勤的管理。
三. 隊(duì)員職責(zé)
1. 嚴(yán)格遵守護(hù)校隊(duì)章程和隊(duì)員工作職責(zé)、完成工作任務(wù)。
2. 發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件及時(shí)報(bào)告和有效處理。
3. 優(yōu)化治安環(huán)境、維護(hù)幼兒園正常秩序。
4. 聽取隊(duì)長及上級領(lǐng)導(dǎo)的安排、積極配合。
5. 反映幼兒園的安全隱患、做好工作記錄向隊(duì)長匯報(bào)。
6. 準(zhǔn)時(shí)參加工作會議、記錄工作會議安排。
蓓蕾幼兒園護(hù)校隊(duì)
包校干警職責(zé)
一、接受幼兒園周圍群眾、幼兒園師生的報(bào)警，依法打擊處理各類違法犯罪活動，熱情為學(xué)生服務(wù)，積極解決幼兒園緊急救助事項(xiàng)。
二、會同幼兒園、家庭幫教育不良行為和違法違紀(jì)的學(xué)生。
三、廣泛收集幼兒園內(nèi)外的社情、民情和治安信息。
四、加強(qiáng)對幼兒園周圍的娛樂公共場所、特種行業(yè)的治安管理。
五、積極組織開展群防群治、治安巡邏工作。
六、積極組織安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種安全隱患，督促整改。
七、積極開展對學(xué)生的法制教育、宣傳工作，提高學(xué)生的法律意識和自我保護(hù)意識，保護(hù)未成年人的合法權(quán)益。
毛市派出所 蓓蕾幼兒園
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