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安全資質管理制度6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數:76

安全資質管理制度

包括哪些

安全資質管理制度是企業(yè)安全管理的核心組成部分,它涵蓋了員工的安全教育、技能培訓、資質認證以及應急預案等多個環(huán)節(jié)。具體來說,它包括以下幾個關鍵點:

1. 安全培訓:所有員工都必須接受入職安全培訓,并定期進行復訓,確保他們了解工作場所的安全規(guī)定和應急處理程序。

2. 資質要求:針對特定崗位,如電工、焊工等,需要持有相應的專業(yè)資質證書,以證明其具備從事該工作的安全技能和知識。

3. 審核與評估:定期對企業(yè)內部的安全資質進行審核,評估員工的安全行為和工作環(huán)境的安全狀況。

4. 法規(guī)遵守:確保企業(yè)的安全管理制度符合國家和地方的相關法規(guī)要求。

培訓內容

安全培訓的內容應涵蓋以下方面:

1. 安全規(guī)章制度:讓員工了解并理解企業(yè)的安全政策、操作規(guī)程和應急預案。

2. 危險源識別:教授員工如何識別和評估工作場所的潛在危險,如化學物質、機械設備等。

3. 應急處理:模擬各種緊急情況,訓練員工正確應對火災、泄漏、傷員救助等事故。

4. 個人防護設備:教導員工正確使用和維護個人防護裝備,如頭盔、護目鏡、防護手套等。

5. 安全文化:培養(yǎng)員工的安全意識,使其主動遵守安全規(guī)定,形成良好的安全文化氛圍。

應急預案

應急預案是安全資質管理制度的重要組成部分,它應包括:

1. 事故響應流程:明確事故發(fā)生后的報告、疏散、救援和現場控制步驟。

2. 應急團隊:設立專門的應急小組,負責協(xié)調和執(zhí)行應急計劃。

3. 設備與資源:確保應急設備(如滅火器、急救箱)充足且處于良好狀態(tài),必要時與外部救援機構建立聯(lián)系。

4. 演練與評估:定期進行應急演練,評估預案的有效性,并根據實際情況進行調整優(yōu)化。

重要性

安全資質管理制度的重要性不言而喻:

1. 保障生命財產安全:通過規(guī)范操作和應急準備,減少工傷事故,保護員工的生命安全和企業(yè)的財產不受損失。

2. 提升工作效率:良好的安全環(huán)境可以減少因事故導致的停工時間,提高生產效率。

3. 遵守法規(guī)要求:避免因違反安全法規(guī)而產生的罰款和法律糾紛,維護企業(yè)聲譽。

4. 增強員工滿意度:當員工感受到企業(yè)對安全的重視,會增強其歸屬感和忠誠度,有利于團隊穩(wěn)定和企業(yè)發(fā)展。

安全資質管理制度是企業(yè)穩(wěn)健運營的基礎,只有將安全融入日常管理,才能構建一個安全、高效的工作環(huán)境。

安全資質管理制度范文

第1篇 租賃承包安全資質審查及管理制度

第一條? 為了加強對承包租賃工作的安全管理,防止和減少各類事故的發(fā)生,保障人民生命和財產的安全,根據《中華人民共和國國安全生產法》、《中華人民共和國國合同法》等有關法律法規(guī)以及___公司的有關規(guī)章制度,制定本制度。

第二條? 本制度適用各部門。

第三條? 各部門在承包租賃過程中,應加強對發(fā)包方、出租方(以下簡稱甲方)和承包方、承租方(以下簡稱乙方)的安全管理,在發(fā)包和簽訂的各種承包(含承包任務書)或租賃合同中,應明確相關方的安全生產管理責任。不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或出租給不具備安全生產條件或相應資質的單位或個人,也不得租賃不符合安全生產條件的場所和設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)從事生產經營活動。

第四條? 各部門在簽訂承包租賃經濟合同時,應簽訂安全生產合同,或在承包租賃經濟合同中約定各自的安全生產管理職責。

第五條? 甲方應對乙方進行安全資質(資格)審查,主要內容包括:

(一)具有承包、租賃相應資質,近年來良好的安全業(yè)績,滿足工作要求的技術、工藝和設備。

(二)單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全培訓資格證明。

(三)安全管理組織機構、規(guī)章制度等。

(四)特種設備注冊登記、檢驗情況。

(五)其他有關的安全資質證明材料。

第六條? 乙方應對甲方發(fā)包的經營場所、特種設備及人員等進行審查確認,主要內容包括:

(一)承租的經營場所、機械設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)是否滿足工作需求,符合安全生產的要求。

(二)承租的特種設備注冊登記、檢驗情況,以及相關人員的資質證明。

(三)其他有關的安全資質證明材料。

第七條? 生產經營項目、場所有多個承包、承租單位的,甲方應分別與乙方簽訂專門的安全生產合同或協(xié)議,并對安全生產工作進行統(tǒng)一協(xié)調、管理。

第八條? 甲方應根據安全生產合同約定為乙方提供滿足現場生產安全要求的工作條件,提供相關的安全資料,并負責對乙方進行安全監(jiān)督與必要的安全教育。乙方應在滿足甲方安全生產要求的條件下從事生產經營活動。

第九條? 在同一區(qū)域內進行生產經營活動,有兩個及以上的乙方時,甲方應分別與乙方之間相互簽訂安全生產協(xié)議,明確各自的安全生產管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協(xié)調。

第十條? 承包租賃期間發(fā)生的事故,由甲乙雙方按有關規(guī)定分別逐級上報,按國家有關規(guī)定調查處理。

第十一條? 乙方存在重大事故隱患、發(fā)生嚴重違章或事故的,甲方應按合同要求其停工、停業(yè)進行安全整頓,經驗收符合安全生產條件后,方可重新開工。

第2篇 施工承包商安全資質審查管理制度

1目的

為確保各施工單位的安全資質時效性、合法性符合國家有關規(guī)定和中國電力投資集團公司侯馬熱電工程的相關規(guī)定,保障本工程建設人員在施工過程中的人身安全與健康,保障國家和投資者的財產避免損失,特編制本制度。

2適用范圍

本制度適用于國電朔州海豐虎頭山風電場一期49.5mw工程各參建單位。

3依據

《中國國電集團公司火電建設工程安全管理手冊》。

4內容與要求

4.1本工程所有施工標段的施工單位,均應接受業(yè)主工程部、監(jiān)理單位的安全資質審查。審查重點:

4.1.1審查資質證書持有者和證件是否一致,檢查原始證件,并在檢查后保存復印件。

4.1.2審查資質的時效性,檢查證件的有效期限。

4.1.3注意發(fā)證機關的合法性、合理性,注意機械所有權單位的屬地關系。

4.2安全資質審查內容:

4.2.1營業(yè)執(zhí)照和資質證書。

4.2.2建筑施工資質證書、安全生產許可證。

4.2.3近三年的安全施工記錄。

4.2.4施工單位必須具備的承包工程所必須的安全防護設施、安全用具和保障安全施工需要的機械設備。

4.2.5施工技術人員及特殊工種人員資質情況。

4.2.6安全機構及專職安全管理人員配備情況。

4.2.7安全管理制度。

4.2.8職工安全教育及基本技能培訓情況。

4.3安全資質動態(tài)監(jiān)管:

4.3.1核查施工單位有關安全保障設施、機械設備是否進入施工現場使用;各專業(yè)技術人員、專業(yè)施工人員是否符合作業(yè)項目。

4.3.2核查施工單位現場安全文明施工管理工作是否符合有關規(guī)定。抽查施工人員是否安全考核合格,特種作業(yè)人員是否持證上崗。

4.3.3核查施工單位現場施工動態(tài)過程是否符合安全資質審查所提供的文件內容。

4.3.4施工單位合同所承擔的施工項目,未經業(yè)主同意,嚴禁私自向其他單位、個人分包。

第3篇 承包商安全資質審查管理制度

一、目的

為保證選擇合格的承包商,對承包商實施全過程的安全檢查、監(jiān)督和管理,確保承包商符合公司安全管理要求,特制定本制度。

二、適應范圍:本制度適用于公司雇傭來完成某些工作或提供服務的部門、單位或合作者的安全管理。

三、職責

1.供應科與安全科負責審查承包商的安全資質。

2.人勞科與安全科參加對承包商的安全業(yè)績審查;負責監(jiān)督承包商對用工人員進行作業(yè)前的安全教育,檢查監(jiān)督承包商在施工中的安全活動。

四、程序

1.承包商的安全資格評審供應科對承包商的安全資格進行審查和勞務用工資格評審。承包商資格審查的內容:

1.1服務類型、經營范圍和資質證書;

1.2承包商安全施工方案;

1.3特種作業(yè)人員操作證;

1.4承包商安全管理機構、主要負責人及安全管理人員的有關信息;

1.5承包商安全管理規(guī)章制度。

2.簽訂合同的要求

2.1 明確承包商在承包項目施工中的安全責任條款;

2.2 明確承包商在承包項目施工中應執(zhí)行的安全管理規(guī)范、標準、制度;

2.3 承包商應選擇合格的管理人員和作業(yè)人員,并經過專業(yè)的培訓;

2.4 承包商應提供符合安全標準的設施、設備和個人防護用品用具;

2.5 承包方必須接受現場安全檢查和監(jiān)督;

3. 承包商人員需接受安全培訓與有關管理規(guī)范的培訓。

3.1 承包商人員的培訓內容主要包括:作業(yè)現場的特點、主要危險和應急處理措施、進入現場的注意事項。

3.2 承包商的安全資源配置

a) 按要求配備安監(jiān)員;

b) 承包商人員資質符合要求,特種作業(yè)人員持證上崗,作業(yè)人員進行了有關培訓;

c) 承包商為檢修人員配備必要的個人防護用品;

d) 承包商配備符合安全要求的設備、設施;

e) 承包商配置必需的安全防護器具、安全標志等;

4. 作業(yè)過程的協(xié)調與監(jiān)督

4.1 作業(yè)過程的協(xié)調承包商負責人應參加公司與作業(yè)相關的安全例會與有關安全事項的臨時會議,匯報安全管理情況及安全工作安排,落實會議要求;

4.2 作業(yè)過程的監(jiān)督

a) 對于較為危險的施工作業(yè),必須經公司工程質量技術部門和安全科檢查認可,并安排專人現場監(jiān)護;

b) 承包商應定期組織安全檢查,對檢查發(fā)現的問題及時組織整改;

c) 公司安全科應采取定期和隨機檢查的形式對承包商的安全狀況進行監(jiān)督檢查,并將檢查結果予以記錄;

d) 對于違反項目安全管理規(guī)定和合同的行為或違章作業(yè)行為,安全科有權進行處罰、責令其停工。

5. 事故報告承包商在施工過程中發(fā)生事故,由承包商負責調查處理。

第4篇 施工單位安全資質審查管理制度

1范圍

本管理制度規(guī)定了宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程安全資質審查的管理職責、管理內容與要求、檢查與考核等。

本管理制度適用于宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目工程各施工單位。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本制度的引用而成為本制度的條款,凡是未注明日期的引用文件,其最新版本適用于本制度。

洛陽華美電力有限公司宜陽光伏項目部相關管理制度。

3 術語定義及縮寫語

安全資質:包括施工企業(yè)資質、特種設備資質、特殊工種人員資質、安全管理人員資質。

4 管理內容和方法

4.1管理內容

4.1.1 所有施工單位必須由業(yè)主、監(jiān)理嚴格審查其安全資質。未經安全資質審查或審查不合格的單位,嚴禁進場施工。

4.1.2 安全資質審查應在每年年初或新工程開工前進行,并在工程招投標過程中嚴格遵守有關審查規(guī)定。資質審查不得自行降低標準,不得簡化審查手續(xù),不得逾期補辦。對于管理混亂或上年度發(fā)生過人身死亡事故的分包單位,不得允許繼續(xù)施工。

4.2安全資質審查程序

4.2.1 合同主體單位由洛陽華美電力有限公司宜陽光伏項目部根據公司相關規(guī)定審定。

4.2.2 工程分包:中國核工業(yè)二三建設有限公司合同主體施工單位→向監(jiān)理單位提交分包申請→監(jiān)理單位初審→報業(yè)主審批備案→下達審批結果。

4.3安全資質審查內容

1 有關部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和施工資質證書原件。

2 經過公證的法人代表授權委托書。

3 由當地政府主管部門頒發(fā)的安全施工合格證、施工簡歷和近三年安全施工記錄。

4 安全施工的技術素質(負責人、工程技術人員和工人)情況及特種作業(yè)人員取證情況。

5 安全施工管理機構及其人員配備(30人以上的分包單位必須配有專職安全員,設有二級機構的施工單位必須有專職的安全管理機構)。

6 特種施工機械:政府質檢部門頒發(fā)的準用證、年檢證明、操作人員資質證明;安全保護設施、用具的配備資料等。

7 工程分包單位、外協(xié)隊伍的資質及管理情況,工程是否存在非法轉包、分包等。

8 對資質審查不合格的單位,應責令禁止施工。對正在施工的單位,應責令停工整改。逾期整改未完成的,應堅決清除出場。

5檢查與考核

5.1本制度執(zhí)行情況由湖南中天工程監(jiān)理有限公司宜陽縣趙堡鎮(zhèn)20mwp分布式光伏項目監(jiān)理部負責檢查。

5.2檢查發(fā)現不符合的按《安全、文明施工考核與獎勵細則》、《合同文件》、《綜合考核辦法》進行考核。

第5篇 租賃、承包安全資質審查及管理制度

第一條 為了加強對承包租賃工作的安全管理,防止和減少各類事故的發(fā)生,保障人民生命和財產的安全,根據《中華人民共和國國安全生產法》、《中華人民共和國國合同法》等有關法律法規(guī)以及中國石油天然氣集團公司的有關規(guī)章制度,制定本辦法。

第二條 本辦法適用各部門、各總承包項目部、各所屬單位(以下簡稱各單位)。

第三條 各單位在承包租賃過程中,應加強對發(fā)包方、出租方(以下簡稱甲方)和承包方、承租方(以下簡稱乙方)的安全管理,在發(fā)包和簽訂的各種承包(含承包任務書)或租賃合同中,應明確相關方的安全生產管理責任。不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或出租給不具備安全生產條件或相應資質的單位或個人,也不得租賃不符合安全生產條件的場所和設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)從事生產經營活動。

第四條 各單位在簽訂承包租賃經濟合同時,應簽訂安全生產合同,或在承包租賃經濟合同中約定各自的安全生產管理職責。

第五條 甲方應對乙方進行安全資質(資格)審查,主要內容包括:

(一)具有承包、租賃相應資質,近年來良好的安全業(yè)績,滿足工作要求的技術、工藝和設備。

(二)單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全培訓資格證明。

(三)安全管理組織機構、規(guī)章制度等。

(四)特種設備注冊登記、檢驗情況。

(五)其他有關的安全資質證明材料。

第六條 乙方應對甲方發(fā)包的經營場所、特種設備及人員等進行審查確認,主要內容包括:

(一)承租的經營場所、機械設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)是否滿足工作需求,符合安全生產的要求。

(二)承租的特種設備注冊登記、檢驗情況,以及相關人員的資質證明。

(三)其他有關的安全資質證明材料。

第七條 生產經營項目、場所有多個承包、承租單位的,甲方應分別與乙方簽訂專門的安全生產合同或協(xié)議,并對安全生產工作進行統(tǒng)一協(xié)調、管理。

第八條 甲方應根據安全生產合同約定為乙方提供滿足現場生產安全要求的工作條件,提供相關的安全資料,并負責對乙方進行安全監(jiān)督與必要的安全教育。乙方應在滿足甲方安全生產要求的條件下從事生產經營活動。

第九條 在同一區(qū)域內進行生產經營活動,有兩個及以上的乙方時,甲方應分別與乙方之間相互簽訂安全生產協(xié)議,明確各自的安全生產管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協(xié)調。

第十條 承包租賃期間發(fā)生的事故,由甲乙雙方按有關規(guī)定分別逐級上報,按國家有關規(guī)定調查處理。

第十一條 乙方存在重大事故隱患、發(fā)生嚴重違章或事故的,甲方應按合同要求其停工、停業(yè)進行安全整頓,經驗收符合安全生產條件后,方可重新開工。

第十二條 各單位應根據本規(guī)定制定相應的承包租賃安全管理實施細則。

第6篇 租賃承包安全資質審查管理制度

第一條為了加強對承包租賃工作的安全管理,防止和減少各類事故的發(fā)生,保障人民生命和財產的安全,根據《中華人民共和國國安全生產法》、《中華人民共和國國合同法》等有關法律法規(guī)以及中國石油天然氣集團公司的有關規(guī)章制度,制定本辦法。

第二條本辦法適用各部門、各總承包項目部、各所屬單位(以下簡稱各單位)。

第三條各單位在承包租賃過程中,應加強對發(fā)包方、出租方(以下簡稱甲方)和承包方、承租方(以下簡稱乙方)的安全管理,在發(fā)包和簽訂的各種承包(含承包任務書)或租賃合同中,應明確相關方的安全生產管理責任。不得將生產經營項目、場所、設備發(fā)包或出租給不具備安全生產條件或相應資質的單位或個人,也不得租賃不符合安全生產條件的場所和設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)從事生產經營活動。

第四條各單位在簽訂承包租賃經濟合同時,應簽訂安全生產合同,或在承包租賃經濟合同中約定各自的安全生產管理職責。

第五條甲方應對乙方進行安全資質(資格)審查,主要內容包括:

(一)具有承包、租賃相應資質,近年來良好的安全業(yè)績,滿足工作要求的技術、工藝和設備。

(二)單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員安全培訓資格證明。

(三)安全管理組織機構、規(guī)章制度等。

(四)特種設備注冊登記、檢驗情況。

(五)其他有關的安全資質證明材料。

第六條乙方應對甲方發(fā)包的經營場所、特種設備及人員等進行審查確認,主要內容包括:

(一)承租的經營場所、機械設備(包括各種車輛、施工工具和生活設施等)是否滿足工作需求,符合安全生產的要求。

(二)承租的特種設備注冊登記、檢驗情況,以及相關人員的資質證明。

(三)其他有關的安全資質證明材料。

第七條生產經營項目、場所有多個承包、承租單位的,甲方應分別與乙方簽訂專門的安全生產合同或協(xié)議,并對安全生產工作進行統(tǒng)一協(xié)調、管理。

第八條甲方應根據安全生產合同約定為乙方提供滿足現場生產安全要求的工作條件,提供相關的安全資料,并負責對乙方進行安全監(jiān)督與必要的安全教育。乙方應在滿足甲方安全生產要求的條件下從事生產經營活動。

第九條在同一區(qū)域內進行生產經營活動,有兩個及以上的乙方時,甲方應分別與乙方之間相互簽訂安全生產協(xié)議,明確各自的安全生產管理職責和應當采取的安全措施,并指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協(xié)調。

第十條承包租賃期間發(fā)生的事故,由甲乙雙方按有關規(guī)定分別逐級上報,按國家有關規(guī)定調查處理。

第十一條乙方存在重大事故隱患、發(fā)生嚴重違章或事故的,甲方應按合同要求其停工、停業(yè)進行安全整頓,經驗收符合安全生產條件后,方可重新開工。

第十二條各單位應根據本規(guī)定制定相應的承包租賃安全管理實施細則。

安全資質管理制度6篇

包括哪些安全資質管理制度是企業(yè)安全管理的核心組成部分,它涵蓋了員工的安全教育、技能培訓、資質認證以及應急預案等多個環(huán)節(jié)。具體來說,它包括以下幾個關鍵點:1.安全培訓:所有
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