崗位職責(zé)是什么
物資部是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的核心部門(mén)之一，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的物資資源，確保生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉企業(yè)供應(yīng)鏈流程，具備良好的物資采購(gòu)、庫(kù)存管理和物流配送知識(shí)。
2. 具備財(cái)務(wù)分析能力，能有效控制成本，提高物資利用效率。
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門(mén)及供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系。
4. 精通相關(guān)法律法規(guī)，保證物資采購(gòu)的合規(guī)性。
5. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能在壓力下工作并解決問(wèn)題。
崗位職責(zé)描述
物資部的主要任務(wù)是保障企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)所需物資的穩(wěn)定供應(yīng)，通過(guò)科學(xué)的管理方法優(yōu)化庫(kù)存，降低運(yùn)營(yíng)成本。這個(gè)崗位需要對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)保持敏感，以應(yīng)對(duì)可能的價(jià)格波動(dòng)和供需變化。物資部需定期分析物資消耗情況，預(yù)測(cè)需求，制定合理的采購(gòu)計(jì)劃，并確保物資質(zhì)量符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
有哪些內(nèi)容
1. 物資采購(gòu)：負(fù)責(zé)尋找合適的供應(yīng)商，談判合同，確保物資質(zhì)量和交貨時(shí)間，同時(shí)控制采購(gòu)成本。
2. 庫(kù)存管理：監(jiān)控庫(kù)存水平，執(zhí)行補(bǔ)貨策略，防止過(guò)度庫(kù)存或缺貨情況發(fā)生，實(shí)施庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。
3. 物流協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)內(nèi)部物流，確保物資按時(shí)、準(zhǔn)確地送達(dá)指定位置，同時(shí)處理退貨和異常情況。
4. 供應(yīng)商管理：維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，評(píng)估供應(yīng)商績(jī)效，定期更新供應(yīng)商名錄，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。
5. 成本控制：通過(guò)數(shù)據(jù)分析，識(shí)別節(jié)約成本的機(jī)會(huì)，優(yōu)化采購(gòu)策略，提高資金使用效率。
6. 法規(guī)遵從：確保所有采購(gòu)活動(dòng)符合國(guó)家和行業(yè)的法律法規(guī)，避免法律風(fēng)險(xiǎn)。
7. 應(yīng)急處理：面對(duì)突發(fā)情況如供應(yīng)中斷、市場(chǎng)需求變化等，快速響應(yīng)并制定應(yīng)對(duì)措施。
8. 內(nèi)部協(xié)作：與生產(chǎn)、銷(xiāo)售等部門(mén)緊密合作，了解需求，提供及時(shí)有效的物資支持。
物資部的工作不僅關(guān)乎企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率，更直接影響到產(chǎn)品質(zhì)量和客戶(hù)滿意度。因此，物資部人員需要不斷學(xué)習(xí)提升，以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)的變化，為企業(yè)的持續(xù)成功貢獻(xiàn)力量。
物資部崗位職責(zé)范文
第1篇 物資部長(zhǎng)崗位職責(zé)
物資控制部部長(zhǎng) 職位介紹:
負(fù)責(zé)車(chē)間各類(lèi)物資,設(shè)備,設(shè)備配件等方面的綜合采購(gòu)申請(qǐng)及庫(kù)房管理工作。
負(fù)責(zé)申報(bào)物流計(jì)劃,將車(chē)間及各部門(mén)物資申報(bào)進(jìn)行匯總并編輯物資計(jì)劃匯總表。
制定部門(mén)工作流程,操作規(guī)范,完善單據(jù),賬務(wù)管理工作。
合理規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域及具體貨位,做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作,不斷提高倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容利用率。
統(tǒng)一各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,實(shí)行定期盤(pán)點(diǎn)制度,確保倉(cāng)儲(chǔ)帳、卡、物一致。
嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程進(jìn)行操作,確保物料出、入庫(kù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
依據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃安排,及時(shí)提報(bào)物料計(jì)劃。
負(fù)責(zé)對(duì)器具和包裝運(yùn)輸工具的提報(bào)、設(shè)計(jì)、維修工作。
做好員工技能培訓(xùn),不斷提高員工的素質(zhì)。
合理規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域及具體貨位,做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作,不斷提高倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容利用率。
統(tǒng)一各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,實(shí)行定期盤(pán)點(diǎn)制度,確保倉(cāng)儲(chǔ)帳、卡、物一致。
有權(quán)控制生產(chǎn)中心的物資管理工作。
配合財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。
有權(quán)對(duì)采購(gòu)部提出庫(kù)存管理建議。
崗位要求:
大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡35歲-45歲
工程類(lèi)、汽車(chē)設(shè)計(jì)類(lèi)或制造類(lèi)
8年以上整車(chē)廠物資物流管理工作經(jīng)驗(yàn)
1、 熟練應(yīng)用各類(lèi)辦公軟件,了解供應(yīng)鏈系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)和erp系統(tǒng)
2、 熟悉整車(chē)廠內(nèi)外物流體系供應(yīng)鏈,對(duì)物料、倉(cāng)庫(kù)有一定規(guī)劃、策劃能力和組織協(xié)調(diào)能力
3、 具有豐富的技術(shù)能力和表達(dá)溝通能力同時(shí)具備優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)管理能力 職位介紹:
負(fù)責(zé)車(chē)間各類(lèi)物資,設(shè)備,設(shè)備配件等方面的綜合采購(gòu)申請(qǐng)及庫(kù)房管理工作。
負(fù)責(zé)申報(bào)物流計(jì)劃,將車(chē)間及各部門(mén)物資申報(bào)進(jìn)行匯總并編輯物資計(jì)劃匯總表。
制定部門(mén)工作流程,操作規(guī)范,完善單據(jù),賬務(wù)管理工作。
合理規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域及具體貨位,做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作,不斷提高倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容利用率。
統(tǒng)一各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,實(shí)行定期盤(pán)點(diǎn)制度,確保倉(cāng)儲(chǔ)帳、卡、物一致。
嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)流程進(jìn)行操作,確保物料出、入庫(kù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
依據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃安排,及時(shí)提報(bào)物料計(jì)劃。
負(fù)責(zé)對(duì)器具和包裝運(yùn)輸工具的提報(bào)、設(shè)計(jì)、維修工作。
做好員工技能培訓(xùn),不斷提高員工的素質(zhì)。
合理規(guī)劃倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)域及具體貨位,做到貨物碼放整潔、清晰、便于操作,不斷提高倉(cāng)庫(kù)庫(kù)容利用率。
統(tǒng)一各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程,實(shí)行定期盤(pán)點(diǎn)制度,確保倉(cāng)儲(chǔ)帳、卡、物一致。
有權(quán)控制生產(chǎn)中心的物資管理工作。
配合財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)工作。
有權(quán)對(duì)采購(gòu)部提出庫(kù)存管理建議。
崗位要求:
大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,年齡35歲-45歲
工程類(lèi)、汽車(chē)設(shè)計(jì)類(lèi)或制造類(lèi)
8年以上整車(chē)廠物資物流管理工作經(jīng)驗(yàn)
1、 熟練應(yīng)用各類(lèi)辦公軟件,了解供應(yīng)鏈系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)和erp系統(tǒng)
2、 熟悉整車(chē)廠內(nèi)外物流體系供應(yīng)鏈,對(duì)物料、倉(cāng)庫(kù)有一定規(guī)劃、策劃能力和組織協(xié)調(diào)能力
3、 具有豐富的技術(shù)能力和表達(dá)溝通能力同時(shí)具備優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)管理能力
第2篇 物資部助理崗位職責(zé)
1、有財(cái)務(wù)基礎(chǔ)、統(tǒng)計(jì)知識(shí)
2、熟練使用辦公軟件
3、大專(zhuān)以上學(xué)歷
4、服從管理
第3篇 物資部部長(zhǎng)崗位職責(zé)
崗位要求:
本科(含)以上學(xué)歷,物資管理、機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè),中級(jí)(含)以上職稱(chēng),從事項(xiàng)目物資管理業(yè)務(wù)工作5年以上,具有項(xiàng)目物資(副)部長(zhǎng)崗位任職經(jīng)歷。
招聘條件
1.遵紀(jì)守法,具備良好的職業(yè)操守、職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。思路清晰,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2.身體健康,吃苦耐勞,適應(yīng)項(xiàng)目一線高強(qiáng)度工作要求。
3.有房建、市政項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)。
4.有國(guó)有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
5.特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
第4篇 物資部經(jīng)理崗位職責(zé)
物資部經(jīng)理 海力控股集團(tuán)有限公司 海力控股集團(tuán)有限公司,海力 崗位職責(zé):
1.做好采購(gòu)計(jì)劃及預(yù)算;
2.對(duì)采購(gòu)過(guò)程進(jìn)行管控,提出合理建議,降低采購(gòu)成本;
3.參商務(wù)談判,搜集市場(chǎng)信息;
4.建并完善采購(gòu)關(guān)數(shù)據(jù)資料庫(kù),便于領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)決策。
任職要求:
1.熟悉現(xiàn)代采購(gòu)流程方法;
2.5年以上大型建筑企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.物流,建筑,工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。
