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崗位職責是什么
審計部是企業(yè)內部的重要組成部分，主要負責對企業(yè)財務信息、業(yè)務操作及內部控制進行獨立、客觀的檢查與評估，以確保公司治理的合規(guī)性和有效性。
崗位職責要求
審計部的成員需具備高度的專業(yè)素養(yǎng)和道德操守，能夠嚴格執(zhí)行審計程序，遵循審計標準和法規(guī)。他們需要有敏銳的洞察力，能識別潛在的風險和問題，并提出改進建議。此外，良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神也是必不可少的，以便于與各部門有效協(xié)作，推動審計工作的順利進行。
崗位職責描述
審計部的主要任務是通過系統(tǒng)性的審計方法，全面了解企業(yè)的運營狀況，包括財務報告的準確性、運營流程的合規(guī)性以及風險管理的完善性。他們需要定期或按需對公司的財務記錄、合同執(zhí)行、資產管理和業(yè)務流程進行審查，以發(fā)現(xiàn)潛在的不合規(guī)行為或效率低下的環(huán)節(jié)。
審計部還負責評估企業(yè)的內部控制體系，確保其能夠有效地防止欺詐、錯誤和舞弊。他們需要制定和更新審計計劃，實施審計測試，收集和分析證據(jù)，形成審計報告，并向管理層和董事會匯報審計結果。此外，審計部還需監(jiān)控整改措施的執(zhí)行情況，確保問題得到妥善解決。
有哪些內容
審計部的工作內容包括但不限于以下幾點：
1. 制定年度審計計劃，確定審計目標、范圍和時間表。
2. 對財務報表進行詳細審查，確保其真實、完整、準確地反映公司財務狀況。
3. 審查公司的業(yè)務操作，評估其合規(guī)性、效率和效果。
4. 對內部控制系統(tǒng)的健全性和有效性進行評估，提出改進建議。
5. 協(xié)助管理層識別和管理風險，提供風險評估和控制建議。
6. 參與重大項目或重要交易的審查，確保符合公司政策和法律法規(guī)。
7. 跟蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改進度，確保問題得到有效解決。
8. 與外部審計師保持良好溝通，協(xié)調審計工作，確保審計質量。
9. 定期向高級管理層和審計委員會報告審計活動和發(fā)現(xiàn)，提供決策依據(jù)。
10. 提供內部審計培訓和指導，提升團隊的專業(yè)能力和服務水平。
審計部在企業(yè)中扮演著“守護者”的角色，通過專業(yè)嚴謹?shù)膶徲嫻ぷ?，保障公司的運營透明度，維護財務誠信，促進企業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。
審計部崗位職責范文
第1篇 審計部副部長崗位職責
審計部副部長 廣州無線電集團 廣州無線電集團有限公司,廣州無線電,廣州無線電集團,無線電集團 崗位職責:
1、對子公司內部控制系統(tǒng)的健全性、合理性和有效性進行檢查、評價和意見反饋,并提出優(yōu)化意見;
2、對子公司會計核算、資產質量、經(jīng)營績效以及其他經(jīng)濟活動實施審計,并對有關業(yè)務的經(jīng)營風險進行監(jiān)督、評價和評估。
3、制定公司審計工作戰(zhàn)略規(guī)劃和年度審計工作實施計劃,并參與制定公司年度審計管理目標;
4、具有管理審計團隊并指導其團隊完成審計項目的能力;
5、不定期地進行專項審計和專案審計。
任職要求:
1、中共黨員,全日制本科及以上學歷,熟悉財稅法規(guī)、審計程序、公司財務管理流程和公司內部控制管理流程;
2、要求中級會計師以上職稱,擁有注冊會計師職稱或其他相關職稱(如高級審計師等)者優(yōu)先考慮;
3、要求審計類相關工作經(jīng)驗8年及以上,具有上市公司、大型國有企業(yè)內部審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、為人正直誠實、工作態(tài)度積極、責任心強;能公正處理問題;具有出色的領導能力和良好的溝通、協(xié)調能力。
第2篇 財務審計部部長崗位職責
工程審計人員 財務審計人員 審計部部長 重慶興茂集團 重慶市興茂產業(yè)發(fā)展(集團)有限公司,興茂集團,重慶興茂集團,興茂 1、在部長的統(tǒng)一領導下,具體負責對集團所屬公司(部門)的財務審計工作。及時與各部門進行溝通,少普查,多抽查,有問題查到底;發(fā)現(xiàn)問題及時向上級匯報,盡量將問題控制在產生后果之前(萌芽狀態(tài))。
2、規(guī)范財務運行體系,對集團各公司財務人員業(yè)務開展、報表分析進行監(jiān)督。
3、對集團公司開發(fā)的新項目督促財務部門可行性經(jīng)濟分析并對其分析結果進行審計。
4、對集團各公司進行稅收籌劃,每月指導檢查對外帳務的處理,稅收政策的利用。
5、對集團各公司及部門的計劃大要事收集,監(jiān)督執(zhí)行情況匯總考核。
6、監(jiān)督各司各部績效考核財務指標的制定;參與集團公司對各司各部考核,并出具審計結果。
7、抽查審核項目成本控制,提出降低成本控制措施。
任職要求:從事審計3年以上,財務會計等相關專業(yè),?？埔陨蠈W歷;房產/建筑行業(yè)審計經(jīng)驗,
第3篇 審計部總監(jiān)崗位職責
審計部執(zhí)行總監(jiān) 一、主要崗位職責
1. 負責制訂集團公司內部審計制度。
2. 負責對集團下屬全資及控股子公司領導人任期經(jīng)濟責任情況進行審計。
3. 負責對集團下屬全資及控股子公司的財務收支、財務預決算、資產質量、經(jīng)營績效以及其他有關的經(jīng)濟活動進行審計監(jiān)督。
4. 負責對集團本部及下屬全資及控股子公司內控制度的健全性和有效性進行檢查、監(jiān)督和評價。
5. 負責對集團本部及下屬全資及控股子公司的重大投資項目及重大基建、技改項目的審計監(jiān)督。
6. 負責組織實施由市國資委委托集團公司開展的審計項目。
7. 負責協(xié)同集團各職能部門,督促被審計單位落實對審計問題的整改情況。
8. 負責對監(jiān)事會發(fā)現(xiàn)問題及風險點的追蹤整改工作落實。
9. 配合市國資委、市審計局等審計機關組織實施的審計。
10. 負責對下屬企業(yè)的內審工作進行指導和監(jiān)督。
二、任職條件
1. 有大型集團公司部門正職工作經(jīng)驗,8年以上知名大型會計事務所或大型集團公司財務審計工作經(jīng)驗,5年以上同級別部門管理工作經(jīng)驗。上市公司或知名外企內審背景優(yōu)先。
2. 熟悉財稅法規(guī)和相關政策、審計程序和集團公司財務管理流程,掌握財務、審計、內控、法律、企業(yè)管理等相關知識。
3. 調查研究和綜合分析能力強,洞察力強。
4. 第一學歷全日制重點大學(985、211)或國外名校,碩士及以上研究生學歷。具備高級專業(yè)技術資格、注冊會計師優(yōu)先。
5. 執(zhí)行堅決、勇?lián)熑巍?/p>
6. 40歲以下,35歲左右優(yōu)先。
7. 特別優(yōu)秀的可適當放寬學歷和年齡要求。 一、主要崗位職責
1. 負責制訂集團公司內部審計制度。
2. 負責對集團下屬全資及控股子公司領導人任期經(jīng)濟責任情況進行審計。
3. 負責對集團下屬全資及控股子公司的財務收支、財務預決算、資產質量、經(jīng)營績效以及其他有關的經(jīng)濟活動進行審計監(jiān)督。
4. 負責對集團本部及下屬全資及控股子公司內控制度的健全性和有效性進行檢查、監(jiān)督和評價。
5. 負責對集團本部及下屬全資及控股子公司的重大投資項目及重大基建、技改項目的審計監(jiān)督。
6. 負責組織實施由市國資委委托集團公司開展的審計項目。
7. 負責協(xié)同集團各職能部門,督促被審計單位落實對審計問題的整改情況。
8. 負責對監(jiān)事會發(fā)現(xiàn)問題及風險點的追蹤整改工作落實。
9. 配合市國資委、市審計局等審計機關組織實施的審計。
10. 負責對下屬企業(yè)的內審工作進行指導和監(jiān)督。
二、任職條件
1. 有大型集團公司部門正職工作經(jīng)驗,8年以上知名大型會計事務所或大型集團公司財務審計工作經(jīng)驗,5年以上同級別部門管理工作經(jīng)驗。上市公司或知名外企內審背景優(yōu)先。
2. 熟悉財稅法規(guī)和相關政策、審計程序和集團公司財務管理流程,掌握財務、審計、內控、法律、企業(yè)管理等相關知識。
3. 調查研究和綜合分析能力強,洞察力強。
4. 第一學歷全日制重點大學(985、211)或國外名校,碩士及以上研究生學歷。具備高級專業(yè)技術資格、注冊會計師優(yōu)先。
5. 執(zhí)行堅決、勇?lián)熑巍?/p>
6. 40歲以下,35歲左右優(yōu)先。
7. 特別優(yōu)秀的可適當放寬學歷和年齡要求。
第4篇 審計部高級經(jīng)理崗位職責
國際審計部高級經(jīng)理 international accounting manager 中審眾環(huán) 中審眾環(huán)會計師事務所(特殊普通合伙)北京分所,中審眾環(huán),中審眾環(huán)會計師 職責描述:
帶隊海外業(yè)務審計,年審、專項審計等
lead overseas business audit, annual audit, special audit, etc
任職要求:
1,中國注冊會計師 cpa
2,流利商務英語溝通 fluent in business english
3,可接受國際差旅 international travel is acceptable
第5篇 內控審計部經(jīng)理崗位職責
1、大專及以上學歷,審計、財會等相關專業(yè);
2、有汽車行業(yè)內審工作相關經(jīng)驗;
3、熟悉國家相關法律、法規(guī)知識、稅收知識,熟悉企業(yè)內控、審計管理體系的建設及管理;
4、具有較強的觀察能力、信息收集能力,溝通能力及寫作能力
5、具有強烈的事業(yè)心、責任心和良好的職業(yè)道德,保密意識強
崗位職責:
1、負責擬定及完善企業(yè)內控、審計管理體系、制度和流程,制定審計內控計劃和預算;
2、負責監(jiān)管公司內部控制體系運行情況,各項管理制度、相關流程執(zhí)行情況,并對其有效性、合理性及經(jīng)濟性進行評價;
3、負責組織實施公司常規(guī)審計,以及各類專項財務審計、管理審計等,根據(jù)審計情況,對公司生產經(jīng)營管理等方面提出改善建議。
第6篇 審計部門經(jīng)理崗位職責
清賬/結算審計部門經(jīng)理 重慶中科建設(集團)有限公司四川分公司 重慶中科建設(集團)有限公司四川分公司,中科 職責描述:
1、負責公司審計監(jiān)察部的部門管理工作;
2、公司市政項目建設工程中的進度款審計、造價審計、結算審計;
3、對分包單位、勞務工作的清賬審計;
4、完善和優(yōu)化審計制度;
5、按時完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、工程造價、道路與橋梁、工程管理統(tǒng)招本科學歷,10年以上預結算經(jīng)驗,5年以上結算經(jīng)驗;
2、有良好的管理能力和溝通協(xié)調能力;
3、具備較強的語言溝通和交流能力;
4、原則性強,具備沖突處理能力。
5、熟練使用cad、廣聯(lián)達、宏業(yè)等軟件;
6、較強的解決問題的能力;
第7篇 審計部崗位職責
內控合規(guī)總監(jiān) 萬科物業(yè)發(fā)展股份有限公司 萬科物業(yè)發(fā)展股份有限公司,萬科物業(yè),萬科 職責描述:
1.全面負責內控稽核部各項工作,組織制訂內控審計部管理制度、工作流程,確保各項工作有序開展;
2.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和內控要求,擬定部門業(yè)務規(guī)劃及年度內控稽核工作計劃,并組織實施。
3.掌握內部控制要點,支持管理層分析集團及各分子公司業(yè)務流程、財務、資產、內控制度建設和管理現(xiàn)狀,對比差距,確定控制要點,確定內控檢查重點、流程節(jié)點。
4.支持和配合各部門分子公司起草各項內控制度及標準體系,不斷完善內控稽核工作質量及標準體系
5.根據(jù)確定的業(yè)務流程、控制要點、節(jié)點,設計內控稽核團隊的工作方法、要點、節(jié)點;制定工作程序、工作頻率和報告模式;
6.組織進行專項的稽核工作,對各運營單位的流程執(zhí)行的稽核,監(jiān)督和檢查工作,評估各運營單位執(zhí)行公司標準表現(xiàn)
7.組織、制定內控培訓計劃,并組織協(xié)調集團各部門、各分子公司實施內控自我評價培訓 實施各單位的內部控制自我評價,完成內控自我評價報告。
8.結合審計監(jiān)察工作結果和各單位評價報告,形成分析報告,提出改善建議
9.負責內控審計部的團隊建設,包括員工培訓、績效考核等,對部門員工及下屬部門進行工作指導、監(jiān)督,確保部門工作順利開展。
任職要求:
1.本科及以上學歷,英語水平良好,熟練運用辦公軟件,獲得cpa、cics、cia證書的優(yōu)先
2.良好的道德品質,誠實守信;10年內控或內審從業(yè)經(jīng)驗,3-5年管理經(jīng)驗,有負責和參與企業(yè)內控項目建設經(jīng)驗者優(yōu)先
3.豐富的項目管理能力、較強專業(yè)出色報告書寫及文字表達能力
第8篇 審計部專員崗位職責
集團審計部財務審計專員 紅星美凱龍家居 紅星美凱龍家居集團股份有限公司,上海美凱龍,紅星美凱龍,紅星美凱龍官網(wǎng),紅星美凱龍家居,美凱龍,美凱龍家居,美凱龍 工作內容:
1.負責擬訂審計計劃方案,完成審計現(xiàn)場工作。
2.按照具體審計計劃或方案完成內部控制審計、財務審計及專項審計。
3.及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險,提出改進意見。
4.獲得審計證據(jù),建立審計管理檔案。
5.整理和匯總審計工作底稿,擬定審計報告初稿。
6.協(xié)助建立和改善審計流程和風險體系。
7.協(xié)助調查員工投訴及營私舞弊。
任職資格:
1.大學本科以上學歷(條件優(yōu)秀的可以放寬到大專);
2.具有二年以上審計或總賬財務工作經(jīng)驗,有四大工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
3.熟悉審計流程、編寫審計工作底稿和審計報告草案;
4.熟練操作office軟件,良好的書面寫作和口頭表達能力;
5.有嚴格的職業(yè)操守、具有工作熱情和責任感,思路清晰,學習能力強,有良好的紀律性和團隊合作精神;
6.能適應出差。
第9篇 審計部部長崗位職責
審計部部長 金能科技 金能科技股份有限公司,金能科技,金能 崗位職責:崗位職責:
1、建立完善風險管理體系,對經(jīng)營過程進行審計監(jiān)督
2、嚴格按政策法規(guī)對財務憑證審核;
3、負責重要合同招標、執(zhí)行過程監(jiān)督及考核
4、負責付款及發(fā)票的監(jiān)督及考核工作;
5、負責經(jīng)營業(yè)務人員部門績效審核、監(jiān)督工作;
6、負責公司經(jīng)營成本的控制、監(jiān)督等工作。
任職要求:
1、男、40歲左右;
2、審計或財務管理等相關專業(yè)本科及以上學歷;
3、具備中級及以上注冊會計師職稱;
4、大型企業(yè)10年以上工作經(jīng)驗。
第10篇 工程審計部長崗位職責
成本控制部部長(工程項目審計) 望建集團 望建(集團)有限公司,望建集團,望建 任職資格:
1、男女不限,30-45歲,全日制本科及以上學歷,工程造價、建筑等相關專業(yè)畢業(yè);
2、具10年以上預結算工作經(jīng)驗且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗,5年以上同崗位同職務工作經(jīng)驗(其中3年審計工作經(jīng)驗);
3、持有造價師資格證書;
4、具有審計大型項目的工作經(jīng)歷;
5、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的責任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水準;
6、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;
7、必須持有相關專業(yè)崗位職稱證書;
第11篇 審計部長崗位職責
審計部長 崗位職責:
1、根據(jù)公司年度目標,組織制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況,制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;
2、組織梳理公司風控體系建設工作及相關制度,評價內控體系設計是否健全、執(zhí)行是否有效,促進內部控制體系不斷完善;
3、建立重大風險問題持續(xù)監(jiān)督跟蹤及問責調查機制,組織制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;
4、組織開展公司及各分子公司的財務審計工作,根據(jù)財務審計情況對公司財務管理提出創(chuàng)新性、合理化建議,保證公司財務管理風險可控;
5、組織稽核公司各類采購價格,審核資金支付及代理費,聯(lián)合相關部室或獨立對各類招、議標活動開展詢價工作,全過程監(jiān)督招、議標活動;
6、監(jiān)督公司及各分子公司內部控制運行情況,識別、分析并評估制度、流程和經(jīng)營管理過程中可能出現(xiàn)的風險點,提出關于完善制度和流程、防控風險的相關建議;
7、參與公司各類技改項目的立項評審,開展公司技改決算工作;
8、協(xié)助風控總監(jiān)監(jiān)督經(jīng)營管理部及各分子公司企管部建立科學完善的風險防范體系。
崗位要求:
1.審計學、財務管理、會計學等相關專業(yè);
2.本科及以上學歷;
3.大型企業(yè)集團8年及以上財務和審計管理經(jīng)驗;
4.具有高級會計師、cpa、cia等專業(yè)資格;
5.擁有注冊審計師。
崗位職責:
1、根據(jù)公司年度目標,組織制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況,制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;
2、組織梳理公司風控體系建設工作及相關制度,評價內控體系設計是否健全、執(zhí)行是否有效,促進內部控制體系不斷完善;
3、建立重大風險問題持續(xù)監(jiān)督跟蹤及問責調查機制,組織制訂和完善部門內部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;
4、組織開展公司及各分子公司的財務審計工作,根據(jù)財務審計情況對公司財務管理提出創(chuàng)新性、合理化建議,保證公司財務管理風險可控;
5、組織稽核公司各類采購價格,審核資金支付及代理費,聯(lián)合相關部室或獨立對各類招、議標活動開展詢價工作,全過程監(jiān)督招、議標活動;
6、監(jiān)督公司及各分子公司內部控制運行情況,識別、分析并評估制度、流程和經(jīng)營管理過程中可能出現(xiàn)的風險點,提出關于完善制度和流程、防控風險的相關建議;
7、參與公司各類技改項目的立項評審,開展公司技改決算工作;
8、協(xié)助風控總監(jiān)監(jiān)督經(jīng)營管理部及各分子公司企管部建立科學完善的風險防范體系。
崗位要求:
1.審計學、財務管理、會計學等相關專業(yè);
2.本科及以上學歷;
3.大型企業(yè)集團8年及以上財務和審計管理經(jīng)驗;
4.具有高級會計師、cpa、cia等專業(yè)資格;
5.擁有注冊審計師。
第12篇 審計部副經(jīng)理崗位職責
審計部副經(jīng)理 華熙國際投資集團有限公司 北京華熙中環(huán)物業(yè)管理有限公司,華熙國際投資集團有限公司,北京華熙 崗位職責:
1. 根據(jù)董事會(長)的要求,明確公司審計工作定位,制定公司審計工作和年度計劃;
2. 根據(jù)國家法律法規(guī)和公司制度的要求,建立和完善公司審計工作各項制度,細化審計工作流程,推進審計工具和成果的標準化;
3. 負責組織和指導部門人員開展審計工作,通過資產、財務收支、費用成本、投資等方面的審計,對公司經(jīng)營效益、效率進行評價;
4. 負責組織和指導部門人員對各相關部門和人員開展審計工作,通過財務預決算、信貸計劃、經(jīng)濟合同執(zhí)行等方面,對相關部門執(zhí)行財務制度、內控制度的情況進行監(jiān)督審計;
5. 負責會同有關部門或外聘專業(yè)機構,對財務制度,內部控制制度的合法、合規(guī)、健全情況進行分析研究,反饋評估結果和改進措施,并督促改進;
6. 根據(jù)董事會(長)授權,參與對公司發(fā)展經(jīng)營管理有重大影響的事項的審計監(jiān)督;
7. 領導交辦的其他工作。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,審計、會計等相關專業(yè);
2. 具備與審計工作相適應的審計、會計、經(jīng)濟管理、工程技術等相關專業(yè)的專業(yè)知識和業(yè)務能力;
3. 熟悉有關會計法、審計法、稅收法律等法規(guī)和現(xiàn)代企業(yè)管理知識,能熟練應用內部審計標準程序和技術,有一定的審計財務、法務和其它相關專業(yè)工作經(jīng)驗;
4. 從事財務、審計相關工作8年以上;
5. 具有優(yōu)秀的組織能力、協(xié)調溝通能力、過程監(jiān)控、分析解決問題的能力、調查研究、綜合分析專業(yè)判斷能力、開拓創(chuàng)新和帶領團隊的能力、文字表達及計算機操作能力;
6. 具備全局意識、專業(yè)保密意識的專業(yè)素養(yǎng);
7. 中級審計師或注冊會計師優(yōu)先考慮。
第13篇 審計部副總經(jīng)理崗位職責
審計部副總經(jīng)理 崗位職責:
1.協(xié)助部門總經(jīng)理制定各項內部審計管理制度、工作流程。并組織實施和監(jiān)督執(zhí)行;
2.具體負責編制部門年度、月度工作計劃,按審計計劃安排,組織編制審計項目實施方案,并負責督促執(zhí)行;
3.協(xié)助和配合完成上級部門的審計監(jiān)督相關工作,及審計發(fā)現(xiàn)整改落實、監(jiān)督和跟進工作;
4.協(xié)助參與板塊制度建設,重大投資、貸款、擔保、股權轉讓、購銷活動、資產處置、重要工程招投標等經(jīng)濟活動和重要經(jīng)濟合同的審查、監(jiān)督執(zhí)行;
5.協(xié)助配合相關部門,開展效能檢察等方面的專項監(jiān)督檢查工作;
6.具體負責審計項目管理,建立審計項目管理檔案,審計整改管理臺賬,并跟蹤整改落實情況;
完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科財會相關專業(yè)畢業(yè)3年以上工作經(jīng)驗;
2.企業(yè)或事務所審計背景者優(yōu)先,cpa優(yōu)先;
3.有ipo、vsa等相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.有2人以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.熟悉國家審計相關法規(guī)、程序和方法,具有持續(xù)改進集團企業(yè)風險控制為導向的內部審計體系的專業(yè)意識,對內控制度建設及評估有作為主責人員的成功實踐經(jīng)驗;
6.熟悉企業(yè)內部審計相關知識、技能,具備項目主審能力和協(xié)調管理能力,了解集團化制造類企業(yè)運作特點和企業(yè)管理知識,了解國家會計、審計、監(jiān)察、內控、投資相關法律法規(guī),并具備國際內部審計、內部控制、投資管理、信息安全管理發(fā)展方向的相關知識。 崗位職責:
1.協(xié)助部門總經(jīng)理制定各項內部審計管理制度、工作流程。并組織實施和監(jiān)督執(zhí)行;
2.具體負責編制部門年度、月度工作計劃,按審計計劃安排,組織編制審計項目實施方案,并負責督促執(zhí)行;
3.協(xié)助和配合完成上級部門的審計監(jiān)督相關工作,及審計發(fā)現(xiàn)整改落實、監(jiān)督和跟進工作;
4.協(xié)助參與板塊制度建設,重大投資、貸款、擔保、股權轉讓、購銷活動、資產處置、重要工程招投標等經(jīng)濟活動和重要經(jīng)濟合同的審查、監(jiān)督執(zhí)行;
5.協(xié)助配合相關部門,開展效能檢察等方面的專項監(jiān)督檢查工作;
6.具體負責審計項目管理,建立審計項目管理檔案,審計整改管理臺賬,并跟蹤整改落實情況;
完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科財會相關專業(yè)畢業(yè)3年以上工作經(jīng)驗;
2.企業(yè)或事務所審計背景者優(yōu)先,cpa優(yōu)先;
3.有ipo、vsa等相關項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.有2人以上團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.熟悉國家審計相關法規(guī)、程序和方法,具有持續(xù)改進集團企業(yè)風險控制為導向的內部審計體系的專業(yè)意識,對內控制度建設及評估有作為主責人員的成功實踐經(jīng)驗;
6.熟悉企業(yè)內部審計相關知識、技能,具備項目主審能力和協(xié)調管理能力,了解集團化制造類企業(yè)運作特點和企業(yè)管理知識,了解國家會計、審計、監(jiān)察、內控、投資相關法律法規(guī),并具備國際內部審計、內部控制、投資管理、信息安全管理發(fā)展方向的相關知識。
第14篇 審計部經(jīng)理崗位職責
審計部經(jīng)理 中南集團-中南高科 南通中南高科產業(yè)園管理有限公司,中南集團,中南集團-中南高科 職位描述:
1、審核各項目公司的控制系統(tǒng),并提供有效的改進建議
2、根據(jù)團隊的審計計劃,準時高效的完成國內各項目公司的審計復核工作
3、評估各項目公司的財務和商業(yè)風險,實行并推廣企業(yè)風險管理計劃
任職要求:
1、會計師職稱或相關資格
2、了解國內和國際內部審計相關的法律法規(guī)及要求
3、掌握財務審計的理論和方法,能獨立、客觀公正的進行內部審計
4、具有較強的應變力、出色的工作能力及團隊合作能力
第15篇 審計部總經(jīng)理崗位職責
風控審計部總經(jīng)理 主要崗位職責:
1、負責建立內控體系及與之對應的審計制度、流程、表單并負責貫徹、實施。
2、制定各產業(yè)公司審計規(guī)劃以及年度、季度審計計劃并實施
3、配合外部審計機構對各產業(yè)公司的重大項目與投資進行審計抽查
4、監(jiān)督各產業(yè)公司的內部控制執(zhí)行情況結果,審查核心業(yè)務和管理規(guī)章制度以及執(zhí)行情況
5、檢查和評估重大經(jīng)濟事項的合法性、合理性、合規(guī)性、有效性
6、審查各產業(yè)公司的財務資料、信息,審核各產業(yè)公司的重大財務政策及其貫徹執(zhí)行情況,監(jiān)督財務運營狀況,
7、監(jiān)控財務報告的真實性和管理層實施財務報告程序的有效性。
8、定期編制審計報告
9、完成領導交辦的其他工作。 要求:
1、熟悉大型制造業(yè)的財務管理、會計電算化業(yè)務,熟悉相關法律法規(guī)和行業(yè)研究與分析;
2、熟悉財務管理、預算管理,具有較強的計劃、協(xié)調、統(tǒng)籌策劃和分析判斷能力,較強的社交能力和尚商務談判能力;
3、熟練掌握常用高級財務管理軟件(如用友、金蝶等)、辦公自動化系統(tǒng)(包括office辦公軟件、信息化管理軟件等);
4、了解大型制造業(yè)企業(yè)管理相關知識;
5、注冊會計師或高級會計師職稱;
6、豐富的大型制造企業(yè)內審管理工作經(jīng)驗;
7、5年30億元規(guī)模以上大型制造業(yè)企業(yè)審計負責人工作經(jīng)驗優(yōu)先。
主要崗位職責:
1、負責建立內控體系及與之對應的審計制度、流程、表單并負責貫徹、實施。
2、制定各產業(yè)公司審計規(guī)劃以及年度、季度審計計劃并實施
3、配合外部審計機構對各產業(yè)公司的重大項目與投資進行審計抽查
4、監(jiān)督各產業(yè)公司的內部控制執(zhí)行情況結果,審查核心業(yè)務和管理規(guī)章制度以及執(zhí)行情況
5、檢查和評估重大經(jīng)濟事項的合法性、合理性、合規(guī)性、有效性
6、審查各產業(yè)公司的財務資料、信息,審核各產業(yè)公司的重大財務政策及其貫徹執(zhí)行情況,監(jiān)督財務運營狀況,
7、監(jiān)控財務報告的真實性和管理層實施財務報告程序的有效性。
8、定期編制審計報告
9、完成領導交辦的其他工作。
第16篇 財務審計部經(jīng)理崗位職責
財務審計部經(jīng)理 浙江新宇貿易有限公司 浙江新宇貿易有限公司,新宇 職責描述:
1. 宣傳、貫徹公司的使命、愿景和質量方針、規(guī)章制度。
2. 負責財務管理制度建設與落實工作;
3. 負責部門計劃與總結工作;
4. 負責公司預算與決算工作;
5. 負責公司資金管理工作;
6. 負責公司資產統(tǒng)籌與監(jiān)管工作;
7. 負責公司風險識別與管控工作;
8. 負責公司審計工作;
9. 負責公司稅務籌劃工作;
10. 負責財務分析與改進工作;
11. 負責財務架構優(yōu)化工作;
12. 負責財務審計線團隊建設工作;
13. 完成領導交辦其他任務。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財務管理、會計專業(yè)
2、具有10年以上財務工作,3年以上管理工作經(jīng)驗;
3、具有較強的溝通能力、協(xié)作能力。
4. 具有零售連鎖企業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第17篇 集團審計部經(jīng)理崗位職責
榮懷集團審計部經(jīng)理 榮懷集團有限公司 榮懷集團有限公司,榮懷 崗位職責:
1、制訂集團、各分(子)公司、學校各項內部審計制度,并持續(xù)優(yōu)化。
2、制訂年度、季度審計計劃,并按計劃對集團、各分(子)公司、學校的財務、投資、信貸、預決算、經(jīng)營成果、收支、招采、專項資金的使用等進行審計,匯報。
3、監(jiān)督檢查集團、各分(子)公司、學校的財務報表等進行審計,檢驗其真實性、準確性、合規(guī)性等。
4、根據(jù)審計結果,編制審計報告、提出審計整改并提交公司管理層,提出意見或建議,跟蹤整改結果。
5、負責關鍵崗位人員離任、轉崗、任期績效等專項審計。
6、受理投訴及檢舉事項,檢查違規(guī)違紀行為。
7、監(jiān)督評價各公司內部控制體系有效性,對不符合事項進行跟蹤整改。
8、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,會計學、審計、財務管理相關專業(yè),中級以上職稱;
2、有注冊會計師、審計師資格證者優(yōu)先;
3、5年以上集團型企業(yè)從事風險管理、內部控制和內部審計相關工作經(jīng)驗;有上市公司審計經(jīng)驗優(yōu)先。
4、品行端正,過往無違法違紀行為。
