崗位職責量化匯編(20篇)

崗位職責是什么

崗位職責量化是指將員工的工作任務、目標和期望以具體、可衡量的方式進行定義和表述，以便于評估績效和提升工作效率。它旨在確保每個團隊成員明確了解自己的工作范圍、責任和期望結(jié)果，從而更好地實現(xiàn)組織的目標。

崗位職責要求

1. 具體性：崗位職責應清晰、明確，避免模糊不清的描述，如“盡力而為”或“做好本職工作”。

2. 可衡量：職責應包含可量化的指標，以便于跟蹤和評估員工的表現(xiàn)。

3. 相關性：職責應與組織的整體戰(zhàn)略和目標緊密相關，反映員工工作的重要性。

4. 實現(xiàn)性：設定的職責應當是員工在現(xiàn)有資源和能力下可以完成的任務。

5. 時間限制：職責應有明確的時間框架，包括長期和短期目標。

崗位職責描述

崗位職責量化的過程包括以下幾個步驟：

1. 工作分析：識別和描述崗位的主要任務和活動，以及完成這些任務所需的技能和知識。

2. 設定目標：為每個任務設定明確、可衡量的目標，如銷售額、項目完成時間、客戶滿意度等。

3. 制定衡量標準：為每個目標制定具體的衡量指標，以便于比較和評估。

4. 溝通與確認：與員工進行溝通，確保他們理解并接受這些職責和目標。

5. 定期審查：定期回顧和調(diào)整職責，以適應組織的變化和發(fā)展。

有哪些內(nèi)容

1. 工作任務：詳細列出崗位需要完成的各項日常和周期性任務，如報告編寫、會議組織、客戶溝通等。

2. 關鍵績效指標（kpis）：設定體現(xiàn)工作質(zhì)量的關鍵指標，如銷售額增長率、項目完成率、客戶投訴減少率等。

3. 期限與里程碑：設定任務的完成期限，以及重要的中間里程碑，以確保進度管理。

4. 資源與權(quán)限：明確員工在執(zhí)行職責時可以使用的資源，以及他們有權(quán)做出的決策。

5. 培訓與發(fā)展：指出為完成職責所需的培訓機會，以及職業(yè)發(fā)展路徑。

6. 團隊協(xié)作：描述與團隊其他成員的協(xié)作方式，以及如何共同達成團隊目標。

通過這樣的量化方式，企業(yè)能夠更有效地管理人力資源，激發(fā)員工的積極性，提高工作效率，同時也能為員工提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，促進個人和組織的共同成長。

崗位職責量化范文

第1篇 量化程序員崗位職責

量化交易程序員 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,雅柏寶,前海雅柏寶 崗位職責:

1. 精通以下計算機語言(linu_ c++)

2. 交易接口開發(fā),下單算法實現(xiàn),交易策略的底層實現(xiàn);

3. 2年以上量化交易系統(tǒng)開發(fā)軟件件,交易系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫的開發(fā)與維護;

5.量化投資策略及指標模型的數(shù)據(jù)整理以及回測平臺的開發(fā);

任職要求:

1、計算機或工程等相關專業(yè),研究生或以上學歷;

2、擁有足夠的計算機編程能力,有獨立能力完成量化策略生產(chǎn)過程,精通計算機語言(c/c++,vba,python,r、等);

3、具有程序化交易開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第2篇 量化交易程序員崗位職責

量化交易程序員 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,雅柏寶,前海雅柏寶 崗位職責:

1. 精通以下計算機語言(linu_ c++)

2. 交易接口開發(fā),下單算法實現(xiàn),交易策略的底層實現(xiàn);

3. 2年以上量化交易系統(tǒng)開發(fā)軟件件,交易系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫的開發(fā)與維護;

5.量化投資策略及指標模型的數(shù)據(jù)整理以及回測平臺的開發(fā);

任職要求:

1、計算機或工程等相關專業(yè),研究生或以上學歷;

2、擁有足夠的計算機編程能力,有獨立能力完成量化策略生產(chǎn)過程,精通計算機語言(c/c++,vba,python,r、等);

3、具有程序化交易開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第3篇 量化工程師崗位職責

量化工程師 銳波(北京)科技有限公司 銳波(北京)科技有限公司,ripplecn,銳波 崗位職責:

1、負責量化交易平臺的搭建與維護,數(shù)據(jù)采集、分析、呈現(xiàn);

2、協(xié)同策略開發(fā)人員開發(fā)量化自動交易系統(tǒng),配合策略師在自動化交易系統(tǒng)上實現(xiàn)策略;

3、保證交易策略的高速穩(wěn)定運行,優(yōu)化和提升交易系統(tǒng)效率。

任職要求:

1、計算機或相關專業(yè)本科以上學歷,2年以上量化交易系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;

2、熟練使用linu_/uni_平臺開發(fā);

3、精通python,熟練使用一種web框架,例如django, webpy, tornado;

4、精通mysql等關系數(shù)據(jù)庫,熟練使用mongodb、redis等nosql數(shù)據(jù)庫;

5、熟悉javascript、css前端技術;

6、有自動化交易系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,有數(shù)字貨幣或衍生品市場交易經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 量化投資經(jīng)理崗位職責

量化投資經(jīng)理 國華人壽 國華人壽保險股份有限公司,國華人壽,國華 職責描述:

(1) 負責市場量化投資策略的開發(fā)及策略管理,包括但不限于股票、債券、期貨、期權(quán)等各類金融產(chǎn)品的多因子模型、市場中性、趨勢策略、統(tǒng)計套利、高頻交易等策略;

(2) 負責其所管理的量化投資賬戶的日常運作,在嚴格控制風險的前提下,努力實現(xiàn)預定業(yè)績目標,并對所管理賬戶的風險與收益負第一責任;

(3) 參與部門量化團隊組建及日常管理、軟硬件設施建設、數(shù)據(jù)庫搭建等各方面工作;

任職要求:

(1) 海內(nèi)外知名學府碩士或以上學歷(博士優(yōu)先),理工類、數(shù)學、金融工程、計算機與金融數(shù)學等相關專業(yè)背景;

(2) 具有8年以上海內(nèi)外知名資產(chǎn)管理機構(gòu)量化投資工作經(jīng)驗,作為第一責任人管理過10億元人民幣(或等值外幣)以上規(guī)模的資金并有可驗證的良好投資業(yè)績;

(3) 擁有成熟領先的、可驗證的量化策略模型,并能夠直接應用到投資實踐中;

(4) 具備良好的團隊合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神與職業(yè)操守;

(5) 具有團隊組建和管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

第5篇 量化交易員崗位職責

量化交易員 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司 深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,深圳前海雅柏寶資本管理有限公司,雅柏寶,前海雅柏寶 崗位職責:

1. 分析中國市場數(shù)據(jù)(商品期貨,股指期貨,國債期貨,股票等),以建立量化股票策略,cta和/或其他stat arb策略。

2. 制定和執(zhí)行投資策略,包括但不限于時間序列,統(tǒng)計模型,機器學習,人工智能等方法。

3. 參與 intraday cta 或 intercommodity arb 投資策略的制定。

任職要求:

- 良好的數(shù)據(jù)挖掘和機器學習技能,以制定相關的投資策略。

- 良好的自學能力和執(zhí)行能力。對金融行業(yè)有激情。

- 至少7-10年在對沖基金,自營貿(mào)易公司或銀行的相關經(jīng)驗

- 候選人應具有交易經(jīng)驗和個人pnl記錄。

- 在全球領先的大學,擁有數(shù)學,物理,金融工程或統(tǒng)計學等定量領域的博士學位。

- 精通matlab,python,r

第6篇 量化研究員崗位職責

量化研究員 大巖資本 深圳嘉石大巖資本管理有限公司,嘉石大巖,大巖資本,嘉石大巖 職責描述:

量化因子/策略開發(fā):基于高低頻價量數(shù)據(jù)的因子挖掘,因子有效性研究;

多因子整合:利用統(tǒng)計模型、機器學習等方法對多因子進行線性/非線性整合;

組合優(yōu)化研究與歸因分析;

任職要求:

1. 教育背景:

本科數(shù)學、統(tǒng)計、物理、計算機理工科專業(yè)

最高學歷要碩士以上,博士最佳

2. 技能要求:

應聘人需滿足下列1項或多項要求:

熟悉統(tǒng)計建模、多元回歸、時間序列分析等;

有機器學習特別是深度學習相關經(jīng)驗,熟悉支持向量機、boosting、 隨機森林等算法;

有優(yōu)化算法相關經(jīng)驗,熟悉如下概念:lagrangian duality、kkt conditions、 sdp、內(nèi)點法。

3. 有以下經(jīng)驗的會額外優(yōu)先考慮

有處理大規(guī)模時間序列數(shù)據(jù)(金融數(shù)據(jù))的經(jīng)驗;

在kaggle上參加過相關項目比賽并取得優(yōu)異名次;

有在海內(nèi)外機器學習或優(yōu)化期刊發(fā)表過文章;

熟悉tensorflow和云計算,了解spark語言,有利用深度學習處理大數(shù)據(jù)的實戰(zhàn)經(jīng)驗;

第7篇 量化交易崗位職責

量化交易系統(tǒng)開發(fā)工程師 上海瑞闕文化發(fā)展有限公司 上海瑞闕文化發(fā)展有限公司,babi財經(jīng),瑞闕,瑞闕 ### 職位 - 量化交易系統(tǒng)開發(fā)工程師

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第8篇 量化交易策略研究員崗位職責

量化交易策略研究員 崗位描述:

1.負責金融市場量化交易策略的研發(fā);

2.參與智能投顧相關互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā);

3.金融市場、用戶行為等相關數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計分析、建模工作;

4.與系統(tǒng)開發(fā)崗協(xié)同,推動交易自動化,加快研發(fā)周期;

5.負責交易策略的歷史回測、模擬測試、跟蹤完善等;

6.領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1.三年以上金融市場量化研究經(jīng)驗,有交易策略研究經(jīng)驗;

2.具有扎實的數(shù)理功底,數(shù)學/物理/電子工程/金融工程/計量經(jīng)濟學專業(yè)碩士或以上學歷;

3.有較強的數(shù)學建模、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握概率論、時間序列分析、機器學習方法;

4.了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、智能投資相關產(chǎn)品者優(yōu)先;

5.團隊意識強,有良好的溝通能力;

6.熟練操作pandas, jupyter

崗位描述:

1.負責金融市場量化交易策略的研發(fā);

2.參與智能投顧相關互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā);

3.金融市場、用戶行為等相關數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計分析、建模工作;

4.與系統(tǒng)開發(fā)崗協(xié)同,推動交易自動化,加快研發(fā)周期;

5.負責交易策略的歷史回測、模擬測試、跟蹤完善等;

6.領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1.三年以上金融市場量化研究經(jīng)驗,有交易策略研究經(jīng)驗;

2.具有扎實的數(shù)理功底,數(shù)學/物理/電子工程/金融工程/計量經(jīng)濟學專業(yè)碩士或以上學歷;

3.有較強的數(shù)學建模、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握概率論、時間序列分析、機器學習方法;

4.了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、智能投資相關產(chǎn)品者優(yōu)先;

5.團隊意識強,有良好的溝通能力;

6.熟練操作pandas, jupyter

第9篇 量化策略研究員崗位職責

量化策略研究員(derivative quant trader ) 北京微觀博易信息技術有限公司 北京微觀博易信息技術有限公司,微觀博易 崗位職責:

1. 通過觀察市場數(shù)據(jù)并深入研究各類統(tǒng)計、機器學習方法,建立量化交易模型;

2. 對交易策略進行回測模擬和優(yōu)化,并全權(quán)負責實盤策略的調(diào)整和改進。

任職要求:

1. 對程序化交易有濃厚興趣,對數(shù)據(jù)敏感;

2. 有三年以上日內(nèi)量化交易經(jīng)驗;

3. 國內(nèi)外名校理工科畢業(yè),具備扎實的數(shù)學、統(tǒng)計及計算機算法基礎;

4. 具備較強的動手能力,熟練掌握python,matlab或者r其中之一,能夠使用c/c++,熟悉常見的關系型數(shù)據(jù)庫;

5. 熟悉機器學習相關算法,有相關項目經(jīng)歷。

加分項:

1. 熟悉linu_/uni_系統(tǒng);

2. 理工學科博士學位;

3. 有國內(nèi)/國際編程、建模比賽獲獎經(jīng)歷。

第10篇 量化分析師崗位職責

股票量化策略分析師 耀之資產(chǎn) 上海耀之資產(chǎn)管理中心(有限合伙),耀之資產(chǎn),耀之 崗位職責:

1、研究股票量化策略,包括阿爾法策略,統(tǒng)計套利策略,事件驅(qū)動策略等,并完成實盤模型的代碼實現(xiàn)。優(yōu)秀策略將有機會參與數(shù)十億資金的實盤管理

2、開發(fā)和維護量化投資分析系統(tǒng)

3、參與股市基本面研究,并與量化策略相結(jié)合

任職資格:

1.擁有1~3年a股量化策略研發(fā)相關經(jīng)驗。參與實盤交易者優(yōu)先

2.擁有國內(nèi)外知名院校,計算機,電子工程,數(shù)學等理工科相關專業(yè)碩士或以上學位。擁有金融復合專業(yè)背景者優(yōu)先

3.精通python編程,代碼規(guī)范,可讀性強

4.工作積極,責任心強,具備良好的溝通能力和團隊合作能力,具有創(chuàng)業(yè)精神

第11篇 金融量化工程師崗位職責

主要工作職責:

1. 根據(jù)業(yè)務開展需要,研發(fā)新的交易算法和策略;

2. 行情、交易相關數(shù)據(jù)收集整理運行維護工作;

3. 負責公司交易和策略類系統(tǒng)的開發(fā)、測試和運行維護工作。

任職資格:

1. 全日制本科以上學歷,計算機或數(shù)學相關專業(yè);

2. 能熟練使用matlab、python、r等其它語言進行數(shù)據(jù)建模分析;

3. 有良好的團隊合作精神和溝通能力;

4. 有較強的自學能力,積極主動解決工作中遇到的問題;

5. 工作勤勉踏實,能承受較大工作壓力。

具有以下技能者優(yōu)先考慮:

1. 有證券期貨實盤或模擬盤交易經(jīng)歷;

2. 有交易策略研究相關開發(fā)工作經(jīng)驗者;

3. 熟悉證券期貨市場相關業(yè)務知識,或有相關的從業(yè)經(jīng)驗;

4. 熟悉數(shù)據(jù)庫相關知識,mongodb,mysql等。

第12篇 量化金融工程師崗位職責

量化金融工程師 深圳達脈科技有限公司 深圳達脈科技有限公司關聯(lián)公司 崗位職責:負責迭代

1、基于交易市場數(shù)據(jù),研究、開發(fā)交易策略,進行基礎建模;

2、負責對交易策略進行回測、跟蹤、分析、優(yōu)化;

3、定期對交易策略的運行結(jié)果進行總結(jié),給出分析報告,評估市場適用度;

4、優(yōu)化交易系統(tǒng),主導交易模型的研發(fā)方向;

5、結(jié)合市場新興交易品種和工具,及時研發(fā)適用的量化交易策略;

6、維護和監(jiān)控量化投資組合,及時調(diào)整和完善量化投資策略。

任職資格:本科及以上學歷,3年以上相關工作經(jīng)驗。

1、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程等相關理工科專業(yè)本科及以上學歷,具有3年以上量化策略工作,有區(qū)塊鏈金融產(chǎn)品量化工作、有期貨、衍生品分析項目經(jīng)驗可放寬工作年限;

2、具有獨立的數(shù)學建模能力及編程能力,掌握python、c++或者其它編程語言,熟悉數(shù)據(jù)的整理、程序編寫和測試的流程;

3、擁有成熟的策略模型,并擁有實盤交易記錄,參與過量化產(chǎn)品開發(fā)者優(yōu)先考慮;

4、深入理解區(qū)塊鏈原理,數(shù)字貨幣機制和主流數(shù)字貨幣加分;

5、有較好的團隊合作精神。

第13篇 量化投資研究員崗位職責

量化研究員/投資經(jīng)理 主要職責:

1.負責股票或期貨cta量化策略研究和投資(熟悉其中之一就可以);

2.量化策略的分析與總結(jié)。

任職條件:

1.985/211高校理工類、數(shù)學,金融工程,計算機與金融數(shù)學等碩士或者博士學歷;

2.2年以上行業(yè)經(jīng)驗的,中高低頻不限,有成熟的策略或盈利成果的,并且業(yè)績佳;

3.有在國內(nèi)a股市場或者期貨市場的量化投資基金工作經(jīng)歷,熟悉股票或者期貨策略的開發(fā)與執(zhí)行;

4.有較好的數(shù)理基礎和基本的統(tǒng)計知識,熟悉開發(fā)量化模型。 主要職責:

1.負責股票或期貨cta量化策略研究和投資(熟悉其中之一就可以);

2.量化策略的分析與總結(jié)。

任職條件:

1.985/211高校理工類、數(shù)學,金融工程,計算機與金融數(shù)學等碩士或者博士學歷;

2.2年以上行業(yè)經(jīng)驗的,中高低頻不限,有成熟的策略或盈利成果的,并且業(yè)績佳;

3.有在國內(nèi)a股市場或者期貨市場的量化投資基金工作經(jīng)歷,熟悉股票或者期貨策略的開發(fā)與執(zhí)行;

4.有較好的數(shù)理基礎和基本的統(tǒng)計知識,熟悉開發(fā)量化模型。

第14篇 量化投資分析師崗位職責

崗位職責:

1. 按照投資經(jīng)理的要求,進行數(shù)據(jù)的搜集和整理;

2. 協(xié)助投資經(jīng)理對量化指標進行歸類研究、有效性分析等工作;

3. 協(xié)助投資經(jīng)理進行量化模型的建立和完善;

4. 遵守公司的各項管理制度,完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

1.國內(nèi)外重點大學本科及以上學歷,數(shù)學、計算機、金融、經(jīng)濟、財務等相關專業(yè)優(yōu)先;

2.具有良好的邏輯思維,數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)處理能力;

3.掌握一定的金融知識,通過證券從業(yè)考試和基金從業(yè)考試者優(yōu)先 ;

4.我公司會提供入職培訓,無需工作經(jīng)歷,歡迎應屆畢業(yè)生應聘;

5.熱愛投資行業(yè),品行端正、思維敏捷、嚴謹細致、踏實負責,具備較強的團隊協(xié)作精神。

第15篇 量化基金經(jīng)理崗位職責

量化基金經(jīng)理 崗位職責:

崗位要求:

●有良好的數(shù)量建模能力,在證券、基金行業(yè)有一年以上量化研究或投資經(jīng)驗,有海外量化投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

●金融工程、數(shù)學等理工科專業(yè)碩士以上學歷,博士學歷優(yōu)先考慮;

任職資格:

量化投資經(jīng)理助理

崗位要求:

●有良好的數(shù)量建模能力,在證券、基金行業(yè)有一年以上量化研究或投資經(jīng)驗,有海外量化投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

●金融工程、數(shù)學等理工科專業(yè)碩士以上學歷,博士學歷優(yōu)先考慮; 崗位職責:

崗位要求:

●有良好的數(shù)量建模能力,在證券、基金行業(yè)有一年以上量化研究或投資經(jīng)驗,有海外量化投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

●金融工程、數(shù)學等理工科專業(yè)碩士以上學歷,博士學歷優(yōu)先考慮;

任職資格:

量化投資經(jīng)理助理

崗位要求:

●有良好的數(shù)量建模能力,在證券、基金行業(yè)有一年以上量化研究或投資經(jīng)驗,有海外量化投資經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

●金融工程、數(shù)學等理工科專業(yè)碩士以上學歷,博士學歷優(yōu)先考慮;

第16篇 量化投資部崗位職責

風控部債券信用評級(薪資面議) 風控部債券信用評級(薪資面議):

1、知名院校畢業(yè),碩士及以上學歷;

2、4年以上信用評級相關工作經(jīng)歷;

崗位職責:

1、對債券投資組合進行信用風險管理,包括債券限額監(jiān)控、債券信用風險跟蹤評估等;

2、審核債券發(fā)行人及其他機構(gòu)客戶的內(nèi)部信用評級結(jié)果,提出評級意見。

3、領導交辦的其他事項。

任職要求:

1、經(jīng)濟學、金融學、會計學等相關專業(yè)碩士且擁有4年以上的債券投研、信用評級等有關領域工作經(jīng)歷;

2、熟練掌握信用評級理論及實務,熟悉國內(nèi)債券市場,能夠獨立對企業(yè)進行信用風險分析,能獨立對債券進行持續(xù)跟蹤,提出信用風險管理建議。

3、有cpa、frm/cfa資格者優(yōu)先。 風控經(jīng)理

工作職責:

1、 風險監(jiān)控系統(tǒng)的協(xié)調(diào)開發(fā)及風險參數(shù)設置與維護;

2、 公司凈資本等風險控制指標的監(jiān)控與管理;

3、 資產(chǎn)管理業(yè)務市場風險相關的壓力測試、模型檢驗;

4、 市場風險相關的統(tǒng)計與分析研究工作;

5、 其他工作。

相關要求:

1、重點院校碩士研究生(含)以上學歷,計算機、信息技術、數(shù)理統(tǒng)計等相關專業(yè);

2、3年以上證券、期貨等金融企業(yè)信息系統(tǒng)管理、量化模型研發(fā)、市場風險管理等相關工作經(jīng)驗,具備前述經(jīng)驗且熟悉金融機構(gòu)資管或理財業(yè)務的優(yōu)先;

3、誠實守信、工作踏實認真;

所屬部門:風險管理部專業(yè)要求:不限匯報對象:部門總經(jīng)理下屬人數(shù):3人

其他崗位:

固定收益投資部投資經(jīng)理(債券投資方向)

權(quán)益類投資部負責人(資管平行一級部門負責人)、固定收益投資部負責人(資管平行一級部門負責人)、另類投資部負責人(資管平行一級部門負責人)、量化投資部負責人(資管平行一級部門負責人)

風控部債券信用評級(薪資面議):

1、知名院校畢業(yè),碩士及以上學歷;

2、4年以上信用評級相關工作經(jīng)歷;

崗位職責:

1、對債券投資組合進行信用風險管理,包括債券限額監(jiān)控、債券信用風險跟蹤評估等;

2、審核債券發(fā)行人及其他機構(gòu)客戶的內(nèi)部信用評級結(jié)果,提出評級意見。

3、領導交辦的其他事項。

任職要求:

1、經(jīng)濟學、金融學、會計學等相關專業(yè)碩士且擁有4年以上的債券投研、信用評級等有關領域工作經(jīng)歷;

2、熟練掌握信用評級理論及實務,熟悉國內(nèi)債券市場,能夠獨立對企業(yè)進行信用風險分析,能獨立對債券進行持續(xù)跟蹤,提出信用風險管理建議。

3、有cpa、frm/cfa資格者優(yōu)先。

第17篇 量化研究崗崗位職責

量化研究崗(權(quán)益研究部) 華泰柏瑞基金 華泰柏瑞基金管理有限公司,華泰柏瑞,華泰柏瑞基金,華泰柏瑞 崗位職責:

參與權(quán)益類產(chǎn)品研究部門的量化投資研究分析等相關工作。

任職要求:

1、國內(nèi)外名校碩士以上學歷,數(shù)學/計算機/金融/統(tǒng)計等專業(yè)畢業(yè),具備金融+計算機(數(shù)理統(tǒng)計)復合背景優(yōu)先;

2、1年以上金融行業(yè)量化相關工作工作經(jīng)驗,對權(quán)益投資和量化投資均有一定了解,優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可考慮;

3、具備優(yōu)異的編程能力,熟練掌握python,r等編程語言,并能完美運用到工作當中;

4、優(yōu)秀的團隊合作能力,邏輯分析能力及抗壓能力。

第18篇 量化總監(jiān)崗位職責

量化總監(jiān) 職位描述:

1.負責量化投資策略的研究、設計和開發(fā);

2.對所管理的產(chǎn)品進行資產(chǎn)配臵、動態(tài)投資組合管理,進行跟蹤評價及分析研究;

3.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展方向、產(chǎn)品需求,提出相應的策略和模型思路,包括核心的創(chuàng)新點;

4.風險管理與金融衍生品相關研究;

5.大數(shù)據(jù)分析與人工智能算法研究;

6.負責量化團隊的日常管理工作,包括人員搭建和評估考核;

7.帶領量化團隊進行策略模型維護優(yōu)化,以及新策略模型開發(fā);

8.緊跟量化及 ai 方向技術發(fā)展,將金融與技術相結(jié)合,提出可行的創(chuàng)新方法論;

9.負責量化團隊的培訓和提高。

任職要求:

1.211/985 院校研究生及以上學歷,金融工程、計量經(jīng)濟學、數(shù)學類、物理、計算機類相關專業(yè),具有金融與理工科復合背景優(yōu)先;

2.五年以上銀行、券商、基金、保險、信托等金融機構(gòu)研究或投資經(jīng)驗;

3.具備較為完善的量化投資體系,熟悉各類量化投資策略及理論,具備完善的投資邏輯及編程能力;

4.具備帶領投研團隊進行量化產(chǎn)品管理的能力,有公開歷史業(yè)績優(yōu)先。 職位描述:

1.負責量化投資策略的研究、設計和開發(fā);

2.對所管理的產(chǎn)品進行資產(chǎn)配臵、動態(tài)投資組合管理,進行跟蹤評價及分析研究;

3.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展方向、產(chǎn)品需求,提出相應的策略和模型思路,包括核心的創(chuàng)新點;

4.風險管理與金融衍生品相關研究;

5.大數(shù)據(jù)分析與人工智能算法研究;

6.負責量化團隊的日常管理工作,包括人員搭建和評估考核;

7.帶領量化團隊進行策略模型維護優(yōu)化,以及新策略模型開發(fā);

8.緊跟量化及 ai 方向技術發(fā)展,將金融與技術相結(jié)合,提出可行的創(chuàng)新方法論;

9.負責量化團隊的培訓和提高。

任職要求:

1.211/985 院校研究生及以上學歷,金融工程、計量經(jīng)濟學、數(shù)學類、物理、計算機類相關專業(yè),具有金融與理工科復合背景優(yōu)先;

2.五年以上銀行、券商、基金、保險、信托等金融機構(gòu)研究或投資經(jīng)驗;

3.具備較為完善的量化投資體系,熟悉各類量化投資策略及理論,具備完善的投資邏輯及編程能力;

4.具備帶領投研團隊進行量化產(chǎn)品管理的能力,有公開歷史業(yè)績優(yōu)先。

第19篇 量化策略分析師崗位職責

股票量化策略分析師 耀之資產(chǎn) 上海耀之資產(chǎn)管理中心(有限合伙),耀之資產(chǎn),耀之 崗位職責:

1、研究股票量化策略,包括阿爾法策略,統(tǒng)計套利策略,事件驅(qū)動策略等,并完成實盤模型的代碼實現(xiàn)。優(yōu)秀策略將有機會參與數(shù)十億資金的實盤管理

2、開發(fā)和維護量化投資分析系統(tǒng)

3、參與股市基本面研究,并與量化策略相結(jié)合

任職資格:

1.擁有1~3年a股量化策略研發(fā)相關經(jīng)驗。參與實盤交易者優(yōu)先

2.擁有國內(nèi)外知名院校,計算機,電子工程,數(shù)學等理工科相關專業(yè)碩士或以上學位。擁有金融復合專業(yè)背景者優(yōu)先

3.精通python編程,代碼規(guī)范,可讀性強

4.工作積極,責任心強,具備良好的溝通能力和團隊合作能力,具有創(chuàng)業(yè)精神

第20篇 量化交易研究員崗位職責

量化交易策略研究員 崗位描述:

1.負責金融市場量化交易策略的研發(fā);

2.參與智能投顧相關互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā);

3.金融市場、用戶行為等相關數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計分析、建模工作;

4.與系統(tǒng)開發(fā)崗協(xié)同,推動交易自動化,加快研發(fā)周期;

5.負責交易策略的歷史回測、模擬測試、跟蹤完善等;

6.領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1.三年以上金融市場量化研究經(jīng)驗,有交易策略研究經(jīng)驗;

2.具有扎實的數(shù)理功底,數(shù)學/物理/電子工程/金融工程/計量經(jīng)濟學專業(yè)碩士或以上學歷;

3.有較強的數(shù)學建模、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握概率論、時間序列分析、機器學習方法;

4.了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、智能投資相關產(chǎn)品者優(yōu)先;

5.團隊意識強,有良好的溝通能力;

6.熟練操作pandas, jupyter

崗位描述:

1.負責金融市場量化交易策略的研發(fā);

2.參與智能投顧相關互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的研發(fā);

3.金融市場、用戶行為等相關數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計分析、建模工作;

4.與系統(tǒng)開發(fā)崗協(xié)同,推動交易自動化,加快研發(fā)周期;

5.負責交易策略的歷史回測、模擬測試、跟蹤完善等;

6.領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1.三年以上金融市場量化研究經(jīng)驗,有交易策略研究經(jīng)驗;

2.具有扎實的數(shù)理功底,數(shù)學/物理/電子工程/金融工程/計量經(jīng)濟學專業(yè)碩士或以上學歷;

3.有較強的數(shù)學建模、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握概率論、時間序列分析、機器學習方法;

4.了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、智能投資相關產(chǎn)品者優(yōu)先;

5.團隊意識強,有良好的溝通能力;

6.熟練操作pandas, jupyter