民工宿舍管理制度匯編【7篇】

民工宿舍管理制度是保障工地作業(yè)人員生活秩序和安全的重要制度，旨在規(guī)范宿舍管理，提高生活品質(zhì)，確保施工隊伍的穩(wěn)定和工程進度。主要內(nèi)容包括以下幾個方面：

1. 宿舍分配與使用規(guī)定

2. 衛(wèi)生與清潔維護

3. 設(shè)施設(shè)備管理

4. 安全管理與應(yīng)急預(yù)案

5. 行為規(guī)范與紀(jì)律

6. 監(jiān)督檢查與獎懲機制

包括哪些方面

1. 宿舍分配與使用規(guī)定：明確入住流程，合理分配床位，防止過度擁擠，確保每位工人有基本的生活空間。

2. 衛(wèi)生與清潔維護：設(shè)定定期清潔時間，規(guī)定個人衛(wèi)生責(zé)任，保持宿舍整潔，預(yù)防疾病傳播。

3. 設(shè)施設(shè)備管理：對宿舍內(nèi)的電器、床鋪等設(shè)施進行定期檢查，及時維修，確保工人生活需求得到滿足。

4. 安全管理與應(yīng)急預(yù)案：制定防火、防盜等安全措施，設(shè)立應(yīng)急疏散路線，提高工人應(yīng)對突發(fā)情況的能力。

5. 行為規(guī)范與紀(jì)律：嚴(yán)禁賭博、酗酒等不良行為，保持良好作息，維護和諧的居住環(huán)境。

6. 監(jiān)督檢查與獎懲機制：設(shè)立專職管理人員，定期檢查宿舍狀況，對遵守制度的個人或集體給予獎勵，對違規(guī)行為進行處罰。

重要性

民工宿舍管理制度的重要性不容忽視。良好的生活環(huán)境有助于提高工人的生活質(zhì)量，減少因生活問題導(dǎo)致的生產(chǎn)力損失。有效的安全管理能預(yù)防事故的發(fā)生，保護工人的人身安全，降低企業(yè)風(fēng)險。通過規(guī)章制度的執(zhí)行，可以培養(yǎng)工人的自律意識，促進團隊的凝聚力。一個有序的宿舍環(huán)境也有助于塑造企業(yè)的良好形象，提升社會責(zé)任感。

方案

1. 制定詳細的宿舍管理手冊，明確各項規(guī)定，確保工人清楚了解并遵守。

2. 建立宿舍管理員制度，由專人負責(zé)日常管理，包括入住登記、衛(wèi)生檢查、設(shè)施維護等。

3. 定期開展安全培訓(xùn)，增強工人的安全意識，熟悉應(yīng)急處理流程。

4. 設(shè)立投訴與建議渠道，鼓勵工人參與宿舍管理，改進不足。

5. 對表現(xiàn)優(yōu)秀的工人或宿舍進行表彰，激勵大家共同維護良好的生活環(huán)境。

6. 對違反規(guī)定的工人進行教育引導(dǎo)，必要時采取紀(jì)律處分，確保制度的嚴(yán)肅性。

通過以上方案的實施，我們將逐步建立起一套完善的民工宿舍管理制度，營造一個安全、整潔、和諧的生活環(huán)境，讓每一位工人都能在辛勤工作之余享受到應(yīng)有的生活保障。

民工宿舍管理制度范文

【第1篇】民工宿舍管理制度

為了加強對建筑民工的宿舍安全文明管理,預(yù)防和查挖違法犯罪活動,保障民工人身和財物安全,特制訂民工宿舍安全檢查文明管理制度。

1、凡來工地參加施工作業(yè)的職工、臨時工、在現(xiàn)場宿舍住宿的必須由項目部統(tǒng)一安排,按照指定的宿舍和床位住宿,不準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位,不準(zhǔn)冒名頂替住宿,不準(zhǔn)私自留宿他人,如有探親訪友者確需留宿應(yīng)當(dāng)辦理登記手續(xù)后可留宿。

2、住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品要妥善保管,謹(jǐn)防遺失和被盜,嚴(yán)禁把門鑰匙轉(zhuǎn)讓他人,進出房門時,要隨手關(guān)好門和窗,嚴(yán)禁將易燃易爆、劇放射物品、槍支彈藥、特種刀具等危險物品入房存放。

3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)尋釁鬧事,嚴(yán)禁斗毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映*、淫穢書畫、照片、錄音、錄像,堅決制止非法同居,男女混居等傷風(fēng)敗俗的不法行為。

4、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生產(chǎn)火取暖,不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜,不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋,防止火災(zāi)事故發(fā)生。

5、講究文明禮貌,維護社會公德,愛護宿舍內(nèi)的一切公用設(shè)施,住宿人員起床后必須把被子和床鋪整理好,并打掃室內(nèi)衛(wèi)生,衣服等其它用品訂放置有序,做到整齊一致,不得從室內(nèi)從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯,不得隨地大小便,保持文明衛(wèi)生整潔。

6、晚上十時以后就寢時間必須保持安靜,不準(zhǔn)高聲交談和播放音響及彈奏,不準(zhǔn)到他人處找老鄉(xiāng),不允許他人來自己住處。

7、要提高警惕,注意觀察外來不明真相的動態(tài),發(fā)現(xiàn)可疑行為要及時向工地負責(zé)人報告,以便控制和查明情況,必要時同當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)聯(lián)系報告。

8、各班組長要天天檢查,并督促落實,各工地負責(zé)人每周檢查不少于2次,公司每月檢查不少于一次。

9、對有違反上述規(guī)定的人和事,項目部有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重,分別給予批評、教育、警告、罰款、取消用做工,嚴(yán)重者提交當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)處理。

【第2篇】工地民工宿舍管理制度

工地民工宿舍管理制度

(二)

1、 嚴(yán)格執(zhí)行市勞動部門、公安部門的有關(guān)規(guī)定雇請民工,受雇民工必須持有本人身份證,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行項目部制度的紀(jì)律和規(guī)章制度,服從安排;

2、 受雇民工在上崗前必須由雇請單位對民工進行一次上崗前的法制、安全保衛(wèi)教育,未經(jīng)教育者一律不準(zhǔn)上崗,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)聚眾賭博,打架斗毆和其他違法亂紀(jì)活動;

3、 雇請民工的單位必須將每個民工的姓名、姓別、年齡、籍貫、身份證號碼等登記造冊,受雇民工必須按登記房號、床號就位,未經(jīng)同意,不得更改,要愛護公共財物,如有意損壞者,除照價賠償損失,并視情節(jié)給予罰款;

4、 嚴(yán)格執(zhí)行民工出入驗證制度,每個民工必須由工作單位發(fā)放出入證(出入證上要有單位、相片、姓名、性別等),以備進出時門衛(wèi)驗證;

5、 民工必須在集體飯?zhí)镁筒?生活垃圾、剩飯、剩菜,必須扔到指定地點。不準(zhǔn)民工私自在民工宿舍內(nèi)開小灶,民工宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電飯煲、電炒鍋等電熱器具和煤氣爐具;

6、 民工宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電源線路、照明燈具、插座等,不準(zhǔn)使用≥60w的照明燈泡;

7、 民工宿舍內(nèi)必須保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)躺在床上吸煙,嚴(yán)禁亂丟煙頭;

8、 民工要聽從雇請單位管理人員的指揮,統(tǒng)一集中住宿,不準(zhǔn)私自帶親友到宿舍內(nèi)住宿,如有特殊需要,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)或管理人員批準(zhǔn)辦理手續(xù)方能住宿;

9、 建筑施工現(xiàn)場內(nèi)不準(zhǔn)攜帶家屬和小孩居住,合法夫妻(有結(jié)婚證)在同一個現(xiàn)場工作的,要有專門宿舍居住,不準(zhǔn)在集體民工宿舍男女混住;

10、 民工宿舍必須配備足夠的滅火器材,放置位置要適當(dāng),要培訓(xùn)每個民工會正確使用滅火器材;

11、 民工宿舍的搭建要符合防火規(guī)定。每幢宿舍居住人數(shù)不宜超過25人,為了便于疏散,要有一個可直接出入的門,門寬不小于

1.2 m。民工宿舍的門應(yīng)向外開,宿舍內(nèi)頂高度不低于

2.5 m;

12、 民工宿舍通道一定要暢通,不能堆放雜物或其他物品;

13、 民工宿舍建立完善衛(wèi)生值班制度,個人用品疊放整齊,地下無雜物煙頭并設(shè)置吸煙灰桶收集煙頭。

【第3篇】施工企業(yè)民工宿舍管理制度

施工企業(yè)民工宿舍管理制度

1、民工宿舍是工程施工的后勤設(shè)施,由現(xiàn)場項目經(jīng)理部統(tǒng)一建設(shè),歸項目現(xiàn)場后勤管理員具體管理。

2、進場民工須憑身份證、暫住證、計劃生育證明到現(xiàn)場民工管理員登記入冊并繳納押金,并按工種統(tǒng)一安排住宿,各工種班組長協(xié)助民工管理員做好本工種宿舍日常管理工作。

3、民工入住宿舍,實行一人一鋪,并編號登記,不得隨意變改,實行寢室長負責(zé)制,加強自律。訂鋪由項目部統(tǒng)一提供,生活及衛(wèi)生用品個人自理。

4、禁止在宿舍內(nèi)私拉亂接電線,損壞宿舍設(shè)施。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)通知所屬班組負責(zé)人,當(dāng)事人照價賠償外,另處以200 元/人次罰款,情節(jié)嚴(yán)重的給予清退處理。

5、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁生火做飯,不準(zhǔn)私自設(shè)置或藏匿電爐、煤油爐、煤氣灶等灶具物品,禁止使用電熱器。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以50~100 元/次罰款,發(fā)現(xiàn)三次者一律清退出場。

6、民工宿舍及室外走道等公共區(qū)域,劃分為若干個衛(wèi)生責(zé)任區(qū),由各班組定期清掃,后勤管理員檢查考核備案。

7、不準(zhǔn)隨地大小便,不準(zhǔn)在公共場所隨意洗浴,不聽勸止者處以10~100 元罰款。

8、民工宿舍不準(zhǔn)擅自留宿外來人員,入住人員不準(zhǔn)帶家屬及兒童。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),由保衛(wèi)部門將當(dāng)事人無條件清退出場。并處當(dāng)事人所在班組長100 元/人次罰款。

9、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁進行賭博及變相賭博活動,嚴(yán)禁進行其他形式的違法犯罪活動。如經(jīng)查實,對參加人員每人30~300 元罰款,嚴(yán)重者移送保衛(wèi)或公安部門處理。

10、民工管理員定期組織人員對民工宿舍和公共責(zé)任衛(wèi)生區(qū)及違規(guī)違紀(jì)情況進行檢查,并按月度評選文明宿舍和優(yōu)秀寢室長,由項目部給予一定的物質(zhì)和精神獎勵。

11、民工宿舍違規(guī)情況將按工種進行統(tǒng)計,一周內(nèi)違規(guī)次數(shù)在3次以上的班組將給予班組長100~500 元罰款,在安全文明保證金中扣除。違規(guī)宿舍不得參加本月度文明宿舍評比。并作為每季度安全文明施工考評的重要依據(jù)。

12、所有民工必須尊重社會公德,遵守公司和上級部門的有關(guān)規(guī)章制度,做文明守法的公民。

【第4篇】某民工宿舍管理制度

為加強宿舍衛(wèi)生管理,建立一個良好的生活環(huán)境,確保職工身體健康,特制定如下管理制度,施工單位及所有人員必須嚴(yán)格執(zhí)行。

1.施工單位要派專人管理宿舍衛(wèi)生,按項目部的要求搭設(shè)床位、鋪位,不得隨意挪動。統(tǒng)一被子、被罩、床單、枕頭、枕巾。

2.施工單位要派專人打掃宿舍衛(wèi)生,保持室內(nèi)干凈整潔,建立一個良好的生活環(huán)境,每個宿舍配放消防水桶。

3.宿舍人員要講究個人衛(wèi)生和室內(nèi)衛(wèi)生,做到勤洗、勤曬、勤打掃,不亂扔垃圾臟物。鋪面保持平整,被子方正,物品放在統(tǒng)一位置、擺放有序。室內(nèi)無異味,地面無垃圾、煙頭等雜物。

4.禁止在室內(nèi)亂貼亂畫,亂接電源。人走燈滅,節(jié)約用電,防止火災(zāi)事故發(fā)生。誰出事故誰負責(zé)。

5.宿舍內(nèi)禁止酗酒鬧事、打架斗毆、無理取鬧、聚眾起哄、賭博嫖娼、男女同居、留住他人。保持室內(nèi)安靜,搞好鄰居關(guān)系。

6.講文明有禮貌,做到語言美、行為美,當(dāng)文明職工,做文明市民,創(chuàng)文明宿舍。

7.提高安全意識,確保人身、物品、財產(chǎn)安全。

8.項目部將定期或不定期的進行宿舍衛(wèi)生、安全、消防檢查。對不合格的將進行經(jīng)濟處罰。

【第5篇】建筑民工宿舍管理制度

為了加強對建筑民工的宿舍安全文明管理，預(yù)防和查挖違法犯罪活動，保障民工人身和財物安全，特制訂民工宿舍安全檢查文明管理制度。

1、凡來工地參加施工作業(yè)的職工、臨時工、在現(xiàn)場宿舍住宿的必須由項目部統(tǒng)一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)調(diào)床位，不準(zhǔn)冒名頂替住宿，不準(zhǔn)私自留宿他人，如有探親訪友者確需留宿應(yīng)當(dāng)辦理登記手續(xù)后可留宿。

2、住宿人員的現(xiàn)金、貴重物品要妥善保管，謹(jǐn)防遺失和被盜，嚴(yán)禁把門鑰匙轉(zhuǎn)讓他人，進出房門時，要隨手關(guān)好門和窗，嚴(yán)禁將易燃易爆、劇放射物品、槍支彈藥、特種刀具等危險物品入房存放。

3、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)尋釁鬧事，嚴(yán)禁斗毆、賭博、嫖宿和其他流氓活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像，堅決制止非法同居，男女混居等傷風(fēng)敗俗的不法行為。

4、不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)臥床吸煙生產(chǎn)火取暖，不準(zhǔn)使用電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶、酒精爐、電飯煲燒飯炒菜，不得隨意亂拉私接電線、電燈和用電燈烘鞋，防止火災(zāi)事故發(fā)生。

5、講究文明禮貌，維護社會公德，愛護宿舍內(nèi)的一切公用設(shè)施，住宿人員起床后必須把被子和床鋪整理好，并打掃室內(nèi)衛(wèi)生，衣服等其它用品訂放置有序，做到整齊一致，不得從室內(nèi)從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯，不得隨地大小便，保持文明衛(wèi)生整潔。

6、晚上十時以后就寢時間必須保持安靜，不準(zhǔn)高聲交談和播放音響及彈奏，不準(zhǔn)到他人處找老鄉(xiāng)，不允許他人來自己住處。

7、要提高警惕，注意觀察外來不明真相的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)可疑行為要及時向工地負責(zé)人報告，以便控制和查明情況，必要時同當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)聯(lián)系報告。

8、各班組長要天天檢查，并督促落實，各工地負責(zé)人每周檢查不少于2次，公司每月檢查不少于一次。

9、對有違反上述規(guī)定的人和事，項目部有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重，分別給予批評、教育、警告、罰款、取消用做工，嚴(yán)重者提交當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)處理。

【第6篇】民工宿舍防火安全管理制度

1、防火安全管理工作要認真貫徹“預(yù)防為主,消防結(jié)合”的方針,堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則,切實落實消防法律、法規(guī)、制度、規(guī)定的要求,切實落實防火安全責(zé)任制。

2、農(nóng)民工人員做好日常防火安全工作;組織管理、維護防火設(shè)施、器材,保證其完好有效;組織實施防火檢查和火險隱患整改。

3、嚴(yán)格用火安全管理。禁止在室內(nèi)外亂燒廢紙、垃圾;禁止在具有火災(zāi)、爆炸等危險的場所使用明火,如不遵守人員,一次罰款50—500元(按情況處理,情節(jié)嚴(yán)重者,開除項目部用工資格或上報相關(guān)單位)。

4、嚴(yán)格用電安全管理。各類電線、電器的安裝、使用均應(yīng)符合用電安全、防火安全規(guī)定;嚴(yán)禁亂拉電線,嚴(yán)禁擅自增加大功率用電設(shè)備,如不遵守人員,一次罰款100—200元

5、加強防火水源管理。保持消火栓有充足的防火水源。禁止將防火專用水源挪作它用,不服從管理者一次罰款50—100元。

6、嚴(yán)禁對易燃、易爆、危險物品放入宿舍區(qū),不聽管理者開除項目部用工資格,不服從管理者一次罰款50—100元。

7、保持安全疏散通道、出口暢通。嚴(yán)禁在疏散通道、安全出口、防火門、防火卷簾等處堆放障礙物。

8、遇有火災(zāi)險情,要迅速組織撲救、報警。

9、對在防火安全管理中成績顯著個人,按有關(guān)規(guī)定給予表彰獎勵;對違反防火安全管理制度的個人,視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定給予處罰直到移交政法機關(guān)追究其法律責(zé)任。 10、班組管理人員每周檢查一次。項目部辦公室每月檢查一次。

【第7篇】民工宿舍安全防火管理制度

1、防火安全管理工作要認真貫徹“預(yù)防為主，消防結(jié)合”的方針，堅持“誰主管、誰負責(zé)”的原則，切實落實消防法律、法規(guī)、制度、規(guī)定的要求，切實落實防火安全責(zé)任制。

2、農(nóng)民工人員做好日常防火安全工作；組織管理、維護防火設(shè)施、器材，保證其完好有效；組織實施防火檢查和火險隱患整改。

3、嚴(yán)格用火安全管理。禁止在室內(nèi)外亂燒廢紙、垃圾；禁止在具有火災(zāi)、爆炸等危險的場所使用明火，如不遵守人員，一次罰款50—500元（按情況處理，情節(jié)嚴(yán)重者，開除項目部用工資格或上報相關(guān)單位）。

4、嚴(yán)格用電安全管理。各類電線、電器的安裝、使用均應(yīng)符合用電安全、防火安全規(guī)定；嚴(yán)禁亂拉電線，嚴(yán)禁擅自增加大功率用電設(shè)備，如不遵守人員，一次罰款100—200元

5、加強防火水源管理。保持消火栓有充足的防火水源。禁止將防火專用水源挪作它用，不服從管理者一次罰款50—100元。

6、嚴(yán)禁對易燃、易爆、危險物品放入宿舍區(qū)，不聽管理者開除項目部用工資格，不服從管理者一次罰款50—100元。

7、保持安全疏散通道、出口暢通。嚴(yán)禁在疏散通道、安全出口、防火門、防火卷簾等處堆放障礙物。

8、遇有火災(zāi)險情，要迅速組織撲救、報警。

9、對在防火安全管理中成績顯著個人，按有關(guān)規(guī)定給予表彰獎勵；對違反防火安全管理制度的個人，視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定給予處罰直到移交政法機關(guān)追究其法律責(zé)任。 10、班組管理人員每周檢查一次。項目部辦公室每月檢查一次。