篇一 考察學習報告1000字2600字
考察學習報告1000字
很難的學校這次組織外出考察，主要目的是要我們更了解民族文化，對我們的藝術修養(yǎng)和藝術的認識有所提高。對我們的畢業(yè)創(chuàng)做有很大的幫助。主要考察了佛教文化，道教文化和儒教文化。無論是那種文化，都有很藝術價值，無論從繪畫，書法，歷史和人文等等，都有著很高的參考價值。就像有人問永樂宮壁畫和清明上河圖有什么區(qū)別。我個人認為其實很簡單，永樂宮壁畫繪畫藝術高，因為它的造型，和色彩和人物的神態(tài)都達到了及至，而清明上河圖它的歷史價值高，因為它反映的是真實社會生活，不像永樂宮的壁畫反映的只是神話不是顯示。
由此麥積山石窟與龍門石窟也是如此，不過有不同與永樂宮的壁畫和清明上河圖。它門有著相同的地方，就是都是佛教文化的留傳，但在表現(xiàn)方式上卻不相同，一個是泥塑藝術，一個是石雕藝術。中國古代文化燦爛輝煌，有著五千多年的歷史，石窟藝術是古代文化中的一朵奇葩，占有很重要的地位。它分布廣泛，反映了我國魏晉南北朝及隋唐時期的佛教藝術。
麥積山石窟位于甘肅天水城東南45公里處，秦嶺山脈西端，因其外觀“如民間積麥之狀”而得名。石窟開鑿于十六國時期的后秦(公元384——417年)，以后南北朝時期的北魏、西魏、北周和隋、唐、宋、元乃至明、清等十幾個朝代，都在這里進行了營建。麥積山現(xiàn)存大小窟龕194個，54個位于南崖，140個分布在西崖，除少數(shù)窟龕內已空外，共保存了從公元四世紀末到十九世紀約1500年間的泥塑、石雕7200多件，壁畫1300多平方米。麥積山石窟與莫高窟、云崗石窟、龍門石窟并稱為中國的“四大石窟”。
洞窟窟內的藝術內容，及其所反映的思想主題并社會歷史背景之后，作為一點補充，也是合理的邏輯推理:麥積山第127窟作為當時在特殊情形下為乙弗后所建的洞窟，特殊的題材與來源，還有特殊的畫工成份等，這些必將對麥積山同時代及其后的石窟藝術產生深刻之影響，也就是說與乙弗后有關的社會歷史在麥積山的活動，無疑會對麥積山石窟藝術活動帶來一些新的現(xiàn)象和因素，也是學者們所較為共同一致的認識，而這些新內容的源頭又是與中原洛陽長安等地密不可分，特別是對這些地區(qū)的現(xiàn)存石窟等佛教造像藝術的全面考察，以及相關文獻畫史資料等的記載，和對于一些當時畫家的考察，聯(lián)系到麥積山西魏及其以后石窟藝術的發(fā)展特征，或許為我們研究麥積山石窟的發(fā)展變化及其在佛教石窟藝術研究中的地位等相關課題意義重大。
無論從那個角度去欣賞，都有他偉大文化，就雕塑而言也是有很高的價值，造型和色彩的結合，比例與形體結合，都代表著不同時期人們欣賞觀念。同時也留漏出古人內心對神的美化。
其次我們也知道，佛教藝術，特別是佛教壁畫或繪畫藝術，發(fā)展到西魏時期，仍處在初期階段，并沒有完全成熟。特別是在表現(xiàn)大型經(jīng)變畫方面，基本上仍停留在探索償試階段。如在較早的武威天梯山石窟、敦煌莫高窟、永靖炳靈寺、大同云岡石窟、洛陽龍門石窟、以及麥積山，基本上西魏及其之前的題材以本生、佛傳、因緣故事，千佛、說法圖、尊像畫主為，且均表現(xiàn)得較為原始而簡單，同時又有一部分仍與西域中亞一帶的佛教造像風格有相承之關系。即使在以壁畫著稱的敦煌莫高窟，大型成熟的經(jīng)變畫也是晚到初唐時期才大量表現(xiàn)于洞窟，隋代的經(jīng)變畫均為小幅或并不完全成熟。在繪畫風格上，窟壁畫的技法十分成熟，經(jīng)營得當，無論是在整體還是局部的表現(xiàn)，均處理得和諧而統(tǒng)一。在著色上也顯得豐富多彩又不失相互照應之美。
龍門石窟始鑿于北魏孝文帝時，歷經(jīng)東魏、西魏、北齊、隋、唐、北宋諸朝，歷時400余年雕鑿不絕。古代匠師在這兩座山上鑿窟建寺，使這里成了舉世聞名的石雕藝術的寶庫。龍門石窟南北長達1公里，現(xiàn)存窟龕2345個，題記和碑刻3600余品，佛塔50余座，造像10萬余尊。
龍門石窟還有賓陽洞、古陽洞、藥方洞等洞窟，保留著大量的宗教、美術、書法、音樂、服飾、醫(yī)藥、建筑和中外交通等方面的實物史料，堪稱一座大型石刻藝術博物館。
龍門石窟規(guī)模宏大，氣勢磅礴，窟內造像雕刻精湛，內容題材豐富，被譽為世界最偉大的古典藝術寶庫之一。它以自身系統(tǒng)、獨到的雕塑藝術語言，揭示了雕塑藝術創(chuàng)作的各種規(guī)律和法則。在它之前的石窟藝術均較多地保留了犍陀羅和秣菟羅藝術的成分，而龍門石窟則遠承印度石窟藝術，近繼云岡石窟風范，與魏晉洛陽和南朝先進深厚的漢族歷史文化相融合開鑿而成。所以龍門石窟的造像藝術一開始就融入了對本民族審美意識和形式的悟性與強烈追求，使石窟藝術呈現(xiàn)出了中國化、世俗化的趨勢，堪稱展現(xiàn)中國石窟藝術變革的“里程碑”。
石窟中佛教造像要遵從教義的規(guī)范，使形象與人間保持距離，具有一定的神性。諸如'三__大人相'、'八十種隨形好'，使人望而起敬，但又不能冷若冰霜，需有人間氣息才覺得可親可信，介于人神之間最有魅力。'神'氣太足使人覺得可敬不可親，難以引起共鳴。'人'間氣太濃，又會沖淡佛教的嚴肅性，使人一望便覺得似曾相識，無遐想的余地。南北朝及唐代大多數(shù)成功之作，恰在神與人之間，所以頗具魅力。如龍門奉先寺，鑿建于唐高宗時代，是龍門石窟造像中規(guī)模，整體設計最為嚴密，藝術水平的一處造像。
這精美的石雕藝術真實地再現(xiàn)了我國唐代的藝術水平，然而在上個世紀二三十年代外敵入侵內部軍閥混戰(zhàn)，這偉大的藝術寶庫遭到了前所未有的橫禍，看那被盜一空的石洞、被殘忍地砍掉腦袋胳膊的哭泣的石像，每一個游人是不是心中都在流血？
龍門石窟藝術為研究我國古代歷史，特別是雕刻、繪畫、書法、建筑、服飾、樂舞、圖案紋樣以及時代社會風尚等方面，提供了大量的珍貴資料。
就歷史而言麥積山石窟和龍門石窟都是珍貴的歷史資料，就繪畫而言也可以堪稱一決。
我們假想如果沒有佛教在中國的發(fā)展，我們很難想象這寫藝術寶貝還能流傳給我們嗎？因此佛教文化的傳播才使我們這些珍貴的藝術作品流傳給我們。
經(jīng)歷了風風雨雨他們流傳了下來，試想象還有多少藝術珍品被破壞，而這些珍品也面鄰這威脅完好的，永遠的保護將是我們面臨的重點。
如今這些都失去了它們本身的宗教價值，但卻留下了帶有很深時代烙印的豐富的藝術形象，使我們以致于子孫后代都能從中得到美的享受。
通過我們的這次外出考察課，對我們古代偉大的藝術珍品觀光和欣賞，對我們的藝術欣賞觀和審美觀都有很大的幫助。也正因為如此，才讓我對石窟藝術更加的了解，不僅僅從中學習到，雕刻美，書法美，繪畫美，圖案美等等。以后的創(chuàng)作中也回有所感悟，將明間藝術與我們的作品相結合，這樣我們的作品才有品位。
篇二 大鯢產業(yè)發(fā)展學習考察報告2850字
為了貫徹落實省委、省政府關于發(fā)展大鯢產業(yè)的有關會議精神和要求，加快我區(qū)大鯢特色產業(yè)發(fā)展步伐，學習借鑒區(qū)外發(fā)展經(jīng)驗，12月6日至12日，由地委副書記龍德文任團長，地委農村工作領導小組顧問、政協(xié)地工委原主任葉明瑞，地委委員、銅仁市委書記李建，地委委員、宣傳部長顧明杰，地區(qū)漁業(yè)局局長楊頻，銅仁、江口、松桃、印江縣（市）領導及地直相關部門負責人組成的考察團，赴湖北省十堰市、湖南省張家界市開展了為期7天的大鯢產業(yè)發(fā)展考察工作。考察歸來，大家深感啟發(fā)很大，受益非淺。
一、十堰市和張家界市大鯢產業(yè)發(fā)展的基本情況
（一）發(fā)展現(xiàn)狀
大鯢（俗稱：娃娃魚）是我國二級水生野生保護動物，因其獨特的生物學特性，對水域生態(tài)環(huán)境要求較高。近些年來，受各種不利因素影響，棲息地破壞，全國適宜大鯢生存的生態(tài)環(huán)境區(qū)域縮小，資源衰退。湖北省十堰市神農架山麓，森林茂密、溝壑縱橫、溪溝遍布，所屬房縣是我國大鯢四大原產地之一。湖南省張家界作為銅仁地區(qū)的近鄰，同屬武陵山區(qū)，所產大鯢均為“武陵山”品系，也是我國大鯢四大原種地之一。該市有目前我國的大鯢自然保護區(qū)，并設立有大鯢自然保護區(qū)管理處和集救護保護、人工馴養(yǎng)繁殖、病害研究等于一體的大鯢救護中心。
湖北房縣群眾素來有家庭養(yǎng)殖大鯢的習俗。近年來，在房縣縣委、政府的高度重視下，組建了房縣興農大鯢養(yǎng)殖開發(fā)專業(yè)合作社，著力培植發(fā)展壯大大鯢產業(yè)。合作社已建有繁育基地6處，存池大鯢3.5萬尾，人工養(yǎng)殖初具規(guī)模，有供繁育的大鯢親本5000多尾，每年可新繁種苗2萬余尾，全縣養(yǎng)殖量已達70000多尾，新增產值1.6億元。
湖南省張家界市現(xiàn)有大鯢馴養(yǎng)繁殖企業(yè)20個，馴養(yǎng)規(guī)模超萬尾的有1家，馴養(yǎng)規(guī)模超過5000尾的有3家，有5家獲得《大鯢經(jīng)營利用許可證》（其中有2家餐飲經(jīng)營利用許可證，1個展覽經(jīng)營利用許可證（中國娃娃魚博物館）），馴養(yǎng)繁殖場的委托代理馴養(yǎng)戶近50戶，其村級農民大鯢養(yǎng)殖合作社社員發(fā)展迅速。目前張家界市池存大鯢10萬余尾，其中親鯢超過1萬尾，擁有大鯢馴養(yǎng)、繁殖專利技術8項。
（二）發(fā)展模式
湖北省大鯢發(fā)展模式，主要是采取專業(yè)合作社，合作社管養(yǎng)殖大戶，養(yǎng)殖大戶帶養(yǎng)殖農戶（社員），開創(chuàng)了委托馴養(yǎng)繁殖制、親鯢登記備案制等新方式。
湖南省張家界市大鯢產業(yè)發(fā)展模式，是以公司＋基地＋農戶為主，今年也在發(fā)展大鯢養(yǎng)殖專業(yè)合作社。如：永定區(qū)后坪鎮(zhèn)荷花村農民大鯢養(yǎng)殖合作社等。
（三）黨委、政府的作用
為了保護和合理開發(fā)利用好當?shù)刭Y源，湖北、湖南兩省各級黨委、政府堅持保護與開發(fā)并舉，十分重視特色產業(yè)的發(fā)展。湖北省委、省政府通過調研提出了湖北省漁業(yè)要分別以“9條魚”，帶動一方產業(yè)發(fā)展，房縣的大鯢發(fā)展就是其中之一。房縣縣委、政府將大鯢產業(yè)列為農民增收的重要產業(yè)進行扶持，成立大鯢產業(yè)發(fā)展領導小組，出臺優(yōu)惠政策，聘請全國知名專家、教授與興農養(yǎng)殖開發(fā)專業(yè)合作社組建大鯢養(yǎng)殖技術開發(fā)中心，縣政府出資200多萬元用于扶持大鯢生態(tài)繁育基地建設?？萍季衷O立大鯢繁育專項科技經(jīng)費，每年用于大鯢科研經(jīng)費達10萬元以上。該縣的白鶴鄉(xiāng)黨委、政府因勢利導，把培植大鯢產業(yè)作為促進農民增收致富的支柱產業(yè)來抓，在資金、技術、領導力量上傾力支持，主攻繁育技術，大力培植養(yǎng)殖大戶，示范帶領農戶發(fā)展。
湖南省張家界市已把大鯢產業(yè)發(fā)展作為當?shù)芈糜蔚奶厣椖堪l(fā)展。省、市積極統(tǒng)籌協(xié)調張家界風景名勝區(qū)和大鯢保護區(qū)共同發(fā)展。僅大鯢救護中心的建設，國家、省、市已投入資金7000多萬元。多年的支持與發(fā)展還培育出了全國知名的大鯢產業(yè)企業(yè)湖南潤孚生物工程有限公司、張家界金鯢生物科技有限公司等。黨和國家領導人都分別親臨實地視察了該市大鯢保護、馴養(yǎng)繁殖和利用情況，中央電視臺一套、二套、七套、十套節(jié)目及數(shù)十家國內外媒體都對張家界的大鯢產業(yè)發(fā)展進行了專題報道。
（四）、漁業(yè)部門的作用
湖北、湖南兩省和房縣、張家界市漁業(yè)行政主管部門積極履行職能、職責，堅持在“保護中開發(fā)，開發(fā)中保護”的原則，推動大鯢產業(yè)健康發(fā)展。堅持政府引導，依法管理，有序發(fā)展。房縣漁業(yè)部門由過去主要以“堵”為主轉變?yōu)橐浴笆琛睘橹鳌Ｔ诩夹g指導方面，他們對全國較大的大鯢養(yǎng)殖基地和公司進行了考察學習，并先后與中科院水生所、長江水產所、南京農業(yè)大學等單位的知名專家、教授建立技術指導合作關系，從親鯢的選育、到養(yǎng)殖池的選點、設計與建造、病害防治等都進行直接的技術指導。張家界漁業(yè)部門對大鯢的管理，由過去依法“沒收、罰款、放生”變?yōu)椤耙龑?、扶持、服務”。堅持抓公司帶大戶，大戶帶農戶，使其規(guī)范化、規(guī)?；l(fā)展。在湖南省漁業(yè)部門的倡議下，由湖南省潤孚生物工程有限公司牽頭與湖南大鯢救護中心等單位發(fā)起，于__年2月經(jīng)湖南省民政廳批準成立了“湖南省大鯢保護與發(fā)展協(xié)會”，并創(chuàng)辦了全球的公益性的大鯢行業(yè)網(wǎng)站—“大鯢保護國際協(xié)作網(wǎng)”。其宗旨為：“保護大鯢，維護生態(tài)平衡”，依托it行業(yè)最新技術，建起了大鯢行業(yè)信息平臺。
二、對我區(qū)發(fā)展大鯢產業(yè)的意見
（一）我區(qū)自然資源條件
我區(qū)發(fā)展大鯢產業(yè)的自然資源條件比湖北省房縣要好，與湖南省張家界市相當。我區(qū)是全國大鯢四大原產地之一，區(qū)內以梵凈山為中心的廣大區(qū)域內，適宜發(fā)展大鯢的自然資源條件比較充分。溪流里有豐富多樣的水生生物和群眾性的稻田養(yǎng)魚、坑塘養(yǎng)魚、網(wǎng)箱養(yǎng)魚均可為發(fā)展大鯢養(yǎng)殖提供優(yōu)質餌料。
（二）我區(qū)大鯢養(yǎng)殖現(xiàn)狀
我區(qū)群眾對發(fā)展大鯢產業(yè)的積極性高，有堅持十余年養(yǎng)殖探索的養(yǎng)殖戶，并積累了一定的養(yǎng)殖技術和經(jīng)驗，在利用自然河道仿造自然生態(tài)環(huán)境或洞穴馴養(yǎng)上有獨到之處。其養(yǎng)殖經(jīng)濟效益十分顯著。截止2023年11月底，全區(qū)已有28個養(yǎng)殖場（點）人工養(yǎng)殖大鯢5876尾?，F(xiàn)要求開展大鯢人工養(yǎng)殖的下崗職工、退伍軍人、農民群眾還不少，為我區(qū)發(fā)展大鯢產業(yè)奠定了群眾基礎。
(三)對我區(qū)發(fā)展大鯢產業(yè)的幾點意見
遵循“加強資源保護，積極馴養(yǎng)繁殖，合理開發(fā)利用”的野生水生動物保護原則，堅持在保護中尋求發(fā)展，在發(fā)展中促進保護；堅持政府引導，依法管理，有序發(fā)展；堅持運用市場機制、招商引資，引領全社會參與和支持發(fā)展大鯢產業(yè)。
1、劃定大鯢自然保護區(qū)。在調查研究和實地詳勘的基礎上，將有大鯢種質資源流出地，劃定為相應級別的大鯢自然保護區(qū)（點），并逐步升級保護。
2、建立梵凈山大鯢繁育中心和養(yǎng)殖基地（公司）。通過招商引資，高起點、高標準建設1個梵凈山大鯢繁育中心，著力梵凈山大鯢種源體系建設。在梵凈山周邊縣（市）培植7個以上規(guī)范化、規(guī)?；涿鎻V、帶動力強的養(yǎng)殖示范基地（公司）。
3、通過大鯢繁育中心和“基地（公司）＋農戶”的方式，發(fā)展大鯢養(yǎng)殖，積極組建帶動力強、機制完善、運營規(guī)范的大鯢專業(yè)合作社，將分散經(jīng)營的養(yǎng)殖戶組織起來，把產中、產后的相關環(huán)節(jié)鏈接起來，形成規(guī)模經(jīng)濟效應。形成集中繁殖、分散養(yǎng)殖、聯(lián)合經(jīng)營、分級管理的新型產業(yè)運作管理和發(fā)展模式。使我區(qū)大鯢產業(yè)逐步成為加快農村經(jīng)濟發(fā)展，增加農民收入的重要產業(yè)。
4、政府應積極引導國家機關、企事業(yè)單位的干部職工開展大鯢養(yǎng)殖，發(fā)揮示范帶頭作用。鼓勵科技人員為養(yǎng)殖基地（戶）或龍頭企業(yè)提供有償服務，對發(fā)展大鯢產業(yè)作出積極貢獻的科技人員應予以獎勵。
5、漁業(yè)行政主管部門應積極發(fā)揮作用
篇三 高新區(qū)學科帶頭人赴杭州學習考察報告6200字
高新區(qū)學科帶頭人赴杭州學習考察報告
四月的西湖，正是楊柳夾岸，艷桃灼灼的時節(jié)。微雨中，聽柳浪聞鶯，如煙似霧的柳絲隨風搖曳，輕拂面頰。那望不到盡頭的柳陰深處，時時傳來嚦嚦的鶯啼……
帶著一分欣喜、幾分憧憬，高新區(qū)赴杭州教育考察組一行25人，于4月7日來到了如詩如畫的夢幻杭州，進行了為期5天的學習、考察。4月8日—10日，在全國小學語文新課標下名師課堂風采教學觀摩會上，我們目睹了各地名師的風采，聆聽了于永正、靳家顏、竇桂梅等七位特級教師為我們獻上的七堂精彩、值得回味的課例。4月11—12日，我們又至有著百年老校之稱的杭州學軍小學和文三街小學進行了教學考察與交流。
一路上，點點滴滴的收獲都時時會令我驚喜。驚喜中，有茅塞頓開的頓悟，也有豁然開朗后的釋然；時時為名師精湛的技藝叫好，也時時為學生的精彩展示鼓掌……然而，印象最深的，數(shù)竇桂梅！
第一次聽說竇桂梅，第一次聽竇老師上課，我才知，課堂上也有一種力量，叫－—震撼！
留存心底的感動
——聽特級教師竇桂梅執(zhí)教《秋天的懷念》
成都玉林中學附小 瞿風
聽過許多名師的課，可不由自主地記住的是――竇桂梅！
有人這樣評價竇桂梅：“竇老師把激情灌注到整個課堂，使課堂像一條奔騰向前的大河，時而蓄勢待發(fā)，時而洶涌澎湃，時而舒緩有致，我們仿佛和她以及孩子們一起登上她的激情之船，開始了激情之旅，觀賞和領略到一派激情之光。”
對此，我也有同感。聽竇老師的課和竇老師的報告，心靜如水的人也會不由自主地熱情高漲，也會情不自禁地想躍躍欲試，這就是竇老師的魅力所在。
如果說課堂教學是樂，那么竇老師的教學無疑是氣勢恢弘的交響合唱；如果說課堂教學是水，那么竇老師的教學無疑是激越澎湃的黃河長江；如果說課堂教學是畫，那么竇老師的教學無疑是灑脫從容的潑墨寫意。是的，她的率真，她的投入，她的會說話的一顰一蹙，都在深深地感染著每一位學生，每一位聽課者。
四月杭州明媚的下午，竇老師帶著她的“秋天的懷念”，在兩節(jié)課的時間里，讓我們有了一次深刻的心靈對話。
竇桂梅老師執(zhí)教的《秋天的懷念》，如一件精美的藝術品，帶給我們無與倫比的震撼。
竇老師的課堂，疏密有致，粗細結合。不愧是大家手筆。整個課堂設計，就由兩大部分組成：讀出韻味，讀出思考；圍繞主題“好好兒活”，三個層次一層一層推進：感受“咱倆”的“好好兒活”，體會“我倆”的“好好兒活”，思考“我們”的“好好兒活”；而整個教材的處理，又置于作者史鐵生一組作品之中。新穎，簡潔，深刻，廣博。
竇老師教學藝術的“大手筆”還表現(xiàn)在她的“超越”。對教學主題的超越，對當下教學的超越，對學生要求的超越，對課內教材的超越。從“母愛”到“好好兒活”，從“讀出感情”到“讀出韻味”，從“讀出韻味”到“讀出思考”，從《秋天的懷念》到史鐵生的系列作品，我們分明看到，竇老師就是一直在超越！
一、 在主題性閱讀中整體超越
主題性閱讀是近年來興起的一種教材建構思路，它圍繞一定的主題，充分重視個體經(jīng)驗，通過與多個文本的碰撞交融，在重過程的生成理解中，促使學生在圍繞主題的不斷的閱讀對話中獲得整體的閱讀經(jīng)驗和情感體驗。實現(xiàn)課程主題意義建構的一種開放性教學。較之原先的“單篇閱讀”，它顯得更為厚實，更具飽滿的力度。
竇老師具有極強的課程意識，數(shù)年前即已自覺介入課程的創(chuàng)生之中。教學中，竇老師緊緊圍繞主題，以史鐵生《秋天的懷念》為主題教材，課中穿插史鐵生的《合歡樹》、《病隙碎筆》等書目的節(jié)選片斷。課后又為學生推薦了史鐵生的《我與地壇》、《務虛筆記》等書目。從不同的側面解讀了“好好兒活”這一主題。
從中我們不難體悟教者的匠心。她首先是借助多篇文本的閱讀，多側面地喚起學生對母子“好好兒活”的已有經(jīng)驗，為下面的我們“好好兒活”的體驗設置一個廣闊的情感背景。在這種“向心結構”式的教學中，學生獲取的是立體、整體的感受，他們對“好好兒活”的體驗必定是豐滿且具再生力的。
竇老師主題性閱讀的情境的創(chuàng)設，使學生自然而然的將自己置身其中，走進文中，和文中人物同悲同喜；走出課文，引發(fā)對生活、對周圍事物的思索。這正是感情日漸沙化的社會，我們應該而且必須給與學生的！
二、 于細微處超越
細到對一句話、一個詞含義的挖掘，對每一個學生發(fā)言的評價，甚至對范讀時每一個音調的讀法，課件中每一個畫面的處理，都用心對待，不隨意放過。對文本的解讀，對學生的引導，無不閃現(xiàn)著教師智慧的光芒。而所有細節(jié)展現(xiàn)出來的美，體現(xiàn)的是竇老師“以生為本”的人文思想的光輝。
請看文本解讀。竇老師深入研讀文本，走進語言的深處。在抓關鍵詞句教學方面，那“撲”，那“抓”，尤其是那“忍”的挖掘，可謂絕妙。多角度、多層次的語文訓練，包孕著豐厚的情感、豐富的內涵，使語言訓練立體化，真正實現(xiàn)了語文教學工具性與人文性的有機結合。
在接下來的層層深入理解課文中，竇老師更是憑借自己深厚的語文功底，通過語言渲染、感情烘托、反復誦讀等種種手段，讓學生細細去感悟，慢慢進入文章所創(chuàng)設的情境中，同學在這時流露出的情感是自然而真實的。在憂傷的音樂中，同學們靜靜欣賞主人公在《我與地壇》中的一段感人肺腑之語，情到深處，無人不眼含淚花，諾大的會場鴉雀無聲，所有的人都進入了角色……竇老師就有這么大的魅力，她對課文的傾情投入和對課堂氛圍的激情營造能讓人情動于心。一節(jié)課雖然結束了，但文章中母親所說的“咱娘倆要好好活”幾個字卻余音繞梁，永遠盤旋回轉在學生們的心中……一生都揮之不去了。
三、在朗讀指導中超越
竇老師的朗讀指導，也是精妙絕倫。聲情并茂的朗讀，打動了在場的所有聽眾，給學生做了一個極好的示范；指導方法也別出心裁，她改時下流行的“有感情讀”為“讀出韻味”，她抓住關鍵詞句理解后感悟后，再讓學生“送進去”讀一讀。讓學生把自己的個性體驗與文本朗讀很好的結合起來，讀出了思考，讀出了文章的韻味，也讀出了自己的韻味（讀別人的書，讀出自己獨特的感受）。 關于最后一段對菊花的描寫：“黃色的花淡雅，白色的花高潔，紫紅色的花熱烈而深沉，潑潑灑灑，秋風中正開得爛漫?！备]老師這樣問道：“你體會到什么？你看到什么？”學生有的說感覺到了作者今后會潑潑灑灑的生活，竇老師讓他充滿激情地讀；有的說感覺到了一種平和與平凡，竇老師就讓他平和地讀；有的說好像看到作者的媽媽在欣慰地微笑，竇老師就讓他欣慰地讀……“就請你們帶著自己的認識，想著你心中的史鐵生的形象，讀吧。”
可以看出，竇老師的朗讀指導完全屏棄了技術化的痕跡，而是著眼于開掘人物的內在心理，引導著學生在跟人物形象作跨越時空的對話后，進行恰當?shù)膫€性化的朗讀外化。學生似乎覺察自己幻化成了心中的人物，文本的語言成了自己內心的發(fā)抒。
竇老師的這兩節(jié)課就是師生“在人家的情感世界里走一趟，從而發(fā)現(xiàn)自己，提升自己，超越自己”的過程，是學生積極主動感悟的過程。 這不正是語文教學所企盼的嗎？
竇老師的教學藝術，有人說已是爐火純青。我想，那是有堅實的思想支撐。肖川在《成為有思想的教師》一文中說過：“有思想的教師，會對學生的心靈豐滿和精神充實有一種自覺而又自然的引領?！币晕业睦斫?，“自覺”是對教師思想底蘊的要求，“自然”是對教學藝術的要求。思想賦予竇老師“超越教材，超越課堂”的智慧和魄力，她大膽取舍，把教學主題由“母愛”升華為“好好兒活”，用“好好兒活”把教材與多篇課外閱讀文本串起來。在她的引導下，學生走進教材，又走出教材，立足教材，又超越教材，一步一步地領略著“好好兒活”的意蘊。
因為竇老師的引領，學生的認識水平達到了一定的高度，思維活躍，說得精彩，讀得精彩。學生的個性在課堂飛揚，學生的生命在課堂成長。在老師“自覺而又自然的引領”下，學生“心靈豐滿”起來，“精神充實”起來。竇老師真正實現(xiàn)了她的語文教學目的：“為生命奠基”。
――這就是語文的力量！
――這才是語文，這才是課程！
我想，如果我們每個人都像竇桂梅老師那樣，不斷審視自己每天都在進行著的、習以為常的教學行為，既緊貼地面行走，又懷抱問題意識去大膽嘗試探索，有著向更高的教學境界邁進的強烈愿望，那么創(chuàng)造充滿生命活力的課堂就一定不會是遙不可及的事情。
我愿以此自勉！
“床”？“井欄”？
――關于《靜夜思》中“床”的釋疑
成都玉林中學附屬小學 瞿風
在一次古詩拓展活動中，同學們和我談到了《靜夜思》這首詩。由于活動前同學們進行了充分的準備，所以他們提出了許多有價值的問題。其中一個同學對“床前明月光”通常的解釋――“詩人李白的床前灑滿了月光”提出了異議：“床前明月光”的‘床’不是我們現(xiàn)在所說的床的意思，它在古代是‘井欄’的意思。這句詩的意思是說皎潔的月光灑在了井欄上?！?/p>
是嗎？教學這么多年，我還從來沒有聽說過這“床”是這個意思！對不對呢？我當時不好給予答復，課后，我趕緊查閱了資料。
果真，對李白《靜夜思》中“床前明月光”的“床”，有些資料上解釋為“井欄”(古漢語中確有其解)。說古人用井代表家鄉(xiāng)，人與井是不可分離的，有個成語就叫“背井離鄉(xiāng)”。原來如此！資料上還說：應把‘床’釋為‘井欄’。因為井都是在屋外的，詩人在夜晚，站在靜靜的院子里，看到井欄旁明月的光輝，就懷疑這是地上下了一層霜(霜是不會下到屋內的)，所以才會抬起頭來望明月，低下頭去思故鄉(xiāng)。”我猜想，那位同學也一定是看到了相關的資料，才會對此質疑吧？
但我仍然費解：為什么會有那么多人都錯解了呢？我繼續(xù)查找資料。
上海辭書出版社《唐詩鑒賞辭典》上說：“‘床前明月光，疑是地上霜’所描寫的是客人深夜不能成眠、短夢初回的情景。這時庭院是寂靜的，透過窗戶的皎潔月光射到床前，帶來了冷森森的秋宵寒意。詩人朦朧之中乍一看去，在迷離恍惚的心情中，真好像是地上鋪了一層白皚皚的霜……?！?馬茂元)
顯然，這個觀點不同于“井欄”之說。這里有一個關鍵字：疑。如果把它理解為“懷疑”，那么整個詩句就不大好解釋了，詩人怎么會懷疑起床前的地上有霜呢？而馬茂元先生解釋為“好像”是有依據(jù)的。《漢語大詞典》在“疑”字條中，有一個義項即解釋為“類似、好像”。例句是王勃《郊園即事》詩：“斷山疑畫障，縣流瀉鳴琴。”(縣：懸掛)李白詩中還有一個“疑”字也作“好像”解：“飛流直下三千尺，疑是銀河落九天?！?《望廬山瀑布》)這個“疑”字解釋為“懷疑”就更加說不通了。
“疑”字在與小學語文第三冊相配套的《教師教學用書》中，解釋為“好比、好似”，也即認為前后兩句詩連起來構成一個明喻。這樣解釋起全詩來就覺得合情合理了。
另外，把“床”解釋為“井欄”，也并非無懈可擊，那個“前”字就不好落實。“井欄”四周的方位不是論前后左右的，“井欄旁”“井欄周圍”都好講，“井欄前”就不好講。月光是照在“井欄”四周圍的，這個“前”字恐怕就否定了把“床”釋為“井欄”的說法。
所以，我更贊同對“床”字的傳統(tǒng)解釋，“井欄”之說可視為一家之言，但不宜引進我們的課堂。于是，我趕緊去找那個提出異議的同學……
一年級語文第二冊教材分析
主講玉林中學附屬小學瞿風
一、教材體例：
本冊教材仍然以主題單元的形式推進。共有16個主題單元，其中含一個集中識字單元（第14單元，《丁丁冬冬學識字》）和一個開放單元（第9單元《車的世界》）。每個主題單元包括兩篇主體課文和一個語文天地（為學生提供聽、說、讀、寫等綜合性語文實踐活動）。共2主體課文，閱讀短文、詩歌1，讀背古詩5首，讀背諺語兩則。
二、學習目標
1、通過閱讀課文和開展多種學習活動，在語文學習能力、學習方法和策略、情感態(tài)度價值觀各個方面得到發(fā)展。
2、認字418個（下限），學習30個（下限）常用偏旁（部首），學習看上下文猜字的認字方法，綜合運用學過的方法認字，獨立認讀“語文天地”中的現(xiàn)代詩文。
3、寫字228個（下限）。
4、抄寫字母和音節(jié)，大體能為生字標音。
5、閱讀4詩文（下限），背誦1（下限）。能借助手指但不出聲，或者小聲但不用手指閱讀課文。能讀懂課文，感受詩歌的音韻美。
6、積極、認真地參與各項語文活動，用普通話積極地、有創(chuàng)造地完成教材中的口語交際，初步形成合作、探究的意識。
7、學習教材傳授的科學知識，培養(yǎng)濃厚的學習興趣。
8、繼續(xù)培養(yǎng)天天閱讀、收集圖片資料、經(jīng)?！盎仡^看”等好習慣。
9、培養(yǎng)科學的思維方法，培養(yǎng)觀察力、想象力和創(chuàng)造力。
三、具體說明
（一）認字、寫字
1、認字
（1）數(shù)量418個，不再為滲透性識字定數(shù)量，其原因是：一冊已經(jīng)通過那20個字的目標要求和實踐活動，使學生認識到識字的途徑不僅限于課文，也不僅限于學校。滲透性識字差異很大，有些是本冊必學字。而統(tǒng)計本身根本不可能完全符合學生認字的實際情況（許多學生認字量要大得多），所以為了統(tǒng)計方便，不再限量。這樣，兩冊合起來認字底限為787字。二年級兩冊大約認800字，符合課標要求，實際上還可能超過課標要求。
（2）學習30個常用偏旁
在第一單元的“金鑰匙”中提示學生開始將學到的常用偏旁列表歸類，目的是想讓學生從漢字表意的特點入手，積累表意的偏旁，知道它們的名稱和大概表示的意思，逐漸掌握漢字的規(guī)律，最后形成獨立識字的能力。構成漢字合體字的部件都叫“偏旁”。由于還沒有學習管理范文網(wǎng)，第二冊把所學的部首統(tǒng)稱為偏旁。
a 為什么要提出學習30個常用偏旁的要求？
感悟漢字的特點，領會漢字的造字規(guī)律，實現(xiàn)量變（已認字幾百個）到質變的飛躍，為形成獨立識字（包括讀寫合流）能力做準備。
b學到什么程度？
記住名稱；表示的意思；能舉例說明。要熟練掌握，前面有的實驗區(qū)重視不夠，學到后來，分析字形、母體字帶形近字、音序查字法時感到吃力。而寫字涉及的偏旁要多，如月字旁、廣字頭，則只要求知道名稱、會書寫。
（3）學習看上下文猜字等認字方法
綜合運用學過的認字方法，能獨立認讀“語文天地”中的現(xiàn)代詩文。由“學習”“練習”到“會”，需要有一個過程，這里只要求練習“猜”。能不能猜對，取決于對文章的理解、語匯量、對常用偏旁部首的掌握等條件。
截止到第二冊，學生已經(jīng)學過了看圖認字、讀拼音認字、聽讀認字、看上下文猜字四種認字方法（識字游戲不是學法）。教師要重視學生獨立識字，各種識字方法，不能當成知識點讓學生記住而不在識字中運用。“綜合運用”不是一件容易的事。要靠大量實踐。認字能力不是一蹴而就的事情。一年級認字的主要方法是聽讀整體認知（不是分析字理）和看拼音認字，二冊主要是積累常用偏旁，不是分析字形、字理。三冊還要學習管理范文網(wǎng)、分析字形等認字方法。請老師們不要貿然突進，增加老師和學生的負擔。
2、寫字228個。
“會寫字”，這個目標很籠統(tǒng)，什么叫“會寫”？是指會筆畫筆順，還是指能聽寫對，抑或是能使用時不出錯別字，要不就是從書法藝術上講“會寫”？不同的理解，差距很大。
教材指的會寫228個字，大體上是指能按照正確的筆畫筆順結構書寫。兼顧使用和寫好。不要把幾方面混為一談，胡子眉毛一把抓，造成沉重的負擔。比較一冊（帶著寫），學生對筆畫筆順和漢字結構的掌握應當更熟練，拿過一個字知道從哪里下筆，照例字自己能寫下來。
筆畫筆順不能當成科學知識體系來教授，讓學生死記許多條條框框。怎樣兼顧使用和寫好？一是加強造句、組詞等書寫練習，二是通過描紅無意接受（兒童學習不是先學規(guī)則，而是模仿和實踐）。三冊重點指導怎樣把字的間架結構寫好。
3、拼音部分
二冊對于拼音的學習目標，定位在抄寫字母和音節(jié)，大體能為生字標音。
教學建議
（1）教學時要以學定教，例如，課文中出現(xiàn)了沒有要求掌握的生字，像《大熊貓》中的“滑”、“肢”。教學時聽老師讀，學生初步有個印象即可。
（2）教學時不要急于求成。不要期盼學生今天學了，明天就得會，要采取“滾雪球”的識字方法。
（3）寫字要分兩步走。先寫對，再通過揣摩練習寫好。不要寫對、寫好同時進行，一步到位，增加學生負擔。讓學生在實踐中認識、提高，同時把練習的時間還給學生，避免教師多講。
（4）本冊安排了兩次集中識字，分別是《車的世界》和《丁丁冬冬學識字》。教學時要抓好兩個環(huán)節(jié)：一是“悟”，引導學生領悟認的一批字的規(guī)律，這個過程教師絕不能包辦；
二是“用”，使用這個規(guī)律看上下文猜字。
篇四 員工外出學習考察報告1550字
XX年12月11至12日，我有幸參加了由集團公司總經(jīng)理、黨委書記才讓帶隊的赴唐山、天津的考察學習活動。這是我工作XX年來，參加的唯一一次高規(guī)格的業(yè)務考察學習活動，激動之情一語難表，其間感受自然也是甚多，現(xiàn)略寫一二，與同事們一起交流、分享。特具考察報告如下：
一、身為鋼研人，讓我自豪
考察活動共歷時一天半的時間，我們所
到之處均受到網(wǎng)貴賓禮遇，唐、津兩市的市級相關領導、相關司局負責人均全程陪同?？疾靾F成員感受到了唐、津兩市對中國鋼研的重視，體驗到了作為一員中國鋼研人的自豪感。
二、“白加黑、五加二”的拼搏創(chuàng)業(yè)精神，支撐了天津速度
“1.19萬平方公里土地，養(yǎng)育著1200萬海河兒女，現(xiàn)有1.5萬億的在建投資，gdp增速將達16%，超出全國平均水平一倍”，這是天津市副市長對天津的介紹，“天津速度”著實令人驚訝。思考天津速度的由來，國家的政策支持是因素之一，但更主要的可能還是天津市各級政府領導、工作人員的忘我拼搏精神和樂觀自信精神。這些精神被天津市總結為“白加黑、五加二、夜（里）總（開）會”，值得欽佩和學習。
三、身處首鋼京唐公司，興奮中伴有惆悵
首鋼京唐鋼鐵公司是所有中國鋼鐵人的驕傲，特別是作為新一代可循環(huán)鋼鐵流程項目的主要牽頭單位，中國鋼研為京唐鋼鐵公司的規(guī)劃、建設提供了強有力的研發(fā)、咨詢等智力支持，得到了包括京唐公司各級領導、專家在內的行業(yè)人士( http://）的普遍認可，中國鋼研的科研實力和品牌得到了進一步提升，這里成為每一個鋼研人的驕傲。但面對著世界最一流的現(xiàn)代化鋼廠，興奮之余，卻總讓人產生一種“不明”的惆悵：近700億的投資呀，我們分得了幾杯羹？這不得不讓我們每個人冷靜思索：我們的科研實力如何才能最大限度的轉化為我們的創(chuàng)收能力；我們的工藝新技術優(yōu)勢如何才能轉化為工程設計、裝備制造優(yōu)勢。這些問題的解決應是集團公司冶金工藝工程領域在淘汰落后、整合限產、裝備大型化、資源循環(huán)化的鋼鐵行業(yè)發(fā)展大趨勢下，實現(xiàn)跨越式發(fā)展，后來居上，取得未來工程市場的入門資格，做大做強的關鍵所在。
四、“濱海新區(qū)”一個企業(yè)發(fā)展的絕佳戰(zhàn)略要地
濱海新區(qū)是國家級經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，距首都北京僅1個小時的車程，距海港18公里、天津機場9公里、天津火車站19.5公里，交通運輸極其方便，是一塊難得的寶地。其獨有的政策、人才供給、基礎設施條件、產業(yè)聚集效應、品牌影響力、發(fā)展定位等優(yōu)勢不言而喻，被譽為繼深圳、上海浦東之后，中國經(jīng)濟新的增長極，成為各大知名企業(yè)的必爭之地，已有多家央企搶先一步進行跑馬圈地，打造企業(yè)發(fā)展的機會平臺。其中新能源、新材料發(fā)展帶已入駐的企業(yè)包括航天一院、航天五院等知名企業(yè)。
作為中國最權威的材料類高科技企業(yè)，似乎這里更適合我們的發(fā)展，原因如下：
1、天津是我國新能源、新材料產業(yè)的最大聚集地
天津一直是我國新能源、新材料行業(yè)發(fā)展的領頭羊，這里聚集了天津18所、天津大學等我國最權威的電池研究機構，摩托羅拉、諾基亞等最知名的手機電池生產基地，光伏電池產業(yè)發(fā)展異常迅速，產業(yè)上下游配套齊全。
2、天津的新能源、新材料行業(yè)人才儲備豐富
除天津所屬各院所的人才之外，全國乃至全球的行業(yè)人才在天津聚集較多。
3、濱海新區(qū)是目前國內投資升值潛力最大的區(qū)域
濱海新區(qū)的土地價格約為30萬元/每畝，僅約是中關村永豐基地現(xiàn)地價的1/5，配套的住宅價格僅約為4000元/每平米。可以預測3到5年內，升值將達到3至5倍。
4、濱海新區(qū)有多家我們的戰(zhàn)略客戶
在天津布點發(fā)展，有利于拉近與即將組建的天津鋼鐵集團，以及空客、一院、五院等客戶的距離，有利于提升中國鋼研的知名度，有利于拓展天津地區(qū)的市場網(wǎng)絡。
5、濱海新區(qū)有最佳的爭取政府資源的渠道
濱海新區(qū)由天津市直管，入園企業(yè)在爭取國家、市等政府項目時將得到天津市政府的直接支持。
以上僅是個人在學習考察活動后的一些膚淺感受和體會，不當之處，敬請各位同仁批評。
篇五 赴灌云邳州沭陽等六市縣考察學習報告6200字
為了更好地學習外地開發(fā)區(qū)建設、沿海開發(fā)、城市建設和管理以及優(yōu)化投資環(huán)境等方面的先進經(jīng)驗和做法，根據(jù)縣委、縣政府主要領導指示精神，我們于6月22-24日，赴灌云、連云港開發(fā)區(qū)、贛榆、邳州、睢寧、沭陽等6市縣考察學習，收獲很大，啟發(fā)很深。這次考察學習，不僅學到了很多的成功經(jīng)驗，而且使我們更加深刻地認識到，雖然響水近幾年經(jīng)濟和社會發(fā)展取得了一定的成績，但與周邊相比，還有很多方面存在著較大差距，主要表現(xiàn)在園區(qū)建設潛力不足，沿海開發(fā)明顯滯后，城市建設落差較大，經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境不夠優(yōu)化。因此，面對周邊地區(qū)咄咄逼人的發(fā)展態(tài)勢，我們必須進一步解放思想，排難奮進，搶抓新機遇，戰(zhàn)勝新挑戰(zhàn)，開創(chuàng)新局面，在新的發(fā)展起點上推進響水發(fā)展走向新輝煌。
一、六市縣的先進經(jīng)驗和做法
（一）以大規(guī)劃為龍頭，園區(qū)發(fā)展?jié)摿薮?/p>
這次我們所考察的幾個縣市，都十分注重高起點規(guī)劃園區(qū)發(fā)展，十分注重園區(qū)的基礎設施投入，十分注重創(chuàng)新園區(qū)管理機制，十分注重園區(qū)大項目的引進和建設，沭陽、灌云、連云港開發(fā)區(qū)，贛榆臨港產業(yè)區(qū)等園區(qū)規(guī)劃之宏偉，基礎設施投入之大，項目建設速度之快出乎意料，令人驚嘆。一是園區(qū)規(guī)劃好、投入大。六縣市對工業(yè)園區(qū)都進行科學規(guī)劃，不僅強化基礎設施投入，擴張園區(qū)規(guī)模，而且科學定位園區(qū)發(fā)展方向，使園區(qū)發(fā)展更具有前瞻性、專業(yè)性和發(fā)展?jié)摿?。灌云縣以建設一城、一港（燕尾港）、三區(qū)（經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、臨港產業(yè)區(qū)、化工集中區(qū)）為切入點，規(guī)劃臨港產業(yè)區(qū)面積100平方公里，今年底將建成40平方公里；連云港開發(fā)區(qū)以開發(fā)置換鹽田為抓手，新開發(fā)園區(qū)面積76平方公里，目前，該區(qū)固定資產投入已達33.8 億元，在全省園區(qū)中名列第一；贛榆縣在原有縣城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和海洋經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的基礎上，新開辟柘汪臨港產業(yè)區(qū)，規(guī)劃面積42.1平方公里，去年8月份建設以來，縣財政投入基礎設施資金1000多萬元；邳州市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)XX年初開始建設，今年被批準為省級開發(fā)區(qū)，規(guī)劃面積28平方公里，入園項目85個，建成投產67家；睢寧縣開發(fā)區(qū)今年4月份被批準為省級開發(fā)區(qū)，下轄民營科技工業(yè)園、景湖工業(yè)園和觀音工業(yè)園，總面積30平方公里；沭陽縣開發(fā)區(qū)在原有北區(qū)的基礎上，又興建了南區(qū)，總面積已擴大到18.5平方公里，基礎設施投入達1億元，前不久該區(qū)被確定為省首批15家重點工業(yè)園區(qū)之一，并被省開發(fā)區(qū)吸收為團體會員。二是園區(qū)機制順、政策活。六個市縣的園區(qū)均隸屬于市縣直接管理，一般都是由常委以上干部專職和兼職各園區(qū)工委書記，直接負責園區(qū)的建設和管理。連云港經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人員全部實行身份檔案制、全員聘任制、崗位工資制，以此激發(fā)全員工作熱情。贛榆縣把全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)預留用地全部調整至園區(qū)集中使用，在柘汪產業(yè)區(qū)大力發(fā)展大石化、大化工項目。在強化縣財政投入的同時，贛榆縣動員幾家企業(yè)合股成立臨港產業(yè)開發(fā)公司，注冊資本8000萬元，通過融資支持園區(qū)基礎設施建設；沭陽開發(fā)區(qū)把新建的南區(qū)劃分成數(shù)塊投資區(qū)域，分別由浙江湖洲、義烏等客商統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一開發(fā)，形成浙江、昆山等地客商集中投資的“園中園”。睢寧縣按照省級開發(fā)區(qū)的政策規(guī)定，土地審批、規(guī)劃設計等手續(xù)全部在區(qū)內辦結，重大項目用地可以采取土地租賃或買斷的方式進行，租賃當年為1000元/畝，然后逐年以10%比例增加，同時還鼓勵當?shù)乩习褰ㄔO標準廠房，筑巢引鳳，政府辦好各項手續(xù)，實行土地零地價，手續(xù)零規(guī)費；贛榆縣開發(fā)利用沿海鹽田，將養(yǎng)殖灘涂和鹽池大面積改為工業(yè)項目用地，海頭鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)設立馬來西亞工業(yè)園和金沂蒙園區(qū)，鹽田零地價轉讓，由客商組團式招商和開發(fā)。三是園區(qū)項目好、帶動強。睢寧縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)引進香港客商投資的天虹紡織項目，一期工程10萬紗綻，投資4.2億元，現(xiàn)已正式生產，今年將實現(xiàn)稅收4000多萬元，即將開工建設二、三期工程，規(guī)模達50萬紗錠，明年稅收可達億元，三年內將建造成一個現(xiàn)代化紡織城。近期，還將新上一個投資7.6 億美元的飲料項目，由美國可口可樂公司投資。贛榆的柘汪臨港產業(yè)區(qū)引進了投資90億元的中海石化和投資30億元的海洋石化兩個重磅型項目。沭陽縣開發(fā)區(qū)引進各類項目345個，其中超億元項目23個，境內外8家上市公司在沭陽投資，與狼共舞服飾、浪莎襪業(yè)、夢柔襪業(yè)等知名企業(yè)也相繼來沭落實投資事項，一個沭陽新的紡織服裝城正在崛起，該縣還引進上海客商利用當?shù)匕宀馁Y源，實際投資1.5億元的板材加工項目即將竣工投產，總投資10億元的江蘇天能電池有限公司和總投資8億元的國際汽摩配綜合商城正在建設之中。邳州依托板材、銀杏、石膏、大蒜等資源優(yōu)勢，強化外資招商力度，先后吸引了瑞典、澳大利亞、印尼、美國、英國和香港、臺灣等10多個國家地區(qū)的客商興辦了23家三資企業(yè)，去年自營出口達4700萬美元，列徐州市第一。
（二）以新城區(qū)建設為載體，城市發(fā)展日新月異
6市縣城市建設均堅持規(guī)劃先行，實施大投入、大開發(fā)、大手筆經(jīng)營和建設城市。一是高起點規(guī)劃。邳州市和贛榆縣均提出“三年再造新邳州（贛榆），五年沖刺百強縣”的總體目標，城市規(guī)劃與蘇南接軌，跳出老城區(qū)，建設新城區(qū)，綠化、亮化、美化一步到位。睢寧、沭陽、灌云都堅持“規(guī)劃是寶貴的城市資源”、“規(guī)劃落后是城市發(fā)展落后的根源”的理念，把縣城作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、推動縣域崛起的龍頭，積極引導農村人口向縣城集聚，吸納外地人口向縣域集聚。沭陽縣突出規(guī)劃的系統(tǒng)性，把老城區(qū)、新城區(qū)、開發(fā)區(qū)建設統(tǒng)籌安排，“一盤棋”運作，同時突出規(guī)劃的民主性，設立規(guī)劃成果公示欄，推行規(guī)劃聽證和公示制度，該縣還投入300多萬元，建成蘇北一流的城市規(guī)劃展覽館，充分展示沭陽縣城美好的未來。贛榆縣計劃通過8-XX年的建設，建成面積40平方公里，人口40萬人的國際海濱城市。睢寧縣樹立“一步到位是最大節(jié)約，低水平建設是最大浪費”的發(fā)展理念，邀請外地知名專家、大學教授等作為顧問，完成了縣城總體規(guī)劃，建成了蘇北第一家縣級規(guī)劃展覽館，著力把睢寧縣城建設成為具有深厚歷史文化底蘊和鮮明現(xiàn)代文明氣息的精品城市。二是大手筆建設。以實施基礎設施工程拉開城市框架，以實施標志性工程展示城市形象，以實施安居工程促進城市開發(fā)。邳州、沭陽、睢寧、贛榆均采取了政府投入拉開主框架的方法，促成房地產業(yè)始終保持熱的態(tài)勢和升的勢頭，開發(fā)商紛紛進駐，按照政府大手筆的規(guī)劃要求，建設小區(qū)、大廈、酒店、生態(tài)園和各項社會事業(yè)。睢寧去年開工建設長7.135多公里，總投資5000多萬元的南環(huán)路建設，今明兩年在縣城要建成30幢9層以上的高樓大廈。贛榆明確3-5年內縣城建設投入達100億元，全力建設集商業(yè)、金融、居住、觀光于一體，充分展示歐陸現(xiàn)代風格的維多利亞式海濱城市。沭陽城區(qū)已形成“六橫八縱兩環(huán)”主干道路網(wǎng)格局，總建筑面積達165萬平方米的12個商住小區(qū)正在加快推進，23幢12層以上的標志性建筑已經(jīng)封頂或即將封頂。三是市場化經(jīng)營。把土地作為最大的資本來運作，大力實施城市新區(qū)成片開發(fā)戰(zhàn)略，走“以地生財，以房帶路，以路促建”的城市建設之路。睢寧縣按照經(jīng)營城市的理念，真正做到部門不攤派、企業(yè)不集資、群眾不掏錢，把城市建設中的土地開發(fā)與城市道路建設、市政工程項目等進行捆綁式開發(fā)，目前已建成了高品位的留候廣場、天元廣場等一批休閑場所。沭陽縣近年來，新掛牌土地成交達4.66億元，其中70%到位，為工業(yè)園區(qū)發(fā)展、城市公用設施建設提供了重要的資金保障。目前，沭陽縣城功能日益完善，已引進新加坡客商投資6000萬元建設燃氣公司，鋪設天然氣管網(wǎng)，使新老城區(qū)6200多戶居民遠離液化氣罐，引進北京客商投資建成河面水廠，日供水能力10萬噸，引進深圳客商投資8900萬元建設污水處理廠，日處理能力3萬噸。
（三）以硬著子為保障，投資環(huán)境不斷優(yōu)化
抓環(huán)境就是抓經(jīng)濟發(fā)展，有了良好的發(fā)展環(huán)境，就有了吸引生產要素、提升發(fā)展競爭力、釋放發(fā)展?jié)摿Φ南葲Q條件。這一點，6市縣有了更深的詮釋。一是整治環(huán)境在思想上形成共識。灌云牢固樹立“抓環(huán)境就是抓經(jīng)濟、抓發(fā)展。一個經(jīng)濟發(fā)達的地區(qū)一定是一個環(huán)境優(yōu)越的地區(qū)，一個環(huán)境不優(yōu)的地方一定是經(jīng)濟落后的地方”的環(huán)境建設理念，通過一系列推進舉措，全縣上下廣大干群精神面貌發(fā)生了根本性變化。今年灌云縣委、縣政府召開的第1個會議就是全縣整治發(fā)展軟環(huán)境大會，并出臺了“八制五不準”的文件，同時成立了縣優(yōu)化辦和督查辦，對違反規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，除對當事人給予嚴肅處理外，還要追究有關部門主要負責人和分管負責人的責任。在優(yōu)化辦設立“縣長熱線”，認真搜集客商和群眾反映的熱點問題，對縣長熱線交辦的事項，做到事事有落實，件件有結果，個個有回音。二是整治環(huán)境在目標上抬高定位。邳州市連續(xù)三年開展“軟環(huán)境治理年”、“軟環(huán)境建設年”、“軟環(huán)境滿意年”等活動，對市重點支持的164家企業(yè)發(fā)放“三卡兩證”，即“綠卡”、“支持卡”、“就醫(yī)優(yōu)惠卡”和“綠色通行證”、“免費通行證”。對全市85個副科級以上單位的服務工作人員實行“一次投訴查實下崗制”。沭陽縣推行服務工作“立即就辦”和“無借口”工作法，全縣47個執(zhí)法部門和69個窗口服務單位全部設立“立即就辦”標志牌，堅持為客商服務無借口、執(zhí)行工作紀律無借口、完成上級交辦任務無借口、承擔失誤責任無借口，使服務部門始終保持高效率、快節(jié)奏的工作作風。睢寧縣按照國家級開發(fā)區(qū)的政策規(guī)定，對土地、項目等手續(xù)審批，真正做到了一門辦結，一條龍服務，客商不需重復多頭辦理。三是整治環(huán)境在推進措施上強行入軌。灌云縣對服務軟環(huán)境工作實行“不按制度辦事，就按制度辦人”?？h委、縣政府專門聘請了16名離退休老干部擔任發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員，專門搜集客商和群眾反映的熱點問題，由優(yōu)化辦和督查辦交由各相關部門限期辦結，收到了非常好的效果。該縣用2個月時間實行縣城環(huán)境衛(wèi)生和交通秩序整治，對縣城內的違章建筑分段拆除，今年以來已拆除違章建設3萬多平方米，由于宣傳到位，措施扎實，灌云拆建工作實現(xiàn)了“零補償”、“零上訪”。同時，該縣還集中清理了機動三輪車和亂設點擺攤，三輪車全縣銳減至150輛，編號上崗運營，攤位全部到指定場所集中經(jīng)營。同時，鋪設人行道、栽種花草樹木，縣城面貌煥然一新。沭陽縣開展經(jīng)濟110、公安110、新聞110、安全110聯(lián)動運行，切實治理不作為，狠抓亂作為，整頓慢作為，全力打造一流的投資環(huán)境。
二、考察學習的幾點啟示
（一）解放思想是加快縣域經(jīng)濟騰飛的重要“引擎”
從6市縣發(fā)展經(jīng)驗來看，經(jīng)濟發(fā)展的過程就是解放思想的過程。贛榆人跳出老思路，把過去用于養(yǎng)殖的灘涂全部改為工業(yè)用地，在鹽田上建設工業(yè)項目；連云港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)把部隊手中的金橋農場置換下來，不僅擴建了園區(qū)，也推進了城市一體化進程；灌云人敢作敢為，策應“一體兩翼”戰(zhàn)略，在狹窄的沿河土地上辟出一塊100平方公里的臨海產業(yè)區(qū)，發(fā)展大工業(yè)，建設大產業(yè)。邳州人不甘示弱，引進了眾多國家和地區(qū)的“洋資”進入。上述地區(qū)所取得的成就，無一不得益于解放思想，他們認為，不管上級政策如何調整，以經(jīng)濟建設為中心不會變，實施工業(yè)化、城市化戰(zhàn)略方針不會變，增強、培大工業(yè)企業(yè)，發(fā)展園區(qū)經(jīng)濟這條路子不會變，因此，6個市縣的園區(qū)經(jīng)濟不斷壯大、城市建設速度不斷加快。從這點而言，我縣解放思想的任務還很重，不僅需要縣四套班子領導解放思想，更重要的是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和全縣干群都要全方位地解放思想，在解放思想中統(tǒng)一思想，進一步增強發(fā)展意識、創(chuàng)新發(fā)展舉措、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
（二）重抓沿海開發(fā)是響水增創(chuàng)發(fā)展新優(yōu)勢的重要選擇
沿海開發(fā)已經(jīng)形成趨勢，蘇南、浙江等發(fā)達地區(qū)已無土地資源可以整合，連云港市利用沿海灘涂土地置換的方式給我們提供了一個很好的先例。不斷壯大陳家港化工集中區(qū)，整合響水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，開辟沿海新的工業(yè)區(qū)，不斷擴展工業(yè)項目發(fā)展新空間，是我縣目前新型工業(yè)化發(fā)展的現(xiàn)實選擇。要充分利用我縣海域、灘涂、鹽田、灌河等資源優(yōu)勢，以高起點、高標準規(guī)劃為切入點，抓緊研制沿海工業(yè)區(qū)建設規(guī)劃。要強化招商引資力度，以大項目，大集團為主攻方向，實施沿海工業(yè)大企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，要實行組團式開發(fā)為主，分塊實施。從調研來看，雖然沿海灘涂便于轉為工業(yè)項目用地，但現(xiàn)有的鹽田填石回土的工程量較大，道路、通水、綠化等基礎設施投入相當大，這是實施退鹽還工的一大瓶頸，需要我們正確面對。
（三）大手筆建設縣城是城市化、工業(yè)化協(xié)同發(fā)展的重要手段
從調研情況看，睢寧、邳州、贛榆、沭陽等縣（市）都是跳出老城區(qū)，建設新城區(qū)，科學規(guī)計，整體推進，以新的政府行政中心建設拉動城市發(fā)展，以城市土地經(jīng)營收益為工業(yè)園區(qū)發(fā)展積累資金。我縣的城市建設要盡快跳出老城區(qū)，拉開新框架。要加大城市經(jīng)營力度，放開建筑市場，打破“壟斷”局面，不斷提升城市建設層次和水平。要堅持縣城建設與開發(fā)區(qū)建設聯(lián)動，實施城區(qū)一體化發(fā)展戰(zhàn)略，以城興區(qū)，以區(qū)促城，推進工業(yè)化和城市化發(fā)展步伐。積極鼓勵社會資本投資建設城市供水、污水處理、燃氣、市政道路等公用領域。堅持把招商引資作為城市建設開發(fā)的主渠道，廣泛吸引開發(fā)商帶資拆遷、帶資建設，建立多元化的投資主體，推進縣城快速發(fā)展。
（四）打造發(fā)展新環(huán)境是吸引外來資本投資的重要途徑
在周邊投資環(huán)境明顯優(yōu)化的情況下，我縣的標準必須更高，才能形成環(huán)境優(yōu)勢，達不到高標準就是劣勢。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境必須嚴要求、全方位、立體化地改善環(huán)境，從思維方式到行為方式，從工作紀律到辦事節(jié)奏，從工作態(tài)度到工作效果，從衛(wèi)生環(huán)境到交通秩序，從輿論宣傳到查處案件，從服務承諾到踐諾兌現(xiàn)，從任務布置到督查考核等等，都要一以貫之地體現(xiàn)高標準、嚴要求。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的關鍵是在落實上付諸真功。要利用各種載體宣傳政策，讓政策深入人心，大力宣傳我縣環(huán)境建設中的先進典型、曝光反面典型，在報刊、電視等新聞媒體上開辟軟環(huán)境建設工作專欄，設立“曝光臺”，讓破壞環(huán)境的人和事上臺亮相。要切實推行審批環(huán)節(jié)改革，真正實現(xiàn)一站式審批，“一目了然”、“一次辦結”，提高工作效率。嚴厲查處違紀違規(guī)案件，對各種違規(guī)違紀、破壞投資環(huán)境的行為，做到真查真辦、快查快辦、嚴查重辦，決不姑息遷就，決不搞下不為例。通過建優(yōu)硬環(huán)境，硬化軟環(huán)境，使響水真正成為匯聚外來資本的“洼地”和客商投資的“樂園”。
三、建議
（一）高起點、高標準規(guī)劃建設縣城
堅持規(guī)劃的系統(tǒng)性、民主性、嚴肅性，使規(guī)劃真正發(fā)揮城市建設的“龍頭作用和法律效應”。盡快修編縣城建議總體規(guī)劃和分區(qū)詳規(guī)，拉開新城區(qū)框架，啟動政府行政中心建設，實施一批標志性工程，加大縣城拆違力度。
（二）出臺“三駕馬車”建設的政策措施
整合縣城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，出臺一系列土地利用、項目審批、財政體制、人員管理、干部配備等規(guī)定，盡快劃定縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理區(qū)域，讓經(jīng)濟開發(fā)區(qū)充分享受省級開發(fā)區(qū)權限。壯大陳家港化工集中區(qū)，完善化工集中區(qū)人員管理、財政體制，加大化工區(qū)基礎設施投入，擴張集中區(qū)規(guī)模，增強項目承載能力。開辟沿海新的工業(yè)區(qū)，高起點、大手筆規(guī)劃沿海工業(yè)區(qū)，準確定位工業(yè)區(qū)發(fā)展方向，積極向省市爭取協(xié)調利用好灌東鹽場和黃海農場鹽田、灘涂土地資源，實施沿海灘涂統(tǒng)一集中開發(fā)。
（三）建立優(yōu)化環(huán)境的監(jiān)督體系。
高規(guī)格配強縣委督查機構，建議在縣委辦成立縣委督查室，正科級建制，抽調6-10名同志專門從事督查工作，落實督辦縣委、縣政府決策，推進全縣各項事業(yè)健康發(fā)展。建立一站式服務中心，年內完成行政審批中心建設，正式付諸運行。強化優(yōu)化辦建設，由縣紀委書記兼任主任，協(xié)調6-10名人員專門負責，開通縣長熱線，及時收集處理客商和群眾反映的熱點問題。加大考核獎懲力度，動真碰硬，不打和牌。
（四）制定更加優(yōu)惠的投資政策
對投資較大的工業(yè)項目，在享受現(xiàn)有優(yōu)惠政策的基礎上，實行一事一議，同時，參照沭陽、邳州等地的做法，在增值稅地方留成25%比例中，拿出10-12.5%的資金對納稅貢獻大的企業(yè)進行獎勵。同時，兌現(xiàn)以前向客商承諾的優(yōu)惠政策，以誠信取信于客商。
篇六 赴重慶廣安遂寧質監(jiān)局學習考察報告3650字
赴重慶廣安遂寧質監(jiān)局學習考察報告
為了擴大交流、開闊視野，學習借鑒兄弟單位的先進經(jīng)驗和工作理念，根據(jù)市局黨組的工作安排，于9月7日至11日，專程赴重慶、廣安、遂寧三地的質監(jiān)局進行為期5天的學習、考察和交流，取得了顯著成效，達到了預期目的?，F(xiàn)將參觀、學習考察的所見所聞、體會、收獲和啟示匯報如下：
一、學習考察的基本情況
在考察期間，學習考察組成員參觀了重慶市北碚區(qū)、渝北區(qū)、大渡口區(qū)質監(jiān)局、重慶車輛檢測研究院（國家客車質量監(jiān)督檢驗中心、國家摩托車質量監(jiān)督檢驗中心、重慶市電磁兼容工程技術研究中心）、廣安市質監(jiān)局、武勝質監(jiān)局、岳池質監(jiān)局、遂寧質監(jiān)局及其檢測機構的文化建設、精益管理、精品縣級局、質量提升、技術機構整頓和技術機構建設等情況， 分別與相關的局院進行了友好的工作交流，重慶市局黨組成員、總工程師鐘建同志接見了考察組人員。我局學習考察組一行所到之處，不僅目睹了兄弟單位良好的精神風貌和打造和諧質監(jiān)、文化質監(jiān)的濃厚氛圍，領略了極具風格的特色質監(jiān)景觀和區(qū)域質監(jiān)文化風情，也體驗了發(fā)達地區(qū)質監(jiān)人不斷追求卓越的決心和頗具個性的高尚情懷，感受了同行先進的發(fā)展理念和開拓創(chuàng)新的氣慨。同時，學習考察組一行在兄弟單位有關領導的陪同下，到紅巖歌樂山渣滓洞、白公館、鄧小平故居進行參觀學習，使大家的思想靈魂受到了洗禮和升華?？疾旖M一行所到之處都受到當?shù)刭|監(jiān)部門和友好單位的熱情接待。通過參觀考察，考察組成員從中學到很多有參考價值的寶貴經(jīng)驗。特別對重慶北碚區(qū)質監(jiān)局、遂寧質監(jiān)局采用古今中外名人話廉政、談質量、講計量、議標準，圖文并茂地展示了抓好質監(jiān)文化和廉政文化建設成功的做法，值得學習借鑒；重慶大渡口區(qū)質監(jiān)局的精益管理值得學習借鑒；北碚、遂寧質監(jiān)局分別搞的“北碚造”和“品牌產品展示窗”，大力宣傳當?shù)仄放飘a品、品牌企業(yè)的做法，值得學習借鑒；重慶渝北區(qū)質監(jiān)局在抓特種設備安全方面，善于借勢借力，把“小質監(jiān)變?yōu)榇筚|監(jiān)，把小安全變?yōu)榇蟀踩钡某晒ψ龇ㄖ档媒梃b；武勝縣質監(jiān)局在能源計量方面，以超常的思維和協(xié)調方式，采取“先地網(wǎng)、后國網(wǎng)”的工作模式，三表（水、電、氣）每年收入達到70多萬元的做法值得學習借鑒；岳池縣質監(jiān)局在著力打造精品縣級局方面，用創(chuàng)新的思維方式，超前的工作模式，科學地選準切入點進行打造的成功經(jīng)驗值得我們借鑒；重慶車輛檢測研究院、廣安質監(jiān)局、遂寧質監(jiān)局的技術機構能力建設方面的成功做法也值得我們學習借鑒。通過學習考察，考察組一行對同行具有特色的質監(jiān)文化建設、質量提升、精益管理、精品縣局建設、注重技術機構能力建設、提升質監(jiān)工作服務地方經(jīng)濟發(fā)展能力的先進管理經(jīng)驗和做法給給予了高度評價和贊賞，深受啟示。重（慶）廣（安）遂（寧）之行還給我們強烈的啟發(fā)：一是形勢逼人，前有標桿，后又追兵，不進則退；二是大力提升技術機構能力建設迫在眉睫，刻不容緩，是推動質監(jiān)工作有效開展的殺手锏。
二、學習收獲、啟示和努力方向
“他山之石，可以攻玉”?？疾旖M成員在贊嘆各地兄弟單位快速發(fā)展的同時，一致表示，要結合資陽的實際，努力在結合上下功夫，在靈活運用上下功夫，真正使這次學習考察成為解放思想、更新觀念的過程，成為反思工作、改進工作的契機，成為加快發(fā)展實現(xiàn)跨越的動力。
（一）在解放思想上實現(xiàn)新突破。思路決定出路，要對客觀形勢有一個科學的判斷和準確的把握，摒棄照搬條文，自我設限的思維模式，要堅定發(fā)展思路不變，研究政策，靈活動作，只要有利于加快發(fā)展，就大膽地闖，大膽地試，努力在挑戰(zhàn)中抓機遇，在實干中求完善。我們要學習先進地區(qū)解決難點問題的膽識和魄力，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新機制，在落實政策中發(fā)展新機遇，在發(fā)展實踐中求解決問題的新方法。
（二）在人才培養(yǎng)引進上實現(xiàn)新突破。高素質的人才是加快發(fā)展的希望所在、出路所在，要加大人才的培養(yǎng)力度，要突破人才培養(yǎng)理念，不能只依靠現(xiàn)有的人才，更要全力以赴引進人才，引進高中級人才，沒有條件的要創(chuàng)造條件引進。在考察交流學習中，深切地領悟到了“科學技術是第一生產力”的深刻內涵。只有建立一支高素質、高水平的人才隊伍，
才能積極應對科技進步日新月異的挑戰(zhàn)，解決發(fā)展過程中的一個個難題，才能在百舸竟流的歷史時期爭取發(fā)展的主動權。
（三）在狠抓落實上實現(xiàn)新突破。一名優(yōu)秀的領導干部不僅能干事，而且能干成事，要把抓落實作為一項政治任務，切實抓住機遇，凝聚智慧，以飽滿的精神抓落實，要有孜孜以求，鍥而不舍的工作激情，以寢食不安的危機感，時不待我的緊迫感和率先發(fā)展的責任感，把發(fā)展放在心上，把工作抓在手中；要以創(chuàng)新的辦法抓落實，善于把上級政策和工作實際結合起來，把外地先進經(jīng)驗和自身發(fā)展結合起來，努力在結合中出思路、出特色、出實績；要以實干的作風抓落實，深入基層、深入企業(yè)，切實把精力放在加快發(fā)展上，放在苦干實干上，推進 全市質監(jiān)系統(tǒng)工作不斷躍上新臺階。
（四）通過幾天的考察學習，如何將重慶、廣安、遂寧經(jīng)驗融入實際，與資陽質監(jiān)系統(tǒng)的實際相結合，推動資陽的質監(jiān)事業(yè)發(fā)展尤為重要。筆者認為要從以下幾個方面抓好落實：
1、在轉變觀念上要勤思考。思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新超越，就不會有發(fā)展的突破跨越。當前，質監(jiān)部門承擔著繁重而艱巨的任務，我們必須在思想觀念、工作理念及工作方式、方法等方面解放思想，更新觀念，謀求發(fā)展之策，著力破除影響事業(yè)發(fā)展的習慣和作風。一是破除安于現(xiàn)狀的思想，牢固樹立奮發(fā)圖強、業(yè)無止境、永不滿足的進取觀念；二是著力破除作風漂浮、激情不足，反應慢、行動慢的精神狀態(tài)，牢固樹立務實苦干，只爭朝夕、雷厲風行的工作作風；三是著力破除“怕”字當頭，封閉保守
的畏難情緒，牢固樹立迎難而上，有敢打必勝、敢爭一流的信心；四是著力破除唯資論的思想束縛，牢固樹立危機意識和開拓創(chuàng)新的改革發(fā)展理念，努力進行理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，就是要以理論創(chuàng)新為思想基礎，以體制創(chuàng)新為強大動力，以科技創(chuàng)新為關鍵環(huán)節(jié)，全面推進各項工作創(chuàng)新。
2、在工作方式上有新突破。以科學發(fā)展觀統(tǒng)領質監(jiān)工作發(fā)展全局，提升服務質量和服務水平來實現(xiàn)自我發(fā)展，用服務去體現(xiàn)監(jiān)督工作的方方面面，使被監(jiān)督對象通過服務的方式，自覺接受監(jiān)督，或者說通過服務使企業(yè)真正的了解監(jiān)督工作的要求，根據(jù)企業(yè)自身的實際去調整、去適應，按照法律法規(guī)的要求去搞好企業(yè)的發(fā)展，適應市場的需求。服務使監(jiān)督到位，通過監(jiān)督使服務工作得到開展，相互補充，促進企業(yè)的進步和發(fā)展，促進企業(yè)的產品質量提高，促進當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展，把質監(jiān)工作寓以監(jiān)督與服務之中，使我們的工作與企業(yè)的要求更加結合，與社會的需求更加結合，與政府的要求更加結合，與自身的發(fā)展需要更加結合。重慶北碚質監(jiān)局、大渡口質監(jiān)局和渝北質監(jiān)局積極融入和服務“兩江新區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略的成功嘗試充分證明了這一點，值得學習借鑒。
3、在自身素質上要有新的提高。事業(yè)要發(fā)展，人才是關鍵，我們必須繼續(xù)樹立“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的理念，一是建立干部培訓保障機制，有計劃的安排有發(fā)展?jié)摿Φ母刹柯毠⒓痈黝悩I(yè)務和理論培訓，從而使其能力得到全面提高。二是創(chuàng)新學習方式，大力倡導在崗學習、集中學習、互動學習，積極引導干部職工樹立自覺學習、終身學習、學習與工作相結合的理念。三是不斷完善考核機制，使其成為推動工作的有效手段，更加貼近實際，充分利用精神、制度、物質等方面的文化沉淀，更多地融入情感和思想建設因素，營造一種良好的質監(jiān)思想文化環(huán)境，用共同的理念和價值觀凝聚人心，用健康向上的思想理念滲透干部的思想意識，在潛移默化中得到改造、得到提高，增強團隊的戰(zhàn)斗力。重慶北碚質監(jiān)局的經(jīng)驗告訴我們：“精益管理、精誠團結、精心呵護，共同鑄就一支心齊、氣順、風正、勁足的團隊”是一個單位快速發(fā)展，事業(yè)興旺發(fā)達的核心和關鍵所在。
4、在技術機構能力建設上要有新的突破。要堅持走“人才強檢、科技強檢”的道路，著力提升人才隊伍素質，一方面要積極培養(yǎng)人才，采用將科研和技術帶頭人，專業(yè)技術骨干送到國內先進實驗室培訓，或邀請知名教授、專家來講課等方式積極開展崗位培訓，全面提高檢驗檢測人員隊伍素質
。另一方是積極引進人才，公開從科研院校招聘高學歷的專業(yè)技術人才，為技術機構可持續(xù)發(fā)展提供可靠的人才資源保障。技術機構建設必須服務于產業(yè)發(fā)展需要，政府需要，重慶車輛檢驗研究院的經(jīng)驗告訴我們：只有依托產業(yè)發(fā)展組建“市長十市場”一體化科技創(chuàng)新服務平臺，為政府為產業(yè)提供及時有效的服務，從而得到政府的肯定、企業(yè)的支持，技術機構才有生命力，才能做專、做精、做強，才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
總之，此次考察學習，內容充實、感受很深，重慶、廣安、遂寧等地同行的超前理念、創(chuàng)新的經(jīng)驗讓我們更新了觀念，拓寬了視野，受益非淺。增強了我們進一步做好工作的信心和決心。目前，我們與重慶、遂寧等兄弟單位相比在發(fā)展速度上雖然存在一些差距，并不是“東邊日出西邊雨”的格局，某些工作領域各有千秋，各有所長。只要我們準確把握當前的形勢，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在服務大局中去思考、去謀劃工作，就會一定會譜寫出資陽質監(jiān)事
業(yè)更加燦爛的的篇章。
篇七 社區(qū)考察學習調查報告2150字
××月××日至××月××日，我有幸參加在市委組織部組織帶領下，由鎮(zhèn)黨委主管社區(qū)的領導和各社區(qū)黨支部書記共計16人組成的學習考察團赴××、××等地對社區(qū)建設進行了考察學習，通過此次對8個社區(qū)的實地考察與交流討論，我感觸很深，這幾個城市社區(qū)建設發(fā)展速度之快、手筆之大、亮點之多、面貌之新，給我很大的震撼，進一步解放了思想，增長了見識，開闊了視野，這些城市社區(qū)建設發(fā)展的實踐催人奮進，對照我們自己的發(fā)展現(xiàn)狀，切實感受到壓力，同時也堅定了加快社區(qū)建設的信心。
一、幾點感受
1、社區(qū)組織體系到位、功能到位、保障措施到位。各級黨委、政府和街道充分發(fā)揮對社區(qū)建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性，從人力、物力、財力上大力支持社區(qū)建設工作。幾個街道、社區(qū)均創(chuàng)建了自己的特色，形成豐富多彩、各具特色的社區(qū)建設模式，打造了一批“精品”社區(qū)，提高了當?shù)厣鐓^(qū)建設的檔次。使我感受最深的是××市南區(qū)××路街道××社區(qū)，以“社區(qū)是我家，建設靠大家”的社區(qū)工作理念，以“黨組織為核心，居委會為主導，社會組織為主體”的社區(qū)管理體制。構建“協(xié)調攻關、多元參與、供需對接、政社聯(lián)動”的社區(qū)發(fā)展新機制。形成“5+1”社區(qū)建設新模式。積極開展和諧社區(qū)創(chuàng)建活動，突出“幸福社區(qū)”特色，形成文明祥和、幸福樂家的氛圍。社區(qū)被稱贊是團結的社區(qū)、和諧的社區(qū)、幸福的社區(qū)。
2、提升服務功能，拓寬服務內容。隨著城市的發(fā)展和人民群眾文化生活水平的日益提高，城市居民群眾的需求也越來越高，這也對社區(qū)服務提出了新的要求，此次學習考察的幾個社區(qū)都抓住了這一特點，以服務居民為主線，在開展業(yè)務工作的同時，不斷拓寬社區(qū)服務范圍，促進社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，并取得了明顯成效。比如××路街道的××社區(qū)，該社區(qū)采用“蜂式”服務三級聯(lián)動模式，以“辛勞釀蜜從不攝取”的蜂群為工作動力，本著“小事不出居，大事不出街”的原則，形成了資源在一線整合、民意在一線集中、需求在一線掌握，掌握問題在一線處理的工作體系極大地方便了居民生活，同時增加社區(qū)與居民聯(lián)系。
3、黨員教育管理有力度，有實效。此次學習考察的社區(qū)黨組織在加強黨員的教育管理方面均采取了一些有效措施，為社區(qū)黨建工作的拓展和延伸搭建了平臺。香港花園社區(qū)建立了黨員集結號，拓展了活動陣地，搭建起凝聚黨員、服務群眾的平臺。制定了黨員修身計劃，將黨性教育與素質提升相結合，以制度建設保證黨員教育成果，以關懷激勵促進教育深化。搭建珠彩晚晴活動平臺，發(fā)揮社區(qū)老黨員、老專家、老干部的人才優(yōu)勢，為離退休老黨員搭建“學而奉獻”平臺。
4、搭建群眾文化活動平臺，營造溫馨和諧社區(qū)文化氛圍。考察社區(qū)均意識到文化活動是聯(lián)系居民的橋梁，也是豐富居民精神生活，提高居民生活質量的一個重要渠道，××區(qū)××街道開展了百天百場文藝演出活動，建立了社區(qū)的文化活動場所、社區(qū)文體隊伍，不但豐富了居民娛樂文化生活，還在文體活動過程中承擔了政策、法規(guī)的宣傳，使“社區(qū)是我家，建設靠大家”的社區(qū)理念進一步深入人心，增強了廣大社區(qū)居民對社區(qū)的認同感和歸屬感。
二、今后工作中的想法
此次××、××之行，激發(fā)了我們多層次、多角度的思考，發(fā)現(xiàn)了我們工作中與先進社區(qū)之間的差距，同時也找到了今后的努力方向，在今后的工作中一定會吸取經(jīng)驗、取長補短，化驚嘆為動力，變震撼為行動。要借鑒先進社區(qū)良好的經(jīng)驗和作法，并在不斷的探索中形成符合我社區(qū)實際的工作方法。
(一)要更加振奮精神，提升信心指數(shù)。我們必須徹底拋卻舊觀念的束縛，以思想更解放、精神更振奮，促進工作大推進、發(fā)展大提速。我們必須沉下心來分析形勢，想辦法破解制約。我們應該根據(jù)自身特點，創(chuàng)造出符合當?shù)貙嶋H的自身模式，堅決不做坐井觀天的青蛙。此次考察學習，讓我們感覺到了差距，也堅定了信心，我們有信心回來后，更好的干好工作，我們堅決不做怨天尤人的庸者，相信只要具備攻堅克難的勇氣和智慧，就一定能夠羸得發(fā)展的機遇和空間。在社區(qū)內全面提高社區(qū)管理工作，緊密與商圈黨組織聯(lián)合起來，為社區(qū)招商引資和駐區(qū)企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造寬松和諧的社會環(huán)境。
(二)在今后要努力建立一支有真才實學、能干實事的高素質社區(qū)干部隊伍。首先每一位社區(qū)干部必須加強工作責任心，弘揚務實、創(chuàng)新、奉獻精神，做到腳踏實地、任勞任怨、扎扎實實地做好每一件工作。同時要加強能力素質培養(yǎng)，多方面地提高綜合素質，練就過硬的基本功，精通業(yè)務，熟悉掌握相關法律、政策，努力成為工作中的“政策通”。干部做到一專多能，努力鍛煉成為工作中的“多面手”，適應新形勢下的工作需求。
(三)整合資源，加大在社區(qū)居民中發(fā)展黨員的力度。改變社區(qū)黨支部黨員少，開展工作難的狀況，同時，加強社區(qū)商圈黨組織力度，壯大社區(qū)黨組織力量。緊貼黨員隊伍實際抓好自身建設，以創(chuàng)先爭優(yōu)的精神，激勵廣大黨員立足本職作師范、當表率，爭當服務中外客商的“貼心人”，為推動我市經(jīng)濟快速、和諧發(fā)展不斷做出新的貢獻。
社區(qū)考察學習調查報告范文
篇八 赴井岡山學習考察報告1750字
---------井岡山的革命精神不能丟
這次學習考察我們主要參觀了_____八一起義紀念館、井岡山革命歷史博物館、北山革命烈士陵園、黃洋界、茨萍毛主席舊居等革命歷史和愛國主義教育基地。這次考察學習，由于黨校領導的高度重視，對全部行程作了周密細致的安排，臨行前韋生斌教育長親自作動員講話，并提出了要求，組織員金濤老師隨團隊綜合協(xié)調，班委的同志認真負責、組織有序。加上學員們高度的自覺性，遵守紀律、積極配合、團結友愛、相互關心，盡管考察時間緊，路途長，但是，大家情緒高昂、興致勃勃、善始善終考察了所有活動點，每到一處紛紛都具體詢問了解歷史，在紀念碑前敬獻花圈，對先烈默默致哀等。
通過細致地觀看展覽圖片、歷史資料錄像，認真聽取井岡山干部學院的老師和紅軍后代動人的講解等實地親身感受，大家仿佛回到那令人難忘的歲月，置身于當年戰(zhàn)火紛紛年代，一種在課堂上、在書本里體會不到的感受便油然而生，對井岡山斗爭、對中國革命、對毛主席等老一輩無產階級革命家有了許多不同于以往得到的知識和體會，思想上受到一次深刻的革命傳統(tǒng)教育。感到收獲頗大。我認為是一次了解黨史、了解中國革命史、了解國情，開闊視野的難得機會，是一次堅持'兩個務必'重要思想的實地鍛煉，是一堂震撼心靈、激勵終身的黨課，是學習生涯中一段難忘的歷程，為今后的工作注入新的動力。
過去，我們對井岡山、井岡山精神認識了解往往僅限于書本上、電視里所給予的那一部分，更多是處于感性認識，很膚淺。這次，當我們到了井岡山，沿著當年革命先烈留下的足跡追憶革命斗爭畫面，了解歷史風云的歲月，緬懷革命先烈的豐功偉績時，精神上、心靈上一次次地受到強烈的震憾，切身感受到井岡山在中國革命中所承載的歷史的厚重和對井岡山精神的內涵實質有了更加深刻的理性認識。
井岡山，是以___同志為首的老一輩無產階級革命家領導中國革命，開展武裝斗爭，尋找中國革命成功之路的地方，是中國革命的發(fā)祥地，武裝力量的集合點，開創(chuàng)了中國革命歷史，推動了中國革命發(fā)展，奠定了中國革命勝利的基礎。井岡山，是課堂，是熔爐，培養(yǎng)和造就了一批又一批黨的干部，千千萬萬的優(yōu)秀中華兒女從這里走出，革命者銅墻鐵壁般的意志在這里煉就，錘煉出偉大的井岡山精神，成為中國革命精神之源頭，是革命和建設的傳家寶。
這次實地考察，我對井岡山精神內涵又有了更加深刻的認識。
（一）千萬牢記理想信念不能丟
信念是指人們對某種現(xiàn)實或觀念抱有深刻的信任感。信念往往是具體的，一旦它成為人的一定的總體性、普遍性的觀念和態(tài)度，信念就成為信仰。信仰是人們關于普遍、最高（或極高）價值的信念。一方面，信仰本身就是一種信念，具有信念的基本特征；另一方面，信仰又是信念的一種特殊的、強化的高級的形式。信仰可以使人的整個精神活動以最高信念為核心。人不能沒有信念，沒有信念就等于沒有靈魂。理想則是以一定的信念和信仰為基礎的價值目標體系，是人的精神生活的最高層次。在井岡山革命時期，我們黨用革命的理想信念教育黨員、干部、紅軍戰(zhàn)士和廣大的農民群眾，啟發(fā)他們的革命覺悟，從而使紅軍在條件極其惡劣的情況下，打破了敵人的多次'圍剿'。井岡山的革命老前輩們就是靠堅定的理想信念支撐著，才克服了斗爭中的重重困難，始終堅持斗爭到底，才使星星之火得以燎原。
目前，我國正處在深刻的新舊體制的變革之中，隨著改革的不斷深入，必然涉及到人們經(jīng)濟利益的調整，觸及到政治、文化和社會生活的各個領域，出現(xiàn)許多困難和問題。解決這些問題，需要各個方面做大量的工作，但主要靠思想政治工作，關鍵是理想信念教育。只有通過理想信念教育，用先進的思想和理論武裝黨員、干部和廣大群眾的頭腦，使他們樹立科學的信念和崇高的理想，才能激發(fā)他們的奮發(fā)進取精神和創(chuàng)造精神，進而明確自己肩負的歷史使命，自覺地為建設有中國特色的社會主義而努力奮斗。
胡錦濤___指出，共產黨員要堅持理想信念，堅定不移地為建設有中國特色的社會主義而奮斗。這無疑是對新時期共產黨員的基本要求，也是從理想、信念、宗旨、作風、能力等方面衡量黨員素質高低的根本標準。作為新時期的黨員干部，加強理想信念教育尤為重要。
這次在井岡山開展異地教學和體驗式學習，實際上是一次馬克思主義的再教育，是一次理想信念的再教育。
篇九 最新社區(qū)干部基層黨建工作學習考察報告欣賞1600字
下面是最新社區(qū)干部基層黨建工作學習考察報告范文欣賞，供各位閱讀參考，希望內容能對你有幫助。具體內容如下：
在全黨開展基層組織建設年之初，縣委組織，并且朱書記親自帶隊赴__、__、__學習考察基層組織建設，是縣委的一項英明決策，本次考察，以基層組織建設為主線，同時涉及到工業(yè)、農業(yè)、新農村建、城市發(fā)展等多個領域，一路走來、一路震撼。在__參觀了3個社區(qū)，聽取王__書記的經(jīng)驗介紹，真正明白了社區(qū)化管理的內涵，怎樣把黨建溶入到社區(qū)管理之中，在__，參觀了__鎮(zhèn)、聚賢村發(fā)展現(xiàn)代農的情況，葉莊社區(qū)的基層黨建管理模式，聽取了縣委蔣建明書記的經(jīng)驗介紹，看到了以基層黨建為抓手，以干部實行目標化管理手段，以干部作風建設為保障，帶動了一方經(jīng)濟，及各鎮(zhèn)社會事業(yè)的迅猛發(fā)展，參觀學___的社區(qū)建設及農村基層黨組織的星級化管理，解決了管理農村有時感到乏力的問題。深深體會到了在基層黨建工作的基礎上，他們黨建、經(jīng)濟、城市、社會事業(yè)發(fā)展的魄力、動力、能力、活力和魅力;使思想受到一次洗禮，開闊了眼界，看到了差距，受到了啟發(fā)，引發(fā)了思考。
一、先進發(fā)達地區(qū)的優(yōu)勢和特色
1、思路清晰、目的明確。以黨建為抓手，以服務民生為目的，促進經(jīng)濟社會的全面發(fā)展;以服務為先導、以創(chuàng)新為動力、以制度為保障、以和諧共建為追求的工作理念。__縣采取黨建承諾，智查追進，結果運用“四位一體”工作法，促進了基層發(fā)展穩(wěn)定，機關工作作風轉變。
2、與時俱進，基層黨建思路新。__將星級化管理工作作為推動村居基層，組織建設的有效手段。立足實際，創(chuàng)新思路，積極借鑒，商業(yè)企業(yè)內部管理經(jīng)驗，把星級文化管理模式引進到支部書記管理工作當中，推進星級化管理，加為基層組織建設和農村發(fā)展注入了新的生機和活力，開辟了在現(xiàn)有經(jīng)濟條件下管好用好支部書記的新方法、新路子。
3、以人為本，為民服務的理念。服務方式雖有不同形式，但都有一套系統(tǒng)的制度來保障。制度落實與服務行為緊密連結在一起，起到了促發(fā)展、強能力、理 的作用。
4、和諧共建資源 合力大大。__鼓樓在社區(qū)黨建中，注重合社會資源，積極組織單位和社區(qū)居民共同抓好社區(qū)建設，在共建中形成了“黨建共抓，黨員共管，資源共享，文明共創(chuàng)，活動共辦”的社區(qū)黨建共建格局。
二、感受存在的差距;
1、干部隊伍素質，干事創(chuàng)業(yè)的激情，團結協(xié)作的為民服務的意識還有一定差距。
2、黨建理念不夠新，工作機制不夠完善。
3、服務深度和廣度不夠。
4、沒有形成合作的工作機制，社區(qū)居民在職黨員，參與社區(qū)黨建活動的積極性不高，沒有開成合辦。
三、啟示
__街道將以基層組織建設年為契機，進一步解放思想，強化責任意識，提升黨員干部隊伍素質，提升工作效率，從而帶動經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。
1、在社區(qū)黨建上：重點抓場所建設和機制創(chuàng)新。一是按照服務人口籌建城市社區(qū)和農村社區(qū)。二是在思路要探索符合實際的社區(qū)黨建工作新機制。三是管理上要規(guī)范，要選好干部。四是搞好活動，把活動溶入到發(fā)展、穩(wěn)定、服務中來實現(xiàn)，“發(fā)展、管理、活動”三位一體。
2、非公黨建：以規(guī)模企業(yè)為重點，從強化服務上入手，擴大黨的覆蓋面，同時創(chuàng)新工作方法，推進企業(yè)黨建工作正?；?，制度化、規(guī)范化，通過黨建工作能夠激發(fā)員工的工作動力，推動企業(yè)發(fā)展。
3、農村黨建：一是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，做好在新農村規(guī)劃的基層上籌建農村社區(qū)。二是樹黨員標干，推動農村發(fā)展，塑造新時期農村黨員隊伍的新形象。三是強化基礎建設，改善辦公條件。四是抓好村委班子建設。
4、機關黨建：一是劃塊管理。二是實行每月縛 ，量化考核。三是定位管理。規(guī)范黨員干部的管理。抓責任效率，努力做到級級有有管，事事有人抓，人人有責任，個個有壓力，件件有著落，月月有考核的管理機制。
通過學習總結經(jīng)驗，取長補短，進一步提高黨建中理念，多措并舉進一步扎實開展如黨建工作，進一步結合劃塊管理制度，強化干部的理論水平，夯實黨建基礎，實現(xiàn)__街道經(jīng)濟社會各項事業(yè)的全面跨越發(fā)展。
篇十 赴豫皖蘇浙等地區(qū)學習考察報告7400字
農村黨支部書記培訓班全體學員
10月13日至20日，市委常委，組織部長石銘奎同志帶領全市部分村黨支部書記及組織部，市先進性教育活動辦公室部分工作人員共45人，赴河南，安徽，江蘇，浙江等地進行考察學習，行程10000余里，先后到河南省的劉莊，龍泉村，耿莊，南街村，安徽省的小崗村，奇瑞汽車有限公司，浙江省的永福村，江蘇省華西村，進行實地考察學習.通過參觀考察這些先進村和企業(yè)在發(fā)展經(jīng)濟，加強基層組織建設，搞好村務管理等方面的現(xiàn)場和經(jīng)驗做法.大家一致認為，這次外出培訓考察時間雖短，但感觸頗深，收獲很大，通過考察學習，開闊了眼界，解決了思想，觀念得到了更新，看到發(fā)展的差距，學到了經(jīng)驗，增強了干事創(chuàng)業(yè)的緊迫感和危機感，是一次解放思想萬里行，開拓視野萬里行，學習先進萬里行.
一，這次外出培訓考察的特點
1，領導重視，組織周密.為辦好這次培訓班，市委組織部擬定了詳細的計劃，在確定培訓人員的同時，還對參訓人員所感興趣的經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)，先進村以調查問卷的形式進行調查摸底，參照調查問卷結果，就參訓人員所關心的發(fā)展村級經(jīng)濟，提高農民收入，增加集體收入及先進的工作經(jīng)驗等內容，合理確定考察學習點.經(jīng)過反復論證，調查研究，通過電話咨詢，上網(wǎng)查詢，各個方面反復比較選出參觀考察點.并安派專人提前與考察參觀村，企業(yè)以及當?shù)攸h委組織部門進行了聯(lián)系和銜接，就參觀考察項目，培訓內容，日程安排等問題進行協(xié)商.在培訓學員的管理上，共分成五個小組，全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行交叉搭配，便于不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間的學員交流溝通.市委組織部還選派工作人員跟班學習，從乘車，食宿，參觀考察，學習討論等各個方面搞好服務.對這次農村黨支部書記異地培訓，市委高度重視，市委書記陳白峰同志多次過問并就培訓提出了希望和要求.組織部主要負責同志自始至終與學員同吃，同住，同學習，不斷溝通交流，增強了學習效果.考察所到各縣(市)，村，企業(yè)的領導非常重視，從情況介紹的準備，考察現(xiàn)場點的選取，參觀行程安排等都顯示出當?shù)馗骷夘I導對這次我市農村黨支部書記培訓班的重視和支持.
2，考察學習活動主題突出，目的明確，選取的典型有說服力.這次考察學習途經(jīng)河南，安徽，江蘇，浙江等六省，十余個市縣，參觀了7個先進村，1處自主創(chuàng)新型企業(yè)，其中有發(fā)展村級集體經(jīng)濟的老典型如劉莊，南街村，華西村，有近幾年涌現(xiàn)出的發(fā)展經(jīng)濟新典型如龍泉村，耿莊，永福村，也有發(fā)揮集體力量，自力更生，艱苦奮斗的典型河南林州市的江旗渠和蕪湖經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)中國自主品牌的支柱企業(yè)―奇瑞汽車有限公司，都很有代表性，也很有說服力和感染力，非常有教育，啟發(fā)效果.學員們普遍感到學習內容充實，不但學習發(fā)達地區(qū)先進村，企業(yè)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展的先進做法，更學到了他們堅韌不拔，拼搏進取，永不滿足，鍥而不舍的精神.讓大家親身感受到先進地區(qū)干部群眾解放思想，搶抓機遇，干事創(chuàng)業(yè)，勇爭一流的精神，找到了差距，增強了加快發(fā)展的緊迫感和責任感.
3，考察學習活動深入，實在.這次考察學習，除參觀現(xiàn)場，聽取經(jīng)驗介紹外，還深入到村(居)農戶，企業(yè)車間詢問有關情況，走訪了解，收集經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)先進村發(fā)展經(jīng)濟，加強基層組織建設等方面的第一手資料.白天考察學習，晚上分組座談討論，交流認識，暢談體會，做到當天學習，當天消化吸收.參訓學員普遍反映，這次考察學習選點富有特色，時間安排緊湊，學風濃厚.許多同志一路走一路記，惟恐漏下發(fā)達地區(qū)的好經(jīng)驗，好做法，主動索取，購買經(jīng)驗材料，準備回來深入研究和推廣學習.每到考察現(xiàn)場，先聽介紹，詳細了解有關的做法和發(fā)展經(jīng)驗，后實地學習考察，再討論交流，對照先進找差距，找原因，反思自身不足，增強了感性認識.
二，所考察先進村，企業(yè)的主要特點
一是有艱苦奮斗的精神――不畏困難，迎難而上的豪情和'不達目的決不罷休'的毅力，成就了'紅旗渠精神'和'劉莊經(jīng)驗'等一個個創(chuàng)舉.參觀考察的這些地方，原來的基礎條件并不好，起步條件都比較差，但是他們?yōu)槭裁茨馨l(fā)展得很快這主要得益于干部群眾有一種困難面前不低頭，不甘落后，負重奮起的創(chuàng)業(yè)精神，有一股有條件要干，沒有條件創(chuàng)造條件也要干的勁頭，有一股瞄準一流，趕超先進的氣勢，在困難面前不叫苦叫累，不怨天尤人，不畏難發(fā)愁.大家在參觀紅旗渠時，感受最深的就是'這樣大的工程真是一個奇跡'.在當年的情況下，參加修渠的干部群眾每人每天只吃半斤糧，吃不飽就挖野菜充饑，靠自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，堅持苦干10個春秋，開鑿了3000里長的'人工天河'，結束了千百年來干旱缺水的困境，帶動了地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展.劉莊村的工業(yè)經(jīng)濟從土法生產拖拉機喇叭開始，從一天生產一對開始，到現(xiàn)在擁有醫(yī)藥，造紙，機械，食品加工等18個企業(yè).華星藥廠現(xiàn)已發(fā)展成為擁有10個分廠，集生產肌苷，青霉素，紅霉素等幾十種藥品的外向型企業(yè)，年出口創(chuàng)匯居全國同行業(yè)首位.
第二是堅強有力的領導班子――與時俱進，開拓創(chuàng)新，發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用.俗話說:火車跑得快，全靠車頭帶.這些村的發(fā)展證明，構建和諧農村，實現(xiàn)共同富裕，關鍵是有一個為民務實的村班子和一支能夠發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊伍，才催發(fā)了黨員群眾干事創(chuàng)業(yè)的激情，成為實現(xiàn)率先發(fā)展的不竭動力.耿莊過去是有名的窮村，亂村，上訪村.95年以耿瑞先為書記的新班子成立后，7名支委中的6名退伍軍人，拿出自己的安家費共50萬元，帶領村民辦水，辦電，修路，建廠，集中精力謀發(fā)展.200_年全村實現(xiàn)總產值1.8億元，農民人均收入達到6300元.華西為全村黨員干部定了規(guī)矩:'立黨為公，執(zhí)政為民;有福民享，有難官當.'在村級事務管理上，實行'村企分開，村務民主決策，依法行事'，做到了凝聚民心先凝聚黨心.劉莊要求干部'五帶頭'，堅持'五免職'(帶頭實踐'____'重要思想，帶頭參加勞動，帶頭反對不正之風，帶頭聯(lián)系群眾，帶頭為群眾做好事;以權謀私的免職，搞派性鬧不團結的免職，弄虛作假爭名譽鬧地位的免職，對批評者打擊報復的免職，工作敷衍了事的免職).南街村始終對黨員教育抓得緊，要求嚴，按時開支部生活會，民主評議會.以各種載體和形式學___著作，學雷峰，唱革命歌曲.正因為這些村有堅強有力的村班子，班子內部團結，心系群眾，有帶領群眾致富的能力和本領，才有文明富裕的今天.小崗村是農村聯(lián)產承包改革的先行者，但作為第一個吃'螃蟹'的卻沒有'胖'起來，就是領導班子不具備今后進一步發(fā)展的能力和素質.
第三是有一個好的帶頭人――劉莊，南街，華西之所以有跨越式的發(fā)展，就是都有一個一心為公，樂于奉獻，先群眾之憂而憂，后群眾之樂而樂，帶領群眾共同致富的領頭人.'當干部是為群眾謀利益的，必須全心全意為人民服務.'這是劉莊老書記史來賀常說的一句話.他在任50多年，始終與全村黨員干部群眾同呼吸，共命運，為村里的事業(yè)發(fā)展嘔心瀝血，日夜操勞.他拿國家干部工資以后，當群眾平均收入比他低時，他把高出的工資交到村里，當群眾的收入水平超過他的工資收入時，他又只拿自己的工資，不要村里的一樣福利.他以這種帶頭實干，不怕吃虧，不謀私利的精神，帶動了班子成員和廣大黨員，贏得了群眾的信任.史來賀病故安葬之日，6000多人冒著'非典'自發(fā)地前來為他送行，許多人泣不成聲.這種群眾的感情，這種自發(fā)的感情，是史來賀當干部50多年來，贏得的民心.華西村農民別墅已蓋到了第六代，但吳仁寶仍住在第二代的老住宅.吳仁寶現(xiàn)在應該有5000萬元獎金，全部交給了集體.正如華西村標語牌上所寫'立黨為公，執(zhí)政為民，有福民享，有難官當'.正是有了這些身先士卒，處處起模范帶頭作用的'領頭雁'，才帶出一個好班子，帶出了好的黨風，村風和民風.
第四是切合實際的發(fā)展模式――把上級政策與本村實際相結合起來，創(chuàng)造性地開展工作.這些村發(fā)展模式不一樣，產業(yè)不一樣，路子不一樣，但是結果是一樣的.劉莊走的是生物制藥，它的附加值很高.南街村從'玩泥蛋'起家，到'玩面蛋'，搞農副產品的深加工，走的是'依托農業(yè)辦工業(yè)，發(fā)展工業(yè)帶農業(yè)，農工互動，共創(chuàng)幸福'的路子.華西村走的是農村工業(yè)化，城鎮(zhèn)化之路，建立了冶金，紡織，三產為主的八大公司，均有相當規(guī)模和人才技術優(yōu)勢.他們'追求的不是造成百億企業(yè)，而是造成百年企業(yè)'，不搞重復建設和低水平建設，把精力放在提高核心競爭力上，搞活壯大集體經(jīng)濟，提升經(jīng)濟質量上.XX年，關閉了年產值1.5億元，利潤1000多萬元的3個化工廠，另投資建立了日處理污水能力達萬噸的污水處理廠，今年將在全部工廠實現(xiàn)'零污染排放'，做到了人與自然和諧發(fā)展.永福村以招商引資為重點，規(guī)劃建設了村工業(yè)小區(qū)，現(xiàn)入?yún)^(qū)企業(yè)已達23家，用地230畝，其中已建成投產20家.同時在鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)建成21300平米的標準廠房，現(xiàn)已投入使用.耿莊村按照'項目帶動，旅游拉動'的發(fā)展戰(zhàn)略，經(jīng)過全體村民民主討論決定，以土地使用權股份化的方式，把全村土地集中起來使用，600畝地建農業(yè)生態(tài)園，500畝辦企業(yè).全村資產中集體股占60%，其余40%按土地使用權落實到戶到人.經(jīng)過幾年的努力，集體經(jīng)濟收入連續(xù)6年實現(xiàn)翻番.
第五是三個文明一齊抓，和諧發(fā)展――在集中精力抓好經(jīng)濟建設的同時，注重協(xié)調發(fā)展，和諧發(fā)展，營造'家庭和美，鄰里和睦，人際和諧'的社會主義新農村.這些先進村的精神文明氛圍非常濃厚，提倡以德治村.華西村規(guī)定，只要老人過了100歲，直系新屬每人獎1萬.龍泉村本著'既要把群眾帶富，又把群眾帶好;既讓群眾物質富裕，又讓群眾精神富有'的'雙帶雙富發(fā)展觀'，先后投資1500萬元，完善，新建了從幼兒園到高中的教育體系;6所農民夜校10余年不停課，黨員學習制度30年不間斷，建有村辦醫(yī)院，各種文化設施一應俱全.南街村提出'富裕不等于幸福，幸福包括富裕'的口號.劉莊經(jīng)常開展以評選優(yōu)秀黨員，勞動模范，文明家庭，好媳婦，好婆婆等社會公德，家庭美德，職業(yè)道德教育活動，倡導新事新辦，樹立文明新風.幾十年來，全村沒有發(fā)生過一起刑事案件，沒有賭博和封建迷信活動.
第六是摸準上情，吃透下情，做好結合文章――堅持上級政策的貫徹執(zhí)行，又充分聽取群眾意見.南街村王宏斌的墻上有兩句話'學習中央精神，傾聽群眾呼聲'.華西村吳仁寶提出:只聽上級的群眾可能有意見，光聽群眾的上級可能不滿意，要既按上級要求辦，又要充分聽取群眾的意見，要把上級精神和當?shù)貙嶋H緊密結合起來，因地制宜.所以需要對上級的精神和要求認真學習領會和執(zhí)行.同時，把群眾的要求，本村的實際，現(xiàn)有的條件，進行分析研究，尋找一個最佳的結合點和平衡點.
三，這次考察學習的幾點思考
通過考察學習，不僅學到了經(jīng)驗，也看到了我們自身的差距和不足.主要有三個方面:
一是思想觀念上有差距.這些村在起步之初，無論是自然條件，還是發(fā)展基礎，都相對較差，發(fā)展中的困難和挑戰(zhàn)更多一些，更大一些.但他們知難而進，勇于拼搏的意識特別強烈.面對困難和挑戰(zhàn)，他們想干，敢干，會干，干出了成績，干出了水平.反觀我市自己有些村，基礎條件比人家當時好許多倍，但發(fā)展不如人家快，關鍵還是思想觀念問題.特別是黨支部書記，作為村里的'一把手'，有的一遇到困難就畏難發(fā)愁，過分強調客觀理由，牢騷滿腹，缺乏大膽探索，勇于實踐的魄力;有的滿足于現(xiàn)狀，跳不出小圈子，覺得自己在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)，與鄰村相比，發(fā)展得已經(jīng)夠快夠好了，小富既滿，小成既安，缺乏永不滿足，永不停步的干勁和熱情.
二是創(chuàng)業(yè)精神上有差距.所參觀的這些村，干部干工作都有一種'拼命三郎'的精神，有時不待我，只爭朝夕的意識和責任感.華西村原黨委書記吳仁寶曾多次說過，要把華西的工作搞上去，當干部的不瘦幾斤肉，不蛻幾層皮是不行的.劉莊在籌建紙廠時，按計劃需三個月完成的工程，為了縮短工期，村干部帶領群眾晝夜奮戰(zhàn)，只用33天就使紙廠建成投產，總投資比同類紙廠降低一半.這些事例證明了事在人為，人的創(chuàng)業(yè)精神最為重要.前進必然有阻力，創(chuàng)業(yè)必定有艱險.當前，農村稅費改革基本完成，農村工作面臨許多新的矛盾和問題.正如劉莊所堅持的:大創(chuàng)業(yè)有大難，小創(chuàng)業(yè)有小難，不創(chuàng)業(yè)窮作難.只有迎難而上，埋頭苦干，才能解決這些矛盾和問題.
三是工作作風上有差距.這些村的黨員干部事事帶頭，以身作則，凡是要求群眾做到的，自己首先做到;凡是要求群眾不做的，自己首先帶頭不做.工作上哪里困難多，哪里最緊張，村干部就出現(xiàn)在哪里，現(xiàn)場辦公，研究解決，促進了各項工作的順利開展.耿莊在發(fā)展過程中遇到資金困難，黨員干部帶頭集資，解決了企業(yè)發(fā)展的難題;在平整土地搞開發(fā)時，拆遷舊房建新區(qū)時，又是黨員干部帶頭遷移原祖塋，拆除舊房，并說服親戚帶好頭.作風實，事業(yè)興.正是因為村干部的真抓實干，才贏得了群眾的擁護和支持，黨組織才有了威望和形象.
四，考察學習的啟示
這次考察，給我們的啟示和沖擊是多方面，全方位的，對照這些先進地區(qū)的發(fā)展經(jīng)驗，看到了差距，找到問題所在，更重要的是要虛心學習他們的先進經(jīng)驗，認真做好消化吸收，學人之長，補己之短，埋頭苦干，奮起直追，努力辦好我們自己的事情.
一是更新觀念，切實增強加快發(fā)展的危機感，緊迫感.觀念是行動的前提和先導，觀念也是潛在的生產力.觀念決定出路，這種潛在的生產力有時候比現(xiàn)實的生產力起的作用還要大，我們首先要學習人家的觀念.一個地方，最大的落后是觀念的落后，最大的封閉是觀念的封閉，最大的進步也是觀念的進步，觀念一變天地寬.和這些先進地區(qū)相比，我們的發(fā)展條件并不差，資源，交通，地域和機遇相對都是不錯的，為什么發(fā)展就不如他們對此，必須把解放思想擺上重要位置，首先作為村里的'一把手'，領頭羊要真正解放自己的思想，帶領廣大干部群眾從思想深處破除一切狹隘的，片面的，消極的，與市場經(jīng)濟格格不入的舊觀念，舊框框，以解放思想為先導，形成一切為了發(fā)展，一切服從發(fā)展，一切服務發(fā)展的濃厚氛圍，把一切可以凝聚的力量凝聚到發(fā)展上來，把一切可以利用的積極因素傾注到發(fā)展中來.
二是堅定信心，艱苦創(chuàng)業(yè)，努力拓展發(fā)展空間.天上不會掉餡餅，小康生活坐著是等不來的.劉莊，耿莊，華西等村，當時起點都很低，規(guī)模小，并且區(qū)位優(yōu)勢也不好.但憑著橫下一條心，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，經(jīng)過多年的努力，才由落后變成了先進.這些成績的取得，靠的是堅韌不拔，撲下身子，真抓實干，長期艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神.正如吳仁寶所說，他干了48年的支部書記才有華西村的今天.'逆水行舟，不進則退'，我們要更好地學習他們的這種進取不止的創(chuàng)業(yè)精神，解放思想，開拓創(chuàng)新，選準一條適合本地發(fā)展的路子，堅定不移地走下去，不斷縮小與先進地區(qū)的差距.現(xiàn)階段如土地延包等問題，在一定程度上制約經(jīng)濟發(fā)展，針對這種狀況，可以進行換位思考，利用我們的區(qū)位優(yōu)勢，人力優(yōu)勢，自然環(huán)境和近年來不斷拓寬的發(fā)展空間，找準自己的位置，規(guī)劃好發(fā)展的路子，沖破困境，促進發(fā)展.
三是加強學習，不斷提高領導水平和能力.王宏斌，吳仁寶的講話對所有學員觸動很大，他們不僅學經(jīng)濟，學搞企業(yè)，重要的是學習政策，領會上級精神，做好結合文章.劉莊，耿莊，龍泉村，南街村，華西村無一不注意黨員干部的政治理論學習和經(jīng)營管理方面的學習，都建立了定期學習制度，提高黨員干部隊伍素質.小崗村值得反思的是在社會形勢變化很快情況下，作為黨員干部如何加強學習積累，掌握發(fā)展的主動權，提高領導群眾搞發(fā)展，奔富裕的能力和素質.
四是創(chuàng)新思路，努力培植新的經(jīng)濟增長點.實現(xiàn)更快更好發(fā)展，需要有新思路，新辦法和新的經(jīng)濟增長點.近年來我市出臺的一系列加快發(fā)展的思路措施符合實際，行之有效，要堅定不移，一以貫之地抓好貫徹落實，務求取得更大成效.同時，要不斷創(chuàng)新完善發(fā)展思路，努力培植新的經(jīng)濟增長點.農村'無工不富'，單靠向土地，向莊稼要錢，永遠不能將農民從土地中解放出來，也不會實現(xiàn)共同富裕.因此，需要千方百計招商引資上項目，辦企業(yè).隨著國家產業(yè)政策調整和形勢發(fā)展，土地，資金，人才等成為制約各地經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸性因素.象華西村在村辦企業(yè)急劇擴張，土地短缺的情況下，有效盤活土地資源，最大限度地利用土地的做法，值得我們很好地學習借鑒.再如，耿莊村在創(chuàng)辦企業(yè)時，也遇到了資金難的問題，他們采取了村班子黨員干部帶頭投資入股搞企業(yè)，辦出成效后組織村民共同入股的辦法，使企業(yè)在短時間內迅速膨脹發(fā)展.這些經(jīng)驗，是這些村在長期具體實踐中得來的，符合本地的實際情況，效果很突出.參加培訓的村黨支部書記普遍表示要充分利用好這次機會，認真總結經(jīng)驗，理清工作思路，將本村的發(fā)展更推進一步.
五是加強基層黨建，為加快發(fā)展提供組織保證.先進地區(qū)對黨的建設工作看得不是不重，而是非常重視，抓得非常緊.他們抓黨建工作的思路，方法更加務實，靈活，就是'圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展'.提出了'自己不能富，不能當干部;只能自己富，不是好干部;帶領群眾全都富，才是黨的好干部'口號.這些村的先進理念，值得學習借鑒，研究怎么把黨建工作與經(jīng)濟工作，社會事業(yè)緊密結合在一起，避免'兩張皮'.南街村在黨建工作中，充分圍繞___理論這一意識形態(tài)的東西，建立各項工作制度，提出諸多口號，統(tǒng)一村民思想認識.現(xiàn)在又成為搞好外界宣傳，進行旅游產業(yè)開發(fā)的招牌.作為村里的'一把手'，更要注重發(fā)揮好自身帶頭示范作用，帶領'兩委'一班人，團結黨員干部干事業(yè)，防止出現(xiàn)內耗.學員們普遍表示將結合即將在村級黨員中開展的先進性教育活動，大力開展黨員教育，抓好黨員干部的思想政治教育，加強建章立制，搞好黨建工作，樹立黨員形象，發(fā)揮表率作用.并通過有效的激勵獎懲機制，進一步激發(fā)干部群眾的創(chuàng)造活力，形成齊心協(xié)力，共同發(fā)展的良好局面.
六是堅持全面協(xié)調發(fā)展，建設和諧農村.大家一路學習，看到工廠連工廠，鱗次櫛比，群眾安居樂業(yè)，村民生活賽市民.這些村和工廠，都是在十幾年時間里平地而起的，由農村變成城鎮(zhèn)，由農業(yè)為主變成工業(yè)主導，最后城鄉(xiāng)一體.所到之處，大家感覺到基本上都已經(jīng)城市化了，每一個村就是一個小城市.分析他們的發(fā)展路子，在現(xiàn)實工作中，土地的問題怎么解決方方面面的實際利益怎么協(xié)調三個文明如何協(xié)調發(fā)展黨員干部為什么能夠贏得群眾擁護，支持，沒出大的問題如何正確處理發(fā)展與群眾利益的關系，如何正確處理發(fā)展與構建和諧社會的關系，集體資產的分配，社會保障等方面，都有很多借鑒意見.龍泉村有個口號:'只有清正廉潔才能換得民心，只有共同富裕才能社會安定'，充分地說明了這個道理.我們有的村，經(jīng)濟發(fā)展了，有了一定的經(jīng)濟實力，但是為什么群眾對當家人不認可，不買帳甚至有些還引起群眾的反感，反對就是沒有正確處理發(fā)展過程中各方面的關系，沒有處理好集體和群眾各個方面的關系，雖然發(fā)展了但群眾沒有得到實惠，或者得到的實惠不多.發(fā)展要最終使群眾受益，只有辦好集體的事，又辦好群眾的事，才能得到群眾的認可和支持，真正實現(xiàn)__屆五中全會提出的'生產發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風文明，村容整潔，管理民主'的社會主義新農村.
篇十一 外出考察學習報告2200字
懷著激動的心情與美好的期盼，11月21日，我們終于迎來了外出考察學習的時刻。早上7點隨旅游大巴我們踏上了路途，一路顛簸，看到窗外陽光普照，山花爛漫，現(xiàn)下已是初冬了，不過今天的天氣卻是格外好，不知道是不是老天爺也跟著我們開心，知道我們現(xiàn)在的心情呢？路過很多大山大江，看到波瀾壯闊的江水，深深感受到祖國山河的壯觀，看到棟棟高樓大廈，交雜的立交橋，無不觸目驚心，深感震撼，為身為一個中國人而自豪。我看到了祖國的大好河山，看到了中國人的驕傲。
一路認真并充滿興致地聽著有很多同學的見解，更對中國幾千年來的文明與傳統(tǒng)以及淵源流傳的傳說故事有了更深刻的了解，美好的祖國山河吸引著我，深厚的歷史文化熏陶著我，此時的心情難以抑制，我激動地大喊一聲：“美麗的祖國，我來啦！”
我們這次考察主要是在河南省境內，由于今天交流的特殊情況，我們把在省外考察的路線改成了省內考察。雖然有點不樂意，不過我對河南的很多地方很有興趣，河南是中華文明存在不可磨滅的地方，這里有很的值得我們去考察學習的東西。
我們外出考察的第一站就是有包青天在的開封，從小就看包青天，對這個赫赫有名的人物存在的地方也是相當?shù)暮闷?。另外聽說開封小吃比較多，這對于我這個饞嘴來說是默德的誘惑。
我們在開封去的第一個景點是龍亭。龍亭是在宋朝的一直上修建起來的，有很多宋朝時候的建筑特色，很值得推敲。
里面有宋代時的都城布置圖，可以清楚的看到當時的繁榮景象。
第二天，我們到了清明上河園，聽到這個名字很容易讓大家聯(lián)想到清明上河圖，沒錯，這真的與清明上河圖有莫大的淵源。清明上河園里的景色是依據(jù)當時清明上河圖的景觀布置的。剛開始的時候，有包公出常來迎接客人，說來好笑，像看到真的包公一樣真的很激動。
接著我們就進去，第一樣就看到了清明上河圖的作者——張擇端，他的后面便是依據(jù)清明上河圖做的浮雕，做得很細致，甚至連圖上因為保管不好弄壞的痕跡都有。我們仔細著聽著導游為我們講解著這幅圖上的內容以及當時的社會背景。感到真的很震驚，越來越佩這位大畫家了。
等我們看完這幅著作之后，我們便開始游園了。園子里的不知真的真宋朝的沒什么區(qū)別，有木橋，有木船，木船上還有張龍趙虎在那捉犯人，很有看頭，想當年，他們也許真的有這么一幕吧。
再往里走可以看到很多雜技表揚的在那表演，感覺很好奇，同時很佩服他們。有城門，有衙役，還有水滸傳里的潘金蓮，有王員外的女兒拋繡球，還有類似于皮影戲之類的表演，很好看。
然后我們去了云臺山，云臺山因為上山老有云彩和煙霧而得名。屬于太行山系，因為地勢比較特別，溫度常年比較溫和。山高水碧，有北方山水的特點。
雖然由于季節(jié)的原因很多地方?jīng)]能看成，但是我們已經(jīng)被我們所看到的所折服，在云臺上最讓我欣喜的還是那獼猴谷的野猴子們，它們好可愛，膽子很大，它們雖然小，卻很聰明，不要小瞧它們，他們的搶攻可是很厲害，只要你的東西被他們搶走了，就別想再要回來。那他們身體小巧的在樹枝上來回的亂竄，時不時會為他們擔經(jīng)受怕，它們卻像沒事人似的開心的玩著鬧著。
隔天，我們到了洛陽，洛陽市自古以來就很有名的地方，是以牡丹聞明的，也是因為季節(jié)的原因，沒能看到牡丹，不過很多地方都有牡丹的樣式，很漂亮。我們在洛陽的第一站是洛陽的博物館，我第一次看到那么大的博物館，里面又從古到今，從北到南，從東到西，所有時代，所有地域的東西，包括國外的。很震驚。
從來不知道，原來中國的歷史發(fā)生過這么多的事情。很多是教科書上學不到的東西，也有老師講不到的東西。博物館里陳列的文物，有實物形式的，也有圖片形式的，還有文字介紹的。
第二個去的景點是洛陽的龍門石窟，“龍門石窟”這個地方從小就開始學了。覺得那些雕琢佛像的人好偉大，那么大的建筑物是怎么雕刻的，還雕刻的那么仔細，好了不起。
本來以為那些雕像沒什么意義就是普通的雕像，到了那才知道，那原來是武則天統(tǒng)治時期的產物，是唐朝盛世時，為了鞏固統(tǒng)治用的，也確實是鞏固了當時的封建統(tǒng)治制度。讓當時的人們認為帝王就是神。要尊崇帝王也就是尊崇神仙了。帝王就是神的化身。
這兩尊佛像，便是我最喜歡的佛像，他們被雕刻得很精致，也保存得很好。據(jù)說，佛像周圍的小方框是因為到了很多年以后，佛像因為風化和人為的破壞，已經(jīng)有很多處破損，很多人就覺得應該保護起來，所以把佛像周圍夠包裹起來。蓋了房子，誰知，這樣風化的速度卻加快了，人們最后又都拆了。
聽說，佛像后面又可以通到佛像肚子里的通道，也就是說佛像里面是空的，真的好好奇啊，不過我沒那福氣去探索這些了。龍門石窟的好多佛像都被人類損壞了，好心疼，如果沒有損壞的話到現(xiàn)在該是多么壯觀啊，就像圓明園，如果還在的話該多好??！
下一個景點就是龍門石窟對面的香山寺，這里是白居易晚年的住處，因此才被稱為香山居士。香山寺后面的白園就是他的。
香山寺是一個很精致的小寺院，據(jù)說武則天就常常在那里上朝，處理朝政，后來又有乾隆皇帝在那提過詞，香山二絕。
我們的最后一站是嵩山少林寺。
此次在河南省考察對我而言可謂收獲頗多，開拓了眼界，受到了啟發(fā)，積累了經(jīng)驗，收集了素材，感受到了祖國美麗的山川，也接觸到了中國深厚的歷史文化，更感受到了作為中國人的驕傲，激起了奮斗之心，決心努力學好專業(yè)知識，去打造中國的動畫強國之路，祖國為我們提供了如此多的素材和歷史資料，只要我們肯努力，敢去做，敢去創(chuàng)新，相信在不久的未來，許多具有中國特色的撼動中外。
篇十二 學習考察調研報告2650字
__年__月__—__月__日，我有幸參加了中共___縣委組織部舉辦的基層黨組織書記培訓班學習。個人感覺這是我到__援藏工作中很難得的一次學習機會，因此我非常珍惜，雖然集中培訓學習的時間很短暫，但我的收獲頗多，啟發(fā)很大。作為初到藏區(qū)工作的新手，我認真、虛心、誠懇地接受培訓，態(tài)度端正、學習專注，認真聆聽，做好記錄，并結合所學內容，聯(lián)系我鄉(xiāng)當前工作，做到學有所思，學有所悟。8月1日—8月3日，由縣委組織部__部長帶隊，全體學員赴___縣進行實地學習考察。調研考察中，我們實地考察、參觀學習了觀音廟鎮(zhèn)的觀音廟文化、__鄉(xiāng)的__文化，____/____黨委結合“文建明工作法”全面推行的“六三工作法”，__村、__村以及__鄉(xiāng)___村的幸福美麗家園建設和大力發(fā)展農村經(jīng)濟的具體做法，感慨頗多，現(xiàn)將有關考察的收獲體會報告如下：
一、調研考察的收獲體會
此次學習考察的時間雖然只有三天，但重點突出、內容充實、成效明顯，達到了拓展視野、解放思想、交流學習、增長見識、促進發(fā)展的預期目的。有許多經(jīng)驗值得我們學習和借鑒，給了我啟示，可以說對我在新崗位的工作思路是一次洗禮。
(一)創(chuàng)新了黨建工作思想理念。通過聽、看、問、談、比、總的學習考察方式，讓我感受到了__縣委在工作實踐中探索出了一套行之有效的“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的特色工作方法和思路，并取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益，為金川縣社會經(jīng)濟的又好又快發(fā)展提供了堅強的政策保障和人才支撐，為周邊兄弟縣的經(jīng)濟社會發(fā)展樹立了好典范。為此，在接下來的工作中，我將創(chuàng)新黨建工作思想理念，牢固樹立“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的工作宗旨，以“基層組織建設年”活動為契機，努力將本鄉(xiāng)經(jīng)濟建設與黨建工作、社會發(fā)展與黨建工作緊密結合起來，切實抓好基層黨建工作，促進全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟快速健康發(fā)展。
(二)增強了黨員干部的責任感。學習考察中，大家都深深體會到__縣各級干部，尤其是鄉(xiāng)村干部黨性強、立場堅定，業(yè)務素質高，履行崗位職責能力強，工作主動性和敬業(yè)精神強，艱苦奮斗、不等不靠，務實創(chuàng)新，為全縣基層黨建工作水平邁上一個又一個新臺階作出了突出貢獻。為此，大家一致認為：倘若沒有一支高素質的干部隊伍，沒有好的敬業(yè)精神、求真務實的作風和扎實肯干的工作態(tài)度，沒有較高的政治業(yè)務素質是干不好本職工作的，更做不出如此優(yōu)秀的成績。在今后的工作中，要緊緊圍繞縣委的安排部署，以“積極學習，提高素質”為前提，以“貫徹落實好政策，切實服務好人民”為導向，以“爭創(chuàng)先進，爭做優(yōu)秀”為目標，全身心地投入到本職工作中去。
(三)認識到了自身工作存在的差距。通過實地考察和具體比較，發(fā)現(xiàn)了我所工作的鄉(xiāng)黨建工作存在的問題和不足。一是部分基層黨組織書記的思想觀念和能力素質與當前的黨建工作要求存在一定的差距，思想觀念與新形勢新任務之間的差距和矛盾較為突出，沒有結合工作實際去貫徹落實有關方針政策，工作效率低，工作成績不明顯。二是對基層黨支部的考核管理方面我們還有差距，還存在不嚴格，雖然分工明確，相關制度較為完善，但工作方式方法不對，工作成效不明顯。三是在對黨務干部的專業(yè)知識培訓上，還存在薄弱的環(huán)節(jié);在活動載體方面，還不夠豐富多樣，針對性還不是很強，效果還不是特別突出;在典型的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹和輻射上做的還不夠。
二、結合工作實際，學習先進做法，切實提升基層黨建工作水平
(一)鄉(xiāng)機關黨建工作
1.抓好班子，帶好隊伍。一是選好配強領導班子。選好一批素質高、能力強、人緣好、能干事、會干事、干好事的優(yōu)秀年輕黨員為黨組織領導班子儲備干部，并適時充實到全鄉(xiāng)各級黨組織領導隊伍之中，切實配強領導班子。二是堅持“書記抓，抓書記”的工作理念。在基層黨建工作中，堅持鄉(xiāng)黨委書記親自抓、分管副書記具體抓，并按照上級有關要求，結合工作實際，突出工作重點，抓好各村支部書記的各項工作。三是抓好黨員隊伍的發(fā)展工作。加強基層支部成員的黨務工作專業(yè)知識培訓，提高基層黨務隊伍的整體素質和黨務工作能力，增強他們工作的主動性和能動性。以黨員發(fā)展十六字方針為指導，切實做好黨員隊伍的發(fā)展工作，壯大黨員隊伍。
2.健全黨建制度，推動黨建工作。一是嚴格按照“基層黨組織建設年”活動有關要求，結合全鄉(xiāng)中心工作重點，切實做好黨建工作的安排部署;二是以完善鄉(xiāng)村干部管理機制為重點，切實抓好各級黨組織隊伍建設;三是以完善教育機制為重點，切實加強各級黨組織的思想教育工作;四是以完善鄉(xiāng)村服務群眾機制為重點，切實抓好干部作風建設;五是以完善鄉(xiāng)村公共服務機制為重點，切實做好服務群眾工作。
3.深化黨建工作，提升黨建水平。以“抓典型、作示范”為中心，積極深化我鄉(xiāng)黨建工作，具體要做到“四個結合”：要與幸福美麗家園建設相結合，與黨員作用發(fā)揮相結合，與產業(yè)發(fā)展、群眾增收相結合，與創(chuàng)新基層黨建工作機制相結合，并突出重點，統(tǒng)籌兼顧，整體推進全鄉(xiāng)黨建工作水平。
4.狠抓培訓工作，強化干部素質。充分利用鄉(xiāng)機關黨員活動室、各村活動室等陣地資源，積極發(fā)揮現(xiàn)有培訓陣地的作用，切實抓好新進黨員、農村黨員、基層干部的教育和培訓工作;緊緊圍繞黨的建設、維護穩(wěn)定、團結協(xié)作、民生工程、產業(yè)發(fā)展為中心，有針對性的抓好農村黨員干部的教育和培訓，切實強化黨員干部素質。
(二)村黨組織建設工作
1.抓好各村支部班子自身建設。圍繞村“兩委”一把手這個核心不斷優(yōu)化村級班子整體結構，以加強農村“兩委”班子建設、黨員隊伍建設和基層民主制度建設為抓手，著力加強農村基層組織建設，充分發(fā)揮農村“兩委”班子和黨員干部在新農村建設中的戰(zhàn)斗堡壘作用與先鋒模范作用。
2.把“四議兩公開一監(jiān)督”工作法落到實處。在村“兩委”的監(jiān)督下，切實做好在基礎建設、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、教育助學等涉及群眾利益方面的民生工程的重大決策，按照“四議兩公開一監(jiān)督”工作法程序進行決策，切實解決村組干部“辦事不公、財務不清、作風不正”的問題，增加村組事務的透明度和農牧民群眾的知曉度，進一步密切黨群干群關系，增強村“兩委”的凝聚力和戰(zhàn)斗力，確保農村經(jīng)濟社會全面協(xié)調發(fā)展。
3.抓好群眾教育，提高群眾素質。充分利用村活動室、遠程教育中心、農家書屋等陣地，利用縣駐村工作組和鄉(xiāng)機關干部的正確教育、引導，在全鄉(xiāng)掀起學習國家法律法規(guī)、方針政策、實用技術和民族宗教知識的高潮，切實提高農牧民群眾的綜合素質。
4.發(fā)展群眾文化，豐富群眾生活。充分挖掘我鄉(xiāng)獨特的民間文化藝術，利用節(jié)假日、宣傳日等不定期的舉辦各種文藝表演和競賽活動，切實豐富農牧民群眾的生活內容;以健康向上的群眾文化指導群眾的精神生活，切實提高群眾的幸福指數(shù)，為促進我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟的健康發(fā)展和社會秩序的長治久安具有積極意義。
篇十三 小學教育考察團赴溫州學習考察報告4500字
小學教育考察團赴溫州學習考察報告范文
10月13日~15日，浦江縣教育局組織全縣小學校長及部分教辦主任一行共30余人，赴溫州市實驗小學和溫州市蒲鞋市小學進行教育考察。本次考察的重點是校本教研和學生評價問題?？疾靾F實地考察了兩所學校，聽取了有關專題介紹，在以下方面留下了深刻印象。
一，校園充滿朝氣和人文氣息
溫州實驗小學的辦學理念：'創(chuàng)設適合每一個學生發(fā)展的教育'，體現(xiàn)在辦學目標上是'辦學品位化，校園生態(tài)化，教研特色化，管理人性化'。確實，一走進溫州市實驗小學，首先映入眼簾的是'關注世界，關愛生命'八字校訓。半天的參觀訪問，給我們留下最深刻印象的 學校處處洋溢著一種蓬勃的朝氣，到處充滿著人文氣息。校園里綠草茵茵，小橋流水，典雅寧靜；校園一角的兒童樂園，充滿童真童趣，情趣盎然；別致的教學長廊，新穎的餐廳設計，分明可以看出他們的匠心獨運。圖書館，科學館成了同學們遨游書海，探索科學的好去處。每到下午第三節(jié)課，音樂室里琴聲繚繞，舞蹈室里舞姿婀娜，書畫室里揮毫潑墨，電腦室里暢游網(wǎng)絡，籃球場上龍騰虎躍，游泳館里蛟龍出水，校園真正成了孩子們向往的學園，花園，樂園。特別給我們留下深刻印象的是學校里到處體現(xiàn)出對學生的關愛：別致新穎的課桌設計，五彩繽紛的餐桌顏色，充滿溫馨和睿智的提示語言等等。如：食堂里的'小主人，別忘了帶我回家'，'你愛干凈，我也是'，操場邊的'來學，來玩，來創(chuàng)造'，體育室的'我運動，我快樂，我成長'，棋室的'后為棋之最，兵也不遜色'，電腦室的'遨游在信息樂園，我就是快樂的'，美術室的'欣賞美，感悟美，創(chuàng)造美'等等。真可謂是于細微處見真情，時時處處體現(xiàn)對學生的人文關懷。
二，校本教研工作做得扎扎實實
校本教研是本次赴溫州學習取經(jīng)的重點，兩所學校都把'構建以校為本的教研制度，促進教師的專業(yè)發(fā)展'作為學校的頭等大事來抓，其校本教研工作既有異曲同工之處，又有各自的特色。
蒲鞋市小學以教師個人的'自我反思'，教師集體的'同伴互助'，專業(yè)人員的'名師引領'作為學校開展校本教研的基本方式，使廣大教師在自我反思中提升自我，在同伴互助中發(fā)展自我，在名師引領下完善自我。主要做法是：
1，重視教師隊伍建設，教研工作落到實處。學校成立校本教研領導小組，專門研究部署校本教研工作；校本教研工作以教研組為基本組織形式開展活動；每學期舉行4~5次全校性的校本教研活動；開展先進教研組評比；學校領導下派各分管學科和教研組，有針對性地開展聽，評，診課活動。
2，理論領先，完善學習制度。學校開展'讀書工程'，要求每位教師既要讀'理論書'，又要讀'實踐書'，對教師讀書的質和量上都作了明確要求。為提高讀書效果，學校為教師創(chuàng)設了教學研討，教學辯論，教學演講，'書香教師'評比等各種平臺。在學習管理上則實行'兩有一檢查'。
3，開展階梯式教研培訓。學校要求每位中青年教師制定自我發(fā)展規(guī)劃，并對教師進行分類指導。如對新教師開展常規(guī)培訓，對青年教師開展傳幫帶活動，對骨干教師開展重點培訓等。名師則要求成立'名師工作室'，每年開展'五個一'活動，（作一場專題學習報告，上一堂示范課，評一堂課，主持一次學生沙龍，研究一個教學問題），促使他們盡快形成自己特有的教學風格。
4，倡導行動式培訓；要求每位教師每學期上1~2堂研討課，寫教育教學論文，交兩個教學案例；以教研組和課題組為載體，開展'以老帶新，以強帶弱'的教學研討活動和專題式的集體備課活動；充分發(fā)揮名師群體的示范作用，開展一系列的'名師引領'活動。
溫州市實驗小學的校本教研則強調讓教師在工作中反思研究，在研究狀態(tài)下工作，使校園里充滿著學習和研究的氣息。其具體做法是：
1，設立學術節(jié)，促使教研一體化。該校每年舉辦一屆學術節(jié)，主題來自于教學實際和需求，如'案例與反思'，'教師如何做課題'等。學術節(jié)的活動形式有專家講座，參與式培訓，對話式研討會，教師辯論會，外出聽課學習，課堂評優(yōu)，課堂教學展示，論文評比等。學術節(jié)要求全體教師參與，要求每位教師都要在藝術節(jié)上'露一手'。
2，建立各種形式的研究組織，如課題組，教研組，名師工作室等，'名師工作室'實行滾動管理，三年一評估，優(yōu)獎劣汰，'名師工作室'的任務：承擔一項教育教學研究課題，帶好一名徒弟，3年內培養(yǎng)出學科優(yōu)秀新人，影響一批教師，一學期作一項專題學術報告（或上一次教學觀摩課）。
3，圍繞課改中出現(xiàn)的熱點，難點問題開展校本教研。他們認為，教育研究始于課堂，又必須解決于課堂。因此他們十分重視對一個個課例的研究，在實踐中注意處理好問題，主題，專題與課題的關系。教師在教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題，及時予以研究解決，需要合作研究的作為教研組的教研主題，學校則根據(jù)這些問題確定幾個專題進行探索，需要長期研究的就作為課題進行長效管理。這樣從問題到專題到課題，然后又把課題分解成若干問題和專題，通過日常的課例進行具體研究。
4，校本教研的模式各種各樣。如滾動焊接式：從發(fā)現(xiàn)問題入手，發(fā)現(xiàn)問題后'行為跟進'，整個教研路線是開放的，連貫的，遞進的：a1（嘗試課）→b，c（會診課）→賞析課a2構成的是一個完整的研究時段。再如'魔鬼訓練'式：凡是研討，盡量丟棄那些客套話，大家見仁見智，暢所欲言，沒有權威，沒有話語霸權；執(zhí)教老師必須'厚著臉皮'，'面不改色'地接受大家的'狂轟濫炸'；研討會后，必須再學習，再改進，再實踐。再如名師引導式，互幫互學式等等。
三，構建了多元化的評價體系，促進學生的全面發(fā)展
考察中，蒲鞋市小學的學生評價工作給我們留下了十分深刻的印象，他們從轉變觀念入手，'為了每一位學生的發(fā)展'，構建了多元化的評價體系。他們的評價特色主要表現(xiàn)在以下三個方面：
1，評價內容多元化。
他們認識到，原有的三好學生評價機制具有明顯的局限性和滯后性，'雛鷹爭章'評價雖然比較系統(tǒng)，即時，但操作又過于繁雜，因此他們根據(jù)自己學校的特點，推出了'亮麗十星'多元評價機制。所謂'十星'即校園小明星，道德標兵星，環(huán)境衛(wèi)士星，互助少年星，語文博士星，數(shù)學博士星，英語博士星，科技院士星，文體藝術星，工作勞模星。評比分為班級和校級兩個層次，以學生不同方面的優(yōu)異表現(xiàn)作為一個典范，為其頒發(fā)'亮麗之星'。這樣學生感到'十星'離他們很近，不只是優(yōu)等生的專利，從而充分調動了他們參與活動的主動性和積極性。
2，評價過程動態(tài)化。
即運用'成長記錄袋'評價激勵學生不斷進步。該校的學生成長記錄袋是一學期一袋，袋子由學校統(tǒng)一設計制作。成長記錄袋中除了放學生學科的評價內容外，還存放了自己認為能反映自己個性特長的東西。如自己最滿意的考卷，自己認為考得最不滿意的試卷，期末五項考核成績，自己最滿意的作業(yè)，各類比賽的作業(yè)，手抄報，讀書筆記，自畫像，體檢表，入隊照片，入隊申請書，第一次寫的日記，獲獎證書，自己發(fā)表的文章，一學年獲得的星星等等。平時教師注重學生點滴成績的記錄，經(jīng)常提醒他們及時保存有關資料，每半個月左右進行一次整理，每個月舉行一次交流。
3，評價主體互動化。
該校根據(jù)學校實際情況，設計了'四心相連'評語卡，將學生的評語從內容和形式上進行了全面的改革和創(chuàng)新。評語的內容從原來單一的老師評改變?yōu)槔蠋?，學生，朋友，家長評，評語的形式從原來簡單的一張成績報告單改變?yōu)檎郫B式的，配以白描插圖的'四心相連'評語卡，插圖由學生自己去添置喜愛的顏色；'四心相連'評語卡中的評語標題，改變了過去那種說教式做法，分別稱為'我眼中的自己'，'來自朋友的幫助'，'父母的期望'，'老師對我說'，既富有情趣，又充滿人文性。
對我縣校本教研的幾點啟示：
1，各校應在提高校本教研的實效性上多下功夫。
要提高教師的整體業(yè)務素質，關鍵還得靠校本教研，這已是領導，專家，教師的廣泛共識。如何真正扎實有效地開展校本教研工作，兩個學校給我們提供了諸多的啟示。首先，領導必須真正地重視。從計劃的制訂，組織的建立到各項工作的具體落實，領導必須真正參與其中，進行全程跟蹤管理，并努力提高領導自身的業(yè)務水平。其次，教師必須有明確的業(yè)務發(fā)展目標。新教師應該有新教師的目標，從'入門'到'上路'到'過關'，一步一個腳印，一年一個臺階地上；青年教師應該有拔尖目標；骨干教師應該有可持續(xù)發(fā)展目標。只有目標明確了，所有教師才會有努力的方向和上進的動力。第三，要有一定的規(guī)章制度作保證，做到剛性制度和彈性管理相結合。要加強教師的理論學習，保證教師有一定的讀書時間和讀書量，并通過上交讀書筆記，撰寫論文和教學案例，舉行教學論壇，檢查活動記錄等形式對教師的學習質量進行全程管理。第四，校本教研的形式要力求豐富而有實效，要大力提倡參與式培訓和課例分析式培訓。第五，要充分發(fā)揮名師及骨干教師的專業(yè)引領作用，有針對性地開展好傳幫帶活動。
2，改革評價方式勢在必行。
'為了每一位學生的發(fā)展'是新課程的核心理念。為了使每一個學生健康成長，我們必須改革原有的傳統(tǒng)評價方式。新的評價機制的建立必須考慮到以下幾個因素：一是多元性。即要考慮到學生綜合素質發(fā)展的各個層面：如思想行為，語數(shù)成績，英語水平，藝術表現(xiàn)，體育特長，普通話水平，書寫能力等等。二是可操作性。操作要簡單，不可過于繁雜。三是全體性。評價機制一定要適用于全體同學，要充分調動所有學生參與的積極性，促進每個學生的自主發(fā)展，而不能限于尖子生，特長生。四是趣味性。要注重評價形式的活潑性和趣味性，要使每個學生自愿，快樂地參與其中，而不能把它當作一種壓力，一種負擔。五是即時性。評價的目的.是為了激勵和發(fā)展，因此，評價必須注重過程，及時反饋。六是互動性。即鼓勵多方參與評價，實現(xiàn)評價互動。
3，學校必須剛性制度和彈性管理相結合。
從對兩所學校的考察中我們不難看出，兩所學校的領導都是非常有思想，有個性，有魄力的。他們都制訂了各種各樣的規(guī)章制度，同時他們的管理又是彈性的，充滿人文氣息。學校各種成績的取得首先得益于他們較好地處理了制度管理和人文關懷的關系，這是我們本次考察必須切切實實予以學習的地方。校長要善于在剛性制度和彈性管理之間尋找一個合適的結合點：如學校要求每個教師必須制訂個人業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，但對不同年齡段的教師可有不同要求；要求師徒結對，以老帶新動真格，師傅必須布置明確的作業(yè)，但具體方法上可由師傅自己掌控；要求領導調研動真格，聽隨堂課，推門課，甚至可以連續(xù)聽幾節(jié)，但對平時比較認真的老師則可以給予他們較大的自主空間；對教師的備課要有明確的要求，但對不同層次，不同工作態(tài)度的教師可采取不同的方式等等。
4，必須找到適合自己學校發(fā)展的特色。
剛到實驗小學考察時，有的校長認為這樣的學校規(guī)模那么大，教學設施那么現(xiàn)代化，我們不可能學到什么實實在在的東西。但只要認真思考，我們其實也可以學到很多東西。就拿他們的興趣小組來講，他們的航模制作小組所制作的航模，全部是同學利用各種廢棄物組裝而成的，結果在市，省，甚至全國比賽中獲得各種獎。他們的陶器制作小組，設施非常簡陋，流程也很簡單，就是為了培養(yǎng)學生的動手操作能力。像這類因地制宜的興趣小組，農村學校完全可以做，而且環(huán)境更適宜。因此我們的校長要學會冷靜思考，不要盲目崇拜，也不要怨天尤人，要靜下心來尋找適合自己學校發(fā)展的突破口。只要腳踏實地，扎扎實實，相信我們的特色之花也一定會在各地盛開。
篇十四 學習考察情況的報告750字
6月5日至10日，按照學校的統(tǒng)一要求，我們在支部組織員王老師的帶領下，到江蘇省太倉市、昆山市、山東省棗莊市薛城區(qū)和上海浦東開發(fā)區(qū)進行了學習考察。大家通過看現(xiàn)場、聽介紹、談體會，一致認為感觸很深、收獲很大，很受教育、啟發(fā)和鼓舞，可以說上了一堂生動、實際、深刻的發(fā)展課、開放課?，F(xiàn)將考察情況報告如下。
一、基本情況
（一）太倉市經(jīng)濟社會發(fā)展情況。太倉市位于江蘇省東南端，面積823平方公里，總人口45萬，轄7個鎮(zhèn)2個省級開發(fā)區(qū)。近年來，太倉市發(fā)揮緊沿長江和緊靠上海的獨特優(yōu)勢，做好“以港強市”和“接軌上海”兩篇文章，突出提升開發(fā)開放水平、產業(yè)發(fā)展水平、城市建設水平、環(huán)境建設水平和干部隊伍素質，全市經(jīng)濟社會發(fā)展取得了顯著成效。2002年經(jīng)濟社會綜合發(fā)展指數(shù)列全國百強縣（市）第九位。2003年完成gdp210億元，人均超過5500美元，分別列江蘇省第七位和第三位；實現(xiàn)財政收入21.6億元，人均4800元，分別列江蘇省第七位和第五位；城鎮(zhèn)在崗職工平均工資16082元，農民人均純收入6689元，均居江蘇省第四位。目前，全市累計引進外資企業(yè)2126家，投資總額近100億美元，注冊外資50多億美元，其中太倉港口開發(fā)區(qū)、太倉經(jīng)濟開發(fā)區(qū)進駐項目投資55億美元，建成項目投資27億美元，總投資18億美元的玖龍紙業(yè)和總投資120億元的環(huán)保電廠先后落戶太倉。2003年底，共引進外來民資項目220個，投資總額87.2億元，實際到帳56.8億元，興辦私營企業(yè)4146家，注冊資本51.2億元，名列蘇州各縣市第一。形成了石油化工、造紙、能源、再生資源、環(huán)保、旅游休閑六大特色產業(yè)和歐美、日韓、高新技術三大特色企業(yè)群體。同時，高標準實施了沿江、鄰滬433平方公里的規(guī)劃編制，2003年成功舉辦了中國太倉首屆鄭和航海節(jié)，扎實推進創(chuàng)建全國文明城市、“致力于事業(yè)、服務于人民”主題教育以及建設學習型機關活動，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會的統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展。
篇十五 赴德國參觀學習急救醫(yī)療考察報告3500字
金秋九月，丹桂飄香。在國慶54周年前夕，浙江省衛(wèi)生系統(tǒng)一行16名專業(yè)人員赴德國石荷州進行為期兩周的“急救醫(yī)療和救護服務”培訓學習。在短暫的兩周時間內先后聽取了有關德國急救醫(yī)療組織結構、管理以及德國其他救援組織的工作和組織結構的講座，以及德國空中、海上、陸地的急救工作的介紹；并且參觀考察了石荷州elmshorn急救調度中心、柏林夏里特（charite）大醫(yī)院急診科和icu、基爾（keil）大學附屬醫(yī)院急救門診和icu、東海海濱醫(yī)院damp治療中心、基爾消防站、德爾格公司、基爾hdw造船廠衛(wèi)生站等7個單位；觀摩了以車禍司機被夾的救護演習、造船廠突發(fā)工傷事故急救演習、空中救護演習、基爾德國海軍基地海上救護演習等海陸空救護演習。學習培訓結束通過筆試和面試，學員全部獲得這次培訓的合格證書。通過學習、考察、觀摩演習，開闊了眼界，增長了見識，感受很深?，F(xiàn)就德國急救組織簡況及考察見聞綜合報告如下：
一、法律保障，組織嚴明
德意志聯(lián)邦共和國面積為35萬平方公里，擁有8240多萬人口，轄16個州，是世界第三經(jīng)濟大國。全國有2400個醫(yī)院，病床有66.5萬多張，每1491人擁有一張病床，3.5萬多名醫(yī)生，約有420萬名從事衛(wèi)生工作的人員，衛(wèi)生資金投入占國民總產值10.9%，而急救資金投入占國民總產值1%。
1、急救法律政府對急救醫(yī)療和救護服務尤為重視，聯(lián)邦制訂急救醫(yī)療法律，每個州根據(jù)自己州的情況制訂州的急救醫(yī)療法律。以石荷州為例法律規(guī)定：
⑴組織形式：規(guī)定市政府第13廳負責急救醫(yī)療領導工作；消防隊為責任方，有急救醫(yī)療培訓學校、救護車、救護醫(yī)師、調度中心等；協(xié)會、私人結構也可參與救護工作；醫(yī)院負責后續(xù)搶救（急救門診→icu→康復醫(yī)院）。
⑵救護鏈：第一環(huán)節(jié)：第一救助者：所有公民負擔，每個有執(zhí)照的駕駛員都必須進行救護培訓；
第二環(huán)節(jié)：撥救護電話：112，全德統(tǒng)一，只有一個號碼；
第三環(huán)節(jié)：調度中心根據(jù)情況派救護車或急救醫(yī)師，接到電話時間與車到事故地點時間規(guī)定在10分鐘內；
第四環(huán)節(jié)：醫(yī)院救護。
⑶公民在急救醫(yī)療上的權利與義務：每個公民都可以義務參與救護工作，德國法律規(guī)定每個成年人當義務兵或參加7年的急救義務工作，兩者必選一；每個公民也可得到急救服務。
⑷質量標準：對救護工具、人員、情況記錄、救護站布局、急救車裝備等都作了統(tǒng)一規(guī)定。
⑸資金來源：州負擔一半資金；其余由保險公司、醫(yī)院負擔。
⑹法律執(zhí)行：是否達到規(guī)定標準由州政府來檢查管理，如達不到質量標準要進行罰款。
2、分工明確聯(lián)邦制訂全國急救醫(yī)療法律；州作法律規(guī)定，并由第13廳負責法律的執(zhí)行與落實；消防隊為具體責任方，負責救護工作的協(xié)調與落實，并與其他急救組織承擔方簽署有關急救協(xié)議；承擔方作具體的病人救治工作，承擔方一般由市級醫(yī)院、大學附屬醫(yī)院承擔，負責后續(xù)搶救；其他承擔方如紅十字會、意外事故援救組織等都有具體的合同規(guī)定。
二、劃一有序，設備先進
1、配置先進所有的救護直升機上、救護車、救護艇均配有呼吸機、心電監(jiān)測儀、自動除顫儀、氧氣瓶、輸氧管道、插管器械、急救藥品箱、擔架、真空固定墊等，這些急救運輸工具相當于一間流動的icu。車內還有靈敏度很高的通訊裝置。由于救護車的“標準化”，急救醫(yī)護人員在車內能及時為病傷者做各種急救服務。
2、劃一有序所有救護運輸工具上的配置統(tǒng)一，放置有序，標志醒目，使用方便。
⑴設備配置統(tǒng)一，放置統(tǒng)一。
⑵急救藥品箱統(tǒng)一：統(tǒng)一廠家；統(tǒng)一大小尺寸；箱內藥品統(tǒng)一編號。
⑶計算機記錄軟件程序統(tǒng)一，便于記錄與質控。
三、統(tǒng)一調度，高效運作
我們參觀了石荷州elmshorn急救調度中心，這個調度中心負責石荷州三個縣的急救調度任務，管轄面積3156平方公里，人口60萬，有18個救護站，總有50輛救護車，XX年救護達56130人次。
elmshorn急救調度中心裝備一流的通訊設備，每個接線臺前有五臺電腦，調度員能從電腦上對報警地點、每輛救護車使用情況、急救站的車輛等了如指掌。還建立了特殊調度室，以便在特殊的情況，如恐怖分子襲擊、核電站事故等調度使用。
急救調度中心不但可以調度管轄下的急救站，還可以調度空中部隊、海上救護艇、以及其他地區(qū)的急救力量，實行地面、空中、水中、高山等立體救護。
在觀摩以救護交通事故中被夾人員為例的急救措施操作事例過程中，我們真正體會到德國在處理緊急事故的效率之高，在出現(xiàn)事故報警2分鐘后，救護車、救護醫(yī)師車、消防車、汽車切割車、事故保障車等五輛車到達現(xiàn)場，首先急救醫(yī)師評估傷員情況，其他人員一切聽從急救醫(yī)師安排，一切的過程真正體現(xiàn)以人為本的原則。
四、培訓工作，常抓不懈
急救人員有急救助理和急救醫(yī)師。有專門培訓急救助理和急救醫(yī)師的培訓中心。
1、急救助理每輛救護車配備一名急救醫(yī)師無必要，且費用高，一般配備急救助理，急救助理要經(jīng)過2~3年的專業(yè)培訓，協(xié)助急救一定數(shù)量的病人，具備識別異常心電圖、除顫、體外起搏、氣管插管、靜脈輸液、常用藥物使用、急癥識別等，獲得急救助理參加急救后，每年集中培訓一次，以更新知識。
2、急救醫(yī)師取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，3年以上醫(yī)院工作經(jīng)驗，1年icu工作經(jīng)驗，有足夠能力應付急救，通過考核，可取得急救醫(yī)師證書，以后還需每年參加一次急救培訓，如不參加培訓將取消資格。
3、培訓學校人體模型、插管模型、監(jiān)護設備、異常心電圖、除顫等儀器設備，一應具全，操作是否得當，一目了然。師資力量雄厚，考核標準科學，量化分數(shù)得當。五、醫(yī)療保險，保障運作
德國制訂了一系列的社會福利法，從對生病、事故以及年老時的保障直到子女補助，住房補貼或失業(yè)金。醫(yī)療保險是三大（養(yǎng)老、事故、醫(yī)療）保險之一，法律規(guī)定90%以上的公民都必須參加一般醫(yī)療保險，10-15%的公務員、教師等人員由政府進行特殊的醫(yī)療保險。所有參加一般醫(yī)療保險的投保者（指收入在6500馬克以下的人員）的保險費由投保者和雇主各付一半，人均繳納保險費占總收入的11-15%。一家戶主醫(yī)療保險，全家（無職業(yè)者）可以享受在被允許的醫(yī)療保險醫(yī)生和牙科醫(yī)生中自由選擇醫(yī)療保健服務。收入在6500馬克以上的高收入人員，還可以參加私人醫(yī)療保險，并享受到醫(yī)院指定醫(yī)生的醫(yī)療衛(wèi)生服務待遇。
醫(yī)療急救費用均由保險公司支付，個人不與急救站、醫(yī)院發(fā)生經(jīng)濟來往，收費標準為：救護車200歐元/次，急救醫(yī)師400歐元/次，飛機1100歐元/次（或35歐元/分鐘，海軍飛機6000歐元/小時）。保險公司統(tǒng)一支付，解除個人費用的顧慮。
六、流程通暢，突出急字
德國城市急救的特點：德國居民的汽車擁有量為世界之首，高速公路沒有時速限制，交通事故傷員是急救的主要對象；近年來，心腦血管病癥越來越多，如冠心病，腦血管意外，高血壓等病員的搶救量僅次于交通事故；現(xiàn)代社會由于工作壓力日益增強，導致不少人心理失衡，因抑郁而輕生者、傷害他人者增多；濫用藥物導致急性中毒以及寵物傳播感染如狂犬病、貓抓病也為數(shù)不少。面對這種情況醫(yī)院急救部起著不可替代的作用。
德國一個危重病人，調度中心接到報警后，馬上派急救醫(yī)師到現(xiàn)場，急救醫(yī)師在現(xiàn)場進行處理，病人病情穩(wěn)定后，由救護車送到有條件的醫(yī)院，并且在報警的同時，調度中心已通知醫(yī)院做好一切的急救準備。柏林夏里特（charite）大醫(yī)院急診部、基爾（keil）大學附屬醫(yī)院急救門診設備更為齊全，武裝到“牙齒”，傷病員能夠在“白金時間”和“黃金時間”內得到救治，成功的希望很大。院前急救→急診處理→icu→康復，流程通暢，高效運作?？捎靡痪湓拋砀爬ǖ聡本龋骸跋冗M的搶救設備、溫馨的就醫(yī)環(huán)境和以人為本、救助生命的精神”。
七、幾點建議
1、制訂《浙江省急救醫(yī)療工作條例》，對急救資金來源、急救車配備、急救藥品編號、急救醫(yī)師技術、醫(yī)院急診室、icu、急救質量質控等，作詳細規(guī)定。
2、全省統(tǒng)一急救電話號碼為120，立即停止或廢除其他急救電話號碼。
3、整頓全省急救醫(yī)療秩序，遏制急救醫(yī)療市場無序競爭。
4、縣、市級建立急救調度中心，合理設置急救站，使危重病人能在10分鐘內得到救護。
5、急救工作是城市文明進程的標志，與抗sars以及其他公共衛(wèi)生事業(yè)相關，政府部門應把急救工作列入日常工作范疇。
6、多渠道集資，如慈善結構、個人捐資、私人營業(yè)、醫(yī)院集資等，解決政府部門對急救醫(yī)療的投入不足。
7、統(tǒng)一全省急救站、急診室設備配置；統(tǒng)一急救藥品編號；統(tǒng)一急救箱。
8、加強各縣市急診醫(yī)學技術中心指導作用，加強對急救醫(yī)師的培訓工作，提高急救水平。
這次培訓學習得到德國同行熱情友好熱情接待，無論是到大學醫(yī)院還是在造船廠醫(yī)療站參觀考察，院方領導及專家總是準時，毫不保留地向我們介紹情況及參觀設備和新技術，百問不厭地解答問題，相互交流無拘無束，熱情友好。通過學習考察，我們感到德國的醫(yī)療衛(wèi)生設施先進，居民的健康有保障，急救醫(yī)療技術非常發(fā)達。正如國際醫(yī)學界普遍的一種看法，“美國的手術成功率最高，日本的醫(yī)療器械最好，而德國的急救水平堪稱一流?！?/p>
