篇一 關于黨建工作述職報告800字
關于黨建工作述職報告范文
鎮(zhèn)的黨建工作高舉鄧理論和“三個代表”思想偉大旗幟，認真學習貫徹黨的精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊扣新農村建設主題，以提高人民生活水平為出發(fā)點，不斷加強自身建設，扎實工作，銳意創(chuàng)新，較好地完成了去年黨建工作各項任務，為全鎮(zhèn)社會經濟全面健康發(fā)展提供了有力的保障。現將本人抓黨建工作情況向縣委常委會述職如下：
一、把握精神，理清思路，認真落實黨建工作任務
立足實際，精心謀劃我鎮(zhèn)的黨建工作思路。圍繞“123”工程戰(zhàn)略決策，即一條主線(新農村建設)、二個強化(強化基層組織建設、強化社會穩(wěn)定)、三大戰(zhàn)略(旅游名鎮(zhèn)、農業(yè)富民、工業(yè)興鎮(zhèn))，年初研究制定了《鎮(zhèn)黨建工作計劃》，提出了一系列切實可行的目標和措施;建立健全季度黨建工作情況分析會制度，及時解決黨建工作碰到的新情況、新問題;落實黨建工作責任制，形成了鎮(zhèn)、辦事處、村三級抓黨建的工作格局，確保黨建工作責任到人，抓好落實。
二、創(chuàng)新方法，積極探索，大力推進基層組織建設
以制度建設為突破口，狠抓領導班子自身建設。
一是規(guī)范制度。對原有的各項規(guī)章制度加以修訂和完善，并出臺了《鎮(zhèn)黨委規(guī)范化建設實施意見》，通過建立和完善學習培訓、議事決策、選拔任用、重大事項管理、激勵約束等五項機制，推進鎮(zhèn)黨委工作制度化、規(guī)范化。出臺了《鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》，進一步完善了黨委內部的議事和決策機制，形成了領導班子“合心、合拍、合力”的良好工作氛圍。
二是加強機關干部的日常管理。出臺了《鎮(zhèn)機關干部不良作風記錄記分暫行辦法》，對機關干部的十方面作風進行量化，開通了舉報電話、電子信箱等渠道受理群眾對干部的反應，落實專人負責登記管理，對干部的記分情況進行一月一反饋，一季一通報。
三是創(chuàng)新方法，狠抓落實。推出了抓鬮考問駐(聯)村干部，駐村干部定期述職交流等活動及制度，有效地促進了駐村干部說實話、辦實事、求實效。
篇二 2023黨建工作調研報告1750字
摘要：黨建工作調研是一次集中反映問題及自查的重要途徑，通過調研，接受來自黨員及群眾反映的實際問題，以及在調研過程中通過自查發(fā)現的在黨建工作中存在的各種問題，都可以更好的為接下來的黨建工作提供指引，更好的服務于黨建工作，使黨建工作更好的引領業(yè)務工作，雙向促進反饋，更好的融合。
黨建工作調研報告范文農業(yè)科技服務中心黨支部按照農場黨委組織部《關于開展國有企業(yè)黨建工作專項調研的通知》要求，統(tǒng)籌安排，抽調精干力量組成調研組，通過下發(fā)調查問卷、深入基層走訪、召開座談會等形式，扎實開展調研工作，現將黨建專項調研情況報告如下：
一、黨支部基本情況：農業(yè)科技服務中心黨支部現有在冊黨員15名，其中在職黨員9名，退休黨員5名，工作外調黨員1名(黨組織關系正在辦理外調)。
二、黨建工作情況及存在問題：農業(yè)科技服務中心黨支部扎實開展兩學一做專題教育活動，圍繞單位重點工作加強黨的建設，高質量的完成了單位的各項工作。但在黨建工作中也存在一些不足，一是由于是生產經營單位，黨員群眾工作時間比較緊張，特別是7月份飛機航化這一個月，黨員干部每天凌晨3點上班，晚上7點多下班，這樣就存在著黨員集中學習時間比較少，學習黨的理論知識不透徹等問題。二是個別黨員發(fā)揮模范帶頭作用不夠，有的黨員滿足于平平淡淡，在遵守黨的紀律、維護黨的形象方面信奉既不出事、也不多事，有的黨員在參加黨員活動、履行黨員義務時積極性、主動性不夠，只關注與自己切身利益有關的事情。三是黨建氛圍不濃，由于是生產經營單位，生產經營工作繁忙時，組織開展黨建活動就好受到一定影響。
三、存在問題的原因：一是單位體制機制上的，由于是生產經營單位，行政領導負責制，相對重視生產經營，在開展黨建活動中人力較少。二是個別黨員自身定位不對，認為只要干好了工作就夠了，對平時自身的學習教育不夠重視，黨的理論知識學習不足，組織性、紀律性不強。
四、黨建工作的思路
(一)理清思路，創(chuàng)新黨建工作
一是圍繞單位重點工作加強隊伍建設。把黨建工作與單位的種子繁育、加工、飛機航化、土壤化驗、氣象工作有機結合起來，深入開展黨小組細胞工程，爭創(chuàng)黨員先鋒崗活動，在每項工作中樹立優(yōu)秀的黨員典型，建立黨員示范崗，以優(yōu)秀黨員作為引領，帶動各項工作高質量完成。
二是建立月例會制度和領導干部坐班制，建立干部作風建設扣分制和領導點評、黨員互評、群眾評議的干部管理機制，特別是創(chuàng)新企業(yè)的經營管理模式，制定 考勤獎懲等制度，加強對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督。
三是加強黨員干部思想建設，教育引導黨員干部牢固樹立終身學習的理念，自覺養(yǎng)成學習的良好習慣。采取集中學習和自我學習相結合，以開展支部書記講黨課等形式，創(chuàng)新學習載體，制定黨員干部學習計劃，踐行三會一課制度。重點開展 兩學一做專題教育活動。
四是抓好黨風廉政建設。在工作作風方面，嚴格考勤制度和定期不定期查崗制度。在生活作風方面，嚴格執(zhí)行上級部門相關要求，貫徹落實紀委報備制。同時，針對基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題，進行全面查擺，并制定措施加以整改。常年堅持廠務公開制度，做到黨務、政務、財務三公開，對職工群眾反應的疑點、熱點問題做到隨時公開，接受職工的監(jiān)督。
(二)創(chuàng)建特色載體活動，豐富黨建內涵
結合本單位實際和特點，開展一系列特色黨建活動。一是開展讀書活動，著重學_______系列講話精神和黨章，提高黨員干部的政治素質，增強服務意識，更好的開展工作。二是開展自查活動，即組織單位領導對本單位的各個部門進行不定期的檢查，檢查是否有遲到、早退，工作期間是否有上網淘寶、瀏覽不健康網頁以及其他違規(guī)行為，此項活動取得了較好的效果，工作效率得到了提高。三是開展講學習，強素質，促發(fā)展等形式多樣的主題活動，通過主題活動的開展，使每個黨員愛崗敬業(yè)，積極工作，無私奉獻，有力地推動了企業(yè)的發(fā)展，從而增強了每個黨員的黨性意識，服務意識，責任意識。四是開展共駐共建活動，科技服務中心黨支部黨員進社區(qū)與第五居民委黨總支開展共建美好家園主題活動。五是開展安全示范崗活動，根據單位的特點，開展了消防演練、救援演練等活動，提高職工群眾的安全意識和處理突發(fā)事件的能力，保證了企業(yè)安全生產。六是開展黨建帶三建活動，進一步提升了黨建文化水平，豐富了黨建工作內涵。
篇三 2023黨建工作與檢察業(yè)務融合發(fā)展工作報告5950字
1.2023黨建工作與檢察業(yè)務融合發(fā)展工作報告
__區(qū)檢察院圍繞“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，堅持主題教育與檢察辦案深度融合，聚焦主責主業(yè)，立足服務大局，強化軍檢共建，扎實推進主題教育深入開展。
找定位、謀布局，夯實主題教育推進基礎
__區(qū)檢察院緊扣主題教育主線，強化組織領導，堅持學字當頭、內向發(fā)力、講求實效。堅持計劃先行，夯實推進基礎。根據區(qū)委主題教育動員大會精神和區(qū)委領導工作要求，區(qū)檢察院第一時間成立由黨組書記、檢察長任組長的主題教育領導小組，落實黨組主要領導第一責任人職責和黨組成員“一崗雙責”。領導小組下設辦公室，對區(qū)院主題教育的組織實施進行監(jiān)督、指導。針對基層檢察機關案多人少矛盾突出情況，提前謀劃，精心組織，合理制定主題教育學習實施計劃，將主題教育學習活動下沉到各黨支部、黨小組、檢察官辦案組，充分發(fā)揮雙周政治學習、案例實訓、青年沙龍等平臺作用，將主題教育學習同業(yè)務學習有機結合起來，使所有干警能夠隨時隨地進行集中學習或個人學習。堅持理念先行，領悟初心不改。通過抓實主題教育，引導全院干警自覺踐行黨的根本宗旨，把群眾觀點、群眾路線內化于心、外化于行，時刻以人民群眾為出發(fā)點，準確把握司法新需求，把維護人民群眾的利益貫徹司法辦案全過程，以人民群眾是否滿意作為檢察工作評判標準，真正從思想上解決“為了誰”和“往何處去”的問題。堅持教育先行，堅守初心不偏。院黨組以上率下做示范，組織專題學習研討、交流心得體會，以“關鍵少數”引領“絕大多數”，教育引導黨員干警準確把握任務目標、深刻領悟核心要義，為主題教育打下堅實思想基礎。各支部積極開展“我和我的祖國”“迎進博做先鋒”等形式多樣的主題黨日活動，進一步堅定理想信念，錘煉黨性修養(yǎng)。同時充分利用“學習強國”app等平臺，拓寬自學渠道，提升學習效果。
強擔當、重實干，服務民營經濟健康發(fā)展
以長三角g60科創(chuàng)走廊__上升為長三角一體化發(fā)展國家戰(zhàn)略的重要組成部分為契機，進一步創(chuàng)新辦案機制和服務舉措，打好服務保障民營經濟發(fā)展“組合拳”。做企業(yè)合法權益的“守護者”。審慎辦理刑民交織案件，準確把握經濟犯罪中罪與非罪界限，堅持罪刑法定、疑罪從無原則，嚴格區(qū)分經濟糾紛與違法犯罪、企業(yè)正當融資與非法集資等界限，防止司法不當介入企業(yè)正常生產經營活動，依法平等保護各類企業(yè)自主經營權和財產所有權。專門設計《被害單位權利義務告知書》，暢通企業(yè)提供證據、表達訴求、了解案件進程的渠道。給涉案企業(yè)送達《聽取意見表》，充分聽取企業(yè)對于案件處理、強制措施適用等方面意見建議。探索疑難復雜、社會影響重大的涉企案件審查逮捕公開聽證工作，全面保護企業(yè)合法權益。做企業(yè)發(fā)展需求的“保障者”。緊盯知識產權保護、重大金融風險防控等企業(yè)關注的熱點問題，赴長三角g60科創(chuàng)走廊聯席會議辦公室和區(qū)工商聯、金融辦、知識產權局等問需問計。會同區(qū)工商聯研究制定《關于健全溝通聯系機制實施辦法》，依托企業(yè)家法律服務工作站、檢察開放日等渠道，共同推進檢企互動，提高服務供給精準度。做企業(yè)堵漏建制的“諫言者”。堅持邊辦案邊查漏，對在辦案中發(fā)現的企業(yè)管理漏洞、經營不規(guī)范等問題，通過制發(fā)檢察建議等方式為企業(yè)開展“病灶診療”和“保健預防”，如在辦理的3起貸款詐騙案件中，發(fā)現被騙貸款均來自同一消費金融公司，遂認真分析該公司存在的人員管理漏洞、貸款業(yè)務審批制度不完善等問題，主動赴涉案企業(yè)走訪座談，制發(fā)檢察建議提出針對性防范措施，并邀請該企業(yè)管理人員旁聽案件庭審。
亮真招、求實效，凝心聚力深化軍檢共建
__區(qū)檢察院與國防大學政治學院簽訂《共建活動框架協議》，加強共育共建，推動主題教育持續(xù)深化。共學創(chuàng)新理論。政治學院發(fā)揮馬克思主義理論特別是黨的創(chuàng)新理論研究優(yōu)勢，組織專家教授為檢察干警宣講黨的創(chuàng)新理論。區(qū)檢察院充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，為政治學院的干部學員開展法治課題研究提供人才支撐和實踐基地。共建精神文明。在“五四”“七一”期間，開展“軍營一日”“檢察開放日”等活動，組織檢察干警走進軍營、學院官兵走進檢察機關，實地體驗軍營文化和檢察文化，促進文化交融；“八一”期間，組織英雄及先進事跡報告會和擁軍慰問走訪活動，相互交流、相互學習，提升融合質量；元旦、春節(jié)、國慶期間，開展形式多樣的文化體育活動，增進雙方情誼。推進基層黨建。政治學院注重發(fā)揮黨性錘煉基地的職能作用，為區(qū)檢察院開展黨建理論研究、加強思想政治教育、強化檢察干警隊伍__等黨性錘煉活動提供支持。區(qū)檢察院注重發(fā)揮法律監(jiān)督職能優(yōu)勢，為政治學院官兵開展法律咨詢、普法宣傳、案例講座等提供便利條件，切實推進軍營文化和檢察文化交織互融，實現軍檢雙方“資源共享、優(yōu)勢互補、相互促進、共同提高”的黨建新格局。
2.2023黨建工作與檢察業(yè)務融合發(fā)展工作報告
近年來，__市__區(qū)人民檢察院緊緊圍繞黨委中心工作，堅持檢察業(yè)務工作與精神文明__工作同步署、同調度、同落實的發(fā)展戰(zhàn)略，不斷強化組織領導、嚴抓黨性教育、打造特色檢察文化，有力推進了檢察工作科學健康發(fā)展。先后1次榮立集體一等功，2次獲評全國先進基層檢察院，先后被授予全國模范檢察院全國檢察文化__示范院等省級以上榮譽26次。
一、提高思想認識，強化組織領導
多年來，區(qū)人民檢察院黨組始終把精神文明__作為事關檢察事業(yè)興衰成敗的大事，牢牢抓在手上，勁頭大、目標高、措施實。一是壓實領導責任。為推進文明創(chuàng)建工作深入開展，區(qū)人民檢察院成立以檢察長為組長、其他班子成員為副組長、各部室負責同志為成員的文明創(chuàng)建工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在宣傳科，院黨組每年召開兩次會議專題研究文明創(chuàng)建工作，堅持做到年初有部署，年中有調度，年終有總結，一如繼往、一抓到底，形成了一把手全面抓，主管領導具體抓，各部門協力抓的良好局面。二是細化具體分工。辦公室宣教科、工會是文明創(chuàng)建工作的牽頭部門，由宣教科制定年度工作計劃，根據上級要求把全年工作計劃分解到各部室團隊，盡力做好各項文明創(chuàng)建工作的組織協調工作。并在年初年中年終牽頭召開三次專題會議，分析文明創(chuàng)建工作存在的不足和下步應做好的工作，督促各部門做到常抓不懈，責任到人。三是完善工作機制。建立文明創(chuàng)建工作落實、督查、獎勵等工作機制，并不定期對各部室參與文明創(chuàng)建情況進行通報，努力營造良好的文明創(chuàng)建工作氛圍。2023年先后修改完善關于規(guī)范檢察人員網絡行為的意見關于宣傳工作規(guī)定關于涉檢網絡輿情應對處置辦法關于意識形態(tài)和網絡文明傳播規(guī)定等工作規(guī)定，為深入細致開展文明創(chuàng)建工作打下良好基礎。
二、嚴抓黨性教育，夯實精神支柱
區(qū)人民檢察院把黨建工作作為做好文明創(chuàng)建工作的重要抓手，通過打造嚴實黨建卓越蘭檢黨建品牌，引領文明創(chuàng)建工作和檢察業(yè)務工作融合發(fā)展。一是加強思想教育。利用黨組中心組、三會一課、蘭檢卓越時空、蘭檢卓越學苑等多種方式，深入學習文明創(chuàng)建工作規(guī)定、意識形態(tài)工作規(guī)定和規(guī)范檢察人員網絡行為的意見等文件，深入推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，深入推進文明創(chuàng)建工作扎實開展，著力提升干警的思想道德素質，增強干警的黨性觀念和宗旨觀念。二是注重廉政__。把廉政教育作為文明創(chuàng)建工作的一項重要內容來抓，對干警廉潔從檢情況列入一票否決制事項，凡廉政__方面出現問題，堅決對所在部室和干警實行一票否決；同時，堅持每年年初與黨員干警層層簽訂黨風廉政__責任書，舉辦廉政文明朗誦比賽、發(fā)放家庭助廉倡議書，警省干警潔身自愛、廉潔自律。三是開展文明實踐活動。結合疫情防控、黨建鑄魂、業(yè)務為民主題實踐、聽民聲、解民憂、辦實事大走訪大調研等系列活動，每月按時參加社區(qū)黨委聯席會議，成立志愿服務隊，每月到社區(qū)開展環(huán)境綜合整治活動、民法典進課堂、文明出行等服務活動。今年以來，共開展服務活動39次。
三、注重文化__，提升軟實力
將追求卓越理念作為干警言行舉止的精神統(tǒng)領，并結合檢察工作實際，借助歷史文化名城和紅色圣地獨特的文化資源優(yōu)勢，深入推進文明創(chuàng)建陣地__：一是搭建榮譽展示平臺。建立榮譽室，集中展示干警榮譽事跡，設置專門展示區(qū)、功能區(qū)、學習區(qū)，制定工作宣傳片、宣傳冊和宣傳折頁，引導干警履職盡責、創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷豐富文明創(chuàng)建工作載體。二是搭建精神傳承平臺。成立紅嫂檢察官團隊并設立工作室，鼓勵女干警在工作之余積極投身社會實踐，通過送法下鄉(xiāng)、文明創(chuàng)建等社會公益活動，不斷提升群眾工作能力和干事創(chuàng)業(yè)信心。三是搭建綜合素能提升平臺。成立蘭檢卓越時空，真正改變以往領導臺上講干警臺下聽的大會模式，讓干警完成由被動學到主動參與的轉變，鍛煉干警的言語表達、臨場應變等能力，切實提升干警的綜合素能，活動已舉辦58期，收到良好效果。四是搭建業(yè)務素能提升平臺。成立刑檢指導委，精選具有豐富辦案經驗的黨員干警任指導委委員，每名委員分別輔導兩名青年黨員干警，實現業(yè)務上的傳幫促帶，活動已舉辦46期。五是改造提升黨員活動室。組織建立規(guī)范標準、設施齊全、功能完備的黨員活動室，為黨員參加組織生活和學習交流提供必要條件和支撐。通過檢察文化熏陶，全院干警參與文明創(chuàng)建工作的積極性明顯提升。
3.2023黨建工作與檢察業(yè)務融合發(fā)展工作報告
身穿檢察藍，心系黨建紅。近年來，__市__區(qū)人民檢察院不斷激發(fā)黨建活力，以黨建紅引領檢察藍，著力打造紅藍先鋒黨建品牌，發(fā)揮品牌帶動作用，穩(wěn)步推進支部規(guī)范化__，充分調動發(fā)揮每一名黨員的先鋒戰(zhàn)斗力，以機關黨校為載體，以文化育檢為鮮明特色，以服務大局為落腳點，為檢察事業(yè)注入了磅礴動力，開創(chuàng)了黨建引領檢察事業(yè)發(fā)展的新局面。
打造機關黨校，培育黨員先鋒。__區(qū)檢察院把機關黨校作為培育黨員先鋒的重要陣地，也是將黨建工作與檢察工作深度融合的有益嘗試。每周五下午是機關黨校固定的開放時間，或是按照計劃在城檢學堂教室開展講堂講座，或是在干警書屋開展讀書分享會，或是各部門自行組織案例研討活動等。機關黨校每年的第一講一定是黨課，像這樣的紅色專題講座，2023年共開展了6次。機關黨校始終堅持將黨的__、黨風廉政__和意識形態(tài)__列入必講內容，從而引領干警堅定法治信仰，提升政治素質、履職能力和整體形象。檢察業(yè)務講座則賦予機關黨校濃郁的藍色調。__區(qū)檢察院充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用和帶動作用，落實領導干部上講臺制度，組建了黨員干警講師團，包括班子成員、員額檢察官等20余人，圍繞十大檢察業(yè)務開展授課，累計聽課人數超過500人次，提升了隊伍的業(yè)務素質。
突出文化育檢，打造正義先鋒。文化育檢是紅藍先鋒黨建品牌__的鮮明特色。一方面，厚植文化底蘊，將黨建文化滲透到全院的每個角落，__黨建文化長廊、板橋文化長廊，創(chuàng)新開展書香育檢魂讀書分享會，累計推薦社科類、法律類書籍30余本，撰寫閱讀筆記150余份，不斷提升黨員干警的使命感、正義感。舉辦誦讀紅色經典、齊唱紅歌等豐富多彩的黨建活動，進一步強化黨員干警的歸屬感、榮譽感。__區(qū)人民檢察院辦公室黨支部開展的祖國，我想對您說主題活動，獲__區(qū)優(yōu)秀支部生活日案例評選一等獎。另一方面，充分利用紅色教育資源開展黨的理論和黨史新中國史教育，組織黨員干警分批次到渤海走廊革命陳列展館、濰縣戰(zhàn)役紀念館等地接受黨性教育洗禮。培訓結束后，組織學習感悟分享會，以演講等形式強化學習教育效果，讓黨性教育入腦入心，培育一支對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明的檢察鐵軍。
聚力黨建+檢察，打造服務先鋒。__區(qū)檢察院堅定走在前列、爭創(chuàng)一流的工作目標，找準檢察工作與黨建工作結合點，強化黨建驅動力，廣大黨員干警團結和凝聚在紅藍先鋒黨建品牌旗幟下，在各項檢察工作中，當先鋒、打頭陣，忠誠履職，為全區(qū)經濟社會發(fā)展大局提供更多優(yōu)質檢察產品。堅持以人民為中心的辦案理念，不斷做優(yōu)四大檢察。依法嚴懲刑事犯罪，以開展掃黑除惡專項斗爭為抓手，維護公平正義。做強民事行政檢察工作，把化解矛盾理念延伸到案件辦結。用足用好公益訴訟監(jiān)督手段，發(fā)出11份生態(tài)環(huán)境和資源保護等領域檢察建議，守護轄區(qū)綠水青山。圍繞服務大局、服務群眾，__區(qū)人民檢察院在職黨員到社區(qū)雙報到，全員上陣迎接衛(wèi)生城市復審。送法進校園關愛青少年成長，結合司法救助深入開展精準幫扶工作，25名黨員干警對口包靠幫扶困難家庭。2023年疫情防控期間，全體黨員干警踴躍捐款支援疫情防控工作，10名黨員干警參加__區(qū)委疫情防控信息核查督導組，連續(xù)一百多天沖鋒奮戰(zhàn)在疫情防控、為民服務第一線，展現了黨員先鋒風范，貢獻了檢察力量。
以紅藍先鋒品牌__為抓手，__區(qū)人民檢察院探索出了一條黨建引領檢察工作的新路徑，廣大黨員干警精神面貌煥然一新。__檢察院被人民檢察院榮記集體一等功，連續(xù)12年保持省級文明單位稱號，并涌現出全國反假 幣工作先進個人全省生態(tài)環(huán)境聯勤聯動執(zhí)法工作表現突出個人__市最美檢察官等優(yōu)秀人才。
4.2023黨建工作與檢察業(yè)務融合發(fā)展工作報告
2023年以來，__市__縣檢察院深入貫徹檢、__省檢察院關于加強新時代基層院__部署，認真落實__市檢察院黨建一體化要求，創(chuàng)新探索一體化聯動模式，推動黨建與業(yè)務深度融合，使黨建優(yōu)勢轉化為業(yè)務發(fā)展的動能，相關做法被檢收錄到《新時代基層檢察院__典型案例》。
以上帶下聯動，夯實黨建與業(yè)務一體化融合基礎。全面對接上級院要求，努力實現融合規(guī)范化標準化。堅持機制同構。成立黨建業(yè)務一體化領導小組，將__市檢察院黨組聯系基層院延伸至基層黨支部，出臺一體化實施意見，同步完善黨建和業(yè)務制度80余項，構建上下無縫銜接、全面聯動的黨建+業(yè)務一體化管理體系。堅持陣地同建。按照有活動場所、有設施設備、有標制標識、有書報專欄、有管理制度、有人員保障等市院六有標準，在__市率先完成黨建陣地標準化__，榮獲__市理論宣教示范基地。堅持品牌同創(chuàng)。以__市檢察院創(chuàng)建紅旗高揚·；守望正義黨建品牌為引領，同步開展菏檢之星、星光課堂、黨建與業(yè)務共推進大討論等活動，積極打造黨徽映檢徽品牌，獲評__市紅旗高揚創(chuàng)建示范點。
以點帶面聯動，增強黨建與業(yè)務一體化融合效應。找準黨、檢融合契合點，全力擴大檢察影響力。黨建+服務大局，把促進經濟高質量發(fā)展作為檢察業(yè)務的應有之義。推動__縣縣委出臺加強新時代檢察機關法律監(jiān)督工作的實施意見，研究制定服務保障__縣發(fā)展高質量治理現代化的措施，切實扛起服務保障常態(tài)化疫情防控和發(fā)展責任，有關做法被《法治日報》《檢察日報》檢官微報道。黨建+民生關切，把保障群眾安居樂業(yè)作為檢察業(yè)務必盡之責。筑牢以人民為中心的發(fā)展思想，以黨建實踐厚植為民情懷。實施五彩檢盾護航工程，編發(fā)《企業(yè)復工復產法律服務手冊》，黨組成員帶頭聯系10余家重點民營企業(yè)。辦理全省首例事實孤兒認定案，推動政策全面落地。黨建+精品案例培育，把守護公平正義作為檢察業(yè)務分內之事。把講政治求極致的黨建標準融入業(yè)務全程，用精品案例成果檢驗融合成效。圍繞掃黑除惡專項斗爭、打好三大攻堅戰(zhàn)等重大部署，創(chuàng)新構建系統(tǒng)化標準化案例培育模式，17個案例獲評__省、__市典型案例，1個被推薦參評全國指導性案例，相關做法獲省院創(chuàng)新項目立項。
篇四 2023關于黨委書記抓基層黨建工作述職報告7350字
20__年，在區(qū)委的正確領導下，我與街道一班人精心謀劃推進基層黨建工作，取得了一定成效，現將我履行黨建工作“第一責任人”職責，抓黨建工作情況報告如下：
一、履職工作特色和亮點
(一)強化班子建設，凝心聚力謀發(fā)展。黨工委班子是干事創(chuàng)業(yè)的龍頭，只有強化班子建設，才能促進工作全面推進。一是認真履行黨建第一責任人的職責，從自身做起，帶頭遵守中央、省、市和區(qū)委各項規(guī)定，認真踐行“三嚴三實”和社會主義核心價值觀，堅決從嚴查處違紀違規(guī)行為。二是黨工委明確分管工作由分管同志先拿意見，促使每個班子成員在自己工作職責內盡力想辦法，出點子，各自成為分管領域的行家里手。
(二)聚焦“四風”問題，狠抓整改提升。我把開展黨的群眾路線教育實踐活動作為今年黨建“一號工程”來抓，針對基層黨組織反映出的問題，認真查找原因，將問題解決在實處。深入開展“四風”突出問題專項整治工作，全年整改“四風”問題56條，查處違反機關作風建設行為2起。建立村兩委班子量化評分制考核管理辦法，通過績效考核實施獎懲，促使村干部認真履行職責。加強民生資金監(jiān)管力度，實行村級財務街道代管，對6個村的財務進行了統(tǒng)一報賬、統(tǒng)一審核。充分利用現代遠程教育設備對黨建指導員、村支部書記和大學生村官這三支基層黨建工作隊伍進行教育培訓，不斷提升黨建工作水平。繼續(xù)加大基層黨建經費投入，投入20萬元用于6個村級黨員活動場所維修、切實增強了基層基礎保障。
(三)創(chuàng)新工作載體，增強黨建活力。我始終堅持把創(chuàng)新工作載體作為激發(fā)基層工作活力、提升黨建水平的重要手段，謀劃設計并部署開展了形式豐富的黨建活動，街道提出了“八辦”工作法，開展了“八查八看”，開通了“飛信平臺”，通過平臺及時把惠及民生的最新情況、最新政策、服務內容和防災預警信息及時傳遞出去;針對農村黨建，提出了“村官曬承諾活動”，通過征集愿望、合理承諾，以諾踐行、村民監(jiān)督，公開評諾、長效執(zhí)行三個環(huán)節(jié)切實為農民辦實事累計89件;針對社區(qū)黨建，街道在深化拓展“民情流水線”工程的基層上開展了“在職黨員進社區(qū)活動”，解決好聯系服務群眾“最后一公里”問題，實現“無縫化”、“零距離”服務于群眾。區(qū)委組織部、區(qū)職校等相關單位的162名黨員自覺到社區(qū)報到，并認領崗位59個，認領小心愿183個。
二、存在的主要問題及原因
回顧一年來的工作，我能切實履行自己抓黨建工作“第一責任人”的職責，較好地完成了黨建各項目標任務，取得了一些成績，但對照______講話要求、區(qū)委有關規(guī)定及基層群眾期望，認真查找我抓基層黨建工作存在的差距與不足，主要表現在：
(一)“兩個作用”發(fā)揮不夠。少數基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，部分黨員缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，缺乏帶領群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應有的作用。
(二)少數基層組織班子事業(yè)心不強、責任目標不明確。少數黨支部成員尤其是支部書記事業(yè)心不強，政治上不思進取，工作上被動應付，沒有干一番事業(yè)的精神，導致班子弱化、工作散漫。
(三)基層組織后繼乏人，黨組織活動難以開展。農村黨員年齡老化、結構不優(yōu)，一些有知識、有能力的青年入黨意識淡薄，對黨的了解少，認識淺，入黨意愿不足，部分青年雖然加入黨組織，但長期流動在外，很少參加組織生活，培養(yǎng)教育難，導致基層組織缺乏活力，____后繼乏人。我們要知不足而奮進，不斷創(chuàng)新基層黨建工作的新局面。
(四)村集體經濟薄弱。全街6個村發(fā)展集體經濟資源少，發(fā)展空間小，基礎不牢，形式單一，村集體有錢辦事的的問題沒有得到根本性的解決。反思原因主要是我對此項工作不夠重視，沒有深入調研，思考不夠。
產生問題的原因主要體現在三個方面：一是對政治理論學習的重要性認識不足。街道領導班子對理論學習抓得還不到位，對待理論學習班子成員普遍認為工作是硬任務，理論學習是軟指標，沒有引起足夠重視。二是對黨建工作重要性的認識存在偏差。重經濟發(fā)展，輕黨的建設，片面認為經濟發(fā)展是硬指標，完不成任務要丟面子，黨務工作是軟任務，放松點無關緊要。從思想深處分析，是自己功利思想、浮躁心理在作怪，政績觀存在偏差。三是責任機制不夠落實。雖然街道建立起黨建責任體系，但在實踐中落實得還不夠，對基層黨組織建設抓得不緊，特別是對基層黨支部的建設沒有作為基礎性、根本性、長遠性的工作來抓，落實不到位，流于形式;只滿足于布置黨建任務、提出工作要求，缺乏配套的督查制度。四是宗旨意識樹得不夠牢。街道領導班子在與群眾保持密切聯系上做得還不夠，沒有真正做到與群眾情相融、意相投、心相通，因而在一定程度上存在形式主義、官僚主義的問題。
三、下一步工作思路和主要措施
我將充分履行好街道黨工委書記的職責，并與班子成員一起，改進工作方法，進一步落實黨建工作責任制。
(一)進一步提高責任意識，做第一職責的表率。始終把基層黨建工作擺上重中之重的位置，進一步完善基層黨建工作責任制，把抓基層黨建工作的任務目標量化、細化，形成“黨工委—黨支部—黨員”三級責任體系。強化各社區(qū)、村黨支部負責人從嚴治黨責任落實，突出履行管黨治黨責任考核，對黨建工作不到位的進行嚴肅問責。
(二)進一步深化學習培訓，做科學教育的表率。深化學習型黨組織創(chuàng)建，加大對街道、社區(qū)、村兩級黨員干部的培訓力度，提升基層干部素質。建立科學的學習考評機制，堅持將黨員教育培訓作為年度黨建考核的重要內容。
(三)進一步加強隊伍建設，做服務大局的表率。著力改善年齡結構，把優(yōu)秀的年輕人發(fā)展到黨員隊伍中，強化黨員發(fā)展工作，優(yōu)化黨員隊伍結構;著力提升黨員隊伍整體素質，定期開展學習培訓等集中活動，開闊視野，提高工作能力;著力加強思想作風建設，增強政治、大局、服務、表率、自律意識。
(四)進一步夯實基層組織，做固本強基的表率。結合當前軟弱渙散基層黨組織整頓效果，實行集中整頓“回頭看”，進一步鞏固整頓成果。完善村部綜合服務功能，提升綜合服務水平，全力打造便民服務平臺，將服務群眾“最后一公里”變?yōu)?ldquo;零距離”。加快發(fā)展壯大村集體經濟，實現強村富民，夯實黨在農村的執(zhí)政基礎。繼續(xù)抓好“兩新”組織黨建工作，進一步擴大基層黨組織的覆蓋面和影響力。
(五)進一步增強公仆意識，做執(zhí)政為民的表率。一是向干部職工學習。要甘當小學生，尊重干部職工的創(chuàng)造;在干部職工中汲取營養(yǎng)。二是對干部職工負責。研究落實好與干部職工工作、生活、學習息息相關的問題。三是接受干部職工的監(jiān)督。正確掌權用權，把自己的權利運用置于干部職工的監(jiān)督之下。
(六)進一步增強務實意識，做真抓實干的表率。一是要樹立真抓實干、埋頭苦干、少說多干的務實作風。二是要突出重點;抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，以重點推動一般。以局部突破帶動整體工作的開展。三是要在繼承的基礎上不斷創(chuàng)新和發(fā)展。要多干打基礎的事，多干兼顧長遠的事，不擺花架子;不做表面文章，不搞短期行為。全面提升街道和3個社區(qū)、6個村的辦事效率和水平。
縣黨委書記抓基層黨建述職報告
2023年2月11日，市委召開全市基層黨建工作會暨縣區(qū)委書記述職評議大會，縣區(qū)委書記在會上就履行基層黨建工作第一責任人職責、抓基層黨建工作情況、存在的問題和下一步工作打算等進行了述職，市委書記吳明明分別作了點評，與會人員進行了現場評議。這既是對縣區(qū)委書記落實基層黨建工作責任制情況的一次集中展示和檢閱，也是從嚴治黨新常態(tài)下加強全市基層黨建工作的一項重要舉措，必將對提高全市基層黨建工作科學化水平起到重要的推動作用。根據省委組織部要求，現將縣區(qū)委書記抓基層黨建工作述職報告全文刊發(fā)，接受廣大基層黨組織和黨員群眾的監(jiān)督。
一、主要工作和特色亮點
一是強化主體意識，帶頭履行“第一責任人”職責。按照____“抓好黨建是最大政績”的新論斷，加強黨的建設理論、政策、規(guī)章的學習掌握，尤其是注意學____關于從嚴治黨一系列重要論述和中央、省市委關于黨建工作的部署要求，認清了肩負的職責使命，增強了抓黨建工作的責任擔當。堅持把抓黨建作為全區(qū)重點工作和主業(yè)來認識、來對待，先后13次主持召開區(qū)委常委會議，專題研究部署教育實踐活動和黨建工作，先后約談區(qū)委常委和鎮(zhèn)、機關、社區(qū)、村等各級黨組織書記48人次，層層傳導壓力，靠實黨建責任。帶頭深入開展調研指導，不斷理清工作思路，特別是圍繞教育實踐活動，深入基層一線蹲點調研，梳理黨建方面的突出問題20多項，摸排軟弱渙散黨組織16個，全程指導完成了整改任務。建立縣級領導黨建工作聯系點制度，有效發(fā)揮了黨員領導干部以上率下抓基層黨建的示范帶動作用。堅持把基層黨建工作納入年度目標責任考核體系，區(qū)委與各部門單位所簽訂的目標責任書中均有黨建工作專項考核內容，并占有較大權重分值，推動形成了基層黨建工作目標責任管理機制。
二是注重探索創(chuàng)新，加快推進服務型黨組織建設。按照一手抓黨建、一手抓發(fā)展的總體思路，以“服務”為主線，給組織部門出題目、給基層黨委壓擔子，推進工作創(chuàng)新，著力打造城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層服務型黨組織。積極適應城鄉(xiāng)一體化發(fā)展趨勢，探索建立區(qū)域聯建、城鄉(xiāng)共建、行業(yè)組建等黨建工作模式，促進城鄉(xiāng)黨建融合發(fā)展。大力推行村級組織“三委一會”管理機制和村級重大事項“四議兩公開”全程紀實制度、村級財務“三審雙簽一核報”管理制度，著力構建科學規(guī)范的村級治理結構。全面推行農村黨員積分制管理辦法，把履行義務、發(fā)揮作用、遵紀守法等方面的現實表現作為評分依據，對黨員進行分類積分考評，將積分評議結果與處置不合格黨員工作相結合，與申請扶持資金、評先獎優(yōu)“掛鉤”，有效解決了黨員管理無抓手、評議無標尺的難題。深入實施城市社區(qū)黨組織“同心服務365”行動，創(chuàng)建了“愛心基金儲蓄所”、“商圈驛站”等特色黨建品牌;以積分制管理為手段，以“四定”志愿服務和“六個一”活動為主要內容，扎實開展了在職黨員干部進社區(qū)活動。深入開展機關“庸懶散拖、生硬冷慢”專項整治行動，大力推行“五諾”工作法，推動機關黨員干部轉變作風、提升效能。建立非公企業(yè)黨員服務站，推行“非公工委抓組建、黨員活動在社區(qū)(鎮(zhèn))”的運行機制，不斷活躍非公組織黨建工作局面。探索建立黨代表工作站，健全相關制度，扎實開展黨代表進村進社區(qū)活動，深入推進黨代會常任制試點工作。
三是健全保障機制，著力夯實基層黨建工作基礎。建立健全有人干事、有錢辦事、有章理事保障機制，2023年區(qū)財政列支100多萬元用于黨員教育培訓和基層黨建工作，每個行政村黨建工作經費達3萬元，每個城市社區(qū)工作經費達到30萬元以上。著力加強干部隊伍建設，選派8名副科級干部到村擔任第一書記，選派14名機關年輕干部到兩鎮(zhèn)基層站所工作，制定村干部報酬激勵保障政策，對考核為優(yōu)秀和良好的村級主要負責人分別給予年工作報酬100%和50%的獎勵，使村干部年工作報酬達萬元以上，20__年最高的達到3.6萬元。以困難黨員和離任村干部為重點，制定加強黨內關愛幫扶工作的實施辦法，2023年以來，共扶持8名生活困難離任村干部發(fā)展養(yǎng)羊產業(yè)，慰問黨員和離任村干部303名，累計發(fā)放慰問金18.18萬元。積極爭取省級項目資金260多萬元，全面完成全區(qū)“三維數字社區(qū)”建設工作，構建起了社區(qū)黨組織開展工作、服務居民的信息化平臺。
二、存在的問題和原因分析
一是基層黨建工作責任落實不夠到位。作為全區(qū)抓黨建工作的“第一責任人”，自己平時更多地注重抓好項目、推動發(fā)展、保障民生和維護穩(wěn)定，對抓好黨建工作特別是基層黨建工作，存在問題研究不夠、安排部署多、督促落實少等問題，沒有做到常抓不懈、一抓到底。同時，“書記抓、抓書記”的責任意識還沒有完全樹立，以上率下做得不夠，致使一些基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力不強，黨組織書記抓黨建工作“第一責任人”作用發(fā)揮不夠好。
二是統(tǒng)籌推進基層黨建工作不夠有力。盡管自己在推動城市社區(qū)和農村服務型黨組織建設方面探索提出了一些行之有效的措施和辦法，但統(tǒng)籌推進其他領域黨建工作力度不大，致使抓服務型黨組織建設進展不均衡，非公企業(yè)和社會組織黨建覆蓋率方面研究不夠深入;沒有把機關黨建工作擺到應有的位置進行深入研究，在安排投入和配備干部上，指導和支持力度不到位;社區(qū)黨組織負擔過重、“機關化”傾向日趨突出，聯系服務群眾“最后一公里”沒有真正打通。
三是黨員教育管理不夠嚴格。一些基層黨組織黨內活動和組織生活開展不經常、不嚴肅，“三會一課”、黨內監(jiān)督、民主集中制落實不到位;一些基層黨員理想信念淡薄、宗旨意識不強、自我要求不高、帶富能力不足，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用;大批農民黨員外出打工或經商，造成黨員集體活動難開展、黨內政治生活制度難堅持，致使黨員教育管理落不到實處，影響了基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
四是基層基礎工作不夠扎實。自己平時對基層黨組織辦公條件、活動場所等“硬件”建設比較重視，但對抓黨員隊伍等“軟件”建設和如何發(fā)揮活動場所作用等方面研究不夠、措施不多，致使一些基層黨組織工作局面不夠活躍，基層黨務工作也還存在不夠規(guī)范的問題。同時，農村干部隊伍后繼乏人，全區(qū)村黨支部書記年齡在50歲以上占到41%，部分村出現了文書和組(社)干部無人干的尷尬局面。對社區(qū)居民黨支部書記、村黨小組組長這些最基層的黨務工作者關心不夠，存在待遇過低甚至沒有待遇的問題，影響了工作的積極性和主動性。
產生以上問題的原因主要體現在三個方面：一是責任意識不夠強。沒有把抓基層黨建工作作為最大的政績，作為硬任務、硬指標抓落實。工作中往往是會上強調得多，專題研究得少，完全沉下去與基層黨員干部群眾共同研究工作、探討問題做得不夠。二是調查研究不夠深。對基層黨建工作投入精力不足，常常是調研其他工作時簡單進行了解，專門開展黨建工作調研次數不多，造成對基層黨建工作了解不深，掌握的情況不夠完全準確客觀。三是制度執(zhí)行不夠嚴。雖然建立健全了一些制度和措施，但在實際運行過程中，自己對制度執(zhí)行缺乏及時有效的監(jiān)管制約手段和激勵問責機制，抓基層黨建工作有前緊后松的心理，有虎頭蛇尾的現象，對一些黨建決策部署沒有經常過問，加壓推動，對一些黨建亮點工作不能及時跟蹤問效，總結推廣。
三、下一步工作思路和主要措施
一是在落實黨建工作責任制上下功夫。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，切實擔負起從嚴治黨的政治責任，在“管到位、嚴到份”上下功夫，在抓具體、抓突出問題上見實效，真正做到黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同落實、同考核。健全完善領導班子和領導干部政績考核評價體系，認真落實黨組織書記抓基層黨建工作“聯述聯評聯考”制度，增加基層黨建工作在綜合考核中的權重比例，并將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據，著力形成“書記抓、抓書記”、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。加強黨建工作調研指導，深入研究解決基層黨建工作中存在的突出問題，嚴格執(zhí)行黨建工作責任追究制度，不定期約談全區(qū)各級黨組織書記，及時掌握黨建工作情況，推動黨建工作責任的有效落實。
二是在創(chuàng)新提升服務能力上下功夫。按照強化政治屬性、落實服務功能的總體思路，深入開展先鋒引領行動，扎實推進服務型黨組織、為民型干部、富民型黨員“三型”建設，著力破解聯系服務群眾“最后一公里”問題。在農村，整合優(yōu)化為民服務站點，全面推廣為民服務代理、一站式服務和黨代表工作站等制度，建立鎮(zhèn)、村干部直接聯系群眾、輪流坐班服務等機制，加大黨員帶動致富能力培養(yǎng)，提升黨組織和黨員為民富民能力。在社區(qū)，繼續(xù)深入實施“同心服務365”行動和在職黨員進社區(qū)活動，建立社區(qū)事務準入制度，減輕社區(qū)負擔，不斷滿足居民多樣化需求，切實提高社區(qū)服務群眾的能力和水平。在機關，結合效能風暴行動和雙聯行動，通過組建農村工作隊等方式，面對面服務群眾，并全力落實“五諾”工作法，著力改進窗口單位、服務行業(yè)和執(zhí)法監(jiān)管部門工作作風，切實把為民服務要求體現到日常工作中。在“兩新”組織，進一步擴大黨組織覆蓋面，認真落實“非公工委抓組建、黨員活動在社區(qū)(鎮(zhèn))”工作機制，有效發(fā)揮黨員作用，不斷活躍黨建工作局面。
三是在夯實基層黨建基礎上下功夫。進一步樹立重視基層的鮮明導向，鼓勵高校畢業(yè)生到基層從事黨務工作，引導機關優(yōu)秀年輕干部到村任職鍛煉，全面推進干部“凡提必下”制度，加大從基層培養(yǎng)選拔干部力度，努力形成基層優(yōu)先、關愛基層的良好氛圍。建立穩(wěn)定的經費保障制度，堅持將基層黨建工作經費列入財政預算并逐步提高標準，探索建立村民黨小組長和城市社區(qū)居民黨支部書記激勵保障機制，依托社區(qū)實用人才評選工作，逐步提高社區(qū)工作者待遇。全面推進基層黨建規(guī)范化、制度化建設和黨組織陣地標準化建設，整合各類資源，充分發(fā)揮各類活動陣地作用。建立滾動倒排、分類定級、晉位升級動態(tài)管理機制，深入持久抓好軟弱渙散黨組織整頓工作。建立健全基層民主管理和民主協商制度，推動基層形成依法治理的良好格局，發(fā)揮基層黨組織在推進依法治國中的戰(zhàn)斗堡壘作用。
四是在鞏固拓展教育實踐活動成果上下功夫。加強黨員教育管理，突出抓好黨性教育、法制教育、黨風廉政教育和履職能力培訓，教育引導黨員干部樹立法制意識、規(guī)矩意識和紀律意識。堅持把政治標準放在首位，嚴把黨員隊伍入口，穩(wěn)妥有序處置不合格黨員，疏通黨員出口，推動黨員立足本職崗位發(fā)揮先鋒模范作用。按照“貴在經常、重在認真、要在細節(jié)”的要求，建立健全黨內政治生活的制度規(guī)范，制定組織生活會流程，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析等制度。突出制度管黨，依規(guī)治黨，在抓好上級制度承接和新舊制度銜接的基礎上，認真制定完善全區(qū)黨內相關制度，加大制度執(zhí)行監(jiān)督檢查力度，把黨內法規(guī)制度執(zhí)行情況納入各級黨組織書記問責范圍和黨員干部考核范圍，使黨員干部主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界線。
篇五 2023年村黨建工作計劃報告2100字
一、總體思路
以鄧--理論和“三個代表”重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的__大精神為重點，以服務農村經濟發(fā)展為目標，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以改革創(chuàng)新精神全面推進農村黨的建設，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，完善黨對農村工作的領導，進一步加強農村基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設，為推進農村改革發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。
二、工作目標
通過五年的努力，逐步建立起黨對農村工作領導的規(guī)范化、制度化，黨在農村的執(zhí)政基礎和群眾基礎進一步鞏固，基層黨組織領導發(fā)展經濟的能力顯著增強，配套組織建設完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結構進一步改善，先進性充分體現，黨在農村的各項方針政策得到較好貫徹落實，農村改革發(fā)展的目標順利推進。
三、工作措施
(一)建立黨對農村工作領導的新機制?？h、鄉(xiāng)分別成立農村工作領導小組，設立專門辦事機構，在廣泛深入調研的基礎上，按照中央《決定》要求，結合實際，科學制定五年發(fā)展規(guī)劃，確立發(fā)展目標，落實工作責任。完善干部績效考核辦法，糧食生產、農民增收、耕地保護、環(huán)境治理、和諧穩(wěn)定作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子績效的重要內容。
(二)以改革創(chuàng)新精神推進農村基層組織建設。
一是創(chuàng)新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。抓學習，貫徹一條主線。把黨的__大精神貫穿到基層組織建設的各個方面和工作環(huán)節(jié)。抓調研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子“動態(tài)管理”等先進經驗。抓示范，樹立一批典型。如在農村黨員干部中培養(yǎng)“雙示范”典型。抓機制，健全一套制度。建立健全農村基層組織建設常抓不懈的工作機制，建立和完善一系列配套制度。抓試點，總結一批經驗。如在農村發(fā)展黨員工作中進行“雙培養(yǎng)”試點，在黨員民主評議中試行“票決制”等。抓落實，形成一種模式。努力把黨的各項惠農政策落到實處。
二是創(chuàng)新工作載體，激發(fā)基層黨組織工作內在活力。根據深入學習實踐科學發(fā)展觀和形勢任務的新要求，在農村基層組織建設中深入開展“三級聯創(chuàng)”活動，并積極進行總結和完善，不斷賦予新的內涵;開展以“領導聯點、支部聯建、黨員聯幫”為主要內容的“三聯共建”主題實踐活動，著力構建城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助新機制，構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局;圍繞保持和發(fā)揚共產黨員的先進性創(chuàng)新活動載體。通過組織黨員干部開展結對幫扶、為民辦實事等活動，引導廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用，爭當實踐“三個代表”的帶頭人。
三是創(chuàng)新工作機制，增強基層黨組織建設實效。建立以“干部經常受教育、農民長期得實惠”____基層組織建設長效工作機制。圍繞創(chuàng)新黨的基層組織設置形式，探索實行以農村工作片設立黨總支、“支部+協會”、村村聯建、村企聯建等黨組織設置形式，進一步激發(fā)黨組織的生機和活力。同時，圍繞加強基層領導班子建設和干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針，嚴格實行“一把手”責任制，充分發(fā)揮基層黨組織的____作用;創(chuàng)建責任機制，明確縣、鄉(xiāng)、村抓黨建工作的責任，做到各負其責，齊抓共管。
四是創(chuàng)新工作途徑，著力抓好配套組織建設。建設好村級共青團、婦代會、民兵等配套組織。充分發(fā)揮村級組織活動場所“一室多能”的作用，切實完善村級管理體制，增強村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。
五是創(chuàng)新工作作風，加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制，建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制，切實加強督促檢查，保證各項工作落到實處。
（三）打造一支適應形式發(fā)展要求的農村基層干部隊伍。一是多措并舉，配強班子，提高基層組織的凝集力和戰(zhàn)斗力。
1、大膽改革村“兩委”一把手選任方法。大膽推進村黨支部書記和村主任“一肩挑”，完善實行“雙推直選”，讓群眾推選出政治素質好，發(fā)展經濟能力強、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益的人，作為自己的帶頭人。
2、選派退居二線的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關老干部到村擔任“村事顧問”，選派發(fā)展意識強，有一定業(yè)務專長的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關事業(yè)單位干部到經濟薄弱村對口扶持，對癥下藥，幫助建設領導班子，理清發(fā)展思路，搞好技術服務。同時，堅持“任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認”的原則，規(guī)范程序，嚴格管理，做好村級后備干部的培養(yǎng)選拔工作。加強培訓，提升素質，提高帶領群眾致富的本領。
其一，實行聯合辦學，提高村干駕馭復雜局面的能力。采取與高等院校聯姻，與跨區(qū)域培訓基地聯合，以及上派和互派掛職學習鍛煉等方法，重點進行駕馭復雜局面方面的能力培訓，提高村干部在特殊情況下的應對水平。
其二，進行專業(yè)技能培訓，培養(yǎng)技能型村干部。按照“缺什么、補什么”的原則，通過聘請專家教授現場傳道授業(yè)解惑，有計劃地組織村干部沿海等經濟發(fā)達地區(qū)參觀學習，邀請各行各業(yè)拔尖人才進行現場說教等方法，提高村干部專業(yè)化、技能化水平。
其三，制定優(yōu)惠政策，鼓勵、組織、發(fā)動村干部外出務工經商學習，讓他們帶回致富信息和技能，提高帶領群眾發(fā)展農村經濟水平。
3、健全制度，全程公開，提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度，規(guī)范村級事務運作。
篇六 2023年上半年黨支部書記黨建工作述職報告5350字
2023黨支部書記黨建工作述職報告范文
在市委、市政府的正確領導下，錦江鄉(xiāng)黨委班子團結和帶領全鄉(xiāng)干部群眾，緊緊圍繞崇州市“產業(yè)新城、品質崇州”的發(fā)展戰(zhàn)略，全力推進錦江鄉(xiāng)“兩區(qū)一帶”建設，以 “七大行動”為抓手，以產業(yè)發(fā)展為支撐， 把握工作重點，抓機遇、抓重點、抓落實， 認真貫徹執(zhí)行市委決策部署，努力克服各種困難和不利因素的影響，不斷改善民生、各項事業(yè)取得全面進步。
一、狠抓產業(yè)發(fā)展，不斷夯實基礎建設
(一)大力發(fā)展“1+4” 現代農業(yè)。
積極探索土地股份合作社的組織形式、運作模式、利益分配等機制，充分尊重群眾意愿，采取入社自愿、退社自由和利益共享、風險共擔的原則，引導群眾充分運用農村產權制度改革成果，自愿聯合組建土地股份合作社5 個，生產經營小組22 個，培養(yǎng)農業(yè)職業(yè)經理人51 人，入社農戶1352 戶，統(tǒng)一經營面積3509 畝，大春向國糧庫、五糧豐銷售糧食22.5 萬公斤。受到國家、省和成都市等各級領導表揚和肯定。
(二)積極推動產業(yè)升級轉型。
以技改項目拆遷安置點為載體，打造一座集傳統(tǒng)與現代工業(yè)旅游相結合的具有濃郁酒文化的釀酒小鎮(zhèn)。圍繞酒文化，在余塘村8 組投資400 萬元，打造釀酒原料生產與現代觀光農業(yè)為一體的生態(tài)農業(yè)園，為釀酒小鎮(zhèn)的發(fā)展提供原料保障。實現一、三產業(yè)聯動、互動，推進產業(yè)升級。目前，釀酒小鎮(zhèn)安置點已全面完成基礎設施建設，正在進行風貌和總平等工作，將盡快組織群眾入住。
(三)全力推進項目建設。
積極實施集體建設用地整理項目，目前已完成還耕面積約54 畝，已進入驗收階段;初步完成一般場鎮(zhèn)改造設計工作，將進入招投標程序，預計年初可以動工;認真開展電網建設工作，目前已完成廖崇線、廖懷線高壓輸電線架設和“凱霖線”塔基征地、組塔工作;積極實施原蜀鴻嘉場地農業(yè)開發(fā)項目，目前金盆地集團已租用約400 畝進行農業(yè)開發(fā)，余下309 畝正在開展招商工作;懷遠至市區(qū)自來水管網項目，錦江段全長約7 公里，涉及農戶約220 戶，目前已完成5.5 公里管線占地附著物補償，管網建設工作正順利推進;昊王集團征地拆遷農民集中安置區(qū)主體工程已竣工，進入總平綠化階段;啟動錦江鄉(xiāng)全域集體建設用地增減掛鉤項目包裝工作，現已向四川省國土資源廳申報，將在14 年全面啟動項目。
(四)大力夯實基礎設施。
按照“四民定事”、“四步定人”和“六步工作法”的原則，采取“三管兩放三公開”的方式深化村改工作，加強鄉(xiāng)紀委和相關辦所對項目的監(jiān)管，實現了村改項目中行政效能監(jiān)管與民主自治管理的有機統(tǒng)一，推進村級公共服務和社會管理改革常態(tài)化運行體系建設。20__ 年共 確定村(社區(qū))村改項目54 個，現已完成項目46 個，使用資金222 萬元，硬化村組道路6000 余米，修建渠系745 米，修淘農毛渠3 萬余米，修建便橋2 座，修建垃圾房2 座，大幅度改善群眾生產、生活條件。
(五)不斷完善村級治理機制。
建立健全村民議事會培訓、例會、聯系和考核機制，充分發(fā)揮群眾的主體作用和村民自治組織民主管理村務的職能。認真組織開展村委會、村議事會、監(jiān)事會換屆工作，進一步完善民主議事、群眾監(jiān)督、社會評價等相關制度，群眾滿意度普遍提升。
二、高度關注民生，社會事業(yè)協調發(fā)展
人口計生方面，新增“三結合”幫扶戶22 戶;流入人口“三查”服務率100% ;計劃生育家庭獎勵扶助187 人，特別扶助對象7 人;育齡婦女健康普查3400 人，普查率95% ，較好地完成了下達的目標要求。
教育方面，學前教育入園率完成95.9% ，小學輟學率為0% ，三殘兒童入學率100% ，均已超額完成任務。建立社區(qū)教育工作站4 個。“陽光救助”行動救助學生48 人，救助金額8.3 萬元。
社會保障方面，新型農村合作醫(yī)療政策得到全面落實，新農合參保11721 人;少兒互助金繳納562 人;下崗失業(yè)人員再就業(yè)和失地農民再就業(yè)90 人;勞務輸出3264 人;完成技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓60 人，完成勞動監(jiān)察兩網化建設。
殘聯工作，殘疾人低保戶發(fā)放專項生活補助47 戶;扶持殘疾人居家靈活就業(yè)184 人;資助殘疾少兒及子女參加醫(yī)保48 人;開展殘疾人實用技術培訓13 人。
綜治維穩(wěn)工作，扎實做好綜治、維穩(wěn)、信訪、防邪工作，堅持包保責任制、落實群防群治等工作措施;加強矛盾糾紛排查，及時化解各類矛盾，全年共發(fā)生各類民事糾紛94 起，調處94 起，調處成功率達100% ;加強信訪工作，通過重點排查和定包案領導、定辦理要求等，確保不出現非法上訪，保持我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。
安全方面，加大安全生產法規(guī)宣傳，做好“百安工作”、“安全宣傳月”、“安全生產大檢查大整治”等工作，落實“一崗雙責”，明確安全包保責任，開展安全生產各項檢查，做到“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”，投入整改資金100 余萬元;做好安全生產標準化建設工作，截至目前，已有4 家企業(yè)正在技術公司指導下開展創(chuàng)標工作。加強食品安全培訓，完善農村家宴申報制度。
城鄉(xiāng)環(huán)境方面，在全 鄉(xiāng)扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全年投入資金100 余萬元，發(fā)放宣傳單28000 余份，續(xù)聘保潔人員46 名，維修垃圾收集房和垃圾中轉房30 余次，對全鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生進行了十余次大整治，清理積存垃圾和建筑垃圾10 余噸，按照成都市“五十百千”工程的要求，垃圾清運率達到100% ，綠化率達到40% 。大力推進“6+4 ”、“6+5+6 ”專項整治工作，全面完成市整治辦下達的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治目標任務。
三、加強班子建設，培養(yǎng)群眾滿意隊伍
(一)加強學習，增強科學發(fā)展的堅定性。
深入學習黨的十八大精神，特別是廣泛學習履行職責必需的知識，完善知識結構，強化戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維，提高駕馭復雜局面、解決復雜問題的能力和水平。
(二)以人為本，加強發(fā)展惠民的主動性。
認真開展“實現偉大中國夢，建設美麗繁榮和諧四川”和“結對心連心. 我們在一起”主題教育活動，從群眾最關心的事情抓起，從群眾最困難的事情幫起，從群眾最期望的事情做起，真正做到常懷為民之心、常思為民之策、常行為民之舉。堅持工作重心下移，深入困難矛盾多、群眾意見多的地方，滿腔熱情地為廣大人民群眾辦實事、解難事。
(三)解放思想，激發(fā)政府工作的創(chuàng)造性。
善于把上級精神、外地經驗同本地實際相結合，善于在紛繁復雜的形勢中把握機遇、尋找突破口，創(chuàng)造性地開展工作。牢固樹立創(chuàng)新意識，弘揚敢闖、敢試、敢為的精神，支持創(chuàng)新、鼓勵探索、寬容失誤，營造有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造的良好環(huán)境。
(四)夯實作風，提高狠抓落實的實效性。
健全保障落實的工作機制，明確具體目標、時限要求、責任主體，強化執(zhí)行、反饋、監(jiān)督、考核，把任務一項一項抓實，把事情一件一件辦好。深入推進機關效能建設，加大治懶治庸力度，以科學發(fā)展的實績和人民群眾的評判檢驗政府行政效能。
(五)清正廉潔，強化拒腐防變的自覺性。
加強政府重大投資項目公示制和責任追究制，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。進一步深化政務公開，按照節(jié)儉、高效、廉潔的原則，深入推動節(jié)約型機關建設，大力削減行政成本，真正把有限的資金用在科學發(fā)展和民生改善上，以務實清廉的政府形象取信于民。
2023黨支部書記黨建工作述職報告范文
一、履職工作特色和亮點
1.健全制度，加強黨建保障。立足“第一責任人”職責，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。完善了基層黨建例會制度、領導包村制度、黨建聯絡員制度等黨建工作制度。理清了黨建工作思路，及時解決了基層黨建工作存在的一些問題和具體困難。
2.帶好班子，發(fā)揮龍頭作用。不斷強化班子的政治理論學習，以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，努力提高班子成員的政治思想素質。嚴格執(zhí)行民主集中制。作為“班長”，在黨政會議討論研究工作時，堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定。在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷。堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協調，確保班子團結，充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
3.發(fā)展隊伍，夯實黨建基礎。注重隊伍建設。2023年，從年輕干部中擇優(yōu)配備中層干部8名;對致富帶動能力弱，年齡、知識結構不合理，不能適應基層發(fā)展需要的2名村書記進行了調整;選派了4名大學生到村就職或掛職。注重黨員管理。開展豐富多彩的宣教活動，使廣大黨員干部不斷增強黨性，自覺遵守黨紀;堅持開展“三會一課”及黨員踐諾爭星活動，定期對黨員進行評議，對評定為不合格的1名黨員做出勸退處理;建立了流動黨員外出登記制度;培養(yǎng)入黨積極分子29名，新發(fā)展黨員10名。
4.加強指導，建強基層組織。本人始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，努力推進基層工作的制度化、規(guī)范化和科學化。實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，村務監(jiān)督委員會、民主理財小組等機構“跟蹤督事”，村級班子績效考核“述職評事”，切實保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利。
5.提升服務，凝聚發(fā)展合力。認真開展群眾路線教育實踐活動，全鎮(zhèn)黨員干部形成了“黨的群眾路線是我們全部工作的生命線”的思想共識，“四風”問題得到有效整治。新建“兩站兩中心”，打通服務群眾“最后一公里”。堅持事前預防與積極調處并重，調處化解各類矛盾糾紛82起。如期完成東巴兔村一組災后重建。扶貧項目資金、糧食直補資金、低保等救助資金及時足額發(fā)放并向群眾公開，維護了社會和諧穩(wěn)定。
二、存在的主要問題及原因
存在問題：一是工作要求不夠嚴。主要表現在對村支部工作要求標準不夠高;對東巴兔村、中渠村致富能力弱、年齡結構不合理、身體條件和能力素質不能適應當前發(fā)展需要的2名村支部書記調整處理不夠及時;作風建設時松時緊，存在一手硬、一手軟的問題。二是落實任務不夠實。工作中有時滿足于提要求、定目標，督查檢查少了，對黨建目標責任落實情況、制度執(zhí)行情況不能及時進行督導、指正;村組活動場所功能發(fā)揮不好，資源利用率低下。三是思考問題不夠深。部分黨員宗旨意識不強，服務群眾意識差，把自己等同于普通群眾，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用，素質亟需提高的問題沒有得到有效解決。四是工作方法不夠活。對年輕干部的培養(yǎng)、對基層支部工作指導上方法不多，致使發(fā)展不平衡，活力不強、后繼乏人，有“矬子里拔大個”現象。
認真反思存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因。一是對加強基層黨建工作重要性認識不深刻，沒有把抓基層黨建工作作為最大政績，作為硬任務、硬指標抓落實，政績觀存在偏差。二是沒能做到統(tǒng)籌兼顧，沒有處理好抓基層黨建工作與抓其它工作的關系，沒有把基層黨建工作有效融入到推動經濟社會發(fā)展之中，反映出自己工作方式方法上還有欠缺。三是抓基層黨建工作缺乏經常性、持續(xù)性，沒有把每個領域、每個環(huán)節(jié)抓具體、抓深入。這實質上是自己缺乏持之以恒、久久為功的“釘釘子”的精神，缺乏“功成不必在我”的情懷。四是抓工作闖勁不足，還存在求穩(wěn)怕亂的思想。
三、下一步工作思路和主要措施
針對存在的問題，我一定按照______提出的“在其位、謀其政、履行好‘第一責任人’職責”的要求，堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，促進發(fā)展保穩(wěn)定”的工作思路，扎扎實實抓好基層黨建工作。
1.進一步加強研究，更加明確目標任務。貫徹落實上級黨委工作要求，研究部署本鎮(zhèn)基層黨建工作，制定并落實工作計劃、目標任務和具體措施。牽頭抓總，及時召集相關會議傳達上級精神，主持研究提出貫徹落實的具體意見，對方向性、全局性工作作出決策部署，對重大問題和重要事項作出決定安排，增強黨建工作的整體性、系統(tǒng)性和協調性。
2.進一步修訂制度，更加完善體制機制。堅持書記抓、抓書記，加大精力投入，做到聚精會神抓黨建。研究責權利相統(tǒng)一的基層黨建工作體制機制，進一步強化黨建工作力量。強化各黨組織負責人從嚴治黨責任落實，嚴格開展黨內組織生活。建立健全從嚴管理監(jiān)督黨員干部制度。
3.進一步加強督導，更加強化任務落實。根據需要不定期召開黨建會議，研究分析新情況新問題，及時作出部署安排。每月聽取1次各支部黨建工作情況匯報，抓好基層黨建工作述職評議，認真落實基層黨員干部約談制度，建立健全督導檢查、考核評價機制，并嚴格追究問責，將考核結果作為獎懲和使用干部的重要依據。
4.進一步加大投入，更加注重調動活力。進一步樹立重視基層、大抓基層的鮮明導向。建立穩(wěn)定的經費保障制度，進一步提升村組干部待遇，自2023年起全面落實縣政府為村組干部新調整后的工資標準。加大村組陣地建設資金投入力度，每年為各村基層陣地建設投入經費不少于5000元。注重活動場所建設和辦公設施配套，2023年爭取財政“一事一議”獎補項目資金143萬元新修組文化室11個，為村組文化活動陣地配備不少于5萬元的器材設備。
5.進一步創(chuàng)新方法，更加促進協調發(fā)展。扎實組織開展服務型黨組織創(chuàng)建活動。培樹農豐村、南壩村、東巴兔村3個黨建示范點，充分發(fā)揮黨組織和黨員在產業(yè)培育、農民增收的示范引領和服務幫帶作用。進一步深化“雙聯”行動和“__先鋒”行動，大力開展“三聯同創(chuàng)”活動，鞏固提升黨員承諾踐諾、志愿服務等做法。充分發(fā)揮黨組織和黨員作用，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果。
篇七 2023醫(yī)學院黨建工作調研情況報告2500字
學校黨委堅持將依法治校與黨的建設緊密結合，堅持在加強制度建設中不斷推進黨建工作創(chuàng)新，為領導班子建設、干部隊伍建設、基層黨組織建設、組織發(fā)展工作、宣傳思想工作和黨風廉政建設提供政治和法治保障。
一、規(guī)范議事規(guī)則，堅持分工合作，提升領導班子建設水平
(一)堅持黨委領導下的校長負責制，統(tǒng)領學校建設與發(fā)展
學校黨委貫徹落實中辦發(fā)〔2023〕55號文件精神，始終堅持黨委在學校事業(yè)發(fā)展中的領導地位，堅持把握方向，總攬全局，謀劃發(fā)展，科學決策，協調各方的工作重點，堅定不移地做好政治領導、思想領導和組織領導工作，嚴格按照《遼寧醫(yī)學院黨委常委會議議事規(guī)則》決策部署學校各項工作。學校黨委認真落實黨委中心組集體學習制度，做到了有準備、有安排、有檢查，適時對《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》(2023—2023年)、《黨的__大報告》等中央精神進行了系統(tǒng)集中學習，并將學習與治校辦學的工作實際有機結合，有效提高了領導班子的理論水平和治校能力，發(fā)揮了學校黨委的政治核心和科學決策作用。
學校黨委全力支持校長按照《高等教育法》的規(guī)定積極主動、獨立負責地開展工作。黨委書記不再參加校長辦公會，不干預具體行政事務。學校教學科研和行政管理等事務嚴格按照《遼寧醫(yī)學院校長辦公會議事規(guī)則》確定并執(zhí)行。形成了科學民主、和諧統(tǒng)一、職責分明、務求實效的黨政關系，保障了學校各項事業(yè)的和諧健康發(fā)展。
(二)校院兩級黨政聯席會議制度有效落實
學校在研究和解決事關學校發(fā)展的重大改革和決策部署中，適時召開學校黨政聯席會議，共同研究，充分討論，科學論證，按照民主集中制原則做出正確決策。在學校黨政工作和領導班子成員之間形成了互相支持、互相理解、互相信任、互相補臺的和諧工作氛圍。
針對院系實行行政領導負責制的實際情況，按照上級的統(tǒng)一部署和要求，2023年學校對二級單位黨政領導實行了交叉任職，行政負責人兼任黨組織的副書記，黨組織的書記兼任行政副院長，使行政工作和黨建工作有機統(tǒng)一，提升了黨建工作科學化、民主化、制度化水平。在此基礎上，二級單位逐步建立健全了黨政聯席會議議事規(guī)則，在關系到專業(yè)學科建設、人才引進、重大項目開展等工作中，都經過黨政聯席會議討論研究后做出決定，確保決策的科學正確、民主高效。
二、嚴格工作程序，激發(fā)工作活力，全面加強干部隊伍和人才隊伍建設
我校現有處級干部145人，其中正處級干部67人，副處級干部78人;現有科級干部161人，其中正科級干部108人，副科級干部51人，提前到副科級崗位鍛煉干部2人。
遼寧醫(yī)學院認真貫徹執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》(以下簡稱“條例”)等文件精神，堅持黨管人才原則，切實加強干部隊伍和人才隊伍建設，有效激發(fā)兩支隊伍活力，為學校發(fā)展提供強有力的組織保證和人才保障。
(一)嚴格按照《條例》的規(guī)定選拔任用干部，形成了正確的選人用人導向
在選拔任用干部時，嚴格按照《條例》的規(guī)定，認真把握用人標準，規(guī)范操作程序做好干部的選拔任用工作，努力做到堅持原則不動搖，把握標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。做到嚴格程序，把好“五關”，切實解決干部選拔任用工作中的突出問題。
一是嚴把推薦關。把民主推薦作為干部選拔任用的必經程序，堅持會議投票推薦與個別談話推薦相結合，增加了干部選拔任用工作中的民主。
二是嚴把考察關。對于考察干部，首先是制訂好工作方案，做好安排和部署。其次是認真組派考察組，抽調思想政治素質過硬干部組成考察組。再次是不斷改進考察方法，提高識人察人的準確性。在個別談話時，注意選擇談話環(huán)境、擴大談話范圍，兼聽普遍意見和個別意見。從而提高了考察結論的真實性和可靠性。
三是嚴把討論決定關。堅持集體討論決定干部任免事項，全面實行干部任免投票表決制。
四是嚴把公示關。認真做好干部任前公示，努力把好選拔任用干部工作中的最后一道關口。
五是嚴把試用關。對新提拔任用的領導干部實行試用制，試用期為一年，試用期滿后進行全面考核，經考核勝任的，辦理正式任職手續(xù)。
(二)加強對干部行為的監(jiān)督，進一步完善干部工作的制度和措施
1、進一步完善領導干部談話制度。把談話細化為日常工作談話、任免談話、誡勉談話等。干部調整后，學校黨委領導和組織部領導都要與相關干部進行談話。同時對個別干部在思想政治、道德品質、履行職責、工作作風、廉潔自律等方面出現的不良傾向或傾向性問題，有針對性地進行提醒談話和勤政、廉政談話。規(guī)范干部言行，防患于未然。
2、加強干部離任的審計工作。對任期屆滿或任期內交流的有經濟責任的領導干部都進行了離任審計，充分運用經濟責任審計結果，加強對領導干部的監(jiān)督管理。近三年來對7名處級領導干部進行了離任審計。
3、堅持干部監(jiān)督工作聯席會議制度。組織部與紀檢、監(jiān)察等有關部門經常溝通情況，交流信息。在黨委常委會討論決定干部任免前，組織部都要征求紀檢、監(jiān)察等有關部門的意見，認真把關，防止“這邊提拔，那邊審查”現象的發(fā)生。
(三)加強干部教育培訓，全面提升各級干部的素質和能力
學校黨委注重加強各級干部的教育培訓工作，堅持“走出去”與“請進來”相結合，每年邀請專家重點進行干部的培訓教育，并逐步培訓自有的師資隊伍，同時，根據工作需要，選派干部到兄弟院校學習經驗，提升素質能力。在培訓工作中，做到“聯系學校實際，實現學以致用;結合崗位工作，提高綜合能力;引入社會實踐，增強培訓實效;強化考核管理，提高培訓質量”。近年來，突出以下幾個方面的培訓工作。
1、加強黨的作風、黨紀黨規(guī)和思想道德教育
以黨性鍛煉為核心，不斷加強思想政治建設。學校對廣大黨員干部適時開展“加強黨的作風建設”等主題黨課教育。2023年組織全校干部觀看《戰(zhàn)斗正未有窮期——嚴肅換屆紀律工作紀實》、2023年組織全校副科級以上干部觀看《醫(yī)者之鑒》等教育片。在黨員干部中深入進行黨的宗旨、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風、法律法規(guī)、黨紀政紀、反腐__的教育、社會主義榮辱觀和中華民族優(yōu)秀品德教育，學習踐行社會主義核心價值觀，使廣大干部不斷增強黨的意識、組織意識、紀律意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、法制意識、責任意識和道德意識，使全體干部具備良好的思想品德和凝聚群眾的人格力量，在學校改革和事業(yè)發(fā)展中起表率作用。
2、堅持理論與實踐有機結合，進一步拓寬干部視野
篇八 市直機關黨建工作調查報告20234450字
為認真貫徹黨的__屆__全會及全省機關黨的工作會議精神，近日，__市直機關工委組織調研組赴市總工會、市建委、市水利局、市審計局、市輕工行業(yè)協會、市民航辦等單位，采取聽取匯報、座談討論等方式，就機關黨建工作的主要做法、存在問題及改進建議等開展調查研究。調查中，共召開座談會六個，參加座談的有機關黨組織主要負責人、分管黨務工作的領導、人事科長、辦公室主任及機關基層黨支部書記共26人，掌握了大量第一手資料。
一、市直機關黨建工作的基本做法和特點
近年來，市直機關各級黨組織按照__大關于黨的建設的總體部署，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以建設為民、務實、清廉機關為目標，以加強理論武裝、提高能力素質、改進機關作風、增強機關活力為重點，結合本單位實際，在服務大局中進一步找準工作定位，把機關黨建工作融入中心來謀劃，使機關黨建工作在促進業(yè)務工作發(fā)展中取得了一些成效，為服務__經濟建設發(fā)揮了積極作用。主要特點是：
(一)堅持把思想政治建設放在首位，用黨的最新理論成果武裝黨員干部，機關的思想政治建設走在前頭
各級黨委(黨組)把機關的思想政治建設作為機關黨建的根本來抓，努力使機關在用先進理論武裝頭腦，指導實踐，推動工作上走在前列。
一是注重科學理論武裝，提高黨員干部的政治理論水平。堅持機關學習日和中心組學習制度。從六個單位的情況看，各機關黨組織根據工委安排，堅持每周學習日制度，把學習黨的__大精神作為創(chuàng)建學習型機關的核心內容，大力營造學理論、學政治的濃厚氛圍，不斷提高黨員干部的思想政治素質。各單位黨委(黨組)中心組堅持述學、評學、督學、考學制度，領導班子成員積極撰寫學習心得、理論文章等，發(fā)揮了理論學習的帶頭作用。市審計局中心組成員每人每年都記有2萬字的學習筆記，并有多篇心得體會在報刊上發(fā)表。
二是培育社會主義核心價值體系，提升黨員干部的思想道德素質。市總工會近年來，組織黨員干部先后學習了愛黨報國中國航空發(fā)動機之父吳大觀、“身軀倒下豐碑樹起”――湖北興山縣建設局原局長王忠平、“全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進工作者標兵”——四川省南江縣紀委書記王瑛等等英模人物事跡，使大家在先進人物的優(yōu)秀事跡中得到熏陶、教育。各機關黨組織以學英模人物為契機，教育黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念。積極培養(yǎng)以愛國主義____民族精神和以改革創(chuàng)新____時代精神。
三是加強思想政治教育，增強機關黨組織的凝聚力。堅持以人為本，扎實有效地開展思想政治工作。振奮精神，弘揚正氣，化解矛盾，理順情緒，不斷增強思想政治工作的針對性和有效性。市民航辦針對離退休人員多、個別人情緒不順的特點，健全黨的組織、有針對性地開展思想政治教育，理順了老同志思想情緒，增進了團結，增強了機關黨組織的凝聚力。
(二)夯實組織基礎，機關黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強
一是嚴格黨的組織生活，提高民主生活會質量。從調研情況看，各機關黨組織按照《黨章》要求，緊密聯系黨員思想、工作和生活情況，開展經常性的支部活動，不斷完善和改進“三會一課”等制度。市水利局結合實際確定民主生活會主題，深入查找影響和制約水利科學發(fā)展以及群眾反映強烈的問題，推進了領導班子思想政治建設，為做好各項工作奠定了基礎。
二是夯實黨的組織基礎，推動各項職能的落實。各單位認真落實“一崗雙責”，積極參加工委黨建活動聯系組活動，能按照工委要求認真記錄機關黨組織生活臺帳，扎實開展機關黨組織換屆，不斷夯實黨執(zhí)政的組織基礎，有力地推動了機關黨組織教育、管理、監(jiān)督、服務、協助等各項職能的落實，機關黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強。調研的六個單位機關黨組織組織健全、黨務干部配備到位。
三是加強黨員隊伍建設，不斷提高整體素質。堅持開展多種形式的主題活動，努力提高黨員隊伍素質。市建委去年在本系統(tǒng)內開展“為黨旗增輝，為城市添彩”主題實踐活動，今年又開展了“四爭四優(yōu)”活動，引導廣大黨員干部在經濟建設中樹形象，當先鋒，促使黨員成為本職崗位的行家里手。
(三)載體推動，實現黨建工作與業(yè)務工作的有機結合，服務中心服務基層服務群眾的水平進一步加強
近兩年來，各級機關黨組織積極研究和探索加強機關黨建促發(fā)展的方式方法，結合本單位、本部門的經濟業(yè)務實際，充分運用有效的活動載體，推進黨建工作更好地服務于經濟建設。
一是廣泛開展爭創(chuàng)“黨建工作先進單位”活動，樹立了機關良好形象。各機關黨組織以開展爭創(chuàng)“黨建工作先進單位”活動為契機，加強機關黨組織建設和黨員隊伍建設，黨員的服務意識、學習意識、廉潔意識、發(fā)展意識明顯增強，提高了機關服務經濟建設、服務人民群眾的水平。市輕工行業(yè)協會擬定了機關創(chuàng)建黨建先進單位實施方案，對機關黨建各項工作責任到人、確保落實。市水利局以創(chuàng)建黨建先進單位為抓手，局黨委書記與局屬各單位黨組組織簽訂了《黨建工作目標考核責任狀》，將基層黨建工作與局機關黨建工作一起部署，把黨建工作與水利業(yè)務工作放在相同高度，同步考核，實現了黨建工作與業(yè)務工作的有機結合。
二是積極開展作風建設年活動，提高了機關的服務水平。各機關黨組織按照服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的要求，積極參與在市直機關中開展“群眾評科長”、“企業(yè)評機關”活動，進一步改進機關作風，組織黨員干部深入基層，調查研究，解決問題，推動工作。市建委全面推行服務，做到有諾必踐、促進了政風行風進一步透明、服務水平進一步提高。市水利局在全市水利系統(tǒng)開展了以“四比四優(yōu)”為主題的教育活動，即“比學習，優(yōu)素質;比作風，優(yōu)服務;比工作，優(yōu)效能;比業(yè)績，優(yōu)形象”著力解決工作作風方面存在的不足，有力地促進了水利系統(tǒng)干部思想作風建設，提高了服務基層服務群眾的水平。
三是扎實開展解放思想大討論活動。市審計局圍繞“堅定信心，科學發(fā)展，增強省域副中心城市綜合實力”這一主題，深入開展解放思想大討論活動，引導機關黨員干部進一步堅定跨越式發(fā)展的信心。通過開展“我為加快省域副中心城市建設獻一策”活動，把黨員干部的心思和精力集中到了抓工作、謀發(fā)展上，把黨員干部的思想認識高度統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來。通過討論，在黨員中樹立“三種意識”，即改革、競爭、發(fā)展意識，做到“四破除、四樹立”，并在機關干部中大力弘揚“五種精神”，把黨員干部的思想統(tǒng)一到抓工作、謀發(fā)展、促振興上來，增強了機關干部干事創(chuàng)業(yè)，心系發(fā)展的意識。
二、機關黨建工作存在的主要問題
調研中，大家反映，近年來市直機關黨建工作總體狀況良好，但也存在著一些問題：
一、對機關黨建工作重視程度還有不平衡的現象。從調查情況看，多數單位的黨組(黨委)重視機關黨建工作，把黨的工作同業(yè)務工作放在同等重要的位置，定期聽取匯報，及時研究黨建工作。但也有少數市直機關黨組(黨委)對機關黨建工作重要性認識不足，重視程度不夠，存在多年的“重業(yè)務、輕黨務”的現象和“說起來重要，干起來次要、忙起來不要”的問題還沒有從根本上解決。。
二、市直機關黨的基層基礎工作還比較薄弱。其表現在：一是少數機關基層黨組織認為機關黨建是務虛工作，沒有量化的硬指標，因而沒有興趣去抓，即使抓了，也是被動應付。二是絕大多數單位的機關黨組織雖然是健全的，但黨內生活和有針對性地開展活動不經常，“黨組代替機關黨委”工作的現象依然存在。因此機關黨建工作作用不明顯。三是機關黨務干部隊伍建設還比較薄弱。黨務干部年齡偏大，結構老化，素質有待進一步提高;專職黨務干部成長難、流動難、提拔難，影響了不少同志的工作熱情;黨務工作與業(yè)務工作相比，務虛多、要求高、難度大，少數黨務干部“人心思走”盼望交流換崗的現象客觀存在。
三、新形勢下黨建工作方法研究不夠，圍繞中心抓黨建的辦法不多。一是對機關黨建工作如何融入到市委的中心工作中去，服務經濟發(fā)展這個大局，缺乏深入研究，探索建立機關黨建工作與市委市政府中心工作、與各單位業(yè)務工作有機銜接、相互促進的體制機制不夠，黨建工作與中心工作、業(yè)務工作“兩張皮”的現象仍然存在。二是市直機關離退休干部黨員的比重較大，如何做好新形勢下離退休老黨員的教育管理還比較薄弱，措施不多。離退休老干部黨組織的工作有等研究和加強。
四、黨內制度執(zhí)行不夠嚴、落實不到位。主要是行之有效的“三會一課”等黨內生活制度，在一些單位堅持不夠經常，落實不夠到位。有的單位建立了很多機關黨建工作制度，但疏于管理，流于形式;有的雖然執(zhí)行了，但質量不高，效果不明顯;還有的把黨內生活辦成了文化體育或其它娛樂活動，缺乏應有的針對性和實效性。
三、改進機關黨建工作的建議
加強機關黨的建設必須全面貫徹落實黨的__大、__屆__全會精神和省委機關黨建工作會議精神，按照機關黨建工作走在基層黨建工作前頭的要求，全面落實領導責任，切實抓領導、抓制度、抓隊伍上狠下功夫，努力形成責權明晰、運轉高效，齊抓共管、推進有力的工作格局。
(一)落實管黨責任。機關黨建工作要落實_____走在前頭的要求，關鍵在領導重視。各級黨委、部門黨組(黨委)要把機關黨建工作擺上重要位置，通盤考慮、統(tǒng)籌安排，做到業(yè)務工作和黨務工作兩手抓、兩促進、兩相宜。地方黨委常委會、部門黨組(黨委)會每年至少要聽取一次機關黨建工作匯報并研究解決實際問題，各單位各部門要逐一細化、形成制度、抓好落實，著力構建黨組(黨委)全面領導、機關工委牽頭抓總、部門黨組(黨委)各負其責、機關黨組織具體落實的責任體系，把機關黨的建設放在心中，抓在手里，落到實處。機關黨工委要充分發(fā)揮職能作用，加強同部門黨組(黨委)的聯系，創(chuàng)造性地開展工作，切實當好地方黨委的參謀助手。
(二)加強隊伍建設。建設一支政治強、業(yè)務精、愛崗敬業(yè)的黨務干部隊伍，是落實機關黨建各項任務的根本保證。通過集中培訓、輪崗交流、實踐鍛煉等途徑，提高政治素質和業(yè)務能力，著力打造好一支素質好、能力強，作風實、勇于開拓的專兼職黨務干部隊伍。建立激勵機制，進一步激發(fā)廣大黨務干部的工作熱情，逐步建立健全機關黨務干部的選拔、培養(yǎng)使用、交流制度。對黨務干部要嚴格要求，多壓擔子，為他們的成長進步提供機會、創(chuàng)造條件。對表現出色、業(yè)績突出的要及時提拔使用，充分調動機關黨務干部隊伍的積極性和創(chuàng)造性。
(三)發(fā)揮服務中心作用。市直機關作為市委、市政府的工作部門，擔負著指導管理全市經濟社會發(fā)展各方面工作的職能，處于承上啟下的樞紐地位。機關黨建工作走在前頭，很重要的一點是要找準機關黨建工作在服務科學發(fā)展中的職責定位，科學履行機關黨組織的各項職能，牢牢抓住服務中心這個根本。自覺把機關黨建工作放到全市“保增長、保民生、保穩(wěn)定” 和實現四年地區(qū)生產總值翻一番目標的大局中去思考、去謀劃，組織機關黨員干部積極參與全市重點項目建設，努力增強服務意識，優(yōu)化服務環(huán)境，創(chuàng)造有利條件，確保今年全市經濟社會發(fā)展目標順利實現。牢固樹立為民服務理念，妥善解決關系人民群眾切身利益的熱點、難點問題，找準維護社會穩(wěn)定的著力點、切入點和結合點，注意傾聽群眾呼聲，了解群眾意愿，對群眾合理合法的訴求，以高度負責的態(tài)度加以解決。善于從領導關注、群眾關心的事情入手，認真細致地做好化解矛盾、理順情緒、協調關系、凝聚人心的工作，為全市和諧穩(wěn)定提供堅強的組織保證。
篇九 2023年基層黨組織書記抓黨建工作述職報告2250字
自 2023 年 10 月任現職以來，在校黨委的正確領導下，按照學校的總體工作部署，以學習貫徹黨的十九大精神為契機，扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，切實加強基層黨建工作，充分調動和發(fā)揮黨總支在青年學子中的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、領導干部的示范引領作用和黨員的先鋒模范作用，有力的推進了各項工作的順利開展?，F將入職以來的工作匯報如下：
一、 認真履行黨建第一責任人職責
任職以來，我按照黨委的要求，履行一崗雙責，落實抓黨建和黨風廉政建設第一責任人的責任。認真學習宣傳___新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，始終堅持正確的政治方向，在思想上組織上行動上與以__________保持高度一致。進一步加強我院基層黨建和組織生活的規(guī)范化程度，2023年11月1日制訂了《音樂學院關于加強基層黨建，規(guī)范組織生活的措施》，嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展工作各項規(guī)定，落實發(fā)展黨員工作的培養(yǎng)、預審、公示、檢查指導等各項制度要求。開展各種主題性和常規(guī)性的教育、培訓、學習活動，使我院的基層黨建工作符合黨的要求、體現黨的性質。
堅持民主集中制原則，堅決維護和增強班子的團結。在班子自身建設方面，堅持每周召開一次黨政聯席會議，商討學院發(fā)展各項工作。重要工作通過會議的形式進行研究，充分發(fā)揚民主，調動全體工作人員的積極性和主動性，營造黨員在黨言黨、在黨為黨，常說黨建、參與黨建的氛圍。
二、 加強師生思想政治教育
強化教職工的黨性教育，增強黨性意識。引導黨員教師牢記黨員身份，發(fā)揮先鋒模范作用，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。提出“正教風，樹師德”工作目標，以“必做合格黨員，爭做教學名師”為號召，嚴格教學紀律要求，開展師德師風建設學習，引導廣大教師踐行愛崗敬業(yè)的教師風范，落實立德樹人的根本任務。在學生中落實“三學系列”教育活動。學____在北大師生座談會上的講話和全國教育大會精神，提高學生的思想水平、政治覺悟，把立德樹人內化到學生日常教育管理中。開展“樹學風，正行為”的學風促進會，以學生黨員在學生中的影響力和號召力為契機，引導學生端正學習態(tài)度，發(fā)揮學生黨員的模范帶頭作用。召開“學與獻”主題班會，引發(fā)學生對現在和未來的思考，引導青年學生刻苦學習，簡樸生活、自強不息，掌握過硬專業(yè)知識，樹立在新時代建功立業(yè)的遠大理想。
辦好學院官網、微博、微信、宣傳欄，嚴格官方網絡平臺信息宣傳工作和學生信息交流渠道管理，堅持正確的輿論導向，規(guī)范宣傳內容，守好陣地，發(fā)好聲音。加強統(tǒng)戰(zhàn)工作，做好黨外人士的思想教育和政治引領工作，堅持黨建帶團建，做好對共青團工作的指導。
三、 推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化
嚴格踐行我院制定的《絲綢之路藝術學院音樂學部“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化實施方案》相關要求，每月按時下發(fā)學習資料，要求全體黨員對照個人學習計劃做好學習筆記，并進行定期檢查。在學生支部召開“不忘初心、牢記使命，做合格黨員”主題學習心得體會撰寫活動。組織全體教工黨員學習了《______監(jiān)察法》、《____紀律處分條例》，提升教工黨員的自律意識，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，強化我院教工黨員的日常管理和監(jiān)督。
落實“三會一課”制度，健全黨的組織生活，從嚴教育管理黨員，提高黨員素質，增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。2023年10月以來，我院黨總支召開4次全體教工黨員大會，各教工支部和學生支部根據實際情況召開4次支部大會，總支書記、總支副書記以黨員身份深入支部，參與支部大會研討、支委會學習。做好黨員日常教育管理，推薦20名入黨積極分子參加校黨課培訓，發(fā)展黨員37名，18名預備黨員按期轉正。
根據我院藝術類學生為主的專業(yè)特色，我院黨總支號召全院師生發(fā)揮專業(yè)特長，創(chuàng)作原創(chuàng)舞蹈、歌曲以踐行愛國奮斗、建功立業(yè)的時代號召。11月我院師生編排的以弘揚愛國奮斗精神，鼓舞新時代青年奮發(fā)向上為主題的舞蹈《黑駿馬》、《藍帕帕》參加第二十八屆陜西省大學生文化藝術節(jié)舞蹈大賽分別獲三等獎、優(yōu)秀獎。歌曲《快把手機放下》在陜西省校園歌手大賽中獲一等獎。
四、落實抓黨建促脫貧工作
我院現有建檔立卡學生129人，其中外省籍學生36人，針對此類學生，我院黨總支建立了建檔立卡家庭學生幫扶聯系制度，加強對建檔立卡家庭學生的感恩教育和社會責任感教育，培養(yǎng)學生勞動觀念，組織學生參加學校組織的義務勞動。將學生黨員與本班建檔立卡學生結成幫扶對子，從學習、生活、就業(yè)等多方面對此類學生進行幫助。
五、下一步改進措施及建議
一、針對我院黨建活動成果不突出，黨建氛圍不夠濃厚，未能將黨建活動與學院專業(yè)特色相結合的問題。2023年我院將強化藝術學類學生支部黨建品牌建設，將創(chuàng)建活動與“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化緊密結合，以建品牌凝聚合力，不斷提高黨建工作科學化水平和影響力。
二、規(guī)范黨員發(fā)展程序和培訓模式，推行學生黨員發(fā)展積分制管理制度，促進黨員培養(yǎng)、教育和發(fā)展過程的量化管理。構建完善的黨員干部培訓機制，建立制度化、長效化黨員干部教育培訓模式。
三、針對主題黨日活動形式單一創(chuàng)新不足的問題，將在今后的黨日活動題材選擇中廣泛征求黨員意見，將黨日活動與時事政策相結合，舉辦既符合時代號召又能教育影響師生的黨日活動。創(chuàng)新“三會一課”制度的形式與內容，舉辦總支書記、副書記、支部書記、黨員、輔導員“進課堂，講黨課”競賽，將黨的知識宣傳普及與學生日常思想政治教育相結合。
基層黨建工作任重道遠，在今后的工作中我將結合實際，強化責任意識和責任擔當，保質保量完成各項工作任務，努力為創(chuàng)建高水平地方大學作出自己應有的貢獻。
篇十 2023年社區(qū)負責人抓基層黨建工作述職報告1500字
2023年以來，我在街道黨工委的正確領導下，以黨的十九大報告和______系列重要講話精神為指導，認真擔負管黨治黨主體責任，切實抓好基層黨建和黨風廉政建設工作，現述職如下：
1、履行黨建“第一責任人”職責，落實黨建重點工作任務。
今年以來，我認真履行黨組織書記為黨建工作“第一責任人”的職責，帶領大家認真學習貫徹黨的十九大報告和______系列重要講話精神，確保了社區(qū)黨建工作的順利開展。一是按照“開展黨建引領社會治理”要求，充分發(fā)揮黨組織在社會治理中的靠前服務、龍頭引領作用。進一步通過黨員為民代辦制、有困難找黨員服務體系等特色活動，為社區(qū)居民提供更加便捷、貼心的服務，努力實現黨員志愿服務群眾“零距離”。二是密切聯系服務群眾，認真落實基層黨組織書記牽頭領辦基層黨建項目。深入踐行黨的群眾路線，開展大走訪活動，傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，切實解決群眾反映的困難和問題。
加強組織建設，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
一是加強組織建設。堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。二是加強班子建設。定期召開黨支部會議、民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，對黨員進行測評、考核，及時總結黨建工作。三是加強思想建設。通過開展“兩學一做”活動，準確把握黨章黨規(guī)基本要求，深入領會______治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，增強貫徹落實的自覺性堅定性。四是加強制度建設，加強黨員的考核與管理。
3、持續(xù)推動黨員立足崗位、發(fā)揮作用。
深入學習黨章黨規(guī)、______系列講話，持續(xù)推動黨員立足崗位、發(fā)揮作用。深化“亮身份、樹形象”活動，在社區(qū)服務大廳，設立“共產黨員示范崗”“共產黨員服務窗口”，銘記身份，履職盡責，勇于擔當奉獻，發(fā)揮先鋒模范作用；深化“領導干部立家規(guī)、共產黨員正家風”主題活動，涵養(yǎng)優(yōu)良家風，促進黨風政風，組織引導廣大黨員把家風建設擺在重要位置，把合格黨員要求融入家庭建設，自覺遵守黨章黨規(guī)黨紀，更好地淳正黨風政風、促進社風民風。
存在問題和不足
一是破解難題還不夠有力，抓黨建工作缺乏創(chuàng)新精神。在黨建工作中發(fā)揮主觀能動性不足，標準不高、要求不嚴，社區(qū)黨建工作特別是黨風廉政建設有些制度的落實將就應付，只求過得去，不求過得硬；對社區(qū)黨組織建設存在的問題研究不深，在黨員教育管理上，開拓創(chuàng)新意識不強，工作中有時會習慣性的按傳統(tǒng)思想來解決問題，創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力有待加強。
二是部分黨員不能充分發(fā)揮先鋒模范作用。對黨員的思想政治建設工作重視不夠，抓得不實。一些黨員的宗旨意識不強，個別黨員把自己等同于普通群眾，沒有充分發(fā)揮先鋒模范作用，形象不佳，影響力凝聚力不強。
下一步工作打算
一是扎實落實社區(qū)黨建工作任務。進一步鞏固和創(chuàng)新社區(qū)黨建工作，健全完善黨建工作目標責任制，認真抓好黨支部的民主生活會和組織生活會，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。
二是強化黨員管理，突出思想武裝，提升理論素養(yǎng)。把加強政治理論學習、提高兩委班子的政治素質作為整改的首要任務，持之以恒，常抓不懈。通過學好黨章黨規(guī)、學透系列講話，讓黨員增強黨性、牢固樹立“四個意識”，充分利用網絡、媒體等現代化手段，提高學習的針對性和實效性，每月組織集中學習活動不少于2次，提高黨員干部的素質修養(yǎng)、業(yè)務水平和服務能力。
三是繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，教育引導廣大黨員做合格黨員，進一步發(fā)揮先鋒模范作用。進一步加強社區(qū)黨員干部學習制度，努力提高思想政治理論水平，充分發(fā)揮先鋒模范作用，增強在群眾中的影響力凝聚力。全體黨員要做到重在學以致用、知行合一，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員，在做到“四講四有”基礎上，自覺成為“五種人”。
篇十一 2023企業(yè)基層黨建工作述職報告1950字
一年多來，在管委會工委的正確領導下，企業(yè)黨委認真履行職責，貫徹上級要求，推動企業(yè)黨建，做了一些有益的工作。
一、主要做法和成效
(一)找準位置，通過開展“三嚴三實”專題教育，充分發(fā)揮黨委的核心領導作用。一年來，企業(yè)黨委按照工委統(tǒng)一部署，對照“三嚴三實”要求，認真查找問題，搞好整改。按照黨建目標管理責任制度要求，實現非公企業(yè)黨的工作全覆蓋。
(二)履行首要責任，推進基層黨組織和黨員隊伍建設。20__年，新組建基層企業(yè)黨組織15家，其中，黨總支1家，黨支部14家;全年共發(fā)展預備黨員75人，辦理預備黨員轉正110人。截止20__年9月底，企業(yè)黨委共有黨組織372個，其中二級黨委8個，黨總支22個，黨支部342家，黨員總數已經突破11000人;大力加強非公黨建陣地建設，目前，已在金橋焊材、天隆農業(yè)等13家企業(yè)中開辟了黨建活動陣地。非公黨組織活動場所符合“六有”標準的企業(yè)達到60家，占16%;評選開發(fā)區(qū)企業(yè)黨委系統(tǒng)20__20__年度“先進黨組織”92家、“優(yōu)秀共產黨員”502名，并在“七一”期間進行了表彰。
(三)堅持重心下移，加強服務型黨組織建設。落實黨建分片聯系基層制度，繼續(xù)開展“送黨務服務下基層”活動，實地開展黨務指導工作。
“812”爆炸事故發(fā)生后，企業(yè)黨委在第一時間將部分受災群眾安置在開發(fā)區(qū)黨員之家，抽調工作人員參與事故善后工作組;積極利用各類工作平臺，及時向各企業(yè)黨組織傳達信息，破除謠言，維護區(qū)域穩(wěn)定;總結企業(yè)黨員、職工搶險救災先進事跡;組織黨員志愿者協助善后工作。在特殊時期突出了企業(yè)黨組織的“政治核心”和“政治引領”作用。
(四)創(chuàng)新活動載體，發(fā)揮基層組織作用。20__年，黨委探索建立“菜單式”黨日活動，由黨員自主選擇參加。目前，已先后組織基層黨員開展赴南港工業(yè)區(qū)植樹、“走進東疆、感受自貿”東疆港參觀學習、“紀念抗日戰(zhàn)爭70周年”學習教育、赴薊縣育才學校捐資助學、泰達夏日藝術季志愿服務、協助發(fā)放“8.12”事故傷員救助金等多種黨日活動。截止20__年9月底，參加“菜單式”黨日活動的黨員已超過2千余人次，覆蓋百余家企業(yè)黨組織。
(五)嚴格管理，加大投入，抓實黨建工作帶頭人隊伍建設。一是結合20__年度基層黨建述職評議，繼續(xù)開展非公企業(yè)黨組織書記考核、兼職黨務干部崗位津貼發(fā)放工作。上半年，為328名非公企業(yè)兼職黨務干部發(fā)放了崗位津貼。二是組織所屬聯合黨支部書記100多人和獨立黨支部書記150多人，分期分批次參加培訓;三是通過各種方式選派非公黨建指導員10名，形成立體化的黨建指導體系。20__年，黨委通過各類黨建工作帶頭人隊伍，指導非公企業(yè) 5466個，重點聯系非公企業(yè)黨組織40個，年聯系服務120__
(六)發(fā)揚黨內民主，加強黨委自身建設。發(fā)揮好黨委會決策作用，堅持每季度召開一次黨委會;嚴格規(guī)范黨委議事規(guī)則，堅持表彰先進、黨員發(fā)展等重大事項由黨委會研究決定;積極發(fā)揚黨內民主，堅持黨務公開，及時向基層黨組織通報上級黨委和開發(fā)區(qū)工委重要工作情況。
二、存在的主要問題及原因
(一)服務基層的主動性不足。在黨委日常工作中，企業(yè)黨委班子成員始終能夠努力解決企業(yè)黨組織和黨員提出的實際困難。但依舊存在深入企業(yè)，主動發(fā)現問題的意識不強，服務基層主動性不足的問題，使得工作的效果打了折扣。
(二)非公黨建理論探索得不夠。一是黨建工作理論學習不足。面對企業(yè)黨建工作中出現的一些新變化、新問題，沒有進行深入的調查研究;二是企業(yè)管理、經濟工作理論學習不足，影響了企業(yè)黨建工作能力的提高。
(三)黨務工作創(chuàng)新性不夠。近年來，雖然黨委不斷創(chuàng)新工作招法，通過“特色黨日”等多種手段加強企業(yè)黨建工作，并取得了一定的成績。但對黨建工作中一些疑難雜癥，缺乏行之有效的解決辦法，現有的黨建工作招法同建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織還存在著一定的差距。
三、進一步加強基層黨建的思路措施
今后，企業(yè)黨委要繼續(xù)在工委領導下，以建設學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織為主線，全面提升基層黨建水平。
(一)認真落實黨建工作責任制。牢記“第一責任”，以主要精力抓好基層黨建，進一步完善黨建分片聯系基層制度，解決突出問題，強化黨組織政治核心和政治引領作用。
(二)全面夯實黨的基層組織。做好基層企業(yè)黨組織建設，抓好企業(yè)黨組織的活動開展和陣地建設，為聯合支部開展活動提供經費和平臺;清理一批組織渙散的基層黨支部。
(三)進一步推進黨員隊伍建設。嚴格做好黨員發(fā)展工作，探索退出機制，把好入口，疏通出口;加強黨員教育，在企業(yè)黨員中嚴格黨的政治紀律;發(fā)揮黨員作用，為企業(yè)黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺。
(四)進一步抓好黨建工作帶頭人隊伍建設。做好對新任黨組織書記的崗前培訓，采取多種方式，加強基層黨支部書記的培訓輪訓;繼續(xù)做好基層黨支部書記述職考評和津貼發(fā)放工作，落實責任到人。
(五)進一步創(chuàng)新黨建工作招法。加大“送黨務服務下基層”力度;充實“菜單式”主題黨日活動內容，發(fā)揮“企業(yè)黨委黨員志愿者服務隊”作用，豐富黨員活動形式。
2023企業(yè)基層黨建工作述職報告
篇十二 2023抓基層黨建工作專項述職報告1950字
2023年以來，在縣委、縣政府的領導下，在政府系統(tǒng)黨委的指導和關心幫助下，在全體機關人員的共同努力下，史志辦基本完成了年度各項目標任務，取得了一定的成績?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，圍繞落實全面從嚴治黨責任，踐行“三嚴三實”的要求，能嚴格要求自己、認真抓好并積極完成各項本職工作。以年初確定的各項工作目標為依據，在工作中，堅持以____系列講話精神為指導，把宣傳黨的十八大以來的路線、方針、政策和政治理論學習做為首要任務;把加強職業(yè)道德建設做為史志隊伍思想建設的重點;把加強黨的先進性和純潔性建設作為黨建工作的根本來抓;認真抓好機關領導班子建設和廉政建設?，F將一年來主要工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領導提出批評意見。
一、加強理論學習，提高思想素質，堅定理想信念
____指出：“要把學習作為一種追求。要善于擠時間，多一點學習、多一點思考，少一點無謂的應酬、少一點形式主義的東西。要沉下心來，貴在持之以恒，重在學懂弄通，不能心浮氣躁、淺嘗輒止、不求甚解。領導干部要把學習放在很重要的位置上，如饑似渴地學習，積少成多、積沙成塔，積跬步以至千里?！盻___還說，“好學才能上進。____人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。我們的干部要上進，我們的黨要上進，我們的國家要上進，我們的民族要上進，就必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，堅持實踐、實踐、再實踐”。
黨章明確規(guī)定，黨的干部應當具備履行職責所需的馬克思主義理論水平，具有遠大理想和堅定信念。崇高的理想信念，是共產黨人安身立命之本。加強黨員教育，根本目的在于提高黨員素質，特別是黨員的思想政治覺悟、政策理論水平、業(yè)務工作能力以及開展黨的工作的能力。因此，我平時積極參加黨支部組織的各種理論學習和黨校集體培訓。在學習中，突出學習重點，重點學習了______關于“實現中國夢”的思想、關于全面深化改革的論述、關于促進經濟持續(xù)健康發(fā)展的論述、關于發(fā)展社會主義民主政治和依法治國的理論、關于建設社會主義文化強國的論述、關于大力推進生態(tài)文明建設的論述、關于黨要管黨、從嚴治黨的論述、關于科學的思想方法和工作方法的論述等等。特別____關于要很好地傳承和弘揚傳統(tǒng)文化的論述，對于我做好史志工作具有重要的指導作用。在實際工作中，我更加注重讓書寫在志書里的文字都活起來。深入挖掘和闡發(fā)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中講仁愛、重民本、守誠信、崇正義、尚和合、求大同的時代價值，通過史志研究和創(chuàng)作，加強愛國主義、集體主義、社會主義教育，增強做中國人的骨氣和底氣。
在學習中，基本做到了兩個結合即結合單位實際，結合本職工作實際，實現了三個保證即保證了學習時間，保證了學習內容，保證了學習效果。切實開展批評與自我批評，剖析了自身在學習、工作、生活、作風等方面存在的問題，自己的廉政意識明顯得到了加強。通過政治理論學習，不斷改造和完善了自我，提高了科學判斷形勢的能力，特別是增強了史志管理工作的能力和解決問題的能力，增強了做好黨員領導干部的自覺性和堅定性，保持了與時俱進的精神狀態(tài)，有效促進了史志工作的開展。
二、加強黨風廉政建設，不斷提高廉潔自律的自覺性
中央關于黨風廉政建設的 “八項規(guī)定”、“六項禁令”出臺后，我緊密聯系自己的實際，全面貫徹落實中央和省市縣委關于廉潔自律的各項規(guī)定，加強道德品質修養(yǎng)，不斷加強世界觀的改造，保持良好的生活作風。牢固樹立起正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，在工作中防止和克服了形式主義、官僚主義，堅決反對各種奢侈浪費行為。在黨員民主生活會上，我針對自己在工作作風、思想作風、生活小節(jié)等方面的問題，特別是對照______提出的“三嚴三實”要求，充分開展批評和自我批評。通過生活會，我深刻認識到作風問題的核心是保持黨同人民群眾的血肉聯系。人心向背關系黨的生死存亡。在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘。艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，是我們黨的優(yōu)良作風。在機關工作中，我?guī)ь^制止講排場、比闊氣、大手大腳、奢侈浪費的現象，努力厲行節(jié)約、反對浪費。堅持從領導班子抓起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，不折不扣落實“八項規(guī)定”，以上率下、在機關起到了示范作用
在機關廉政建設工作中重點抓了五個方面的工作：一是加強領導班子自身建設，大力提倡和發(fā)揚團結協作精神，要求領導班子要強化道德人格修養(yǎng)，做到言行一致、廉潔自律，為黨員和其他同志做出表率;二是加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，支部與每一名黨員簽定了目標責任書;三是積極開展黨內和領導班子民主生活會，開展批評與自我批評;四是加大了糾風治亂力度，堅持財務公開;五是黨支部制定了各項活動的長效機制，確保機關黨的建設規(guī)范化、制度化。
篇十三 社區(qū)書記抓黨建專項工作述職報告1850字
將軍堡街道遠方社區(qū)現有居民2135戶居民，常住人口3919人，有居民樓65棟，社區(qū)黨總支下設4個黨支部，有黨員165人。
一年來，遠方社區(qū)黨總支以黨的基層建設為龍頭，以“創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境、完善社區(qū)服務、繁榮社區(qū)文化”的工作思路，以推進理論宣講、“兩代表一委員”進社區(qū)、社團活動、志愿服務等平臺建設，并致力于打造“遠方情——幸福夢”為主題的社區(qū)，通過豐富的載體活動，從而實現居民在轄區(qū)內幸福的生活的夢想。主要做法如下：
一、夯實基礎，做好規(guī)定動作
2023年是我到遠方社區(qū)擔任總支書記的第一年，我首先從加強對黨員的管理入手，抓常態(tài)化教育。每月黨員學習日，通過講解資料、觀看遠程教育、發(fā)放學習資料等形式開展學習，社區(qū)有活動能力的黨員均能夠到場參加，無活動能力的黨員社區(qū)工作者也會把相關學習資料送到他們的家中，保證讓所有黨員都接收教育。并嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期召開各種會議、黨課，通過不斷加強黨員干部的學習建設，提高黨員干部隊伍自身素質。
社區(qū)黨總支還聘請了原炭黑廠黨委書記高超義擔任社區(qū)的講師，為黨員群眾義務上黨課，講解新時代新思想。在掃黑除惡宣傳工作中，高老整理出十幾頁的宣講資料，走進小區(qū)樓院同社區(qū)干部一起面對面的向居民進行宣傳。社區(qū)還在居民中通過支部推薦、總支考核的辦法吸收了2名優(yōu)秀青年主動靠近黨組織，撰寫了入黨申請書，打破了社區(qū)黨組織幾年來一直沒有新鮮血液注入的窘境。由于基礎工作做的扎實，在2023年度黨員表彰會上，社區(qū)24名黨員因在志愿服務，學習教育、聯系群眾、獻言建策等方面表現突出被黨總支嘉獎，他們均表示將繼續(xù)發(fā)揮余熱，緊跟時代，密切聯系群眾，發(fā)揮先鋒模范作用。2023年社區(qū)黨總支將更多積極支持社區(qū)建設的黨員群眾納入到表彰范圍中來，以點帶面，激勵更多的黨員群眾為社區(qū)各項事業(yè)的建設貢獻力量。
二、打造黨建主題社區(qū)，使黨員活動有了新的陣地
2023年社區(qū)黨總支在區(qū)、街組織部門的大力支持下重點打造了室內外黨員活動陣地，使遠方社區(qū)的陣地建設重新煥發(fā)了活力，確定了“遠方情—幸福夢”是社區(qū)主題，這也是社區(qū)工作的方向和目標，遠方情主要是通過“對黨的感恩情、對家鄉(xiāng)的眷戀情、鄰里關系的和諧情”3個方面展示出社區(qū)黨員教育的多樣性、家鄉(xiāng)歷史人文的熟知度，群眾活動的靈活性。并且在18年下半年相繼在新建成的陣地開展了支部書記講黨史、家鄉(xiāng)歷史知識問答競賽、盛世睦鄰合家歡、我和雷鋒精神有個約會等活動，這些活動的成功開展大大提高了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力以及轄區(qū)居民對社區(qū)的認可度。“幸福夢”則是通過有效的載體活動、突出的品牌文化，不斷完善的社區(qū)服務、黨員志愿者的辛勤服務、越來越好的居住環(huán)境，使社區(qū)居民共同達到幸福生活的目標。
室外活動陣地主要依托社區(qū)辦公樓外墻和河道堤岸，通過宣傳長廊展示十九大以來___及____對治國理政的闡述和新思想，以及取得的新成果，目前室外陣地施工已到了收尾階段，在陣地建設期間，街道黨工委領導多次到社區(qū)提出中肯寶貴的意見，兄弟社區(qū)同仁也給予了我許多幫助，在此我代表遠方社區(qū)對您們的關愛表示由衷的感謝！在社區(qū)建設期間也使我對社區(qū)干部有了更深的認識，了解到了她們身上的長處，不僅為街道黨工委選拔社區(qū)后備干部提供了理論依據，還有利于社區(qū)今后工作順利的開展。
三、解放思想大討論活動使社區(qū)黨總支明確了今后的工作方向
為深入貫徹落實______在遼寧考察時和在深入推進東北振興座談會上重要講話精神，遠方社區(qū)黨總支組織社區(qū)干部、骨干黨員、居民代表開展了解放思想大討論活動，圍繞社區(qū)在組織設置、功能定位、工作職責、黨員管理、服務群眾以及社區(qū)工作人員的思想觀念和精神狀態(tài)等多方面，與會人員對社區(qū)工作提出了許多的寶貴建議，通過開展討論，查擺出社區(qū)存在的突出問題5條，如：沒有形成特色黨建品牌，黨建工作宣傳力度不夠；服務居民方式方法沒有創(chuàng)新，沿襲以前的老路子。社區(qū)工作人員針對自身不足提出13條的整改措施。社區(qū)黨總支也針對黨員居民提出的問題多次召開整改會議，確定了加快推進“支部1+5”特色黨建品牌的形成；擴寬服務領域，利用互聯網技術及媒介推進數字化社區(qū)建設，線上線下同時辦公，實行預約服務、上門服務等7條整改措施，這些措施辦法也是我們社區(qū)2023年努力的方向和需要達成的目標。
今后，社區(qū)黨總支仍將把基層黨的建設工作作為一項重要戰(zhàn)略任務，要進一步拓寬和豐富黨建工作的內涵，健全黨員活動載體，提高黨領導社區(qū)工作的能力，使遠方社區(qū)真正成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。我也有信心做好這個帶頭人，請領導和同志們看我的實際行動吧！
篇十四 農場2023年黨建思想政治工作會議工作報告講話稿1250字
不忘初心，牢記使命，奮力開創(chuàng)我場黨建思想政治工作新局面。
2023年，是全面貫徹落實“十九大”精神開局之年，是我國改革開放40周年，是我場推進墾區(qū)“兩化”改革的關鍵年。年前，我們召開了第十二屆一次職代會，科學謀劃了今年的發(fā)展藍圖，制定了新一年的發(fā)展思路和奮斗目標。要實現這些目標，我們各級黨組織一定要提高站位意識，用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為最重大的政治任務和頭等大事。要認真學習、深刻領會、準確把握黨的十九大精神實質，堅持用___新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2023年黨建工作的總體思路是：深入學習貫徹黨的十九大精神、______系列重要講話精神和治國理政新理念、新思想、新戰(zhàn)略，全面落實新時代黨的建設總要求，以政治建設為統(tǒng)領，持續(xù)深化作風建設，統(tǒng)籌推進以基層黨組織為重點的領導班子和干部隊伍建設，以“北大荒堡壘工程”為載體的基層黨組織和黨員隊伍建設，抓牢基礎、抓強重點、抓好創(chuàng)新、抓牢關鍵，全面提升黨建、思想政治工作科學化水平，構建黨建思想政治工作新格局，為農場全面深化改革、經濟社會協調發(fā)展，大力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境、法治社會環(huán)境和強有力的思想組織保障。
（一）立足于新時代新思想，全面加強意識形態(tài)建設。
一是要強化政治引領功能。各級黨組織要始終堅持黨的____地位不動搖，堅持和發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。要深刻把握___新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵，團結帶領黨員干部群眾堅定不移跟黨走，自覺貫徹中央和省委和總局、管局黨委的各項決策部署，推動黨的十九大精神和路線方針政策在農場落地生根。要嚴肅組織生活、嚴明組織紀律，引導黨員干部增強“四個意識”，自覺維護黨的形象和威信。要認真把握和落實全面從嚴治黨的要求，統(tǒng)一思想、凝聚共識，著力解決好“四大問題”，以更優(yōu)的政治生態(tài)實現“四個全面”建設目標。
二是要強化理想信念教育。我們要把堅定理想信念作為黨建思想政治的首要任務，教育引導廣大黨員牢記黨的宗旨，以深入推進實施“北大荒堡壘工程”為主基調，扎實開展好“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化建設和“不忘初心、牢記使命”主題教育，繼續(xù)鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育和“兩學一做”學習教育成果，帶動全場廣大黨員干部更加自覺地為實現新時代黨的歷史使命不懈奮斗。
三是要強化干部理論武裝。以___新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，把學習宣傳貫徹______系列重要講話精神作為重中之重，及時學習領會中央、省委、總局和管局黨委的重大決策部署，加強黨風、黨紀、黨史和國情、墾情、場情形勢政策的學習教育。充分利用黨委中心組、組織生活會、“三會一課”等載體，認真學習十九大報告和新修訂的黨章，采取定期學與隨機學、集中學與分散學、自主學與規(guī)范學相結合，實現常態(tài)學、反復學、持久學。不斷增強執(zhí)政本領、學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領。
篇十五 黨支部書記黨建工作述職報告20234950字
黨支部書記黨建工作述職報告2023
在光華街道黨委的正確領導下，自己能認真履行工作職責及廉潔自律規(guī)定的有關要求，現將一年來黨建工作情況述職如下：
一、加強學習，努力提高自身政策理論水平
作為社區(qū)黨支部書記，既要加強黨性鍛煉，又要注重提高政策理論業(yè)務水平，做到理論聯系實際，著眼于對現實問題的思考，切實解決社區(qū)黨建、社區(qū)建設中存在的問題，增強了駕馭全局、應對復雜局面的能力。較好地結合社區(qū)實際，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上、政治上、行動上與上級黨委保持高度一致。
二、圍繞社區(qū)黨建和社區(qū)發(fā)展，努力做好各項工作
我們工作在城市的基層，黨的政策需要我們去落實，黨和政府的溫暖需要我們去傳送，密切黨群關系需要我們去努力，群眾的意愿和需求是社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。工作決策上堅持一切從社區(qū)的實際出發(fā)，工作求真務實，力求高效，深入推進社區(qū)黨建各項工作。
1、切實加強基層黨組織先進性建設，把三創(chuàng)活動不斷引向深入。按照組織部和黨委的統(tǒng)一部署，社區(qū)黨支部結合自身實際，全面開展基層組織建設年活動，深入開展三創(chuàng)活動，主要做法：抓學習型建設，創(chuàng)學習型隊伍;抓民主集中制，創(chuàng)團結型組織;抓廉潔建設，創(chuàng)廉政型集體;樹立創(chuàng)業(yè)典型2人。
2、抓好黨建工作，支部書記的高度重視是關鍵。長期以來我始終堅持把黨的思想、組織、作風建設等方面的問題作為重要內容納入工作議程。經常為工作開展謀思路、出題目、定任務，解決黨建工作的困難和問題，較好地發(fā)揮了第一責任人作用。
3、增強班子隊伍建設，建起一支高素質的社區(qū)工作隊伍。社區(qū)黨支部班子成員，經過選派、選拔等措施，真正把政治素質好、文化程度高、工作能力強的干部提拔上來，在社區(qū)兩委交叉任職，居民對社區(qū)干部的工作滿意率極大的提高，同時按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。
4、進一步完善規(guī)章制度，加大對黨員的教育和管理。 黨支部建立和完善了八薄一檔，把黨支部活動的情況及黨員個人情況等進行了詳細記錄，對社區(qū)黨支部和每一個黨員都起到了監(jiān)督和促進的作用。嚴格執(zhí)行黨員管理制度，落實入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，社區(qū)黨支部現有黨員 13人，其中社區(qū)干部黨員4人，離退休黨員1人，畢業(yè)生黨員2人，復轉軍人黨員3人，居民黨員1人;預備黨員2人。
5、認真落實黨建工作，搞好為民服務。健全社區(qū)黨建工作機制，做到工作運行制度化。社區(qū)通過扶貧解困、慰問救濟制度，已為289戶居民申報了低保，150戶享受了廉租住房補貼，33戶低保戶住進了廉租房，為8戶家庭申報了大病救助，為9名孤困兒童申請了婦聯救助，為110名傷殘人員辦理了殘疾證，為6名高齡老人辦理了高齡津貼。為150戶家庭辦理了獨生子女光榮證，同時圍繞社區(qū)建設和管理服務工作，積極開展環(huán)境美化綠化工作，今年在西環(huán)路栽花兩處，面積500余平方米，栽花15000余株。
三、在工作中存在的問題
通過認真反思，我們查擺出以下問題：
1、社區(qū)干部的業(yè)務知識、政策法規(guī)和工作技能有待提高;2、服務意識、效率意識有待進一步加強。
整改措施：1、加強社區(qū)干部基本素質和業(yè)務知識、政策法規(guī)學習，利用每周學習的機會，進一步加強對社區(qū)干部的教育，使社區(qū)干部練就扎實基本功，牢固樹立公仆意識、責任意識和為民意識。
2、增強社區(qū)干部的主人翁責任感，更好地為轄區(qū)居民服務，做到熱情接待、周到服務、細心解釋，對當時解決不了的事情作好記錄，等請示有關部門后盡快給居民答復，做到讓居民高興而來，滿意而歸。
四、下一步工作打算
圍繞基礎建設年積極開展三創(chuàng)活動，今年著重做好三個方面的工作。
(一)切實加強社區(qū)領導班子、干部隊伍建設
在三創(chuàng)活動精神的指導下，抓社區(qū)領導班子、干部隊伍建設，把有思想、有能力、有素質的干部做為重點培養(yǎng)對象，逐步吸收進社區(qū)班子，同時要看清發(fā)展的形式，轉變思路，創(chuàng)新觀念，努力打造一支有凝聚力、團結力、拼搏精神的工作團隊。
(二)扎實有效地抓好社區(qū)黨員的教育管理
嚴格黨的組織生活制度，定期組織黨員參加學習，開展集體活動，開展批評與自我批評，做好發(fā)展黨員工作，按照堅持標準、改善結構、慎重發(fā)展的方針，今年預備黨員預期轉正2人，發(fā)展入黨積極分子1人，加強入黨積極分子的培養(yǎng)，做好預備黨員的轉正工作，規(guī)范黨員教育管理工作，推進黨組織建設。
(三)社區(qū)黨支部提檔升級、爭創(chuàng)先進基層黨組織。
以定標準、強活力、促發(fā)展為開展基層組織建設年活動的思路，結合我社區(qū)實際，今年重點結合三創(chuàng)活動總體要求，爭創(chuàng)先進基層黨組織。
黨支部書記黨建工作述職報告2023
一、加強黨組織建設，提升干部能力素質
北港村人多地少，人均不足3分耕地，歷史上矛盾錯綜復雜，干群關系激化，群眾上訪頻繁，社會不夠穩(wěn)定。在日常工作中，我村黨支部在認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的各項決議的同時，始終把黨組織建設放在首位，堅持開展黨員遠程教育學習，定期開展全體黨員集中學習培訓，不斷提高全體黨員自身素質，使黨員干部進入良好的工作狀態(tài)中，增強了他們服務百姓的意識，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力得到了加強，促進了村級各項工作的順利開展。在支部自身建設上，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實把依法治村工作擺上重要位置，主動化解各類矛盾糾紛，對影響穩(wěn)定的苗頭性，傾向性問題做到早發(fā)現、早控制、早調處，努力把群眾敏感問題解決在萌芽狀態(tài)，對群眾反映的熱點、難點都能及時認真地解決，今年以來，我村民事調解率達100%，杜絕了村民內部矛盾升級激化、呈現了較好的社會穩(wěn)定態(tài)勢。
二、加強黨員隊伍建設，發(fā)揮先鋒模范作用
首先，我村抓好黨員培訓工作，每年黨員參加培訓率都超過了75%，黨員三會一課參加率在80%以上，發(fā)現和培養(yǎng)吸收新鮮血液，我村近幾年來新發(fā)展黨員5名，其中自主創(chuàng)業(yè)3名，平均年齡30歲左右，年輕、懂技術的青年吸納到支部成員中，充實了我村黨支部的力量。
三、以黨建促進村建，加快我村經濟建設
我村把黨建工作與新農村建設工作結合起來，為新農村建設夯實組織基礎，不斷促進我村基層組織建設和經濟建設。一是我村黨支部緊緊圍繞農民增收，集體增收，加快小康村建設目標，堅持以市場需求為導向，著力在發(fā)展高效、有機蔬菜上求突破，引導村民種植一些細品種、無公害綠色蔬菜。通過農業(yè)結構調整，先后引進種植推廣了苦瓜、西洋芹、萵苣等市場銷路好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮钠贩N，現蔬菜品種由原來的60個增加到90多個，同時積極培植經紀人隊伍，及時把我村蔬菜向外輸送，避免了因蔬菜積壓導致價格降低的現象，20_____年農民人均收入超過萬元。二是切實抓好現有資產經營管理，努力實現效益最大化，今年我們盤活了閑置多年的學校教室。三是堅持以管理挖潛力，對我村水面養(yǎng)殖租金適當上調，確保資產增值，從而提高了村級收入。四是嚴格控制各項支出，壓縮非生產性開支，降低管理成本，達到了增收節(jié)支的目的。
四、積極興辦為民工程，樹立村黨支部形象
1、中心工作重點抓，經濟發(fā)展是中心工作，圍繞經濟發(fā)展，我們善抓善戰(zhàn)，一抓到底。在生產上，重視加大投入，近幾年來，在黨委政府的關心支持下，我村投入100萬元對三組、四組、五組、六組生活生產道路硬質化，加固農橋三座，整治了年久失修的水利排溝1萬多立方。
2、日工作經常抓，如經濟上繳、計劃生育、防汛排澇、綜合治理、環(huán)境保潔等，我們列入日工作，用百分之百的心思下百分之百的氣力，抓出成效。近幾年來，這幾項工作任務總能有質量的完成。
3、突擊工作突出抓，特別在拆遷工作中，我村一班人任勞任怨，克服路途遠，耐心細致做好對象戶工作，在一期、二期拆遷工作中，很好地完成了鎮(zhèn)黨委下達的拆遷任務。
雖然我村黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強，干部的整體素質和雙帶能力得到提高，但是與黨委、政府的要求還有一定差距，在今后的工作中，我村支部會更加心系群眾，服務村民，真抓實干，務實求真，進一步開展北港村黨建工作新局面。
[3]黨支部書記黨建工作述職報告2023
一、工作特色和亮點
1、認真落實學校黨建工作責任制。
一年來，學校支部立足學校實際，明確黨建工作分工，形成了支部書記負總責，領導班子其他成員分工抓的黨建工作格局。書記作為第一責任人，帶頭研究謀劃學校黨建重要工作、重大活動，帶頭制定實施學校黨建工作規(guī)劃、計劃和措施，帶頭建立聯系點，帶頭調研指導，帶頭抓工作落實，帶頭協調解決重點難點問題;充分調動各方面積極性，形成抓學校黨建工作合力。目前，學校領導班子團結協作，求真務實，勤政廉潔，形成了非常強的的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨支部成為學校堅強的____。
2、加強學校組織建設。
(1)、加強領導班子建設。領導班子成員帶頭加強理論學習，切實增強履職能力。每月至少集中學習兩次。
(2)、建立和完善學校黨組織建設工作載體，推進工作創(chuàng)新，推進民主決策。班子成員定期溝通交流，為學校的發(fā)展獻計獻策。
(3)、加強服務型黨組織建設，班子成員經常深入基層聆聽師生心聲，及時了解師生訴求，全方位收集意見，及時幫助解決涉及師生切身利益的困難和問題，進一步密切黨群干群關系，為群眾服務，同時積極推進黨員先鋒崗、黨員學雷鋒志愿服務活動、開展在職黨員深入到廣大教職工中去為教職工服務等，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(4)、我校繼續(xù)加強師德師風教育，反腐__，本學期我校黨員干部和教師無不正之風和違法違紀行為。
3、加強黨員隊伍建設
(1)抓好黨員發(fā)展，為學校支部提供新鮮血液。按照黨章的要求，支部加大對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察的力度，特別是對青年骨干教師的考察和發(fā)展，進一步做好黨員發(fā)展工作。一年來，支部吸收了四名積極分子和一名發(fā)展對象。
(2)支部根據黨員所在的不同崗位，制定了相關標準和活動措施，要求黨員做出公開承諾，帶頭學習弘揚焦裕祿精神和沈浩精神，帶頭參加各項優(yōu)質課評比，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，宣傳學習社會主義核心價值觀等，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
(3)建立黨員幫扶制度，增強黨員在師生員工中的感召力。支部要求黨員教師制定了幫扶計劃，通過結對子、帶徒弟、 一帶一的方式幫助青年教師、學生和困難黨員解決實際問題。
4、加強制度建設
(1)實行黨務公開，主動接受大家的監(jiān)督。為了確保黨務公開取得實效，學校建立了黨務公開欄、宣傳櫥窗和電子顯示屏，還在學校網站中設了黨建專欄，讓全體師生、學生家長、社會及時了解學校的情況，并提出建議和意見，幫助學校及時改進工作，提高工作效率。
(2)支部按照教體工委的統(tǒng)一安排，制定全年黨建工作計劃，切實落實三會一課制度，認真開展組織生活會、民主評議黨員，組織黨員進行教育培訓，豐富黨組織活動;貫徹執(zhí)行民主集中制原則，進一步落實黨風廉政建設。
5、完善工作保障機制。
為了進一步抓好黨建工作，學校不斷充實黨建工作人員，加大黨建工作投入，安排了專門活動場所，配備了電子白板，完成了網絡改造，使黨員能夠很方便地進行電教和遠教內容的學習。
二、存在的主要問題及原因
一年來，雖然做了大量的工作，取得了一點成績，但與黨的工作要求，與學校健康發(fā)展的實際情況相比還有很大差距，還存在著許多亟待解決的問題：一是理論學習深度不夠，自身的水平和能力有限，自己的認識還不夠到位;二是黨員分布較散，我校共有三個學部，小學、初中、高中各有三、四名黨員，平時安排統(tǒng)一時間召開黨員會議比較困難，導致有時會議召開不夠及時;三是黨建工作抓得不夠扎實，學校領導班子成員中黨員人數較少，沒有人協助我抓好黨建工作;四是黨員隊伍不夠穩(wěn)定，每年都有少數黨員離開學校，黨員的流動性較大，黨員隊伍有待進一步壯大;五是學校網站上黨建欄目中的內容不夠充實，許多事情做了，但沒有及時報道;六是同教職工的談心和溝通不多，因為學校共分三個部，有些教師還不太熟悉等。
三、下一步工作思路和主要措施
1、進一步抓好班子建設、黨員隊伍建設和教職工隊伍建設，指導、督促、協調好各部門之間的關系，按照黨員的公開承諾認真抓好落實，提升黨建工作實效。
2、進一步加強對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，促其盡快成熟。堅持成熟一個，發(fā)展一個，不斷壯大黨員隊伍。
3、進一步密切聯系師生，深入各個學部，讓師生感受到黨組織的關懷，做師生的貼心人。做好教職工的政治思想工作，激發(fā)工作熱情，提高教育教學能力，營造和諧奮進的工作氛圍。
4、進一步加大黨建工作的投入，適當增加工作人員，及時報道學校黨建等各方面活動，定期更新網站內容，嚴格做到黨務公開，確保黨建工作穩(wěn)步推進。
5、進一步創(chuàng)新工作方法，轉變觀念，努力學習，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進我校各項工作的健康發(fā)展。
