- 目錄
第1篇 采購主管崗位職責(zé)工作內(nèi)容
采購主管職位要求
1.大專以上
2.商科,經(jīng)濟(jì)類,管理類等相關(guān)專業(yè)
3.2年以上本行業(yè)或其他零售行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)
4.熟練使用自動化辦公軟件
采購主管崗位職責(zé)/工作內(nèi)容
1.新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開發(fā)工作
2.對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性
3.與供應(yīng)商的比價,議價談判工作
4.對舊供應(yīng)商的價格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力
5.即使跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本
6.采購計(jì)劃編排,物料之訂購及交期控制
7.部門員工的管理培訓(xùn)工作
8.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等
第2篇 物資采購主管崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:物資采購主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)物資采購部全面工作,提出物資采購計(jì)劃,報綜合部經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并確保各項(xiàng)采購任務(wù)的完成。
2.對各部門物資需求及消耗情況進(jìn)行調(diào)查研究,熟悉各種物資的供應(yīng)渠道和市場變化情況。
3.指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù)。不斷提高業(yè)務(wù)技能,確保物資的正常采購量;
4.完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。
5.熟練掌握所需各類物資的名稱、規(guī)格、型號、單價、用途和產(chǎn)地,檢查購進(jìn)的物資是否符合質(zhì)量要求。
6.檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況,參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談。
7.負(fù)責(zé)審核年度各部呈報的采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容,減少不必要的開支,以較少的資金保證最大的物資供應(yīng)。
8.認(rèn)真監(jiān)督檢查各采購員的采購進(jìn)程及價格控制。
9.在部門經(jīng)理例會上,定期匯報采購落實(shí)情況。
10.每月初將上月的采購任務(wù)、完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報表,呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全面的采購情況。
11.負(fù)責(zé)督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,守信譽(yù),不索賄、受賄,并與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下進(jìn)行合作。
12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所屬員工提高工作水平和思想水平。
13.與供應(yīng)商建立良好的供求關(guān)系,確保以最合理價格購到符合標(biāo)準(zhǔn)的物品。
14.有效地控制和監(jiān)督物品的出入庫手續(xù)和數(shù)量,解決有關(guān)技術(shù)問題,壓縮費(fèi)用開支。
15.檢查月末盤點(diǎn)工作。
16.合理安排屬下工作班次,全面安排采購計(jì)劃,保證采購工作順利進(jìn)行。
17.按時完成上級指派的其它工作。
職責(zé)二:物資采購主管崗位職責(zé)
1、主持部門全面工作。
2、負(fù)責(zé)部門三基工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、維護(hù)穩(wěn)定、綜合治理及計(jì)劃生育工作。
3、負(fù)責(zé)物資、器材采購計(jì)劃匯總編制。
4、負(fù)責(zé)物資采購、驗(yàn)收、保管、發(fā)放。
5、負(fù)責(zé)物資采購招標(biāo)、供應(yīng)商管理,合同談判、簽訂及履行。
6、負(fù)責(zé)電子商務(wù)、物資庫存限額控制及利庫。
7、對職責(zé)范圍內(nèi)的質(zhì)量、安全、環(huán)保、內(nèi)控、保密工作負(fù)管理責(zé)任。
8、完成公司安排的其他工作。
職責(zé)三:物資采購主管崗位職責(zé)
1.組織工程物資采購方案的編制工作;
2.建立工程物資供應(yīng)商檔案;定期對供應(yīng)商情況進(jìn)行跟蹤、調(diào)查,保持檔案信息的準(zhǔn)確性;
3.在成本最節(jié)約的前提下,保證公司所需物資的及時、保質(zhì)、保量供應(yīng)。
4.建立、健全供應(yīng)商評價、管理的相關(guān)制度,不斷完善供應(yīng)商管理工作;
5.負(fù)責(zé)對采購競標(biāo)單位資格審查工作;
6.負(fù)責(zé)大宗工程物資采購競標(biāo)通知書的發(fā)放,參與評標(biāo)、議標(biāo)工作;
7.負(fù)責(zé)工程物資采購合同的起草,主持合同談判工作;
8.組織并監(jiān)督材料的入庫檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)不合格品及時處理,確保入庫物資符合質(zhì)量要求;
9.對供應(yīng)到現(xiàn)場的工程物資的保管情況進(jìn)行檢查,確保采購的物資得到正確的保管,定期組織倉庫核查工作,做到帳、卡、物三相符,減少材料在保管過程中的損耗;
10.對工程物資采購合同執(zhí)行情況的全過程進(jìn)行跟蹤,確保合同的正確執(zhí)行。
職責(zé)四:物資采購主管崗位職責(zé)
1、直接對物資采購委會經(jīng)理負(fù)責(zé),全面主持采購組工作,確保各項(xiàng)采購任務(wù)的順利完成。
2、提出年度采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。
3、熟悉和掌握酒店所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地。檢查購進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求,對酒店的物資采購要求和質(zhì)量負(fù)責(zé)。確保酒店物資供應(yīng)正常。
4、主持中小宗商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。
5、教育采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中,要遵紀(jì)守法,講信譽(yù)、不索賄、不受賄,與供貨單位建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)活動。按計(jì)劃完成酒店各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量做到節(jié)省開支。
第3篇 采購主管崗位工作職責(zé)
篇一:采購主管崗位職責(zé)
1、主持采購部各項(xiàng)工作,提出公司物料采購計(jì)劃;
2、調(diào)查研究公司各部門物料需求及消耗情況,熟悉各種物料的供應(yīng)渠道和市場變化情況,指導(dǎo)并監(jiān)督員工開展業(yè)務(wù);
3、審核年度各部門的采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容;
4、監(jiān)督和參與產(chǎn)品業(yè)務(wù)洽談;
5、審核物料采購合同,促銷協(xié)議;
6、確保供應(yīng)商費(fèi)用等指標(biāo)的完成;
7、組織對供應(yīng)商的評估工作;
8、監(jiān)督采購員的訂貨工作,確保分店和配送中心有充足的庫存,同時保證較高的商品周轉(zhuǎn);
9、按計(jì)劃完成公司各類物料的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡可能減少開支。
篇二:采購主管崗位職責(zé)
1、根據(jù)倉管員、人事部意見和各部門、商場所需物品計(jì)劃,編制商場所需物資、辦公用品、工作服等采購計(jì)劃。
2、根據(jù)庫存與審批計(jì)劃,及時合理安排采購。
3、根據(jù)商場要求,—會同有關(guān)部門負(fù)責(zé)商場工作服材料的購置和服裝制作工作。
4、負(fù)責(zé)聯(lián)系業(yè)務(wù)商場包裝紙袋、票據(jù)的印制。
5、負(fù)責(zé)全場廢舊包裝銷售處理業(yè)務(wù)。
6、嚴(yán)格把好定貨關(guān)和進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決抵制假冒偽劣產(chǎn)品進(jìn)商場內(nèi)。
7、負(fù)責(zé)向場領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,—及時提出意見和建議。在部長領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí)上級指示,搞好采購工作。
8、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
篇三:采購主管崗位職責(zé)
1.新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開發(fā)工作
2.對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性
3.與供應(yīng)商的比價,議價談判工作
4.對舊供應(yīng)商的價格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力
5.即使跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本
6.采購計(jì)劃編排,物料之訂購及交期控制
7.部門員工的管理培訓(xùn)工作
8.與供應(yīng)商以及其他部門的溝通協(xié)調(diào)等
篇四:采購主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司采購工作及部門工作,規(guī)避由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。
2.根據(jù)項(xiàng)目營銷計(jì)劃和施工計(jì)劃制訂采購計(jì)劃,報副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施并督導(dǎo),按計(jì)劃完成各類物資的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支。
3.調(diào)查、分析、評估目標(biāo)市場和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應(yīng)渠道和市場變化情況,確定需要和采購時機(jī)。
4.完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本。
5.審核年度各部呈報的采購計(jì)劃,統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證最大的物資供應(yīng)。
6.每月初將上月的全部采購任務(wù)完成及未完成情況逐項(xiàng)列出報表,呈總經(jīng)理及財務(wù)部經(jīng)理,以便于上級領(lǐng)導(dǎo)掌握全公司的采購項(xiàng)目。
7.監(jiān)督參與大批量商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,檢查合同的執(zhí)行和落實(shí)情況。
8.監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費(fèi)。
9.制訂部門的短、中、長期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算,協(xié)助財會進(jìn)行審核及成本的控制。
10.進(jìn)行采購收據(jù)的規(guī)范指導(dǎo)和審批工作,根據(jù)資金運(yùn)作情況,材料堆放程度,合理進(jìn)行預(yù)先采購。
11.組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核, 與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來。
12.負(fù)責(zé)部屬人員的思想、業(yè)務(wù)等方面的崗前/在崗培訓(xùn)和教育,并組織考核。
篇五:采購主管崗位職責(zé)
1.合理安排屬下工作班次,全面安排采購計(jì)劃,保證采購工作的順利進(jìn)
2.與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,完成公司采購任務(wù)。
3.了解市場信息,比值論價,降低費(fèi)用開支。
4.檢查和監(jiān)督進(jìn)口物品的報關(guān)工作.做到手續(xù)齊全,資料齊備。
第4篇 采購主管工作崗位職責(zé)
以下是采購主管的崗位職責(zé),僅供各位制度職責(zé)大全采購主管參考。希望大家從這篇采購主管崗位職責(zé)中,掌握其工作內(nèi)容。
1.堅(jiān)決服從總經(jīng)理的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
3.組織訂制采購程序、采購監(jiān)控、信息收集、價格體系等的制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)對采購人員的培訓(xùn)、考核、評比、激勵;
5.草擬本部的年度、季度、月度以及當(dāng)周工作計(jì)劃,并組織實(shí)施、檢查監(jiān)督及控制;
6.負(fù)責(zé)審核申報的采購計(jì)劃,嚴(yán)格控制采購成本;
7.監(jiān)控跟蹤采購計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度,對異常情況隨時做出調(diào)整,并及時上報;
8.負(fù)責(zé)對所采購的原料、輔料、設(shè)備、配件質(zhì)量、數(shù)量的跟蹤管理工作,確保及時到位;
9.負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;
10.收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息,以圖改進(jìn);
11.組織對物資市場信息的收集和分析工作;實(shí)時掌控市場價格、技術(shù)信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);
12.按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;
13.發(fā)展、選擇和處理供應(yīng)商關(guān)系,如價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫等;
14.對所選樣的規(guī)格、質(zhì)量全權(quán)負(fù)責(zé);
15.定期或不定期組織本部門人員進(jìn)行分析討論、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方式,提高效率、降低成本;
16.改進(jìn)采購的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),通過盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫存的單位保存時間和額外收入的發(fā)生,以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo);
17.有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。
18.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
