第1篇 某物業(yè)管理公司電腦核算員崗位職責(zé)
物業(yè)管理公司電腦核算員崗位職責(zé)
【管理層級(jí)關(guān)系】
直接上級(jí): 主管
【技能要求】
1.基本素質(zhì):工作責(zé)任心強(qiáng),具備耐心、細(xì)致、快捷的工作能力。熟練掌握公司的會(huì)計(jì)核算方法及電腦的運(yùn)用。
2.自然條件:25歲以上,男女均可。身高,男1.70~1.80米,女,1.60~1.70米。
3.文化程序:大專(zhuān)以上文化程度或同等學(xué)歷。
4.外語(yǔ)水平:初級(jí)英語(yǔ)水平。
5.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
【崗位職責(zé)】
1.主要負(fù)責(zé)電算化工作。
2.根據(jù)會(huì)計(jì)制度設(shè)制會(huì)計(jì)科目。
3.分月進(jìn)行各會(huì)計(jì)科目明細(xì)核算及總分類(lèi)帳核算。
4.按月計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。
5.按月計(jì)提管理酬金及各種稅金。
6.按月結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)費(fèi)用、成本。
7.負(fù)責(zé)月底結(jié)帳工作。
8.負(fù)責(zé)每月的會(huì)計(jì)報(bào)表填制工作, 并報(bào)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
9.在電算過(guò)程中, 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映與解決, 排除故障。
10.保存好各時(shí)段電算化核算的會(huì)計(jì)資料及相關(guān)的軟盤(pán)。
11.負(fù)責(zé)電腦的日常維護(hù)。
12.兼職食堂會(huì)計(jì)。
13.負(fù)責(zé)計(jì)財(cái)部文件的打印工作。
【工作標(biāo)準(zhǔn)】
1.要求工作明確, 安排合理。
2.保證工作量飽滿(mǎn)。
3.電算化核算要求認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時(shí)。
4.及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)數(shù)據(jù)。
5.責(zé)任心強(qiáng), 遵紀(jì)守法。
第2篇 電腦管理員崗位職責(zé)
篇一:學(xué)校電腦室管理員責(zé)任書(shū)
一、電腦室管理員必須思想覺(jué)悟高,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
二、經(jīng)常教育學(xué)生進(jìn)入電腦室不得大聲喧嘩,有秩序地進(jìn)入各位置,以防設(shè)備的損壞。
三、電腦室必須保持清潔衛(wèi)生,設(shè)備擺放有序。
四、進(jìn)入電腦室人員必須干凈整潔,并換拖鞋進(jìn)入。
五、管理人員必須懂得有關(guān)的電腦知識(shí),小故障自己要會(huì)維修。
六、保證每臺(tái)機(jī)器的正常運(yùn)行,保證教學(xué)秩序的正常進(jìn)行。
七、教育使用人員要愛(ài)護(hù)公物,如有故意損壞應(yīng)予以賠償。
八、使用情況必須有記錄,維修情況亦必須有登記,認(rèn)真做好臺(tái)帳資料。
九、對(duì)每一臺(tái)電腦要編號(hào)登記造冊(cè)。
十、責(zé)任人還必須對(duì)有關(guān)人員做好電腦培訓(xùn)工作,教會(huì)使用方法。對(duì)人態(tài)度和藹可親。
十一、每天使用后(特別是放學(xué)前)應(yīng)及時(shí)檢查是否所有機(jī)器已關(guān)閉,穩(wěn)壓電源是否關(guān)閉,門(mén)窗是否關(guān)鎖好。平時(shí)要天天做好網(wǎng)絡(luò)的安全管理。
十二、如因工作失職造成學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失,工作人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
篇二:電腦管理員崗位職責(zé)
全面負(fù)責(zé)酒店電腦系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)部門(mén)使用電腦的員工進(jìn)行有關(guān)電腦知識(shí)培訓(xùn),并定期進(jìn)行考核。
負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。
負(fù)責(zé)酒店電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。
制定酒店電腦管理、使用條例和在緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等。
檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)安全和有效保存。
負(fù)責(zé)酒店電腦系統(tǒng)的保密工作。
了解和掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。
設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。
負(fù)責(zé)酒店的文件打印工作,并做好月報(bào)表。
完成人力資源部經(jīng)理臨時(shí)委派的其他工作任務(wù)。
第3篇 酒店電腦管理員崗位職責(zé)（2）
酒店電腦管理員崗位職責(zé)(二)
1.全面負(fù)責(zé)酒店電腦系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)部門(mén)使用電腦的員工進(jìn)行有關(guān)電腦知識(shí)培訓(xùn),并定期進(jìn)行考核。
3.負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作。
4.負(fù)責(zé)酒店電腦設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題。
5.制定酒店電腦管理、使用條例和在緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等。
6.檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)安全和有效保存。
7.負(fù)責(zé)酒店電腦系統(tǒng)的保密工作。
8.了解和掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。
9.設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理。
10.負(fù)責(zé)酒店的文件打印工作,并做好月報(bào)表。
11.完成人力資源部經(jīng)理臨時(shí)委派的其他工作任務(wù)。
第4篇 z物業(yè)公司電腦管理員崗位職責(zé)
1.熟悉公司物業(yè)管理軟件系統(tǒng)的功能及使用,熟悉公司電腦網(wǎng)絡(luò)化管理,對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)。
2.熟練電腦的操作、編輯、打印等工作。
3.監(jiān)督和要求專(zhuān)職人員規(guī)范操作,糾正工作人員的錯(cuò)誤操作。
4.負(fù)責(zé)組織相關(guān)工作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn),及時(shí)反饋信息及協(xié)助軟件公司解決電腦系統(tǒng)存在的問(wèn)題。
5.定期對(duì)電腦軟、硬件的檢查和維護(hù),延長(zhǎng)電腦的使用壽命。
6.規(guī)劃電腦放置位置,減少磁、水、熱、塵、碰撞等引起故障。
7.負(fù)責(zé)申請(qǐng)采購(gòu)電腦系統(tǒng)相關(guān)用品。
8.定期殺毒、檢查硬盤(pán),并做好詳細(xì)記錄。
9.負(fù)責(zé)維持網(wǎng)絡(luò)的聯(lián)通,及時(shí)排除網(wǎng)絡(luò)故障,確保網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常。
10.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)備份工作,防止資料丟失,確保公司各種文件資料的完整。
11.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
