第1篇 駐非洲財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
駐非洲財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、主持財(cái)務(wù)部門日常各項(xiàng)工作，擬定健全財(cái)務(wù)管理制度并執(zhí)行落實(shí)、監(jiān)督工作;
2、成本核算表計(jì)算過(guò)程的審核，價(jià)格管理;
3、財(cái)務(wù)報(bào)表以及進(jìn)銷存報(bào)表的審核，財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
4、公司年審報(bào)告的審核;
5、規(guī)定權(quán)限的報(bào)銷憑證的審核;
6、銀行網(wǎng)銀系統(tǒng)的操作;
7、外部聯(lián)絡(luò)各銀行、稅務(wù)機(jī)構(gòu)等 ;
8、財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的工作。
任職資格:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷英語(yǔ)四級(jí);
2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)，五年以上財(cái)務(wù)全盤操作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)職稱;
3、熟悉中華人民共和國(guó)國(guó)會(huì)計(jì)法、懂得多種公司財(cái)務(wù)管理流程，熟悉財(cái)務(wù)處理辦法;
4、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
5、有較強(qiáng)的行動(dòng)力和學(xué)習(xí)能力。
駐非洲財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位
第2篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
計(jì)劃財(cái)務(wù)分析經(jīng)理 長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán)股份有限公司 長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán)股份有限公司,長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán) 工作職責(zé):
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總經(jīng)理建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系和財(cái)務(wù)分析系統(tǒng);
2、參與全面預(yù)算工作;
3、按時(shí)編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,定期提供預(yù)算與實(shí)際情況對(duì)比分析;
4、執(zhí)行財(cái)務(wù)考核工作;
5、制定應(yīng)收賬款、應(yīng)付債務(wù)管理、壞帳管理等財(cái)務(wù)管理政策;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉財(cái)務(wù)分析的方法,具有對(duì)數(shù)字的敏感性;
3、有兩年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉財(cái)務(wù)管理、預(yù)算編制、成本管理和審計(jì)等業(yè)務(wù)流程;
5、良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第3篇 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)財(cái)務(wù)經(jīng)理 北京昆泰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司 北京昆泰房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)集團(tuán)有限公司,昆泰,昆泰集團(tuán),昆泰 工作職責(zé):
1、日常財(cái)務(wù)憑證、合同的審核;
2、編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析,按時(shí)完成財(cái)務(wù)決算及預(yù)算工作;
3、與稅務(wù)及時(shí)溝通,按時(shí)納稅申報(bào);
4、會(huì)計(jì)檔案的管理;
5、配合各項(xiàng)審計(jì)工作;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、具備5年及以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程,完整參與地產(chǎn)項(xiàng)目的全周期;
3、熟悉財(cái)務(wù)、稅收政策法規(guī);
4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
5、中級(jí)及以上職稱,cpa優(yōu)先考慮;
第4篇 行政財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)： 1、建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系，協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)方面的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，做好財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)審核和管理工作。 2、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配和審核及成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作，審核各項(xiàng)合同的財(cái)務(wù)、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 3、定期組織人員對(duì)固定資產(chǎn)及存貨清查盤點(diǎn)工作。對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)工作。 4、協(xié)調(diào)與公司外部、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、銀行等部門的關(guān)系，為公司經(jīng)營(yíng)爭(zhēng)取有利的政策環(huán)境。 5、能及時(shí)配合完成上級(jí)交代的各項(xiàng)其他工作。 6、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人對(duì)行政部門日常工作進(jìn)行管理、培訓(xùn)并建設(shè)高效專業(yè)行政財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。職位要求： 1、三年財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和一年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，能制定各類財(cái)務(wù)管理制度和熟悉運(yùn)用各類財(cái)務(wù)軟件的操做。 2、在工作中有吃苦的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德，并具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力及組織能力和一定的執(zhí)行力。 3、如在以上要求中某方面比較突出，可不受其它條件限制，歡迎自薦。 4、軟件企業(yè)或高新技術(shù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、有組織過(guò)新三板或上市、并購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪酬范圍6-10k，根據(jù)個(gè)人能力定崗定薪。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第5篇 物業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理會(huì)計(jì)出納收費(fèi)員崗位職責(zé)
物業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)、出納、收費(fèi)員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1.根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,制定實(shí)用的財(cái)務(wù)管理辦法。
2.按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。除會(huì)計(jì)制度允許變動(dòng)的以外,不得任意增減或者合并會(huì)計(jì)科目。
3.圍繞公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,有效的籌劃和運(yùn)用公司資金。
4.做好公司各項(xiàng)資金的收取與支出管理。
5.定期匯總管理處的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作情況,提出合理化建議,為公司發(fā)展決策提供參考依據(jù)。
6.做好財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)賬目、報(bào)表及年終結(jié)算工作,并妥善保管會(huì)計(jì)憑證,賬簿、報(bào)表和其他檔案資料。
7.定期檢查財(cái)務(wù)計(jì)劃、費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況,監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)活動(dòng),分析存在的問(wèn)題,查明原因及時(shí)解決。
8.統(tǒng)一管理公司各種票據(jù)和賬目,杜絕管理處資金流失。
9.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核監(jiān)督工作。
10.保守公司管理處機(jī)密,維護(hù)公司利益。
11.負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)及政府部門作出財(cái)務(wù)報(bào)表。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1.對(duì)規(guī)定的會(huì)計(jì)科目名稱、編號(hào)、核算內(nèi)容和對(duì)應(yīng)關(guān)系,不得任意改變。
2.對(duì)發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)須取得或填制原始憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記賬憑證。
3.要嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證并妥善保管。對(duì)偽造、涂改或經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不合法的憑證,應(yīng)拒絕受理,并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)處理。
4.按照規(guī)定設(shè)置總帳,明細(xì)賬。啟用會(huì)計(jì)賬簿時(shí),應(yīng)在賬簿封面上寫明單位名稱和賬簿名稱,賬簿扉頁(yè)上應(yīng)附“啟用表”。
5.根據(jù)審核無(wú)誤的會(huì)計(jì)憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤時(shí),不準(zhǔn)涂改、刮擦,刪除的文字或數(shù)字劃線注銷(必須使字跡清晰可辨),然后在劃線上方填寫正確方案或數(shù)字,并由記賬人員蓋章(簽字)。
6.按照規(guī)定,定期月、季、年)核對(duì)賬目、結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚。任何人都不得篡改或授意、指使他人篡改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。
7.按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料,定期收集、審查、核對(duì),整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管,防止丟失損壞。
財(cái)務(wù)出納崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬的工作,做到日清月結(jié)。
負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、有價(jià)證券、空白支票及銀行印鑒卡登有關(guān)資料。
2.負(fù)責(zé)管理銀行賬戶,辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),月終及時(shí)對(duì)賬,并根據(jù)需要編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
3.負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理管理處的發(fā)票和收據(jù),做好各下屬部門領(lǐng)用和核銷工作。
4.加強(qiáng)貨幣資金的管理,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行賬戶管理法規(guī)制度,不得挪用公款,不得出借公司賬戶。
財(cái)務(wù)收費(fèi)員崗位職責(zé)
1.協(xié)助會(huì)計(jì)、出納做好各項(xiàng)費(fèi)用的收取、統(tǒng)計(jì)、核算工作,在業(yè)務(wù)上接受公司財(cái)務(wù)管理部的指導(dǎo)和監(jiān)督,保證做到工作日清月結(jié),帳表相符,錢據(jù)相符,對(duì)拖欠費(fèi)用及時(shí)催收,做到費(fèi)用收繳率達(dá)98%。
2.根據(jù)業(yè)戶需要提供上門收費(fèi)服務(wù),在預(yù)約時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。
3.對(duì)拖欠費(fèi)用的業(yè)戶以電話聯(lián)系、上門催收或下發(fā)催費(fèi)通知單等方式使拖欠費(fèi)款項(xiàng)及時(shí)回收。
4.完成管理處經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
第6篇 財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作；
2、負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作，并監(jiān)督過(guò)程實(shí)施；
3、制定和管理稅收政策方案及程序。
4、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。
5、組織開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、增收節(jié)支、提高效益。
6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，并具體負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)職能戰(zhàn)略的制定與實(shí)施；
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)財(cái)務(wù)職能線干部隊(duì)伍建設(shè)與財(cái)務(wù)職能系統(tǒng)建設(shè)；
崗位要求：
1、財(cái)會(huì)類專業(yè)，本科以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，中級(jí)或以上職稱；
2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件，熟悉office辦公軟件，熟悉一般納稅人業(yè)務(wù)；
4、認(rèn)同公司的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念；
5、為人正直、誠(chéng)信，具有高度的敬業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)；
6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；
7、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定的工作壓力。
第7篇 長(zhǎng)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理(長(zhǎng)租公寓方向) 中富旅居 上海中富旅居電子商務(wù)有限公司,mamahome,中富旅居,中富旅居 崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)長(zhǎng)租公寓板塊所有具體財(cái)務(wù)工作,包括但不限于會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、內(nèi)部控制及稅收管理
2、負(fù)責(zé)長(zhǎng)租公寓板塊會(huì)計(jì)政策、核算指引、內(nèi)控管理規(guī)范
3、負(fù)責(zé)長(zhǎng)租公寓板塊的報(bào)表編制、部門費(fèi)用統(tǒng)計(jì)分析
任職要求:
1、專科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)
2、具有連鎖酒店或公寓財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店全盤財(cái)務(wù)處理
3、三年以上財(cái)務(wù)管理或兩年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、成本核算與財(cái)務(wù)制度,能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)報(bào)表的編制
5、具有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受高強(qiáng)度工作壓力
第8篇 助理財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
助理財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
助理財(cái)務(wù)經(jīng)理 1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，協(xié)助總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)做好項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)管理工作，保證公司在政策及程序手冊(cè)范圍內(nèi)執(zhí)行合同管理、支付、收款、稅務(wù)、資金管理及銀行管理等業(yè)務(wù)的合規(guī)性。
2. 監(jiān)督公司日常業(yè)務(wù)活動(dòng)，執(zhí)行財(cái)務(wù)管控職能，及時(shí)揭示并控制公司面臨的風(fēng)險(xiǎn)。
3. 作為項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算職能負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充，統(tǒng)籌內(nèi)、外部各類報(bào)表及報(bào)告的報(bào)送工作，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
職位介紹:
1. 本科及以上學(xué)歷;會(huì)計(jì)學(xué)歷優(yōu)先;
2. 房地產(chǎn)同等職位工作經(jīng)歷3年以上;
3. 具有會(huì)計(jì)職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件;熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策。 1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，協(xié)助總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)做好項(xiàng)目公司的財(cái)務(wù)管理工作，保證公司在政策及程序手冊(cè)范圍內(nèi)執(zhí)行合同管理、支付、收款、稅務(wù)、資金管理及銀行管理等業(yè)務(wù)的合規(guī)性。
2. 監(jiān)督公司日常業(yè)務(wù)活動(dòng)，執(zhí)行財(cái)務(wù)管控職能，及時(shí)揭示并控制公司面臨的風(fēng)險(xiǎn)。
3. 作為項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算職能負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)成本核算規(guī)程及其有關(guān)的財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充，統(tǒng)籌內(nèi)、外部各類報(bào)表及報(bào)告的報(bào)送工作，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。
職位介紹:
1. 本科及以上學(xué)歷;會(huì)計(jì)學(xué)歷優(yōu)先;
2. 房地產(chǎn)同等職位工作經(jīng)歷3年以上;
3. 具有會(huì)計(jì)職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先;
4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件;熟悉國(guó)家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)與政策。
助理財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位
第9篇 總賬主管財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
電商會(huì)計(jì)主管/總賬會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)經(jīng)理/財(cái)務(wù)主管 上海谷米實(shí)業(yè)有限公司 上海谷米實(shí)業(yè)有限公司,上海谷米,谷米,谷米 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)安排各電商平臺(tái)的賬目核對(duì);
2、負(fù)責(zé)公司貨品的盤點(diǎn)和報(bào)表分析;
3、完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
5、負(fù)責(zé)完成出具財(cái)務(wù)報(bào)表和報(bào)稅工作任職要求。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,兩年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、較好的安全意識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有一定統(tǒng)計(jì)、分析、歸納能力,對(duì)數(shù)字敏感;
3、熟練使用常用辦公軟件,精通e_cel,對(duì)財(cái)務(wù)管理軟件熟悉;
4、具備解決財(cái)務(wù)核算問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)和能力。
第10篇 財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)副經(jīng)理/主管 陽(yáng)光城集團(tuán)股份有限公司 陽(yáng)光城集團(tuán)股份有限公司,陽(yáng)光城,陽(yáng)光城房地產(chǎn),陽(yáng)光城集團(tuán),陽(yáng)光城 技能水平:
1.能夠獨(dú)立完成核算,結(jié)算業(yè)務(wù)各模塊工作;
2.具備良好的表達(dá)能力、溝通能力;
3.熟悉辦公軟件及相關(guān)財(cái)務(wù)管理軟件的使用。
價(jià)值觀及行為準(zhǔn)則:
1.認(rèn)同陽(yáng)光城企業(yè)文化;
2.有良好的職業(yè)操守;
3.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
其他要求:
1.較強(qiáng)的自我激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)能力;
2.責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
第11篇 房產(chǎn)公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問(wèn)題;8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料。任職要求:1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷;2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;3、年齡25-35歲,5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力,有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第12篇 服務(wù)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
共享服務(wù)中心經(jīng)理—財(cái)務(wù) 滴滴出行 北京嘀嘀無(wú)限科技發(fā)展有限公司,小桔科技,滴滴,滴滴出行,滴滴打車,嘀嘀無(wú)限 職責(zé)描述:
基本職能
1. 支持共享服務(wù)中心運(yùn)營(yíng),包括成熟的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),與it團(tuán)隊(duì)緊密合作,支持系統(tǒng)自動(dòng)化解決方案設(shè)計(jì)能力以及優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)績(jī)效評(píng)估設(shè)計(jì),和流程改進(jìn)能力;
2. 負(fù)責(zé)成熟的共享服務(wù)中心運(yùn)營(yíng)管理,數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),為管理層決策提供高效的分析。
主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)當(dāng)前流程再造,標(biāo)準(zhǔn)化,支持sop,sla設(shè)計(jì);
2. 負(fù)責(zé)ssc政策維護(hù),確保ssc政策是最新的和合適的業(yè)務(wù)需求;
3. 協(xié)助流程再造,以使內(nèi)部流程合理化和高度信息化;
4. 與內(nèi)部客戶保持客戶關(guān)系。響應(yīng)客戶的一般問(wèn)題,收集客戶反饋,處理客戶投訴;
5. 對(duì)公司職能進(jìn)行必要的財(cái)務(wù)分析、計(jì)劃和成本控制。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷;
2. 五年以上財(cái)務(wù)ssc組織方面工作經(jīng)驗(yàn);
3. 兩年以上ssc項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4. 熟悉共享服務(wù)流程及政策;
5. 充滿激情,極具進(jìn)取心;
6. 優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,對(duì)操作流程的改進(jìn)有一定的敏感性。有pmp或綠帶認(rèn)證優(yōu)先;
7. 能夠在不斷變化的組織中有效地工作;
8. 優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
第13篇 法語(yǔ)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
海外財(cái)務(wù)經(jīng)理(法語(yǔ)) 森大集團(tuán) 廣州市森大貿(mào)易有限公司,廣州森大貿(mào)易,森大貿(mào)易,森大集團(tuán),森大 工作職責(zé):
1、 根據(jù)分點(diǎn)的實(shí)際情況,配置與管理分點(diǎn)外方財(cái)務(wù)人員;
2、 應(yīng)收應(yīng)付財(cái)務(wù)工作的日常處理;
3、 使用財(cái)務(wù)系統(tǒng)(sap或者用友)及時(shí)、完整地做好日常賬務(wù)處理;
4、 負(fù)責(zé)分點(diǎn)資金管理,以及分點(diǎn)財(cái)務(wù)收支事項(xiàng)審核;
5、 兼管分公司存貨管理,與倉(cāng)庫(kù)協(xié)調(diào)做好每月盤點(diǎn)工作;
6、協(xié)助國(guó)家財(cái)務(wù)經(jīng)理處理公司的稅務(wù)問(wèn)題。
任職資格:
基本要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);有會(huì)計(jì)相關(guān)職稱者優(yōu)先;
2、法語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言; 3、性格開(kāi)朗、身體健康、積極主動(dòng)、能吃苦、踏實(shí),服從安排;
4、追求事業(yè)發(fā)展,能承受較大的工作壓力,接受國(guó)外常駐;
5、具有較好的跨文化理解能力和優(yōu)秀的溝通能力和組織管理能力。
專業(yè)要求:
1、 三年以上制造/貿(mào)易相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作公司全盤帳務(wù)或?qū)θ粘Ｙ~務(wù)處理熟練者;
2、 e_cel數(shù)據(jù)處理熟練;熟練操作sap、用友或同類型財(cái)會(huì)工具者優(yōu)先考慮。
第14篇 地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、編制財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃并具體執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理，有效的組織與安排財(cái)務(wù)部門的工作;
3、籌集公司運(yùn)營(yíng)所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求;
4、擬定財(cái)務(wù)方面的管理制度和會(huì)計(jì)工作實(shí)施辦法，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行;
5、檢查、執(zhí)行財(cái)務(wù)的收支、資金使用、成本核算、財(cái)產(chǎn)保管等情況;
6、為公司編寫各項(xiàng)計(jì)劃提供基本財(cái)務(wù)情況;
7、定期或不定期檢查、監(jiān)督會(huì)計(jì)和出納工作并進(jìn)行內(nèi)部審計(jì);
8、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他部門和外部的溝通工作;
9、對(duì)公司財(cái)會(huì)人員的績(jī)效考核提出建議;
10、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
11、協(xié)調(diào)維護(hù)公司同銀行、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益，確保公司利益不受損失;
12、制定公司稅務(wù)籌劃方案并貫徹執(zhí)行;
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:
◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱。
2、經(jīng)歷:
◆接受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、會(huì)計(jì)學(xué)、稅法、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品的基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
3、經(jīng)驗(yàn):
◆6年以上地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、技能技巧:
◆具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;
◆熟練掌握房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù)流程;
◆掌握稅法政策、成本核算及成本控制;
◆具有良好的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、會(huì)計(jì)核算運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
◆良好的口頭及書面表達(dá)能力。
5、態(tài)度:
◆工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;
◆具有較強(qiáng)的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、管理與執(zhí)行能力;
◆具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
地產(chǎn)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位
第15篇 財(cái)務(wù)經(jīng)理人崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)經(jīng)理人崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)經(jīng)理(2人-集團(tuán)本部+子公司) 1、參與制定公司戰(zhàn)略，擬訂并組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，依據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與計(jì)劃，擬定財(cái)務(wù)年度計(jì)劃，開(kāi)展財(cái)務(wù)工作，并對(duì)公司財(cái)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)
2、參與公司重要經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的討論、分析和決策，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)
3、組織制訂公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算體系
4、建立預(yù)算考核管理制度
5、定期審核會(huì)計(jì)憑證及erp系統(tǒng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算準(zhǔn)確性，保障公司的日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)正常開(kāi)展
6、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，合理籌集匹配經(jīng)營(yíng)資金，進(jìn)行融資成本分析
7、綜合各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，檢查各項(xiàng)稅收減免和補(bǔ)貼
8、定期組織對(duì)公司資產(chǎn)盤查，確保公司資產(chǎn)的賬實(shí)核對(duì)
9、加強(qiáng)內(nèi)外協(xié)調(diào)，建立內(nèi)部職能部門有效溝通管道，協(xié)調(diào)銀行、工商、稅務(wù)、對(duì)外各部門內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
10、完善本部門組織架構(gòu)，明確職位職責(zé)，確保組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和職能的完整;制定各項(xiàng)部門相關(guān)制度和流程，確保本部門工作正常開(kāi)展;
11、負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行考核與激勵(lì)，不斷提升部門的管理水平與業(yè)績(jī);
12、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行日常工作輔導(dǎo)與培養(yǎng)等，不斷提高下屬的工作能力;
13、完成公司交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷
2.會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融、投資、會(huì)計(jì)電算化或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)經(jīng)專業(yè)
3.會(huì)計(jì)師以上職稱，注會(huì)、高會(huì)優(yōu)先，10年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理以上的工作經(jīng)驗(yàn)。
4.忠誠(chéng)正直，堅(jiān)持原則，具有良好的職業(yè)操守及保密意識(shí)
5.精通會(huì)計(jì)、稅法及相關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)定，熟悉資本運(yùn)作
6.具備一定組織實(shí)施能力、分析判斷能力、參與決策能力和團(tuán)隊(duì)育人能 1、參與制定公司戰(zhàn)略，擬訂并組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，依據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與計(jì)劃，擬定財(cái)務(wù)年度計(jì)劃，開(kāi)展財(cái)務(wù)工作，并對(duì)公司財(cái)務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)
2、參與公司重要經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的討論、分析和決策，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)
3、組織制訂公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算體系
4、建立預(yù)算考核管理制度
5、定期審核會(huì)計(jì)憑證及erp系統(tǒng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)邏輯關(guān)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算準(zhǔn)確性，保障公司的日常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)正常開(kāi)展
6、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，合理籌集匹配經(jīng)營(yíng)資金，進(jìn)行融資成本分析
7、綜合各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，檢查各項(xiàng)稅收減免和補(bǔ)貼
8、定期組織對(duì)公司資產(chǎn)盤查，確保公司資產(chǎn)的賬實(shí)核對(duì)
9、加強(qiáng)內(nèi)外協(xié)調(diào)，建立內(nèi)部職能部門有效溝通管道，協(xié)調(diào)銀行、工商、稅務(wù)、對(duì)外各部門內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
10、完善本部門組織架構(gòu)，明確職位職責(zé)，確保組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和職能的完整;制定各項(xiàng)部門相關(guān)制度和流程，確保本部門工作正常開(kāi)展;
11、負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行考核與激勵(lì)，不斷提升部門的管理水平與業(yè)績(jī);
12、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行日常工作輔導(dǎo)與培養(yǎng)等，不斷提高下屬的工作能力;
13、完成公司交辦的其他任務(wù)
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷
2.會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融、投資、會(huì)計(jì)電算化或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)財(cái)經(jīng)專業(yè)
3.會(huì)計(jì)師以上職稱，注會(huì)、高會(huì)優(yōu)先，10年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理以上的工作經(jīng)驗(yàn)。
4.忠誠(chéng)正直，堅(jiān)持原則，具有良好的職業(yè)操守及保密意識(shí)
5.精通會(huì)計(jì)、稅法及相關(guān)財(cái)經(jīng)規(guī)定，熟悉資本運(yùn)作
6.具備一定組織實(shí)施能力、分析判斷能力、參與決策能力和團(tuán)隊(duì)育人能
財(cái)務(wù)經(jīng)理人崗位
第16篇 （公司）企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
企業(yè)(公司)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、具有良好的職業(yè)道德,遵守國(guó)家法律、法規(guī),忠實(shí)履行崗位職責(zé)辦理會(huì)計(jì)事務(wù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。
2、與財(cái)政、稅務(wù)、勞動(dòng)人事、銀行等部門加強(qiáng)溝通,并通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)等及時(shí)了解國(guó)家相關(guān)新財(cái)稅政策的發(fā)布,并培訓(xùn)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部相關(guān)人員。
3、參與編制公司年度收支計(jì)劃,根據(jù)年度收支計(jì)劃分解月度計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃有效執(zhí)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏離計(jì)劃的原因,書面上報(bào)總經(jīng)理。
4、參與公司招投標(biāo)事項(xiàng)及投資計(jì)劃的決策與分析。
5、建立優(yōu)化公司會(huì)計(jì)核算體系,擬訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度草案,報(bào)公司董事會(huì)審批后執(zhí)行;提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的建議和措施,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部、倉(cāng)庫(kù)與其他職能部門的工作配合。
7、負(fù)責(zé)公司資金收支、經(jīng)營(yíng)往來(lái)、資產(chǎn)購(gòu)置、成本費(fèi)用等事項(xiàng)的審核,進(jìn)行內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制,對(duì)稅收進(jìn)行整體籌劃。
8、每月十日前上報(bào)公司董事會(huì)上月份各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,開(kāi)展成本分析并在月初第一個(gè)公司例會(huì)上通報(bào)樣關(guān)分析數(shù)據(jù)。
9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施,對(duì)公司財(cái)務(wù)管理要監(jiān)督到位,定期(一個(gè)月)或不定期開(kāi)展內(nèi)部稽查,包括對(duì)固定資產(chǎn)、低值易耗品、倉(cāng)庫(kù)的帳卡物相符,行政綜合部辦公用品的采購(gòu)、領(lǐng)用登記,車間統(tǒng)計(jì)員的統(tǒng)計(jì)資料準(zhǔn)確性,出納現(xiàn)金管理的稽查等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)分析匯報(bào)并提出處理意見(jiàn)。
10、制訂并優(yōu)化財(cái)務(wù)經(jīng)理、會(huì)計(jì)、出納崗位職責(zé),對(duì)公司財(cái)務(wù)人員進(jìn)行績(jī)效考核。
11、參與財(cái)會(huì)人員的招聘、面試工作。
12、積極主動(dòng)配合稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)公司進(jìn)行的各項(xiàng)稅務(wù)稽查工作及會(huì)計(jì)師事務(wù)所年度報(bào)表審計(jì)工作。積極配合董事會(huì)組織的財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)工作。
13、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)專用章的保管工作,指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員對(duì)財(cái)務(wù)帳冊(cè)、會(huì)計(jì)憑證、納稅資料、相關(guān)記錄的保管與定期歸檔工作。
14、負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)保密工作。
15、因工作調(diào)動(dòng)或其他原因調(diào)離崗位應(yīng)按規(guī)定編制移交清冊(cè),辦好交接手續(xù)。
16、履行公司章程規(guī)定或總經(jīng)理授予的其他職責(zé)。
附:財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作流程
日常主要工作內(nèi)容
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的歸檔整理工作
負(fù)責(zé)做好財(cái)務(wù)保密工作
履行公司章程或總經(jīng)理交辦的其他工作
