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第1篇 建筑企業(yè)項目經(jīng)理崗位職責任職要求
建筑企業(yè)項目經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1、負責統(tǒng)籌管理工程項目的質(zhì)量、進度、成本、安全文明施工及相關工作的協(xié)調(diào);制訂項目進度計劃、材料需求計劃與資金計劃，并組織實施;
2、統(tǒng)籌部門計劃管理及員工管理、調(diào)配;
3、負責施工方案、工程變更、材料代用、經(jīng)濟簽證等，控制工程造價;
4、負責現(xiàn)場合同管理，協(xié)調(diào)處理合同實施執(zhí)行過程中的爭議;
5、協(xié)調(diào)解決工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關系;
6、組織各項工程的驗收及移交，督促工程備案，移交檔案資料;
7、負責審核工程進度款，協(xié)助工程結(jié)算工作;
任職要求:
1、大專及以上學歷，工民建或相關專業(yè)，工程師以上專業(yè)技術職務，持有一級及以上建造師執(zhí)業(yè)資格;
2、45歲以下，10年以上工程技術、施工管理經(jīng)驗(市政項目)，獨立操盤過多個大型市政、道路橋梁、土建等項目;
3、具有良好的組織計劃、溝通協(xié)調(diào)能力以及較強的執(zhí)行能力;
4、掌握現(xiàn)場施工控制及成本控制要點，具有合同風險控制能力;
5、熟悉相關標準、規(guī)范、工程施工及驗收流程;
6、勤奮、敬業(yè)、善于團隊協(xié)作，勇于接受挑戰(zhàn)及擔當。
建筑企業(yè)項目經(jīng)理崗位
第2篇 建筑企業(yè)總經(jīng)理崗位職責
崗位職責:1、負責處理公司的日常行政、人事、經(jīng)營等事務。
2、負責組織、參與項目競標工作,負責與各項目經(jīng)理簽訂相關經(jīng)濟責任 書,并督促檢查其執(zhí)行情況和施工完成情況。
3、負責組織制定公司的發(fā)展規(guī)劃,編報公司年度工作計劃和工作總結(jié),指 揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。
4、對本公司的人員招聘和人事安排,經(jīng)公司董事長授權(quán)后,有決定權(quán);對 本公司各部門負責人和各項目部經(jīng)理有任免權(quán),并進行績效考核,對考 核結(jié)果,提出處理意見,經(jīng)公司董事長批準后,進行獎罰。
5、加強企業(yè)文化建設,負責組織、領導對本公司所有員工的業(yè)務、技能培 訓工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。
6、負責審核公司資金使用,費用開支,財務預算方案。
7、負責對公司各種生產(chǎn)、生活物資,采購計劃的審核,報董事長批準后實 施。
8、了解和掌握國家對建筑業(yè)有關的新政策、新舉措和行業(yè)動態(tài),注重科學 管理,抓好質(zhì)量、安全工作,控制工程成本,不斷提高公司的經(jīng)濟效益 和社會效益,擴大公司的知名度。
9、強化企業(yè)管理,使公司各項工作向制度化、規(guī)范化方面完善。
10、定期組織召開公司有關領導及部門負責人工作例會,總結(jié)研究公司現(xiàn)階 段生產(chǎn)、經(jīng)營及管理情況,積極向公司董事長匯報工作,反饋信息。對 重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見,供上級領導決策。
11、完成公司董事長交辦的其它工作。
任職要求:
第3篇 建筑企業(yè)財務部經(jīng)理崗位職責
建筑公司財務部經(jīng)理崗位職責
1、執(zhí)行公司《管理手冊》,在總經(jīng)理領導下,主持財務部工作。
2、嚴格執(zhí)行國家及行業(yè)的經(jīng)濟政策、財經(jīng)紀律及會計制度,督促并組織下屬分公司、直屬項目部執(zhí)行財經(jīng)紀律和會計制度。
3、及時準確地做好財務會計工作,做到日清月結(jié),每月8日前做好財務月度報表,編制年終財務決算,并送交董事會、總經(jīng)理和有關上級部門。
4、會同經(jīng)營部組織經(jīng)濟活動分析,結(jié)合建筑、建材市場的可變信息,提出挖掘、增值、改善經(jīng)營管理和增加經(jīng)濟效益的建議和良策。
5、協(xié)助分公司、直屬項目部催討、收取工程備料款,工程度及竣工結(jié)算尾款,審核各項目部、分公司的資金用途,完善用款手續(xù),嚴格監(jiān)督各項資金專款專用。搞好各項目部的成本核算,實施對各項目債權(quán)、債務的跟蹤催討。
6、妥善保管公司的會計帳策、報表、憑證等,建立經(jīng)濟檔案。
7、負責完成內(nèi)部經(jīng)濟承包責任合同規(guī)定的各種稅收、利潤等規(guī)費的收繳和上繳國家的稅收工作。
8、建立財務檢查制度,定期對分公司、直屬項目部的財務進行檢查、指導,接受董事會和上級的各種財務、稅收檢查。
9、組織公司及下屬分公司、直屬項目部財務專業(yè)人員的培訓和考核,支持會計人員依法行使職權(quán)。
10、監(jiān)督下屬財務人員做好民工工資發(fā)放工作,會同經(jīng)營部處理好民工工資糾紛。
第4篇 建筑企業(yè)經(jīng)營部經(jīng)理崗位職責
建筑公司經(jīng)營部經(jīng)理崗位職責
1、貫徹執(zhí)行公司《質(zhì)量管理手冊》和《程序文件》,在總經(jīng)理領導下負責公司的經(jīng)營管理工作,制訂公司年度經(jīng)營管理工作計劃,并負責實施。
2、主動掌握建筑市場信息,掌握有關工程造價的最新文件,定額和資料信息,及時向領導提出經(jīng)營管理的意見和建議。
3、負責工程項目招投標的工作,必要時參與工程項目洽談,審核投標書;項目中標后,審核施工合同,完善施工合同的簽訂與簽證手續(xù)。
4、組織并實施合同評審程序。
5、負責對分公司,直屬項目部經(jīng)營管理工作的指導與檢查。
6、負責公司的社會治安綜合治理工作。
7、負責創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)和節(jié)約型工地工作。
8、負責民工工資的發(fā)放,檢查與監(jiān)督,與財務部配合處理好民工工資糾紛。
9、負責與勞務企業(yè)的聯(lián)系與溝通。
10、負責公司的營業(yè)執(zhí)照副本、資質(zhì)證書、誠信手冊、安全生產(chǎn)許可證和ic卡及有關資料的借、調(diào)工作,協(xié)調(diào)各分公司、項目部和有關單位在工程項目報名、招投標、承接業(yè)務時需要使用的各類證、照、卡和資料。
11、完成領導交付的其他任務。
第5篇 建筑企業(yè)項目經(jīng)理崗位職責
項目經(jīng)理(建筑施工企業(yè)) 申佳實業(yè) 申佳實業(yè)(集團)有限公司,申佳實業(yè),申佳房地產(chǎn),申佳 職責描述:
建筑施工企業(yè)項目經(jīng)理崗
1、負責統(tǒng)籌管理工程項目的質(zhì)量、進度、成本、安全文明施工及相關工作的協(xié)調(diào);制訂項目進度計劃、材料需求計劃與資金計劃,并組織實施;
2、統(tǒng)籌部門計劃管理及員工管理、調(diào)配;
3、負責施工方案、工程變更、材料代用、經(jīng)濟簽證等,控制工程造價;
4、負責現(xiàn)場合同管理,協(xié)調(diào)處理合同實施執(zhí)行過程中的爭議;
5、協(xié)調(diào)解決工程項目施工中的設計、施工問題以及現(xiàn)場的涉外關系;
6、組織各項工程的驗收及移交,督促工程備案,移交檔案資料;
7、負責審核工程進度款,協(xié)助工程結(jié)算工作;
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學歷,工民建或相關專業(yè),工程師以上專業(yè)技術職務,持有一級及以上建造師執(zhí)業(yè)資格;
2、45歲以下,10年以上工程技術、施工管理經(jīng)驗(住宅及商業(yè)),5年以上同崗位工作經(jīng)驗;;
3、具有良好的組織計劃、溝通協(xié)調(diào)能力以及較強的執(zhí)行能力;
4、掌握現(xiàn)場施工控制及成本控制要點,具有合同風險控制能力;
5、熟悉相關標準、規(guī)范、工程施工及驗收流程;
6、勤奮、敬業(yè)、善于團隊協(xié)作,勇于接受挑戰(zhàn)及擔當。
第6篇 建筑企業(yè)工程部經(jīng)理崗位職責（質(zhì)量、安全、技術）
建筑公司工程部經(jīng)理崗位職責(質(zhì)量、安全、技術)
1、貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、強制性標準及地方政府的有關規(guī)定,全面負責公司質(zhì)量管理、安全和技術管理工作。
2、嚴格按iso9001:2000標準,對分公司、項目部和工程項目進行指導和管理,提高工程質(zhì)量水平,負責對工程項目的樁基、基礎、主體和竣工工程質(zhì)量檢查和四步驗收;定期或不定期組織對工程項目進行質(zhì)量檢查,對違反標準和規(guī)范之處提出整改意見,在項目部整改后進行復查,直至達到合格要求。
3、嚴格執(zhí)行《建設工程安全生產(chǎn)條例》,建立健全公司的安全施工網(wǎng)絡,定期或不定期組織對分公司、項目部的工程項目進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時提出整改意見,并督促其整改直至合格
4、參與分公司、項目部的質(zhì)量、安全工傷事故、設備事故的調(diào)查處理。
5、審批分公司、項目部按規(guī)定上報公司的工程技術資料,做好竣工工程資料整理、歸檔和保管工作。
6、制訂全公司年度創(chuàng)優(yōu)達標計劃,落實創(chuàng)優(yōu)達標項目,并指導分公司、項目部開展創(chuàng)優(yōu)達標工作,提高分公司項目部創(chuàng)優(yōu)積極性和創(chuàng)優(yōu)水平。
7、及時傳達市、區(qū)及上級行政主管部門有關安全、質(zhì)量方面的文件及精神,并配合有關部門做好對工程項目的檢查工作。
8、負責公司技術管理工作,審批項目部的施工組織設計和專項施工方案,審批招投標技術標書加強對分公司技術工作的指導和檢查。
9、負責竣工工程的質(zhì)量回訪和保修,處理用戶投訴和來信來訪工作,督促分公司、項目部做好質(zhì)量回訪和保修,提高竣工后的服務質(zhì)量,讓用戶滿意、放心。
10、定期召開工程(技術、質(zhì)量、安全)科長會議,交流技術、質(zhì)量、安全工作經(jīng)驗。
11、完成公司領導交辦的其他任務。
