車輛主管崗位職責(zé)14篇

第1篇 車輛資產(chǎn)管理主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)（車）管理及運(yùn)營，完善相關(guān)制度流程；

2、負(fù)責(zé)所屬車輛的檔案管理，年審及違章處理，確保車輛正常投入運(yùn)營；

3、負(fù)責(zé)新車上牌、外遷，協(xié)調(diào)公司與主機(jī)廠、第三方修理廠和4s店的合作關(guān)系；

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督各地分公司車輛管理工作，對分公司人員進(jìn)行相關(guān)車輛知識培訓(xùn)；

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，2年以上租車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、具有車輛的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，有過違章處理，車輛調(diào)度，車險方面經(jīng)驗(yàn)；

3、資產(chǎn)（車）管理制度制定，流程梳理經(jīng)驗(yàn)；

4、思維縝密，工作認(rèn)真，執(zhí)行力強(qiáng)，有一定的談判和協(xié)調(diào)技巧。

第2篇 車輛監(jiān)控主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)gps的進(jìn)貨、預(yù)分配及貨款結(jié)算;

2.負(fù)責(zé)新裝設(shè)備的測試、gps系統(tǒng)信息更新、逾期繳費(fèi)車輛的追蹤;

3.負(fù)責(zé)北京區(qū)沃爾沃專用油品的控管及具體事項(xiàng)的協(xié)調(diào)工作;

4.負(fù)責(zé)各地印章帶出申請的配備及蓋章申請的執(zhí)行;

5.負(fù)責(zé)完成各地車管員事項(xiàng)的審批及申請工作;

6.負(fù)責(zé)完成辦理道路運(yùn)輸許可證的基礎(chǔ)工作;

7.負(fù)責(zé)gps監(jiān)控系統(tǒng)的日常監(jiān)控報警后第一時間核實(shí)上報工作。

任職要求:

1.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.大專以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力;

第3篇 車輛主管崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力

車輛主管含義

車輛主管，是指企業(yè)中負(fù)責(zé)車輛的管理和調(diào)度，滿足企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以及部門用車需要的基層管理人員。

車輛主管的直接上級是行政經(jīng)理，直接下級是司機(jī)。

車輛主管崗位職責(zé)

1.制定并完善企業(yè)的車輛管理制度;

2.受理企業(yè)各部門用車計(jì)劃和申請，制定企業(yè)相應(yīng)的調(diào)車安排，滿足領(lǐng)導(dǎo)的用車需求;

3.按照調(diào)車計(jì)劃進(jìn)行出車，確保滿足企業(yè)的各部門的用車需求;

4.負(fù)責(zé)車隊(duì)的管理以及司機(jī)的日常培訓(xùn)和考核;

5.安排車輛的維修、保養(yǎng)事務(wù)，進(jìn)行合理安排，降低企業(yè)的運(yùn)營成本;

6.負(fù)責(zé)辦理車輛保險、年檢等手續(xù);

7.負(fù)責(zé)車輛檔案、相關(guān)資料的整理和存檔;

8.負(fù)責(zé)車隊(duì)的突發(fā)事件處理，例如臨時用車或交通事故;

9.負(fù)責(zé)與企業(yè)的各部門建立良好的關(guān)系;

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

車輛主管應(yīng)具備的能力

1.具備車輛相關(guān)的知識，例如具備專業(yè)的交通法規(guī)、安全知識，熟悉車輛操作和性能;

2.具備車隊(duì)管理能力，能合理安排車隊(duì)的出車任務(wù);

3.具備問題分析和解決能力，能妥善解決突發(fā)事件;

4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況合理調(diào)度車輛，滿足各部門的用車需求;

5.計(jì)劃和執(zhí)行能力，能迅速理解領(lǐng)導(dǎo)意圖，制定出可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的順利實(shí)施。

車輛主管任職條件

1.高中以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.具備專業(yè)的車輛知識，包括相關(guān)法律法規(guī)以及車輛的保養(yǎng)維修;

3.具備良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能根據(jù)各部門的用車需求進(jìn)行合理計(jì)劃安排，滿足出車要求;

4.溝通協(xié)調(diào)能力，調(diào)車有沖突時，需要車輛主管進(jìn)行良好的溝通協(xié)調(diào)，保證事件能妥善解決;

5.能對車隊(duì)司機(jī)進(jìn)行車輛安全、保養(yǎng)等方面知識進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

車輛主管職業(yè)發(fā)展

車輛主管一般是由司機(jī)發(fā)展而來，經(jīng)過一定的管理知識的培訓(xùn)，成為車輛主管，車輛主管具備的是車輛管理維護(hù)能力，不斷的提高自己的管理能力，提高解決問題的能力，能滿足各部門的用車需求。

車輛主管收入

車輛主管的月收入一般在3000-6000元，不同行業(yè)的車輛主管收入也不相同，大型企業(yè)的車輛主管收入一般比較高，有些運(yùn)輸、貨運(yùn)公司的車輛使用頻繁，對車輛主管的要求比較高，工作繁忙，收入一般在3000-5000元之間。對此崗位有意向的可以到好獵頭網(wǎng)求職，對于職位的提升和收入的增長非常有幫助。

第4篇 車輛主管崗位職責(zé)任職要求

車輛主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)主持部門日常工作開展，如按照發(fā)貨計(jì)劃及目的地，提前安排車輛確保運(yùn)輸任務(wù);負(fù)責(zé)外租車輛的日常調(diào)配;監(jiān)督發(fā)貨和配送相關(guān)工作，追蹤貨物在途情況，統(tǒng)計(jì)分析相關(guān)數(shù)據(jù)對重要信息及時上報;

2.處理突發(fā)異常問題，如目的地變更、車輛無法按時到達(dá)、車輛臨時調(diào)配等;

3.管理和優(yōu)化承運(yùn)商，降低整體運(yùn)輸成本，統(tǒng)籌安排日常配送任務(wù)，提高故障處理和恢復(fù)能力，提升客戶滿意度;

4.考核供應(yīng)商的運(yùn)作質(zhì)量，對不符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的供應(yīng)商提出整改建議;

5.建立和優(yōu)化車輛管理制度;

6.團(tuán)隊(duì)管理，指導(dǎo)，培訓(xùn)和評估;

7.完成上級主管領(lǐng)導(dǎo)完成的其他任務(wù);

任職要求:

1.20-35周歲;

2.大專以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，3年以上外請車調(diào)度經(jīng)驗(yàn)，熟悉車輛證照的辦理流程，熟悉交通法律、法規(guī);有資源的優(yōu)先考慮;

3.有責(zé)任心、能吃苦耐勞，工作態(tài)度積極，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力以及為人誠實(shí)，有上進(jìn)心，具體團(tuán)隊(duì)合作精神;

4.抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有一定的管理能力;

5.對江浙滬線路熟悉，專線渠道熟悉，對貨運(yùn)車輛、貨物性質(zhì)了解;

車輛主管崗位

第5篇 車輛運(yùn)營主管崗位職責(zé)任職要求

車輛運(yùn)營主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、對于所負(fù)責(zé)轄區(qū)的車輛運(yùn)營效率負(fù)責(zé)，工作內(nèi)容包括但不限于投放點(diǎn)規(guī)劃，車輛投放、調(diào)度、車輛運(yùn)維，活動運(yùn)營等

2、對于車輛運(yùn)維人員管理，合理分配工作任務(wù)，促進(jìn)車輛運(yùn)營效率的達(dá)成，降低運(yùn)營成本。

3、收集競爭對手信息，實(shí)時掌握競爭對手動態(tài)，并提供競爭參考建議;

任職要求:

1、有bd等商務(wù)經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)市場拓展等工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

2、有奉獻(xiàn)精神，熱愛自行車，吃苦耐勞。

3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，快速自我迭代

車輛運(yùn)營主管崗位

第6篇 車輛庫管上牌主管（深圳）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、商品車倉儲管理：物流驗(yàn)收、出入庫管理、日常倉儲管理，日常報表統(tǒng)計(jì)；

2、商品車資料管理：商品車的各項(xiàng)證照資料管理，確保資料安全；

3、協(xié)助安排商品車pdi檢測，并對pdi結(jié)果入檔管理；

4、商品車質(zhì)損管理，協(xié)調(diào)質(zhì)損車輛的維修及索賠安排；

5、協(xié)助客戶辦理新車上牌業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)代理商做車輛上牌工作；

6、及時處理客戶現(xiàn)場需求，并將客戶意見及時反饋給公司，改進(jìn)交付流程，提高客戶滿意度；

職位要求：

1.至少有3年以上與車輛管理和資料管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉車輛上牌流程，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)；

2.持有有效中國駕照，無任何不良駕駛記錄；

3.熟悉e_cel、ppt、word等辦公軟件；

4.需要能一定頻率的夜班工作和短期出差。

第7篇 車輛主管崗位職責(zé)內(nèi)容

車輛主管的主要職責(zé)是在綜合管理部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制定車輛管理的相關(guān)制度,做好企業(yè)自有車輛的管理和調(diào)度工作,以滿足企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、各部門正常的用車需求。車輛主管的具體職責(zé)詳見表7-1。

工作大項(xiàng)

工作細(xì)化

表7-1車輛主管崗位職責(zé)

1.管理制度及工作計(jì)劃的制定

(1)制定車輛管理制度并監(jiān)督實(shí)施

(2)根據(jù)企業(yè)的年度預(yù)算及車輛使用狀況編制車輛年度、月度維修保養(yǎng)計(jì)劃

(3)組織實(shí)施車輛維修保養(yǎng)計(jì)劃,督導(dǎo)下屬執(zhí)行車輛的維修保養(yǎng)計(jì)劃

2.車輛調(diào)度管理

(1)控制車輛使用成本,審核、登記車輛的各項(xiàng)費(fèi)用,并在月底對其進(jìn)行綜合分析

(2)受理各部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的用車申請,合理調(diào)度車輛,保證行政及經(jīng)營用車

3.車輛維護(hù)管理

(1)制訂車輛證照的年檢計(jì)劃,繳納車輛年檢相關(guān)費(fèi)用,督促并檢查各類證照的存檔、借閱管理

(2)每日對車輛進(jìn)行抽查,每月對車輛進(jìn)行一次大檢查,負(fù)責(zé)安排車輛的大修事宜

4.日常管理工作

(1)負(fù)責(zé)司機(jī)出車的各類臺賬登記、匯總及考核工作,定期向綜合管理部經(jīng)理匯報

(2)負(fù)責(zé)車輛交通安全事故的調(diào)查及處理工作,及時向部門經(jīng)理及主管副總提交報告

(3)全面負(fù)責(zé)司機(jī)的招聘、培訓(xùn)、考勤管理和值班安排等日常工作

5.承辦事項(xiàng)

按時完成部門經(jīng)理及主管副總交辦的其他工作

第8篇 車輛管理主管崗位職責(zé)

車輛管理主管 國能新能源汽車 國能新能源汽車有限責(zé)任公司,國能新能源汽車,國能汽車 職責(zé)描述:

1、了解公司發(fā)展方向,熟知公司業(yè)務(wù)流程;

2、對本部門工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排,督促工作執(zhí)行情況,并反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

3、負(fù)責(zé)對公司研發(fā)車輛的維護(hù)保養(yǎng)及簡易維修等;

4、制定研發(fā)車輛管理制度,負(fù)責(zé)研發(fā)車輛的調(diào)度、管理,使用及報廢;

5、負(fù)責(zé)公司研發(fā)車輛臨時牌照,車輛保險等辦理工作;

6、負(fù)責(zé)組織對試驗(yàn)樣車及廢棄物料的報廢工作;

7、完成上級交代的其他各項(xiàng)工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,車輛工程等相關(guān)專業(yè);

2、具有車輛管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富優(yōu)先;

3、熟悉車管所、保險公司、報廢公司流程者優(yōu)先;

4、具備組織、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,并具有高度責(zé)任心和抗壓能力;

5、能夠適應(yīng)工作出差。

第9篇 車輛運(yùn)營主管崗位職責(zé)

車輛運(yùn)營主管 小桔房車俱樂部(天津)有限公司 小桔房車俱樂部(天津)有限公司,小桔房車 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)平臺的房車車輛管理,包括資料收集、檔案建立、售后服務(wù)、違規(guī)核查等;

2、平臺車輛車務(wù)系統(tǒng)&后市場等相關(guān)平臺業(yè)務(wù)推廣及執(zhí)行;

3、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)流程,處理車輛相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),如驗(yàn)車、送車、資產(chǎn)保全、車輛風(fēng)控、協(xié)助收車、后臺錄入等;

4、定期向上級匯報工作計(jì)劃和工作情況,完成上級布置的其他工作。

任職要求:

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上;

2、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能接受一定強(qiáng)度工作環(huán)境;

3、熟悉辦公軟件操作,數(shù)據(jù)整理匯總,對汽車電商、汽車相關(guān)行業(yè)(包含車聯(lián)網(wǎng))有一定的興趣和了解,一年及以上神州租車、一嗨租車互聯(lián)網(wǎng)平臺或有車輛運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

4、能適應(yīng)出差,良好的職業(yè)道德,思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,勇于進(jìn)取。

薪酬及福利:

1、崗位工資:公司提供業(yè)內(nèi)具有競爭力的崗位工資;

2、工作餐補(bǔ)貼:公司對每位員工餐補(bǔ)20元(中&晚);

6、年終獎金:公司根據(jù)每年經(jīng)營情況和員工年度績效表現(xiàn),發(fā)放豐厚的年終獎金;

7、豐厚激勵:公司進(jìn)行月度、季度、年度評選,對表現(xiàn)優(yōu)異的個人、團(tuán)隊(duì)和部門,予以獎金激勵;

8、長期回報:給予在公司長期發(fā)展并有突出貢獻(xiàn)的員工擁有公司期權(quán)的機(jī)會。

第10篇 資產(chǎn)主管（車輛管理、車輛資產(chǎn)）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)城市車輛維修保養(yǎng)管理；

2.負(fù)責(zé)城市事故處理，包括跟進(jìn)車輛定損、保險理賠、保險費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及核對等；

3.管控車輛維修質(zhì)量和維修時間；

4.積極響應(yīng)分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。

職位要求：

1.3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事車輛維修及保險處理等1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具備出行、保險、汽車后市場等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮；

3.有較強(qiáng)的責(zé)任心；

4.有駕駛證，駕駛技術(shù)熟練。

第11篇 車輛維保主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、全網(wǎng)片區(qū)車輛維保管理工作，監(jiān)督、指導(dǎo)配件工作人員做好配件管理工作；

2、及時向維保經(jīng)理傳遞汽配市場信息及配件倉儲信息，每月向維保經(jīng)理提供月度報表及相關(guān)文件；

3、負(fù)責(zé)配件環(huán)境衛(wèi)生、管理監(jiān)督，確保倉庫整潔有序，物品擺放規(guī)范，執(zhí)行好6s管理，定期對配件部進(jìn)行盤庫，確保賬、卡、物一致；

4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度在本部宣導(dǎo)及相關(guān)信息的傳遞，配件業(yè)務(wù)的培訓(xùn)指導(dǎo)及制定培訓(xùn)計(jì)劃，并協(xié)調(diào)與其它部門的關(guān)系，使配件工作流程不斷優(yōu)化、提高；

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作，全網(wǎng)片區(qū)車輛維保倉儲的管理；

6、全網(wǎng)車輛維保配件工作監(jiān)督，全網(wǎng)車輛維保配件工作監(jiān)督。

職位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，汽修、電子信息工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、從事相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)1-3年以上，具備基礎(chǔ)的管理理論知識，具有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、善于溝通，擁有較強(qiáng)的管理策劃和組織管理協(xié)調(diào)能力；工作勤奮，盡職盡責(zé)，做事有始有終；

4、認(rèn)同企業(yè)文化價值觀，熟練使用辦公軟件。

第12篇 車輛管理主管崗位職責(zé)任職要求

車輛管理主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司北京總部各辦公區(qū)穿梭巴士的線路設(shè)計(jì)、運(yùn)營調(diào)度及日常管理;

2、負(fù)責(zé)車輛供應(yīng)商的日常監(jiān)管和考核評估;

3、負(fù)責(zé)公司自有車輛的維護(hù)保養(yǎng)及用車管理;

4、負(fù)責(zé)公司車位的日常管理和運(yùn)營;

5、負(fù)責(zé)公務(wù)用車的預(yù)定管理;

6、負(fù)責(zé)制定公司車輛管理相關(guān)流程和制度。

任職要求:

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;

2、有3年以上企事業(yè)單位車輛調(diào)度管理工作經(jīng)驗(yàn)(大型互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

3、熟悉北京市內(nèi)路況;

4、溝通能力和執(zhí)行力強(qiáng)。

車輛管理主管崗位

第13篇 車輛pdi質(zhì)量主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)交付中心的物流倉儲管理。確保車輛及時出入庫，并對在庫車輛進(jìn)行必要的維護(hù)，確保車輛安全；

2、車輛pdi及整備管理。配合交付團(tuán)隊(duì)，及時、高質(zhì)量地完成交付前的車輛檢驗(yàn)；

3、協(xié)調(diào)中央整車物流團(tuán)隊(duì)，確保車輛準(zhǔn)時到店，提高車輛周轉(zhuǎn)效率；

4、協(xié)調(diào)物流質(zhì)量管理及售后團(tuán)隊(duì)，對質(zhì)損及問題車輛進(jìn)行有效的管理，確?？焖俳鉀Q問題；

5、協(xié)助店長達(dá)成物流相關(guān)目標(biāo)。及時反饋物流相關(guān)問題至店長及中央團(tuán)隊(duì)，并根據(jù)實(shí)際情況適時提出改進(jìn)建議；

6、 負(fù)責(zé)交付中心物流團(tuán)隊(duì)的人員管理及激勵；

7、管理待交付車輛鑰匙；

8、管理交付中心pdi及倉儲外包供應(yīng)商；

經(jīng)驗(yàn)與背景：

1、大專及以上學(xué)歷

2、2年以上整車物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉整車倉儲及運(yùn)輸操作，有pdi經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

4、具備優(yōu)秀的結(jié)果導(dǎo)向思維和客戶服務(wù)意識，能夠貫徹到日常工作中；

5、 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，目標(biāo)使命感強(qiáng)；

6、出色的人際交往技能，及溝通、談判能力；

7、具有創(chuàng)造性思維，能獨(dú)立、迅速地解決關(guān)鍵問題；

8、持有c2或以上級別駕照。

第14篇 車輛主管崗位職責(zé)

車輛認(rèn)證主管/助理 1、雷克薩斯品牌及進(jìn)口豐田品牌車輛銷售前的ccc認(rèn)證、環(huán)保目錄等申報;

2、協(xié)調(diào)推進(jìn)國內(nèi)認(rèn)證機(jī)構(gòu)、試驗(yàn)室按照認(rèn)證計(jì)劃及時、合格的完成認(rèn)證試驗(yàn);

3、認(rèn)證試驗(yàn)用車輛、零部件通關(guān)業(yè)務(wù);

4、協(xié)助日本豐田與中國政府相關(guān)部門進(jìn)行新技術(shù)、新法規(guī)交流;

5、協(xié)助準(zhǔn)備、安排國家認(rèn)證機(jī)構(gòu)現(xiàn)場目擊試驗(yàn)。

1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

2、汽車工程/數(shù)學(xué)&統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè),具備1年以上品質(zhì)管理/對外關(guān)系/信息系統(tǒng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、日語1級以上,具備出色的外文溝通能力;

4、熟練使用日常辦公軟件;

5、工作仔細(xì)認(rèn)真,具備優(yōu)秀的溝通及語言表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作。

1、雷克薩斯品牌及進(jìn)口豐田品牌車輛銷售前的ccc認(rèn)證、環(huán)保目錄等申報;

2、協(xié)調(diào)推進(jìn)國內(nèi)認(rèn)證機(jī)構(gòu)、試驗(yàn)室按照認(rèn)證計(jì)劃及時、合格的完成認(rèn)證試驗(yàn);

3、認(rèn)證試驗(yàn)用車輛、零部件通關(guān)業(yè)務(wù);

4、協(xié)助日本豐田與中國政府相關(guān)部門進(jìn)行新技術(shù)、新法規(guī)交流;

5、協(xié)助準(zhǔn)備、安排國家認(rèn)證機(jī)構(gòu)現(xiàn)場目擊試驗(yàn)。

1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

2、汽車工程/數(shù)學(xué)&統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè),具備1年以上品質(zhì)管理/對外關(guān)系/信息系統(tǒng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

3、日語1級以上,具備出色的外文溝通能力;

4、熟練使用日常辦公軟件;

5、工作仔細(xì)認(rèn)真,具備優(yōu)秀的溝通及語言表達(dá)能力,責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作。