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第1篇 樓盤銷售職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
碧桂園集團－深莞惠區(qū)域、千億房企開發(fā)商，（非中介）
歡迎有帶團隊的精英加入，待遇豐厚。
歡迎各位想賺錢和能賺錢的精英們趕快加入：
【崗位】：經(jīng)理底薪4500——12000銷售顧問底薪2500-4500 千分之八提成
【年齡】：18-40歲男女均可
【學(xué)歷】：高中及以上（溝通能力強者可放寬學(xué)歷）
【經(jīng)驗】：有無經(jīng)驗均可。（能服從團隊管理，自覺性強）
有豐富的團隊管理經(jīng)驗的直接提拔為經(jīng)理帶團隊
有碧桂園地產(chǎn)經(jīng)驗、金融、保險銷售，惠州大亞灣的經(jīng)驗者優(yōu)先。
【主營業(yè)務(wù)】：碧桂園深莞惠項目
歡迎精英帶團隊加入我們
第2篇 高端樓盤銷售崗位職責(zé)任職要求
高端樓盤銷售崗位職責(zé)
房產(chǎn)銷售，高端樓盤 大連鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 大連鏈家房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司，鏈家 申請條件:
工作地:大連
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷。
2.20-35周歲
3.可接受18屆實習(xí)生，17屆畢業(yè)生。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護，打造個人的專業(yè)品牌。
2.熟悉o2o運作模式，做好客源維護
3.按客戶需求匹配相應(yīng)符合需求的樓盤。
4.給客戶帶來專業(yè)的房產(chǎn)解答，形成優(yōu)質(zhì)的看房體驗。
5.促成客戶成交，長期維護客戶形成二次轉(zhuǎn)介紹。
高端樓盤銷售崗位
第3篇 樓盤銷售崗位職責(zé)任職要求
樓盤銷售崗位職責(zé)
樓盤銷售專員 重慶嘉道房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 重慶嘉道房地產(chǎn)開發(fā)有限公司，嘉道 1.負(fù)責(zé)樓盤銷售，為客戶提供全方位、專業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)服務(wù)
2.負(fù)責(zé)市場新客戶開發(fā)，并維護管理客戶信息資料
3.根據(jù)項目計劃開展相應(yīng)的銷售活動，完成銷售目標(biāo)
樓盤銷售崗位
第4篇 樓盤銷售顧問崗位職責(zé)任職要求
樓盤銷售顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)在一手售樓處接待與咨詢， 開發(fā)和維護客戶，為客戶提供全方位、專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù);
2、詳細(xì)了解客戶的需求，做信息的合理匹配;
3、陪同客戶實地看房，進行商務(wù)談判，簽訂預(yù)售合同或出售合同，促成房源成交買賣;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)進展等服務(wù)工作;
5、客戶開發(fā)與積累，經(jīng)營與維護。
任職要求:
-高中以上學(xué)歷;
-專業(yè)不限，房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
-工作積極主動，能吃苦耐勞，目標(biāo)感強
-有較強的自我推動力、抗壓能力和銷售服務(wù)能力
樓盤銷售顧問崗位
第5篇 樓盤銷售主管崗位職責(zé)任職要求
樓盤銷售主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1、根據(jù)公司各項規(guī)章制度和政策，快速提升業(yè)績，確保完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);2、制定售技巧培訓(xùn)計劃，對基層銷售人員進行銷售技巧培訓(xùn)，以幫助提升專業(yè)技能;3、與基層銷售分析銷售案例;4、對基層銷售人員進行評估;5、沉淀成功營銷模式，并將成功經(jīng)驗復(fù)制推廣;任職要求:1、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學(xué)習(xí)能力;2、具備良好的團隊組織、表達(dá)、溝通以及激勵能力;3、熟悉產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品知識，能輔導(dǎo)銷售人員培訓(xùn);
樓盤銷售主管崗位
