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第1篇高級渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求 第2篇區(qū)域經(jīng)理區(qū)域渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求 第3篇渠道經(jīng)理/督導(dǎo)崗位職責(zé)描述崗位要求 第4篇汽服門店渠道經(jīng)理/督導(dǎo)崗位職責(zé)描述崗位要求 第5篇ka經(jīng)理/大客戶經(jīng)理/現(xiàn)代渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求 第6篇電瓶渠道經(jīng)理崗崗位職責(zé)描述崗位要求 第7篇汽車渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求 第8篇產(chǎn)品渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
第1篇 區(qū)域經(jīng)理區(qū)域渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職位描述:
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的拓展,分析客戶需求,制定個
性化營銷方案
2主動尋找并拜訪客戶,完成業(yè)績指標(biāo)
3.負(fù)責(zé)公司大客戶渠道的開發(fā),對企業(yè)渠道規(guī)
劃;
4.負(fù)責(zé)公司政府關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作,做好渠道、政
府關(guān)系維護工作;
5.負(fù)責(zé)公司的公關(guān)策略、管理和執(zhí)行工作,與
相關(guān)部門保持密切協(xié)作;
6提升公司品牌知名度、及影響力
7完成上級安排的其他臨時性工作。
職位要求:
1.三年以上銷售經(jīng)驗,有旅行社、旅游同業(yè)、旅
游金融等人脈資源,有文化旅游局相關(guān)政府資
源者優(yōu)先
2形象大方,談吐得體、涵養(yǎng)氣質(zhì)佳,做事細(xì)
致;有較強的人際關(guān)系拓展能力和資源整合
力;
3.具備把握方向和大局的能力,有高度的工作
熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn)。
第2篇 ka經(jīng)理/大客戶經(jīng)理/現(xiàn)代渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)ka.餐飲等渠道重點客戶開發(fā)管理,制定渠道發(fā)展規(guī)劃和管理規(guī)范,完成渠道銷售任務(wù)指標(biāo);
2.與客戶建立良好合作關(guān)系,并不斷利用資源,開發(fā)新客戶,擴大銷售;
3.做好費用控制,做好預(yù)算.客戶回款等工作。
4.組織檢查商超.賣場的貨品陳列,維護品牌形象。
5.組織收集市場動態(tài).競品動態(tài).當(dāng)?shù)卣叩氖袌鱿嚓P(guān)信息,制定相關(guān)的促銷計劃以促進銷售的提升;
二、崗位要求:
1. 8年以上快速消費品行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上快消品ka或餐飲渠道營銷管理經(jīng)驗;有菌菇類或生鮮果蔬類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.市場營銷.銷售管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
3.有一定ka或餐飲渠道資源。
第3篇 汽服門店渠道經(jīng)理/督導(dǎo)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、開拓、管理所屬區(qū)域,與門店進行商務(wù)談判,完成拓店目標(biāo);
2、對拓展門店進行關(guān)系維護和跟進;
3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售指標(biāo)完成;
4、定期巡店,檢查門店服務(wù)質(zhì)量,收集問題進行反饋,制定改善計劃并落實、監(jiān)督執(zhí)行情況;
5、對區(qū)域所轄門店的銷售額、成本、顧客滿意度等綜合營運指標(biāo)負(fù)責(zé)。
崗位要求:
1、具備兩年以上渠道拓展經(jīng)驗工作經(jīng)驗,汽服門店拓展經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備較強渠道拓展能力和門店管理能力;
3、具備較強的溝通能力和商務(wù)談判能力,能拓展新的市場。
第4篇 汽車渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
一.職位描述:
1. 負(fù)責(zé)汽車行業(yè)的市場行情調(diào)研工作;
2. 負(fù)責(zé)與銷售商溝通產(chǎn)品的選品、價格談判、合同簽定工作;
3.完成公司下達的轉(zhuǎn)化目標(biāo);
二.崗位要求
1. 大專以上學(xué)歷,熟悉電商平臺b2b、c2b運營模式,對采購有宏觀認(rèn)識;
2. 三年以上采購、銷售工作經(jīng)驗,具備b2b、b2c大型網(wǎng)站采購/招商工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 有平臺對接經(jīng)驗或者有平臺合作成功案列者優(yōu)先;
4. 擁有行業(yè)的相關(guān)資源和人脈者優(yōu)先;
5. 熟悉行業(yè)市場環(huán)境和價格走勢,預(yù)測并分析類目趨勢,有效采購符合市場需求的產(chǎn)品;
6. 優(yōu)秀的溝通協(xié)作和項目管理能力,能夠在復(fù)雜環(huán)境下靈活調(diào)整、強力執(zhí)行;
7. 具有豐富的采購成本控制經(jīng)驗,出色的市場分析能力、談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
三.公司福利:
專業(yè)培訓(xùn)+五險+晉升通道+月度聚餐+季度旅游+家屬福利+生日福利+節(jié)假日福利
四.晉升通道:
員工--組長--部門主管--部門經(jīng)理
五.職業(yè)成長:
入職訓(xùn)+mtp培訓(xùn)+創(chuàng)始人+專業(yè)外訓(xùn)+學(xué)習(xí)交流會
六.工作時間:
9:00-11:50,13:30-18:00??月休6天?外加法定節(jié)假日
第5篇 高級渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司下達指標(biāo)協(xié)助景區(qū)度假管理中心總經(jīng)理制定部門銷售目標(biāo)、市場開發(fā)計劃及工作計劃,合理分解指標(biāo),并協(xié)同下屬有效達成;
2.領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)和建立完善的銷售渠道及網(wǎng)絡(luò),參與重點客戶的開發(fā)、管理與評估;
3.完成各項工作任務(wù),如:銷售達成、渠道建設(shè)與開發(fā)、信息資料的收集,信息庫的建立及維護、市場分析及預(yù)測、及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報銷售相關(guān)數(shù)據(jù)及真實情況、每月報送營銷執(zhí)行報告
4.通過各種渠道保持與旅行社、旅游組織者、各大公司的客戶以及其它促銷組織的密切關(guān)系,了解市場供求情況、客戶意向和需求,不斷提高市場的占有率;
職位要求:
1、市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,旅游景區(qū)管理或酒店管理者優(yōu)先;
2、從事旅游行業(yè)多年,精通資源整合,擁有江浙滬旅行社資源,熟悉大型ota平臺及擁有企事業(yè)單位系統(tǒng)客戶資源者優(yōu)先;
3、熟悉景區(qū)營銷管理、旅游行業(yè)的政策法規(guī);
4、具較豐富的景區(qū)銷售和市場管理工作經(jīng)驗,并取得良好的工作業(yè)績;
第6篇 渠道經(jīng)理/督導(dǎo)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、開拓、管理所屬區(qū)域,與門店進行商務(wù)談判,完成拓店目標(biāo);
2、對拓展門店進行關(guān)系維護和跟進;
3、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售指標(biāo)完成;
4、定期巡店,檢查門店服務(wù)質(zhì)量,收集問題進行反饋,制定改善計劃并落實、監(jiān)督執(zhí)行情況;
5、對區(qū)域所轄門店的銷售額、成本、顧客滿意度等綜合營運指標(biāo)負(fù)責(zé)。
崗位要求:
1、具備兩年以上渠道拓展經(jīng)驗工作經(jīng)驗,汽服門店拓展經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備較強渠道拓展能力和門店管理能力;
3、具備較強的溝通能力和商務(wù)談判能力,能拓展新的市場。
第7篇 電瓶渠道經(jīng)理崗崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.建立和維護經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)以發(fā)展和匹配目標(biāo)業(yè)務(wù)范圍
2.制定經(jīng)銷商開發(fā)計劃,達成區(qū)域銷售目標(biāo)和關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)
3.針對經(jīng)銷商銷售團隊和終端客戶提供產(chǎn)品知識、銷售技巧和業(yè)務(wù)管理的培訓(xùn),不斷提高團隊的銷售能力
4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)修理廠門店開發(fā)
5.反饋市場信息,競爭對手業(yè)務(wù)活動等
6.執(zhí)行公司的市場和品牌推廣計劃
職位要求:
1.5年以上銷售經(jīng)驗,3年以上獨立開發(fā)、管理經(jīng)銷商經(jīng)驗
2.汽車電瓶行業(yè),汽車零部件行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第8篇 產(chǎn)品渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司營銷中心業(yè)務(wù)發(fā)展總體規(guī)劃,定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、合理利用營銷資源,推廣產(chǎn)品,發(fā)揮營銷資源價值最大化;
3、對營銷活動方案進行跟蹤、指導(dǎo)和監(jiān)督,分析營銷活動的成效;
4、收集、分析和總結(jié)行業(yè)市場的競爭情報,提出應(yīng)對策略及措施。分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢,為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息;
5、負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),進行相關(guān)的宣傳推廣,協(xié)助銷售部門完成業(yè)績目標(biāo);
職位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;有市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具有獨立的市場調(diào)查、分析研究能力和優(yōu)秀的談判社交能力;
3.適應(yīng)出差并接受異地實習(xí)期1-3個月;
4.工作態(tài)度積極,性格開朗,善于與人溝通。