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第1篇 生產(chǎn)管理工程師（組測包方向）工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職位要求1.大專以上學(xué)歷，電子制造行業(yè)3年以上生產(chǎn)車間工作經(jīng)驗； 2.熟悉組測包工藝流程，尤其是組測包階段生產(chǎn)過程控制管理工作，有自動化車間管理經(jīng)驗，品質(zhì)要求； 3.能利用qc七大手法、pdca等對生產(chǎn)異常進行分析與改善； 4.有經(jīng)歷過lean production‘精益生產(chǎn)’優(yōu)先考量； 6.有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等；工作職責(zé)1.管理組測包車間事務(wù)，安排產(chǎn)線生產(chǎn)計劃，并督導(dǎo)計劃達成，不斷提高人員生產(chǎn)產(chǎn)能； 2.培訓(xùn)新進員工，讓其盡快達到生產(chǎn)要求； 3.負責(zé)在制品的管理特別是尾數(shù)部分的接單處理來滿足出貨需求； 4.良率的管控，參與重大異常的及時改善； 5.車間7s和人員紀律管理； 6.處理車間的異常狀況，跨部門事務(wù)的協(xié)調(diào)，各類報表的審核； 7.車間產(chǎn)能的評估，生產(chǎn)效率的提高； 8.完成上級安排的其他任務(wù)
第2篇 健康生育津貼管理培訓(xùn)崗工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職數(shù)：2人
（一）薪酬福利
1、提供優(yōu)質(zhì)新客戶資源及廣州地區(qū)的優(yōu)質(zhì)老客戶資源(有房有車、大額投資理財)，為這些優(yōu)質(zhì)客戶提供保險、理財、投資的綜合金融服務(wù)。
2、收入：有責(zé)底薪+上不封頂收入：剛?cè)胨炯纯上硎苌先f元的工資，扎實應(yīng)用好總部和分區(qū)培訓(xùn)資源（中國平安被稱為中國保險行業(yè)的黃埔軍校），高不封頂。
3、晉升：響應(yīng)國家新出臺保險“新國十條”政策精神，享受公司支持的優(yōu)才計劃和人力資源策略快速晉升渠道；
4.公司提供完善知識通俗培訓(xùn)、政策解讀培訓(xùn)；
5、完美人性化的晉升系統(tǒng)；
6、提供豐厚的福利保障；
7、多獎勵渠道輕松提幅薪酬；
其他相關(guān)福利待遇及各項榮譽獎勵：
1、海內(nèi)外高峰會議；
2、國內(nèi)外免費旅游；
3、醫(yī)療和意外保障，其他福利。
（二）內(nèi)容
1、在個人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團隊，為公司固定客戶提供保險、投資及理財?shù)确?wù)；
2、和團隊一起對所負責(zé)的區(qū)域進行公司品牌維護、公司形象宣傳以及市場開發(fā)；
3、為客戶提供個性化的家庭保險、理財及投資方案；
4、建立和管理區(qū)域團隊；
5.優(yōu)質(zhì)客戶資源讓您無憂啟動綜合金融市場。
（三）條件
1.大專及以上學(xué)歷，年齡23-50周歲（50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策）；
2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、處理問題能力、嚴謹認真、勇于拓??；
3.身體健康、品行端正、有良好的服務(wù)意識、擁有清晰的人生目標；
4.抗壓能力強，良好的親和力與團隊合作精神；
5.從事過管理工作、售后服務(wù)工作、商戶主、企業(yè)主或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.應(yīng)屆畢業(yè)生管理學(xué)、法學(xué)、金融學(xué)、保險學(xué)優(yōu)先。
中國平安歡迎您的加盟，在公司全方位的培訓(xùn)基礎(chǔ)上，市場推廣指引，加強實戰(zhàn)經(jīng)驗的鍛煉，助您在事業(yè)上展翅高飛。本人從事人力資源管理研究工作18年，參與國家商業(yè)模式各類課題研究，2019年精準陌生市場強大引流量項目，致力于打造人才快速晉升機制助力你的平安事業(yè)精準落地。
第3篇 品質(zhì)管理中心總監(jiān)工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)監(jiān)督、管理公司質(zhì)量管理體系的建立、運行、評審以及持續(xù)改進，以確保質(zhì)量體系、產(chǎn)品質(zhì)量符合國家法律法規(guī)和市場需求；負責(zé)監(jiān)督、管理產(chǎn)品質(zhì)量標準、質(zhì)量控制程序的制定、執(zhí)行情況；與生產(chǎn)部門溝通協(xié)調(diào)，提出質(zhì)量改善措施，改進質(zhì)保方案并監(jiān)督執(zhí)行；
2、負責(zé)制定公司全年質(zhì)量方針、目標，并對目標執(zhí)行情況進行考核；
3、負責(zé)貫徹執(zhí)行國家相關(guān)法律法規(guī)及公司質(zhì)量管理制度，對公司質(zhì)量工作進行管理、監(jiān)督、指導(dǎo)；
4、監(jiān)督各環(huán)節(jié)執(zhí)行質(zhì)量標準和檢驗標準的狀況，質(zhì)量檢查記錄分析，質(zhì)量異常問題的統(tǒng)籌、信息收集與分析，反饋并提出質(zhì)量改進措施；
5、負責(zé)制定公司質(zhì)量培訓(xùn)計劃、實施、考核。搜集國家及行業(yè)標準、相關(guān)的法律法規(guī)、技術(shù)要求，并向相關(guān)人員宣導(dǎo)；
6、協(xié)助采購進行供應(yīng)商的評定及原輔料及外加工產(chǎn)品的入廠前的質(zhì)量檢驗；
7、團隊建設(shè)與管理，選拔培養(yǎng)優(yōu)秀人才，負責(zé)對研發(fā)人員進行積極有效的激勵、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo)、績效考核，提高整體研發(fā)水平；
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，生物及其相關(guān)專業(yè)十年以上日化企業(yè)質(zhì)量部門負責(zé)人管理經(jīng)驗，熟悉食品、保健食品、化妝品、日化品產(chǎn)品行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)；
2、具備良好的文字功底和語言能力，有良好的英語及其它語種的閱讀聽說能力；
3、有較強的團隊協(xié)助精神和溝通協(xié)調(diào)能力，誠信、公正客觀、原則性強、責(zé)任心強；
4、熟悉iso9001質(zhì)量管理體系、gmp管理標準；
5、較強的團隊管理及團隊建設(shè)能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并提供有效的解決方案；
第4篇 醫(yī)務(wù)管理經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負責(zé)醫(yī)護管理體系的建立，運營目標的制定，醫(yī)護流程的設(shè)計；
2、負責(zé)全省范圍內(nèi)簽約醫(yī)療機構(gòu)的培訓(xùn)工作；
3、加強與各地衛(wèi)生監(jiān)管部門及入駐醫(yī)院的溝通及關(guān)系維護及信息更新；
4、梳理并優(yōu)化客戶服務(wù)流程，處理緊急事件。
5、機上醫(yī)療設(shè)備的維護；
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1、大專學(xué)歷以上；
2、護理、臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)；
3、5年以上臨床、護理工作經(jīng)驗，其中2年以上三甲醫(yī)院醫(yī)護管理經(jīng)驗；
4、熟知醫(yī)療或護理流程及規(guī)范，具備良好的服務(wù)意識和品質(zhì)；
5、有較強的執(zhí)行力和醫(yī)護管理能力，具備優(yōu)秀的人際交往溝通能力，優(yōu)秀的談判技巧與能力。
第5篇 食品質(zhì)量管理主管/經(jīng)理（外派貴州）工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)對質(zhì)量安全管理體系文件的宣貫，并組織實施；
3、門店巡檢，檢查食品安全及生產(chǎn)安全。
4、收集客戶反饋的食品安全信息，并及時處理與跟蹤；
5、負責(zé)對原材料、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、成品的檢測，查找問題，并提出改進措施；
6、到所管轄門店進行食品安全方面的培訓(xùn)工作。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程及相關(guān)專業(yè)。
2、有餐飲安全管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、能夠接受外派的優(yōu)先
第6篇 供應(yīng)商管理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職位要求
1、高中以上學(xué)歷，服裝專業(yè)優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗：1年以上采購管理工作經(jīng)驗或外協(xié)相關(guān)的工作經(jīng)驗
3、知識與技能：具有良好的溝通、表達能力能獨立分析和解決相關(guān)問題； 有較強的業(yè)務(wù)能力及緊急事務(wù)處理能力
工作職責(zé)：
一、協(xié)助經(jīng)理開展供應(yīng)商的開發(fā)工作
1、進行供應(yīng)商信息的收集，以保證良好的供應(yīng)商信息資源。
2、開發(fā)供應(yīng)商資源，以保證供應(yīng)商資源滿足公司需求。
3、建立供應(yīng)商檔案庫，確保檔案資料的齊備、保密，便于查詢
二、 協(xié)助經(jīng)理開展合格供應(yīng)商的管理工作
1、收集和分析供應(yīng)商信息和履約情況，為供應(yīng)商認證和評估提供及時、準確和充分的數(shù)據(jù)。
2、協(xié)助完成供應(yīng)商績效數(shù)據(jù)分析及供應(yīng)商等級評估
三、建立和保持與供應(yīng)商的溝通渠道，維護和供應(yīng)商的良好關(guān)系
1、定期做供應(yīng)商回訪，保持良好溝通，及時了解供應(yīng)商動態(tài)
2、對合作中的供應(yīng)商定期進行評估，持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商管理，與供方建立長期互惠供求關(guān)系
第7篇 質(zhì)量管理體系專員工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善公司體系建設(shè)，負責(zé)公司體系（ts16949，iso9001，iso14001，oshsas18001）文件編寫、修改、完善；
2、體系日常運行的檢查維護、監(jiān)督與完善；
3、內(nèi)審、管理評審及iso培訓(xùn)計劃編制、實施及改善跟蹤；
4、二方、三方審核準備及審核后的改善及跟蹤
5、上級交辦的其他工作
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，持有相關(guān)體系內(nèi)審員證書，具有多體系整合經(jīng)驗；
3、工作原則性強，認真、穩(wěn)重、嚴謹、細心；
4、較強邏輯性和分析能力，良好的溝通能和語言表達能力；
5、熟練應(yīng)用8d報告和qc手法。
第8篇 安全管理（ehs）崗工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé):
1、在大區(qū)商業(yè)ehs委員會領(lǐng)導(dǎo)下全面負責(zé)安全、環(huán)境的日常管理工作；
2、安全品質(zhì)類指引文件和安全制度文件的編制、修改、審核、發(fā)放、存檔；
3、對安全體系文件的運行與控制，進行指導(dǎo)、監(jiān)視和檢查。
4、擬定年度安全生產(chǎn)計劃并負責(zé)實施；
5、負責(zé)開展安全、環(huán)境教育培訓(xùn)工作；
職位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，取得安全培訓(xùn)證書；
2、3年以上高檔住宅物業(yè)、商業(yè)購物中心、寫字樓、大型商場等同職位工作經(jīng)驗；
4、 誠實守信，原則性強，能夠認真貫徹落實公司安全政策和要求；
5、良好的對外協(xié)調(diào)能力和語言表達能力，能協(xié)調(diào)團隊的整體工作。
第9篇 駐倉質(zhì)量管理員工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1.熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》等經(jīng)營相關(guān)法律、法規(guī)和政策。
2.負責(zé)對企業(yè)質(zhì)量經(jīng)營過程中驗收、在庫產(chǎn)品質(zhì)量進行監(jiān)督抽檢工作并跟蹤處理不良品。
3.負責(zé)對上報的質(zhì)量問題（質(zhì)量事故、不良事件、召回）進行復(fù)查、確認、報告、處理、跟蹤記錄。
4.負責(zé)處理在庫、售后質(zhì)量查詢投訴，對客戶反映的質(zhì)量問題進行查詢并后續(xù)登記，及時查出原因，在規(guī)定時限內(nèi)予以答復(fù)解決。
5.負責(zé)組織校準、驗證以及檢定工作，及時提出送檢申請并組織并完成計劃內(nèi)的工作，分類建立各種臺賬及質(zhì)量檔案。
6.對儲存、陳列、養(yǎng)護、銷售等環(huán)節(jié)中抽檢或上報發(fā)現(xiàn)的不合格商品進行否決。
7.協(xié)作完成崗位相關(guān)數(shù)據(jù)整理匯總及培訓(xùn)等相關(guān)工作。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，醫(yī)療器械、生物醫(yī)學(xué)工程、醫(yī)學(xué)、檢驗、藥學(xué)、護理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.具有醫(yī)療器械質(zhì)量管理員證件的優(yōu)先；
3.具備3年以上醫(yī)藥、器械方面?zhèn)}庫管理或質(zhì)量管理相關(guān)的經(jīng)驗；
4.原則性、責(zé)任心強，抗壓能力高。
工作時間：
五天工作制，周末雙休。
8:30-12:30，14:00-17:30
公司其它福利：
基礎(chǔ)保障：
1.公司為員工購買社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)、住房公積金、商業(yè)保險（意外傷害保險、交通意外傷害保險），給員工安心的保障。
2.入職滿一年員工，可每月享受工齡補貼，補貼金額逐年提升。
3.員工定崗后，公司將依據(jù)崗位性質(zhì)給予通訊補貼。
健康生活：
1.公司每年為員工提供全面的健康檢查，預(yù)防各類健康風(fēng)險。
2.公司配備醫(yī)療室，為員工提供一對一的醫(yī)療指導(dǎo)，提供各類常用非處方藥和急救藥品。
3.公司有羽毛球、籃球、瑜伽等協(xié)會，員工可自由選擇參加，豐富員工業(yè)余生活，讓身心保持愉悅。
4.公司配備員工休息室，免費電影、電視劇、綜藝節(jié)目可供觀看，工作之余既放松心情，又能增進員工之間的感情。
無憂生活：
1.依據(jù)不同工齡，公司員工可享受5-15天帶薪年假，以保證工作、生活平衡。
2.公司餐廳由專業(yè)后勤團隊管理，致力于研究膳食搭配，保障員工的飲食健康和營養(yǎng)均?。
3.上班地點鄰近地鐵、大型商場、步行街，讓交通變得更加簡單、便利，讓生活更多姿多彩。
4.每位員工都享有元旦、春節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)日補貼，為節(jié)日更添歡樂與溫馨。
快樂生活：
1.世界那么大，器化送你去看看，公司支持員工游歷山河大川，了解各地風(fēng)土人情，每年組織至少一次員工外出旅游。
2.公司獎勵業(yè)績優(yōu)秀的員工，每月給予獎勵補貼外，還額外安排一次優(yōu)秀員工的帶薪旅游。
3.公司定期組織團隊建設(shè)、戶外拓展等活動，在活動中建設(shè)團隊。
第10篇 項目集管理與需求計劃經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
崗 位 職 責(zé)(包括職權(quán)、具體工作職責(zé)、工作任務(wù)等)：
work as supply ch計算機技術(shù)n d2s planning governance body， oversee and lead the end to end process from portfolio management， demand planning， and supply planning.
作為供應(yīng)鏈需求至供應(yīng)計劃的主要負責(zé)人，縱覽并領(lǐng)導(dǎo)項目集管理，需求計劃及供應(yīng)計劃。
develop and lead the ibp process， drive for realistic and consensus demand forecast with cross functions; identify supply risk at early stage and propose mitigation actions. ensure sufficient supply to support r&d and commercial requirements.
開發(fā)并領(lǐng)導(dǎo)整合業(yè)務(wù)規(guī)劃（ibp）流程，與各部門一同促進合理且達成一致的需求預(yù)測，在早期識別供應(yīng)風(fēng)險，并提出解決方案。確保足夠的供應(yīng)以滿足研發(fā)及商業(yè)需求。
develop and lead project management and change management process. translate r&d and business assumptions into e_ecutable plans from supply ch計算機技術(shù)n perspective.
開發(fā)并領(lǐng)導(dǎo)項目管理及變更管理流程，將研發(fā)及商業(yè)需求假設(shè)轉(zhuǎn)換成供應(yīng)鏈層面可執(zhí)行的計劃。
spoc to capacity and production planning， ensure continuous supply and optimized inventory with leveraged site capacity.
產(chǎn)能及生產(chǎn)計劃的單點聯(lián)系人，確保持續(xù)供應(yīng)；優(yōu)化的庫存水平及平衡的產(chǎn)能規(guī)劃。
represent supply ch計算機技術(shù)n to coordinate new product launches.
代表供應(yīng)鏈，參與協(xié)調(diào)新產(chǎn)品上市項目。
lead continuous supply ch計算機技術(shù)n improvement to enhance supply ch計算機技術(shù)n reliability， resilience， efficiency and agility.
領(lǐng)導(dǎo)持續(xù)的供應(yīng)鏈改進，提高供應(yīng)鏈穩(wěn)定性、彈性、效率及速度。
successfully lead the team. engage and mobilize team members to achieve team targets. .
owner/co-owner of forecast accuracy， otif， and cdi.
負責(zé)預(yù)測準確性、準時足量交付、及庫存水平等kpi。
任 職 條 件（包括學(xué)歷、專業(yè)、從業(yè)經(jīng)歷、能力特點等）：
bachelor’s degree or above；english cet6 or above
本科學(xué)位及以上; 英語六級及以上
bachelor：above 8 years working e_perience. master: above 5 years working e_perience in demand， supply， production， material planning. at least 3 years demand planning and project management e_perience.
本科8年以上工作經(jīng)驗；碩士：5年以上工作需求、供應(yīng)、生產(chǎn)、物料計劃經(jīng)驗。至少三年以上需求計劃及項目管理經(jīng)驗。
capable of dealing with comple_ supply ch計算機技術(shù)n environments， and lead cross functions to align possible solutions.
能夠應(yīng)對復(fù)雜的供應(yīng)鏈環(huán)境，并領(lǐng)導(dǎo)跨部門尋求解決方案。
familiar with sap system (apo modules) is a plus ；capable of modeling for in e_cel for project management and demand planning.
最好能熟悉sap系統(tǒng) (高級計劃優(yōu)化器模塊); 能夠用e_cel建立項目管理、需求計劃模型
good analytical and communication skill; capable of driving for right decision and make consensus in complicated situation.
良好的分析能力和溝通能力;能夠在復(fù)雜的環(huán)境促成正確的決定并與各方達成一致。
solution oriented and decisive. smart risk approaching with solid data proof.
以尋求解決方案為導(dǎo)向，有決斷力；以數(shù)據(jù)為依據(jù)并能做到聰明地應(yīng)對風(fēng)險。
第11篇 gsp質(zhì)量管理部經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1. 全面負責(zé)公司藥品質(zhì)量部工作；
2. 負責(zé)公司各個環(huán)節(jié)進行質(zhì)量監(jiān)控，及時做好系統(tǒng)檢查；
3. 負責(zé)協(xié)調(diào)質(zhì)監(jiān)工作，嚴格執(zhí)行g(shù)sp規(guī)范；
4. 負責(zé)藥品質(zhì)量管理體系的建立，維護、監(jiān)督、起草、實施藥品質(zhì)量體系的各項落實工作；
5. 負責(zé)gsp認證工作，以及gsp跟蹤檢查等；
6. 負責(zé)部門的工作籌劃與控制，審訂和修改部門的工作規(guī)程和管理制度；
7. 跟蹤異常事項的處理及進展情況；
8. 有冷鏈經(jīng)驗。
職位要求：
1. 本科醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2. 須持有執(zhí)業(yè)（中）藥師證；
3. 5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗 ，領(lǐng)導(dǎo)管理能力強，善于溝通、具較強分析判斷力；
4. 熟練操作電腦，熟練掌握相關(guān)的辦公應(yīng)用軟件，編制各種計劃；
5. 無執(zhí)業(yè)（中）藥師證請勿投遞。
第12篇 物料管理與促銷規(guī)劃專員工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職位描述：
o負責(zé)所屬區(qū)域零售物料的對接與管理；
o新品上市、常規(guī)促銷等市場活動的推進、監(jiān)控、總結(jié)；
o自主營銷、聯(lián)合營銷的組織和策劃；
o配合國家零售經(jīng)理打通物料與促銷的基本流程；
職位需求：
o有責(zé)任心，良好的服務(wù)意識和團隊合作精神，善于溝通；
o熟悉零售終端物料管理、有大型促銷活動的策劃與組織能力；
o本科學(xué)歷，有3年以上消費類電子產(chǎn)品線下零售工作經(jīng)驗，了解手機行業(yè)；
o會進行簡單的e_cel報表管理，ppt制作熟練；
o有英語基礎(chǔ)，可進行日常溝通。
o能夠適應(yīng)短期的海外出差
第13篇 食品質(zhì)量管理主管/經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)對質(zhì)量安全管理體系文件的宣貫，并組織實施；
3、門店巡檢，檢查食品安全及生產(chǎn)安全。
4、收集客戶反饋的食品安全信息，并及時處理與跟蹤；
5、負責(zé)對原材料、生產(chǎn)環(huán)節(jié)、成品的檢測，查找問題，并提出改進措施；
6、到所管轄門店進行食品安全方面的培訓(xùn)工作。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程及相關(guān)專業(yè)。
2、有餐飲安全管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、能夠接受外派的優(yōu)先
第14篇 安全管理師工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
1.本科及以上學(xué)歷，安全工程/安全管理技術(shù)/工業(yè)安全等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮；
2.了解生產(chǎn)制程，具備3年以上機構(gòu)件/非機構(gòu)件公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.具備國際/國內(nèi)知名企業(yè)（如500強）安全管理工作經(jīng)驗，擅長使用先進安全防控技術(shù)，熟悉相關(guān)安全法律法規(guī)；
4.熟悉計算器信息與網(wǎng)絡(luò)安全理論并具備一定資源規(guī)劃/協(xié)調(diào)能力；
5.退役軍人、取得注冊消防工程師及注冊安全工程師類資格證書者優(yōu)先；
6.具有創(chuàng)新主動理念并具備發(fā)覺問題的能力，能有效貫徹部門工作目標 ；
7.具有較強的組織協(xié)調(diào)、溝通及緊急應(yīng)變處理能力；
8.上班地點：深圳觀瀾/鄭州
第15篇 供應(yīng)商管理專家工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
1）本科 3-5年 互聯(lián)網(wǎng)新零售優(yōu)先考慮
2）熟悉可建立標準化的供應(yīng)商管理體系，包括供應(yīng)商管理相關(guān)制度流程的建立以及日常流程監(jiān)控和管理。
3）熟悉可建立供應(yīng)商的考核評估體系，包括供應(yīng)商等級管理和供應(yīng)商績效評審，
4）熟悉可建立戰(zhàn)略供應(yīng)商管理機制，包括通過管理工具能有效組織設(shè)定戰(zhàn)略目標，并通過項目管理達到最終目標。
高級物流專家
1）本科 3-5年 互聯(lián)網(wǎng)新零售優(yōu)先考慮
2）熟悉電商倉儲運營流程和作業(yè)特點；并根據(jù)需求進行物流倉儲方案設(shè)計和規(guī)劃，了解電商物流倉儲運營成本結(jié)構(gòu)。
3）熟悉并制定物流倉儲管理的各項流程和標準，并監(jiān)督執(zhí)行。
4）熟悉物流信息系統(tǒng)wms/wcs操作、應(yīng)用。
