第1篇 員工繼續(xù)教育管理規(guī)定范本
第二章 員工繼續(xù)教育管理規(guī)定
第一條 日常安全教育
一、石油庫必須開展以班組為單位,每月不少于2次的安全學(xué)習活動,每次不得少于1學(xué)時;油庫或部門每月開展1次安全學(xué)習活動,每次不得少于2學(xué)時。
二、安全學(xué)習活動時間不得被占用。要做到有領(lǐng)導(dǎo),有計劃,有內(nèi)容,有記錄,組織認真,防止走過場。
三、員工必須參加安全活動,嚴格考勤,不得無故缺席。油庫領(lǐng)導(dǎo)必須經(jīng)常(每月不少于2次)參加班組的安全活動 ,以了解和解決安全管理中存在的問題。
四、安全活動日內(nèi)容:
1.學(xué)習上級安全管理工作會議文件、規(guī)定、通報;學(xué)習安全技術(shù)知識;消防設(shè)備操作使用技術(shù)等;
2.學(xué)習《班組安全》材料,討論分析典型事故案例,吸取事故教訓(xùn);
3.開展事故應(yīng)急預(yù)演和崗位練兵,組織各類安全技術(shù)表演;
4.檢查安全制度、操作規(guī)程貫徹執(zhí)行情況和事故隱患整改情況;
5.分析安全管理工作存在問題、產(chǎn)生原因、改進方法和防止措施;
6.開展安全技術(shù)講座、攻關(guān)、技術(shù)比武和其他安全活動;
五、利用各種會議、廣播、簡報、圖片、安全報告會、講演等形式開展經(jīng)常性教育。
第二條專題培訓(xùn)教育
一、根據(jù)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題、新的管理要求、新的設(shè)備設(shè)施或新工藝的投產(chǎn)等情況,油庫要組織專門的培訓(xùn)和教育活動。內(nèi)容包括:法律法規(guī)教育;制度、規(guī)范、標準學(xué)習;hse管理體系文件學(xué)習;新工藝新設(shè)備的性能、特點和操作技巧;操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案演示、實操訓(xùn)練;事故案例分析學(xué)習等。
二、專題培訓(xùn)由油庫注冊安全主任負責組織,相關(guān)部門主管和技術(shù)人員負責授課。
第三條特殊安全教育
一、對特殊工種(鍋爐工、電工、氣焊工、電焊工、泵房、消防等)的操作人員,必須參加政府組織的專業(yè)培訓(xùn),并取得相印資格證,憑證上崗,并定期參加相關(guān)資格證書的年檢復(fù)審。
第四條油庫領(lǐng)導(dǎo)和安全技術(shù)人員必須參加政府組織的安全培訓(xùn),除取得《安全資格證書》外,還應(yīng)參加省公司和公司組織的專門培訓(xùn)。
第五條班組長的安全教育時間不應(yīng)少于24學(xué)時。安全教育的主要內(nèi)容有:
(一)國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和集團公司及本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
(二)安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化的知識、技能。
(三)本班組和有關(guān)崗位的危害因素、安全注意事項、本崗位安全生產(chǎn)職責。
(四)典型事故案例及事故搶救與應(yīng)急處理措施等。
第2篇 員工繼續(xù)教育管理規(guī)定
第二章 員工繼續(xù)教育管理規(guī)定
第一條 日常安全教育
一、石油庫必須開展以班組為單位,每月不少于2次的安全學(xué)習活動,每次不得少于1學(xué)時;油庫或部門每月開展1次安全學(xué)習活動,每次不得少于2學(xué)時。
二、安全學(xué)習活動時間不得被占用。要做到有領(lǐng)導(dǎo),有計劃,有內(nèi)容,有記錄,組織認真,防止走過場。
三、員工必須參加安全活動,嚴格考勤,不得無故缺席。油庫領(lǐng)導(dǎo)必須經(jīng)常(每月不少于2次)參加班組的安全活動 ,以了解和解決安全管理中存在的問題。
四、安全活動日內(nèi)容:
1.學(xué)習上級安全管理工作會議文件、規(guī)定、通報;學(xué)習安全技術(shù)知識;消防設(shè)備操作使用技術(shù)等;
2.學(xué)習《班組安全》材料,討論分析典型事故案例,吸取事故教訓(xùn);
3.開展事故應(yīng)急預(yù)演和崗位練兵,組織各類安全技術(shù)表演;
4.檢查安全制度、操作規(guī)程貫徹執(zhí)行情況和事故隱患整改情況;
5.分析安全管理工作存在問題、產(chǎn)生原因、改進方法和防止措施;
6.開展安全技術(shù)講座、攻關(guān)、技術(shù)比武和其他安全活動;
五、利用各種會議、廣播、簡報、圖片、安全報告會、講演等形式開展經(jīng)常性教育。
第二條專題培訓(xùn)教育
一、根據(jù)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題、新的管理要求、新的設(shè)備設(shè)施或新工藝的投產(chǎn)等情況,油庫要組織專門的培訓(xùn)和教育活動。內(nèi)容包括:法律法規(guī)教育;制度、規(guī)范、標準學(xué)習;hse管理體系文件學(xué)習;新工藝新設(shè)備的性能、特點和操作技巧;操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案演示、實操訓(xùn)練;事故案例分析學(xué)習等。
二、專題培訓(xùn)由油庫注冊安全主任負責組織,相關(guān)部門主管和技術(shù)人員負責授課。
第三條特殊安全教育
一、對特殊工種(鍋爐工、電工、氣焊工、電焊工、泵房、消防等)的操作人員,必須參加政府組織的專業(yè)培訓(xùn),并取得相印資格證,憑證上崗,并定期參加相關(guān)資格證書的年檢復(fù)審。
第四條油庫領(lǐng)導(dǎo)和安全技術(shù)人員必須參加政府組織的安全培訓(xùn),除取得《安全資格證書》外,還應(yīng)參加省公司和公司組織的專門培訓(xùn)。
第五條班組長的安全教育時間不應(yīng)少于24學(xué)時。安全教育的主要內(nèi)容有:
(一)國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和集團公司及本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
(二)安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化的知識、技能。
(三)本班組和有關(guān)崗位的危害因素、安全注意事項、本崗位安全生產(chǎn)職責。
(四)典型事故案例及事故搶救與應(yīng)急處理措施等。
第3篇 公司員工繼續(xù)教育管理規(guī)定
公司員工繼續(xù)教育管理
1、為了提升員工綜合素質(zhì),公司采取多種方式,提高員工綜合素質(zhì)與學(xué)歷層次,鼓勵有發(fā)展前途和學(xué)習潛力的干部員工繼續(xù)學(xué)歷教育。
2、集團要職、核心骨干如需參加繼續(xù)學(xué)歷教育的,填寫《繼續(xù)教育申請表》(附表十七),經(jīng)集團批準后,一切費用集團給予報銷。
3、公司鼓勵員工參加國家職業(yè)資格認定學(xué)習。
4、參加繼續(xù)教育費用由公司報銷的,在取得畢業(yè)證書或職業(yè)資格證書后,其證書暫時由公司代為保管,三年以后歸由個人持有。未滿三年離職的,必須扣除相應(yīng)費用,否則公司有權(quán)力沒收其證書。
