管理主管工作職責(zé)13篇

第1篇 安全管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌城市公司內(nèi)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)等監(jiān)督管理工作。

2、審核項(xiàng)目工程編制的工程策劃問題，提出不足修改意見，跟進(jìn)其完善并最終通過集團(tuán)評(píng)審。

3、對(duì)公司的安全管理、監(jiān)督檢查、安全技術(shù)研究和安全檢測(cè)檢驗(yàn)、建設(shè)項(xiàng)目的安全評(píng)估、危害辨識(shí)或危險(xiǎn)評(píng)價(jià)等工作存在的問題提出意見和建議；

4、參加建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的審核、安全管理費(fèi)用的審核和竣工驗(yàn)收工作；

5、制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案；

6、處理、協(xié)助處理各類安全生產(chǎn)事故，；

7、定期組織對(duì)項(xiàng)目工程進(jìn)行技術(shù)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及管理行為、安全文明施工培訓(xùn)工作，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行考核。

職位要求：

1、本科以上文化程度，工民建、土木工程、安全工程、建筑等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2、5年以上土建建筑工程現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉建筑行業(yè)規(guī)范，有較強(qiáng)的施工組織管理能力和豐富的現(xiàn)場(chǎng)安全管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)；

3、對(duì)質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工有較深體會(huì)和管理經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力；

4、在大型房地產(chǎn)公司從事過同等崗位的優(yōu)先。

第2篇 物料管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、對(duì)委外工廠進(jìn)行巡檢，要求加工廠建立完善的倉(cāng)庫(kù)管理制度并有效實(shí)施；

2、定期抽查加工廠倉(cāng)庫(kù)-車間物料流轉(zhuǎn)單據(jù)，要求工廠單據(jù)規(guī)范無(wú)疏漏，賬務(wù)一致；

3、協(xié)同工廠進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)安全隱患排查，并制定有效糾正預(yù)防措施；

4、協(xié)同物控組查詢物料短缺原因，并妥善申報(bào)處理；

5、購(gòu)銷工廠物料管理；

6、異常物料處理、物料盤點(diǎn)、信息傳遞；

7、其他事項(xiàng)。

職位要求：

1.全日制?？萍耙陨希锪?、信息管理等相關(guān)專業(yè)

2.三年以上的倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn) 熟悉掌握office、e_cel常用辦公軟件，有一定sap系統(tǒng)使用基礎(chǔ)

第3篇 新產(chǎn)品項(xiàng)目管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目管理，整體統(tǒng)籌新品開發(fā)計(jì)劃、排期，協(xié)調(diào)及跟蹤各執(zhí)行部門的項(xiàng)目任務(wù)，協(xié)助各環(huán)節(jié)的計(jì)劃、控制、跟催、協(xié)調(diào)、溝通等。

主要工作內(nèi)容：

1、召開新品項(xiàng)目的立項(xiàng)會(huì)議、確定新品開發(fā)的各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，對(duì)新品開發(fā)進(jìn)行整體排期并發(fā)布，并根據(jù)實(shí)際執(zhí)行和變化情況進(jìn)行調(diào)整。

2、協(xié)調(diào)解決各部門項(xiàng)目執(zhí)行過程中遇到的問題，確保項(xiàng)目工作無(wú)障礙進(jìn)行。

3、作為項(xiàng)目各種信息的橋梁，發(fā)布進(jìn)展簡(jiǎn)報(bào)、異常，并及時(shí)溝通解決異常情況、統(tǒng)一發(fā)布變更信息。

4、上級(jí)交辦的其他工作。

第4篇 某小區(qū)環(huán)境管理主管工作職責(zé)

小區(qū)環(huán)境管理主管工作職責(zé)

1.執(zhí)行管理處經(jīng)理的指示,接受管理處經(jīng)理的督導(dǎo),直接向其負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)部門員工的監(jiān)管工作,合理安排各清潔員工之工作內(nèi)容。

3.根據(jù)計(jì)劃定期檢查各班組實(shí)際完成情況,指導(dǎo)及監(jiān)察各清潔員工之工作,以確保清潔質(zhì)量。

4.根據(jù)季節(jié)變化確定綠化品種并做好綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃。

5.做好工作記錄,檢查各清潔員工之清潔報(bào)表,每月提交定期作業(yè)安排報(bào)告于物業(yè)經(jīng)理,每次定期作業(yè)工作完成后需檢查清潔水準(zhǔn)是否符合標(biāo)準(zhǔn)。

6.充分了解各種建材設(shè)備性質(zhì)之特性,安排使用最適當(dāng)之清潔材料及工具,解答清潔員遇到的技術(shù)難題。

7.管理好班組使用的各類工具,使其經(jīng)常處于良好的準(zhǔn)備狀態(tài)。

8.負(fù)責(zé)起草季度養(yǎng)護(hù)計(jì)劃和備品備件計(jì)劃報(bào)經(jīng)理審核。

第5篇 醫(yī)療質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé):

1．定期進(jìn)行全院各科室質(zhì)量監(jiān)督檢查，每年進(jìn)行醫(yī)院安全文化調(diào)查，接受全院?jiǎn)T工對(duì)于客戶意見及工作中發(fā)現(xiàn)的問題、風(fēng)險(xiǎn)（異常）及改善建議的反饋；

2．對(duì)各類改進(jìn)事項(xiàng)進(jìn)行督辦和追蹤；

3．作為講師，對(duì)員工進(jìn)行精益改善、質(zhì)量和安全等主題的培訓(xùn)，提升員工發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的意識(shí)和能力；

4．輔導(dǎo)成立質(zhì)量改善小組，針對(duì)特定主題，應(yīng)用各類質(zhì)量、安全、風(fēng)險(xiǎn)管理和精益改善工具進(jìn)行改善活動(dòng)，并申報(bào)健投質(zhì)量相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)；

5．及時(shí)根據(jù)臨床需要制定、完善并優(yōu)化各項(xiàng)醫(yī)療制度及流程；

6．定時(shí)組織醫(yī)護(hù)進(jìn)行急救演練以及其他操作演練，以減少醫(yī)療安全風(fēng)險(xiǎn)；

7．完成上級(jí)交辦的醫(yī)療質(zhì)量文書；

8.開展針對(duì)醫(yī)院及養(yǎng)老社區(qū)的疾病預(yù)防、院內(nèi)感染及公共衛(wèi)生應(yīng)急事件管理的專業(yè)服務(wù)及指導(dǎo)督導(dǎo)培訓(xùn)工作。

9.落實(shí)衛(wèi)計(jì)委發(fā)布的各項(xiàng)法規(guī)制度。

10.負(fù)責(zé)職業(yè)人員日常防護(hù)措施指導(dǎo)監(jiān)督，加強(qiáng)職業(yè)暴露管理，防止異常事件發(fā)生。

11.負(fù)責(zé)醫(yī)院消毒隔離、無(wú)菌技術(shù)等專業(yè)性工作的檢查督導(dǎo)；加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生清潔檢查及依法教育監(jiān)督各部門工作人員的醫(yī)療廢物管理措施執(zhí)行。

12.加強(qiáng)傳染病預(yù)防工作，開展健康教育培訓(xùn)，遇疫情發(fā)揮專業(yè)精神進(jìn)行相關(guān)工作開展。

13.開展感染監(jiān)控、預(yù)警、發(fā)現(xiàn)、上報(bào)工作；對(duì)臨床給予指導(dǎo)性建議。

職位要求:

1．本科及以上學(xué)歷，醫(yī)院管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2．對(duì)問題、風(fēng)險(xiǎn)等具有敏銳的洞察力，熟悉各類質(zhì)量、安全、風(fēng)險(xiǎn)管理和精益改善工具，并有輔導(dǎo)及負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)改善活動(dòng)的項(xiàng)目經(jīng)歷；

3．熟悉辦公軟件，有較強(qiáng)的文字書寫能力；

4．有專業(yè)的院感管理知識(shí)，并取得院感管理相關(guān)資質(zhì)證明者；

5. 熱愛本職工作，責(zé)任心強(qiáng)，人際溝通能力較好。

第6篇 外協(xié)生產(chǎn)管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職位描述：

1、生產(chǎn)管理

1.1要求各外加工廠每天上午10點(diǎn)前將上一天的原物料、半成品、成品報(bào)表郵件至我司，對(duì)所缺的重點(diǎn)原輔物料及時(shí)反饋計(jì)劃部物料組并跟蹤；

1.2落實(shí)車間日生產(chǎn)排程，按公司周計(jì)劃/日計(jì)劃排產(chǎn)，對(duì)異常情況反饋計(jì)劃部排產(chǎn)組，進(jìn)行相關(guān)協(xié)調(diào)工作，并做好工作記錄；

1.3對(duì)有需返工的產(chǎn)品，包括在線異常以及完成品異常退貨產(chǎn)品，要求各外加工廠在生產(chǎn)管理駐廠員以及質(zhì)量駐廠員（或授權(quán)人員）監(jiān)督之下完成所有返工任務(wù)，針對(duì)返工過程中損耗的物料，要求加工廠及時(shí)提報(bào)，并對(duì)數(shù)量做確認(rèn)，將損耗的物料單據(jù)及時(shí)傳遞至外協(xié)部結(jié)算組；

1.4物料原不良，經(jīng)公司評(píng)審確認(rèn)后做預(yù)處理使用的，監(jiān)督預(yù)處理過程，填寫預(yù)處理結(jié)果，即良品和不良品數(shù)量；

1.5物料工程不良，每天確認(rèn)不良數(shù)量，要求加工廠填寫相關(guān)表格，并傳遞至公司；

1.6定期根據(jù)配料、成品情況測(cè)算各加工廠的出料率，嚴(yán)防加工廠偷工減料影響公司產(chǎn)品內(nèi)在質(zhì)量；

2、發(fā)貨/留樣管理

2.1傳達(dá)計(jì)劃部送貨計(jì)劃，通知外加工廠安排車輛，嚴(yán)格按品種類別裝車；

2.2要求加工廠將《送貨單》及時(shí)傳遞至計(jì)劃部生產(chǎn)管理組文員，以制作系統(tǒng)《收料通知單》，對(duì)于送貨成品中異常投料的完成品，駐廠員確認(rèn)《異常投料耗用表》附后；

2.3要求加工廠將每日自留樣、完成品送樣以及檢測(cè)使用量按要求填寫相關(guān)表格，并做確認(rèn)，以用于原物料對(duì)賬；

3、質(zhì)量異常處理

3.1處理生產(chǎn)管理組文員反饋的完成品異常信息，并進(jìn)行跟蹤處理；

3.2協(xié)調(diào)處理質(zhì)量部判定需加工廠處理的包材。

4、信息反饋

4.1每天上午10點(diǎn)前將個(gè)人的工作內(nèi)容表郵件至外協(xié)部負(fù)責(zé)人；

4.2每月書寫月度總結(jié)報(bào)告存檔；

職位要求：

1、學(xué)歷要求和對(duì)等經(jīng)驗(yàn)：全日制本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)：熟悉化妝品加工，從業(yè)3年以上；

2、責(zé)任心強(qiáng)，做事積極、主動(dòng)、正直，有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力，能出差；

3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉oem加工流程；

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力

第7篇 資質(zhì)管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé):

一、對(duì)供應(yīng)商的基本資質(zhì)、品牌產(chǎn)品的資質(zhì)審核，以及資質(zhì)證照文檔的管理

1.按時(shí)完成對(duì)供應(yīng)商提報(bào)的基本資質(zhì)和產(chǎn)品的資質(zhì)進(jìn)行審核。

2.對(duì)供應(yīng)商的資質(zhì)證照文檔管理，完成供應(yīng)商資質(zhì)審核跟蹤表；實(shí)時(shí)跟蹤資質(zhì)臨期的情況，及時(shí)跟進(jìn)補(bǔ)充過期的資質(zhì)證照。

3.定期更新完善供應(yīng)商資質(zhì)審核標(biāo)準(zhǔn)。

二、單品上線前標(biāo)簽標(biāo)識(shí)合規(guī)性審核；對(duì)線上單品描述信息的合規(guī)性審核。

1. 對(duì)供應(yīng)商提報(bào)的單品，審核單品的圖片，對(duì)單品的包裝和標(biāo)簽標(biāo)識(shí)的合規(guī)性進(jìn)行審核；

2. 制訂和完善單品合規(guī)審核標(biāo)準(zhǔn)，定期更新線上單品描述合規(guī)性審核的標(biāo)準(zhǔn)；

3. 對(duì)線上單品的商品描述信息的虛假宣傳、功效宣傳、極限化用語(yǔ)、產(chǎn)品符合性等信息進(jìn)行核查。

三、跟蹤政府監(jiān)管部門新出臺(tái)的法律法規(guī)和產(chǎn)品 標(biāo)準(zhǔn)，以及發(fā)布的不合格產(chǎn)品信息。

1. 每周收集政府發(fā)布的新法律法規(guī)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，給業(yè)務(wù)部門提示風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)更新供應(yīng)商資質(zhì)準(zhǔn)入審核標(biāo)準(zhǔn)；

2. 收集政府監(jiān)管部門和媒體發(fā)布的不合格商品信息，及時(shí)自查，并跟進(jìn)對(duì)不合格商品信息的處理。

四、對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)部門制定實(shí)施供應(yīng)商在準(zhǔn)入環(huán)節(jié)上相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和流程進(jìn)行培訓(xùn)。

職位要求:

1.食品科學(xué)與工廠、食品質(zhì)量與安全、食品檢驗(yàn)、農(nóng)學(xué)、畜牧、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，

2.熟悉供應(yīng)商準(zhǔn)入有關(guān)的知識(shí)，

3.具有一年以上食品類供應(yīng)商資質(zhì)審核的工作經(jīng)驗(yàn)，

4.熟悉掌握食品標(biāo)簽標(biāo)識(shí)別合規(guī)的相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)要求，

5.2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，

6.熟悉操作office辦公軟件。

第8篇 實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、 按照15189標(biāo)準(zhǔn)，確保公司的質(zhì)量管理體系的實(shí)施和保持，報(bào)告質(zhì)量問題，撰寫偏差報(bào)告，明確質(zhì)量責(zé)任；

2、 編寫質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量控制方法，補(bǔ)充、完善、更新sop文件，并經(jīng)過審計(jì)程序后推動(dòng)實(shí)施；

3、 監(jiān)督各部門及實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)工作嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程（sop）執(zhí)行；

4、 管理qa檔案；執(zhí)行內(nèi)部審核；準(zhǔn)備材料并接待外部審核；

5、 負(fù)責(zé)并協(xié)調(diào)各項(xiàng)質(zhì)量認(rèn)證工作相關(guān)內(nèi)容的撰寫；

6、 根據(jù)外審的結(jié)果，制定糾正計(jì)劃和預(yù)防措施；

7、 制訂并實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)教材，對(duì)員工進(jìn)行質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)；

8、 組織和推動(dòng)各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)的進(jìn)行等。

職位要求：

1、 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、 溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力； 3、有一定的二代測(cè)序知識(shí)基礎(chǔ)；有二代測(cè)序?qū)嶒?yàn)室的運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

4、 具有醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)2年以上者為佳；

5、 具有15189、cap、clia認(rèn)證等glp認(rèn)證及申報(bào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第9篇 運(yùn)營(yíng)管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

崗位描述:

1.負(fù)責(zé)施工供應(yīng)商的篩選、建議及整體商務(wù)管理工作;

2.根據(jù)項(xiàng)目需要配合進(jìn)行有針對(duì)性地安裝選址工作;

3.負(fù)責(zé)實(shí)地勘察網(wǎng)點(diǎn)的施工建設(shè)條件，提供最優(yōu)成本的技防及固防施工方案;

4.負(fù)責(zé)布放網(wǎng)點(diǎn)的技防、固防施工執(zhí)行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等建設(shè)工作;

5.監(jiān)督網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)后的所有附屬設(shè)備連接及開通工作，如通訊、監(jiān)控等;

6.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)完畢后的初級(jí)驗(yàn)審工作;

7.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)后的政府商務(wù)協(xié)調(diào)、卷宗整理等工作;

8.公司及領(lǐng)導(dǎo)交派的其它工作。

第10篇 供應(yīng)商管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商庫(kù)的開發(fā)與管理；

2.承接集團(tuán)采購(gòu)降本工作，供應(yīng)商月度、年度計(jì)劃分析匯總；

3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商審批、準(zhǔn)入、考核、淘汰等具體工作執(zhí)行；

4.考核分公司采購(gòu)部的日常涉及價(jià)格和份額的執(zhí)行情況；

5.負(fù)責(zé)采購(gòu)行業(yè)看板數(shù)據(jù)的，收集整理行情分析報(bào)告；

6.負(fù)責(zé)招投標(biāo)的日常管理工作。

職位要求：

1.本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；

2.兩年及以上供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.熟悉ts16949，具備質(zhì)量體系外審員資質(zhì)人員優(yōu)先考慮；

4.熟悉化工相關(guān)物料行情，有潤(rùn)滑油工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

5.抗壓力強(qiáng)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

第11篇 商品管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和實(shí)施商品管理相關(guān)的流程和標(biāo)準(zhǔn)，并協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門的合作；

2、負(fù)責(zé)公司價(jià)控體系建設(shè)，包括商品定價(jià)、庫(kù)存折損定價(jià)、采控價(jià)管控等價(jià)格相關(guān)工作；

3、負(fù)責(zé)公司物控體系建設(shè)，包括下單計(jì)劃合理性、商品調(diào)撥審核、庫(kù)存預(yù)警及庫(kù)存處理等；

4、負(fù)責(zé)月度、季度和年度的公司經(jīng)營(yíng)分析，總結(jié)進(jìn)銷存規(guī)律，為公司決策提供數(shù)據(jù)參考；

5、掌握并分析公司專賣店銷售情況，做好新品上市計(jì)劃，并定時(shí)排查暢銷和滯銷產(chǎn)品并分析其市場(chǎng)情況，及時(shí)反饋相關(guān)部門把握市場(chǎng)銷售動(dòng)向。

職位要求：

1、具備商品管理工作經(jīng)驗(yàn)3至5年以上，并具備統(tǒng)籌規(guī)劃能力、梳理能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和整體性思維。有針紡行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2、邏輯能力強(qiáng)、對(duì)數(shù)據(jù)敏感并能透過數(shù)據(jù)分析問題、提供解決方案。

第12篇 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)牽頭制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、各板塊經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及職能條線年度工作計(jì)劃

2. 負(fù)責(zé)組織年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任書（年度績(jī)效合約）的編制及簽訂

3. 負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)及檢討會(huì)的前期準(zhǔn)備、組織及跟蹤反饋

4. 負(fù)責(zé)總裁辦公會(huì)議、經(jīng)營(yíng)決策會(huì)議的準(zhǔn)備、紀(jì)要、跟蹤及反饋

5. 負(fù)責(zé)牽頭年度經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核、反饋及激勵(lì)工作

6. 負(fù)責(zé)組織關(guān)鍵人員述職與評(píng)價(jià)工作（協(xié)同人力資源部門）

7. 負(fù)責(zé)組織經(jīng)營(yíng)管理中涉及多部門專項(xiàng)問題的調(diào)研、協(xié)調(diào)并提出解決方案（必要時(shí)報(bào)批）

8. 負(fù)責(zé)公司管理變革活動(dòng)（項(xiàng)目）的策劃、協(xié)調(diào)及實(shí)施推進(jìn)

職位要求：

1. 英語(yǔ)4級(jí)及以上

2. 年齡32周歲以上

3. 專業(yè)為管理或技術(shù)相關(guān)

4. 5年以上制藥行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)專業(yè)

第13篇 ehs安全管理主管工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)hse的法律法規(guī)、方針、政策；

2、完善公司hse管理制度，并監(jiān)督實(shí)施；

3、編制公司級(jí)應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練；

4、日常hse檢查并深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出改進(jìn)建議，做好記錄；

5、組織開展各類hse檢查，下發(fā)隱患整改通知單，并監(jiān)督部門級(jí)隱患排查，跟蹤隱患整改情況；

6、負(fù)責(zé)有關(guān)安全設(shè)施、勞保用品的統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

7、按時(shí)填寫hse臺(tái)帳，做好事故分析記錄及安全資料的管理工作；

8、監(jiān)督執(zhí)行公司危險(xiǎn)作業(yè)（動(dòng)火、高處、受限空間作業(yè)等）的管理；

9、參與公司內(nèi)部hse事故調(diào)查，并提出處理意見；

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

職位要求：

1、安全工程、化學(xué)、化工、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

2、1年以上化工hse工作經(jīng)驗(yàn)或從事化工生產(chǎn)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

3、較強(qiáng)的溝通、合作能力，較好的語(yǔ)言文字表達(dá)能力；

4、熟練使用office辦公系統(tǒng)。