第1篇 綜合管理員技經(jīng)、資料工作職責
負責監(jiān)理部所有文件圖紙資料管理，周報、月報、年報編制，工程信息管理，施工過程中行政管理。負責監(jiān)理部合同管理、投資目標控制及工程計量管理工作。
1 負責監(jiān)理機構(gòu)內(nèi)部人事、財務(wù)、物資管理工作。
2 負責監(jiān)理機構(gòu)內(nèi)部交通、通訊、食宿等后勤管理工作。
3 負責監(jiān)理部人員的考勤考評管理工作和宣傳學習組織工作。
4 負責對外接待工作和公共關(guān)系，建立接待人員臺帳。
5 負責來往文件資料的收發(fā)、歸檔工作。
6 負責音像資料的采集及歸檔工作。
7 負責監(jiān)理工作報告總結(jié)的歸檔工作。
8 負責工程大事記的整編工作。
9 負責水情資料的收集、發(fā)布工作。
10 負責匯總編輯各種監(jiān)理報告（周、月、季、年報及專題報告）。
11 負責組織竣工資料的編寫、審核、整理工作。
第2篇 z大學綜合管理辦公室主要職責
做好對上級部門、對校區(qū)辦公室的溝通和協(xié)調(diào)作用。
負責做好學?！皡f(xié)同辦公網(wǎng)”上的公文收發(fā)、批示督辦等工作。
負責做好處務(wù)會議、黨政聯(lián)席會議、老干部工作領(lǐng)導小組會議、座談會等會議紀要或紀錄,并形成歸檔材料。
做好來訪、來電接待工作。
負責管理系統(tǒng)的管理維護工作。
完成各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、報送工作。
各類經(jīng)費的預(yù)算、下?lián)?處管經(jīng)費折子的管理、報銷審核工作。
協(xié)助做好老年學院、老年體協(xié)、老年合唱團等日常管理工作。
參與處里主辦的各項會議、活動的布置落實工作。
做好離退休工作處主頁的日常維護管理工作。
做好《**大學愛心基金離退休人員專項基金》發(fā)放的數(shù)據(jù)測算工作。
建立健全辦公室規(guī)章制度。
負責處內(nèi)固定資產(chǎn)的登記管理工作。
配合做好處年度預(yù)算工作。
負責全處文書檔案材料的歸檔管理工作。
負責來客接待工作和有關(guān)會務(wù)工作。
第3篇 綜合管理部工作職責范本
1、負責接待業(yè)主(住戶)和來訪客人,對業(yè)主(住戶)的投訴要耐心聽取,耐心解釋,并在《顧客投訴/請求記錄表》作好記錄,及時處理,不在本部門范圍內(nèi)的要及時填寫《投訴處理表》交相關(guān)部門處理,并跟蹤處理結(jié)果。
2、負責業(yè)主的入伙接待及相關(guān)手續(xù)的辦理。
3、負責本物業(yè)小區(qū)的房屋本體控制、外觀維護、公用設(shè)施及小區(qū)的巡查。
4、負責為業(yè)主(住戶)報修的處理。
5、負責商戶的裝修初審、監(jiān)管、驗收,并對違章行為進行處理。
6、負責協(xié)調(diào)各部門的工作。
7、負責物業(yè)小區(qū)的社區(qū)文化活動,加強精神文明建設(shè)。
8、負責管理費及其它各項費用的催繳。
9、負責對管理處各項工作進行每天巡查。
10、負責對服務(wù)進行統(tǒng)計、分析并提出整改方案。
11、負責管理處日常行政事務(wù)及對外協(xié)調(diào)工作。
12、負責向業(yè)主(住戶)傳達國家方針政策,及時傳達政府和公司的各項通知規(guī)定,配合公安、居委會做好人口管理和計生工作。
13、負責管理處文件的起草和文件資料的保管及文件資料的打印。
14、負責組織對業(yè)主(住戶)進行回訪以及業(yè)主(住戶)的請求處理,及時填寫在《回訪記錄》。
15、負責對空置房的管理。
第4篇 綜合管理部的安全職責
一、嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī)及上級部門有關(guān)規(guī)定，積極宣傳安全生產(chǎn)、勞動保護及環(huán)境保護的方針、政策和法律、法規(guī)，組織、參與各項安全活動，負責相關(guān)安全會議、活動的通知，并提供活動場所。
二、負責安全勞動人事工資、生活后勤、小車班、生活營地等職責范圍內(nèi)的安全工作。
三、負責特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓、取證和復審的組織管理工作。
四、根據(jù)季節(jié)變化，做好職工防暑降溫和保暖工作。
五、根據(jù)職業(yè)病的禁忌病情況，負責做好工人的分配和調(diào)整，嚴禁招用未成年工。
六、對指揮部的交通運輸車輛進行管理，協(xié)助交警部門對交通事故進行處理，按規(guī)定做好車輛上戶、車檢和交通車輛的例行檢查等工作。
七、負責機動車輛的安全管理和交通事故的調(diào)查處理，定期對行車安全和機動車輛的安全裝置進行檢查，并負責監(jiān)督落實。
八、參與安全事故的調(diào)查、處理，負責傷害事故員工的善后處理工作。
九、編寫從業(yè)人員培訓計劃，負責組織指揮部職工的安全技能培訓教育、考試工作。
十、在組織進行職工思想教育的同時，進行安全思想教育，利用多種形式宣傳《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、規(guī)章制度、安全知識，提高全員的安全意識。
十一、定期組織從業(yè)人員體檢和預(yù)防職業(yè)危害等職業(yè)病的防治以及做好“女工”保護工作。
十二、履行環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系中的相關(guān)職責。
第5篇 總經(jīng)部綜合管理安全職責
1總經(jīng)部綜合管理在總經(jīng)部主任的領(lǐng)導下,積極參與政務(wù),認真辦理事務(wù),熱心搞好服務(wù),綜合協(xié)調(diào),傳遞信息,當好領(lǐng)導的參謀和助手。
2學習、落實國家、行業(yè)以及集團公司、省公司和公司關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準、規(guī)定、制度及有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議精神。
3嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,對公司內(nèi)安全生產(chǎn)機密文件負責保密,嚴禁由于泄密而影響公司安全生產(chǎn)工作。
4開展對后勤服務(wù)單位的服務(wù)質(zhì)量、價格、經(jīng)營、衛(wèi)生安全等方面的監(jiān)督、檢查,及時督促后勤服務(wù)單位增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。
5簽定四級有效控制責任狀,學習、落實本崗位控制差錯的各項措施,實現(xiàn)工作無差錯。
6正確佩戴和使用勞動保護用品,發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患和不安全因素及時匯報。
7參與公司安全文化建設(shè),樹立正確的安全生產(chǎn)觀,提高安全文化素質(zhì),實現(xiàn)行為安全,達到人、機、環(huán)的和諧發(fā)展。
8開展安全質(zhì)量標準化,逐步實現(xiàn)綜合管理的制度化、規(guī)范化、標準化、法制化。
9履行本崗位消防安全和保衛(wèi)安全職責,執(zhí)行本部門消防管理和保衛(wèi)管理制度,定期檢查消防器材。
10及時制止任何違章違紀行為和拒絕執(zhí)行上級的違章指揮,并有責任對公司安全生產(chǎn)管理中存在的問題提出整改建議。
第6篇 綜合管理處職責
1.組織擬訂、修訂藥用輔料、直接接觸藥品包裝材料和容器的國家標準。
2.組織直接接觸藥品包裝材料和容器的審批工作。
3.負責指導全國藥檢機構(gòu)業(yè)務(wù)工作。
4.負責藥品審評專家?guī)斓墓芾怼?/p>
5.負責藥品、保健品、直接接觸藥品包裝材料和容器等審批件的受理和發(fā)證工作,承擔相關(guān)數(shù)據(jù)庫的管理工作。
6.負責司內(nèi)綜合、協(xié)調(diào)及督辦工作。
第7篇 綜合維修崗位安全管理職責內(nèi)容
(1)嚴格遵守本企業(yè)各項安全生產(chǎn)管理制度和各種機械設(shè)備安全使用規(guī)定,以及本崗位安全操作規(guī)程,杜絕各類安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
(2)熟悉所維修設(shè)備、設(shè)施的技術(shù)參數(shù)、性能,熟練掌握操作技能和維修方法。
(3)在動用明火(電氣焊、噴燈等)作業(yè)時,要嚴格執(zhí)行審批手續(xù),清除作業(yè)區(qū)域周圍的可燃物、易燃物品,配備消防器材,并設(shè)專人看護;工作結(jié)束后,對作業(yè)區(qū)域進行檢查確認,并做好記錄,確保作業(yè)區(qū)域安全。
(4)嚴格執(zhí)行勞動防護用品佩戴使用制度,正確佩戴和使用勞動防護用品,確保作業(yè)安全。
(5)按維修保養(yǎng)計劃,對使用的各種機械設(shè)備進行定期維護和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行,并做好記錄。
(6)熟悉給排水、各供冷暖管線、閥門、配電設(shè)備的分布情況,定期進行巡視檢查,確保各種設(shè)備正常運行。
(7)加強對所轄區(qū)域的巡視和檢查,及時消除各類不安全隱患,做好記錄。
(9)進入有限空間作業(yè),要嚴格執(zhí)行作業(yè)審批制度,在作業(yè)開始前,對危險有害因素濃度進行檢測,采取充分的通風換氣措施,并做好防護措施,做到專人監(jiān)護。
(10)熟悉和掌握與本崗位相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案,如遇緊急情況,要沉著冷靜、果斷處置,并及時向主管領(lǐng)導和安保部門報告。
空調(diào)運行管理制度
1.嚴格執(zhí)行門禁制度,禁止無關(guān)人員進入。
2.值班人員必須嚴格按照冷凍機的操作程序開車、停車,遵守安全運行操作規(guī)程,做好各種運行記錄,責任到人,層層把關(guān)。
3.值班人員必須堅守崗位,不得在值班時會客、聊天、飲酒、睡覺、娛樂等;嚴禁擅離值守;吃飯、測溫、巡視冷卻塔時,必須有人替班。
4.機房內(nèi)要保持清潔、通風,嚴禁堆放易燃易爆物品。
5.必須按時檢查各種機器設(shè)備,仔細查看各種儀器儀表是否處于正常工作范圍之內(nèi),杜絕各種安全生產(chǎn)隱患,要做到“三勤”(勤觀察、勤保養(yǎng)、勤調(diào)整)。
6.各種儀器、儀表、壓力容器等設(shè)備設(shè)施必須按照國家有關(guān)規(guī)定進行檢測。保證設(shè)備設(shè)施正常、安全運行。
7.值班人員必須熟悉飯店的報警程序及消防器材存放位置,會使用消防器材,嚴禁將消防器材挪做他用。
8.值班人員必須熟悉各種相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案。
1.發(fā)現(xiàn)問題必須及時處理并向上級匯報。
巡檢制度
1.中央空調(diào)機組必須每隔1小時巡查1次,并對油壓、油位、油溫、冷媒壓力、電壓、電流做記錄,在運行中發(fā)現(xiàn)屬于不正常的現(xiàn)象應(yīng)及時匯報給主管做出處理。
2.在巡查空調(diào)主機、風機、風柜、盤管機時,注意過濾網(wǎng)、過濾器、翅片是否清潔,以及地漏排水情況,皮帶和機械轉(zhuǎn)動部分是否需加油或調(diào)整。
3.巡查水塔、水泵、膨脹箱時,注意水塔以及水箱的水位、水泵出入水壓力表是否正常,風扇皮帶及轉(zhuǎn)動部分是否需加油或調(diào)整。
4.巡查中發(fā)現(xiàn)屬于空調(diào)范圍的問題應(yīng)立即向上級領(lǐng)導匯報,并在每次巡查中做好記錄。
5.巡查工作完成或離開時做到人走關(guān)燈、關(guān)門。嚴格按照各種設(shè)備的安全操作規(guī)程進行巡查工作,以免發(fā)生意外人員傷亡事故。
電梯機房
安全制度
1.嚴格遵守“門禁制度”,張貼“閑人免進”標志,控制無關(guān)人員進,如工作需要,進行登記后,可以進入。
2.電梯機房和值班室內(nèi)禁止吸煙及明火作業(yè),如因維修需要動用明火時,應(yīng)先采取嚴格的安全措施,按使用明火規(guī)定執(zhí)行。
3.按照國家技術(shù)監(jiān)督部門的有關(guān)規(guī)定,對電梯設(shè)備定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,杜絕各種安全隱患;每年按時向有關(guān)部門申報審核。在進行維修、保養(yǎng)作業(yè)時,要停機作業(yè);用易燃液體清洗電梯零部件時,要采取有效的安全措施,使用后的抹布,應(yīng)妥善清理,不得與其它物品混放。機房維修間內(nèi)嚴禁存放易燃易爆物品,所需備件要在貨架上擺放整齊,且遠離照明燈和電源。
4.電梯機房、轎箱頂部、電梯井,要定期清掃,及時清理各種可燃物。禁止使用電梯運送易燃易爆及化學危險物品。
5.電梯值班人員應(yīng)熟知飯店報警程序及機房消防器材存放位置和使用方法,禁止將消防器材挪做他用。
巡檢制度
1.日檢內(nèi)容:
a) 電梯運行情況有無異?，F(xiàn)象。
b) 轎廂內(nèi)按鈕是否靈活,可靠。
c) 轎廂內(nèi)照明、風扇是否正常。
d) 拽引機,有無異常聲音,電機是否過熱。
e) 檢查油位、油質(zhì)和油溫。
f)、 檢查限速器,安全鉗的連接和潤滑情況。
g)、 檢查拽引鋼絲繩有無磨損、斷絲的繩股,并作好記號。
h)、 檢查廳門、轎門的安全連鎖裝置。
2.周檢內(nèi)容:
a)、檢查制動器主彈簧和制動臂有無裂紋,調(diào)整閘瓦間隙,緊固連接螺栓。
b)、檢查各種安全保護裝置。
c)、檢查拽引鋼絲繩在拽引槽內(nèi)的臥入情況。
d)、檢查安全鋼絲繩、極限開關(guān)鋼絲繩的連接情況。
e)、檢查并調(diào)整補償裝置,檢查轎廂室內(nèi)各項設(shè)施的完好性和可靠性。
f)、檢查調(diào)整電梯平層的準確性。
3.月檢內(nèi)容:
a)、 檢查制動器和安全保護裝置.調(diào)整解瓦與制動輪間隙.
b)、 檢查轎箱頂輪,導向輪滑動間隙.
c)、 檢查井道設(shè)施,對導軌涂潤滑油.
d)、 檢查自動門系統(tǒng).
4.季檢:
a )、重新擰緊全部螺栓.
b)、檢查變速箱是否漏油。
c)、檢查拽引輪和鋼絲繩調(diào)整受力不均鋼絲繩。
d)、調(diào)整導靴間隙,檢查調(diào)整超載限制裝置。
e)、檢查聯(lián)軸器彈性圈的磨損和變形情況,檢查調(diào)整電機軸的同軸度。
f)、檢查接觸器、繼電器、行程開關(guān)的觸頭和動作機構(gòu),保養(yǎng)電控柜。
5.年檢:
主要內(nèi)容是拆洗減速器,限速器,更換潤滑油.對于伸長的鋼絲繩及時剪斷,電梯應(yīng)按勞動局年檢程序進行調(diào)試。
6.發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)通知維保人員進行處理,在處理前應(yīng)掛電梯停用標志。
7.電梯管理人員每月應(yīng)不少于四次定期維修調(diào)整、加油。
8.檢查電梯維保單位的《運行記錄》是否填寫屬實。
9.檢查維保單位是否嚴格執(zhí)行電梯保養(yǎng)標準及電梯保養(yǎng)記錄,如不符合時,應(yīng)
通知電梯維保單位的上級部門進行處理。
10.要做好電梯巡檢記錄。
第8篇 數(shù)據(jù)長途互聯(lián)網(wǎng)維護綜合管理工作職責內(nèi)容
1.參加全省交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)劃和確定建設(shè)方案。
2.參加全省交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及共享機房、動力電源設(shè)施、互聯(lián)互通建設(shè)項目的技術(shù)交流、設(shè)備、生產(chǎn)、辦公用房的招標(議標)技術(shù)方案的確定、技術(shù)談判、設(shè)備清單的審核。
3.負責組織省內(nèi)交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的工程驗收工作,參加相關(guān)工程的竣工決算和財務(wù)清查等工作。
4.負責相關(guān)網(wǎng)絡(luò)核心數(shù)據(jù)和ip地址的管理工作。
5.負責交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的組巡、維護經(jīng)驗交流等事項的組織管理工作。
6.負責組織交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)大修、更新、改造割接和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等事項的管理工作。
7.負責制定本部門相關(guān)專業(yè)的維護管理辦法。負責組織編制相關(guān)的工作制度和工作流程。并負責其培訓工作。
第9篇 綜合管理工作部職責要求
一、負責校區(qū)管委會會議的具體組織工作,編印會議紀要,督促、協(xié)調(diào)會議決定及其他重要決策的貫徹落實情況;
二、負責綜合協(xié)調(diào)部門之間的聯(lián)系及協(xié)調(diào)多個部門共同辦理的一些綜合性工作;
三、處理校區(qū)日常事務(wù),組織、協(xié)調(diào)校區(qū)重大事項和大型活動,開展校區(qū)對外聯(lián)絡(luò),接待重要來賓;
四、負責起草校區(qū)工作要點、工作報告和領(lǐng)導講話等;
五、負責校區(qū)公文的處理工作,指導校區(qū)內(nèi)各單位、各部門的公文處理工作;
六、負責校區(qū)信息的收集、匯總、上報和下發(fā);
七、協(xié)調(diào)并負責校區(qū)辦公自動化系統(tǒng)的推進工作,負責校區(qū)網(wǎng)頁的管理、維護與更新等工作;
八、負責校區(qū)文件收發(fā)、保密及信函郵件的收發(fā)工作;
九、協(xié)同有關(guān)部門做好校區(qū)性綜合統(tǒng)計工作;
十、負責校區(qū)管委會、校區(qū)黨工委印章的管理和使用;
十一、負責教職工考勤工作;
十二、負責管理校區(qū)車輛;
十三、負責校區(qū)檔案的收集、歸檔工作;
十四、校區(qū)會議室的管理和使用審批;
十五、負責校區(qū)的信訪接待和校領(lǐng)導接待日工作;
十六、教師公寓、教師食堂監(jiān)督管理工作;
十七、完成校領(lǐng)導交辦的其他工作。
第10篇 車輛綜合管理部門安全生產(chǎn)職責
1、根據(jù)實際情況及車輛安全技術(shù)措施經(jīng)費的需要,按計劃及時提取車輛安全技術(shù)措施經(jīng)費、勞動保護經(jīng)費,保證?？顚Ｓ谩?/p>
2、根據(jù)單位的章程,統(tǒng)籌落實車輛安全生產(chǎn)經(jīng)費。
3、按財務(wù)制度對審定的經(jīng)費列入年度預(yù)算,確定各類用途的需要并進行統(tǒng)一資金調(diào)度。
4、設(shè)立專項資金課目,隨時調(diào)查、監(jiān)督使用車輛安全經(jīng)費的情況,杜絕各類占用經(jīng)費的現(xiàn)象。
5、由安全措施不落實的技術(shù)措施項目,未經(jīng)領(lǐng)導小組同意,不得撥款。
6、要保證勞動防護用品、保健食品、清涼飲料及職業(yè)病防治費用的合理使用,沒有安全部門簽注同意的費用,不準報銷。
7、年終進行車輛安全經(jīng)費使用情況的審計和總結(jié)。
8、及時向主要負責人匯報安全經(jīng)費使用情況,以利于領(lǐng)導正確決策。
9、按審定的計劃,保證車輛安全技術(shù)措施所需的費用,并合理開支。
10、對不按計劃撥付安全技術(shù)措施經(jīng)費或?qū)ε灿冒踩夹g(shù)措施經(jīng)費不監(jiān)不管、擅自核銷的發(fā)生負責。
11、按照國家、地方政府及公司對勞動保護用品的有關(guān)標準和規(guī)定,負責審查購置勞動防護用品的合法性,保證其滿足標準要求。
12、按有關(guān)規(guī)定的標準,保證勞動防護用品、保健、防暑降溫等費用的開支,同時實行財務(wù)監(jiān)督。
13、確保安全教育經(jīng)費的開支。
14、對各單位項目承包責任制和責任制中有關(guān)車輛安全生產(chǎn)內(nèi)容的落實執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查。
15、協(xié)助車輛安全管理部門建立車輛安全生產(chǎn)基金,辦理車輛安全獎、罰款手續(xù)。
第11篇 銷售部綜合管理職責
1.協(xié)助部門負責人處理部門日常行政事務(wù)。
2.管理本部門業(yè)務(wù)案、行政公文等。
3.協(xié)助其他崗位進行行業(yè)資料收集、業(yè)務(wù)資料收集、統(tǒng)計分析。
4.協(xié)助其他崗位進行各類營銷活動的準備工作。
5.完成部門領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
第12篇 傳輸維護綜合管理職責
1.負責制定全省傳輸網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃和確定建設(shè)方案。
2.負責全省傳輸網(wǎng)絡(luò)以及共享機房、動力電源設(shè)施、互聯(lián)互通傳輸建設(shè)項目的技術(shù)交流,設(shè)備、生產(chǎn)、辦公用房的招標(議標)技術(shù)方案的確定,技術(shù)談判、設(shè)備清單的審核。
3.負責組織本部門的工程驗收工作,參加相關(guān)工程的竣工決算和財務(wù)清查等工作。
4.負責全省線路代維的管理工作,負責組織全省護線宣傳活動。
5.負責傳輸網(wǎng)的組巡、維護經(jīng)驗交流等事項的組織管理工作。
6.負責本部門大修、更新、改造等事項的管理工作。
7.負責干線割接和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等管理工作。
8.負責制定本部門相關(guān)專業(yè)的維護管理辦法。負責組織編制相關(guān)的工作制度和工作流程,并負責其培訓工作。
第13篇 總經(jīng)理助理主管財務(wù)、行政、營銷兼綜合管理部部長安全生產(chǎn)職責
在總經(jīng)理的領(lǐng)導下對公司財務(wù)、行政管理、市場開拓，合同簽訂和管理及客戶服務(wù)負直接領(lǐng)導責任，組織督促所管轄部門負責人，認真落實安全生產(chǎn)職責，是本業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)第一責任人。
1）嚴格執(zhí)行國家和上級部門的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2）貫徹執(zhí)行國家財企[2012]16號文、當?shù)卣蜕霞壒娟P(guān)于企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費提取使用的有關(guān)規(guī)定，?？顚Ｓ?，保證安全生產(chǎn)的資金投入和安全技術(shù)措施及隱患整改項目費用的到位。
3）在組織編制經(jīng)營計劃時，應(yīng)同時編制及審查安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境管理所需的經(jīng)費計劃，必須優(yōu)先保證安全技措工程、安全設(shè)施購置資金的落實，并負責監(jiān)督實施。監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)費用、勞動保護經(jīng)費、安全獎、違章罰款的使用情況，必須?？顚Ｓ煤桶匆?guī)定使用。
4）對因挪用安全措施費用，致使重大隱患得不到治理而發(fā)生傷亡事故負主管領(lǐng)導責任。
5）把安全管理納入經(jīng)濟責任制，分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟效益，支持開展安全生產(chǎn)競賽活動，審核各類事故費用支出。
6）執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)費用提取和使用管理制度》，監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)保證基金的繳納和返回基金的使用。
7）組織督促主管部門抓好對炊事機械、生活用爐灶、設(shè)備、電氣的安全管理，及時解決生活服務(wù)設(shè)施方面存在的隱患，對由此而造成的人身傷害事故負領(lǐng)導責任。
8）經(jīng)常過問和檢查主管部門的安全生產(chǎn)職責落實情況，負責搞好全公司文明生產(chǎn)，抓好職業(yè)衛(wèi)生工作，保證生產(chǎn)、工作、環(huán)境衛(wèi)生，符合國家和地方有關(guān)標準。
9）堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，要把安全生產(chǎn)“五同時”工作貫穿到營銷工作的各個環(huán)節(jié)中，對所管轄的經(jīng)營、設(shè)備、物資、銷售、后勤的工作安全及人員安全負有不可推卸的管理責任。
10）在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到安全與效益、安全與速度、安全與任務(wù)發(fā)生矛盾時，要堅持“安全第一”的原則，確保在安全的前提下求效益、講實效。
11）對公司和總經(jīng)理的商業(yè)機密，包括日程安排、機密文件、商業(yè)會談內(nèi)容等進行保密
12）將安全教育納入公司年度教育培訓計劃，將安全技術(shù)知識列為工人培訓、考工、評級內(nèi)容之一，對招收新工人要組織入廠教育和資格審查，保證提供的人員具有一定的安全生產(chǎn)素質(zhì)。
13）嚴格執(zhí)行國家特種作業(yè)人員上崗作業(yè)的有關(guān)規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓工作，并向安全部門或主管領(lǐng)導通報情況。
14）參加因工傷亡事故的調(diào)查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。
15）按照國家和自治區(qū)、市有關(guān)規(guī)定，負責審查安全管理人員資格，有權(quán)向主管 領(lǐng)導建議調(diào)整和補充安全監(jiān)督管理人員。
16）積極參加崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練；加強安全自我保護，切實做到“四不傷害”（不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害）。
第14篇 綜合管理部工作職責范例
1. 擬定公司行政人力資源規(guī)章制度,監(jiān)督制度的執(zhí)行情況;
2. 公司各部門規(guī)章制度的匯編、頒發(fā)與回收;
3. 籌備董事會、總經(jīng)理辦公會議的召開,組織編寫會議紀要和決議,并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況;
4. 主持人力資源的全面工作,制定人力資源的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃;
5. 參與公司重大決策,就人力資源方面提出意見和建議;
6. 公司資質(zhì)管理;
7. 公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品、禮品等采購、分發(fā)和管理,行政費用的預(yù)算與控制;
8. 公司行政后勤管理;
9. 組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;
10. 接洽與協(xié)調(diào)公司法務(wù)相關(guān)工作;
11. 企業(yè)文化建設(shè)。
第15篇 物業(yè)綜合管理部職責
物業(yè)公司綜合管理部職責
(1)負責人力資源管理,招聘人員,開展員工培訓工作,為其他部門儲備人才。
(2)負責員工工作考勤。
(3)負責收集、整理和保存物業(yè)管理公司籌備、建立和發(fā)展的資料及人事檔案管理。
(4)負責處理業(yè)主的咨詢、投訴,并提供協(xié)助。
(5)負責對外承辦、接待工作,與政府部門、各社會團體保持良好的溝通。
(6)負責物業(yè)管理公司所需物品的后勤采購工作。
(7)負責員工餐廳的監(jiān)督、檢查和管理工作。
(8)組織、開展企業(yè)文化活動。
第16篇 選礦廠綜合管理員之安全生產(chǎn)工作職責
1、在進行基層工段、班組的檢查和調(diào)研過程中,應(yīng)把安全生產(chǎn)列為經(jīng)常性的主要工作之一。
2、定期總結(jié)交流安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗。
3、在起草或完善本單位有關(guān)文件,為領(lǐng)導提供講話素材時,應(yīng)將安全生產(chǎn)工作作為一項重要內(nèi)容。督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令及有關(guān)規(guī)章制度。
4、積極參與并協(xié)助生產(chǎn)安全事故、人身傷亡事故的搶救和處理。
5、廠部每日的調(diào)度生產(chǎn)例會、每周六的安全生產(chǎn)例會上強調(diào)的與安全生產(chǎn)相關(guān)聯(lián)的問題,要建立詳盡的記錄,并督辦基層工段、班組保質(zhì)、保量、按時完成。
6、積極宣傳貫徹黨的安全工作指導方針,協(xié)助廠黨支部建立健全本單位的安全保證體系,充分發(fā)揮黨員先進性作用。
7、參加重大事故的調(diào)查,提出處理意見和改進措施意見。
8、監(jiān)督、審核新調(diào)入和新招入的員工必須經(jīng)過公司、分廠兩級安全教育,經(jīng)考試合格后方準分配上崗。
9、制定員工學習培訓、考試內(nèi)容時,要將崗位安全操作方面的知識及規(guī)章制度納入其中。
10、對安全工作實施有效監(jiān)督和考核。
