優(yōu)秀教師個人材料 第1篇
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一、愛崗敬業(yè)、教書育人
擔任所在黨支部紀檢委員，不忘在教學與科研工作中始終保持和
充分發(fā)揮共產黨員的先進性，無比忠誠和熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，全身心投入其中。
長期以來擔任經(jīng)貿商務系的教學工作，每年累計完成工作量400
由于扎實的專業(yè)知識和認真的教學態(tài)度，被學生評為最有親和力和最受歡迎的老師之一，所授課程多次被評為"a"類課，學生評教分數(shù)均為97分以上。
二、積極肯干、為院爭光
在做好日常教學工作的同時，作為學院全國大學生英語競賽和口語競賽集訓隊的負責老師，甘于奉獻，利用課余時間精心選拔并悉心指導學生參加各類部級、省級專業(yè)競賽，為學院爭得多項榮譽：
① 2012湖南省職業(yè)技能大賽（高職口語項目）一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：蔣杰瓊；
② 2011全國大學生英語競賽一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：楊亞莉；
③ 2010年全國大學生英語競賽一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：蔣杰瓊
④ 2010年湖南省第七屆高等職業(yè)學校實用英語口語大賽三等獎指導教師，獲獎學生：林雨霏
⑤ 2009年全國大學生英語竟賽一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：劉添樂
⑥ 2008年全國大學生英語竟賽一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：史文斯
⑦ 2008年湖南省第五屆高等職業(yè)學校實用英語口語大賽三等獎指導教師，獲獎學生：張莉
⑧ 2007年全國大學生英語竟賽一等獎優(yōu)秀指導教師，獲獎學生：羅秋紅
⑨ 2007年湖南省第四屆高等職業(yè)學校實用英語口語大賽二等獎指導教師，獲獎學生：陽燦
此外，還積極參與開發(fā)英韓日多語種的培訓項目。如2008年至今，與湖南省人民政府外事僑務辦公室合作，全程參與美國欣欣教育基金會師資培訓，任主講教師。共培訓了來自貴州、內蒙等省及自治區(qū)1000余名英語教師。培訓效果顯著，中新網(wǎng)、湖南教育電視臺、中國教育報、瀟湘晨報和世界華人報等新聞媒體先后就此進行了報道，獲得良好社會效益，擴大了學院的社會影響。
三、專注科研，成果顯著
在緊張的教學之余，關注學科發(fā)展的前沿動態(tài)，努力提高自己科研能力和業(yè)務水平，積極致力于外語科學研究，2014年被評為湖南科技職業(yè)學院"青年科研骨干".
參編教材3本，西北工業(yè)大學出版社的高等院校"十二五"規(guī)劃教材《跨文化交際教程》；哈爾濱工程大學出版社的省級規(guī)劃教材《求職面試英語口語教程》；電子科技大學出版社的《全國高等學校實用英語詞匯》。
參與精品課程1項，全程參與教育部全國高職高專英語類專業(yè)教學指導委員會精品課程《商務英語閱讀》的申報與建設，任主講教師。
優(yōu)秀教師個人材料 第2篇
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現(xiàn)代型優(yōu)秀教師 專業(yè)能力 反思能力
振興國家的希望在于人才，振興人才的希望在于教師。要想成為世界性的現(xiàn)代化國家，無疑需要大批具有創(chuàng)新精神的現(xiàn)代型人才，要培養(yǎng)現(xiàn)代型人才，首先必須要有一大批現(xiàn)代型優(yōu)秀教師。學校之間的競爭必然是現(xiàn)代型優(yōu)秀教師之間競爭。打造高水平的一支現(xiàn)代型優(yōu)秀師隊伍是每一個學校當前培養(yǎng)教師專業(yè)化的重要內容。利用校本培訓，提高每一位教師的意識和基本的素養(yǎng)。
一、做現(xiàn)代型教師勢在必行
1.在當前的教育中，傳授知識性的教育方式已在悄悄地退出舞臺，隨著新教材改革的全面推開，合作性探究式的教育方式正在全面推開，取而代之的是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新型思維水平。根據(jù)心理學家的研究調查表明，人的10%～20%之間的知識來自于讀書，70%左右的知識來自于合作流。無論是成功的科學家、學者，還是高級管理者和著名的企業(yè)家，他們成功的根源主要不是來自于高端的知識，而是來自于他們超人的思維水平，他們經(jīng)常會從不同角度或者說從常人想不到的地方出發(fā)，讓自己脫穎而出。
2.做現(xiàn)代型教師是新教材改革的需要。新教材的理念必須是以學定教，生本教學，必須根據(jù)學生認知水平，創(chuàng)設問題情景，或者以聲音、圖像更直觀、生動的提供學生的學習環(huán)境，或者利用多媒體技術解決用常規(guī)方法解決不了的教學環(huán)節(jié)。例如，應用幾何畫板讓學生自行探究幾何規(guī)律，比起學生只憑想象或者只憑老師說教，無論從體驗效果或者從興趣出發(fā)都是無法取代的?？蒲械闹攸c應該是每一知識點的教學方法，要始終圍繞如何培養(yǎng)知識后面的思維能力的研究，從而找到適當?shù)慕虒W方法。較強的資料收集和整合能力也是成長為現(xiàn)代型教師的必要因素。
3.從教學效果來說，高考考查能力的題逐漸增多，而且逐漸從多角度考察能力，有些能力單純的以考代練或者講授式教學是難以實現(xiàn)的。
二、現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的構成要素
現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的構成要素，是較高專業(yè)水平+較強的信息技術應用欲望+一定的科研能力+較強資料收集和整合能力+較高的反思能力。
1.較高的專業(yè)水平是做現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的前提。沒有較高的專業(yè)能力首先不可能是一般意義上的優(yōu)秀教師，因為現(xiàn)代型優(yōu)秀教師是較高層次的優(yōu)秀教師。扎實的教學基本功是成功開展教學的關鍵，沒有較高水平的知識能力不可能引領學生在知識的海洋中遨游。就好比教練只能在淺水中游泳，他還能敢引領學生到深水里游嗎？
2.較強的信息技術應用欲望，是現(xiàn)代性優(yōu)秀教師成長的催化劑。為什么需要高水平的信息技術能力呢？如果單純有較高信息技術能力，但是沒有應用信息技術的欲望，常常不會根據(jù)內容恰當?shù)剡M行信息技術和學科教學有效整合。其實，只要有了信息技術應用的欲望，很容易學會需要的信息技術水平。一般情況下，只需要能進行word文檔的輸入和編輯，學會做ppt幻燈片，會進行超級鏈接，會連接圖片、視屏等，還要學會與學科聯(lián)系緊密的軟件。比如，理科必須熟悉幾何畫板，有能力可以學會fiash，會插入剪貼畫和音樂，會編輯動畫效果即可。而且現(xiàn)在許多學生的計算機水平較高，也可以引導學生一起做課件，也是讓學生學習提高能力的過程。
3.為什么要有一定的科研能能力呢？沒有科研能力，又怎么會想到學生的問題所在，又怎會設計引領學生探究問題的途徑呢？又怎會發(fā)現(xiàn)問題呢？又怎會思考解決的辦法呢？當然，科研能力也不是科學家、學者的那種科研，他們更側重理論的大的科研，我們中學教師立足于實踐中的科研。因為我們天天接觸學生，天天都要教學，我們更要注重學生存在的小問題，或者出現(xiàn)的小困惑，甚至一個教學環(huán)節(jié)，都可進行研究或者對比試驗，我們科研的重點應該是每一知識點的教學方法，要始終圍繞如何培養(yǎng)知識后面的思維能力的研究，從而找到適當?shù)慕虒W方法，應用多媒體技術設計學生學習和探究的情景或者路徑，學生至少能得到愉快的學習情景。
4.較強的資料收集和整合能力也是成長為現(xiàn)代型教師的必要因素。我們只有善于觀察，善于思考，善于捕捉信息，善于通過圖片或者視屏保存下來，我們才能為有效整合信息技術和學科提高支撐和提供必要的素材。還有我們不可能全部都自己找資料、做課件，網(wǎng)上有很多有用的素材和課件，我們只要善于收集，善于改變，采取“拿來主義”，也是可以的。
5.較強的反思能力，是成長為現(xiàn)代型優(yōu)秀教師最為重要的能力。如果一個人做了任何事，都不會反思，那他永遠不會改正錯誤，也永遠不會提高。只有每天寫教學反思，反思成功的，或者不成功的，或者需要改進的。因為做任何事只有更好沒有最好。有時候我們弄巧成拙，有時候我們會無心插花柳成蔭，有時會突生靈感，這些都有必須記下來。長年累月就會成為心得，成為學術資料，加上理論支撐甚至會成為著作。
三、培養(yǎng)現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的途徑
1.利用校本培訓，提高每一位教師的意識和基本的素養(yǎng)。興趣決定努力程度，需要決定動力。如果老師沒有這樣意識，仍然會抱著現(xiàn)實不放，因為部分教師總會認為輕車熟路，機械式重復性教學已經(jīng)把這類教師定固定在模板式認知水平和教學水平上，要改變它必須改變觀念。牢記大炮極強的時代早已淘汰刀槍的時代，讓他們明白，這是必須的。機械化操作必將取代刀耕火種的時代，打火機不因有少數(shù)人繼續(xù)使用火柴而限制打火機的發(fā)展。還要培訓一些專業(yè)知識，要培訓常見的教學模式，要觀摩研究一些教學案例。
2.通過觀摩課和優(yōu)質課，促進現(xiàn)代型教師成長。通過定期的教研組、備課組上典型的交流課，讓教師去觀摩，去分析比較，促進交流學習。通過定期的優(yōu)質課模式，提高信息技術和學科整合的有效教學水平，也能促使骨干教師加速成長。
3.建立良好的管理機制?？梢越⑷w教師和骨干教師的信息技術與學科整合能力的要求，要求部分優(yōu)秀教師盡快成長為現(xiàn)代型優(yōu)秀教師。建立現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的評價標準，定期評出一批現(xiàn)代型優(yōu)秀教師，讓他們引領同行前進。
4.建立獎勵機制。對于成長為現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的要給予物質上和精神上的鼓勵，在評優(yōu)晉級上優(yōu)先。
總之，以后的學校競爭必然是人才的競爭，人才競爭必然著眼于現(xiàn)代型優(yōu)秀教師的培養(yǎng)，現(xiàn)代型優(yōu)秀教師更是現(xiàn)代的專家型教師，做現(xiàn)代型優(yōu)秀教師必然是名師的結果，也是學校發(fā)展的需要。每一位教師，必須提高認識，加快自我發(fā)展，走現(xiàn)代型優(yōu)秀教師之路是明智的選擇。
優(yōu)秀教師個人材料 第3篇
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——記__小學教師李__同志
李__，陜西寶雞人，1964年生，大專學歷，中共黨員，小學高級教師，1985年參加工作，先后擔任過初中、小學數(shù)學教學，從1992年起，潛心研究小學數(shù)學教學。她忠誠黨的教育事業(yè)，始終以一個優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己，師德高尚，愛崗敬業(yè)，勤奮努力，成績卓著，深受學生的愛戴、家長的歡迎和社會各界的廣泛贊譽。在小學數(shù)學教學中，她努力探索素質教育的新途徑，在教中研，研中改，積極實踐新課程標準，形成了“趣、實、活、新”的教學風格，被譽為“小學數(shù)學教壇上的一顆明星”。
她對本職工作精益求精，勇于開拓創(chuàng)新，探索出了“自學點撥式”課堂教學模式，該模式依據(jù)“以人為本的教學思想，自主學習的教育理念，合作學習的教育理論”，樹立了“以教師為主導，以學生為主體”的教學意識，構建了“學生先自學，教師后點撥”的教學模式，創(chuàng)設了寬松和諧的課堂教學氛圍，促進了學生全面和諧地發(fā)展，教學效果非常顯著，得到上級主管部門的高度評價并大力推廣應用。多年來，她所帶班級學生的數(shù)學及格率均達96以上，優(yōu)秀率均在95以上，一直穩(wěn)居同級同科第一或全縣第一，先后有60多名學生在縣級以上數(shù)學競賽中獲獎或發(fā)表了數(shù)學小論文。20__年所代六年級四班68名學生在全縣畢業(yè)會考中數(shù)學及格率96.92，優(yōu)秀率87.69，平均分94.415，綜合成績93.71，再次名列同級五個教學班第一。
她堅持走“科研引路，教改助教”的路子，截止目前有80多篇教研論文在國家、省、市、縣20多家教育教學刊物上發(fā)表或獲獎。其中《聯(lián)想轉換“五技巧”》、《加強小學數(shù)學中的素質教育》、《實踐新“課標”做到“四轉變”》、《增大學生學習的自由度》、《試論小學數(shù)學教學中學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)》等發(fā)表在《中小學數(shù)學》、《甘肅教育》、《蘭州教育》、《平?jīng)鋈請蟆?、《平?jīng)鼋逃?、《甘肅教育學院學報（自然科學版）》、《中小學骨干教師部級培訓論文集》等刊物上；《我是如何在小學數(shù)學教學中實施素質教育的》榮獲第二屆全國教學與管理優(yōu)秀論文評選二等獎，《試論小學數(shù)學教學中學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)》榮獲甘肅省20__年優(yōu)秀論文一獎，《增大學生學習的自由度》榮獲平?jīng)鍪兴刭|教育有獎征文二等獎；《分數(shù)、百分數(shù)應用題編題訓練》、《轉“差”貴在“五心”》等入選《中國教育叢書》、《教壇群英論文集》、《中國素質教育論文集》等書；20__年4月她出版了個人第一部教研專著《學步集》，全書分為上、下篇，上篇收錄研究文章40篇，以解題方法的研究為主，兼及素質教育、創(chuàng)新能力、作業(yè)訓練、“差生”轉化、課程標準、教學模式等方面的研究；下篇收錄20例教學設計，全是示范課教案；從這些文章和教學設計中，可以反映出她超前的教育理念，先進的教學思想，靈活的教學方法，獨特的教學思路，鮮明的教學風格，可以感受到她敢于創(chuàng)新的精神，嚴謹務實的教學態(tài)度和熱愛工作、熱愛學生的品質。她的這些論文或總結教學經(jīng)驗、或研究教材教法、或進行學法指導、或指導教研教改，都具有很高的學術價值。
她執(zhí)教的《加、減法的一些簡便運算》、《乘法分配律》分別于20__年6月、20__年12月榮獲甘肅省第四屆、第六屆小學數(shù)學課堂教學大賽一、二等獎，她于20__年10月至20__年1月參加了中小學骨干教師部級培訓，承擔的跨世紀園丁工程“特級教師計劃”專設課題《培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的途徑》，經(jīng)過三年多的潛心研究，探索總結出了培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的途徑、方法，“自學點撥式”課堂教學模式，突出了學生的主體性，實現(xiàn)了六個轉變：（1）從學生的被動學習轉變?yōu)槿w學生的積極參與；（2）從以教師的講課為主轉變?yōu)榻處熤笇W生自主探索與學習為主；（3）從學生靜聽轉變?yōu)榉e極思維、大膽質疑；（4）從原來師生之間的單向交流轉變?yōu)閹熒?、生生之間的多向互動交流；（5）從重視結論的掌握轉變?yōu)閷W習過程的理解；（6）從重視對知識的運用轉變?yōu)閷π轮R的不斷探索與理解。該課題于20__年5月通過市級鑒定,被評為優(yōu)秀等級,同年10月通過國家教育部鑒定，并頒發(fā)了結題證書，該研究成果20__年9月榮獲第五屆甘肅省基礎教育科研優(yōu)秀成果二等獎。
優(yōu)秀教師個人材料 第4篇
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我從事教育教學工作以來，忠誠于黨的教育事業(yè)，教書育人，誨人不倦。時時以一個優(yōu)秀教師的標準要求自己，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、堅持出滿勤，干滿點，從不遲到早退。以校為家，熱愛學生、團結同志，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在多年的教育教學中，為了不斷提高自己的政治業(yè)務素養(yǎng)，提高自己的教學認識水平，適應新形勢下的教育工作要求，在教學中我不錯過任何一個可以提升自身業(yè)務素質的機會，積極參加各種政治學習和政治活動，積極參加師德師風建設活動，向優(yōu)秀教師、先進教育工作者學習，并認真寫心得體會。工作期間，我既教書又育人，經(jīng)常對學生進行思想品德教育，教育學生做人要自立自強，誠實守信，為人正直;在學習上要積極進取，開拓創(chuàng)新，待人要寬厚，做事要有責任心;在生活上要勤勞節(jié)儉，生活儉樸。經(jīng)常教育學生熱愛祖國，熱愛人民，熱愛集體，做一個社會主義合格的接班人。
二、認真教學，潛心教研。
作為一名教師，我不斷地刻苦鉆研業(yè)務，認真研究教材教法，研究新課程標準，注重多方位培養(yǎng)學生的能力和學習習慣，對工作講求實效，對學生因材施教。為了提高自己的教學水平，我堅持經(jīng)常翻閱《小學語文教師》、《小學教研論壇》、《優(yōu)秀論文集》等書籍。備課時，我精心設計環(huán)節(jié)，努力鉆研教材，上網(wǎng)查閱資料，了解學生特點，做了大量的課前準備工作，做到備教材，備學生，備資源，結合課堂實際運用課件配合教學，向40分鐘課堂要質量。課堂上給學生暢所欲言的時間和空間，讓學生做課堂的主人，而我則循循善誘的引導，做好學生的學習合作伙伴，學習效果事半功倍。教育學生上，我很注重培優(yōu)扶差的工作，對于后進生，我總是給予特殊的照顧，在課堂上多提問，多巡視，多輔導，對他們的點滴進步給予大力的表揚;課后多找他們談心、交朋友，樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習的興趣。我抓好學生的小組學習活動，選拔優(yōu)秀的小組長，帶領小組成員一起進步。我堅持讓學生寫周記，寫身邊事，寫心里話，寫出自己的真情實感，從中我得到了許多在日記中，我得到學生的信任，了解學生的精神世界，及時對學生給予指導和幫助，做到春風化雨，潤物無聲，使他們健康成長。本人所教學科的成績在鄉(xiāng)統(tǒng)考中也名列前茅。
教研活動是載體，課改教研是先導。為此，我在所從事的教研工作中積極探索，勤于實踐，做好新課改的模范帶頭人。在這方面，我積極觀看各種教學觀摩課和報告會，如縣名師送教課、省模范教師位惠女、潘紅艷等的教學觀摩課、廣東師范大學博導、教授孔凡哲的學術報告等，不斷充實自己，借鑒優(yōu)秀的教學方法，提高自己的教學能力和業(yè)務水平。20xx年獲得市優(yōu)秀教學論文一等獎;20xx年獲縣優(yōu)秀教學論文一等獎;縣教導主任評課、說課均獲二等獎;我積極參加鄉(xiāng)公開研討課，教學技能不斷提高，獲得好評。xx年9月以來，我協(xié)同本校各學科教研組長，做好新上崗教師的幫扶的工作，肩頭的責任是重大的，而這項工作對我來說是全新的，所以工作中經(jīng)常虛心請教，耐心指導。認真組織開展集體備課、公開課及課后評課的工作，促進新上崗青年教師教學能力的不斷提高。我把各種教學觀摩課和報告會的先進理念在科組中交流學習，認真組織教師們參加各項比賽活動，在領導的支持和各位同事的努力下，大家齊心協(xié)力抓教學的好勢頭，無論是教學工作還是其他事務，均取得較好的成績。特別是經(jīng)我指導過的xxx、xxx、xxx等新教師在參加縣優(yōu)質課競賽中多次獲得一等獎。這些教師也很快成為我鄉(xiāng)教育隊伍中的骨干力量。
俗話說：在其位、務其職、思其政。作為教導主任，我時刻要求自己做到正確定位，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手， 上情下達，下情上曉，起到了橋梁溝通作用。在工作中，能以求真務實的態(tài)度，顧全大局，融合群體，在校長的指導下，制訂好學校教學作計劃，并組織實施，使工作更有計劃性、針對性、實效性，并注意總結教育教學方面的經(jīng)驗，使學校教育教學工作運作正常。
三、關愛學生，無私忘我。
優(yōu)秀教師個人材料 第5篇
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為進一步激勵全市教育系統(tǒng)廣大教師和教育工作者獻身教育事業(yè)，大力推進素質教育，弘揚師德標兵、師德先進個人和優(yōu)秀校長的先進事跡，形成尊師重教的良好社會風尚。20*年教師節(jié)，中共四川省委教育工委、四川省教育廳決定表彰“四川省師德標兵”、“四川省優(yōu)秀校長”，市教育局決定表彰“*州市師德先進個人”、“*州市優(yōu)秀中小學校長”，縣教育局決定表彰“*縣師德先進個人”、“*縣優(yōu)秀中小學校長”。現(xiàn)將評選推薦工作有關事項通知如下：
一、廣泛宣傳
開展“四川省師德標兵”等評選表彰活動是省、市、縣教育行政部門高度重視教育，進一步提高教師社會地位的具體體現(xiàn)。各學校（單位）要認真組織學習文件精神，充分認識開展“四川省師德標兵”等評選表彰活動的重要性。把評選表彰“四川省師德標兵”等活動作為增強教師的光榮感、責任感和使命感，激發(fā)廣大教師教書育人的積極性，穩(wěn)定骨干教師隊伍，加強教師隊伍建設的重要舉措。
二、評選范圍
“四川省師德標兵”、“*州市師德先進個人”、“*縣師德先進個人”教齡應在10年以上（包括10年）且仍在教學第一線工作的各級各類學校（含民辦學校）教師中產生。
“優(yōu)秀校長”應在從事中小學校、中等職業(yè)學校（含民辦學校）管理工作5年以上（包括5年）的校長中產生。
三、嚴格條件
（一）基本條件
堅持四項基本原則，認真貫徹黨的教育方針，忠誠人民的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，為人師表，無私奉獻，業(yè)務造詣較高的在編在崗教師。
（二）其他條件
1．“師德標兵”、“師德先進個人”：努力學習，積極參加教育教學改革，在教學、科研方面做出了突出成績，在教師、學生中堪稱師德表率，積極投身社會公益事業(yè)，尤其是在我省汶川大地震發(fā)生后，在抗災救災過程中表現(xiàn)特別突出的師德先進個人。
2．“優(yōu)秀校長”：班子團結，民主和協(xié)，開拓進取，積極組織和投身學校教育教學改革，在教師隊伍建設和學校管理方面做出了突出成績。
四、表彰名額
中共四川省委教育工委、四川省教育廳擬表彰我縣的四川省師德標兵1名；*州市擬表彰我縣：“*州市師德先進個人”15名、“*州市優(yōu)秀中小學校長”8名；*縣擬表彰：“*縣師德先進個人”100名、“*縣優(yōu)秀中小學校長”30名。推薦名額分配見附件1。
各片區(qū)、學校、單位在推薦“師德標兵”、“師德先進個人”和“優(yōu)秀中小學校長”名額分配上要統(tǒng)籌考慮不同類型、不同層次的學校所占比重，要重點向農村村小學傾斜。
五、規(guī)范程序
“師德標兵”、“師德先進個人”和“優(yōu)秀校長”評選堅持本人申請，民主推薦，群眾公認，學校（單位）決定，組織審定，并公示7天無異議后，自下而上按審批表的要求逐級審核，分級授予稱號的方式進行。
六、材料要求和時限
為保證評選工作的順利進行，各校（單位）務必于20*年6月18日（過時按自動放棄處理）前報送下列材料：
1．《四川省師德標兵推薦審批表》、《四川省師德標兵、四川省優(yōu)秀校長推薦名單一覽表》（見附件2、附件3）一式三份，要求字跡清楚，表格規(guī)范（必須打印且不得更改表的格式和大?。?。各級“審核意見”欄需加蓋行政公章?！八拇ㄊ?yōu)秀校長”人選材料，需增報學校主管教育行政部門中的紀檢監(jiān)察機構審查意見一式三份?！端拇ㄊ煹聵吮?、四川省優(yōu)秀校長推薦名單一覽表》需同時報送word電子文檔。推薦人選書面事跡材料(a4紙、標題用方正小標宋簡體2號字體、正文用仿宋gb23123號字體、行距30磅、打印)一式十份。要求事跡真實、內容詳實具體。
2．《*州市師德先進個人推薦審批表》、《*州市優(yōu)秀中小學校長推薦審批表》、《*州市師德先進個人、*州市優(yōu)秀中小學校長推薦名單一覽表》（見附件4、附件5、附件6）一式三份，要求字跡清楚，簡要事跡詳實、具體，表格規(guī)范（必須打印且不得更改表的格式和大?。?。“*州市優(yōu)秀校長”人選材料，需增報學校主管教育行政部門中的紀檢監(jiān)察機構審查意見一式三份?！?州市師德先進個人、*州市優(yōu)秀中小學校長推薦名單一覽表》需同時報送word電子文檔。推薦人選書面事跡材料(a4紙、標題用方正小標宋簡體2號字體、正文用仿宋gb23123號字體、行距30磅、打印)一式十份。要求事跡真實、內容詳實具體。
3．《*縣師德先進個人推薦審批表》、《*縣優(yōu)秀中小學校長推薦審批表》、《*縣師德先進個人、優(yōu)秀中小學校長推薦名單一覽表》（見附件7、附件8、附件9）一式三份，要求字跡清楚，簡要事跡詳實、具體，表格規(guī)范（必須打印且不得更改表的格式和大?。?。“*縣優(yōu)秀校長”人選材料，本局要征求紀檢監(jiān)察機構意見并形成材料一式三份?！?縣師德先進個人、*縣優(yōu)秀中小學校長推薦名單一覽表》需同時報送word電子文檔。推薦人選書面事跡材料(a4紙、標題用方正小標宋簡體2號字體、正文用仿宋gb23123號字體、行距30磅、打印)一式十份。要求事跡真實、內容詳實具體。
六、組織領導
優(yōu)秀教師個人材料 第6篇
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一、激情滿懷，無私奉獻
我熱愛自己的工作， 如同熱愛自己的生命。早在孩提時代，教師的圣潔和崇高品質就在我的心中根深蒂固。那時，就在心中萌發(fā)了當一名人民教師的愿望。大學畢業(yè)后，夢想成真，我成為一名光榮的人民教師。站在神圣的講臺上，我不曾忘記自己的誓言，不曾動搖過這顆育人的拳拳之心。憑著這種對教育的赤誠之心和強烈的責任感，我在平凡的教學工作中永遠保持著一種崇高的敬業(yè)精神、忘我的犧牲精神、無私的奉獻精神。我告訴自己要用心地做教育中的每一件小事、耐心地處理班級里的每個問題、用全部的愛呵護著每一顆幼小的心靈。我播種陽光，收獲了春天。學生才是我最好的榮譽證書。所以，我面對世人的不解不曾退卻;面對眾多的誘惑不曾動搖;面對雛鷹般躍躍欲飛的學生，我依然風里雨里、腳步堅定、豪情滿懷!
二、率先垂范，身教感染
在教育學生時，我想喊破噪子，不如做出樣子，要想正人，必先正己。所以，無論是課上還是課下，我總是以自己的人格力量感染學生，注意自己點點滴滴言行的影響。我說的每一句話，做的每一件事都能嚴于律己、率先垂范。這一年來，我明顯地感覺到：我的言談舉止，既處于學生最嚴格的監(jiān)督之下，又處于時刻被學生效仿之中。所以，當我要求學生努力學習時，我首先做到了忘我的工作態(tài)度和刻苦鉆研的精神;當我教育學生熱愛勞動時，我沒有指手劃腳、拈輕怕重，而是和學生一起參與勞動的全過程;當我叮囑學生遵守紀律時，我首先做到了遵守校紀班規(guī)終于，有人主動彎腰揀廢紙了;有人早晚主動開關電燈了;有人主動下課為學困生講題了當我表揚學生時，同學們的回答都是一樣的：我是跟你學的。這句話震撼著我的心靈，我感覺到無比的欣慰與自豪。因為我從學生的身上看到了自己的影子，同時也驗證了言傳身教、身行一例、勝似千言的至理名言。
三、嚴愛相濟，教書育人
班主任工作是一門藝術，只有嚴愛相濟，才可贏得學生的信賴，走進孩子們的心靈，才能在教書的同時育人。管理班級瑣碎繁冗的工作中，使我深深體會到：只有給學生的愛是發(fā)自內心的，才會讓學生感受到愛，體會到被愛之樂，他們才會學著去愛別人。金鳳凰要愛，丑小鴨更要愛。我喜歡優(yōu)生，但不排斥學困生，對于暫時的學困生更是傾注了滿腔愛心。我深深地懂得：學困生的自尊心是非常脆弱的。對他們，我總是像對待一朵玫瑰花上顫動欲滴的露珠一樣格外小心，做到了多談心、多家訪、多幫助、多鼓勵，并努力尋找和善于捕捉學困生身上的閃光點趁勢表揚，促其發(fā)光。上課提問多鼓勵;課后輔導要耐心;犯了錯誤不急躁;錯誤嚴重不發(fā)火;屢次不改不灰心;問題不解決不撒手。這是我轉化學困生最深的體會。在關愛學困生的同時，我還兼顧著全體學生的發(fā)展。在教學中，我結合教材的難度和學生的實際水平，對不同層次學生設計了多種深度不一的教學方法，讓尖子生吃飽，學困生接受得了，爭取立足中等生，扶持差生，滿足優(yōu)生。
四、創(chuàng)新方法，培養(yǎng)習慣
良好的行為習慣是學生學習和生活的保障，為使學生形成良好的習慣，我常常在充分了解學生的基礎上，創(chuàng)新班主任工作方法。嚴格地對學生訓練課堂常規(guī)、集會常規(guī)、出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)、路隊常規(guī)，并設立衛(wèi)生星、守紀星、文明星、安全星、創(chuàng)新星等方式激勵學生，使每個學生既具有服從集體、服從命令的思想，呈現(xiàn)活而不亂，嚴而不死的良好班風班貌，又具有個性張揚、百花競放的個性特長，同時結合不同的節(jié)日，開展了好習慣伴我行、 知榮明恥我能行、爭創(chuàng)書香好班級等主題班會，并通過小品、兒歌等形式，使學生思想和靈魂得到了一次次深刻的洗禮，不但再次矯正了他們的不良行為，而且使班級活動開展有序，學生個體特征得到了充分展示，形成了收放自如，張馳有度的治班方略，把素質教育要求下的學生管理和課改理念下的治學之道有機統(tǒng)一起來，為造就適應未來社會的新型人才打下了基礎，做出了貢獻。
五、追求卓越，奮力翱翔
優(yōu)秀教師個人材料 第7篇
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優(yōu)秀教師個人先進事跡材料一我叫劉xx，女，生于19xx年，2019年從事教育教學工作，大專學歷，小學一級教師。2019年教學以來擔任語文學科教學工作和班主任工作。2019年以來擔任學校教導主任。曾多次獲縣、鄉(xiāng)“師德先進個人”、“模范、優(yōu)秀教師”稱號，優(yōu)質課和論文多次獲縣、市級獎項。目前是學校三年級語文教師兼班主任。在從事教育工作的23年中，我一直站在教育工作的前沿。“讓每一位學生在我的課堂上都有所收獲”是我事業(yè)追求的目標;“學高為師，德高為范”是我的自律信條。
一、銳意進取，不斷超越。
我從事教育教學工作以來，忠誠于黨的教育事業(yè)，教書育人，誨人不倦。時時以一個優(yōu)秀教師的標準要求自己，工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、堅持出滿勤，干滿點，從不遲到早退。以校為家，熱愛學生、團結同志，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。在多年的教育教學中，為了不斷提高自己的政治業(yè)務素養(yǎng)，提高自己的教學認識水平，適應新形勢下的教育工作要求，在教學中我不錯過任何一個可以提升自身業(yè)務素質的機會，積極參加各種政治學習和政治活動，積極參加師德師風建設活動，向優(yōu)秀教師、先進教育工作者學習，并認真寫心得體會。工作期間，我既教書又育人，經(jīng)常對學生進行思想品德教育，教育學生做人要自立自強，誠實守信，為人正直;在學習上要積極進取，開拓創(chuàng)新，待人要寬厚，做事要有責任心;在生活上要勤勞節(jié)儉，生活儉樸。經(jīng)常教育學生熱愛祖國，熱愛人民，熱愛集體，做一個社會主義合格的接班人。
二、認真教學，潛心教研。
作為一名教師，我不斷地刻苦鉆研業(yè)務，認真研究教材教法，研究新課程標準，注重多方位培養(yǎng)學生的能力和學習習慣，對工作講求實效，對學生因材施教。為了提高自己的教學水平，我堅持經(jīng)常翻閱《小學語文教師》、《小學教研論壇》、《優(yōu)秀論文集》等書籍。備課時，我精心設計環(huán)節(jié)，努力鉆研教材，上網(wǎng)查閱資料，了解學生特點，做了大量的課前準備工作，做到備教材，備學生，備資源，結合課堂實際運用課件配合教學，向40分鐘課堂要質量。課堂上給學生暢所欲言的時間和空間，讓學生做課堂的主人，而我則循循善誘的引導，做好學生的學習合作伙伴，學習效果事半功倍。教育學生上，我很注重培優(yōu)扶差的工作，對于后進生，我總是給予特殊的照顧，在課堂上多提問，多巡視，多輔導，對他們的點滴進步給予大力的表揚;課后多找他們談心、交朋友，樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習的興趣。我抓好學生的小組學習活動，選拔優(yōu)秀的小組長，帶領小組成員一起進步。我堅持讓學生寫周記，寫身邊事，寫心里話，寫出自己的真情實感，從中我得到了許多……在日記中，我得到學生的信任，了解學生的精神世界，及時對學生給予指導和幫助，做到“春風化雨，潤物無聲”，使他們健康成長。本人所教學科的成績在鄉(xiāng)統(tǒng)考中也名列前茅。
教研活動是載體，課改教研是先導。為此，我在所從事的教研工作中積極探索，勤于實踐，做好新課改的模范帶頭人。在這方面，我積極觀看各種教學觀摩課和報告會，如縣名師送教課、省模范教師位惠女、潘紅艷等的教學觀摩課、廣東師范大學博導、教授孔凡哲的學術報告等，不斷充實自己，借鑒優(yōu)秀的教學方法，提高自己的教學能力和業(yè)務水平。2019年獲得市優(yōu)秀教學論文一等獎;2019年獲縣優(yōu)秀教學論文一等獎;縣教導主任評課、說課均獲二等獎;我積極參加鄉(xiāng)公開研討課，教學技能不斷提高，獲得好評。2019年9月以來，我協(xié)同本校各學科教研組長，做好新上崗教師的幫扶的工作，肩頭的責任是重大的，而這項工作對我來說是全新的，所以工作中經(jīng)常虛心請教，耐心指導。認真組織開展集體備課、公開課及課后評課的工作，促進新上崗青年教師教學能力的不斷提高。我把各種教學觀摩課和報告會的先進理念在科組中交流學習，認真組織教師們參加各項比賽活動，在領導的支持和各位同事的努力下，大家齊心協(xié)力抓教學的好勢頭，無論是教學工作還是其他事務，均取得較好的成績。特別是經(jīng)我指導過的___、___、___等新教師在參加縣優(yōu)質課競賽中多次獲得一等獎。這些教師也很快成為我鄉(xiāng)教育隊伍中的骨干力量。
俗話說：在其位、務其職、思其政。作為教導主任，我時刻要求自己做到正確定位，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手，“上情下達”，“下情上曉”，起到了橋梁溝通作用。在工作中，能以求真務實的態(tài)度，顧全大局，融合群體，在校長的指導下，制訂好學校教學作計劃，并組織實施，使工作更有計劃性、針對性、實效性，并注意總結教育教學方面的經(jīng)驗，使學校教育教學工作運作正常。
三、關愛學生，無私忘我。
作為寄宿制學校的班主任，工作瑣細而繁重。尤其是三年級學生年齡小，生活自理能力弱，他們的衣食住行，吃喝拉撒，事無巨細，點點滴滴，班主任都得操心。要讓學生成材，身心健康成長，就必須關心愛護他們，做他們的知心人，我把“動之以情、導之以行、曉之以理、持之以恒”作為關心學生的座右銘。班上農村進城務工、父母離異家庭的孩子有四五個，在我細致、耐心地工作下，他們都能自強、愉快地在這個和諧的班級大家庭中生活、學習。還有一些班上的“留守孩”由于遠離父母、遠離親情，對他們的健康成長造成了一定的影響。據(jù)我調查，有的外出打工的父母半月或一個月給家中打一次電話，有的半年聯(lián)系一次，相當多的外出打工者一年才返家一次，甚至有的父母常年在外不回來，單純認為給孩子吃飽、穿暖、滿足孩子的各種需求就可以了，而忽視與孩子的心理溝通與交流，導致孩子對父母很陌生，親情關系出現(xiàn)了障礙，孩子的人生觀、價值觀也發(fā)生了不良的改變。為此，我給學生分組，利用校信通、飛信等形式，讓學生每星期一、三、五的課外活動和家長聯(lián)系，進行交流，匯報他們在校的情況。我心中始終記著這樣一句話：做學生生活中的母親，錯誤中的大夫，交往中的摯友。短暫的時光里，我不但取得了家長的放心，學生也更有了學習的動力，我所帶的班級也很快成為班風正、學風濃的先進班集體。
作為班主任我更相信學生，尊重學生，我相信每一位學生都有自己的創(chuàng)造強項，每個學生都有一定的長處和閃光點，要善于發(fā)現(xiàn)學生的長項，抓住每一個教育良機，適時表揚、鼓勵。體貼后進生，培養(yǎng)他們的自信心、自尊心、自強心，不讓后進生成為掉隊的孤雁。另外，我積極組織開展讀書活動、知識競賽、演講比賽、文娛表演等形式的主題隊會，展示學生各方面的才能，發(fā)展個性。讓學生自己組織、自己管理、自己發(fā)展，逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。通過開展豐富多彩的班級活動，優(yōu)化了班級文化環(huán)境，豐富了學生精神生活，促進了學生綜合素質的全面發(fā)展。2、幼兒園為每一位幼兒加入一份學生校園平安、意外、疾病住院醫(yī)療保險。發(fā)現(xiàn)幼兒異常情況及時通知家長，并做好相關的護理應急措施。這樣就減少了家長的后顧之憂。
3、成立幼兒成長手冊，記錄幼兒在園四年的成長過程。
(二)合理利用經(jīng)費，提高資金使用效益。
對幼兒交來的經(jīng)費，除發(fā)放教職工工資、支持教師專業(yè)進修;科學營養(yǎng)的安排幼兒生活等其它雜費開支外，遵循取之于幼兒用之于幼兒的原則，不斷更新、添制和維修幼兒用床、桌子、椅子、席子、床單、毛巾、茶杯、餐具、炊事用具和室內、外玩具等。
(三)制度完善。
該園自建立以來，曾多次實地考查并借鑒了同類、同級、各層次的幼兒園的先進經(jīng)驗，做到揚長避短，在此基礎上制定并完善了考勤制度、安全制度、衛(wèi)生制度、炊事員制度等一系列崗位職責，對每位教職工的工作給予合理公正的評價，對工作做得好的教職工，如師德規(guī)范好、保教工作踏實、全勤等都給予精神鼓勵和物質獎勵，對個別不良思想和行為給予否定，做到獎勤、罰懶，多勞多得，鼓勵先進，帶動全體。
(四)在保育工作方面：
1、定期對園內設施、玩具進行安全衛(wèi)生檢查，消除隱患，確保幼兒平安、健康。
2、全理安排幼兒膳食，保證膳食質量，長期堅持做好飯菜留樣工作。
3、加強了晨檢工作檢查、監(jiān)督工作。對傳染病做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。
4、該園堅持每期結束前組織全體教師座談，分析總結本學期各項工作落實情況、各學科活動設計、組織教學過程中的成敗得失，總結經(jīng)驗、聽取教訓，不斷前進。
優(yōu)秀教師個人先進事跡材料二我是一個有著30年教齡的教育工作者。這些年來我始終堅守著一個信念：那就是對工作腳踏實地、真抓實干;對學生要真情實感，富有愛心;對社會要真誠奉獻不計名利。正是擁有這個信念，我從未放棄對工作的熱愛，盡職盡責，勇于創(chuàng)新。尤其是在2019年這一年里，我校區(qū)代表縣接受省教育教學評估驗收，學前教育驗收等工作。任務十分艱巨，我一方面負責校區(qū)的工作，一方面還負責中學的工作，由于做到了“勤”字當先，工作還是有序有效的展開，在工作中做到統(tǒng)籌安排抓重點;落實到位，求精細，多次召開全鄉(xiāng)教育干部會議研究布置工作任務;積極協(xié)調各方面改善辦學條件，在上級領導的大力支持下，在我們的共同努力下，鄉(xiāng)中學及各完小學校凈化了環(huán)境衛(wèi)生、健全了各室、完善了器材、規(guī)范了管理，代表我縣順利的通過了省教育教學評估驗收，并得到了省領導的高度評價。一分耕耘，一分收獲，在此之前搖鞍鎮(zhèn)中學多次被縣************、縣教育局評為“先進單位”和“文明單位”的光榮稱號;2019年我鄉(xiāng)中學被市教委授予 “教學管理先進學校”;2019年又被市教委評為“體育衛(wèi)生藝術教育工作先進集體”稱號。我個人也得到了眾多的榮譽;91年被評為省優(yōu)秀教師;96年被縣人民************授予“模范校長”稱號;97年被縣教育局授予“十佳園丁”光榮稱號;2019年被縣************授予“十佳園丁”光榮稱號。
在眾多的榮譽面前，我時刻保持著清醒的頭腦，對工作從以下幾個方面做了不懈的努力，有效的探索。
一、注重自身的修養(yǎng)建設以身作則。
多年的教學管理實踐，使我深深懂得“一個好校長、就有一所好學校”。校長的辦學理念、思想素質、業(yè)務能力代表著一個學校的未來發(fā)展方向，決定著一個學校的辦學質量。因此我非常重視自身的學習與提升，雖然行政事務繁忙、事情眾多，但我從沒有放松過自身的學習和進修。我認真學習教育方針、政策法規(guī)、鄧小平理論、以及“三個代表”的重要思想，不斷學習和借鑒其他學校的辦學先進經(jīng)驗，這樣使我的思想能夠與時俱進，視野更加開闊、頭腦更加豐實。
二、注重校園環(huán)境建設、以校為家
在凈化、硬化、綠化的基礎之上，我鄉(xiāng)中學為適應社會發(fā)展需要又裝訂了一批富有時代氣息、內容貼近學生生活，有很強教育意義的宣傳牌，圖文并茂、生動形象，室內、室外均有張貼;另外櫥窗常換常新、內容豐富、彰顯個性，育人環(huán)境優(yōu)美、人文氛圍濃厚，學校的環(huán)境建設得到了各級領導的充分肯定。
三、注重教師隊伍建設、以人為本
在學校的建設中，我始終把加強教師隊伍建設視為學校管理中的一個永恒的主題。因為教師隊伍建設是關系學校發(fā)展進程和水平的決定因素，是學校的發(fā)展之基，競爭之本、提高之源。對其，我一抓師德修養(yǎng)，二抓業(yè)務能力，學校開展了“樹搖中教師新形象”工程，從細、小、實處著手，將樹形象落實到教師的每一天每一言行，一舉一動之中，開展“四進一不進”活動，即微笑進課堂、責任進課堂、愛心進課堂、智慧進課堂、手機不進課堂，建立平等和諧的新型師生關系，教師與家長的關系為突破口，增強全員育人，時時育人、事事育人的責任意識，注重教師人格魅力的教育效果。經(jīng)常用《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》來規(guī)范教師的言行定期召開家長會和學生評教會，按上級精神進行考核，實得師德師風一票否決制。有效地提高教師的師德修養(yǎng);在抓教師的業(yè)務能力之時，學校開展了以提高教師綜合素質和適應新課程改革需要為主要內容的業(yè)務提高工作，倡導做學習型、研究型教師。學校除了鼓勵教師們積極參加全方位多層次、互補性的培訓外，更重要的是通過校本培訓和校本教研來提高教師的業(yè)務能力和理論水平。其一是教師基本功和新技能的訓練，二是以教學反思和案例分析為重點的校本教研活動，近年來，學校先后以“如何有效教學”“怎樣上好一堂公開課”“如何提高學生的學習興趣”為主題開展研究活動，教師在校本教研中汲取了成長的營養(yǎng)、提升了其理論水平和業(yè)務鉆研能力，其三采用“師徒幫帶”“同伴互助”加快對青年教師的培養(yǎng)，從面為學校培養(yǎng)業(yè)務骨干奠定了基礎。
四、注重課改實踐的落實、以質量為目標
我清楚的認識到新一輪課程改革的實踐與落實，一定以課堂改革為突破口，推進基礎教育課程改革、全面落實新課改課程。
1、在課改工作中，我嚴格落實“校長是第一責任人”的制度。任課改工作小組的組長，每一學期初召開課改領導小組的工作會議，對課改工作做出明確的要求，堅持每周召開一次班子會，研究教育教學工作，而且經(jīng)常深入到課堂教學中和教研組中，參加聽課和集體教研，了解課改工作中存在的問題和要解決的問題，從而確保了學校課改工作的落實。
優(yōu)秀教師個人材料 第8篇
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教學中我主張以學生為本，準確把握和鉆研自主、合作、探究的語文教學方式，主動設法調動學生的學習積極性。主動向有經(jīng)驗的老師請教，主動觀摩優(yōu)秀教師的課堂，并認真做好筆記和心得體會。通過學習優(yōu)秀教師的教學經(jīng)驗，結合自己的教學實踐，再加上個人不斷的思考，逐漸形成了自己獨特和成熟的教學風格，并積極響應學校的“三六智慧課堂”教學改革。
二、潛心育德育人
對學生寬嚴相濟，尊重每一位學生，關愛每一位學生，在學習和生活上主動關心學生，走進學生的內心，鼓勵學生上進。善于發(fā)現(xiàn)學生身上的閃光點，發(fā)展學生的特長，為學生搭建各種展示的舞臺，充分利用各種活動來凝聚班級的班風、學風。在班級里充分實施學生自主管理，保證人人有崗位，人人都是班級的主人。我時刻告訴自己要用心做好教育教學中的每一件事情、耐心處理班級里面的每一個問題，呵護好每一個學生。不論是課上還是課下，我都能率先垂范，以自己的言行舉止來感染每一位學生，因為，我始終相信“身教”勝“言傳”。
三、靜心思考學習
優(yōu)秀教師個人材料 第9篇
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“腳踏實地，大膽創(chuàng)新”是她教書育人的座右銘，她認真學習新教學大綱，以新思路、新方法來指導工作，認真?zhèn)湔n、上課，積極實施的打好基礎，出色地完成“五大領域教育教學”工作，在教學中她不是照本宣科，而是以各種教學方式營造輕松、活潑、上進的學習氛圍，她先后教過小、中、大各年齡斑，通過工作實踐積累了豐富的教育經(jīng)驗。
一、思想方面：加強職業(yè)修養(yǎng)，熱愛支部工作
作為一名黨員，xx老師在思想上樹立高度的責任感與奮斗目標，遵守園里的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德規(guī)范，把熱愛教育事業(yè)放在首位，注重為人師表，加強職業(yè)道德修養(yǎng)，立足本職，勤奮鉆研業(yè)務，努力提高文化專業(yè)知識和教育教學的技能。積極參加政治學習和業(yè)務學習，做到不遲到，不早退，端正教育思想，熱愛幼教事業(yè)，堅持教養(yǎng)并重，全面貫徹黨的教育方針。在團工作方面，她積極組織團員參加各項活動，如：幼兒園和社區(qū)組織的表演、繪畫活動，以及參加青年志愿者的“傳幫帶”活動等等，豐富了大家的業(yè)余生活，使團員青年的素質得到了進一步的提高。
二、工作方面：加強自身學習，提高業(yè)務能力。
她深深感到：要想成為一名優(yōu)秀的幼兒教師，只憑一些簡單的技能技巧是遠遠不夠的，要跟上教育改革的步伐，就要不斷的提高自身的各項基本功水平，適應形勢發(fā)展對幼兒園教師的要求。
在教育教學活動方面，她遵循各科教學大綱，刻苦鉆研教材，認真制定了課時計劃，按要求認真?zhèn)湔n，并根據(jù)幼兒年齡特征的不同，遵循科學創(chuàng)新的教育原則精心設計每一節(jié)教育活動，力求使教學方法做到新穎，恰到好處的激發(fā)挖掘幼兒的思維潛力。雖然班里已經(jīng)有了許多種類的玩教具，但是她為了在教學中充分調動幼兒的各種感官，觀察認識周圍事物，利用了多種廢舊材料，做出的作品想象力豐富、樣式新穎，獲得園級領導和其他教師的一致好評，她還綜合各方面的教育內容，讓幼兒在輕松愉快的氛圍中積極主動的去思考、去探索、去創(chuàng)新，從而掌握多方面的知識與技能。同時她還注重對幼兒的隨機教育，利用課間談話、餐后散步、戶外郊游等日?；顒酉蛴變哼M行愛護環(huán)境，節(jié)約用水，不浪費糧食，熱愛大自然，愛護花草樹木的思想教育與引導。
無論是在課堂上還是在課外，她對班上的每位小朋友如自己的孩子一般，都有一份小小的記錄，包括孩子的家庭情況、性格、愛好及生日等，每當有誰過生日，她會悄悄的送上一份小禮物，小朋友往往高興的不得了，對她非常感激，在班級中，她不僅發(fā)揮幼兒榜樣作用，同時對頑皮好動的孩子進行耐心教育，盡量不使一個小朋友掉隊。
在搞好教學工作的同時，她還協(xié)住班內其他人員，密切配合做好保教結合工作，認真完成班級各項教育教學與衛(wèi)生保健工作，針對所發(fā)現(xiàn)的問題，認真研討制定合理有效的教育措施。她能積極地參加幼兒園組織的各項活動，認真完成領導交給的各項任務，精心為幼兒排練運動項目和文藝節(jié)目，參加幼兒園組織的“六一”元旦聯(lián)歡會和家長聯(lián)誼會等活動的教育，通過各種活動，向幼兒進行愛祖國、愛集體、愛勞動等教育。為進一步做好家園共育的一致教育工作，她通過認真填寫家園聯(lián)系冊、進行家訪、與家長個別交談等途徑，使家長更進一步的了解到早期教育的重要性與幼兒園教育的特殊性，提高了家長的素質，得到了家長對她的一致好評，用家長的話說就是“孩子交給金老師我們放心”！
三、其它方面：提高業(yè)務技能，做到學以至用
為了提高自身的文化水平和業(yè)務水平，她積極參加幼兒園每周的業(yè)務學習，通過業(yè)務學習和與有經(jīng)驗的教師交流教育新動態(tài)，新形勢，努力改進自己的教育工作，學以至用。在平時的閱讀中，她還注重《早期閱讀》、《學前教育》、《幼兒教育》等與專業(yè)有關的書刊雜志的閱讀，借助書刊學習到先進教師的教育經(jīng)驗和教改方式使自身的工作得以啟發(fā)和促進。
俗話說“一份耕耘，一份收獲”。在業(yè)務方面，她不僅嚴格要求自己繼續(xù)學習英語、舞蹈、繪畫等專業(yè)特長，不斷充實自己。如：她連續(xù)兩年被評為全園的“優(yōu)秀勞務派遣工”；xx年參加全園優(yōu)質課比賽，榮獲一等獎；在《少兒畫苑》第15屆國際少兒書畫作文大賽第42屆世界兒童畫展覽大賽中，榮獲組織輔導金獎等。這一切的一切，都與她不斷的努力是分不開的，雖然所取得的成績不少，但她仍不滿足，她為自己制定了一個又一個新的目標，這也成為她不斷前進的動力。
工作不是一帆風順的，她有過不知所措的困惑，有過被人埋怨的苦衷，留下過委屈的淚水，然而，她依然堅信，只要無愧于孩子，無愧于千千萬萬個家庭，她愿意年復一年，日復一日，來回穿梭在教室與幼兒園之間……。因為她心中有愛，心中有孩子，心中有未來。
優(yōu)秀教師個人材料 第10篇
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一、牢記責任，創(chuàng)中考佳績
她多年擔任九年級教學工作，勤勤懇懇，任勞任怨，顧全大局，歷年中考成績均在全區(qū)名列前茅。多次組織“中考百日誓師大會”“歡天喜地迎三八”等活動，鼓舞師生士氣，促進師生關系和諧，她用她的付出，將整個年級的師生凝聚起來。她愿將滿腔的愛賦予學生，她相信每一顆純凈的種子，都會在愛與責任的沐浴下長成參天大樹。也正為這，她雖累，但樂在其中。2007年就在她帶的班剛上九年級時，被查出子宮肌瘤，并患有嚴重的貧血，醫(yī)生要求立刻手術，可她硬把化驗報告一揣，又站在了講臺前。盡管身體非常虛弱，可她像不倒的青松，她要為學生中考保駕護航！那段日子里，學生更加信賴她的真誠，愛與熱情感染著每一個學生，那年中考成績更加突出，居全區(qū)首位，受到了局領導的好評。
二、愛灑學生，用真情從教
她一直牢記教書育人的宗旨，她總是想，做一名教師就應該深愛每一名學生，給每名學生都創(chuàng)造一個成才的機會，讓每名學生都擁有一片陽光地帶。她認真執(zhí)教，為人師表，在學習和生活中處處關愛學生，和學生做心貼心的交流，努力以心換心，以愛博愛，喚醒孩子的心靈，讓他們感到，老師是親切的，學校是溫暖的，學習是有趣的。
她不光愛學生，還把她的愛中注入藝術的成分，13年來，她的傾聽，不知讓多少學生將煩惱釋懷，她的話語，不知打開了多少學生的心結，她的關愛，不知給多少學生送去了溫暖……就這樣，雖然面對的是一群處于青春期的孩子，有著特殊的生理和心理特征，但是，她一直用智慧的愛去感悟他們，教育他們。她一直以教師高尚的情操、寬廣的胸懷、至美的人格澆灌著教育之樹，讓它開出智慧之花，結出民主之果。她堅持教學面向全體，她堅信每一朵花都有盛開的理由，她將更多的愛與關懷給予學困生，學困生都最喜歡上她的課，在她的課上總是積極回答問題，因為老師臉上信任的笑讓他們肯定了自己的價值，找到了自己的位置，她用信任的笑將愛撒滿教室的每一個角落。
愛心得到了愛的回報，一屆又一屆送走的畢業(yè)生對她念念不忘，上了大學，工作了還一直牽掛著這位“小老師”，這是她的幸福，更是她用愛澆灌出的碩果。她是學生最喜愛的教師，在學校組織的學生問卷調查中，她的得a率一直名列前茅。在學校組織的“我最喜愛的老師”的評選中，她一直位居榜首。2012年，在xx區(qū)xx鎮(zhèn)舉行的師德演講中，她講述的教育故事感動了很多人，經(jīng)過選拔，最后榮獲一等獎。
三、擔當排頭，帶優(yōu)秀團隊
2009年至今，她在擔任九年級思品課的同時，一直擔任教研組長工作，這期間她帶領全組教師認真研討新課程改革的理念，把學生的經(jīng)驗、社會生活納入課程，把“情感態(tài)度價值觀、知識與能力、過程與方法”的三維目標落實到學生的思考、體驗和實踐中，最大程度地提高學生的學習興趣。豐收是美麗的，奉獻是更加美麗的。她常想，她要把她的一切無私地奉獻給周圍的同志，奉獻給所深愛的教育事業(yè)。誰有困難，她都會主動的伸出熱情之手。她把自己的教學經(jīng)驗毫無保留的傳給其他老師，有的老師初教課時摸不著頭腦，不會備課，不會講課，她就給老師講解備課的方法，深入到她的班級講示范課。有的老師文化知識、業(yè)務知識都很強，就是上課抓不住重點，抓不住學生。她就幫助她說：“教師不但要備課，更主要的是備學生，不能讓每名學生適應老師，老師應該適應每名學生”……在她的精心指導下，姚麗老師xx市優(yōu)質課評比中獲一等獎，王洪環(huán)老師參加xx區(qū)優(yōu)質課評比獲得一等獎。
四、潛心鉆研，強自身素質
她是大家公認的“學習型教師”，每年自費訂閱多種雜志，不斷充實自己的頭腦。她抓住一切機會參加培訓，曾先后到邯鄲、石家莊保定等地學習，學校經(jīng)濟困難，她就自費去，她就像一株干渴的禾苗貪婪地吮吸著雨露。更難能可貴的是，每次學習歸來，她都會認真的總結、反思，并把學到的先進理念運用于教育教學之中。勤奮的學習、不斷的積累使她逐漸成熟。她的課堂，已經(jīng)成了學生探究知識的樂園。
她堅信百煉成鋼，幾年來，她多次在市、區(qū)講示范課、優(yōu)質課，而且講課“常講常新”，
是公認的教學能手。2007年《學會理解父母》在第四屆行知杯全國課堂大賽中獲一等獎。2007年《理想之光，照亮征程》在xx市優(yōu)質課評比中獲一等獎。2009年被評為xx區(qū)骨干教師。 她一直努力做一個有思想，敢于創(chuàng)新的教師，不僅主動學習先進的教育理念，用科學的方法指導教學，而且，善于總結，善于思考，善于積累。2005年論文《走進新理念，用好新教材》獲河北省優(yōu)秀論文三等獎；2005年教學設計《自我新形象》本文轉載自查字典范文獲xx區(qū)二等獎；2007年教學設計《少年能自強》獲xx區(qū)三等獎；2008年教育案例《2008中國奧運年》獲xx區(qū)一等獎；2008年教學設計《學會理解父母》獲xx區(qū)二等獎；2009年教學設計《良師與益友》獲xx區(qū)一等獎。
她的精神和事跡得到了領導和同志的高度認可，2005年，她榮獲區(qū)政府嘉獎；2006年被評為xx區(qū)先進教學工作者；2008年被評為xx區(qū)電化教學先進個人；2009年被評為xx區(qū)學科帶頭人；2009年被評為xx區(qū)教學標兵；2009年被評為xx區(qū)先進教學工作者。
