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安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度:客運(yùn)公司(簡單版35篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):22

安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度:客運(yùn)公司

篇1

校園安全責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全管理責(zé)任體系:明確校方、教職員工、學(xué)生及家長的安全職責(zé)。

2. 事故預(yù)防機(jī)制:包括風(fēng)險(xiǎn)評估、安全教育、應(yīng)急預(yù)案等措施。

3. 事故處理程序:規(guī)定事故發(fā)生后的報(bào)告、調(diào)查、處理和善后工作流程。

4. 責(zé)任追究辦法:對安全事故責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定和追責(zé)的詳細(xì)規(guī)則。

篇2

校園安全工作考核、獎(jiǎng)懲及責(zé)任追究制度是確保學(xué)校安全穩(wěn)定的重要機(jī)制,主要包括三個(gè)核心部分:

1. 安全工作考核:對學(xué)校的安全管理進(jìn)行定期評估,包括預(yù)防措施、應(yīng)急響應(yīng)、安全教育等方面。

2. 獎(jiǎng)懲制度:對于在安全工作中表現(xiàn)出色的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)給予獎(jiǎng)勵(lì),對違反規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。

3. 責(zé)任追究制度:明確各級人員的安全職責(zé),對安全事故的發(fā)生進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定和追究。

篇3

某幼兒園食品衛(wèi)生安全事故責(zé)任追究制度涵蓋了以下幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):

1. 食品采購環(huán)節(jié)的責(zé)任劃分:明確了園方、供應(yīng)商和食堂管理者的職責(zé)。

2. 食品儲(chǔ)存與加工過程的監(jiān)控:規(guī)定了衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和違規(guī)處理措施。

3. 安全事故報(bào)告機(jī)制:建立了及時(shí)、準(zhǔn)確的事故上報(bào)流程。

4. 責(zé)任認(rèn)定與處罰:設(shè)定了不同級別的事故責(zé)任人及其相應(yīng)處罰。

5. 安全教育與培訓(xùn):強(qiáng)調(diào)了定期進(jìn)行食品安全知識的教育和培訓(xùn)。

篇4

責(zé)任追究制度,顧名思義,是一種機(jī)制,旨在確保企業(yè)中每個(gè)人對自己的職責(zé)和行為負(fù)責(zé)。這種制度涵蓋了多個(gè)層面,包括但不限于:

1. 錯(cuò)誤與失誤的識別:通過審計(jì)、評估或投訴流程來發(fā)現(xiàn)工作中的疏漏。

2. 責(zé)任分配:明確每個(gè)職位的職責(zé)范圍,確保責(zé)任歸屬清晰。

3. 過程追蹤:記錄和追蹤問題從發(fā)生到解決的全過程。

4. 考核與評價(jià):定期評估員工的工作表現(xiàn),將責(zé)任履行情況納入考核標(biāo)準(zhǔn)。

5. 糾正措施:針對問題制定改進(jìn)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行。

6. 法律責(zé)任:在必要時(shí),依據(jù)法律法規(guī)追究法律責(zé)任。

篇5

中心小學(xué)的安全文明校園工作責(zé)任追究制度涵蓋了多方面的內(nèi)容,主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全教育:確保定期進(jìn)行安全知識的宣傳教育,提高師生的安全意識。

2. 校園環(huán)境:維護(hù)校園設(shè)施的安全性,及時(shí)排查并修復(fù)潛在的安全隱患。

3. 應(yīng)急預(yù)案:制定全面的應(yīng)急預(yù)案,確保在緊急情況下能夠迅速有效地應(yīng)對。

4. 責(zé)任分工:明確各級管理人員、教師和學(xué)生的安全職責(zé),形成全員參與的安全管理格局。

5. 追責(zé)機(jī)制:建立嚴(yán)格的責(zé)任追究體系,對于安全事件的發(fā)生,追查相關(guān)責(zé)任人。

篇6

幼兒園事故責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全管理制度:確保園內(nèi)設(shè)施的安全性,定期進(jìn)行安全檢查,防止?jié)撛谖kU(xiǎn)。

2. 師資培訓(xùn)制度:對教師進(jìn)行安全教育和應(yīng)急處理能力的培訓(xùn),提升其應(yīng)對突發(fā)狀況的能力。

3. 事故報(bào)告機(jī)制:發(fā)生事故后,應(yīng)立即向上級主管部門報(bào)告,并啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。

4. 責(zé)任認(rèn)定程序:通過調(diào)查分析,明確事故原因,確定直接責(zé)任人和間接責(zé)任人的責(zé)任。

5. 責(zé)任追究程序:依據(jù)責(zé)任認(rèn)定結(jié)果,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰,如警告、停職、解聘等。

6. 整改措施:針對事故暴露的問題,制定并執(zhí)行整改方案,防止類似事故再次發(fā)生。

篇7

安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度在客運(yùn)公司中是不可或缺的一部分,主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全生產(chǎn)責(zé)任制:明確各級管理人員、駕駛員及相關(guān)部門的安全職責(zé)。

2. 事故調(diào)查與處理機(jī)制:對安全事故進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,并依據(jù)結(jié)果進(jìn)行責(zé)任劃分和處理。

3. 獎(jiǎng)懲制度:對遵守安全規(guī)定的員工給予獎(jiǎng)勵(lì),對違反規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。

4. 安全培訓(xùn)與教育:定期進(jìn)行安全知識和技能培訓(xùn),提升員工的安全意識。

篇8

某小學(xué)的安全工作責(zé)任追究制度涵蓋了多個(gè)層面,包括預(yù)防機(jī)制、應(yīng)急處理、責(zé)任劃分和事后追責(zé)等方面。具體來說,它涉及校園安全管理、教學(xué)活動(dòng)安全、食品安全以及校園周邊環(huán)境的安全監(jiān)管。

篇9

儲(chǔ)糧安全責(zé)任追究制度主要包括三個(gè)層面:一是企業(yè)內(nèi)部的責(zé)任劃分,明確各級管理人員和員工的職責(zé);二是風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,設(shè)立預(yù)警和應(yīng)急響應(yīng)程序;三是違規(guī)行為的懲處措施,確保責(zé)任落實(shí)。

篇10

生產(chǎn)與輔助單位的干部和專業(yè)技術(shù)人員的責(zé)任追究制度,主要包括兩類責(zé)任:一是工作失誤導(dǎo)致的直接責(zé)任,二是管理失職引發(fā)的間接責(zé)任。前者涵蓋了因個(gè)人技能、知識或執(zhí)行不當(dāng)造成的生產(chǎn)事故或損失,后者則針對未能有效監(jiān)督、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),導(dǎo)致問題發(fā)生的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

篇11

海天中學(xué)事故責(zé)任追究制度涵蓋了以下幾個(gè)主要方面:

1. 事故分類與定責(zé):明確各類安全事故的定義,如教學(xué)事故、校園安全事件等,并根據(jù)事故嚴(yán)重程度劃分等級。

2. 責(zé)任主體:確定事故涉及的部門和個(gè)人,包括教師、行政人員、學(xué)生及家長的責(zé)任。

3. 事故報(bào)告機(jī)制:規(guī)定事故發(fā)生后的報(bào)告流程和時(shí)間限制,確保信息及時(shí)傳遞。

4. 調(diào)查程序:設(shè)立專門的調(diào)查小組,負(fù)責(zé)事故原因分析和責(zé)任認(rèn)定。

5. 處理措施:針對不同責(zé)任主體設(shè)定相應(yīng)的處罰措施,如警告、記過、解聘等。

6. 整改與預(yù)防:制定事后整改方案,強(qiáng)化安全教育,預(yù)防類似事故再次發(fā)生。

篇12

安全生產(chǎn)行政責(zé)任追究制度主要包括兩大類:一是對企業(yè)安全生產(chǎn)違法行為的法律責(zé)任,包括警告、罰款、停產(chǎn)停業(yè)整頓、吊銷許可證等;二是對相關(guān)責(zé)任人,如企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員的行政處分,如警告、記過、降級、撤職直至追究刑事責(zé)任。

篇13

紐曼小學(xué)教育管理責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 教師教學(xué)質(zhì)量評估:對教師的教學(xué)效果進(jìn)行定期考核,確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生進(jìn)步。

2. 學(xué)校行政管理責(zé)任:明確各級管理層的職責(zé),包括校長、副校長及各部門負(fù)責(zé)人。

3. 安全管理責(zé)任:確保校園安全,對安全事故進(jìn)行調(diào)查和責(zé)任認(rèn)定。

4. 財(cái)務(wù)管理責(zé)任:對學(xué)校財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,防止財(cái)務(wù)違規(guī)行為。

5. 家校溝通責(zé)任:促進(jìn)家校合作,對家長投訴和建議進(jìn)行及時(shí)回應(yīng)。

篇14

礦長和總工程師的安全責(zé)任追究制度,主要涉及兩個(gè)核心角色在礦山安全生產(chǎn)中的職責(zé)和法律責(zé)任。這包括他們在預(yù)防事故、保障工人生命安全、執(zhí)行安全規(guī)程、監(jiān)督設(shè)備維護(hù)以及應(yīng)急響應(yīng)等方面的責(zé)任。

篇15

消防安全工作責(zé)任追究制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分,它涵蓋了以下幾個(gè)主要方面:

1. 責(zé)任劃分:明確各級管理人員、部門以及員工在消防安全中的職責(zé)。

2. 違規(guī)處理:設(shè)定對違反消防規(guī)定的處罰措施,包括警告、罰款、停職等。

3. 審核與評估:定期進(jìn)行消防安全審計(jì),評估責(zé)任執(zhí)行情況。

4. 應(yīng)急響應(yīng):規(guī)定火災(zāi)發(fā)生時(shí)的應(yīng)急流程和責(zé)任人。

5. 培訓(xùn)與教育:確保員工接受消防安全培訓(xùn),增強(qiáng)防火意識。

篇16

機(jī)械公司的安全隱患排查責(zé)任追究制度主要包括以下幾大方面:

1. 安全檢查制度:定期進(jìn)行設(shè)備、工作場所及作業(yè)流程的安全檢查,識別潛在風(fēng)險(xiǎn)。

2. 責(zé)任分配制度:明確各級管理人員、部門及員工在安全工作中的職責(zé)。

3. 事故報(bào)告與調(diào)查制度:對發(fā)生的安全事故及時(shí)上報(bào),并進(jìn)行全面、公正的調(diào)查。

4. 責(zé)任追究機(jī)制:根據(jù)事故原因和責(zé)任認(rèn)定,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理。

5. 安全培訓(xùn)與教育制度:確保員工掌握必要的安全知識和技能。

篇17

區(qū)二小學(xué)的安全事故責(zé)任追究制度涵蓋了多個(gè)層面,包括事故預(yù)防、應(yīng)急響應(yīng)、責(zé)任認(rèn)定和處罰措施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這一制度旨在確保校園安全,明確職責(zé),防止安全事故的發(fā)生。

篇18

企業(yè)安全生產(chǎn)行政責(zé)任追究制度主要包括三個(gè)方面:一是事故責(zé)任追究,針對生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé);二是日常監(jiān)管責(zé)任追究,針對安全監(jiān)管不到位的情況;三是預(yù)防機(jī)制責(zé)任追究,強(qiáng)調(diào)企業(yè)在預(yù)防事故方面的職責(zé)。

篇19

電力企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任追究工作制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全責(zé)任制:明確各級管理層及員工在安全生產(chǎn)中的職責(zé),確保責(zé)任落實(shí)到人。

2. 事故調(diào)查機(jī)制:發(fā)生安全事故后,立即啟動(dòng)調(diào)查程序,查明原因,確定責(zé)任。

3. 責(zé)任追究程序:依據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理,包括警告、罰款、降職等。

4. 安全教育培訓(xùn):定期進(jìn)行安全知識培訓(xùn),提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。

5. 預(yù)防措施:實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評估,制定預(yù)防措施,減少事故發(fā)生的可能性。

篇20

校園安全穩(wěn)定、綜合治理工作責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 明確職責(zé)分工:確定各部門、各崗位在校園安全穩(wěn)定工作中的具體職責(zé),確保責(zé)任到人。

2. 制定應(yīng)急預(yù)案:建立全面的應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,針對各類安全事件設(shè)定應(yīng)對措施。

3. 定期檢查評估:定期對校園安全狀況進(jìn)行檢查,評估安全風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)整改。

4. 培訓(xùn)與教育:加強(qiáng)師生安全意識教育,提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

5. 責(zé)任追究機(jī)制:對于因失職導(dǎo)致的安全事故,實(shí)施責(zé)任追究,嚴(yán)肅處理。

篇21

應(yīng)急救援責(zé)任追究獎(jiǎng)懲制度主要包括兩個(gè)核心部分:一是對應(yīng)急救援工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制;二是對未能履行職責(zé)導(dǎo)致事故擴(kuò)大的責(zé)任追究制度。

篇22

某職業(yè)學(xué)院食堂衛(wèi)生責(zé)任追究制度涵蓋了多個(gè)層面,包括但不限于以下幾個(gè)方面:

1. 食品采購與儲(chǔ)存:確保所有食材來源清晰,儲(chǔ)存條件符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

2. 食品加工與烹飪:嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,防止交叉污染,確保食物充分煮熟。

3. 餐具清潔與消毒:保證餐具清潔衛(wèi)生,定期進(jìn)行消毒處理。

4. 食堂環(huán)境:保持食堂內(nèi)外環(huán)境整潔,定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查和清潔工作。

5. 員工健康與培訓(xùn):要求食堂工作人員定期進(jìn)行健康檢查,提供必要的衛(wèi)生培訓(xùn)。

篇23

生產(chǎn)安全事故報(bào)告及責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 事故即時(shí)報(bào)告:企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,必須立即向上級主管部門和當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門報(bào)告。

2. 事故調(diào)查:由專門的事故調(diào)查組進(jìn)行,旨在查明事故原因,確定事故責(zé)任。

3. 責(zé)任認(rèn)定:依據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對事故責(zé)任人進(jìn)行認(rèn)定,包括直接責(zé)任、主要責(zé)任、次要責(zé)任等。

4. 法律責(zé)任追究:對事故責(zé)任人,根據(jù)其責(zé)任程度,依法進(jìn)行行政、刑事或民事責(zé)任追究。

篇24

安全事故報(bào)告責(zé)任追究制度主要包括三個(gè)方面:一是事故報(bào)告的責(zé)任主體,包括企業(yè)各級管理人員及員工;二是報(bào)告內(nèi)容的規(guī)定,涵蓋事故的性質(zhì)、原因、影響及應(yīng)對措施;三是責(zé)任追究機(jī)制,對瞞報(bào)、遲報(bào)或虛假報(bào)告的行為進(jìn)行處罰。

篇25

集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 決策程序規(guī)范:明確重大決策的提出、討論、審議和執(zhí)行流程,確保決策的科學(xué)性和合法性。

2. 責(zé)任劃分清晰:界定黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員在決策過程中的職責(zé)和權(quán)限,明確各自的責(zé)任邊界。

3. 決策失誤認(rèn)定:設(shè)定重大決策失誤的判斷標(biāo)準(zhǔn),包括違反法律法規(guī)、公司章程,或?qū)е鹿局卮髶p失等情況。

4. 追究機(jī)制:設(shè)立決策責(zé)任追究的具體程序,包括調(diào)查、認(rèn)定、處理和反饋等環(huán)節(jié)。

5. 監(jiān)督與預(yù)防:建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控,防止決策失誤的發(fā)生。

篇26

安全事故責(zé)任追究制度是企業(yè)管理中不可或缺的一部分,主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 責(zé)任界定:明確事故發(fā)生后,哪些部門和個(gè)人需要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2. 調(diào)查程序:規(guī)定事故調(diào)查的流程,包括事故現(xiàn)場保護(hù)、原因分析、責(zé)任認(rèn)定等步驟。

3. 處罰措施:設(shè)定對責(zé)任人的處罰標(biāo)準(zhǔn),如警告、罰款、職務(wù)調(diào)整甚至解雇等。

4. 預(yù)防機(jī)制:通過事故教訓(xùn),完善安全預(yù)防措施,防止類似事故再次發(fā)生。

篇27

某礦安全隱患責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全事故分類與定責(zé):將安全事故分為不同類型,如重大、較大、一般和輕微事故,根據(jù)事故性質(zhì)和影響程度確定責(zé)任人。

2. 責(zé)任認(rèn)定機(jī)制:建立事故調(diào)查小組,通過事實(shí)調(diào)查、證據(jù)分析,公正、公平地確定事故原因及責(zé)任人。

3. 責(zé)任追究程序:明確從事故報(bào)告、初步調(diào)查到最終處理的流程,確保責(zé)任追究的規(guī)范性。

4. 責(zé)任處罰規(guī)定:設(shè)定不同的處罰標(biāo)準(zhǔn),包括警告、罰款、降職、解雇等,視情節(jié)嚴(yán)重程度而定。

篇28

員工不安全行為責(zé)任追究制度主要包括三個(gè)方面:一是行為識別,二是責(zé)任判定,三是處罰執(zhí)行。

篇29

雅成小學(xué)的安全工作責(zé)任追究制度主要包括三個(gè)層面的職責(zé)劃分:學(xué)校管理層、教職員工及各部門、學(xué)生與家長。

篇30

生產(chǎn)安全事故報(bào)告調(diào)查處理責(zé)任追究制度,主要涵蓋了事故上報(bào)、調(diào)查程序、責(zé)任認(rèn)定及責(zé)任追究四個(gè)核心部分。它包括了企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制、政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)的介入、事故原因分析以及對失職行為的法律制裁。

篇31

黨委領(lǐng)導(dǎo)班子重大決策責(zé)任追究制度,主要是針對黨組織在決策過程中可能出現(xiàn)的失誤或違法行為,設(shè)立的一套規(guī)范性機(jī)制。它包括了責(zé)任界定、責(zé)任追究程序、責(zé)任處理方式等多個(gè)方面。

篇32

食品衛(wèi)生安全責(zé)任追究制度是保障食品安全的關(guān)鍵機(jī)制,主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 法律法規(guī)層面:企業(yè)需遵守《食品安全法》及相關(guān)法規(guī),確保生產(chǎn)、加工、銷售環(huán)節(jié)符合標(biāo)準(zhǔn)。

2. 內(nèi)部管理制度:建立完善的食品安全管理體系,包括質(zhì)量控制、追溯體系、員工培訓(xùn)等。

3. 監(jiān)督檢查:政府監(jiān)管部門定期對企業(yè)進(jìn)行食品安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

4. 責(zé)任追究:對違反食品安全規(guī)定的,依法對企業(yè)及責(zé)任人進(jìn)行處罰。

篇33

電力企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任追究工作制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全責(zé)任制:明確各級管理人員、部門及員工在安全生產(chǎn)中的職責(zé),確保責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。

2. 事故報(bào)告與調(diào)查:規(guī)定了事故發(fā)生的報(bào)告流程,以及對事故原因的深入調(diào)查和分析。

3. 責(zé)任認(rèn)定與處罰:設(shè)定了一套完整的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的處罰措施,包括警告、罰款、降職直至解雇等。

4. 安全教育培訓(xùn):強(qiáng)調(diào)定期進(jìn)行安全知識培訓(xùn),提升員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。

5. 預(yù)防機(jī)制:建立風(fēng)險(xiǎn)評估和隱患排查機(jī)制,預(yù)防安全事故的發(fā)生。

篇34

港口安全生產(chǎn)行政責(zé)任追究制度是保障港口運(yùn)營安全的重要機(jī)制,主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 責(zé)任主體確定:明確港口企業(yè)、監(jiān)管部門以及各級管理人員在安全生產(chǎn)中的職責(zé)。

2. 違規(guī)行為界定:規(guī)定各類可能導(dǎo)致安全事故的行為,如違反操作規(guī)程、忽視安全隱患排查等。

3. 責(zé)任追究程序:設(shè)定從事故調(diào)查到責(zé)任認(rèn)定、處罰執(zhí)行的完整流程。

4. 法律責(zé)任:依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),對失職失責(zé)行為進(jìn)行法律制裁。

篇35

安全獎(jiǎng)懲事故責(zé)任追究制度主要包括以下幾個(gè)方面:

1. 安全獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:對于在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工或團(tuán)隊(duì),進(jìn)行物質(zhì)或精神上的表彰,如獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書等。

2. 事故懲罰規(guī)定:對違反安全規(guī)章制度、導(dǎo)致事故發(fā)生的個(gè)人或部門,實(shí)施相應(yīng)的處罰措施,如罰款、警告、降職等。

3. 責(zé)任追溯制度:明確各級管理人員在安全工作中的職責(zé),發(fā)生事故時(shí),能追溯到具體的責(zé)任人。

安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度:客運(yùn)公司(簡單版35篇)

決策責(zé)任追究制度是企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán),主要涵蓋了以下幾個(gè)方面:1. 明確權(quán)責(zé):清晰界定各級管理層的決策權(quán)限和責(zé)任范圍,確保每個(gè)人都對自己的決策負(fù)責(zé)。2. 過程記錄:對決策過程進(jìn)行詳細(xì)記錄,便于事后審查和追蹤。 3. 責(zé)任判定:設(shè)立明確的責(zé)任判定標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)決策失誤發(fā)生時(shí),能夠迅速確定責(zé)任人。 4. 責(zé)任追究:依據(jù)判定結(jié)果,采取相
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