百日攻堅行動總結（三篇）

【第1篇 學校百日攻堅行動總結

百日攻堅行動工作總結

安全生產百日攻堅專項活動工作情況 為認真貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府、市委、市政府關于加強安全生產工作的一系列重要指示精神，戶部鄉(xiāng)黨委、政府按照縣委、縣政府的安全生產工作部署，動員各級各部門和社會各方面力量，深刻吸取省內外事故教訓，進一步強化“紅線”意識，加大安全生產工作力度，對重點領域、重點企業(yè)嚴防死守、鐵腕整治，全面排查治理事故隱患，嚴厲打擊各類非法違法行為，堅決遏制各類事故發(fā)生，確保了全鄉(xiāng)第二季度安全生產形勢穩(wěn)定。現將工作匯報如下：

(一）組織領導方面。領導重視，全面動員摸底，打好攻堅基礎。自百日攻堅行動開展起，鄉(xiāng)領導高度重視，迅速、逐級召開動員部署大會，并成立“百日攻堅行動領導小組、行動指導督察組，動員各部門通力協(xié)作，積極行動。深入管區(qū)、村（社區(qū)）了解企業(yè)實際情況，核實法人單位底數以及企業(yè)經營狀況，范文寫作并對企業(yè)情況進行登記，做到心中有數。同時，組織機關干部、包村干部開展百日攻堅行動工作調研，及早發(fā)現問題與困難，提高了百日攻堅行動的主動性。通過簽訂安全生產責任書，層層分解落實安全責任，一級抓一級，一級向一級負責，做到上下合力，齊抓共管，形成了從上至下，從安全生產管理部門到各級專(兼)職安全員組成的橫向到邊，縱向到底的安全管理網絡，從責任上強化了安全管理，做到了責任落實，為安全生產

工作奠定了堅實的基礎。

【第2篇 工會工資協(xié)商百日攻堅行動工作總結

按照《關于開展工資集體協(xié)商'百日攻堅'行動的通知》（川工發(fā)〔2023〕98號）和《__市關于開展工資集體協(xié)商'百日攻堅'行動的通知》（攀總工發(fā)〔2023〕08號）文件精神，區(qū)總工會于1月初至3月底在全區(qū)企業(yè)中開展工資集體協(xié)商'百日攻堅'行動，在區(qū)總工會的高度重視、精心組織部署下，在西區(qū)各企業(yè)工會負責人和企業(yè)主的大力配合與支持下，按時完成了市總工會下達的目標任務。

西區(qū)總工會下屬企業(yè)工會基本情況：西區(qū)總工會下屬企業(yè)工會組織原有280家，其中：國有控股企業(yè)工會1家，中外資合資企業(yè)工會1家，非公企業(yè)工會有278家。由于西區(qū)大部分企業(yè)屬于中小型企業(yè)，規(guī)模小，人員少，一些中小企業(yè)受金融危機的影響停產，據區(qū)總工會、區(qū)發(fā)展和改革局、區(qū)勞動和社會保障局摸底調查，現有國有控股企業(yè)工會1家，中外合資企業(yè)工會1家，非公企業(yè)工會198家。現將開展工資集體協(xié)商工作情況總結如下：

一、召開會議進行安排部署。年初，根據省、市總工會的安排，區(qū)總工會專門召開了企業(yè)工會主席會，在會上對開展工資集體協(xié)商工作進行了具體安排部署，同時按照開展此項工作的.具體操作程序，對參會的54名企業(yè)工會主席進行了現場培訓。會前考慮到一些非公企業(yè)工會向企業(yè)行政發(fā)出要約有一定的困難，區(qū)總工會研究決定發(fā)出要約確有困難的企業(yè)，要約書由區(qū)總工會代為發(fā)出，以此保證要約的復函率，使下一步工作得以順利進行。

二、安排工作人員和工資協(xié)商指導員到企業(yè)對開展此項工作進行指導。在一些規(guī)模較小的企業(yè)，雖然成立了工會但是企業(yè)主怕麻煩，不愿意在本企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作，區(qū)總工會根據這種情況，一方面由區(qū)總工會安派工作人員和工資協(xié)商指導員直接與企業(yè)進行談判，保證《工資集體協(xié)議》的順利簽訂。另一方面，一些企業(yè)工會談判代表有顧慮，存在不敢談的情況，還有些企業(yè)工會對開展工資集體協(xié)商工作認識不深，工作無從開展，區(qū)總工會都及時下派工作人員到企業(yè)進行宣傳指導，保證工資集體協(xié)商工作順利進行。

三、充分發(fā)揮各街道及政府相關部門工會組織的作用。由于此項工作的任務重、時間緊，區(qū)總工會積極發(fā)揮各街道工會、園區(qū)管委會工會、區(qū)商務局工會、(www.koomao.com)區(qū)建設和交通局工會的作用，利用他們的優(yōu)勢，開展工資集體協(xié)商工作。區(qū)總工會專門召開會議對這些單位參加開展集工資體協(xié)商工作的人員進行培訓，下企業(yè)進行具體指導。同時區(qū)總工會從領導到工作人員全力以赴、分片包干，使工資協(xié)商工作得以順利進行。

開展工資集體協(xié)商工作取得的成績。到目前為止，區(qū)總工會共簽訂《工資集體協(xié)議》135份，覆蓋企業(yè)170家。其中：國有控股企業(yè)簽訂《工資集體協(xié)議》1份，完成率為100%；中外資企業(yè)簽訂《工資集體協(xié)議》1份，完成率為100%；非公企業(yè)簽訂131份，另還簽訂了三份區(qū)域性工資集體協(xié)議，分別為：《__市西區(qū)幼兒園工會聯合會工資集體協(xié)議》，覆蓋西區(qū)幼兒園12家；簽訂《__市西區(qū)格里坪村工會聯合會工資集體協(xié)議》，覆蓋格里坪村企業(yè)5家；簽訂《__市西區(qū)煤礦企業(yè)工會聯合會工資集體協(xié)議》，覆蓋煤礦企業(yè)21家，非公企業(yè)簽訂覆蓋率為86%。綜上，西區(qū)總工會已全面完成了市總下達的目標任務。

【第3篇 兩違治理百日攻堅行動工作總結

龍雁新區(qū)'兩違'治理百日攻堅行動在新區(qū)黨工委、管委會的正確領導下，以'三個代表'重要思想和黨的十八大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展，緊緊圍繞建設'工貿新區(qū)·美麗龍雁'的發(fā)展目標，通過各有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的齊抓共管、通力協(xié)作，加大宣傳力度和巡查力度，對'兩違'現象持續(xù)保持'露頭'就打的高壓態(tài)勢，對頂風搶建、性質惡劣的重點違建戶堅決實施依法拆除，有效遏制了'兩違'行為。現將開展百日攻堅行動以來的工作小結如下：

一、加強隊伍建設

（一）創(chuàng)新機制增'合力'

4月份'百日'攻堅行動以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都及時進行宣傳部署，統(tǒng)籌國土、公安、林業(yè)、電力、綜合執(zhí)法等相關職能部門和村、鎮(zhèn)干部、形成'兩違'整治合力、全力破解'兩違'治理難題。7月19日，新區(qū)執(zhí)法分局掛牌成立以來，克服人員、裝備、經驗不足，相關執(zhí)法權未明確，缺乏執(zhí)法主體資格等各種困難，創(chuàng)造性地與雁石鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊、__區(qū)執(zhí)法局新區(qū)五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中隊融合性工作、開展了以雁石鎮(zhèn)核心區(qū)及重點項目區(qū)為重點，同時兼顧協(xié)調、督促全區(qū)'兩違'工作的體制。根據實際新區(qū)執(zhí)法分局建立分局、分局大隊、雁石鎮(zhèn)大隊'三合一'的`'分片負責，網格處理'巡查管理體制，實現'分局、大隊、工作片'三級聯動，先后制定出臺了強拆協(xié)調機制、督查通報制、節(jié)假日值班制度等制度，參與巡查、拆除工作。據統(tǒng)計，自4月份'兩違'治理百日攻堅行動以來，全區(qū)共發(fā)現'兩違'137戶，查處137戶，涉及違法建筑面積18123㎡；其中通過及時制止、管控、跟蹤，已成功將36戶違法建設控制在下地基狀態(tài)，對于101戶處于出土狀態(tài)或加層續(xù)建等各種狀態(tài)的違法建設，已組織23次聯合執(zhí)法行動拆除了36戶，共累計拆除6343㎡違法建筑，拆除率為35%。對'兩違'現象做到了當即發(fā)現、當即制止、持續(xù)監(jiān)視、續(xù)建即拆的'露頭就打'的高壓態(tài)勢，基本消除'巡查存漏洞、發(fā)現不制止、制止不拆除、拆除不徹底'的頑癥。

（二）業(yè)務學習提水平

與時俱進、干中學、學中干、學干相長。新區(qū)各有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關干部都認真學習了'兩違'治理相關法律法規(guī)知識和上級文件精神，業(yè)務水平有了較大提高。7月份新區(qū)執(zhí)法分局成立以來及時制定了全局年度學習計劃，組織干部學習《規(guī)劃法》、《土地法》等相關法律法規(guī)，積極參加干部學法用法考試等普法教育培訓，派遣20多人次的各股室負責人到市、區(qū)執(zhí)法局對口科室進行學習，全面提升了隊伍的整體業(yè)務水平。

二、加強'兩違'防控

（1）強化巡查治'兩違'

一是實行執(zhí)法隊員和工作片人員'網格化'管理，各執(zhí)法中隊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作片人員包片管理，責任到人、交叉巡查。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法隊強化巡查，發(fā)現違建時在第一時間制止、現場拆除；二是針對雁石鎮(zhèn)核心區(qū)、重點項目區(qū)'兩違'制違形勢較為嚴峻這一情況，新區(qū)執(zhí)法分局建立起了指導員（掛職）工作制度，將分局機關相關股室負責人下派到雁石鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊擔任中隊指導員，參與'兩違'巡查。三是對典型的違建戶、整合全局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關執(zhí)法力量予以徹底拆除。如今年10月份針對屢拆屢建、屢勸不停的雁石鎮(zhèn)張某等三戶計400余平方米違法建筑物進行強制拆除、有效地發(fā)揮了震懾作用。

（2）部門聯動控'兩違'

一是分局領導在工作中更加注重與林業(yè)、國土等職能部門的溝通協(xié)作。各執(zhí)法中隊在巡查中一旦發(fā)現有占用耕地、林地的違法建設，及時向有關制違部門通報；二是分局領導密切關注每周的治違數據，一旦發(fā)現個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）有典型的違建苗頭，及時和國土、規(guī)劃、林業(yè)部門和相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（園區(qū)）分管領導進行溝通，促成聯合執(zhí)法行動的有效開展；三是根據水、電、工商等部門制違聯動機制開展聯動審查。

（3）全民行動防'兩違'

一是7月份以來、分局主動將局領導及相關股室負責人手機號碼向社會公布、設立信訪專用電話，鼓勵廣大群眾對發(fā)生在身邊的違法建設進行監(jiān)督，僅10月份分局就受理轄區(qū)內來電來訪人員20余人次，及時查處'兩違'行為2起，其余均在萌芽狀態(tài)就予以消除，(www.koomao.com)已初步形成群防群治的'全民控違'的社會氛圍。

三、存在的不足

治違工作形勢仍相當嚴峻。一是由于新區(qū)的入駐，建設重大項目接踵而至，致使一些群眾在核心區(qū)、重點項目區(qū)頂風趨利性'種'房現象屢禁不止；二是隨著社會經濟的發(fā)展，一些群眾改善住房條件的愿望十分強烈，而目前新區(qū)尚未出臺相關政策來疏導這些群眾的建房剛性需求。三是執(zhí)法力量建設滯后，相關經費投入不足，執(zhí)法裝備缺乏，人員配備不足，致使一些強拆行動難以得到完美執(zhí)行、威懾力不足。四是相關體制機制尚需進一步理順。這些都需要在今后工作中通過新區(qū)上下全力加以協(xié)調解決，使'兩違'治理百日攻堅工作機制成為常態(tài)工作，為新區(qū)的經濟建設保駕護航，切實為推動新區(qū)科學發(fā)展、跨越發(fā)展、加快崛起創(chuàng)造良好的環(huán)境。